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汕头客户关系经理/主管
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客户关系经理中国金茂汕头08-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

岗位职责: 1、负责负责处理顾客投诉电话及接待客户的来访,做好必要的沟通解释工作,消除误解; 2、受理客户对工程等质量问题的投诉并进行现场鉴定,协同工程负责人制定维修方案,对维修结果进行复验,与物业客服及时联系,做好交接手续。 3、组织项目风险排查、业主活动、集中交付、客户投诉、满意度维护工作; 4、负责制定一线保修工程师的管理制度并督促各项管理措施落地; 5、负责投资接待记录,及时归档,保持投诉信息的沟通渠道畅通,定期进行总结,提出合理化建议; 6、负责进行客户资源整合、管理及二次开发,负责金茂荟的具体工作; 7、负责进行客户会会刊编辑及组织客户俱乐部的运营; 8、完成领导交办的事宜。 任职要求: 1、大学本科及以上学历,工程相关专业优先考虑; 2、5年以上房地产公司、物业公司相关岗位工作经验,熟悉房地产开发流程; 3、熟悉商业住宅施工工艺及质量验收标准,熟悉商业住宅收楼标准及运作流程; 4、沟通协调能力强,能对客户的建议进行妥善处理和跟踪; 5、服务意识强,善于维护客户关系。

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销售经理/客户经理中国人寿保险股份有限公司汕头分公司汕头0.8-1.5万/月08-21

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

工作职责1、定期做客户回访,完成有效客户的积累和维护,提升客户忠诚度2、在日常工作中回收客户反馈,向公司提出可行性较高的优化建议3、负责采集意向客户信息并吸纳客户任职要求1、大专及以上学历,25-35周岁之间。较前曾担任中小企业或有固定且社会关系较好的职业经验,在当地居住时间一年(含)以上,签约前一年税前年收入达到当地社会平均工资水平2、有强烈企图心与良好沟通能力,相貌端正,身体健康,无不良嗜好,无违法犯罪记录晋升发展筹备期干部——组经理/高级组经理——部门经理——区域总监

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国企移动客服管理班长广州市贵华商务服务有限公司汕头4.5-6千/月08-21

学历要求:中技|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一、项目班长工作职责: 1. 通过管理销售团队,可以锻炼沟通能力、管理能力及培养平和积极的工作心态、更能理 解包容别人,打造良好的人际关系。 2. 管理话务班组,为班组员工进行培训、指导、监督;制定并实施班组计划,负责班组数 据维护及统计,带领团队完成销售指标及任务。 3. 正确理解并执行项目主管下达的工作任务; 4. 有效管理班组,为班组员工进行培训、指导、监督,提升班组的效能与产能; 5. 负责班组营销情况的报表分析、方案建议、措施落实,了解并反馈班组内部业绩完成的 进度; 6. 关怀与稳定班组员工,提高班组凝聚力,维持班组的正常运作。 二、应聘条件: 1. 高中及以上学历(含中专、职中) 2. 熟悉营销流程和技巧,并善于对营销过程进行有效监督;良好的表达及沟通能力,熟悉 EXCEL操作,懂office其它软件操作. 3. 至少有1年以上电话营销团队或网络营销团队管理经验,有教育培训行业经验者优先。 4. 有移动电话营销团队管理经验者优先。 5. 具有较强的团队建设管理能力,善于激励团队成员,亲和力强。 6. 具有较强的数据分析和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力。 三、薪酬结构: 1、底薪+社保+提成+项目激励 2、正式月薪:3000-8000上不封顶(底薪+全勤+KPI考核+提成+其他福利待遇) 3、试用期月薪:(底薪+全勤+KPI考核+提成+其他福利待遇) 4、阶段性奖励:劳动竞赛奖,业务奖励竞赛奖。

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服务站站长-汕头比户环保科技(深圳)有限公司汕头6-8千/月08-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责售后服务工程师的招聘、培训管理;2、与工程师对接,协助解决安装上的技术问题及师傅的临时调配安排;3、负责区域内服务营销任务的达成;4、负责公司所有工程师资料及培训资料的更新、保管工作。岗位要求:1、具有团队管理能力,擅沟通,表达、处理应急事务能力强;2、有销售经验者优先考虑;3、有较强的抗压能力,适应出差;转正后薪资6500元以上,不设封顶,工作地点:汕头。

