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地铁沿线: 不限

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沈阳 酒店/宾馆经理
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酒店经理. 深圳适才管理咨询有限公司 异地招聘 0.7-1万/月 01-17

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

        酒店运营经理(AGM)岗位职责:1、独立负责1至3家旗下合作酒店的日常运营,如服务规范化、资金结算、入住情况反馈、数据汇总等;2、协助培训师针对合作酒店进行员工培训,提升合作酒店的服务意识及服务水平;3、解答客人的咨询,处理客人投诉,提升入住体验;4、完成其他相关的工作。任职要求:1、大专及以上学历,专业不限,1年以上客服/服务/培训/运营等相关工作经验,酒店运营经历优先;2、具有良好的服务能力与意识,态度良好,善于沟通,具有一定管理能力及培训能力;3、思维清晰,表达流利,有一定抗压能力。        

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连锁酒店店长(全国分配) 逸柏酒店集团有限公司 异地招聘 0.5-1.8万/月 01-17

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

全面负责酒店日常经营和管理工作,确保酒店经营和管理指标的完成。任职资格:1、25-40岁,有相关行业经验;2、熟悉宾馆运营管理及地方相关政策法规尤佳;3、认同公司价值观,有很强的服务意识和学习能力;4、较强的协调沟通、管理和团队建设能力;5、较强的执行力,富有激情,并能出色完成公司下达的各项指令;6、能接受公司外派。

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前台经理 沈阳普拉斯酒店管理有限公司 沈阳-和平区 3.5-4.5千/月 01-17

学历要求:|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

负责酒店前厅部管理工作招聘电话:024-62503566  13504380645

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连锁酒店店长 上海万实实业有限公司 异地招聘 0.8-1万/月 01-17

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

基本任职条件: 1、酒店管理或相关专业大专以上,良好的英语会话能力。 2、从事酒店工作 3 年以上,具有宾馆 5 年以上前厅、客房、餐饮经理经 历。 3、参加过锦江之星管理学院中高级管理人员培训班,通过各项考核及论 文答辩,具备至少半年以上锦江之星旅馆基层工作经历者优先。 4、熟悉酒店运营管理相关政策法规,有较强的协调和沟通能力及处理突 发事件的能力。 5、有较强的敬业精神和务实的工作作风,具良好的团队协作精神 6、具有一定的酒店财会知识,对财务预算、成本控制具有较强的管理能 力。 7、认同锦江之星品牌价值观,有较强的服务意识、学习能力和执行力, 能出色完成公司下达的各项经营管理任务。

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凯里亚德酒店总经理 深圳市维也纳国际酒店管理有限公司 异地招聘 1.8-3万/月 01-17

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:负责单店整体运营,包括成本、营销、品质管理等。任职资格:1、年龄28-45岁,性别不限,同意至少一个区域工作地点外派;2、工作经验要求(满足以下几点其中之一即可):A、3年以上星级酒店工作经验+2年以上连锁型酒店店长工作经验;B、3年以上经济、中端连锁型酒店店长工作经验(华住、如家、锦江之星、亚朵优先考虑);C、2年以上挂牌四星级以上酒店总经理工作经验;(必须是挂牌四星级以上酒店)D、销售出身的单体酒店3年以上总经理工作经验;(单体酒店指除挂牌四星级以上酒店以外的其他酒店)E、格林、易佰、布丁、99等低端连锁品牌城区总以上岗位人员。此岗位为外派岗位,区域外派亦可,全国外派优先考虑。

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保安经理 沈阳高登大酒店有限公司 沈阳 4.5-6千/月 01-17

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

全面负责酒店及写字间安全及消防管理工作,3年以上管理经验,热爱服务行业,有高度的敬业精神和强烈的上进心,思维敏捷,乐观开朗,具有同岗位工作经验者优者。

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餐饮总监 沈阳金际酒店管理有限公司 沈阳-铁西区 0.8-1万/月 01-17

