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深圳电信交换工程师
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研发工程师深圳市迪科光通信有限公司深圳-龙华区1-1.5万/月01-19

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

任职要求:1、本科或硕士学历,光学、物理、光通信或其它相关专业毕业;2、熟悉光无源产品的原理、工艺及指标;3、一年以上光无源器件产品研发方面的工作经验;4、善于学习,具备一定的英语读写能力和良好的团队意识和沟通能力。岗位职责: 1、负责产品数据统计分析、产品工艺改进和产品品质问题处理;2、配合新产品的开发,具有较强的协调能力;

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无线技术外场测试工程师易诚博睿(深圳)科技有限公司深圳-宝安区0.7-1.3万/月01-13

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、国内外运营商移动网络下,对通讯终端进行功能和性能测试;2、根据外场测试流程和测试用例进行测试,记录测试结果,保存测试日志,分析测试日志,跟踪验证测试故障的解决情况;3、编写外场测试报告,并对测试结果进行初步分析;4、了解运营商需求、测试对象、外场测试策略,熟练使用测试工具,并根据测试计划进行实施;5、协助各区域人员进行终端相关技术支持;6、网络实验室及仪表测试,IRAT/IOT。任职要求:1、通讯工程、计算机、电子工程或相关专业,本科或硕士以上学历;2、3年以上手机等无线通讯产品外场工作经验和团队协同合作经验;3、熟悉通讯协议,例如(GSM/UMTS/LTE/LTE-A/NR/SIP)等;4、熟练掌握测试方法,理解测试流程和熟练使用测试设备;5、熟悉手机通讯协议的软件测试标准和运营商相关认证标准;6、英语4级以上,优秀的口语表达和书面沟通技巧;7、高度的自我激励和团队合作精神。经验技术要求:1、有测试仪表使用经验者优先,如安捷伦,安利,思博伦等;2、有国内和国外相关外场测试经验,现场处理和解决问题能力者优先;3、有运营商认证测试经验者优先,如DCM, Vodafone, Telekom, Orange, CMCC, China Unicom, China Telecom等。福利待遇:1.健全的五险一金2.给予完善的绩效考核,年终奖金及定期调薪3.完善的培养体系和晋升机制4.带薪休假(年假,婚假,丧假,病假,培训假等)5.丰富的业余集体活动(拓展,旅游,聚餐,年会等)6.薪酬待遇=底薪+提成+报销+五险一金(包含住房公积金)+绩效奖金

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研发工程师深圳市凯视达科技有限公司深圳-龙岗区0.8-1万/月01-04

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责公司交换机项目的开发技术交流和产品开发方案制定;2、独立完成硬件整体的PCB设计方案、原理图制作;3、独立完成硬件的相关测试及调试,优化;4、负责产品规格档案及生产测试标准制定,指导技术支持;5、对接产品设计相关接口事项,“生产异常分析处理,硬件成本控制,技术培训等;岗位要求:1、电子通信类专业本科及以上学历;2、熟练使用Orcad\Cadence\allegro\protel99se等电路PCB设计工具;3、熟悉Realtek\Marvell\Broadom\Ic PLUS等交换机芯片原理设计;4、熟悉通用测试仪器仪表、如:示波器,IAIX、SMartbits、高低温箱、负载仪等;4、有三年以上交换机产品硬件设计经验及安防交换机设计经验者优先;5、工作积极主动,做事细心踏实,责任心强、学习能力强,合作精神;

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硬件工程师(急聘)深圳市华意视讯科技有限公司深圳0.8-1.5万/月01-19

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

熟悉交换机产品,熟悉POE原理对交换机知识有很好理解熟悉POE交换机测试流程和相关参数熟悉使用Orcad,PADS,Allegro,AD(画图软件最起码熟练使用一种)熟悉使用万用表,示波器,烙铁,风枪等常用工具。有C语言和单片机开发经验者优先考虑

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TE工程师深圳市凯利华电子有限公司深圳-宝安区0.8-1万/月01-19

