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深圳渠道/分销专员
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销售工程师东芝开利空调销售(上海)有限公司深圳-福田区1-1.5万/月02-20

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

岗位描述:- 开拓行业内经销商- 协助和管理经销商的市场开拓- 负责甲方客户及设计院的拜访与沟通- 协助完成项目管理- 收集市场信息岗位要求:- HVAC相关专业全日制大专学历以上- 有较好的HVAC专业知识- 熟练使用office软件的使用(word, Excel, PPT 等)-3年以上中央空调销售经验- 优秀的沟通技巧,良好的团队合作意识- 能够承受一定工作压力

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门店店长(大型购物商场)红星美凯龙国际家居连锁(华南区域)深圳-福田区0.8-1.5万/月02-20

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

【岗位职责】:1、负责店铺的日常营运管理,包括人员管理、货品调配、店铺陈列、帐务处理等;2、执行、跟进、达成店铺销售目标;3、规范、监督、指导、落实店铺营运系统、公司各项管理政策及工作流程;4、提升品牌形象、服务质量、人员培养等计划,有珠宝门店店长从业经验者优先。【任职要求】:1、有2年或以上家居、建材行业销售经验或门店管理经验;2、年龄:26-40岁;3、沟通表达能力良好,有带团队管理能力优先考虑。4、有较强的店面管理能力及活动策划能力;6、有一定渠道开拓的经验;【薪酬和福利】:1、薪资:底薪+提成+奖金(每个月都有各种高额奖金)。2、完善的薪酬体系和晋升体系,多种绩效激励机制;3、公司按规定为员工购买社保;4、为员工提供多种形式的学习培训机会,提升个人素质及竞争力;5、不定期地组织员工聚餐和沙龙活动;6、立体式的培训体系和多渠道发展空间;7、公司会定时为员工举行生日会,并发放生日礼品;8、优秀业绩管理者国外旅游。【工作地点】:深圳市福田区香蜜湖红星美凯龙商场各专柜

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渠道专员内蒙古蒙牛乳业(集团)股份有限公司深圳4-7千/月02-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

1、负责所辖渠道的销售任务达成;2、负责陈列、形象、导购员管理以及策略落地执行;3、负责协助客户对区域内网点梳理、落实品项标准执行、促销费用的使用情况监督与评估;4、负责渠道内形象店及样板店等标准的打造;5、负责区域内网点的协同开发与管理;6、协助管理所辖区域的渠道费用管理;7、协助渠道主管开展区域内渠道业绩的评估、诊断与分析,提出提升策略建议;8、负责日常渠道分析报告撰写及汇报。任职资格:1、大专及以上学历,快消品行业经历3 年,销售类工作2 年;2、市场营销,工商管理相关专业优先;3、有较强的沟通表达、组织协调、关系建立能力,有坚韧性,具备压力承受能力和系统思考能力。

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冷饮销售部软冰业务组KA专员内蒙古伊利实业集团股份有限公司深圳-福田区0.8-1万/月02-20

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责相应城市软冰淇淋客户的开发与维护;2、负责完成既定的销售任务;3、负责相应城市各运营售点产品品质的监控;4、负责各自区域软冰淇淋设备的监管;5、在事业部、销售部指导下完成质量与食品安全相关的业务;6、完成领导安排的其他临时性工作。 任职资格:1、具备一定的销售经验,有较强的市场开发、分析和运作能力;2、较强的责任心及吃苦耐劳的敬业精神;工作认真细心,且具有一定的沟通及协调能力; 3、大专及以上学历,有1年以上相关工作经验,有特渠、快餐类销售经验者优先。

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IT服务销售神州数码(深圳)有限公司深圳1-1.5万/月02-20

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、协助区域销售主管完成任务指标2、在区域开展维保、运维、备件、搬迁、咨询、解决方案的IT服务业务                        3、以开展最终用户为业务方向岗位要求:1、教育程度:大学本科及以上学历,计算机应用类或市场营销类专业毕业为佳,男女不限,35岁以下者佳;2、认可IT服务发展,熟悉IT服务理念,了解系统架构及技术;                             3、具备较深的行业客户基础(深圳本地小金融行业优先,例如证券、期货、基金等); 4、熟悉任一一种产品或者技术:CISCO\\HP\\IBM\\SUN\\EMC\\ORACLE,对存储业务了解优先;5、对开发、过滤和分级跟进最终客户有正确的认识和熟练的方法与技巧,有较强地合理利用资源,主动、积极维护好客户关系的能力,或有极强学习能力;                               6、有两年以上技术经验者愿意转向销售的优先录用;                                7、有IT服务业务的销售经验者优先录用。

