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支行行长深圳罗湖蓝海村镇银行股份有限公司深圳-罗湖区35-70万/年10-16

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、岗位职责:根据总行的经营目标,制定工作计划并完成支行各类经营指标;负责支行内部管理、制度建设和团队建设;确保支行合规经营。2、任职条件:     原则上要求相关专业大学本科及以上学历,身体健康,品行端正,廉洁敬业、无违法违纪和不良j记录;     从事金融行业或其他相关专业岗位经验8年(含)以上,熟悉银行主要产品、业务,具有较强的组织协调能力和沟通能力;     年龄一般在40周岁(含)以下;     支行负责人需具备一定的业务资源和客户基础;满足所应聘岗位的相关任职条件。有丰富客户资源的可适当放宽条件(需提供业绩证明)。

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Customer Development Representative ID86976汇丰银行(中国)有限公司深圳10-16

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:5000-10000人

Customer Development Representative Shenzhen Haitian Road Sub-branch (Pearl River Delta)职位编号: 0000G5R5DescriptionWealth and Personal Banking (WPB)Wealth and Personal Banking is our new global business combining Retail Banking and Wealth Management; and Global Private Banking, to become a global wealth manager with USD1.4 trillion in assets. Our dedicated colleagues serve millions of customers worldwide across the entire spectrum of private wealth, ranging from personal banking for individuals and families, through to business owners, investors and ultra-high-net-worth individuals. We provide products and services such as bank accounts, credit cards, personal loans and mortgages, as well as asset management, [1]insurance, wealth management and private banking, that best suit our customers’ needs.We are currently seeking an experienced professional to join our team.In this role, you will负责成功运用卓越理财客户营销策略,并通过自有或集中渠道获得新客户。不单独拥有客户盘。通过自有或集中渠道获得新客户与相关业务领域建立牢固的工作关系(例如财富管理及个人银行部和市场营销部)为我们的客户提供公平的结果,同时确保自己的行为举止维护金融市场有序和透明的运行为我们的客户提供公平的结果,同时确保自己的行为举止维护金融市场有序和透明的运行。汇丰作为大湾区的国际银行,致力担当"超级联系人"的角色,联通大湾区与国际市场,助力大湾区金融产业持续高质量发展汇丰凭借超过150年的雄厚实力,于香港和珠江三角洲位居市场重要地位。配合完善的服务网络广泛覆盖大湾区城市, 致力协助客户把握区内及区外的商机。QualificationsTo be successful in the role, you should meet the following requirements:·本科以上学历·愿意与人沟通,有较强的表达沟通能力·有销售经验优先考虑·良好的客户服务和销售意识,以及较强的承压能力You’ll achieve more when you join HSBC.HSBC is committed to building a culture where all employees are valued, respected and opinions count. We take pride in providing a workplace that fosters continuous professional development, flexible working and opportunities to grow within and inclusive and diverse environment. Personal data held by the Bank relating to employment applications will be used in accordance with our Privacy Statement, which is available on our website. Issued by HSBC Bank (China) Company Limited

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市场助理浦发银行深圳分行信用卡部深圳-福田区6-8千/月10-16

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

工作职责1、协助执行活动规则,制定活动宣传模板,印刷相关宣传物料并配合进行属地化宣传。2、协助配合提前将分行信用卡部策划的活动信息进行整理。3、协助检查并反馈市场活动中所涉及的各类信息以及店员培训。4、协助线上获客项目、合伙人项目等前期渠道开发,项目洽谈、尽调、签约、方案撰写、上报。5、合作项目日常维护,包括数据反馈、分析,优化沟通,投放沟通等;6、合作项目定期排查,排查项目投放合规性及随时控制项目风险。7、配合团队其他相关支持工作。任职资格:1、大专及以上学历,市场营销或企划专业毕业者优先;2、文笔好,工作中经常涉及文案写作;3、熟练使用OFFICE软件,尤其是PPT;4、、能够自觉独立工作,并以结果为导向,优秀的问题解决能力、谈判能力和沟通能力,对工作具备强烈的主动性和专注性,具备良好的分析和跟进能力;5、心态积极,具有“乐于挑战、勇于接受”的态度,具有抗压能力;

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客户经理上海商业银行有限公司深圳分行深圳1-2万/月10-16

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:少于50人

1、对公业务拓展2、融资客户贷前、贷中、贷后的相关服务3、不良贷款处置条件:1、大学本科及以上学历,财经、金融等相关专业。2、实习金融对公业务产品,一年以上对公业务经验者优先。3、性格开朗,具团队精神。4、能接受出差工作。

