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豪宅顾问/储备干部/快速晋升深圳丽兹行房地产投资顾问有限公司sz14深圳-南山区1-1.5万/月06-07

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

【谁想来我司?没人举手吗?这是道送钱题啊!】销售,本身就是挑战高薪的工作!薪酬福利:① 入职即无责任底薪7000-7500+高提成,【无业绩考核】!!!② 提成:提点5%-30%,根据个人业绩核算(豪宅顾问年薪收入约30万,销冠年收入破百万)③ 晋级加薪:每月评定专业等级,A0-A8,如果你够优秀,连跳8级不是梦④ 六险一金:养老、失业、医疗、工伤、生育、商业保险,公积金,均缴纳上海本地⑤ 各类奖项拿到手软:新人奖、品质及价值范、支持个人及团队奖、个人月度销冠奖、团队月度奖等等⑥ 海内外任你游:泰山、青岛、杭州、海南、云南、泰国、韩国、马尔代夫.......就等你来!⑦ 重磅奖励:员工父母——北京、上海、青岛、杭州等城市旅游,员工也放假呦!【我们想要的“豪宅顾问”不是你以为的“房产销售”】ü 对接上市集团高管、文体明星、企业家、投资人ü 为高端顾客做资产配置、提供私属定制化咨询服务ü 你将成为***的豪宅产品专家、市场分析专家、安全交易专家ü “三不”原则:不推销、不喝酒、不应酬ü 我们的伙伴将成为城市领袖家里的座上宾ü 我们将获得足够的社会尊重与认可,并有能力让家人过上理想的生活【丽兹行:只做豪宅 只有豪宅 全是豪宅】丽兹行集团成立于2005年5月,是目前国内一家只专注于豪宅服务的不动产品牌经济机构,主做标的2500万-6亿之间的高端公寓和别墅项目,为净资产5000万以上的高净值客户提供北京、上海、深圳、美国、英国等国内外全面的豪宅楼盘信息、房源信息及市场资讯。深圳丽兹行——2019年7月正式开业,开业至今9个月时间,业绩不断取得突破! ——新人的全员开单率为90%,入司半年以上的人员开单率为99%! ——2020年截止5月,全司人员保留率为96%以上! ——2020全年,预计人员规模增长40%,未来5年,每年均保持不低于此的增长率!【丽兹大学:升级打怪的培训体系——你的跨行首选!】划重点:无需经验,超强大脑研发&培训团队打造全方位专属课程!1、专属师徒辅导:师父/leader全程在线,1V1专属随岗辅导。2、技能&思维培训:每周不低于8小时的培训和通关;77堂业务专业课程培训——房产知识、营销知识、交易知识、法律法规、客户维护、目标管理、谈判技巧、心理学、经济学、实战管理学、经营人生的智慧课……助你成为豪宅专家!3、丽兹V学院:专属于landzer的线上学习平台,扩充海量知识储备,各业务环节的课程和优秀标杆的分享,随时利用碎片化时间充电,学习·分享·互动·游戏通关·直播线上培训···所有你想得到的想不到的学习方式,这里都有!【发展不受限 & 晋升有的选!】丽兹行所有岗位都是内部公开、公平、透明晋升的体制,绝无空降兵!三条路线供你选择:1、豪宅专家发展规划:A0初级顾问——A15资深客户经理,房产界的“医生”“律师”2、营销管理发展规划:豪宅顾问—储备店经理—店经理—区域经理—大区总监—城市总经理【划重点】入职满4个月即可参与储备管理训选拔,满6个月可参加管理岗位公开竞聘,没有空降兵,更不会论资排辈,平均晋升周期8-15个月。能力有多大,舞台就有多大!3、内部转岗发展规划:营销与职能岗位均可转岗,同样的工作机会优先考虑内部伙伴。【确认过眼神,你是对的人】只要你满足以下条件,欢迎你投递简历或者直接电话预约面试:1、21-35周岁,统招公办二本以上院校;2、有态度、有梦想、有激情;3、注重团队利益、有一定的抗压力;4、有一定的沟通能力、亲和力。莫文蔚的阴天、周杰伦的晴天,不如和HR聊聊天!公司官网:www.lizihang.com (温馨提示:因每日简历投递量非常大,如您在1小时之内未接到HR电话,请致电预约面试,望理解!)

