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商品管理管理培训生(上海)上海热风时尚企业发展有限公司上海05-15

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责: 1、配合商品企划做好每季商品结构分析; 2、进行全国商品数据分析及货品的合理分配; 3、根据销售报表制作与分析并作出行动方案; 4、跟进品类业绩完成情况及品类单店投入产出; 任职要求: 1、本科/硕士学历应届生,统计学、数学等相关专业优先; 2、熟练使用OFFICE,具备良好的数据分析能力;

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数据分析(策略管理应届生)交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心上海05-15

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责:1.负责相关业务报表维护优化,及临时数据提取。 2.针对重点业务问题进行数据提取、差异分析,并总结有效结论或建议措施。 3.负责业务团队指标、业务量、成本的预测、监控、分析。 4.负责业务政策策略的制定、执行及优化,拟定相关操作规范、业务测试方案等。 5.负责业务流程的梳理、撰写和回顾优化。岗位要求: 1.全日制本科及以上学历和学位(教育部认可的国内统招或海外院校); 2.熟练运用Office办公软件(Excel、Word、PPT),具有数据统计工具(SQL、SAS等)使用经验者优先; 3.做事严谨、细致,具备优秀的分析、解决问题能力; 4.具备较强的工作责任心,能承受较大的工作压力,追求卓越; 5.有金融、数据分析专业能力优先。

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管理培训生上海高绮诗物流有限公司上海-青浦区4.5-6千/月05-15

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、2020年应届毕业生,本科以上学历。理工科专业优先,对人力资源工作有浓厚兴趣。2、责任心强,有亲和力。3、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识,学习能力强,加入皓酷云仓,你将拥有    1、清晰多元的职业发展机会;    2、全面持续的个人成长;    3、灵活多样的培训项目;    4;独立主导挑战性项目的权利;

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市场管理培训生新瑞鹏宠物医疗集团有限公司异地招聘5.5-8.5千/月05-15

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

培养方向:新媒体运营、PR公关、市场营销、品牌营销、数字化岗位职责:根据培养方向分别负责集团公司海内外媒体的运营推广、PR公关、市场营销策划、品牌策划营销和数字化市场统计分析相关工作,协助领导完成各品牌市场活动的开展。岗位要求:1、2021届本科及以上学历毕业生;2、市场营销、新闻传播学、统计学、经济学相关专业优先;3、担任过学生会、团委或大社团核心干部,拥有大型活动组织经验者优先;4、热爱小动物,心态乐观向上,善于学习,能积极拥抱变化,有极强的自我驱动能力和抗压能力;5、具备优秀的中、英文口头表达和书写交流能力者优先。

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工业工程专业管培生上海拓璞数控科技股份有限公司上海-闵行区1-1.5万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.工业工程专业2.本科以及以上学历3.经过前期培养后期做运营管理干部储备

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管培生(温州)海特克动力股份有限公司上海6-8千/月05-15

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:

要求1、根据公司培养计划,参加各类培训学习。2、协助上级领导推进各类项目及内部协调工作。3、完成各部门间的轮岗。4、完成上级领导交给的其他工作任务。职责1、大学及以上学历,机械类(液压方向)、电气类、质量类、物流类、市场营销类、人力资源类、行政类等相关专业,应往届学生。2、具备较强的工作责任心,出色的语言表达能力。3、具有团队协作精神,良好的沟通协调、管理能力。4、具备较强的工作积极性和主动服务的意识。5、熟练使用电脑办公软件。发展1、工艺、研发类技术岗位。2、生产、质量类岗位。3、销售,仓储物流类岗位等。4、其他职能类管理岗位。

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分析师(上海)北京亿欧网盟科技有限公司上海1-1.5万/月05-15

