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沈阳人事助理
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人事专员/招聘助理中国平安人寿保险股份有限公司沈阳市第一支公司沈阳-皇姑区3-4.5千/月06-16

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:

岗位职责: 1、招聘人才; 2、招聘网站维护与管理; 3、对现有招聘渠道进行分析管理,并不断拓展新的招聘渠道; 4、负责公司招聘渠道的维护、开发、筛选,负责招聘信息的发布、更新,负责与招聘相关机构的联系。 5、负责简历初选、面试通知及面试时间安排。 6、建立公司人才库,做好人才的储备和选拔; 7、完成公司岗位的招募,通过甄选、面试、测评等方式选拔人才; 8、负责办理新员工入职手续,协调落实新员工培训相关资料的整理与准备工作。 9、负责组织、协调新员工入职培训和试用期在岗培养,落实招聘工作目标。 10、负责完成对新员工入职培训的评估和跟进工作。 11、负责部门员工异动事务处理。 12、完成上级交办的其他临时性工作。 任职要求: 1、大专以上学历; 2、具备一定的招聘经验及技巧,熟悉企业招聘流程及各类招聘渠道,有电销行业相关工作经验优先; 3、责任心强,能承受较大的工作压力; 4、具备敏锐的洞察能力和分析判断力; 5、有良好的沟通协调能力和团队协作意识; 6、熟练使用各类办公软件。

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人力资源专员中国人寿保险股份有限公司沈阳市分公司沈阳-大东区3-4.5千/月06-16

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:

工作内容:1、发布招聘信息、筛选应聘人员资料;2、监督员工考勤、审核和办理请休假手续;3、组织、安排应聘人员的面试;4、管理公司人事的档案;5、办理员工入职及转正、调动、离职等异动手续;6、协助实施员工培训活动;7、完成人力资源部经理交办的其它事项;8、协助行政部经理完成公司行政事务工作及部门内部日常事务工作。任职要求:1.人力资源管理相关专业大专以上学历,具备1年以上人力资源管理工作经验优先考虑;2.接受应届生,优秀毕业生可放宽条件;3.熟悉人力资源工作的工作流程以及工作内容,熟悉国家相关人力资源管理法律法规政策;4.能熟练操作办公软件;5.工作认真、负责,具有亲和力福利待遇:周末双休、法定节假日休息、团建、免费培训、不加班

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人事助理辽宁格局教育咨询有限公司沈阳-沈河区3-4千/月06-16

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、协助人事总监完成公司人事行政事务管理;2、参与公司招聘、培训、绩效管理、考勤等工作;4、负责协助总监做后勤管理工作。任职资格1、熟练运用Word、Excel等常用办公软件,30岁以下;2、人力资源或相关专业本科学历;3、工作认真仔细、责任心强、为人正直,具备较强的书面和口头表达能力;4、积极完成领导安排的其他工作,服从公司统一管理,积极配合其他部门完成工作任务。工作时间:9:00-17:30  单休薪酬福利:底薪3000+奖金+工龄工资+五险一金+节假日福利+进修

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人事助理中国人寿保险股份有限公司沈阳市沈河区支公司沈阳-沈河区3-4.5千/月06-16

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:

1.负责招聘,入职,离职等手续。协助制定完善,组织实施人力资源管理相关工作。2.绝对不涉及销售和保险。3.对招聘渠道实施规划,开发,维护,拓展。4.通过有效的招聘工具与渠道实施岗位的简历进行筛选,面试,评估入职工作。

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人事行政专员沈阳菲特精密机械设备有限公司沈阳3-4.5千/月06-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

负责公司员工保险,薪酬,考勤,办公室行政事务。要求:******,相关工作经验3年以上,熟悉基本电脑维修知识。

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人事专员沈阳欧悦科技有限公司沈阳-沈河区4-6千/月06-16

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、管理劳动合同,办理用工、退工手续;2、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;3、负责管理人力资源相关文件和档案。4、负责招聘面试复试5、简历筛选任职要求:1、18-28岁之间2、踏实稳重 工作细心 认真负责3、有较强的沟通能力4、学习意识强5、服从公司领导的工作安排岗位福利:底薪3000+各项奖金+五险一金,月均4000以上(能者多薪)1、不提供加班2、不缴纳任何押金及费用3、提供员工宿舍(环境干净舒适,购物交通便利)4、节假日免费员工旅游工作时间:8:00-17:00,法定节假日正常休息

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Team Assistant华晨宝马汽车有限公司沈阳06-15

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

Team AssistantDivision, located in Shenyang/ChinaEmployment - full time Key ResponsibilitiesChecking, monitoring and preparing the document, working files related to the department headSupporting and provides assistance to department head and all members in the teamManaging the Head's schedule, determining priorities in terms of objectivesEvaluating which random demands require the involvement of the head and then to facilitate thisInitiating the distribution of information to relevant managers, facilitating the execution of tasks, thus improving overall operating efficienciesOperate, maintain and control an effective "follow-up" system, essential in terms of what is required in order to meet the various deadlines of ManagerFull responsibility for organizing team meetings, preparation and distribution of the agenda, writing and circulating minutes, follow-up and filingResponsible for the enforcement of company policy in terms of procedures including travel, expense claims, personnel changes and appointments, etcResponsible for controlling signatures, taking policy into account, urgency and forwarding of documentsHandling external enquiries related to various issuesOther tasks assigned by Department Head and Manager QualificationsExcellent English skills in both oral and writtenGood computer skills with MS Office toolsWell Organized, detailed and service orientedStrong communication and interpersonal skillsGood team player

