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上海 销售行政经理/主管
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拓展支持经理(Y-06) 上海网鱼信息科技有限公司 上海-徐汇区 1.5-2.5万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责: 负责开发人员的选用育留,打造一支销售精英团队; 销售团队的跟进追踪,考勤标准制定、实施; 负责将拓展部的翻牌标准、流程、工具、方法等传授予开发队伍,掌握开发专业技能; 负责开发人才队伍的胜任力评估、人才阶梯建设管理,根据升降级淘汰制度严格管理开发人员纪律及绩效;                    岗位要求: 大专及以上学历,3年以上知名公司销售团队管理支持经验优先; 能吃苦耐劳,接受全国分配的优先; 沟通能力强,思路清晰、逻辑性强。

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诚聘课程销售(带薪培训) 掌门1对1 上海-虹口区 1.5-2万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

能力比学历更重要!!!掌门一对一给您平台!!!1)入职6000 起 + 高额提成(高于同行业25%)2)D轮-E轮上亿融资准上市企业3)企业版滴滴打车补助4)自如(企悦会)员工专享折扣 应届生更可享受【免押金/房租月付】等多项优惠5)无需开发客户+意向客户【不做陌生拜访】国内中小学1对1在线辅导,D轮-E轮融资企业,明年即将上市。掌门1对1是借助互联网技术,把来自清华、北大等大学的一万多明高质量教室资源输送到全国各地,让孩子不用出门就能学习。【福利待遇】只要你有能力公司提供给你想要的:1.无责底薪+高额提成,底薪3个月调整一次4000-12000。2.提成6-10%,全体销售平均收入13K-18K,前300名销售平均收入33K,公司销售TOP一月薪水10万+!!3.对于刚入职的员工前两个月提供保护期保底薪资6000K,新人开单即给6%的提成,新人达标可拿8%的提成4.公司已有较稳定的生源,无需自己外出挖掘开发5.假期:法定节假日+带薪年假+婚假+产假6.公司对于优秀的员工每年发放2次孝亲奖,一次7000元7.签订劳动合同+五险一金+每日下午茶+健康体检+节日小礼品8.工作地点方便便利,出了地铁口左手边即公司9.舒适整洁的工作环境,轻松愉快的工作氛围10.月度团队聚餐+集体活动+集体生日会等11.公司针对各岗位设立了带薪培训机制和员工发展计划【岗位职责】1.根据公司提供的优质客户资源通过电话进行沟通,分析潜在客户的需求2.有针对性的介绍课程优势、推荐合适的课程套餐,最终达到成交的目的3.热情耐心地解答客户的咨询及疑问,持续跟踪客户的需求变化,和客户建立良好的伙伴关系4.根据公司发展规划,持续完成每月销售指标5.负责完成部门下达的工作任务,不断总结和提升自己,跟团队一起进步【岗位要求】1. 大专及以上学历,致力于长期在教育行业发展2. 有良好的沟通能力,亲和力较强、服务意识较强3. 个性开朗、积极向上,有较强的自我管理能力以及团队合作精神4.不排斥以电话沟通性质为主的工作状态5.优秀应届毕业生亦可【培训体系】1、新人阶段:专业的培训师带教+专业营销技能培训+丰富产品知识培训;2、成长阶段:每周专业的营销课程培训+职业素养培训+职业晋升通道。【晋升通道】1、专业销售路线:初级 -> 中级 -> 资深;2、销售管理路线:课程顾问-资深课程顾问-课程顾问主管-课程顾问经理-课程顾问总监3、内部晋升职位:公司招募职位以内部竞选员工优先,存在其他部门发展通道。

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销售支持经理 上海天地汇供应链管理有限公司 上海 0.8-1.2万/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1,负责招投标标书制作;2,协助业务负责人参与项目谈判并制作项目方案;;3,项目中后期的跟踪落地工作;4,完成领导交代的其他工作。任职资格:1、本科及以上学历,年龄25至35岁;2、性格外向活动,做事认真细致。3、做过统计分析员或总经理助理者优先考虑。

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Account Management 上海思奥思救援服务有限公司 上海-杨浦区 1.4-1.8万/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

The Assistant Account Management Manger will be supporting the East region business for:1. the retention and growth of client and customer portfolio;2. ensuring S&M and Operation related procedures are implemented correctly Responsibilities1. Support east region Business Development (BD) team in the renewal and extension of existing accounts by demonstrating value of cooperation with Aspire. 2. Provide on-going regular reporting to East Region Clients as well ensure that the regular account reviews are completed, main focusing on key accounts.3. Drive client communications with their customers, proactively engage clients to promote service utilizations and effectively manage clients’ expectation. Activities including periodical activities reports, service reviews, case story drafting, co-marketing & promotion activities. 4. Ensure that all Aspire products, services and delivery processes are fully understood by clientsJob Requirements:People skill: relationship building and nurturing (both internal and external customers)Communicates well, both verbally and in writingComputer skill including Word/Excel & PowerPoint Data Analysis skill

