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上海美容店长
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店长/美容导师(美容专业线)薇碧生物科技(上海)有限公司上海-浦东新区1-1.5万/月05-25

学历要求:中专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

岗位职责:1. 制定并达成个人月度、季度、年度销售回款目标,有优秀团队管理能力优先;2.掌握产品知识和业务技术,不断提高自身素质和专业技能,并及时将公司的销售理念、政策传达给客户;3.帮客户进行员工心态、店务管理、产品、技术、销售话术等内容的培训和考核工作;4.有效沟通,及时将客户的意见和建议反馈给公司;5.随时跟进掌握客户的网络、库存、人员、服务和经营销售情况;6.服从上级主管的工作安排并及时向上级主管反馈工作信息。任职要求:1、要求形象气质佳,160cm以上,中专以上学历,年龄22-35岁,具有良好的沟通能力、协调能力和销售技能;2、热爱美容化妆行业,愿意在美容行业中成长发展,有三年以上专业线高端化妆品美导从业经验、团队管理经验优先;3、具有教育培训经验、有店家销售经验、熟悉美容院运作流程、美容院营销管理优先;4、具有良好的服务意识和理念,有效做到上传下达,抗压能力强;5、服从工作安排,能适应工作出差(有补助)。薪资福利待遇:1、工作时间:9:00-17:30,做五休二;2、享有国家规定的法定节假日,另外春节放假15天;3、公司除了缴纳五险一金外,还有绩效奖、优秀员工奖、团队奖、节假日福利、员工生日福利、各种补贴等4、每年有4次大型会议的举办:招商会、年会、员工内训及拓展训练和美容师培训会议5、每年免费一次国内旅游和一次国外旅游6,底薪5000-7000元+提成+配送费+出差补助,每月通讯补贴、交通补贴;月薪1万以上。

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美容经理保底工资一万二上海舒雨美容美发有限公司上海-闵行区1-1.5万/月05-25

学历要求:中专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

我公司是一家连锁公司,在上海有五十几家分店,既有综合店,也有专业店,综合店上班时间:10.00---10.00,专业店上班时间分早晚班,每班十个小时,都是包吃住,根据你自已的喜好选择职责说明:1、解释本美容院的服务意识,培育店员的敬业精神,合理使用人才。2、制定工作计划,分工明确,协助店员达成目标以及提升店员的技术和销售能力。并定期培训员工,以提高服务素质。3、分析顾客的意见,解释服务目标及标准,与其他员工共同制定改善服务的方法,以身作则,执行服务承诺4、定期了解客源拓展情况和市场竞争动态,并分析形势,制定对策。5、订立公正、合理、有效的奖罚制度,协调店员之间的关系,维护良好的纪律。6、督导日常工作,保证美容院各环节的正常营运。7、选择优质的产品为顾客服务,确保产品效果良好,质量稳定,物有所值。职位要求:1、要求年龄25岁---45岁,五官端正,形象大方,气质良好,,具有管理魄力及亲和力,三年以上的店长管理经验2.具有一定的职业技能,熟悉美容业的经营与运作模式;3、具有良好的业务能力、营销能力、指导能力及协调能力;4, 上班时间,10.00-10..00 做六休一,包吃住,5, 前三个月,保底:12000元 ,三个月后,底薪6000,+整个店业绩提成,提成多少根据业绩高低来订,,6, 有意者欢迎你直接来电,我愿意回答你任何你想要知道的问题,