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人事助理中国平安人寿保险股份有限公司沈阳市第一支公司沈阳-皇姑区3-4.5千/月06-16

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:

*职位描述 1.负责员工的入职手续和离职手续的办理,根据公司岗位空缺去招聘相应岗位的职员2.日常维护公司提供的各大招聘网站,简历的筛选以及学历筛查3.了解员工入职资料的内容并辅助入职者后续入职步骤更新4.形象好,气质佳,能够独立完成面试,能够了解公司岗位的具体工作内容并完整的去和求职者沟通5.性格细腻并且有耐心,不涉及销售,只需完成个人本职工作*任职要求18-28岁,大专以上学历,可接受实习生,公司签署正式劳动合同(实习生签署三方协议)*福利待遇1.薪资4000~6000,具体面议,周末双休,法定节假日正常休息,正式员工入职当月缴纳五险一金2.报销采暖费(85平)3.节日费:春节500元、元旦200元、五一劳动节200元、六一儿童节50元(有孩子的员工)、中秋节200元、十一国庆节200元、端午节200元、圣诞节200元、三八妇女节80元、防暑降温费500元/年、开工利是150元、独生子女5元4.员工带薪年休假8天5.带薪婚假、产假

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诚聘人事助理(双休)中国平安人寿保险股份有限公司辽宁分公司鹏安营销服务部沈阳-皇姑区3-4.5千/月06-16

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:

岗位职责:1.参与日常招聘工作,协助进行人才招聘、面试安排及接待等工作;2.参与各类招聘渠道运营,学习如何从渠道入手,寻访优秀人才;3.参与招聘平台日常维护与管理,制作定期并发布招聘宣传文案;4.其他相关工作。职位要求:1.大专  1年以上工作经验;2.性格外向,亲和力强,具备较强的沟通能力及抗压能力;3.执行力强,热爱人力资源工作并有自己的理解和想法,有相关经验者优先。福利待遇:1:周末双休 法定节假日正常 2:入职缴纳五险一金3:薪资结构:无责底薪+绩效奖金+全勤奖+激励方案 

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人事助理(双休)中国人寿保险股份有限公司沈阳市分公司沈阳-大东区3-4.5千/月06-16

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:

岗位职责:1.进行招聘渠道的拓展、维护招聘网站;2.办理员工入、离司手续;3.协作人事经理去人才市场进行选拔,及初级面试工作;4.管理员工考勤考核工作;5.领导交代的其他工作;岗位要求:1.大专及以上学历,能力优越者可放宽条件;2.有相关工作经验优先考虑;3.熟练使用Office办公软件;4.具有强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力;5.20周岁至40周岁之间薪酬福利:1.基本工资+奖金+免费培训+晋升空间=平均3000-4500;2.提供定期免费培训,晋升空间大,提供良好的发展平台;3.工作时间:早八点半晚五,双休,法定节假日休息,午休两小时,不加班;郑重承诺:公司直招,不收取任何费用,实行带薪实习和培训,一经录用为员工提供良好的发展平台与晋升空间

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人事/ 文员沈阳东方斯卡拉餐饮娱乐管理有限公司沈阳-和平区3-4.5千/月06-16

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

每日将公司客人信息数据录入电脑,每月负责考勤统计,做工资以及接白天咨询电话

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人事行政专员辽宁奥克斯怡亚通电器销售有限公司沈阳-沈河区3-4.5千/月06-16

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责招聘岗位的信息编辑、发布及推广。包括简历筛选、电话沟通等等;2、负责简历收集、整理及筛选工作3、安排符合要求的候选人来公司参加面试4、负责基层候选人面试、分配工作5、负责候选人后期入职相关事宜对接,以及基础行政的工作。---------------------------------------任职要求:1、形象良好,执行力强,35岁以下2、熟练使用office办公软件,良好的沟通能力以及学习能力;3、有责任心,富有激情、持续的学习。----------------------------------------我们能给你的:可观的薪酬(综合薪资3500+、五险)

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人事助理(双休不加班)中国人寿保险股份有限公司沈阳市沈河区支公司沈阳-沈河区3-4.5千/月06-16

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:

1、工作经人力资源负责2 负责完成公司人事工作任务并提出改进意见。3、负责员工人事档案管理并按所在分厂、部门分类存放。4、协助员工招聘的面试负责报到及解聘手续的办理,接待引领新进员工。5、负责新进员工试用期的跟踪考核晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料。6、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总,上报,并对绩效考核的方式方法提出意见和建议。7、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查,提供相应的报表和资料8、负责草拟解释公司的福利保险制度,组织办理入保手续,联络退保,理赔事务。

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人事专员中国平安人寿保险股份有限公司辽宁分公司鹏安营销服务部沈阳3-4.5千/月06-15

