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深圳 楼面经理
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客房领班 深圳市汉永酒店投资管理有限公司 深圳-宝安区 3-4.5千/月 11-15

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责所管楼层服务员的工作安排和调配,合理安排工作任务。2、检查所管辖楼层所有当日离店房间及住客房间(VIP房)的卫 生清扫情况、设施的完好情况及客房酒吧的使用情况,确保客房的卫生干净、物品整齐、设备完好、环境舒适。3、检查所管辖区域楼层公共区域的卫生清洁情况,及各种设备设 施的完好情况。4、巡视检查楼层服务员的仪容仪表、礼节礼貌及对客服务质量情况;监督服务员《做房工作表》的填写情况和工作车摆放标准及各种操作规程的规范情况。5、巡视检查所管楼层的安全情况,发现任何可疑情况及上报部门;检查所管区域消防设备设施的数量及摆放情况。6、检查客房的维修保养事宜,安排所管辖楼层客房的计划卫生清 洁。完成楼层主管或部门经理布置的其它工作。 任职资格:能吃苦耐劳,有相关工作经验。工作时间:8小时,月休四天

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运营助理 深圳本地智慧投资管理有限公司 深圳-南山区 3-4.5千/月 11-15

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责商户及商户员工服务行为管理,监督商户规范经营,收集商户经营数据并进行深入分析,对接商户营销推广活动等;2、组织策划各类营销活动,负责制定项目营运策略与具体执行计划,协助上级领导制定营运体系;3、跟进商户进场、装修、营运、撤场各类工作,妥善处理客户投诉,不断提升服务水平;4、根据营运管理规章制度,进行商户管理,营造优越的营商环境;5、定期对商户销售进行统计分析,负责与商户的合作及沟通,持续提升商户经营能力;6、日常商场安全、卫生巡检,处理日常突发事情,做好现场巡检交接反馈,对接物业巡检工作;任职要求1、大学专科或以上学历,工商管理、市场营销专业优先;2、了解相关商场运营管理知识,熟悉商业管理各类相关法律法规并能熟练应用,有大型购物中心营运管理工作经验优先;3、工作责任心强,善于抓细节,能有效执行推动营运工作,有灵活的应变能力,抗压能力强;4、沟通及协调能力强,有一定的谈判能力;5、熟练掌握办公软件及其它相关管理软件。

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客房部长 惠州市汇景丰房地产开发有限公司 深圳-龙岗区 4-4.5千/月 11-15

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作内容:1、负责客房中心员工的排班、考勤,并将考勤资料按规定时间送交行政部门;2、主持部门例会,及时传达上级指令,落实部门的工作安排和工作指令;3、与总台密切配合,核实客房状况,严格控制待修房数量;4、培训员工,督导客房中心员工钥匙发放的准确无误;5、严格遵守保密制度,严格执行安全管理条例;6、检查客房中心的安全防火设施,物品的合理放置及清洁卫生状况,做好消防安全工作;7、审核对客服务用品的项目和数量,各项物料的申购及保管;8、督导员工操作规范保证客房中信息的准确无误;9、注意各区域的动态,妥善处理发生的各种问题,熟悉业务并能做好榜样;职位要求:1、25-35周岁,高中以上学历;2、三年以上酒店客房工作经验;3、抗压、沟通、理解能力强能够独立的、合理地组织调度整个部门的能力;4、熟悉基本的商务礼仪,熟悉酒店管理的流程和标准。

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收银主管 深圳前海之花餐饮有限公司 深圳-南山区 3.5-5千/月 11-15

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、负责餐厅收银区、人员管理;2、协助楼面经理管理团队;3、客户沟通,向公司内部反映客户需求;4、完成上级交办的其他工作。任职资格1、有优秀的职业素养,具有团队精神,责任心强,能承受压力和接受挑战;2、有很强的协调沟通及创新能力。3、24-35岁欢迎有有餐厅运作、管理经验的年轻人加入!