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美容院店长上海市金山区纤方美容店上海-金山区1.5-2万/月05-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、负责推广公司和店铺的良好形象及声誉2、负责传播公司利益大于一切,严格要求自己,以身作则,工作中起表率作用,带领员工不断进取,维护带头执行公司制定的各项规章制度;3、负责培养良好的客户关系,特别要加强同一些“问题客户”的关系,妥善处理客户的投诉和建议;4、负责及时将公司发出的各项信息及时向全店员工解释、转告;并做到不折不扣的上传下达。落实到每一个人。5、负责处事大公无私,站在公司公平公正的立场上正确处理门店发生的所有事物,并做到一视同仁。“”尤其是在轮客制度上“”6、负责监督店内员工表格填写以及客户档案准确输入,并核对所有出入货单据和所有疗程单据。7、确保店内现金、仓库内产品和物品准确完整,严格控制店耗产品用量及申请,以及其它财产的安全8、负责维持一个和谐家庭环境,树立团结合作的团队精神。处理好整个团队人员之间的关系9、负责确保完成公司制定的月营业目标及年度营业目标。10、负责为员工提供在职培训,维持高水准的客户服务。带领全体员工参与各项操作技能及管理方面的学习,提升整个团队的服务水平。尤其培养员工在服务和销售方面的技巧11、负责每月门店及宿舍大扫除及安排,监督保洁员日常工作,保持整间店铺的卫生清洁,以及陈列货品整洁与安全12、为了公司长足发展,负责提供一些有建议性的意见,以协助公司了解市场上的竞争对手及一些新的推广概念;13、负责门店其他日常事项的管理

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直营店店经理上海宝颜实业有限公司上海1.5-2万/月05-25

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

一、薪资待遇:薪资构成:底薪+津贴+业绩提成+加班费+13薪;前三个月享受高保底,月均收入1w-3w+ ,上无封顶;二、福利待遇:1、试用期内正常缴纳五险一金;2、带薪培训,完善的培训体系;3、享受国家法定节假日正常休息,带薪年假10天以上;4、 每年一次员工健康体检;5、丰富多彩的团队生活,带薪旅游,为员工打造快乐的工作氛围;6、公司免费提供住宿,做六休一,上班倒班制,早班:10:00-19:00,晚班:13:00- 22:00;三、晋升通道:店长--店经理--区域经理这里有透明公平公正晋升空间,只要你有能力,年薪百万不是梦,欢迎有志之士加入!岗位职责:1、带领团队完成门店的销售目标,确保业绩目标的达成,提高销售业绩; 2、向门店员工下达和执行总部的各项规章制度,并督促严格执行与宣传;3、妥善处理顾客投诉,并对顾客投诉的原因进行分析,提升服务顾客水平;3、负责与卫生、工商、商场物业等相关部门做好内外对接,保障门店正常运营;6、负责对门店全体员工的销售技能和服务意识培训,对门店销售团队人员进行绩效考核;7、定期培训员工,提高服务素质、服务意识;职位要求:1、25-38岁,中专及以上学历;2、形象端庄,亲和力强,具备良好的服务意识;3、有3年美容行业销售管理经验,熟悉美容行业销售流程;4、具备良好的沟通协调能力、营销能力、团队管理能力、组织能力、应急反应能力;5、有良好的心态和激励员工及带动员工积极性的能力。 

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医美经营院长德沃美学集团上海1-2万/月05-25

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

根据集团运营决策,负责医疗美容机构的全面经验管理工作熟悉医美机构的各项业务、项目及各科室的经营管理、流程管理,团队建设、考核指标确定及考核分配,使医院的各项工作高效有序的进行,带领各科室人员完成医院整体经营目标; 根据医院的工作规划,制定医疗质量管理方案与标准,制定相应的检查办法并具体组织实施和评估,督促各部门严格按照标准执行,把控好医院医疗质量关。 结合医疗工作实际,拟定相关医疗业务工作计划,并定期分析各部门医疗指标完成情况,采取措施,纠正医疗工作中出现的偏差,不断提高医疗水平。深入各科室,督促、检查各临床、医技科室的医疗工作制度、医疗技术操作规程和各科人员工作职责的执行情况,不断提高医疗服务质量。 制定临床医学教学计划和人才培养计划,提高医师素质,培养高质量人才。提高全院医疗、教学水平。 任职要求: 1、管理、营销、医学相关专业大专及以上学历,有医美运营管理经验优先;2、5年以上医院运营管理经验;3、了解医美行业市场运作模式,熟悉医院业务管理;具备系统的销售管理、企划管理、运营管理知识;具备良好的行业发展的前瞻意识,在医院经营管理、市场企划营销管理、客户服务等方面具有实战经验,熟悉各种促营销方式;4、有较好的职业操守和综合素质,优秀的分析能力及解决问题能力、较强的团队领导能力,敏感的市场意识,优秀的资源整合能力和业务推进能力、执行力和优秀的人格魅力。5、较强的现场管理能力及活动策划和调控能力; 6、具有良好的敬业精神和职业道德操守。