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:

职位描述: 负责员工的入职手续和离职手续的办理,根据公司岗位空缺去招聘相应岗位的职员日常维护公司提供的各大招聘网站,简历的筛选以及学历筛查了解员工入职资料的内容并辅助入职者后续入职步骤更新形象好,气质佳,能够独立完成面试,能够了解公司岗位的具体工作内容并完整的去和求职者沟通性格细腻并且有耐心,不涉及销售,只需完成个人本职工作任职要求:大专以上学历,可接受实习生,公司签署正式劳动合同(实习生签署三方协议)福利待遇:薪资4000~6000,具体面议,周末双休,法定节假日正常,正式员工入职当月缴纳五险一金

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人事助理(沈阳铁西商场)麦德龙商业集团有限公司(北区)沈阳-铁西区3-4.5千/月06-15

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

  1.     负责员工考勤数据的维护和处理;   2.     负责员工工资的核算;   3.     负责员工社会保险和住房公积金的缴纳和提取;   4.     负责员工入职和离职手续办理;   5.     负责员工人事档案管理;   6.     员工活动的组织和协调。   岗位要求:   1、工作认真负责,踏实稳定 2、熟悉办公软件 3、性格开朗,擅长沟通 4、能承受较强的工作压力

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人事助理北京德雷瀚霆企业管理有限公司沈阳分公司沈阳3-5千/月06-15

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、拓展招聘渠道,协助人力主管完成公司人员招聘、校招等工作2、负责招聘网站的维护,简历筛选,电话初步沟通,约面试和面试台账的记录。3、对接业务部门,了解人力资源需求,制定人力规划;4、从人力资源角度协助管理者有效管理业务团队,发现和诊断存在的问题并协助解决;5、企业文化、价值观的宣导,保证组织的健康,并做好关键人员的培养、发展和保留;6、人力规划的落地实施,包括负责招聘、组织人才、文化关怀等人力资源工作 ;岗位要求:1、统招本科及以上学历,人力资源及相关专业优先,特别优秀的可以放宽至大专学历;2、2年以上人力资源相关工作经验,有猎头行业从业经验者优先;3、掌握人力招聘模块,了解劳动法相关法律法规4、具有较强人际交往能力、应变能力、沟通及解决问题的能力;5、认同企业文化,能快速适应工作,有较强的抗压能力

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人事助理中国人寿保险股份有限公司沈阳市沈河区支公司沈阳-沈河区3-4.5千/月06-15

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责公司人员需求计划的招聘工作;2、负责公司新进员工的考核;3、负责员工人事变动管理;4、负责公司人事资料的收集、整理、保管; 6、负责公司各种证件的办理;工作时间:早8:30晚5:00,午休2小时,周末双休,法定休息,工作氛围良好,不加班年龄21-45周岁,大专以上学历

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国企见习生/实习生上海外服(辽宁)人力资源服务有限公司沈阳-和平区1.5-2.5千/月06-15

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

1、负责协助办理社保、公积金等业务等;2、负责协助社保信息的收集和变更,社保政策、法规的咨询;3、负责协助数据库系统的更新和资料存档工作;4、公司及上级领导交办的其他工作事项。岗位要求:1、对数字敏感并且细心,熟练操作EXCEL;2、较强的客户服务意识;3、工作有条理、认真、细心、耐心、积极,善于沟通,学习能力强;4、人力资源,计算机,数学,统计,自动化,语言专业优先。

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保险公司 招聘助理 纯招聘中国平安人寿保险股份有限公司辽宁分公司鹏安营销服务部沈阳-铁西区3-4.5千/月06-15

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:

负责日常招聘工作,以及新人面试入职,有经验的优先。保险公司同行业优先,入职签署正式劳动合同,转正底薪2700五险一金,双休。不加班。只要一人。有兴趣来面试。

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人事助理沈阳市天童快乐美语培训中心沈阳-浑南区3-4.5千/月06-15

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1、根据现有编制及业务发展需求,协助上级制定并执行招聘计划。2、招聘进度、招聘数据分析、招聘渠道拓展及招聘费用的申请、控制;3、负责帮助搭建校区培训体系、跟进培训项目并进行培训效果评估;4、入职、离职、异动、转正等人事手续的办理及流程跟进。社保、公积金变更、参保等相关事宜;5、支持并协助管理者对员工进行试用期管理、转正考评、绩效管理、日常访谈等。任职要求: 1、大专以上学历,良好的语言表达与沟通技巧; 2、踏实稳重,工作细心,责任心强,有团队协作精神; 3、女身高165以上,男身高175以上形象好,气质佳,五官端正,体态匀称,口齿清晰,思维活跃,有人事工作经验或行业工作经验优先; ?薪资待遇1、无责2750+绩效+奖金,平均薪资4k-5k;2、工作时间9:00-6:00,午休1.5h,周一休息;4、公司提供免费培训;5、实习生签署正规正式实习合同,毕业后签署正规正式劳动合同,属在编员工;6、五险一金+免费住宿+带薪假期+年度旅游+节日福利+子女入学优惠+丰富多彩的文化活动。

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