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流量管培生深圳市升学文化传播有限公司深圳-龙岗区0.8-1万/月06-07

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

一、 培养计划 (导师制)第1个月(***阶段理论学习+账户实操):在集团流量中心(广告投放部门)学习基础账户的理论知识(包括百度、360、今日头条等渠道),并结合理论知识周期进行考核;结合扎实的理论功底进行账户实操;通过数据发现广告投放背后逻辑;第2个月(第二阶段流量变现)在全面熟悉账户实操业务后,进行广告投放,根据数据驱动投放效果,按集团岗位需求和个人优势对开始承接销售团队的获客任务;第3-6个月(第三阶段策略调试)结合自我广告风格和数据分析能力,进一步精准用户画像,结合用户画像做针对性的、策略性的流量投放,并不断调整策略;第6-12个月(形成自我策略)结合个人的投放逻辑和账户优势,逐渐形成自我的投放策略,成为流量方向的专家,进而往管理层方向发展;第12个月后有带教新同事和团队的能力,胜任新项目投放负责人,负责创新和研发新SKU;一、 岗位要求1.2020年毕业(2019年10月1日至2020年9月30日期间),重点本科及以上学历;2.统计学、数学等研究方向相关专业优先,倡导数据解决问题;3.热爱互联网行业,拥有坚守教育的初心;不惧挑战,积极抗压,坚韧乐观,追求个人价值实现与事业成功;4.强烈的好奇心与求知欲,具备逻辑化与多元化的思考方式,关注时事热点新闻,有广告创意5.出色的沟通能力,强烈的责任意识,擅长多任务.跨部门的协同与推进6.具备良好且有效的沟通能力;三、薪资待遇6-15K四、员工保障1.五险一金;2.法定节假日带薪+节日礼品;3.司龄+年终(中)奖;4.深圳落户补贴;5.办公用品补贴;6.校招生首月住宿补贴或免费入住;7.租房抵个税;备注:轮岗计划根据个人工作方向以及性格特质、部门需求灵活而定,并非固定按部就班;办公地点:深圳市龙岗区坂田国际中心C1座(近杨美地铁站)

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应届毕业生\培训生深圳市君合服装有限公司深圳-龙岗区3-4.5千/月06-07

学历要求:中技|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、电子商务、平面设计相关专门,有PS基础更好;2、男女不限,性格外向,逻辑清晰,有从事过电话销售、客服等工作中是实习经历较好;3、做事有始有终,稳定性强,愿意长期在电商行业发展;工作内容:1、公司是做团体服装定制的,像学校里的班服,毕业服等;公司里的工作服,活动服、文化衫等;2、天猫上,接待客户,回答客户的问题,按公司的要求介绍店铺 的产品,工艺等 ,促进客人下单成交;3、实习客服-----小单客服----大单客服----金牌客服,,,公司提供良好的发展空间和职业通道;

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销售管培生 接受21界可提供无课证明深圳市乐有家控股集团有限公司深圳-福田区0.8-1万/月06-07

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

这里的同事是一群的年轻小伙伴,这里工作氛围轻松、友善、积极、正能量,我们人强马壮钱包鼓!我们也相信优秀的人必须配优秀的报酬。【我们能为你提供】高薪酬+提供住宿+晋升机会+福利多多+团队氛围好+五险一金【薪酬福利】统招本科薪酬7500元起,大专薪酬6800元起,另享有55%-80%超高业绩复核比例量化达标即可晋升置业经理岗位,绩效再加1000!更多员工福利:五险一金、车补、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假等。【岗位内容】1、通过网络、电话、驻守等方式沟通、了解和发掘客户需求,为客户提供专业的置业咨询服务;2、根据客户需求推荐合适房源,陪同客户实地了解房源和介绍沟通,促成成交;3、为客户提供良好的售后服务,维系客户关系。【晋升机制】公平公正的平台,每月一次的竞聘机会,面向全员开放,80%以上90后管理人员,鼓励纵向或横向发展1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁2、一年做店长,两年做营销副总经理,五年做营销副总裁。全集团已有90后店长656名,营销副总经理42名!★ 面试流程:初试-复试-见习培训-终试-入职★ 工作地点: 深圳各大区(根据意愿就近安排,提供住宿)【联系人】

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高薪诚聘房产销售 7500起/导师带教深圳市乐有家房产交易有限公司深圳-福田区0.8-1万/月06-07