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储备店长上海懿椿医疗器械有限公司上海-闵行区0.7-1万/月05-25

学历要求:中专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、有丰富的零售经验,具有独立运作单店的能力;2、有较强的店务管理能力,做好店内人员管理、货品管理、客户运维等工作;3、销售管理能力优秀,可带领团队完成业绩指标;3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、专科以上学历;【店长岗位职责】1、维持门店正常营运,包含但不限于基础店务,货品维护,销售达成,门店人员管控等;2、业绩导向,以年度及月度预算为目标,完成门店业绩考核要求;3、新晋员工的带教;4、以周、月为单位完成单店分析并付诸提升业绩及门店营运的举措;5、活动的执行与实施,根据需求制定规划,配合团队落实于行动最终达成目标;

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美容店长克丽缇娜(上海)贸易有限公司上海6-9千/月05-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

1.每月完成公司要求的业绩指标,以及拓客的任务指标2.对店内成本,费用,预算进行管控3.认真尽责的做好直营店店长的管理工作,树立优秀团队形象。 4.直营店店务运营管理。任职资格:1. 美容及相关专业的大专以上学历,美容师高级以上证书,5年以上店务管理工作经验。2.对工作充满热情,具有责任心、积极性、主动性、创造性;有团队合作精神。3. 具有良好的应变能力、表达能力和沟通协调能力。 4. 有成本意识,能够节约并有效控制所有开支。

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美容顾问上海置美企业管理咨询有限公司上海-长宁区0.8-2万/月05-25

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位描述:1、负责顾客皮肤诊断及治疗方案;2、分析顾客、满足顾客需求、为顾客设计合理的疗程;3、确保个人销售业绩达标;4、指导美容师进行皮肤治疗;5、学习、引进、运用国内外先进经验与技术;6、指导本部门员工学习新设备、新技术的运用;任职资格1、形象端庄、皮肤好,25-35岁;美容、皮肤管理专业等优先。2、具有2年以上丰富的连锁SPA会所顾问销售经验,具有优秀的销售沟通经验或技巧;3、具有丰富的皮肤美容临床工作经验;熟悉皮肤美容项目与工作流程;熟悉皮肤美容行业现状与发展趋势。4、良好的沟通、协调、计划、控制能力;良好的创新能力和团队协作能力。

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美容店长上海钟晔贸易有限公司上海-长宁区0.6-1万/月05-25

学历要求:中专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

1.培训新人,为公司储备培训人才,组织管理新进员工人员完成本职工作。 2.每季度课程业绩指标的完成。 3.真尽责的做好示范店店长的管理工作,树立优秀团队形象。 4.内店务运营管理。5.美容顾问技能培训及日常店务工作计划。6.美容顾问日常考勤及配合突发事件合理安排加班、补休事项。7.对美容顾问进行实操及口试考核,并给与综合评估,为日后人员定级、晋升建立依据。 任职资格:1.及相关专业的中专以上学历,美容师高级以上证书。2.练使用办公自动化软件制作各类表单、文件。3.工作充满热情,具有责任心、积极性、主动性、创造性;有团队合作精神。4.有良好的应变能力、表达能力和沟通协调能力