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市场总监 上海一生健康管理咨询有限公司 上海-闵行区 1-1.5万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、普及推广干细胞保健,储存,扩大市场受众面。在指责范围内宣传干细胞知识,提供干细胞储存服务;2、负责大客户开拓,建立稳定的客户关系,维护现有客户资源,独立完成客户的拜访及产品销售;3、撰写大客户调研报告及客户解决方案;4、分析大客户的消费心理,制定行之有效的销售策略;5、完成销售目标;6、进行商务谈判,参与销售合同具体条款的制定及合同签订。任职资格:1、从事过干细胞、美容抗衰老、大健康行业的工作经历优先;2、有大银行客户、金融、高端养老院、高尔夫球场、私人俱乐部、高端私人医院、月子中心、健康管理中心等高端群体资源,并能独立有效开发陌生高端客户消费渠道;3、具有深厚的医疗,大健康行业资源背景和丰富的客户资源,具备敏锐的观察力、分析判断能力;4、注重效率,能适应高强度、快节奏的工作环境,有激情,有强烈的团队协作意识;5、具备较强的市场开拓、客户沟通能力,较强的沟通技巧和团队管理能力;6、形象气质良好。

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平安一号主管计划 中国平安人寿保险股份有限公司上海分公司黄浦西藏中路营销服务部 上海-杨浦区 1.5-2万/月 01-16

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

平安1号主管招募计划(简称“1号计划”)是平安上海分公司面向社会公开招募若干25-45岁高素质、高学历的社会英才,通过公司培养和学习,在未来一年内的时间成为平安的业务主管。1号计划将分成三大阶段进行培养(市场实习阶段、进修培养阶段、管理转型阶段),三个阶段达成标准后,将前往国内最好的企业大学—中国平安金融学院参加研修培训,以便未来向更高职级发展,一但成功晋升为平安主管,不仅有每年8万元的医疗保障费用,更能拥有很好的管理收入和职务津贴。职位要求:1. 大专及本科以上学历,年龄25岁—45岁;,性别不限;2.至少5年销售及团队管理工作经验;3.相貌端正、身体健康、无不良嗜好与违法犯罪记录;4.具有较强的逻辑思维及规划能力,良好的沟通技巧,良好的行政、文书能力;5.具备客户服务意识和市场营销经验,有一定的客户资源;6.具有优秀的团队打造及管理能力,能带领团队完成考核任务;7.敢于挑战高薪,有良好的学习能力和执行力,能承受较大的工作压力;岗位职责:1、 根据公司下达的业绩目标,制定合理的业务计划,分解落实到每个业务人员,并追踪达成;2、 协助和支持进行有效的人员招募活动,协助部门经理做好团队人力的发展及培育;2、 完成团队销售目标,形成相应的销售策略,并确保有效地执行,持续跟踪直至落实达成;3、 协助部门经理提升团队经营技能,协助培训部门举办各类在职培训,参与部分课程授课;4、 组织早夕会,协调业务人员及业务团队之间的关系,做好业务团队与公司各部的联络与协调工作;基本待遇: 1、试用期内享有底薪、业务提成、卓越奖、个人季度奖、实习津贴等奖励; 2、顺利晋升后额外享有团队管理津贴、新主管津贴、晋升奖金、辅导津贴、增员奖金、年终奖金等奖励、平均年薪 30-50万3、享有人身意外保险、定期寿险和医疗保险、基本养老补贴、养老公积金等; 4、入司五周年开始享有长期服务奖; 5、工作时间朝九晚五,周末法定假日正常放假; 6、 一经录用转正,公司将提供行业内最专业、有效的技能培训(新人职岗代等系列培训,综合金融开拓专业培训,中高级管理储备干部培训,星级讲师认证培训等;长期享有团队管理、营销知识、综合金融知识、法律知识、社交礼仪技巧等专业培训以及全国各地学习交流分享旅游等机会。

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商务中心负责人 寰图(上海)商务服务有限公司 上海-黄浦区 2.5-3.5万/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

