• EN
|

招聘信息 | 企业服务

您所在的位置:最新招聘信息 >全国职位信息 >深圳招聘网 >深圳培训专员/助理/培训师招聘信息

职位分类: 不限

更多
更多:

已选条件:
深圳 培训专员/助理/培训师
清除条件
全选
申请职位

培训专员 深圳市亿莱电子商务有限公司 深圳 4.5-8千/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:创业公司|公司规模:1000-5000人

1、负责配合上级对培训项目的实施,优化培训流程和课件;2、完善公司培训体系,优化培训相关制度;3、协助开展内部培训需求调研,制定培训计划,编写培训课件;4、负责公司培训计划实施,组织整合内外部讲师资源,开发内部培训课程;5、负责培训数据汇总,建立内部及外部师资库、教材库、试题库和案例库;6、培训渠道的拓展和维护,组织各种内外部培训,进行效果评估等。

立即申请
收藏

培训专员 深圳市泛海三江电子股份有限公司 深圳-南山区 5-8千/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1. 负责公司培训档案管理及培训数据的统计与分析;2. 负责新员工及关键岗位的培训需求调研、项目设计与运营、资源协调与培训组织安排;3. 依据各部门培训需求制定年度培训计划,跟进实施情况。并做好培训前后的宣导、培训组织、培训效果跟进等相关工作;4. 组织实施培训考核,评估培训效果,并根据其实施情况改进培训管理方法;5. 负责外部供应商的合作与外部讲师、课程筛选。任职要求:1、本科及以上学历,有一年以上培训工作经验;2、熟悉内部培训及外部培训组织作业流程;3、有较强的沟通协调能力;4、有新员工、销售培训项目运作经验优先。

立即申请
收藏

培训师 深圳市乐盛行贸易有限公司 深圳-罗湖区 4.5-6千/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责公司年度培训规划及落地;2、负责公司培训部的销售技能、专业服务、VIP维护培训课程的研发和授课(重点是服装销售培训);2、负责公司培训部的销售技能、专业服务、VIP维护培训课程的研发和授课(重点是服装销售培训);3、负责新员工的入职培训课程开发和授课;4、负责店铺神秘顾客项目;5、负责培训结果的跟进完善工作;6、完成其他临时性工作。任职要求::1、学历:专科及以上学历,本科及以上学历者优先,服装行业销售培训师优先;2、年龄:25 岁至 35岁之间,3、性别:男女均可,4、从业经验:2年以上服装行业销售培训经验,5、身高:女 160CM及以上 ,男 170CM 及以上;6、相貌:五官端正、相貌端正;7、气质:面容和善、有亲和力,良好的形象气质;8、沟通能力:良好的沟通能力、普通话熟练声音柔美,善长沟通;9、待人接物:性格开朗、待客热情、进退有度、有礼有节;10、工作态度:工作积极、正能量、能承受较大的工作压力和劳动强度;11、团队精神:较强的团队合作精神,务实、能吃苦耐劳,具有良好的职位道德,能协助上级完成各项工作;12、专业能力:有专业的培训技能、熟悉服装销售行业、有独立研发课件的能力;13、其他要求:熟练使用office软件、热爱销售、喜欢挑战、有文艺特长者优先。

立即申请
收藏

企业文化专员 深圳市皓吉达电子科技有限公司 异地招聘 3.5-4.5千/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1.专科以上学历,中文及新闻学、传播学、广告学、媒体、心理学等相关专业优先;2.具有3年以上企业文化建设及推广实践经验;3.可独立组织策划各类企业文化活动及撰写相关新闻和宣传文案,文笔流畅,功底扎实。4.熟练运用PPT、photoshop、音频、视频等多媒体软件,微信H5等社交软件;5.良好的沟通能力与执行能力,有员工心理辅导访谈经验尤佳。岗位职责:1.制定企业文化宣传策略及方案,策划组织企业文化活动;2.负责企业文化宣传、通过各类载体与平台完成企业文化的宣传与导入;3.根据公司价值观导向,组织实施价值观体系的宣传、培训和落地,推动企业精神的践行,开发与创新企业文化活动形式;4.开展各项员工关怀活动,推动公司员工关怀工作的落实与执行;5.对于员工心理危机及员工冲突进行干预处理;6.完成上级分派的各项文化宣传工作任务;