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【应聘直通车】90后招聘官:HR唐主任 187 1091 6241(欢迎致电,可加 haoyou详细了解岗位及大学生团队信息)16/17/18/19年毕业生 往届生 换工作 在深圳快速到岗者优先安排面试!【收入自主制】 本科学历薪酬:7500元/月; 大专学历薪酬:6800元/月; 享有55%-80%超高业绩核算比例; 2、带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会 3、提供住宿:小区房。带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全; 4、五险一金,各种节日福利。 各种福利待遇,只有想不到,没有做不到! 【岗位要求】 1、年满18周岁,统招大专及以上学历,五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好; 2、想挑战高底薪高提成,热爱销售,想证明自己,能“朝九晚九点半”可接受偶尔加班,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强; 3、想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核; 4、想获得“一对一导师制”专业培训带教,能接受严格筛选,能接受一周左右岗前见习培训(不提供补贴,但培训免费、住宿免费,工作内容实战体验),尊重双向选择; 5、想加入集团总部***实验基地大学生创业团队,想有快速、公正的晋升机会,敢闯敢拼,有良好的服务意识,有较强的创业欲望。 【乐有家——培养自己的人才,优招优选】 1、 大集团内大学生创业型团队:本科为主、大专/研究生为辅;平均年龄23岁;只招新手,筛选严格;这里是应届生创业的小天堂,年轻大胆有梦想!平台好,不用造假数字挖人! 2、 高保障高提成:年度月人均收入1.3万以上,80%以上月入过万!不玩数字游戏,不搞虚拟浮夸,真实敢晒,解释我们的收入都已经成为一个“幸福的烦恼”。 3、 大集团标准,营销副总裁直管区域,管理高度扁平化,副总裁/副总经理直接指导工作开展!简单真诚、阳光透明,特别能吃苦、特别能战斗、特别能坚持是我们的团队精神。 4、 平均每月一次竞聘晋升机会,入职过一月即可报名,公正客观笔试+群面公投,竞聘岗位多样,鼓励轮岗和合理异动;目前基地8位90后副总经理,90%以上店长为毕业一年以内应届生! 5、“E to E”端到端的服务模式,“真房源、真服务、真诚到永远”成为我们的服务特色,获得了周边豪宅和别墅业主/客户群体的一致认可,成为行业清流! 6、 导师制带教,严格培训,“每日一训+每日一考”,快速提升个人能力,大宗商品交易既赚到又学到! 7、 提供高端、中端、初端三级社区宿舍,安全小区住宅,标配,大家庭氛围,解除你的后顾之忧,让你大胆的在深圳打拼。 8、 深圳特区中的自贸区,南山福田豪宅片区,深圳真正的中心龙坂片区,近海工作,年轻无雾霾,包容开放,一起干事业,来了你就是基地人!!【应聘直通车】90后招聘官:HR唐主任 18710916241(欢迎致电,可加 haoyou详细了解岗位及大学生团队信息)16/17/18/19年毕业生 往届生 换工作 在深圳快速到岗者优先安排面试!

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储备干部盛视科技股份有限公司深圳-福田区6-8千/月06-07

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

一、培养目标:2-5年内成为公司各系统管理骨干,并能在实现自我价值的过程中成长为公司的股东、高管。 二、招聘条件及要求:1、优秀全日制985、211、双一流本科应届毕业生以及其它大学特别优秀的毕业生;2、金融学、法学、经济学、工商管理、市场营销等相关专业;3、品行端正,善于思考,有较好的语言和文字表达能力,有一定的组织协调能力和发展潜力;4、 学习成绩优良、并在学校获取过奖学金的,担任班级以上学生干部优先考虑;5、有强烈的事业心,富有工作激情,认同盛视企业文化理念;6、 愿意并能够接受在基层学习、工作、训练的考验,愿意并能够承受较大工作压力。

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金融管培生深圳今玖互联网信息科技有限公司深圳-南山区0.6-1万/月06-07

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

【岗位职责】 1.为有理财需求的客户提供顾问式的咨询服务,帮助制定并落实家庭理财保障方案。 2.公司培养方向:理财规划管理岗。 3.公司培养计划:※ 基层业务接触学习:了解公司业务运营模式,理论+实践(半年至一年)。※ 储备管理岗:根据个人表现情况提拔,综合学习管理知识,掌握管理方法。※ 正式管理岗:熟知公司产品并分析市场信息,监督与指导团队成员的工作,帮助团队成员实现自我提升。 【岗位要求】1.全日制本科以上学历,金融、保险、管理、心理学、市场营销等专业优 先考虑;(本岗位可接受 2019 年毕业生或 2020 年应届毕业生)。2.具有较强的沟通能力,对团队管理有深厚兴趣,对职业生涯发展有清晰 规划,能够承受一定压力。 3.自信乐观,充满正能量,有良好的客户服务意识。 4.具备较强的事业心,有强烈自我学习驱动力,愿与公司共同成长。 5.熟悉计算机操作,掌握一定的 Excel、Word 技能。