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金蝶软件-分销渠道片区经理金蝶软件深圳分公司深圳1-2万/月02-20

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

你需要做什么?1、管理并协助渠道伙伴完成业绩目标;2、规划分析全年业绩指标,分配并下达渠道伙伴业绩目标;3、完成渠道伙伴的签约、拓展、沟通、商务运营、市场推广、培训提能等工作;4、伙伴项目支持、资源协调和渠道关系维护;5、完成上级交给的其它事务性工作。我们希望你具有哪些能力/技能?1、本科学历,管理类或计算机等相关专业;2、有销售或渠道销售工作经验优先;3、具有较强的组织协调能力、良好的沟通能力、语言表达能力和分析判断能力;4、热爱渠道销售工作。注:此岗位对技术知识或技能要求不高,着重于逻辑、表述等综合素质与可培养性。稳定持续上升的发展平台和空间,简单、积极向上、充满活力的工作氛围,完善的社会保障机制和优越的福利待遇,欢迎加入碟厂放飞你的梦想!

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销售顾问深圳市誉衡创业服务有限公司深圳-南山区0.8-1万/月02-20

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

工作职责:1、负责誉衡财税财税服务的市场开拓和产品销售;2、跟进已有客户资源,开发潜在客户,挖掘客户需求,提供专业解决方案;3、做好客户关系维护和用户管理,解决客户疑问,促成销售;4、做好各项销售政策的执行,及应收款管理。任职要求:1、大专本科毕业生;2、热爱销售工作,从事销售工作意愿强;3、普通话标准,表达沟通能力及应变能力突出;4、主动踏实,抗压能力强;

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渠道经理深圳市思迅软件股份有限公司深圳-南山区0.7-1.6万/月02-20

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

任职资格:1、大专以上学历,专业不限;2、两年以上渠道开拓和维护经验;3、较强的沟通能力,思维敏捷,亲和力好;4、有零售、流通、餐饮娱乐、进销存管理类软件的渠道销售或项目销售经验优先。工作职责:1、维护区域内代理商,与代理商销售谈判、合作,完成公司下达的销售任务;2、协助代理商进行项目洽谈、演示,提供解决方案等;3、积极开拓新的区域市场,发展代理商。员工一经录用,待遇从优,并享有以下福利: 1、薪水:具有行业竞争力的薪资水平,职位工资+月度绩效奖+年终优厚奖金+职位津贴(主管以上职位); 2、社保:五险一金(养老、医疗、工伤、失业、生育、住房公积金); 3、培训:理想的职业生涯规划,提供相应的岗位、专业等培训教育机会,与思迅软件共发展; 4、假期:双休+国家法定节假日+婚假/产假/陪护假/探亲假/年假等带薪假; 5、生活福利:节令劳保、生日会、体检、集体旅游、 羽毛球等兴趣协会活动、结婚生子等大事员工关怀。我们希望您选择的不止是一份工作,而是一份有工作成就感和生活幸福感的事业。思迅诚心期待你的加入! 公司地址:深圳市南山区科园路1003号深圳市软件产业基地2栋C座13层公交站台:桂庙村口、滨海之窗 地铁:科苑地铁站A出口

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亚马逊英语运营深圳市普洛威电子有限公司深圳-龙华新区0.8-1.5万/月02-20