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美容院店长懿奈(上海)生物科技有限公司上海-长宁区0.8-1.3万/月05-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责机构经营管理及发展规划的制定和实施。2、负责制定机构市场推广方案及监测实现效果。3、积极有效地组织收入。4、负责组建机构领导团队,定期考核部门负责人。5、负责机构目标管理责任制实施与考核。6、负责制定并完成年度财务计划,负责机构的成本核算及成本分析。7、每月应进行收支分析,并根据需要有效控制成本。8、负责医院与相关政府部门、周边相关部门关系的协调与沟通。9、根据需要制定合理的岗位编制计划,合理调配和使用人员10、负责机构劳动报酬分配原则(包括细则)、奖惩制度、企业文化框架的确立11、制定并监督实施。任职资格:1、市场营销、工商管理、广告、临床医学等相关专业大专及以上学历;2、具有5年以上皮肤美容相关管理工作经验,从事整形美容机构运营院长或运营总监工作3年以上;3、精通医疗美容行业业务,具有大型医疗美容医院实际操作经验者优先;4、具备良好的行业发展的前瞻意识,在医院经营管理、市场企划营销管理、客户服务等方面具有实战经验;5、具有卓越的经营团队领导能力、决策能力、计划能力和执行力以及优秀的人格魅力;6、具有良好的敬业精神和职业道德操守。

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美容顾问(仪器美容)上海必瘦站美容服务有限公司上海-黄浦区1.5-3万/月05-25

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

岗位职责1、负责门店顾客接待;2、为来店客户提供专业的美容咨询服务;3、分析顾客、满足顾客需求、为顾客设计合理的疗程;4、学习产品知识和专业技术,不断提高自身职业素质和技能5、维护好老客户。职位要求1、24-40岁,熟悉光电美容、医疗美容、瘦身溶脂爆脂、私密仪器销售者优先考虑;2、美容顾问工作经验2年以上,具备团队合作精神;3、有较强的销售能力及沟通能力,能迅速把握客户心理促成销售;4、立志在美容行业发展并且希望挑战高薪;5、优秀员工收入保证多于旧公司薪金50%,月薪可达30000以上。员工福利1.超级介绍人奖金;2.每月杰出表现奖金;3.店铺业绩达标奖金;4.享有年终奖, 年資獎及带薪年假;5.购买社保(五险)和住房公积金;6.免费提供工作服,工作牌;7.香港受训机会,优厚的包薪;8.在职培训及个人技能提升;9.免费办理健康证。公司名称:香港必瘦站(上海区)公司地址:上海市普陀区铜川路70号1002室联系电话:021-52990271

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美容导师湖南美直购网络科技有限公司上海-黄浦区0.8-1.2万/月05-25

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、 搜集同行业资料,推广公司形象,传递公司信息 2、 积极主动向客户推荐公司产品 3、 按照产品规定程序向顾客服务,并传授给加盟店美容师 4、 了解客户对产品的需求 5、 按照服务标准指引,保持高水准服务质量 6、 完成领导分配的销售业绩 任职条件 1、18~35周岁,个人形象良好,男女不限,有无经验均可(可培训) 2、能接受各地出差

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运营经理上海贝瑞佳母婴专护服务股份有限公司上海-黄浦区1.2-1.8万/月05-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1.  负责各家门店运营管理;2.  负责品牌推广及渠道合作;3.  负责各家门店服务质量监督;4.  协助各店提高销售;5.  对外技术加盟、品牌加盟洽谈;供应商合作洽谈。任职要求:1. 5年以上产后修复或母婴服务行业市场运营管理及市场推广工作经验;2. 性格开朗、上进、好学;3. 具备较强责任心及敬业心;4. 具备一定的管理能力及组织能力。

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养生会所会籍总监(上海)中经堂健康产业(集团)有限公司上海-浦东新区0.8-1万/月05-25