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贷后管理/监测岗创兴银行有限公司深圳分行深圳-南山区1.5-2.5万/月10-16

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

1.负责监督市场部门严格执行并落实审批书中的的贷中、贷后管理要求;2.根据我行授信业务风险管理要求,监督市场部门严格落实信贷资产的贷后管理要求,安排督促市场部门认真履行贷后管理职责并提交贷后走访报告、贷后检查报告,出具初审意见;3. 负责定期监控有关全国法院被执行人信息网、人行征信系统、工商注册登记查询系统等公共信息查询系统,及时掌握授信客户重大变动信息以及可能影响信贷资产安全的***,加强风险监控意识,及时揭示可能出现的风险隐患,做好重点/预警户的风险跟进及化解工作;4.组织开展信贷资产定期重分类工作;5.负责制定分行辖内授信业务的检查计划,并组织开展相应检查工作,对检查中发现的问题进行反馈,并督促整改; 6. 建立和维护贷后监控及管理相关台账;7. 负责分行日常信贷业务信息披露工作,包括监管报表编制、调研跟进等;任职要求:1.财务、金融、法律或经济管理类相关专业***本科及以上学历; 2.3年以上银行工作经验,其中2年以上贷后管理、信贷管理、公司信贷相关工作经验; 3.熟悉信贷管理政策和业务流程,具备较强的风险识别、分析和解决问题的能力; 4.具备较强的合规意识、沟通能力、协作能力、抗压能力和工作责任心; 5.良好的文字写作能力;6.熟练使用各种常用办公软件

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销售顾问深圳市随时付支付有限公司深圳-龙岗区0.8-1万/月10-16

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责: 1、负责向全深圳区域商家,销售阿里客如云SAAS收银系统解决方案,为商家实现门店的数智化升级; 2、通过电话与面谈等方式,介绍公司产品卖点及特色,挖掘潜在客户;3、完成公司的销售指标并回收货款,及时反馈销售状态和数据。 任职要求: 1、21岁以上,大专及以上学历; 2、经验不限,接受应往届毕业生,具有面销经验者优先; 3、积极乐观,具有较强的沟通和学习能力; 4、有良好的抗压能力,愿意接受挑战,赚钱欲望强烈。 福利待遇: 【收入】无责底薪+高额提成+管道收益,轻轻松松月入过万,还有各种激励奖励、PK奖励、推荐奖励拿到你手软! 【培训】提供带薪专业培训,一对一师傅带教,新手小白也可以快速上手~ 【晋升】岗位职级层层划分,提供管理和专业双通道晋升路径,透明,公正,公开的晋升体系,靠实力说话,让每个人都有可能成为大佬! 【福利】社会保险+带薪年假+员工旅游+工龄奖+下午茶+过节福利+生日会+春节利是等多项福利~ 【环境】公司地处中浩新城智慧园区,楼下商圈咖啡厅、茶餐厅、商场百货等一应俱全,工作休闲两不误~ 工作地点:深圳市龙岗区坂田街道中浩新城C2栋即星展商务中心208(地铁10号线雪象站出口步行2分钟即到公司)

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深圳市场经理上海沐洽信息技术有限公司深圳-南山区1-1.5万/月10-16

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:创业公司|公司规模:50-150人

1、负责梳理和筛选与公司定位相匹配的合作伙伴,分析对方需求进行商务对接;2、负责资源开拓、与合作伙伴进行商务谈判、合作关系的建立、发展和维护;3、掌握新能源汽车行业的相关市场信息;4、负责区域内提升品牌和知名度、扩大市场覆盖;对项目结果负责落地,协调处理内外部合作问题任职岗位:1、大专及以上学历;2、良好的沟通谈判能力、协调能力,适应性强,有创新意识和自主意识,愿意接受挑战,适应长期出差;3、擅长业务创新,为合作伙伴赋能,优秀的沟通能力;4、具备较强的工作责任心、良好的语言表达和协调能力及团队协作能力; 5、有新能源汽车厂商工作经验或有汽车零配件销售工作经验

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零售客户经理上海浦东发展银行股份有限公司深圳分行深圳-罗湖区40-50万/年10-16