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1. 负责Amazon账号正常运营,店铺管理及维护,制定营销计划,翻译产品资料上传产品,优化产品页面,处理订单并跟进,确保账户安全并维护账号;2. 调查分析市场及竞争对手状况,制定推广计划销售策略;站外渠道推广引流;努力推进产品排名, 提高销量,根据产品情况调整策略;3.负责处理客户问题,提供优质售后客服,避免争议的发生,保持账号好评率和良好的信用度;4.定期统计销售数据,库存数据,RMA等,及时调整销售策略,保持较好的库存周转率和库存量的安全; 5. 按时按量完成上司临时安排的工作任务,完成公司规定的销售目标。任职资格:1. 本科以上学历,英语CET-6及以上;2.一年以上Amazon销售经验并懂得亚马逊所有操作规则,擅长推广运营者优先;3. 有较强的网络销售能力, 能独立完成产品的整个销售过程,了解海外的商业规范;4. 沟通能力强,有高度责任心,能承受压力,有团队合作精神,外向.乐观,有较强的学习能力,为人踏实.诚恳,对电子商务有兴趣和激情。职能类别:贸易/外贸专员/助理网络/在线销售关键字:英语亚马逊英语运营英语销售

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渠道销售专员深圳哲思锂电循环科技有限公司深圳-龙岗区0.8-1万/月02-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

位职责:(1)负责公司产品的销售及推广(电动摩托车电池,电动单车电池销售);负责市场调研和需求分析;(2)语言表达能力、能清楚的表达公司的产品,与客户保持良好的沟通;(3)上门拜访客户,建立维护客户关系,维护好客户资源;任职要求:(1)有电池行业、地推工作经历优先;(2)有耐心,有计划性、责任心,良好的团队合作精神,具有良好的表达沟通能力和亲和力;(3)学习能力强,有上进心,懂得自我学习和成长;

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海外渠道销售深圳众合兴科技有限公司深圳20-30万/年02-20

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.负责所在区域的渠道开发与管理;2.负责老客户客情关系的维护及新客户的开发;3.负责市场信息的收集及反馈;4.负责所在区域本地员工工作的安排及考核;5.协助领导制定本区域销售计划,并有效实施任职要求:1、大专及以上学历,25—35岁;2、英语口语流利,能够和客户进行日常沟通 ;3、2年以上渠道销售工作经验,有家电行业渠道销售工作经验者优先;4、能适应长期驻外工作。

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销售(据需求划分区域)科兴生物制药股份有限公司深圳-南山区4.5-9.5千/月02-20

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

【邮件投递主题及简历名称】请将个人简历投递至邮箱:recruit@kexing.com 邮件主题/简历名称:姓名+院校+专业+应聘岗位否则视为无效投递。【岗位职责】负责药品的销售工作;驻地根据学生所在城市及公司需要进行确定。【任职要求】1.全日制统招、2020年应届毕业生;2.本科及以上学历,生物技术、医学、药学、制药工程、营销类专业;3.校内学生组织或社团负责人之一,有校内组织管理经验者优先; 4.有与行业内相关资质匹配的证书者优先;5.具有较强的计划、分析、沟通和组织协调能力; 6.能够有效获取信息,能够运用专业知识,结合企业实际,对各类问题准确分析,并及时有效的给出解决方法和思路; 7.思维敏捷,条理清晰,洞察力敏锐,有创新意识;8.责任心强,执行力强。【健全的发展机制】1、德能全景图: 全程关注成长路线,给予全方位培养和关注!2、完善的个人发展机制: 领导类和专业类双通道发展(专员-主管-经理-总监-总经理); 以任职资格为牵引,一年一次晋升机会,资源向奋斗者倾斜,鼓励人才主动“冒尖”。3、系统的人才培养机制 领导类课程:领导力专题研讨、五项修炼系列培训 管理类课程:高山景行:综合管理能力提升、有效管理十八项技能培训、主管、经理级管理能力提升班、星火计划系列内训课程 专业能力培养项目:黄埔班(营销类)、火炬班(研发类)、巨匠班(生产类) 重点人才发展项目:管培生培养项目、“未来领袖”基地班、“星火计划”内训项目【福利待遇】 年度体检、年度旅游、带薪年假、定期团建、高温补贴、下午茶、工作餐、膳食补贴、节日礼品、开工利是、五险一金、及时激励、每年一次晋升/加薪机会。

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商务销售专员东莞中集智能科技有限公司深圳-光明新区4.5-6千/月02-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

任职要求:1、大专以上学历,男女不限,具有良好的谈判能力和沟通协调能力。2、熟悉办公软件,熟悉电子产品及销售相关专业优先,可接受优秀应往届毕业生。 3、完成公司下达的销售任务;4、负责公司产品销售及推广;5、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。