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

能力要求:1.个人销售能力强(善于辅助下属拿单);2.客户服务能力强(高端客户能力、处理客诉能力、对客户需求的把握能力、客户活动的策划组织能力);3.团队激励、管理及培训能力强,带领团队达成业绩能力强;4.性格开朗、善于公关、较强的销售和服务意识,形象气质佳;5.大专及以上学历,26-40岁(经验丰富者可适当放宽学历要求)。经验要求:1.高端服务业,美容、SPA、高端教育培训、大型会所等顾问式销售行业,从事一线销售经验(一对一顾问式销售模式)、从一线打拼出来;2.从事三年以上相关管理工作经历;3.带过30人以上团队的经验。匹配要求:中高端美容业,走美容院线的化妆品公司;医疗美容业,传统服务业:私家会所、保健会所、健身会所、月子会所、瘦身、SPA等;规模较大的按摩机构;其他:高端教育培训业。符合以上要求者,可来电预约面试,手机:15692199282(朱经理)浦一店地址:浦东新区张杨路1578号(地铁6号线/民生路/3号口直走100米)

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单品牌店店长上海新高姿化妆品有限公司上海0.8-1万/月05-25

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1.负责门店业绩目标达成,及时根据完成情况制定有效方案,实现最终目标达成;  2.做好库存管理,根据库存情况并结合销售现状进行库存管理,保证货品充足,保持库存良性周转;  3.团队培养:以人为本,对员工进行招聘、录用、培养、管理,关心、鼓励、以情感调动店员积极性和主动性;  4.随时跟进店铺销售进度,关注每位店员的销售情况,及时鞭策鼓励店员完成销售目标;  5.每日账目清晰、资金清楚、及时上交钱款;做到货、票、款三方0误差。主持店铺货品盘点,保管好货品、物品。  6.做好纳新客、稳老客、了解店铺客群、督促员工服务意识。  7.对于客户投诉、员工矛盾、店铺经营中出现的特殊、突发事件进行处理,保证事件快速解决。  任职资格  1、中专以上学历,3年以上同等职位工作经验;  2、薪资结构:底薪+补贴+店铺提成+手工费+激励奖金;3、优秀的门店运营管理能力,形象气质佳;  4、良好的抗压能力及沟通表达能力。  

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高薪诚聘美容店长1W+银座Calla上海-长宁区0.8-1.5万/月05-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位要求:    1、协助完成部门计划业绩和管理工作;    2、带领和协助美容师积极完成业绩目标;    3、店铺日常管理,协调部门内部关系;    4、具有高度的责任感;    5、熟悉健康美容行业门店的动作流程,有丰富的团队管理经验;    6、经录用者,待遇优厚,正规日资公司管理,表现优异者提供赴日学习的机会。    任职资格:    1、25-38周岁,形象气质佳,具有良好的销售沟通能力;    2、从事美业5年以上,从事管理人员2年以上,有美业店长工作经验者优先;    3、有团队意识、沟通能力强、亲和力强、抗压能力强;    4、为人真诚,能吃苦耐劳,工作踏实。    薪资情况:    试用期:底薪+餐补+全勤+提成,保底5000;    转正后:底薪+餐补+交通补+全勤+提成/奖金,月薪1w+;    补贴齐全:餐补20元/天、交通补贴10元/天、全勤奖100元/月;    员工宿舍配备齐全,有空调、电视、冰箱,可洗澡、做饭;    合理的晋升机会:    店员---副店长---店长---区域经理----总店长,公司发展迅速,晋升机会多。    截止至目前,现店铺数量为:日本53家,中国内地23家(其中上海12家、北京3家、南京1家、杭州2家、苏州1家、深圳3家、成都1家),香港3家,新加坡1家,持续扩展店铺中…    公司福利待遇:    1、为公司员工交纳国家规定的各项社会保险,五险一金;    2、根据员工的绩效表现和公司经营业绩,提供优厚的季度奖金及年度奖金;    3、所有正式员工享有生日红包、节日礼金等;    4、所有员工享受免费脱毛服务;    5、丰富多彩的员工活动,每年享受1-2次国内外旅游机会。    工作时间:早十晚九(有固定休息时间),月休7天;    春节带薪假期15天,工作满1年的员工额外享受5天年假。    总部面试地址:上海市长宁区金钟路968号凌空SOHO 6号楼503室(地铁2号线淞虹路地铁站5号出口步行8分钟)路店、新天地店