职位描述:1. 根据公司的阶段性工作计划,贯彻落实工作任务的执行,并监督执行情况及有效及时向首席执行官提出改善方案;2. 贯彻落实和监督标准作业流程的执行,执行过程中及时向上级主管反馈问题,并提出有效、合理的建议,进行优化及产品的提升;3. 确保所负责的商务中心日常运营顺畅,不断优化和提高服务质量,实现办公空间承租率的最大化,及生活空间的高品质会员数量,以引流和带动会员消费;4. 关注各收入来源,就已铺设的销售渠道及指标进行严格监督及检讨;确保各销售渠道的平衡,并按市场实际情况向上级反馈及建议开源销售方案;5. 与客户建立良好的沟通和关系,以客为先,为客为尊,让客户享受优质的服务,提出企业形象和声誉;6. 落实及开展项目内各工作流程及服务标准的培训,以提高团队综合能力和素质,及为创造员工更好的职业发展,为配合公司的快速发展所需;不时进行人员架构的检讨及进行总体运营成本的优化建议。任职条件:1. 本科或以上的学历;2. 具备商务中心的管理经验,或国际连锁品牌酒店管理经验;3. 具财务报表的分析能力,有效控制成本的能力;4. 熟练制作管理报表,向上级反映实际运营状况及进行改善建议;5. 能熟练操作各第三方销售系统,如 Salesforce 或 CRM 系统;6. 五年以上工作经验,具备外企管理经验, 或房地产/酒店从业经验者优先考虑。

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销售运营经理/主管 上海博华国际展览有限公司 上海-徐汇区 0.6-1万/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

成为销售团队与亚洲销售管理系统(SalesForce)开发团队之间的关键链接,致力于支持销售团队以最大限度地发挥Salesforce的优势。领导销售营运团队提供销售支缓服务、销售管理系统之数据管理及维护、销售数据分析及报表工作,当中包括以下五个主要领域: 职位描述支援销售人员处理销售相关之行政工作,如商业合同、开发发票,展览计划书等,以确保客户获得优质服务体验销售策略管理 ,通过分析销售业绩数据,如:销售人员的绩效及生产力趋势等,协助领导层制定销售策略、营销量度、激励佣金方案 及其他相关营销活动,以提升整体业积数据管理和质量保证,培训销售人员正确使用销售管理系统并确保销售报告的准确性与销售领导和财务部门合作制定财务预算、协助领导层监控利润及成本成为SalesForce系统的专家,参与Salesforce的持续开发和测试并推动营运流程的质量和一致性 职位要求:大学学士学位/应用科学大学资格2年以上管理团队的经验,具相关销售营运工作达5年或以上具良好组织及时间管理能力,能与领导层保持良好的沟通具良好沟通能力,能主动处理客户(内部及外部)的诉求具数据分析和数据汇报经验,对数字有高敏感度,能着眼于分析趋势以了解不同因素对业务的影响良好英语会话和书写能力,并对展览行业和销售营运感兴趣擅长使用微软Office且具Salesforce经验者优先

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综合管理/运营管理 上海谨拍电子商务有限公司 上海-闵行区 0.8-1.2万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、 负责部门经管数据汇集,分析,提报,改善跟进工作;2、 部门各机构、各岗位人员的日报、例会的抽查,提报;3、 部门考勤、绩效、预算等跟踪、管理;4、 部门其他相关行政工作及其他安排的工作。任职要求:1、大专以上学历;2、2年以上相关工作经验,从事过新车销售(计划)、项目管理、数据等相关工作优先;3、具有较强的沟通、逻辑能力;4、熟练使用办公软件。

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销售管理部主管 上海众稳房地产经纪有限公司 上海 0.6-1万/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:50-150人

1、房地产或管理类相关专业,大专及以上学历; 2、销售专业能力强,熟悉销售案场指标管理、报表管理与行政督导; 3、具有与一线销售负责人沟通对话的能力;熟悉销售各阶段的操作流程,在签约按揭进度上管理严谨; 4、能承受较高的工作压力; 5、欢迎具有一线销售经验,并有志销售管理工作者加盟。

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订单主管 伽蓝(集团)股份有限公司 上海 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

?负责给各渠道提供销售达成日报表 ?负责商超渠道各类配送的下单核对以及情况反馈 ?负责护肤系列面膜系列产品的状况跟踪 ?负责本区域内代理商的所有订单工作 ?负责双渠道退换货的跟踪报表汇总和反馈职位要求:2年及以上订单管理及数据分析经验数字敏感度高大专以上学历

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IATF Database Supervisor TUV Nord China 杭州汉德质量认证服务有限公司 上海-静安区 0.8-1万/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