学历要求:硕士|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

薪资待遇:管培生年薪12-15万,每年年终人才盘点,根据人才盘点结果进行调薪,上不封顶;基本福利:五险一金、节日礼金、季度奖金、年终奖、结婚礼金、生育礼金、企业团建、旅游计划、补充医疗等;补充福利:年度体检、年度旅游、带薪年假、婚假、全薪产假&陪产假、健身卡、游泳/羽毛球/摄影等兴趣小组;入职缴纳五险一金、补充医疗保险、交通补贴、餐饮补贴外加免费班车、定期团建、免费体检、节假日福利,带薪年假、婚假、全薪病假、产假/陪产假、项目奖金、季度奖金、年终奖金职位要求:·有全球视野、对科技互联网感兴趣;·国内外知名大学,理工科背景;·英语熟练(六级或同等水平),能用英文流畅交流和书写表达;·希望你具备乐观、勤奋、坚韧的特质;·拥有创业激情或喜欢创业;管培生发展路径:入职培养:第1月;学习核心业务知识,感受文化和价值观;·入职培训和学习;学习与成长:第2-5月;投入业务工作,集中管理,提升自我;·确定专业发展方向;·定岗发展和培训;·通过转正;实践积累:第6-24月;在专业领域大刀阔斧地开展工作;·跨专业/部门/地域轮岗;·管理能力培训及实践;·职位提升与更大责任的承担;·担任管理岗位机会;

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培训生-优色林事业部妮维雅(上海)有限公司上海05-15

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:

作为德国百年科研护肤品牌,优色林的业务在中国飞速发展,拥有创新黑科技的产品和以消费者为导向的市场沟通,深入人心作为优色林事业部电商团队培训生,你应该具备:本科或本科以上学历,专业不限商业敏锐度和使命必达的态度

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物流供应链管理培训生空气化工产品(中国)投资有限公司上海0.8-1万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:外资(欧美)|公司规模:

Job ResponsibilitiesCareer Development Program (CDP) is the training and development program for young graduates by attempting the methods for growing future experts, managers and leaders. It will provide the opportunity to the talents to learn the company’s business, products, technologies and operating methods in their early careers.l  The CSL (Customer Service and Logistic) CDP will fulfill 16-Month (2X6+4) Assignment in different groups of CSL and Supply Chain Department.l  For each assignment, the specific learning and project-related objectives will be well set up. l  Each CSL CDP will be guided by a senior manager and during the process, the manager will share the experience and advice comprehensively. l  The CSL CDP is welcomed to ask questions and seek for supports from the team.l  After 16 months, each CDP will have the opportunity to obtain a full-time assignment in CSL or Supply Chain Department. l  One of the primary focuses is for the optimization of the Production and Distribution interface activities for the Liquid Bulk and Microbulk Business. This includes ensuring that the functionality of the Logistics / Scheduling tools is fully utilized and exploited, and that the utilization of the physical distribution resource is optimized. l  In addition to the Liquid Bulk and Microbulk Business, the CDP will take a role in the Supply Chain Department to focus on specific execution and operating process as well as identifying all opportunities for increased productivity, reduced cost, improved service levels.  Requirementsl  Fresh graduate, Bachelor or master’s degree in Logistic Management, Supply Chain Management or relevant major is required.l  About 6 months’ intern experience in relevant business/industry or published related research in the university or ability of Coding like VBA/ Python is preferred.l  Excellent English communication and networking skills.l  Open, proactive and fast learner.l  Able to work under high pressure.l  Able to be multitasking with logical thinking.

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小狼计划/管理培训生(上海网申)-2021春招上海贝泰妮生物科技有限公司上海0.6-1万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:

薇你而来?薇来可期贝泰妮2021届小狼培训生招募开一、 招聘方向和专业要求总部职能:【上海】品牌市场【昆明】人力资源、财务专业要求:财务:财务管理、会计、审计、统计学人力资源:人力资源、工商管理相关品牌市场:市场营销相关电商渠道:【杭州】电商运营、文案设计【上海】电商运营、新媒体营销【昆明】电商客服-电子商务专业要求:电商其他:市场营销、电子商务、广告传媒、语言文学类专业商品管理、商务支持:库存管理、计划类专业研究院及供应链:【上海】研发、计划、质量专业要求:研发:天然药化、药物制剂、生物工程、精细化工、生物发酵包装:包装工程、印刷工程、模具设计计划:供应链、数据分析、工业工程质量和采购:理工类专业线下渠道【上海】/【昆明】终端运营、策划文案中央工厂【昆明】设备、生产、仓储、质量、安全专业要求:制药工程、药学、物流管理、机械及自动化、环境工程或安全管理、计算机软件及智能二、岗位要求:1. 研发专业技术类方向硕士以上学历,其他方向本科以上学历;2. 有学生会经验、社团经验、实习经验者优先;3. 优秀的学习力、执行力、沟通能力、团队协作能力;4. 乐于思考、有韧性、责任心强;5. 对公司有较高的企业认可度和文化契合度;三、小狼计划优势:1份有竞争力的薪酬福利包2年期的定制化培养3年目标晋升初阶管理岗及资深岗位4个季度资深经理人全程辅导带教6个月相关方向岗位轮岗实践10门课程提升专业能力四、薪酬福利:完善的五险一金、节日福利、产品福利、年度体检保障薪酬+项目单项奖金、异地入职住房补贴丰富多样的活动及食堂、下午茶<招聘流程>线上简历投递-测评-区域小组初面-区域复试-集中复试-offer发放-三方签订任职资格:1. 研发专业技术类方向硕士以上学历,其他方向本科以上学历;2. 有学生会经验、社团经验、实习经验者优先;3. 优秀的学习力、执行力、沟通能力、团队协作能力;4. 乐于思考、有韧性、责任心强;5. 对公司有较高的企业认可度和文化契合度;

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Management Trainee(管理培训生)(上海)南京欧德油储管理有限公司上海分公司上海0.8-1万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:外资(欧美)|公司规模:

The program, will be carefully tailored to develop potentials through a development path that entails on the job learning, informal and formal learning. Formal learningProject ManagementEarly leadership skillsOn the job learningJob RotationMultidisciplinary ProjectAcross location exposuresInternational exposuresInformal LearningChats with executivesProgress Check-Ins with managersMentoring General QualificationBachelor's degree from a well-recognized university in Chemicals, Engineering or mechanics or related major1-3 years of work experience (internship included) or fresh graduates with high potentialGood English communication skills, high level of proficiency both in oral and writtenGeographically mobile, during MT Program and throughout their career.Disciplined, self-motivated and hard workingCompetencyResults oriented and highly committedAnalytical & critical thinkingOpen minded to embrace and champion changeCollaborative and natural communicator AND LAST BUT NOT LEAST, WE DON’T HIRE FOR SKILLS, WE HIRE FOR ATTITUDE AND TEACH YOU SKILLS

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集团管培生(综合管理方向)-上海医药集团上海医药集团股份有限公司上海3-9千/月05-15

学历要求:硕士|工作经验:在校生/应届生|公司性质:国企|公司规模:

培养目标:通过3年的培养纳入上海医药管理序列人才储备 培养方式: 1、多岗位轮岗 2、双导师制 3、系列定制课程培训 4、小组项目制 岗位要求: 1、学历:全日制硕士及以上应届毕业生; 2、学校:***本科及硕士毕业高校均为国内双一流高校或海外高校QS排名Top500; 3、专业:专业不限 4、学习:成绩优秀,大学英语CET-6, 英语口语流利 5、能力:在校期间担任学生干部,或各类社团负责人,具有较强的开拓创新能力和组织协调能力; 6、优选条件: ——医学类、药学类等专业优先; ——获得高等奖学金优先; ——获得优秀学生、优秀学生干部等荣誉者优先; ——有相关实习经验者优先 ——学生党员优先

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管理培训生(上海)上海森那美汽车销售服务有限公司上海0.8-1万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:

1、该岗位面向2021年应届毕业生,全日制统招本科以上学历,企业管理、工商管理、市场营销、汽车工程等专业为佳;2、诚信正直,才智敏锐;积极乐观,善于自我激励;有良好的沟通与表达能力,富有责任心及团队合作精神,大学期间独立策划过社团、学生会等相关活动;3、能熟练使用Office办公软件,具备优秀的英文听说读写能力,CET-6以上;4、管理培训生将在集团公司各主要一线业务部门及后勤管理部门接受两年的轮岗及管理技巧培训,前半年的培训将在深圳进行(公司提供住房补贴);培训期将参与部门的实际工作及接受具有挑战性的项目,培训期结束后将由董事总经理及人力资源总监进行综合考核,定岗定薪后的工作地点在上海。5、2021届管理培训生方向:销售方向、HR方向和CRM方向。

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生产研发管培生上海旺旺食品集团有限公司上海0.8-1.2万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:合资|公司规模:

岗位职责:1、学习生产研发系统储备干部所必备的专业知识与技能;2、研发生产岗位顶岗运用;3、协助研发生产体系基础岗位研究工作的开展,及基础工作标准化;4、临时任务及上级交办事宜。任职要求:1、本科及以上学历,食品、化工、机械、生物技术专业优先;2、主动沟通:善于主动与人沟通,乐于与人交流信息,通过沟通解决问题;3、进取心,有事业心;4、学习意识,有浓厚的学习兴趣,积极主动,不断寻求学习机会;5、分析思维,善于将问题分解,找到问题的本质属性和事务间的联系。

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集团管理培训生(上海)天津捷通达汽车投资集团有限公司上海0.5-1.5万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:

集团管理培训生通常先在公司各个不同部门(主要为销售部及售后服务部)进行实习,实习期1—2年,了解整个公司运作流程后,根据其个人专长和意愿安排工作岗位,再经过1—3年的培养和历练,最后可以胜任单店部门负责人、单店负责人(4S店总经理)乃至更高的管理职位。应聘要求:1.高校本科及以上学历,学习成绩优秀,专业课成绩综合排名在班级前30%以内;2. 英语水平达到CET-4级(含)以上水平;3.管理(市场营销)、汽车、动力工程及机械制造等相关专业;4.有强烈的求知欲和上进心;5.良好的沟通表达能力和较好的抗压能力;强烈的责任心和优秀的执行力工作地点:云南、天津

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机器人全球技术培训生(2021)机器人及离散自动化业务部上海1-1.5万/月05-15

学历要求:硕士|工作经验:在校生/应届生|公司性质:外资(欧美)|公司规模:

机器人与离散自动化事业部ABB机器人与离散自动化是机器人技术、机械自动化和数字化服务的开拓者,致力于为汽车、电子、物流等各行各业提供创新的解决方案。作为全球领先的机器人及机械自动化技术提供商,ABB已经交付了超过40万套机器人解决方案。我们致力于帮助不同规模的客户提高生产效率和生产柔性,简化生产流程,提升产品质量,助其走向互联、协作的未来工厂。ABB机器人与离散自动化拥有超过1万名员工,遍布于全球53个国家、100多个地区。 目的:为机器人部在中国吸引及培养优秀及具发展潜质的工程背景人才,以加强ABB机器人部在中国技术人才梯队。项目介绍:入职即定岗开发工程师Technical Development Engineer, 定向培养。加入ABB后将进入为期二年的机器人培训及在职定向轮岗培养阶段,以了解和熟悉不同产品、基本技术、公司组织架构和业务运作流程等。 职位要求:-2019年~2021年7月份毕业,工程类院校机械、自动化、软件及相关专业硕士学历-熟悉该技术领域内相关软件编程及硬件设计,熟练使用各相关计算机软件-具有优秀的中英文表达能力-主动追求新技术和解决方案-主观能动性强,敢于面对各种挑战-能够适应出差的要求

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[2021校招]管理培训生-Domestic Appliance飞利浦(中国)投资有限公司上海1-1.5万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