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店长(包食宿) 深圳市美味通餐饮管理有限公司 深圳-龙岗区 5-7千/月 11-15

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

店长岗位职责:1、全面主持店面的管理工作,配合总部的各项营销策略的实施;2、做好门店各个部门的分工管理工作;3、合理控制门店物料、人工、水电等成本费用;4、掌握门店各种设备的维护保养知识; 5、监督门店内外的清洁卫生,负责保卫、防火等作业管理; 6、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾; 7、负责对员工的培训教育;8、负责激励与培训门店员工,提升员工工作热情和效率;9、对门店存在问题和突发状况的妥善处理;10、执行总部下达的各项任务。任职资格 :1、大专及以上学历,专业不限; 2、有2年以上餐饮连锁门店经营与管理经验;3、精通团队管理、客户管理、商品管理、陈列管理、物流配送、熟悉店务各项流程的制定、执行; 4、较强的团队管理能力和沟通能力,能够承受较大的工作强度和工作压力。

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客房主管 深圳市南国之春酒店管理有限公司 深圳-福田区 3-4.5千/月 11-15

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.督导所管辖区域内员工清洁服务工作。2.检查管辖区所有房间的设备完好情况、卫生质量控制,发现问题及时解决或向店长汇报。3.检查VIP房,保证卫生质量及安排人员参加接待工作。4.检查、指导员工工作情况,遵纪情况,及时表彰好人好事,纠正不良行为。5.掌握客情房态,处理客人投诉,协调长住客关系。6.根据所管辖范围区域存在的问题,及时安排培训,有针对性地对属下员工进行业务培训和思想教育。7.检查消防设备,消除事故隐患,确保楼层安全。8.负责实施日常卫生保养计划,努力提高卫生质量水平。9.做好楼层物质的保管及合理化。任职资格:2-3年以上的酒店客房管理经验福利:1.包食宿,每天8小时制,月休4天;2.购买社保;3.全勤奖、工龄奖、年终奖、季度旅游;4.节假日发放礼品,为员工订购生日蛋糕;5.3人一间空调宿舍,全天候热水提供、配备洗衣机、电冰箱。咨询时间:上午 09:00-11:30下午 13:30-17:30

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楼面经理/大堂经理 深圳中发源餐饮有限公司 深圳-福田区 0.7-1.2万/月 11-15

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

录用条件:1、35岁以下,形象佳,中专以上学历,普通话流利;2、有2年以上大型中餐或酒店中餐管理经验,2年以上在深圳市同岗位工作经验;3、熟悉中餐/酒楼的服务技能,能独立培训规范员工操作;4、具有良好的沟通能力,能独立处理顾客投诉等突发事件;5、具有良好的销售能力,能带领团队完成公司下发的销售业绩;6、具有良好的团队合作意识。如您对岗位感兴趣,也可以直接添加微信wook0621

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空间运营(店长) 佳兆业科创集团 深圳-罗湖区 0.6-1万/月 11-15

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

岗位职责:1、全面负责空间的日常管理工作,配合总部的各项运营策略的实施,根据运营的工作规定和服务标准,开展门店的日常管理和基础服务;2、空间日常工作安排、监督、检查以及指导;3、监督空间的客户入住、退房、清洁、保卫、防火、娱乐活动等各项工作的落实;4、及时掌握空间的运营状态,联系安排房间维修和保养维护;5、负责安排空间所有工作人员的作息和工作分工;6、建立、维护良好的公共关系(客户关系、邻里关系、社会关系),及时处理突发事件;7、按时完成空间运营报表的制作或复核;8、处理客户投诉,不断改善空间的运维工作;9、负责空间内易耗品的库存管理和财务成本管控;10、开展培训工作,培养人才,提高空间内员工的素质,打造优质团队;11、实现公司核心文化在空间落地与传播。任职要求:1、大专以上学历,特别优秀者可以酌情放宽;2、具有良好的客户服务意识,沟通能力、谈判协调能力佳;3、3年以上公寓、酒店、物业或连锁行业门店管理经验,有一定团队管理及培训经验;

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部长/楼面主管 深圳市森广源实业发展有限公司 深圳-南山区 3-8千/月 11-15

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责每月员工排班、考勤工作;2、楼面卫生监督、检查工作;3、餐厅定时物料申购;4、领导店内员工做好楼面服务工作以及处理店内顾客投诉事宜;5、及时完成领导交办的其他事项。 任职要求:1、做事有责任心,具有较强的执行力,服从安排;2、团结同事,能够带动团队氛围;3、具有同岗位1年以上工作经验;4、有酒楼、酒店管理经验有先。 13600425225黄郴店长

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餐厅店长 深圳老碗会餐饮投资管理有限公司 深圳 0.8-1.5万/月 11-15

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1.全面负责店面的运营管理工作;2.全面负责店内团队建设,及店内人员招聘及培养工作;3.对店面经营盈亏负责;岗位要求:1.有餐饮管理经验3年以上,任店长2年以上;2.对有系统管理经验者优先考虑;3.对餐厅运营管理有独到见解,有过运营推广成功案例经验4.对餐饮有长期发展的意愿,身体健康,男女不限。

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