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、参与酒店发展战略的制定,为酒店战略发展提供相关专业咨询2、了解市场动态,预测市场变化3、协助总经理制定餐饮各部经营策略4、制定和完善下属各部的岗位工作说明书、工作程序与标5、准以及部门内部规定,指导下属部门制定工作计划,并督导其执行6、培训下属部门经理,监督、指导和评估其工作7、协调下属各部门的工作,督导餐饮服务,进行出品质量和成本控制8、提高酒店餐饮部门效益;9、处理突发事件,维护客人利益及酒店利益

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前厅经理 沈阳华府天地莱星顿酒店管理有限公司 沈阳-沈河区 5-7千/月 01-17

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

熟悉酒店服务的动作和管理,有相关知识与管理经验 、熟悉酒店各项管理工作流程和管理规范。 熟悉同行业竞争的动向,具有服务、质量、市场和销售意识

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开发经理 非繁·城品 异地招聘 6-30万/年 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

上班地点:长春,沈阳,哈尔滨岗位职责:1,根据品牌发展战略制定区域开发策略,在区域内拓展酒店管理项目和客户资源,全面负责所在区域项目开发指标达成;2,深入进行行业分析与数据研究,根据提供的资料与市场开发所掌握的信息,从业主背景、业主需求、项目规模、周边环境、经济总量、发展趋势、酒店业发展水平等方面对项目进行前期审核;3,负责加盟商的接待、参观,引导加盟商对集团文化、发展前景、加盟优势的了解,并对酒店加盟项目进行评估;4,制订项目推进方案,设定团队工作目标,分解量化指标,带领团队完成各阶段任务;5,负责所在区域开发人员的培训和督导;6,协调各类开发资源,开拓并维护各类开发渠道;7,协助已签约项目的工程筹建及上线运营准备工作;8,负责项目运营过程中投资人关系维护。任职要求:1,大专以上学历,有一定的开发经验,具备大中型酒店项目或物业成功选址开发经验,对连锁酒店选址布局思路清晰;2,丰富的酒店项目资源和人脉关系;3,极强的沟通谈判技巧并有丰富的实战经验,具备酒店投资测算及收益分析能力;4,具备极强的统筹能力和工作激情,能适应经常出差;5,善于培养,激励团队,共同达成目标。企业介绍:铂涛集团是中国富有创新影响力的企业之一,专注体验消费领域,深入消费者真实需求,从独特的出行与休闲生活体验和价值诉求出发,打造会员和品牌创建两大战略平台,从而为消费者提供丰富的体验生活圈。目前,铂涛集团业务涵盖酒店、公寓、咖啡连锁、艺术品公益平台等,旗下拥有超20个品牌,会员人数超8000万,门店总数超3700家,覆盖全国300多个城市,并积极扩张至东南亚、欧洲、非洲等海外市场。非繁·城品酒店,铂涛集团旗下中端城市商旅酒店品牌。针对带有一定城市印记与特色的中端酒店项目,通过输出轻改造、重体验的产品升级方案,为商旅客提供可信赖、有保障的品质住宿体验。铂涛集团官网:www.plateno.cc 非繁·城品http://www.plateno.cc/pages/pin/

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酒店店长 沈阳兴鸿安房地产开发有限公司 沈阳 6-8千/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、 全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;2、 负责酒店团队的建立、培养和管理提高整个酒店的服务质量和员工素质;3、 负责对外宣传及制定营销方案;并组织实施和有效控制,拓展潜在客户、拉升入住率;4、 根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,5、 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本和各种费用开支;6、 完成公司交办的其他工作。 任职要求:1、28-40岁,专科以上学历,(经验丰富可放宽学历要求);2、3年及以上行业工作经验、团队管理经验;3 具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力; 4 原则性强,执行力较好;有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标。 薪酬福利:1、提供午餐2、为员工提供完善的入职培训、在职培训、以及良好的晋升机会;3、定期安排丰富的员工活动、培训及团队拓展运动;4、愉快的工作氛围、舒适的工作环境、便利的工作地点;5、为员工提供优质的员工福利。工作地址 辽宁省沈阳市铁西区兴工北街53号瀚都国际28-30层