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急招 销售顾问 宠物行业 唯尔上海普缇康生物技术有限公司深圳0.6-2万/月02-20

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:少于50人

岗位要求:1、各领域销售精英,有2—3以上年工作经验,宠物行业优先;2、学历不限,本科以上优先;3、年龄20-35优先,自信、乐观、真诚有毅力、勤劳自律、有韧劲能吃苦、有良好的沟通能力及应变能力。薪酬福利:1、底薪+高提成,月薪6000-20000及以上,待遇面议;2、节日福利,充分保障。本公司属于高速型发展公司,发展空间大,多劳多得,擅长打造狼性精英销售团队,因此非以销售精英为目标的销售人员,请勿投简历,非诚勿扰!

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产品营销代表天富达电子(深圳)有限公司深圳-南山区0.6-1万/月02-20

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

 1.负责开发上游产品资源及市场拓展工作;2.与上游原厂合作,有电源或大功率电源的市场和应用推广经验优先;  3.团队合作,协助销售团队,对重点客户的目标应用项目开发促进与推动等; 4.执行力强、能及时执行既定的市场策略和市场客户开发; 5.价格管理;  能力要求: ◆出色的沟通、表达能力及组织协调能力 ◆具有协调上游渠道和下游渠道的管理能力◆能够主动积极处理疑难问题的态度,具有较强的抗压能力◆能熟练使用英语, ◆3年以上同行业相关工作经验或同等职位工作经历;备注: 待遇面议 

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贝壳平台/经验不限/五险一金贝壳找房(深圳)科技有限公司深圳5-8千/月02-20

学历要求:中专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

薪资福利:1、包住,免费住宿,底薪3000元起步(无责任制)绩效奖***3000元提成(完成底薪达到6000元)超高提成35%到80%即时发放(开单收佣即发放)2、办公环境+节日福利+互助金+团队聚会;3、工作时间:9:30-20:30,其中午休1小时,晚餐1小时,单休;4、考核期3个月,混日子,五六千、咬咬牙,七八千、跺跺脚,好几万、上不封顶,只要敢于挑战!岗位职责:1. 熟练掌握区域楼盘详细情况;2. 为客户提供优质的看房体验和置业咨询服务;3. 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系;4. 促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作;5. 打造个人的专业品牌。6. 线上解答客户需求问题,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;7. 了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;8. 熟悉新房各项目情况,整理各项目的优势与卖点并传达给客户;9. 跟进有意向看房的客户,陪同客户看房,与驻场对接,为客户解决需求问题;10. 发布、维护线上房源展示信息。薪酬:面试后定级,根据不同职级适用相应薪酬。A0+A01:3000(底薪)+3000(绩效)A3及以上:提成为50%-85%。该岗位无需开发客户,直接分配资源。岗位要求:1、学历不限、专业不限;2、年龄18-35岁,有从业经验者优先;3、强烈的成就欲望,有学习能力、抗压能力佳,不怕困难,不惧挫折;4、性格阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值;5、高度的工作热情和团队合作意识,有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑;

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渠道销售专员深圳市康大美硕家居有限公司深圳-福田区10-18万/年02-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作职责:1、负责分店产品的销售及推广;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。7、承办临时交办事项。任职资格:1、男女不限2、中专及以上学历,市场营销等相关专业;3、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;4、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;5、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;6、有责任心,能承受较大的工作压力;7、有团队协作精神,善于挑战。深圳各分店工作地址:1、八卦岭总店2、八卦岭国安居店3、南山国安居店4、南山乐安居店5、宝安华美居诺贝尔店6、宝安华美居塞尚店7、沙井华美居店8、民治国安居店9、福田乐安居店

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渠道专员前海超级前台(深圳)信息技术有限公司深圳-福田区6-8千/月02-20