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管理培训生(行政秘书岗)中国旅游集团有限公司深圳06-07

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:

1.负责档案的管理;2.负责文件文书的流转3.负责会议的安排及接待4.完成领导交办的其他事项

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储备干部深圳市昶裕隆实业有限公司深圳-光明新区3-4.5千/月06-07

学历要求:初中及以下|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、熟悉公司基本情况、了解部门制度与对应岗位的工作职责,掌握部门整体的工作流程2、跟踪生产数据和成本情况3、协助部门经理完成日常工作4、能通过学习掌握各部门的运营模式,迅速胜任岗位工作5、完成公司对储干个人成长各阶段的规划目标6、做事细心,务实踏实,责任心强,团队协作能力强本公司为蔬菜农产品商超供货企业,办公区+生产车间,地处光明新区白花社区阿宝物流园内,非繁华社区写字间,包食宿,做六休一,非诚勿扰,农学专业应届生优先。

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营销精英(深圳)广州集泰化工股份有限公司深圳06-07

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:

1、  负责公司产品营销、客户开发及维护、为客户提供系统解决方案;2、  热爱营销工作,对销售工作有浓厚的兴趣;3、 有创新、刻苦专研精神,工作责任心强,沟通理解能力强。

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零经验 高薪销售顾问 底薪6800起深圳市乐有家控股集团有限公司深圳-福田区6-8千/月06-07

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【薪酬待遇】:大专学历:综合薪资6800(5300底薪+1500真服务津贴)+业绩奖金55%~80%本科学历:综合薪资7500(6000底薪+1500真服务津贴)+业绩奖金55%~80%乐有家学院:百余名资深讲师,全方位课程培训,旨在打造房地产经纪专家。住宿:深圳各区域都分布有门店,可就近安排并提供宿舍。【任职要求】 :1、热爱销售,对房地产经纪服务行业感兴趣 ;2、擅长人际沟通和交往,亲和力好,形象气质佳,不邋遢;3、积极主动,踏实肯干,吃苦耐劳;4、男女不限,身心健康,18-27岁,无同行经验优先录取。【我对这行不了解,怎么办】我相信学习力超强,脑容量够大的你一定可以get到:◆一对一专业导师带教◆每日一考+每日一训◆乐有家学院:设施一流、师资雄厚、课程体系丰富完善的全方位培训基地,所谓事业,就是一群志同道合的人,一起干一件一生都干不完的有意义的事,顺便赚点一生都花不完的钱!90后们,还在等什么,加入乐有家,我们一起为自己而创业!【就业直通车】:曾主任 1343 379 2534(wx可加)

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SGS质慧生通标标准技术服务有限公司上海分公司深圳06-07

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:合资|公司规模:

SGS“质慧生” 质量检测新星发展项目SGS质慧生项目是SGS首创的质量检测新星发展项目,以优秀应届新人为招募对象,以结构化的系统培训结合个人优势,定制敏捷而灵活的发展计划,旨在快速培养业内最具竞争力与创新力的可持续发展人才。 加入此项目,你将获得:- 6个月快速成长计划:通过融入、探索、发现、参与四个阶段,辅以轮岗、深入技术学习、阶段性任务挑战等机制使您迅速了解业务并发现个人优势。- 全面交流与反馈:你将会拥有一个为你提供支持的坚实的关系网,直接主管、专业导师、职场漫步系列培训、技术专家、业务线高管分享辅导,定期回顾并给予专业建议。- 大平台高起点:SGS作为全球检验、鉴定、测试和认证服务的领导者和创新者,作为国际公认的专业、质量和诚信基准,我们全球化的技术优势和全行业覆盖的发展空间优势,均能为优秀的您提供高水准的专业化培训和高起点的可持续发展平台。- 多元发展方向:检测高级工程师、实验室主管、项目主管、客服主管、技术支持,接近入职后的六个月里程碑时,你会很自信地理解你的角色和你对未来的期待,您也将很清楚您的事业方向,与我们一起,以质量的名义,守护美好生活。 我们希望你:- 是一名成绩优秀的化学/纺织/药学/生物/环境/食品/材料/电子电气/暖通相关专业应届生,有扎实的专业课基础,硕士研究生及博士学历优先;- 主动积极,善于学习;- 有良好的沟通能力及团队合作能力;- 有一定敏锐性和洞察力,能够独立思考发现问题并寻找解决方案;- 不满足于现状并且乐于探索创新;- 良好的英语听、说、读、写能力,CET 6级;- 并将诚信作为你最珍贵的品质。