Job Responsibilities: 工作职责: 1. Enter audits into IATF data base and SAP审核信息在IATF数据及SAP系统上传 1.1 Enter all required audit data and/or any change in the IATF database within 7 calendar days from the closing meeting of the stage 2 site audit / the surveillance audit / recertification audit. 在第2阶段现场审核/监督审核/换证审核末次会议之后7个日历日内向IATF数据库录入所有要求的和/或变更的审核数据 1.2 Enter the certificate information in the IATF database within 7 calendar days of the certification decision. The certificate shall be uploaded into the IATF database within 20 calendar days of entering the certification information. 在认证决定之后5个日历日内向IATF数据库录入证书信息。证书要在录入证书信息后20个日历日内上传至IATF数据库 1.3 Enter a special audit and the reason for the special audit in the IATF database within 7 calendar days from the closing meeting of the audit. 在特殊审核末次会议之后7个日历日内向IATF数据库录入特殊审核以及原因 2. Gather report and archive报表收集和归档 2.1 Gather monthly report from every branch 收集各个办公室的月度报表 l IATF audit planning before 26th of every month l Automotive Scorecard before 7th of every month l Customer satisfaction survey for IATF standard before 26th of every month l S&W&C list before 26th of every month 2.2 Provide report to TN Cert /relevant party before due date monthly按时向德国TN Cert和相关方提交月度报表 l IATF audit planning before 26th of every month to TN Cert l Automotive Scorecard before 7th of every month l Customer satisfaction survey before 26th of every month by Share point 3. Other assignment on request其他相关事务 Qualifications & Abilities: 资质和能力 1. Bachelor or college degree 2. At least 2 years working experience in related field 3. Good communication skills and interpersonal skills with team spirit 4. Good at English and mandarin 5. Good at office software, especially Word, excel, acrobat and etc. 6. Ability to work on multiple task and finish within tight deadline

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海外营销(上海) 上海格林福德国际货物运输代理有限公司 上海-杨浦区 4.5-6千/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1. 协助海外商务处理日常业务和项目询盘和复盘;2. 海外供应商信息资源开发、整理与更新,以及维护和管理;3. 常规线路清关运输合作价格的谈判;4. 优化物流运输方案和路线。5. 日常询盘信息数据整理与分析。岗位要求:1. 男女不限,有过货代工作经验者优先;2. 英语六级,有良好的听、说、写能力;3. 良好的商务谈判和分析能力;4. 学历本科以上,能力突出者可放宽至专科。

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BD助理 上海唯佑信息技术有限公司 上海 0.8-1万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、根据公司战略,负责相关合作渠道的拓展与维护,洽谈合作业务,最终实现产品的推广,对业绩目标达成负责;2、维护关系并根据情况进行需求分析,达成多种模式的合作计划;3、调查分析渠道市场状况,配合公司制定相应的渠道销售策略和市场支持计划;4、参与规划有竞争力的渠道合作方式,深入了解竞品公司任职资格:1、大专以上学历,市场营销等专业相关专业优先;2、5年渠道工作经验,有同行客户资源优先;3、逻辑能力强、善于整合资源、具备良好的职业道德,有强烈的目标意识与进取精神。

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销售经理 希玛德医疗器材(上海)有限公司 异地招聘 0.8-1.5万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:少于50人

贯彻执行销售策略,实现销售目标;广东市场经销商开发及维护工作;临床客户拜访;收集、和分析市场信息,跟踪并掌握客户情况。岗位要求:3年以上医疗器械销售经验;熟悉医疗器械市场流通规则;具有一定的渠道资源及人际网络关系;具有良好的市场拓展能力,沟通能力强,有责任感,适应短期出差;

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2018上海链家营销管培生+统招本科学历 上海链家 上海-徐汇区 0.7-1.3万/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