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7天酒店分店总经理(店长)(J11193) 铂涛7天酒店集团 沈阳 0.8-1万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

行业不限、欢迎各界精英加盟铂涛集团7天连锁酒店面向全国招募: 连锁酒店总经理(店长)关于7天:拥有建立在先进 IT 系统上的、全球酒店业领先的电子商务平台连锁酒店持续快速增长(10年2300家分店)、覆盖面不断扩大的经济型连锁酒店企业持续创新、简捷高效的文化环境!2005年,在广州北京路步行街开店。2006年11月7天获得美国华平投资集团(Warburg Pincus)注资。2007年9月7天获得美国华平、德意志银行、美林集团9500万美元融资。2008年10月7天获得英联投资、美国华平投资集团6500万美元融资。2009年11月20日,7天成功登陆美国纽交所。2013年7月17日, 正式宣布成立铂涛酒店集团, 推出铂涛菲诺Portofino Hotel(mini五星酒店)、麗枫Lavande Hotel、喆.啡JamesJoyce Coffetel、潮漫Zmax Hotel 等多个个性十足的新中端酒店品牌.2014年9月: 成为东方卫视选秀节目-《中国梦之声》第二季赞助商2014年12月31日,其全国分店总数达到2300多家,覆盖国内300多个主要城市。2015年12月9日,在酒店业首创新品时尚秀——“连接+∞ 铂涛集团2016新品时尚秀”,以此为开端,铂涛旗下子品牌将每年面向消费者发布新产品、新朋务、新设计。2017年1月16日:铂涛和锦江会员数据整合 有效会员人数超过1亿 。2017年6月16日,铂涛旅行英文官网正式上线,海外会员可通过铂涛旅行文官网注册,并预定铂涛旗下所有酒店。工作收获:责任:对分店内部管理、服务提升负全责,在公司授权和规则下对顾客、公司、投资人、分店员工和自己负责;晋升:店长星级制、区域管理、总部岗位等发展通道、充分参与公司政策的制定与决策;收益:奖金模式是对能力和敬业者的肯定、能者多劳多得。基础职责(不仅限于此):一、内部管理工作(主要职责)团队建设、包括招聘、定薪、培训、考勤、晋升、淘汰、工作安排、奖金模型、团队活动等;服务管理、包括服务水平的培训和检查督导、检查硬件设施设备、及时处理顾客投诉、布草管理等;安全管理、包括安全设施检查、住客登记抽查、安全培训及演习等;财务管理、包括财务数据分析、物品采购计划、现金流管理、发票管理等;工程管理、在营店的日常维护或工程维修、筹建店的工程质量和进度工作;协助销售管理、包括协助经营总监进行商圈和市场分析、销售培训、分店宣传、销售分工、节假日销售计划和实施等;……二、分店外部工作负责协助经营总监等销售职能人员进行分店销售宣传工作、拓展附近商圈潜在客户、拉升入住率;确保分店正常运营的各项对外事务的处理、如证照办理和年审、发票申领等;与总部沟通协调工作、包括价格调整、相关支持申请等;三、投资人沟通工作

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中餐厅经理 沈阳万达文华酒店管理有限公司奥体万达酒店 沈阳-浑南区 6-8千/月 01-16

