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上海 客户关系经理/主管
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CRM 艺元素服饰 上海-松江区 0.5-1万/月 11-20

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、为电商会员的重复购买率、满意度、客单价负责;2、根据不同维度区分不同会员群,对目标客户进行精准营销策略,提高会员活跃度与忠诚度,负责营销效果分析、成本预算与控制等;3、建立会员营销体系(含积分体系和奖励机制),维护和调动老会员积极性和重复购买率;4、管理并设计老会员活动,通过各个渠道服务、激活老会员;5、和客服部紧密沟通协作,制定并且落地老会员服务营销工作计划。6、建立和维护老顾客微信个人号,收集整理客户数据,根据客户的各种属性对客户类别进行筛选细分,根据需求策划微信个人号活动;职位要求:1、有一年以上crm运营经验优先;2、熟练运用客道CRM系统优先;3、有微信个人号群控管理经验优先;4、熟悉微博,微信、微淘各类应用知识和技巧;有编写微信、微博、社区、论坛文章等经验优先考虑;5、良好的文字编辑能力和语言组织能力:6、性格开朗,喜欢社交;执行力强,有耐心,有责任心。

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意向客户销售 成交快 月薪1W-2W提成高zm 成翰信息 上海-黄浦区 1.5-2万/月 11-20

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

面试预约:HR经理李小姐:17301719262 工作地址:上海市虹口区海伦路金融街D栋上海市虹口区高宝新时代广场上海市长宁区国峰大厦培训:培训为带薪培训,培训周期为一周,之后进入新兵营上班时间:8小时/天课程顾问(销售代表)【岗位职责】1)根据公司给到的精准名单,分析客户潜在需求及目前学习困惑,设计有针对性的辅导课程,推荐合适的辅导方案;2)安排在线测评课,收集测评课反馈信息,为学员规划个性化的课程套餐,最终促成报班交费;3)通过电话、视频、微信、QQ等方式,跟进客户的需求变化,与客户建立良好的关系,持续稳定地实现个人销售目标;【岗位要求】1)大专及以上学历;能力优秀者可放宽学历2)自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳;3)善于沟通,亲和力强,协调说服力强;4)热爱教育行业,有良好的客户服务意识;5)能适应教育类上班时间,偏向于下午晚上和周末上班。班主任(销售经理)【岗位职责】1)对所带在读学员提供高水平的服务,促使学员继续购买课时;2)定期跟进学员的学习进度,安排好学生每一次的上课时间,确保课程如期进行;3)按照课程管理流程对学员在中心的学习进行管理,并与学生家长及时有效沟通,与学生和家长建立长期、稳定、良好的关系。4)更新并反馈学员的学习情况,以及其他日常教务工作。【岗位要求】1)统招大专及以上学历;2)自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳;3)善于沟通,亲和力强,协调说服力强;4)能适应教育类上班时间,偏向于下午晚上和周末上班。热招岗位:课程顾问(销售代表)、班主任(销售经理)综合保底薪资为6000注:课程顾问岗位接受应届生与实习生,班主任岗位接受应届生(应届生薪资与正式员工无差别,实习生薪资待定)

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大客户经理 冀顺资产管理(上海)有限公司 上海-嘉定区 0.8-1.5万/月 11-20

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

岗位职责:1、根据公司发展需要,全国范围开展车辆仓储业务;2、负责大客户维护相关工作;3、协助部门总监完成业务维护的相关目标;4、了解汽车金融行业发展相关信息、咨询,为经营决策提供最新信息;5、保持与客户长期良好的合作关系,积极配合公司发展战略决策,维护企业品牌形象。任职要求:1、专科及以上学历,专业不限;2、熟悉汽车金融行业,拥有融资租赁、以租代购、主机厂或GPS行业销售经验或资源;3、具有良好的谈判能力,市场开拓能力和团队协作能力;4、性格开朗,勇于挑战,具有良好的服务意识。

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回访客服 上海橙香信息技术有限公司 上海-徐汇区 6-8千/月 11-20

学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、根据公司提供的已服务的客户信息资料,通过电话进行回访,内容包括对后续服务的满意度调查 ;2、做好相关的反馈信息登记3、工作内容轻松简单,需耐心踏实认真。任职资格:1、普通话标准沟通表达能力佳,做事耐心细致、稳定、踏实;2、熟练运用办公软件(Excel、Word)3、良好的执行力和团队合作精神工作时间:9:30-18:30 ,周末双休,入职即交五险一金,12天带薪年假。薪资待遇:5-6K 国内外旅游,每天小零食无限量供应,定期星巴克,老板超级nice!