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链家销售实习生/底薪8000深圳链家房地产经纪有限公司深圳6-8千/月06-07

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【总部直招工作地点:深圳链家500多家门店任选链家是涉及资产管理服务、房产交易服务和房产金融服务为一体的综合性房地产服务商,业务覆盖租赁、新房、二手房、资产管理、海外房产、互联网平台、金融、理财等领域,是国内领先的全产业链房产服务平台。岗位要求:1、全日制统招大专及以上学历,年龄在20—35周岁;2、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神;3、良好的学习能力,愿意挑战高薪;4 有良好的心态,有较强的拼搏精神。【岗位职责】1、 新员工入店,熟悉了解所在商圈2、 O2O模式,线上通过链家网,线下通过门店接待,与客户沟通;3、 积累客户与房源资源;4、 详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;5、 根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;6、 进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;】【薪资福利】1 本科底薪8000(5k无责,3K绩效)+转正后可拿30%-79%的高提成提成+五险一金 专科底薪7000(7K无责,3K绩效)+转正后可拿30%-79%的高提成提成+五险一金2、 免单入职提供全年社保+专业培训+合理晋升机制+国内外旅游+户外拓展培训;3、 内部员工租房、买房、租住自如房屋,服务费享受员工折扣价;4、 老员工享有周年庆定制礼物、精英社成员享有免费出国游;5、 公司激励活动,可带家人一起在“人民大会堂”共进晚餐,报销往返路费,出国游等活动6、新人有店经理一对一带教+专业培训帮你成长,完善的晋升机制帮你筑梦。【员工晋升】分为两个发展方向:职业经纪人:助理经纪人——经纪人——高级经纪人职业经理人:经纪人——店经理——商圈经理——大区总监——大部总经理——分公司总经理【专业培训体系】链家专有培训基地:链家学院,专业培训讲师,一系列人才的标准化培养:1、新人训——从新人到专业经纪人的***步。入职前5天专业知识培训和军事化质素拓展训练,让你对房地产行业、链家和销售工作有一个基本的认识;2、导师制——专业经纪人成长的第二步,全程业务指导和帮扶;3、衔接训——通往专业化的阶梯:涉及业务实战方面的,包括经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等专业知识。上班地点:深圳市链家房地产经纪有限公司500多家门店任选。【公司信息】深圳链家房地产经纪有限公司公司规模:10000人以上公司主页:www.lianjia.com公司地址:深圳市福田区深南大道6023号创建大厦3楼

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深圳市乐有家 底薪6800 提供住宿深圳市乐有家控股集团有限公司深圳-福田区1-1.5万/月06-07

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【公司福利】幸福,挡不住:◆本科生保障底薪+补贴7500+55%-80%业绩奖金,统招大专+补贴6800+55%-80%业绩奖金◆要加薪? noproblem! 往年加薪幅度平均24%以上,每年至少两次次加薪机会!◆推行职能人员薪酬“三年翻一倍,五年翻两倍”等薪酬福利政策,亲,一起来翻滚吧!◆五险一金、员工宿舍、带薪年假、节日关怀礼,一个也不会少!◆丰富多彩的员工文体活动、新人联谊、国内外旅游等,so happy!【岗位职责】1.负责给客户介绍房源2.负责给业主提供营销方案3.带客看房,沟通达成交易【梦想不是说说而已】1. 古语云:孝为先。敢于承担、孝顺父母、关爱家人、品行端正、有上进心的,请联系我! 2. 三无人员:无资历、无背景、无***,想改变自己命运的,请联系我! 3. 充满正能量的,请联系我! 【营销岗位要求】1、年满18周岁,统招大专及以上学历,五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好;2、想挑战高底薪高提成,热爱销售,想证明自己,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强;3、想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核;4、想获得“一对一导师制”专业培训带教,能接受严格筛选,能接受一周左右岗前见习培训(不提供补贴,但培训免费、住宿免费,工作内容实战体验),尊重双向选择;5、想加入集团总部特种兵基地大学生创业团队,想有快速、公正的晋升机会,敢闯敢拼,有良好的服务意识,有较强的创业欲望。【面试直通车】联系 : 郑丽云主任18925290201 (近期面试者较多,主动联系者优先安排面试,可添加微信咨询)本次招聘是我公司直接面向社会招聘,绝不收取任何费用,如涉及财务往来,请谨慎!