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

1、负责我行零售客户的营销开拓,重点围绕存款及金融资产、贷款、基础客户和贵宾客户数、零售业务净利息收入等业务指标,切实开展个人存款、个人贷款、代发业务和POS收单等工作,并协助财富业务团队对开拓的客户进行深度经营,提高个贷客户的产品加载率和综合贡献,保障个贷的资产质量优质;  2、根据本行零售信贷政策及产品销售导向,进行零售信贷产品的市场营销和项目引荐,按照业务流程受理和贷前调查,有效防控不良并提升资产质量,通过贷后服务,不断提升存量零售信贷客户的综合贡献;  3、掌握本行零售信贷业务各种产品,与零售理财经理配合,有效组合其他零售产品,制定和落实客户全面需求的金融服务方案,实现客户对本行的综合贡献。  应聘条件:  1、全日制本科及以上学历,具备2年以上银行相关工作经验;  2、从事零售客户经理3年以上;  3、有丰富的零售信贷业务经验和客户资源。

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销售助理(Sales Support)渣打银行(中国)有限公司深圳分行深圳-罗湖区6-8千/月10-16

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

主要职责/挑战:(辅助销售代表的辅助性工作,需要听懂粤语)1.确保销售记录准时及准确地更新2.确保需要资金过户的申请准确性3.确保报告在限期前准备好并且准确无误4.适当及准时地报告反馈相关的可疑事件   任职资格:1.大专或以上学历;2.具备 1-2 年电话客户服务中心的销售支持工作经验;3.具备基本英语读写能力, 能处理日常的英文系统及文件;4.善于处理人际关系及良好的沟通技巧;   上班时间:09-18点,周末双休薪资福利:1、薪资结构=无责任底薪+绩效奖金; 2、渣打银行正式编制岗位;3、丰富的福利:五险一金、企业年金、商业医疗保险、带薪年假/病假等;4、 完善的培训课程体系:公司安排专业的培训团队,为新入职员工提供为期 28 天的带薪培训,培训包括工作流程、产品、操作系统、专业术语等;在此期间对考核指标进行分解,根据新员工的适应情况逐步递增达到正常考核范围,帮助新员工更好地达到岗位要求。5、发展空间:表现优秀员工可有内部晋升或转岗机会。

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BK43YI-结构化产品经理平安银行股份有限公司深圳-福田区30-40万/年10-16

学历要求:硕士|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

工作职责1.衍生品设计和交易:根据客户需求和市场机会,研究结构化衍生品(各类期权、策略指数等)的交易策略并进行相关结构化产品的设计;2.渠道沟通:与渠道部门保持良好的沟通机制,在必要的客户拜访中提供业务支持和相关产品的培训;3.交易支持:支持日常系统管理,发布结构化产品,配合团队进行相关系统的测试等;4.文本支持:协助推进对客产品说明书和其他新产品流程中涉及的文本草拟和法律合规审核流程;5.其它职责:配合制作PPT或其它文稿,协助相关负责人进行日常工作的管理及做好团队的支持。 任职资格:职位要求1.海内外重点院校金融工程等专业硕士及以上学历;2.对衍生品感兴趣,有1-3年期权相关经验的优先考虑;3.优秀的职业素养,具有团队精神,能承受压力和接受挑战;4.具有亲和力,性格外向,具备较强的沟通协调与组织能力 ;5.英语听说读写流利,可作为工作语言。

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贵宾理财经理平安银行股份有限公司深圳分行深圳-福田区1-2万/月10-16

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

服务到店及管户客户,通过MGM开拓新客户,为客户制定资产配置方案。

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银行催收专员高柏(中国)企业管理咨询有限公司深圳分公司深圳-福田区1-2万/月10-16

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

以专业﹑规范程序处理银行不良的应收帐款,与相关客户沟通、谈判及管理帐户,解决客户帐户问题,有效的控制并减少相关应收账款的不良率。通过电话销售公司业务,达成每月销售目标。任职要求:1、普通话流利,熟悉电脑操作,学历不限,无经验亦可;2、较好的谈判及沟通能力,思维敏捷,应变能力较强;3、诚实守信,责任感强,有良好的抗压能力和团队合作精神,有较高的工作激情;4、具备较好的沟通技巧和说服能力及良好的职业道德;5、有保险、房地产、销售、电话客服、信用卡销售、财务助理等工作经验优先;6、亦欢迎喜欢挑战自我,寻找新的或确定个人职业发展方向的优秀毕业生、退伍军人、技术、普工、仓管、文职等各类人才加入不良资产处置专业金融行业!技能要求:M1催收,贷后催收,M2催收,信用卡催收,诉讼催收,风险管理薪酬福利:1、薪酬结构:底薪+保底奖金+补助+激励奖金+团队奖金+季度奖金 薪资总额:6000-20000元 每年1-2次调薪机会;2、五险一金:养老+医疗+生育+工伤+失业+公积金+意外保险;3、带薪假期:年假+婚假+产假+看护假+丧假+病假;4、其他福利:旅游+高温补贴+每月全勤奖+年度全勤奖+年资奖+年终花红;5、培训机制:公司拥有专业、完善的培训体系,实行一对一专业导师培训,保障提升您个人职业技能!6、职业发展及晋升通道:公司拥有健全的绩效竞争机制,为您提供顺畅的发展平台,提升价值和实现个人目标!7、晋升通道:高级专员-副主任-主任-高级主任-副经理-经理-高级经理-总监;8、工作时间:周一至周五。