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1.负责中餐厅,落实各个时期的工作任务。2.制定中餐厅服务工作规范及工作制度并确保实施。3.协助餐饮部经理制定各项餐饮推销计划与策略,以保证餐厅销售预算的完成。4.监督员工按照规范标准对客服务,对员工进行绩效评估,实施奖惩制度。5.处理宾客的投诉,不断改善服务质量。6.抓好设备设施的维修保养,严格物资管理制度,做好餐厅安全和防火工作。7.根据季节差异、客源情况为厨房制定特色菜单提供建议。岗位要求1.2年以上高星级酒店同岗位工作经验; 形象气质佳。2.精通中餐的业务知识,熟练掌握中餐的技能技巧;3.具有较强的社会活动能力、组织领导工作能力和实际工作能力;善于调动中餐部各级管理人员的积极性。4.善于安排各个环节的工作,能保证中餐管理的协调发展。5.较强的沟通能力和维护宾客关系能力。

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会所经理 辽宁太阳谷庄园葡萄酒业股份有限公司 沈阳 7-8千/月 01-15

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:一、负责高端会所的全面管理工作1、全面负责会所的餐饮部、客房部管理工作 。2、内部团队管理,包括工作安排,培训,团队激励晋升等工作。3、内部人员的日常管理工作。任职资格:1.年龄28-50周岁,大专以上学历;2.热爱餐饮酒店行业,性格开朗、沉稳干练、有品位;3.善于管理和经营团队,事业心强;4.有会馆管理运营经验,熟悉会馆或酒店各部门服务及管理流程;5.熟悉酒店整体运营,有过高端会所工作经验者为佳6.兼具较强的独立工作能力和团队精神,善于协调部门及员工关系;7.较强的学习能力、执行力、沟通能力、有韧性、能抗压;8.高星级综合型酒店管理经验及高端会所管理经验优先考虑。

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酒店总经理 辽宁海外国际旅行社有限公司 沈阳 1-1.5万/月 01-15

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:负责旅行社旗下酒店整体运营,包括成本、营销、品质管理等。 任职资格: 1 大专及以上学历; 2 有酒店行业2年及以上的全面管理经验,连锁酒店或星级酒店经验者优先; 3 具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力; 4 原则性强,执行力较好;有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标; 5 认同集团企业文化核心价值观,有很强的服务意识、学习能力和工作责任心。

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房务经理 东北大厦酒店集团有限公司城市国际酒店分公司 沈阳 6-8千/月 01-14

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

职能项目:A.客房对客服务的检查与督导职能1.根据客人需求,开发个性化对客增值服务项目2.负责住店客人的接待及各种即时服务的管理与督导3.负责VIP接待服务工作的组织与督导,全面跟踪服务质量4.负责部门的服务质量检查工作,跟进服务,检查发现的薄弱环节,提高酒店的整体服务质量水平B.酒店环境、卫生的清洁、维护的检查与督导职能1.负责对酒店客房、公共区域的清洁卫生进行抽查,对清洁工作进行督导2.负责检查、督导客房设备设施维护、保养工作3.负责店内外的绿化美化工作的检查与督导C.客房用品管理职能1.负责客房内备品的统计、分配、保管工作的检查与督导2.负责客房清洁工具的配备、更新工作的检查与督导3.负责客房内设备设施检查与督导4.负责对客房用品进行有效的选择和储备管理D.客房成本控制督导职能1.负责对客房用品消耗情况的监管,减少费用开支和浪费现象的发生2.负责对部门管辖范围内的能源消耗的管理,降低能源消耗E.客房安全监管职能1.负责对客房钥匙管理的检查与督导2.负责协助保卫部门保障住店客人的人身、财产安全的监管3.负责对客房及楼层的消防安全的监管4.负责对客人遗留物品的妥善保管监管5.负责住店客人紧急突发事件的处理F.营销职能1.带领部门员工了解酒店其他部门的基本设施及各经营部门的最新销售政策,并向在店客人简明扼要地进行介绍2.组织并参与建立前台散客信息资料库,包括客人所入住的房间类型、房间价格、入住嗜好、联系方式及其他个人相关信息等3.制作并完善预订、接待、客房出租统计、销售分析、客源分析等各种表格,为其他经营部门的工作提供数字依据4.熟悉酒店客房产品的数量、服务功能,通过对客房销售的有效控制及住房比例的合理分配,进行合理销售,达到最高出租率,获得***收入G.接待职能1.确保有效地分配出租房间,根据当天到达及离店客房名单安排房间销售2.检查、落实散客、团体、长包房和无预订客人的入住登记及各项服务的准备工作3.指导大堂副理提前准备团队及VIP客人的接待工作,并积极与其他部门进行沟通4.酒店客满时提前做好客人的安置工作5.协助行李部疏导抵达或离店的团队及散客行李H.综合服务职能1.督导问询服务的进行,满足客人要求2.认真检查寄存物品的合理存放、分配、运送,确保无误3.督导商务中心员工按照标准向客人提供传真、复印,打字、上网、寄送快件、订购机票、接站等服务4.负责重要留言的落实和检查5.检查话务员的礼貌用语、服务态度、服务质量及遵守纪律情况6.监督大堂清洁和环境卫生I.信息收集职能1.认真参与客史资料的收集、加工及归类工作,包括客人联系电话、居住地址、公司名称、入住房价、消费潜力等信息2.了解客人在店期间的各种需求信息,及时向上级汇报3.果断、机智地处理在店客人的投诉,在维护酒店权益的前提下,尽量满足客人要求,保持酒店与客人之间的和谐,并及时将投诉及处理的结果汇报上级 注:1.具体面试时间酒店人力资源部会以电话或邮件的形式通知   2.要求有同岗位工作经验