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实习生岗位6100起欢迎主动咨询深圳市乐有家控股集团有限公司深圳-龙华新区5-8千/月06-07

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

乐有家提倡经纪人【销售】薪酬自主制,赚多少你说了算,薪酬包括底薪,各项补贴和奖金,薪酬分三部分发放,大专6800起+55%—80%的业绩核算比例本科7500起+55%—80%的业绩核算比例【岗位职责】1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;2、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户,及时将客户信息、盘源信息录入公司系统;3、熟练掌握区域楼盘详细情况,实地勘察物业状况,确认权属,对物业进行专业评估,签订业务委托书,收取钥匙;4、接待客户,提供业务咨询,带客看房、跟进磋商、谈判签约,收集相关资料;5、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理,接受上级工作指导与安排;6、树立品牌意识,注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。【任职要求】1、年满十八周岁。2、认同行业,认同公司。3、你可以没有学历,但是你不能没有梦想以及对成功的渴望。4、你可以没有经验,但是你要有积极学习的态度和永不服输的精神。5、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力。6、良好的客户服务意识。7、有责任心,能承受较大的工作压力。8、注重团队协作,合作共赢。置业顾问—置业经理(储备店长)—店长—营销副总经理—营销副总裁联系人:陈玉娇主任18188606327(可以加好友,通过可以优先安排面试哦)

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房产咨询师9k底薪+不拓客J10285居理新房深圳-南山区1-1.5万/月06-07

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

居理新房(Julive)——一站式购房平台居理新房(北京高因科技有限公司),创立于2014年,注册资本4.5亿元***,致力于打造一站式购房平台,拥有专业的高学历咨询师团队,提供从大数据找房、全城看房到低价买房的全程定制化服务,赢得了良好的用户口碑。历经5年,已经成为国内新房电商领跑者。业务范围目前已涵盖五大城市群,包括北京、上海、广州、深圳、苏州、杭州等17个城市,员工人数超2000人,年度GMV超300亿。凭借取得的优异成绩和规模,居理新房不断赢得国内外资本市场的青睐,先后获得源码资本、祥峰资本、斯道资本等多家知名投资方的注资,58集团也给予战略投资。2019年8月,居理新房宣布签约全新品牌代言人,并完成数千万美元C轮融资。我们提供的岗位是——房产咨询师!月入过万就满足了?不不不,这只是开始!【我们能给您提供的】1、薪酬体系:基本工资9000+满意度奖金+1000房补。(基本工资包括无责任底薪7000+绩效2000,试用期按照基本工资80%发放)其中从18年4月开始实施的绩效与业绩无关,只要你有过硬的执行力,就可以全额拿到。2、重量级大奖:公司月度会投入数万元奖励优秀的员工,个人奖、团队奖等应有尽有。不定期有更大额奖励等你拿。3、多类补贴:每人每月可获得全勤奖+电脑补贴+话费报销+打车报销等。4、福利保障:试用期开始交五险一金+内部员工购房福利+年度体检+年度带薪出游+带薪年假+节假日福利+生日福利+ 每月团建经费。5、全职业生命周期的培训培养体系:从新人到管理者的每个阶段,均有完善的培训课程,且每个新人均配备资深导师进行入职引导及在职指导。6、两条个性化晋升通道:专业通道Or 管理通道①专业通道:C1 到C7;②管理通道:咨询师→咨询主管→咨询经理→城市经理→大区经理 。从新人到管理者平均晋升周期为9-12个月,每月均会组织一次管理者公开竞聘。公司有刚转正就做到主管的超强实力新人,有95年的城市经理,你希望自己成为哪一类?7、丰富多彩的员工活动:公司专门设立员工满意部,为员工提供茶歇、零食、甜点等福利,同时还有员工自发组织的读书、撸猫、篮球、健身等各种兴趣小组,让你上班不枯燥,下班不单调!8、工作环境:办公室均入驻高档写字楼,办公环境宽敞明亮,舒适整洁;公司互联网扁平化管理,氛围轻松融洽。9、公司团队:咨询师团队是一支十分具有活力的90后团队;全本科及以上学历的优秀同事,80%的咨询师毕业于一本院校,你必定可以从周围的人身上获益匪浅!【我们需要这样的你】1、来自一本及以上院校,统招本科及以上学历【我们的小伙伴45%以上来自海外和国内优秀高校,我们非常期待你加入我们】;2、认为自己有不错的亲和力、沟通能力和逻辑思维能力;3、有良好的抗打击能力,愿意和一群加班狂一起工作(我们不时会出外勤,跑遍全城~);4、渴望高收入、在大城市有自己的立足之地;5、渴望和优秀的同事一起工作,让自己也变得同样优秀(真正公平、公开和谐的工作氛围);6、一颗不安分的心、一颗能披荆斩棘的心、一颗热爱沟通的心;【你要为公司做什么】1、专注提升业务能力,根据公司分配的客户的实际需求为其提供专业化的咨询、陪同客户看房,提供专业购房建议,服务用户购房全流程;2、维护“居理咨询师”的品牌形象,传递公司良好形象和价值,追求用户的高满意度(我们极其重视,客户NO.1 !);3、进行市场分析及楼盘调研,发表专业的楼盘测评、维护楼盘数据;4、完成每月既定的任务目标,我们看中具体的结果,也注重实现结果的过程(追求客户满意度)【公司地点】:南山区桃源街道新视艺创客公园良禽择木而栖,我在居理新房等你!