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客户服务经理上海中智项目外包咨询服务有限公司(惠氏项目)汕头1-1.2万/月08-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责: 1.通过与消费者沟通的实例演示,实地带教门店SR, 达成消费者售卖量和新用户招募的业务指标并持续提高效能; 2.负责所覆盖门店的SR人员入离职办理,排班及在岗率和赠品管理; 3.对客户/消费者提出的问题和要求作出迅速反应,充当桥梁作用积极寻找资源和为客户提供解决方案,必要时主动寻求主管/客户经理的帮助, 确保顾客问题得到妥善处理,获得客户的满意度; 4.参照客户/城市运营计划,与门店经理确认并执行各项店内活动(如二点陈列,店内POSM展示,促销活动,路演和妈妈班),及时更新并反馈项目进展情况到相关的数据系统,给其上级经理和惠氏相关的KAM/CM汇报情况; 5.根据要求线路进行门店拜访,维护门店货架/店内二点陈列/SR的黄金工作时间排班和货架工作时间,门店库存与新鲜度 以及订单获取; 6.根据客户系统/惠氏CRM系统提供在所覆盖门店招募的用户数据和用户动态状况,与店内服务顾问一起协同对用户的售后回访和个性化的关爱服务执行,尽大化地提高用户复购和续吃率.; 7.在所负责的客户门店,组织和开展店内包括妈妈班,忠诚用户沙龙和亲子活动竞赛等消费者互动活动,帮助开拓新用户招募,转化竞品用户和老用户保有。 8.了解和熟悉客户的会员管理体系,通过不定期的用户访谈,收集用户对惠氏产品与活动的意见反馈,积极分享客户的反馈并提出建议给其合作伙伴如惠氏公司相关的客户经理/城市经理/会员营销经理/零售客户的门店经理作未来的工作改进。9.负责本地客户或消费者中心转发的顾客投诉处理,严格根据顾客投诉标准流程指引,通过电话/家访方式与顾客达成就解决问题的协商方案。 任职要求: 1、学历大专以上;3年以上快消行业销售经验;2、责任心强、善于沟通、结果导向的能力强。3. 有丰富的促销人员管理及培训经验,数据分析及报表能力优秀; 4、熟悉卖场工作操作流程,有同岗位工作经验者优先; 5、表达流利、思维敏捷、能吃苦耐劳、责任心强、能承受较大工作压力; 6、善于沟通、性格外向、有团队合作精神,工作耐心、细致。

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不怕你有野心-只怕你的野心不够大中国人民财产保险股份有限公司佛山市分公司电子商务营销服务部汕头6-8千/月08-20

学历要求:中技|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

车险电销专员1、车险属于国家强制性险种,保险期一年,连续性,为刚需产品(有车就需买车险),国内汽车持有量逐年上升;2、公司提供客户资源,无需外出拓展客户;通过电话、网络、与未来3月内到期的车险客户联系,促使客户选择购买人保车险。(公司平台,不外出展业)3、入职即提供专业培训,完善的培训机制,促使员工快速融入人保家庭;激烈的竞争,促使员工快速成长;明朗的晋升渠道,让每个人努力都得到回报;4、世界500强企业,央企,平台广阔,机制明确“竞争、激励、淘汰”,每个人通过自己的努力就可以实现自己的梦想;薪资待遇:1、薪酬包括“无责任基本工资+业绩提奖+餐费补贴+加班补贴+防暑降温补贴+其他补贴+激励绩效”【在职员工平均薪酬5600元/月,入职半年后60%员工工资6000元/月以上,20%员工工资超10000元/月;】2、外地员工公司免费提供住宿;3、大国企,福利多:防暑降温费(6-10月),月度生日会,结婚等可享受团队关怀福利;4、基本工资1500元+前三个月有300元岗位补贴/新人补贴(即无责任基本工资1800元);公司福利:1、国家法定节假日带薪休假;2、周末双休;(特殊情况除外)3、不定期聚餐游玩;(只要共同奋进,不用自费AA)4、健身房,户外活动社团协会;5、入职参加一周带薪培训;6、培训考核通过,公司给予入司前免费体检;岗位要求:1、高中以上学历,专业不限;2、有良好的沟通应变能力;3、喜欢挑战,有事业心和上进心;工作时间:上午9:00-12:00;下午14:00-18:30(7.5小时制) 联系人:张小姐18588524279

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会员服务主管广东潮宏基实业股份有限公司汕头6-8千/月08-20

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责: 1、负责CRM会员数据库与微信服务号运维的管理工作,协调IT团队完成CRM的各项功能建设与优化;2、负责会员管理体系运营,制定及优化会员关怀整体营销计划,对会员进行培养、激活,提升顾客的粘度,建立完整的营销效果跟踪评测体系,分析过程和结果数据;3、配合公司的业务战略,催化会员活跃度,提升会员销售额占比,促进老顾客N次消费;4、负责策划及推广会员俱乐部的营销活动(积分商城、线下活动等);5、建立跟踪会员满意度,分析会员行为数据,将会员合理分层, 制定客户全生命周期的关怀策略;6、配合公司不同周期的业务战略,整合渠道资源,制定并实施推广策略;7、负责终端门店会员系统操作培训与定期输出会员分析报告。任职要求:1、大专及以上学历,具有2年以上相关工作经验,有市场推广、CRM客户关系管理、CRM数据库管理等经验者优先考虑;2、具有较好的营销管理能力与数据敏感度;3、逻辑清晰缜密、抗压力强,能不断应市场变化做出调整和改变;4、团队配合协调能力强,执行力强,具有良好的职业操守;5、熟练EXCEL、PowerPoint的使用,具备报表制作,统计或者数据挖掘经验。