你对现在所取得的业绩和收入感到满意吗?在未来的3个月你是否有清晰的计划去改变现状,让自己的收入倍增?羡慕那些收入过万的人么?那些比你厉害100倍的人,真的有比你聪明100倍那么多吗?他们只是知道的比你多,在背后付出的努力比你多而已!如果,您想只用短短三个月的时间,就彻底改变人生……如果,您想立即拥有纵横商场的能力,彻底发掘自己的所有销售潜力……加入链家吧!手把手传授技巧,带您走上人生巅峰!!Lianjia .链家大家庭,我们需要敢梦敢拼的你!【你的工作】1.负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产职业咨询服务;2.了解客户需求,促成二手房买卖或租赁业务,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作;3.负责公司房源的开发与积累,并与客户建立良好的业务合作关系。【我们需要】1.年龄20-35岁,统招本科以上学历,热爱销售工作;2.善于沟通,有较强的语言表达能力;3.有较强的进取心、学习能力,勇于挑战自我,不甘平庸;4.有较强的服务意识;5.高素质优秀应届生优先录取。【关心业绩,更关心你——你的健康和安全也是我们的责任】1、薪资:底薪5000+带薪培训+住宿补贴,做得好平均月收入破万,上不封顶;2、福利:公司免费购买员工福利保险、体检;免费岗前培训+专业讲师团队;3、培训:完善的带薪培训机制,每月2-4次学习提升机会;4、透明公平的晋升渠道,公司快速发展中,优秀员工快速晋升为店经理、商圈经理、大区总监5、丰富多彩的活动,国内外旅游、户外拓展、节日大礼包、公司年会、运动会...【风雨同行、不再孤单】1.总部集训+区域培训OJT+门店带教三位一体+雏鹰计划+经理培训+在线培训系统+多媒体课堂+链家微课堂2.成长旅程,一路相伴!包教包会,不会再教!3.你不是一个人在战斗,后台支持团队杠杠地!【联系我们】联系电话:赵小姐15921025663(由于简历量大,电话联系将优先安排面试)面试地址:上海市闵行区莘松路58号东苑丽宝链家招聘部工作地点:按照员工个人意愿就近分配地铁路线:地铁1号线莘庄地铁站北广场出链家官网:sh.lianjia.com

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销售行政主管 LG生活健康(化妆品、日用品) 上海-徐汇区 01-16

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

1、代理商库存管理2、BAS直营店库存管理3、货品分配4、直营店库存额度管理5、其他各类统计报表任职资格:有相关销售支援的工作经历有ERP操作经验良好的沟通能力,有强力的责任心,数据敏感有较好的协调能力,应变能力强,能处理各类突发情况

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销管管理主管 湖南旺旺食品有限公司上海分公司 上海 6-8千/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

岗位职责: 1、集团各销售流程执行的规范性,确保销售作业顺畅2、公司返利核算、维护、发放作业时效性和正确性3、分公司薪资核算作业时效性和正确性4、客户开发、汰换、异动、评级管理;销售单据正确开立、销售政策正确执行5、团队成员的带教、培训,管理梯队建设任职资格: 1、年龄28到40岁,大专(含)以上学历2、具有较好的沟通表达能力,有责任心,能够承受一定的工作压力,富有团队合作精神3、熟练操作word,excel,ppt等office办公软件,熟悉电脑操作4、具备一定管理、财务、人力、行销方面的知识;

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业务管理经理 联强国际 上海-长宁区 01-16

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.通过标准的统计方法进行数据分析,对结果进行解释,并负责撰写数据分析的书面总结。以数据作为事实,为决策层提供有效、正确的参考依据;2.分析业务运营中存在的问题,协调各部门制定专项解决方案,并监督执行的效果;3.参与数据体系的建设,完善报表体系。任职要求:1.具有很强的沟通协调能力、逻辑思维能力、分析能力;2.积极向上的心态、态度严谨负责,并承受一定的工作压力;3.熟练使用Excel、PPT等软件;4.历练区域规划和业务管理工作,5年数据分析经验优先;5.本科以上学历,数学、统计、计算机、经济等相关专业优先。

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学霸君聘课程顾问,工作简单,高薪高福利 上海酷荣网络科技有限公司 上海-虹口区 0.8-1.2万/月 01-16

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

【职位描述】1、根据公司提供的精准客户,分析客户潜在需求及目前学习困惑,设计有针对性的辅导课程,推荐合适的辅导方案;2、安排在线测评课,收集测评课反馈信息,为学员规划个性化的课程套餐,最终促成报班交费;3、通过电话、视频、微信、QQ等方式,跟进客户的需求变化,与客户建立良好的关系,持续稳定地实现个人销售目标;4、负责完成部门下达的工作任务,不断总结和提升自己,跟团队一起进步。【任职资格】1、大专及以上学历,接受应届生实习;2、普通话标准、善于沟通,亲和力强;3、反应敏捷,有较强的服务意识和责任心;4、能适应教育行业上班时间,偏向于下午晚上和周末上班 【薪资福利】 4000-6000元/月+500绩效+提成(提成高于同行业) 基本销售都在 12K-20K收入;如果业绩达标,会有额外1000-2000超标奖金 3至12 新人保护6个点 (10号发工资)(提供公寓房源600-900 2人-6人间,距离30分钟)押金200【上班时间】 周一~周五12:00-21:00 周六日是上午10点到晚上9点 工作地址:静安区江场三路288弄18B7楼

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