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20届销售实习生/五险一金/导师一对一带教深圳市乐有家控股集团有限公司深圳-南山区6-8千/月06-07

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:创业公司|公司规模:10000人以上

【薪资福利】   本科7500起+55%—80%的超高业绩核算比例   大专6800起+55%—80%的超高业绩核算比例【晋升方向】1、置业顾问-置业经理-店长-营销副总经理-营销副总裁2、入职满一个月即可自主参加岗位竞聘,每月一次,凭实力走上人生巅峰!3、优秀者可依个人意愿派驻外拓城市成为城市骨干,近200大中城市总有一个适合你!【岗位要求】1、年满18周岁,统招大专及以上学历,毕业三年以内(应届毕业生优先);2、五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好;3、想挑战高底薪高提成,热爱销售,想证明自己,能“朝九晚九”(一周休息一天半),能吃苦耐劳,承挫抗压能力强;4、想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核;5、想获得“一对一导师制”专业培训带教,能接受严格筛选,能接受一周左右岗前见习培训(不提供补贴,但培训免费、住宿免费,工作内容实战体验),尊重双向选择;6、想加入集团总部***实验基地大学生创业团队,想有快速、公正的晋升机会,敢闯敢拼,有良好的服务意识,有较强的创业欲望。【岗位职责】1、通过互联网、电话、线下等方式拓展和维系新老客户,为和客户、业主提供***、最周到的全方位服务2、了解政策和市场动向,主动收集市场信息,挖掘潜力房源和意向客户【三级培训体制】1、乐有家学院:自己的培训企业大学,拥有优秀且有经验的培训讲师,1000多门培训课程,免费报名学习;2、基地培训:区域每周一次针对市场经济的系统培训;3、导师一对一带教:每日一训+每日一考,理论加实践性的专业辅导;【工作地点】深圳各大区(根据意愿就近安排,提供住宿)【应聘通道】联系电话:曾晶 18926538712温馨提示:由于最近面试人比较多,如未能及时处理您的简历,请来电或加好友咨询。

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海外市场管培生深圳市威玛斯科技有限公司深圳-宝安区5-8千/月06-07

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

我们希望用您的才华、智慧和热情完成以下内容:1、公司品牌海外SNS平台运营,即Facebook,linkedin,Twitte,Ins等平台账号运营和推广,定期内容更新与维护,增加粉丝数量;2、同类产品的市场调研和数据分析3、负责各种渠道的线上、线下活动的创意策划、提案、执行的把控协调与实施落实,不断复盘总结;4、结合热点事件编写有创意的营销活动、推广方案; 我们对您的一些要求:1、大专及以上学历,市场营销、广告等相关专业优先,CET-6以上(硬性要求);2、较强的学习能力和市场洞察能力;3、有责任心和较强的执行力,具备良好的团队合作意识;4、对海外推广,海外市场策划有较浓的兴趣;【加入Freemax,你将得到】1、 工作时间:每天8小时,大小周,按照国家规定,享受法定节假日,带薪年假,婚假,产假等等;2、 基本保障:入职即购买五险一金;每年公司会安排集体体检一次;3、 免费住宿:公司提供免费宿舍,小间2人间,大间4人间,有空调、热水器等;4、 年终奖金:公司会按照每年的营收情况发放丰厚的年终奖金;5、 年底分红:一线管理层享受公司年底管理层分红福利;6、 晋升发展:完善的职业通道和晋升机制、横向、纵向多通道晋升机会,提供广阔的职业发展空间,绝不会埋没任何一个能力突出的人才,you can you up;7、 员工活动:不定期有趣的团建活动,年度旅游,有料的下午茶,生日会,运动会等;8、 节日福利:公司在端午节、中秋节等重大节日为员工发放节日福利;9、 免费咖啡:公司提供咖啡机,咖啡豆,奶泡等,无限量供应各种咖啡哦;