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责对外联络,根据渠道计划开展渠道对接工作;2、在渠道经理的直接带领下,拓展渠道资源,完成任务指标;3、承担所管理渠道的销售管理职责,对业绩指标负责;4、负责与渠道客户签订合同;督促合同正常如期履行,并协助催讨所欠应收销售款项,协助渠道及客户了解、使用平台;5、负责日常数据监控、数据统计分析、数据调优、客户服务管理等工作,并做好内外部各部门的联系沟通工作;6、配合建立客户资料卡及客户档案;收集客户意见,并将所有信息录入系统,对公司营销策略、广告、售后服务、产品改进新产品开发等提出参考意见;7、与渠道及客户建立良好关系,提供持续支持;8、维护企业形象。任职要求:一、教育背景:市场营销或相关专业大专以上学历二、工作经验:一年以上渠道或销售经验三、技能技巧:1、熟悉市场营销工作和渠道谈判技巧;2、具有独立的分析和解决问题的能力;3、具备一定的抗压能力,能接受偶尔出差。

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房地产销售/客户经理/高底薪深圳链家房地产经纪有限公司深圳-宝安区0.8-1万/月02-20

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

找工作!来链家!得到你想要的!1、全日制统招大专及以上学历,年龄在20——40周岁!2、城市守信,能承受较强的工作能力,具有良好的团队精神;3、拥有良好的心态,有相关销售工作者优先(同业优先)4、接受应届毕业生福利待遇:1、经纪人:底薪5000+保障薪4000+40%--50%提成2、高级经纪人:保障薪5000+50%--85%提成3、免单入职提供全年社保+专业培训+合理晋升机制+国内外旅游+户外拓展培训;4、内部员工租房,买房,租住自如房屋,服务费享受员工折扣价;5、老员工享有周年庆定制礼物、精英社成员享有免费出国游;6、公司激励活动,可带家人一起在“人民大会堂”共进晚餐,报销往返路费‘’7、一对一辅导+专业培训帮你成长,完善的晋升机制帮你筑梦。员工晋升1、置业经纪人:助理经纪人——经纪人——高级经纪人——资深经纪人2、置业经理人:初级店经理——高级店经理——资深店经理——商圈经理——大区总监——分公司总经理3、完善的培训体系。链家拥有链家专有培训基地,链家学院,专业培训讲师。为所有经纪人开设新人训,任职经纪人能力提升衔接培训,新任店长培训,店经理管理培训等,一整套完善的培训机制。4、互助金。链家的成长,离不开每一位同事的付出和所有家人的支持,特此成立链家地产互助基金。互助金成立四年来,工救助链家员工及家属900余位。2017年我们会将温暖延续。5、精英社。链家地产***荣誉舞台,每年给予精英社成员更多的激励奖励。6、强大的后台支持系统(LINK. AFA, EHR, VSS, 链家QQ, homesoso, homebook等)7、O2O的方式改善客户体验是未来的趋势,今天的线上服务商和线下服务商未来会趋于一致。链家在线将会提供不一样的服务体验。工作内容1、负责客户接待,咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务2、了解客户需求,促成二手房买卖或租赁业务,并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作:3、负责公司的房源开发与积累,并与客户建立良好的业务!

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渠道销售/销售业务(福田)深圳市硕捷实业有限公司深圳0.6-1万/月02-20

学历要求:高中|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、完成所辖区域的产品销售任务,提升产品在区域内的占比;2、负责所辖区域内市场的开拓、客户的开发;3、负责所辖区域内卖场的出样规划布置,整体形象的维护;4、负责所辖区域内的产品线的设定,整体价格体系的维护;5、掌握所辖区域内客户进、销、存情况,及时跟进客户提货计划和物流发货状况;6、负责渠道促销方案的制订;7、负责预算、确认渠道客户的各项费用,及时对账、催款;8、掌握所辖区域内竞品动态及节假日促销活动计划,并制订出相应策略。任职资格:1、中专及以上学历;2、对计算机或家电行业渠道运作、市场销售有较强理解者尤佳;3、吃苦耐劳,有较强的工作责任心和团队协作精神;4、Office办公软件运用熟练,尤其是PPT汇报材料制作与Excel数据整理;5、能力优秀者可适当放宽要求。工作时间:6天工作制,早上9:00-18:00工资结构:底薪+月奖金+补贴+年底抽成(试用期1-2个月)。公司福利:1、入职两年以上可申请办理深圳户口;2、购买社保、公积金;3、入职培训,有很好的晋升机制;4、半年以上可享受年终奖励;5、提供住宿。

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