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店长 喜瑞都(沈阳)酒店有限公司 沈阳 0.8-1万/月 01-14

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:创业公司|公司规模:150-500人

主要工作职责1、贯彻执行公司总部的统一质量标准,确保管理数据和营业数据按时达标,建立良好的品牌形象;2、对门店经营业绩负责,实现门店营业收入和利润最大化,使所在门店良性运营;3、负责门店员工管理,合理配备人力资源并实施员工培训,营造良好的工作氛围;4、负责政府关系维护与开发,料理门店一切突发事件,确保门店顺利经营。任职要求1、具备3年以上团队管理经验,出色的领导力和团队协调能力,能够及时的完成团队搭建、激励、发展和优化。2、5年以上星级公寓或连锁酒店工作经验,了解公寓或酒店行业服务流程,对品质管理有独到见解;3、需要精通前厅、客房、销售三个模块,有专职开业筹备经验者优先。4、具备出色的公关能力,善于与地方各部门建立联系,获取相关资源;5、大专以上学历,市场营销、酒店管理、旅游管理等相关专业毕业者优先;工作地址:太原街附近;奥体万达店;大东区金地店;沈阳站店;6、具备强烈的创业心态,工作投入程度极高,服务意识强烈,能接受区域调动。

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格林豪泰酒店总经理 格林豪泰酒店(中国)有限公司 沈阳 0.8-1.5万/月 01-10