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、相关TE专业知识培训.2、电子制造,网络终端(PON,WIFI,路由器,机顶盒,XDSL)等产品TE工程师测试环境架设、调试工作3年以上经验    3、熟悉通讯类网络产品流程及测试原理,对网络产品硬件及软件测试都非常了解.    4、精通日常测试环境架设与维护,并具有丰富的异常环境之分析处理经验    5、熟练使用ITester,POWER METER,IQFLEX,N4010,Nustream,OLT等网络设备调试、参数设定.    6、熟悉PC硬件,了解TCP/IP协议    7、熟悉全面质量管理、QC七大手法    8、良好的生产异常快速响应、分析及解决能力    9、高度的敬业精神及高涨的工作激情,能接受较强度的工作,工作态度积极乐观;    

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急招IT技术助理/96制度双休深圳市乐人人科技有限公司深圳-龙华区4.5-6千/月01-13

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位要求:1、大专及以上学历,年龄18 - 30周岁之间,不限专业;2、欢迎转行待业人员和应往届毕业生投递;3、想从事IT技术开发获得一份高薪、长期稳定的技术工作;4、要求逻辑思维能力强,有较强的抗压力和高度的责任感;5、性格开朗乐观,有良好的学习心态极向上;福利待遇:1:富有竞争力的薪酬水平和其他福利津贴;2:健全的五险一金;3:给予完善的绩效考核,年终奖金及定期调薪;4:完善的培养体系和晋升机制;5:带薪休假(年假,婚假,丧假,病假,培训假等);6:丰富的业余集体活动(拓展,旅游,聚餐,年会等);7:提供宿舍(空调热水器),有Wifi;

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软件开发/接受本科以上的转行深圳市昇悦电子科技有限公司深圳-宝安区0.6-1.2万/月01-05

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:合资|公司规模:150-500人

* 平常工作比较忙,主动来电、58微聊者优先录取任职要求:1、计算机本专业优先,转行者需要对IT行业感兴趣,熟悉电脑基本操作;2、有较强的学习能力和主动性,有胜任高强度的能力;3、有良好精神和严谨的态度;4、大专及以上学历,年龄20-30岁;5、想获得一份有长远发展、稳定、有晋升空间的工作;6、渴望发展和想拿高薪。工作内容:1、负责游戏程序、网站、架构设计与开发,ERP系统及更新;2、负责程序上线后的优化与迭代开发,负责平台易用性改进、界面技术优化和性能优化;3、完成搭建平台架构、设计及编码、进行代码调试及上传;4、开发程序公用模块以及相关业务需求;5、负责相关业务功能开发及维护。福利待遇:1、七小时,双休,享受法定休假;2、提供住宿+餐补;3、完善的培训制度,良好的环境和氛围;定期的户外活动、体育比赛等业余活动,丰富的业余生活。享受国家规定的保险福利待遇,起新7000元,工作两到三个月转正后,薪酬会达到8000元的平均水平,第二年起薪高于9000元/月,平均年薪10-14万元甚至更高,额外还有年底分红。

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5K起手机APP测试助理(双休)深圳市乐人人科技有限公司深圳-龙华区4.5-6千/月01-12

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1. 进行手机功能测试;2. 编写测试用例,执行测试,提交Bug,抓取测试日志,对测试结果进行初步分析;3. 配合开发人员复现、跟踪、定位并回归Bug;4. 撰写测试报告,总结测试成果,优化测试流程。任职要求:1. 大专以上学历,20—30岁;2. 热爱测试工作,有良好的合作性和沟通能力岗位待遇:1.面试通过后,基本工资+项目提成+绩效奖金。办公环境优美,福利待遇齐全,职位发展空间大;2.年底双薪,双休,一般无加班,若有加班有加班补助3.有竞争力薪酬:每年都有年度调薪,优秀的你有获得额外调薪机会;4.公司提供住宿,人性化管理。

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