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机构业务经理(深圳分公司)建信期货有限责任公司深圳-福田区10-15万/年10-16

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责以大宗商品产业机构客户为重点,进行期货市场的开发与维护;2、负责基金、证券、保险、信托、银行、第三方等金融机构渠道的业务拓展、合作及维护,协调公司相关部门与机构客户的对接工作;3、负责私募等外部投顾的挖掘、评估与引进,了解市场主流理财产品,进行资管产品的设计和发行,组织投顾尽职调查及路演;4、在公司总部的统一部署下,与母公司建设银行当地分行相关部门对接,协同发展产业客户开发、资产管理业务及发行资管产品。任职要求:1、具有期货从业资格,40周岁以下,本科以上学历,金融、经济等相关专业优先;2、熟悉大宗商品各产业的特点,具有较高的板块专业能力;熟悉期货、基金、证券等资管类产品,了解各类代销机构的特点及客户群;3、热爱期货行业,良好的团队合作精神;对市场开发具有极大的热情和信心,具有优秀的抗压能力;较强的服务意识和人际沟通能力;工作地点:深圳、广西南宁。

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柜员 Teller汇丰银行(中国)有限公司深圳分行深圳10-16

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:外资(欧美)|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、完成柜台业务并向客户提供专业服务;2、通过一站式的柜台服务建立并与客户保持良好关系;3、介绍产品给有需求的客户;4、报告客户反馈和收集市场信息以寻求持续客户关系;5、熟悉规章规则和内部指引,对可疑的洗钱活动保持警惕并上报监管机构;6、联系其他业务条线的同事。岗位要求:1、本科或以上学历;2、有工作责任感和学习能力;3、沟通和客户服务能力;4、英文听说读写能力。

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银行客户经理瑞穗银行(中国)有限公司深圳分行深圳0.9-1.2万/月10-16

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

岗位职责:1.开拓创新企业客户,开展营业活动2.保持与客户良好沟通3.制作信贷报告培训4.协助客户日常业务岗位要求:1.本科及以上学历,专业不限,日语、经济、金融专业优先2.语言要求:日语一级以上(或日语一级同等水平)听说写能力优秀,海外留学经历者优先;3.细心、负责、积极、学习能力强4.善于自我驱动、善于构筑业务上能相互协助的人际关系  福利待遇:良好的薪酬福利和晋升机制 五天八小时工作制+加班补贴18天带薪年假、五险一金;工作与生活的优秀平衡岗位知识培训,丰富的轮岗体验开放、透明、积极的工作氛围  

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Mortgage Specialist (房屋按揭主任)-SZ花旗银行(中国)有限公司深圳分行深圳0.8-1万/月10-16

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

Responsibilities·To acquire affluent mortgage loan customer through available network and other different channels·To achieve monthly sales goal through various sales activities·To cooperate with product department to develop customers·To build and develop good relationship with customers·积极开拓房屋按揭业务, 促进个人银行按揭产品和服务的销售·拓展营销渠道, 开发潜在客户, 通过不同的销售活动,达到每月的销售目标。·积极地和产品部门配合起来来发展客户。·建立和发展良好的客户关系。Qualification·College graduate or above, at least 2 years working experience in sales/banking/real estate field perferable·Able to work independently with good interpersonal and communication skills·Have strong wish to success even under high pressure·Determined, proactive, goal oriented and business driven·大专以上学历, 具有销售/房屋按揭/金融领域的工作经验尤佳。·英语程度良好。·处事独立,善于与人沟通·能承受较大工作压力, 具有开拓精神及毅力·具有服务热诚, 强烈企图心. 勇于挑战高业绩·熟悉内地房地产市场与操作·服务热忱,具有强烈的企图心Location: Shenzhen

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信用卡催收岗/六险二金+月入8000深圳平安综合金融服务有限公司合肥分公司深圳-福田区6-8千/月10-16