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CRM经理 上海特思尔大宇宙商务咨询有限公司 上海-静安区 1.5-3万/月 11-20

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

1、针对客户课题的,活用来自客户提供的数据或者外部数据进行CRM-planning,参与提案受注活动(营业同行);2、同上,planning的制作(提案书、报告书及向客户提供的资料等);3、同上,有关planning活动的外部协调、业务实行安排(凭证管理,结算);4、实行案件的收支管理,相关资料及报告书的制作及报告;5、基于Data活用的DEC部门单体服务及解决方案的企划开发;6、部门战略、经营报告、人员招聘及管理;7、业务KPI制作、服务收益目标设定及预计实际管理;任职要求:1、诚实可靠、行为举止大方得体,本科学历以上。2、沟通能力,公关意识强,性格开朗活泼,善于处理公司内外的人际关系。3、商务能力较强,团里管理经验,5年以上的互动广告行业经验,数值营销经验者优先。4、熟悉Data-Driven-Marketing,以及运营管理。5、善于与媒介沟通及供应商的管理把控。6、熟练office办公软件,提案书制作能力,内部调整能力。

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AM 客户经理 上海班特文化传播有限公司 上海-普陀区 1-1.5万/月 11-20

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

职位描述:1、跟进服务过程,把握客户动向,并及时与上级保持良好沟通;2、根据策略判断创意工作的正确性,并提出改进意见;3、协助客户执行合理安排工作,为客户执行的作业提供指导和建议;4、 沟通协调公司内部各部门,已达成项目目标;5、建立良好的媒体关系与媒体沟通渠道6、其他公司交办事项。职位要求:1. 本科学历及以上,有海外留学经历者优先;2. 有3年以上公关公司经验,有服务汽车品牌客户经验优先;3. 良好的英语应用能力;4. 拥有良好的协调能力及沟通能力; 5. 能够积极主动并具有判断力。

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高级需求分析师 上海时溪信息技术有限公司 上海-长宁区 1-2万/月 11-20

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1. 相关工作经验3年以上;2. 具有软件需求分析工作经验;3. 熟练掌握相关建模语言和工具,对主流数据库有一定的了解;4 熟悉需求分析的方法,熟悉软件需求分析过程,了解产品设计工作内容。5. 具备良好的文档能力,能够熟练使用Axure、viso、PPT等工具 6 熟知测试基本知识、测试流程、开发流程优先。7. 有期货、证券、基金等工作经验优先。1. 负责客户(及内部)需求调研、确定需求边界、完成需求和业务分析,并输出需求规格说明书或需求分析文档2. 参与原型设计,辅助进行UI设计等工作;3. 系统测试与设计验证;4. 客户沟通、产品咨询、产品实施、产品培训及产品使用跟踪;5. 协助撰写各类产品文档;6. 基于产品,对新业务进行分析,提出产品在新业务中的改造分析;

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客户执行专员 上海多闻电子商务有限公司 上海-普陀区 4.5-6千/月 11-20

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、理解客户需求,跟踪项目进度,完成项目执行;2、与公司内各部门沟通并协调执行工作,维护整体运作;3、维护与客户的良好业务关系,负责项目日常沟通工作;4、完成主管交代的其他工作。职位要求:1、大学专科及以上学历;2、熟练运用办公自动化软件;3、善于与人协作,能独立对接客户; 4、工作积极、思维敏捷、善于沟通、学习能力强,具备高度执行能力。

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CRM主管/客户关系主管 OOAK 上海璞桐服装有限公司 上海-黄浦区 0.8-1.5万/月 11-20

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

岗位职责:1. 负责CRM会员管理,根据门店销售情况进行会员分析,帮助店铺提升业绩;2. 制定会员发展计划,定期策划会员活动及店铺促销活动;3.与业务部门共同策划各项客户关系营销活动,促进新老客户转化,维护并提升客户满意度和忠诚度;4.通过策划沉默客户唤醒计划以及流失客户召回计划,有效挽回流失的客户;5. 主动与商场企划部门保持沟通,参与并跟进与公司品牌相适应的商场活动;6. 负责新店开业市场推广的物料准备;7. 对已制定的GWP规划管理进行安排分配;8. 协助部门完成线下活动 任职要求:1、本科及以上学历市场营销、传媒、管理等相关专业优先;2、3年以上时尚消费品(服饰、首饰、化妆品)CRM管理相关工作经验;3、具有一定的CRM营销和数据处理能力,EXCEL熟练;4、较强的市场敏锐度和策划能力,擅长各种VIP活动的组织策划及落实;5、具备较强的数据监控及分析能力,善于从多角度发现问题、思考问题并快速形成解决方案。6、英语流利,具有良好的沟通能力和较强的跨部门团队合作意识。

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课程服务专员 信凌可信息科技(上海)有限公司 上海-闵行区 6-6.5千/月 11-20

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

岗位职责: 1. 负责原有课程产品的更新优化工作,不断改善课程内容及呈现 2. 配合上级主管完成新课程产品的体系建设,内容设计、操作流程、相关资料的制作 3. 配合上级主管完成新讲师的培养工作,不断给讲师提供所需资料,配合讲师完成授课工作。 4. 配合行销部门设计课程产品的行销推广工作 5. 完成上级交代的其他工作 任职要求: 1、大专及以上学历,精通MS Office等办公软件 2、较强的沟通能力和文字表达能力,有较强的学习能力。 3、工作耐心、细致,执行力强,计划性强,有高度的工作热情; 4、有培训相关工作经验者优先

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