In this role, you have the opportunity toJoin a leading company and be part of a dynamic team and complete 2-year trainee program in various marketing & sales function.You are responsible for- Complete 3 assignments during the 2-year rotation period in various marketing / sales functions. In each assignment you will fulfil your individual responsibility through working with internal stakeholders or external agencies to be actively involved in day-to-day business and project.  - Upon successful completion of 2-year trainee program, you’ll be able to land in Marketing or E-commerce roles.To succeed in this role, you should have the following skills and experience- Bachelor or Master’s degree with strong academic performance and demonstrated leadership potential- Internship experience in marketing / sales related field- Good team player- Good communication & interpersonal skills- Solid analytical & problem solving skills- Good command of both oral and written English- Self-motivated and fit to Philips cultureIn return, we offer you2 years’ trainee program, including training and rotation period in various marketing / sales functions (1 overseas rotation is possible for selective high-performing trainees). Why should you join Domestic Appliances?Philips’ Domestic Appliances business is a global leader with EUR 2.3 billion in sales in 2019 in kitchen appliances, coffee, garment care and home care appliances, with successful products such as the Airfryer, Perfect Care Steam Generators, Automatic Coffee Machines with LatteGo and SpeedPro Max Aqua vacuum cleaner, and many more that are used by millions of people every day across the world. In January 2020, Philips announced that it would be considering new ownership options for Domestic Appliances, as it is not a strategic fit for the company’s future as a health technology leader, and committed to finding the right home for the business to ensure that it is set up for continued success serving customers, leveraging the Philips brand and driving growth across the markets that it serves. In its 128-year history as a leading innovator, Philips has had to reinvent itself a number of times to remain competitive. This has involved several high-profile divestments, resulting in the company’s successful track record in managing complex change of this scale.  Such transformations offer unique opportunities for employees to ‘make their mark’ and gain expertise in a specific and dynamic environment - those who can deliver results while navigating and contributing to changes will gain unique skills and perspective that will prove valuable for the rest of their careers.To find out more about what it’s like working for Philips at a personal level, visit the Working at Philips page on our career website, where you can read stories from our employee blog. Once there, you can also learn about our recruitment process, or find answers to some of the frequently asked questions.

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管理培训生“前程无忧”51job.com(上海)上海-浦东新区05-15

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

职位描述:1、协助管理人员进行各级员工的招聘工作,确保在职人数符合实际工作需要,并满足现在及未来阶段时间的工作需要;2、协助管理人员进行项目分配、盘点工作;3、各类行政类事务的处理;4、领导分配的其他工作。任职要求:1、大专及以上学历;2、具备较好的学习能力,能积极学习部门业务,扎根业务;3、性格开朗,积极热情,有较好的沟通能力。

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工程机械管培生(J10322)上海太太乐食品有限公司上海-嘉定区0.8-1万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

工作职责:1、热爱快速消费品、食品行业,拥有强烈的兴趣和热情,并致力于在此领域内有长期的职业发展2、擅长跨任务的协同与推进3、良好的抗压能力和快速学习能力4、乐于不断接受挑战5、出色的中英文沟通及写作能力任职资格:1、2021届本科及以上毕业生2、电气自动化,机械等相关专业

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管理培训生(上汽集团)上海车享家汽车科技服务有限公司上海-长宁区6-8千/月05-15

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

岗位职责日常营销活动的策划、执行及落地,帮助门店提升业绩运营问题分析,帮助制定解决方案,提升门店效能运营管理制度的设计、迭代,并督导门店执行  任职要求1、2021年统招全日制本科毕业生,专业不限;2、善于解决问题,有实习经验者优先;3、有一定数据分析经验,能独立分析问题,并给出解决方案 4、性格外向、以结果为导向,吃苦耐劳、有责任感,沟通协作能力强。  【本职位为校园招聘职位,面试通过后即发放offer,签订三方】【入职后将通过线上线下培训、并配备导师带教,助力快速融入部门及岗位】

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