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客服经理/客服广东友力智能科技有限公司异地招聘6-8千/月08-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1,商务英语、市场营销、机械类相关专业大专以上毕业,25-40岁;2、客服经理要求懂看CAD图;在机械行业工作3年以上,客服要求会看简单的平面图,有两年的工作经验3、主要工作是负责订单的前期与后期处理,以及对客户后期维护与服务。

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售后客服/专员中国人寿保险股份有限公司汕头分公司汕头5-7万/年08-16

学历要求:高中|工作经验:无工作经验|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

岗位内容;1.对公司老客户进行售后回访,协助老客户办理理赔,分红领取,以及为老客户解答保单问题。2.提醒老客户上缴续期保费,通知老客户参与公司回馈活动及公司新政策。3.指引老客户办理业务,将公司礼品送至老客户手中。工作要求;1.工作经验不限/学历中专以上,可接收应届。2.有上进心,工作认真负责,具备一定沟通能力,拥有积极向上的个人形象以及良好的综合素质。3.拥有良好的学习能力以及饱满的学习热情。待遇福利;1.工作时间;8;30-12;00,14;00-17;30,时长7-8小时,周末双休,工作时间弹性大,国家节假日照休(我们拒绝_(′?`」∠)_加班)2.入职后有免费技能培训,让新人更快适应工作。3.每三个月可参与晋升考核,考核通过晋升主管享有更高的福利待遇。4.定期举办季度生日会,团队聚餐(如KTV,烧烤等) 我们这个部门是8090后的年轻团队,氛围融洽,积极向上,团结互助。工作主要是负责老客户的售后维护,最后预祝您面试顺利!

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售后客服专员/跟单(可实习)中国人寿保险股份有限公司汕头分公司汕头3-4.5千/月08-13

学历要求:高中|工作经验:无工作经验|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

岗位职责1.公司会下发老客户名单,负责通知客户来公司来参加每年的保单体验等活动2.做好客户的咨询回复3.根据客户的需要,帮客户做专业化的规划岗位要求20-28周岁,有责任心,良好的语言表达能力。公司提供季度的晋升机制,平等的发展平台并且提供专业技能的培训系统,如PTT专业口才培训,理财规划师培训,财务规划师培训等。标准上班时间:周一到周五(上午8:30-12:00,下午2:00-5:30),周末双休、按国家节假日放假。

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售后服务部综合开发专员中国人寿保险股份有限公司汕头分公司汕头3-4.5千/月08-01

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

条件要求:【可接受无经验实习生或者应届毕业生】1. 大专以上学历,专业不限;2. 诚信正直敬业,具有较强的沟通协调能力者优先考虑;3.性格开朗,思维活跃,热爱所在工作和事业,刻苦耐劳,主动积极,具有团队合作、共享和创新精神。工作内容:1.根据公司的规章制度以及中国人寿汕头总部经营数据,通过与公司职能部门沟通,发掘并满足国企单位服务客户群的咨询、演示、方案制定等。2.根据公司发展的实际情况,收集整理各团队相关意见,重点开展岗位招聘及其他模块工作;3.协助公司文化建设及人员培训工作开展。工作时间:周一到周五 早上8:30-11:30 下午 2:30-5:00 周末双休,国家法定节假日放假。联系方式:蔡经理 15913946992

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售后服务专员(可接受实习)中国人寿保险股份有限公司汕头分公司汕头3-4.5千/月07-30

学历要求:高中|工作经验:无工作经验|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

对接公司大批量老客户,负责为参保客户提供周全的售后服务;1.负责客户的信息资料的完善;2. 与客户建立良好的联系,熟悉及挖掘客户需求;3. 保持与客户的联系和调动客户的资源。任职要求:1.中专及以上学历,应届毕业生亦可,我们愿意从零培育你;1.年龄范围在20~35周岁2.具有良好的沟通能力和人际协调能力;3.有上进心,目标明确,渴望自我发展和提升。福利待遇:1.周末双休,法定节假日休息;2.工作时间:7小时!!!(上午8:30~12:00,下午14:00~17:30);3.免费培训,培训制度完善;4.不定时员工旅游

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