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

工作内容(本岗位为非销售类岗位)1. 对信用卡逾期欠款客户进行电话催收;平安银行信用卡内催2. 协助客户维护信用记录;3. 协助公司对风险客户进行管控。应聘要求1. 大专及以上学历(可在学信网查询),普通话标准,沟通表达能力良好,抗压能力和稳定性高;2. 有过催收、电销工作经验(特别是信用卡催收或者客服经验)优先。 上班时间:08:55~18:00,月休4-7天薪资福利1. 薪资综合薪资平均每月6000-10000元以上,(薪资包含:基本工资3800、达标工资奖、超标奖、防暑降温费、节日补贴、加班费等),培训期为7~14天。2. 福利ü 入职签订平安正式劳动合同,世界500强公司正式内勤编制,缴纳六险二金;ü 逢年过年,公司会发放过节费及节日慰问礼包ü 员工生日,公司送出惊喜礼物并举办生日会ü 员工拓展活动、工会活动、团建活动、激励旅游ü 员工婚庆、生育、丧葬等符合公司制度,可享受工资慰问金福利ü 每年一度员工免费专业医疗体检晋升发展助理人员→初级管理人员→区域管理人员→区域经理上班地址:福田区国际商会中心福华三路168号荣超物业服务中心杨老师 15970877892

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ch交通信用卡内催交通银行股份有限公司太平洋信用卡中心深圳1-1.5万/月10-16

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

(一)招聘职位:资产保全专员(二)岗位职责:1、根据卡中心的指令,对信用卡账户进行催收,对涉嫌欺诈的账户进行调查。2、协调和管理当地信用卡催收和反欺诈工作3、对所在城市在催收过程中发生的客户诉求进行妥善处理 。(三)背景要求: 1、大专及以上学历2、反应灵敏,有一定心理承受能力,能在压力下工作 3、良好的口头和书面表达能力,良好的沟通及协调技能 4、吃苦耐劳,工作认真,能严格遵守各项规章制度 5、有信用卡或逾期帐款催收业务相关经验、银行系统资产保全经验、司法系统工作经验、法律行业从业经验者,退伍复原军人优先 (四)薪资构成:底薪+津补贴+绩效奖金+业务品质奖(五)福利待遇:1.社会保险及公积金为员工缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险以及住房公积金。2.补充商业保险为员工购买商业保险,享受更多的医疗保障,门诊医疗也可报销。3.健康体检福利为员工提供每两年一次价值约800元的体检服务。4.培训福利员工可享受免费专业的入职培训、业务培训、进阶培训、管理培训、E-learning等。5.与卡中心共成长、边工作边学习、工作休闲两不误福利。6.工会生日慰问、节日慰问福利7.夏日清凉 福利8.独生子女托费福利9.行服福利入职满6个月员工均可免费获得单位统一量身定做的行服。

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零售业务助理(可接受应届毕业生)招商永隆银行有限公司深圳分行深圳-罗湖区6-8千/月10-16

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

职责描述:1、协助零售业务客户经理核实客户身份信息;2、统计及核对零售业务量,及时向总、分行领导及相关部门进行汇报;3、沟通协调客户服务安排,为客户提供良好的服务。任职要求:1、具有良好的服务意识,沟通能力、协调能力较强;2、可接受出差进行见证服务;3、本科及以上学历,可接受优秀应届毕业生。

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分公司总经理(深圳)沈阳盛恒商务服务有限公司深圳4-5万/月10-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位描述 1负责业务团队的组建; 2负责对团队的培训及能力的提升; 3负责对所辖项目进行目标任务的分解及下达; 4负责配合总所进行业务人员调配及委案分配和调整; 5负责规划分所业务人员的编制并对所辖业务人员出具考评、异动意见; 6负责对总所下发的政策、制度、规定等文件进行宣贯; 7负责对总所下发的工作通知单、工作联系单进行跟进与执行; 8掌握所辖项目行业市场情况; 9对合作单位的考核政策掌握及时; 10完成总所领导交办的其他工作。 任职资格 1本科以上学历,33-40周岁; 2同岗位或团队管理3年以上工作经验; 3较强的团队管理能力、沟通协调能力及执行能力; 4同业优先,能长期外派者优先。 工作时间 周一至周五9:00-18:00 薪酬福利 1无责任底薪+绩效工资+业绩提成+工龄工资; 2缴纳五险一金; 3为员工提供完善的入职培训、在职培训,以及良好晋升机会; 4双休,依法享受国家法定节假日以及婚假、产假等带薪假休假; 5定期安排丰富的员工活动、培训及团队拓展运动; 6为员工提供优质的员工福利,如工龄工资、带薪年假、生日福利、健康体检等。

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