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

【工作内容】1 全面负责酒店的经营管理,领导各部门员工完成酒店的各项计划目标;2 围绕公司下达的利润指标和各项工作,编制酒店的预算和决算,严格控制经营成本;3 负责酒店团队的建立,提高整个酒店的服务质量和员工素质;4 根据市场变化和发展,制定切实可行的市场营销工作策略,并组织实施和有效控制;5 全面负责安全管理,抓好食品卫生、治安安全等工作,确保客人和员工的人身、财产安全;6 与公司、加盟业主进行日常的沟通协调工作,确保信息畅通、有效;7 负责维护好酒店的外围关系,抓好重要客人的接待工作,塑造良好的内、外部形象;8 关心员工思想和生活,不断改善员工的工作条件;9 完成公司交办的其他工作。【应聘流程】在线测试、视频面试、学历验证、背景调查【任职资格】 1 大专及以上学历;2 有酒店行业1年及以上的全面管理经验,24-40岁,连锁酒店或星级酒店经验者优先;3 具有良好的职业道德,较强的沟通协调和应变能力,较强管理和团队建设能力;4 原则性强,执行力较好;有良好的抗压能力,能出色完成公司下达的各项指标;5 认同集团企业文化核心价值观,有很强的服务意识、学习能力和工作责任心;6 能接受公司1至2年的外派,我们会优先根据您的意向地分配工作地点,如果意向地暂无空缺,我们会就近分配。温馨提示:欢迎大家进入我们公司网站,了解更多岗位,网址:http://998.zhiye.com/【专业培训】入职之后公司会提供为期6周的店长专业技能专项培训,培训的主要内容为如何成为一个合格酒店总经理的基本知识。需签订为期2年的培训协议。【职业发展通道】见习酒店总经理→酒店总经理→运营督导→中区督导→大区督导→品牌总监【员工福利】绩效奖金、车费补贴、电话补贴、保险、公积金、提供住宿、周年礼物、周年体检、酒店住宿折扣、带薪年假 【集团介绍】格林酒店集团(纽交所代码:GHG,原格林豪泰酒店管理集团),是中国领先的特许加盟酒店经营管理商。旗下目前拥有:中高档东方经典-格林东方酒店,中高端商务-格美酒店,中高端时尚-格雅酒店,中高端休闲-格菲酒店,经典商务-格林豪泰酒店,个性组合-格盟酒店,城市绿洲-青皮树酒店,年轻多彩-贝壳酒店8个优质品牌。 截至2018年6月30日,格林酒店集团拥有2434家酒店,覆盖国内267座城市,满足2400万会员和2亿人次商旅客人从平价到高端、从商务差旅到休闲度假的不同需求。秉承“天天低价”原则,格林致力于为消费者提供“超健康、超舒适、超价值、超期望”的酒店产品和服务,融合全球优质资源,成就客人、加盟商和员工的美好生活。

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汉庭店长(沈阳及周边) 华住酒店管理有限公司 沈阳 6-8千/月 01-10

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

工作职责:1、负责华住酒店集团旗下汉庭酒店的整体运营工作。任职资格:1、年龄30-40岁,酒店管理相关专业大专以上学历;2、星级(3星及以上)酒店部门经理(前厅/客房/销售)5年以上工作经验;有经济型连锁酒店工作经验优先3、熟悉酒店整体运营管理;4、勤奋上进,学习和适应能力强,有韧性能抗压;5、较强的沟通影响能力和团队建设能力。

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影城经理 沈阳万达国际电影城有限公司 沈阳 6-8千/月 01-09

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

一、任职资格:1、本科(含)以上学历2、管理、营销类优先3、具有门店团队管理能力、市场洞察能力、公共关系管理及维护能力;4、熟练使用办公软件5、连锁服务业高层管理职位3年以上,或外资高星级酒店部门经理3年以上工作经验。6、认同万达企业文化;7、有良好的职业操守、承压能力强;8、严格遵守国家法律法规,执行企业各种规章制度;二、岗位职责:1、完成预算收入及利润指标。2、负责团队培养,提高影院管理人员的管理技能和水平。3、监督、检查、指导影城按照院线总部、区域确定的各项管控标准和业务流程开展工作。4、在授权范围内,对影城的人、财、资产进行管理,整合影城内资源,实现影城资产的保值及增值。

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度假村副总经理 深航(沈阳)置业有限公司 沈阳-新民市 0.8-1万/月 01-08

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

任职要求:1、十年以上酒店、度假村、温泉洗浴行业高级管理岗位工作经验;2、经营业绩年度增长率不低于15%(需要提供证明文件);3、具备运营、财务、行政、法律方面专业知识;4、具备团队管理能力。有意者请将简历发至邮箱:greenhousehr@126.com。合则约见。联系电话:83739000-1909

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