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招聘信息 | 企业服务

51Job提醒你:在招聘、录用期间要求你支付费用的行为都必须提高警惕。以招聘为名的培训、招生,许诺推荐其他工作机会,甚至提供培训贷款,或者支付体检、服装、押金和培训等费用后才能录用工作的,都属于违法行为,应当提高警惕。一经发现,请立即举报,并向当地公安机关报案。更多详情请戳求职防骗学堂

营业副部长/部长

绍兴 10-15万/年

浙江易达汽车零部件有限公司

该公司所有职位

民营公司   |  150-500人   |  汽车及零配件

10年以上经验 大专 招1人 05-12发布

通讯补贴 定期体检 绩效奖金 年终奖金 员工旅游 免费班车 交通补贴

职位信息

1.根据公司战略,领导业务开发团队开拓新业务,根据公司准则开发新客户、维护客户关系;
2.负责项目主导和项目管理,满足客户需求,达成内部指标;
3.根据职位需求与公司文化培养团队;
4.调研客户需求与市场走势,制定产品组战略和客户战略;
5.参与公司管理团队,共同制定业务计划与预算,定期更新潜在顾客信息,并按照公司及主管的要求及时汇报;
6.不断开发并优化业务开发流程,使业务开发更有效率与效果;
7.监测并管控日常商务活动中潜在的风险,比如订单、定价、合同文件、发货、物流、发票、付款、营销活动等。

岗位要求:
1.10年以上在汽车行业销售经验,其中至少有5年任管理岗位;
2.较强的信息收集、市场洞察能力,逻辑思维强;
3.具备一定的项目管理能力,财务分析能力;
4.良好的沟通与协商能力,有一定的抗压能力。

职能类别: 销售行政经理/主管 销售经理

关键字: 业务经理

联系方式

上班地址:浙江省嵊州市嵊州大道(南)1908号

地图

公司信息

   浙江易达汽车零部件有限公司位于嵊州市三江开发区,于2009年4月注册成立,是以设计、开发、生产和销售汽车零部件为主的制造型企业,主要产品类型有:金加工零件、蒸发器冷凝器配管及系统管、冲压件、储液器等四大类。
    公司拥有员工近180人,其中技术开发人员、质量管理人员近30人。公司引进国际先进水平的生产设备和检测设备,所有产品选用品质优良而稳定的原材料加工制造,可根据客户之特殊要求进行设计和开发制造。
    公司自创立以来, 一直以“激情创业,和谐发展”作为企业精神,以“质量第一、持续进步”作为公司的经营宗旨。于2009年与2010年陆续通过了ISO9001:2008、ISO/TS16949:2009质量管理体系认证,从而达到持续改进,永续经营之目的。
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