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医美门诊店长FOUNTAIN-MED 豐泉國際上海-长宁区2-2.5万/月05-25

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

1、全面负责到店会员的服务,提升中心整体员工对会员服务水平,增加客户粘性。2、制定提升会员服务流程,给予团队专业的培训和带教,监督并执行。定期优化创新服务流程,提升整体服务水平; 3、提升会员满意度,及时妥当处理会员的投诉及非正常要求,保证中心正常运营;4、对到店会员(直客、渠道客人)的业绩负责,努力带领中心团队促进到店会员的业绩达成;5、做好中心团队管理工作,指导和督察员工工作职责的落实,把握每位员工思想动态,促成一个团结合作、敬业上进、勤励有效的工作团队;6、管理中心的内务工作,上传下达,定期向总经理汇报中心的经营管理和人员情况,并提出合理化建议;7、领导交代的其他管理工作。任职资格:1、 年龄30岁-40岁,形象气质良好,大专以上学历;2、 勤奋、执行力强,具有良好的团队合作精神;3、 较强的沟通协调能力,正能量足;4、有美容或日化院线会员服务经验者优先考虑;

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小王子护肤造型美容师包食宿小王子护肤造型管理有限公司上海-虹口区0.6-1.2万/月05-24

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

本公司小王子护肤造型品牌在虹口区,徐汇区,普陀区,静安区,都有门店,易***18221170161/13585877093详细可电话,微信咨询或面试职位描述:1.负责为美容沙龙客人提供专业的美容服务2.讲究职业道德,做到文明服务,保持美容的高水准服务,维护公司名誉3.定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好,要求及皮肤的特征,以便更好的提供服务4.上班时间早十晚十做六休一5.待遇包食宿,前期有保底保障四千到八千不等,底薪,保底可面谈,提成现金百分之二十七销卡百分之二十一售卡卖品百分之九6.晋升通道,美容师-上牌美容导师-美容顾问-美容经理-店长-美容主管-区域经理,另特别优秀者可回公司发展。公司直聘,非诚心找工作的或没有美容行业经验的请不要乱投简历美容学徒也招!!!

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美容师巨室文创(昆山)投资有限公司异地招聘0.5-1万/月05-24

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、5年以上美容师经验(面部+身体)2、负责为顾客提供专业的美容、养生、养发服务并做好客情维护;3、协助店长管理并维护门店顾客;4、协助店长执行店面拓客计划;5、协助店长定期组织店内员工培训,提升员工的专业知识与技能;6、协助店长做好门店运营管理,确保门店正常运作;7、工作热情,有责任心,有团队精神。

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美容店长上海尊雅实业有限公司上海-黄浦区1-2万/月05-24

学历要求:高中|工作经验:8-9年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

负责门店日常经营管理;负责人员排班、调休,合理调配门店人力资源,使之发挥***效能;随时检查或抽查店内员工负责工作的情况,并处理相应问题;了解和掌握门店的销售业绩协助公司完成每月的目标负责门店的内外部沟通工作,传达公司的指标,完成交待的各项任务;负责突发事件及顾客投诉处理征求会员意见制定修改各项标准化操作规范坚持顾客服务至上,检查店内员工的服务规范化,流程的执行情况以及环境的循环维护,把好质量关;岗位要求: 1、年龄26-38岁,,形象端庄,皮肤良好,身体健康; 2、大专以上学历,管理类专业;美容专业学院毕业者可放宽至职高或中专; 3、美容行业工作经验八年以上4、 电脑操作熟练,办公自动化软件使用精通;5、 有一定员工培训经验,能够独立培训门店所有岗位的员工;6、较强的适应能力,能够应对较强的工作压力,乐观积极,形成强有力的团队凝聚力; 7、优秀的公关能力,能够独立处理行政主管单位及物业、客户等相关人际关系;

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