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销售储备干部/销售管理培训生太平洋保险在线服务科技有限公司深圳分公司深圳-福田区6-8千/月06-07

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

机动车辆保险即“车险”,只要汽车上路,就必须要买车险。随着经济的发展,机动车辆的数量不断增加。当前,机动车辆保险已成为中国财产保险业务中支柱型险种。就拿深圳来说,截止至18年,深圳机动车数量已经高达350万辆,还在以惊人的比例增长。据保守估计,中国机动车辆已经突破2亿辆,机动车驾驶人已达4.09亿。中国太保百强榜单,增浮***,2020年全球最有价值保险品牌100强第6位,太平洋保险在全国车险的市场占有比达到了35%,目前还在不断的扩大当中。在同业中成为了国内车险市场最受客户认可的保险公司。一、工作职责为公司自主培养的储备管理人才,发展方向主要为电销销售管理、行政、人事、财务、IT等综合管理及电销高级管理人才。具体发展岗位:潜团队、团队长、助理区域经理、区域经理、人力资源部管培生、综合管理部管培生、销售推动部管培生、培训部管培生、IT部管培生等。接受专业电话销售管理知识、中高层管理导师辅导、实际操作等综合培训,深入团队进行学习和实习。 二、招聘岗位1、业务条线:广东、广西、湖南、江西、深圳、东莞、厦门、福建、四川、海南、苏州等分公司销售管培生;2、后勤条线:人力资源部管培生、综合管理部管培生、培训部管培生、销售推动部管培生、IT部管培生。三、职位要求1、本科以上学历,19或20届毕业生,金融/保险/经济/管理/市场营销类专业优先,普通话熟练流利;2、具有丰富的在校经历,如学生会、班团委或社团任职经历,社会实践经历,大型活动、比赛策划或获奖经历;3、积极主动,踏实认真,吃苦耐劳、勇于接受挑战,能承受工作压力;4、具有良好的团队合作意识,出色的沟通能力及自我挑战的意愿;5、具有良好的心理素质和敬业精神,充满热情并能够不断学习。四、待遇:1、签订正式劳动合同(全日制非派遣);实习学生签订实习协议;2、入司起薪4050元,平均年收入8万元以上;公司包吃工作餐一日三餐;3、社保五险一金综合医疗(含养老、医疗、生育、工伤、失业保险及住房公积金),实习学生购买重大疾病保险及人身意外险;4、定期发放劳保用品、重大节日过节费、高温补贴等多项福利补贴;5、员工入司满一年享受带薪年休假和年度体检;6、为员工提供国内外培训机会和广阔的职业发展空间。五、工作地址广东省深圳市福田区上梅林梅华路167号太平洋保险大厦广东省东莞市南城区鸿福路91号鸿基大厦4楼        广东省东莞市南城区莞太路168号太平洋保险大厦        

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党建管理培训生华润万家有限公司深圳-罗湖区6-8千/月06-07

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

岗位职责:1. 负责制定、发布年度党建规划2.负责各级党组织的组织力提升3.负责构建、完善党建制度体系4.负责党建融合项目的设计及执行推动任职要求:1.本科及以上学历,中文等相关专业,英语四级以上水平,中共党员(含预备);2.具有较强的文字写作能力;3.有团委工作经历优先;4.性格开朗、学习能力良好,责任心强,认真细致,条理清晰;有良好的沟通表达能力、团队意识及承压能力。双休+五险一金(实际公司标准缴纳)+餐补+员工餐厅(提供早中晚餐)+近地铁口写字楼办公环境+专业培训+8天起带薪年假+年终奖+半年免费住宿等

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