立即申请
收藏

企业文化培训专员 深圳市倍斯特科技股份有限公司 深圳-宝安区 6-9千/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1.负责公司员工活动的策划、组织、执行,活动资料的宣传及存档。2.公司企业文化的建立及完善,搜集、整理公司内部信息,及时组织编写公司大事记。3.管理和优化公司的员工关系管理体系,辅导员工职业发展,促进员工保持良好的职业心态,建立和谐、愉快、健康的劳资关系;4.公司培训体系的建立。如新员工入职培训、基层主管培训、岗位技能提升项目等培训体系;并对培训结果进行评估;5.全日制本科以上学历,人力资源管理专业优先;6.2年以上培训相关工作经验,熟悉员工培训制度和流程,能熟练运用PPT编写课件;7.具有较强的表达能力、人际交往能力、沟通能力、亲和力、以及应变能力;

立即申请
收藏

培训岗-深圳国际会展中心(J11599) 深圳市招华国际会展运营有限公司 深圳-宝安区 0.8-1.6万/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

工作职责:1、根据公司发展需要和员工的培训需求,制定年度培训计划和预算,组织编制培训所需教材。2、建立健全公司培训制度,督导各部门建立相应培训机制,完善公司的培训体系。3、负责公司内部培训师的选拔、培训和评估工作,引进并控制外部师资。4、负责培训效果的评估、各部门培训情况的检查,制定改进计划并跟进落实。5、建立健全公司员工的培训档案管理制度。6、统一调配公司的培训资源,负责培训场地和设施的日常管理。7、其他行政与人力资源模块工作以及领导交办的其他工作。任职资格:1、本科及以上学历,人力资源管理、工商管理等管理类相关专业。2、3年以上人力资源培训岗相关工作经验。3、具备专业的培训管理体系知识,熟悉体系建立流程与管理方式。4、具备良好的沟通协调能力和组织策划能力。5、具有会展行业经验者优先。6、英语读、写、说水平优秀,可作为工作语言。

立即申请
收藏

培训专员 中天国富证券有限公司 深圳-南山区 1-1.5万/月 01-18

学历要求:硕士|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工作职责: 根据公司业务及人才发展战略,协助参与规划及搭建培训体系,优化培训管理制度、流程及管理平台; 参与编制培训计划、培训预算及培训调研;; 负责按照培训计划组织实施培训,对培训效果进行追踪及统计、整理、归档培训资料; 参与讲师选拔、培养,负责讲师日常管理; 负责线上线下课程管理; 领导交办的其他事宜。任职资格: 硕士及以上学历,人力资源管理、经济管理等相关专业; 有金融行业人力资源培训工作经验者优先; 具有正面积极的心态、良好的沟通协调能力、乐于学习成长。

立即申请
收藏

人力资源专员 深圳市星火国际教育文化传播有限公司 深圳-宝安区 4.5-6千/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

A、工作职责1、协调做好培训的前期准备工作,适时开展有针对性的培训;2、负责培训项目的实施,并持续改善;推动、落实企业文化建设计划,为企业文化建设提供专业技术支持;3、协助部门行政专员处理员工关系管理,包括入离职手续办理、试用期评估、合同管理等 ;4、及时更新和整理人事数据资料,保证数据准确,制作人事分析报告;5、协助处理校区日常行政事务。B、任职要求:1、本科及以上学历,文书功底较好;2、有较强的沟通协调能力、语言表达能力,性格热情大方,积极主动;3、工作严谨认真,具较强的亲和力;4、有责任心,能承受较强的工作压力,具备团队合作意识,有校招经验者优先。

立即申请
收藏

培训专员 深圳市乐的文化有限公司 深圳 0.6-1万/月 01-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

工作内容:1、 协助培训经理搭建、完善培训体系,包括培训制度建设等;2、 负责公司培训项目的策划、组织、实施及效果评估与跟进;3、 负责整理各项培训资料、统计相关数据,并建立管理培训档案;4、 负责部分培训课程的研发及讲授;5、 负责内部培训资源的管理与维护;6、 负责外部培训信息的搜集和整理;7、 及时完成上级领导交代的任务。任职条件:1、 本科及以上学历,人力资源、管理学等相关专业优先。2、 3年以上专职培训工作经验,拥有丰富的企业培训项目策划、组织、实施及课程研发讲授经验的优先。3、 熟练掌握培训需求调查、评估等相关技术和方法,对业务具有良好的敏感度。4、 富有亲和力和创新精神,具有良好的学习能力、沟通协调能力和逻辑思维能力,有较强的执行力和抗压能力。5、 能熟练使用office办公软件及H5等工具,熟悉图片处理、视频制作等软件使用的更佳。

立即申请
收藏

培训专员(人力资源) 深圳市翠绿首饰制造有限公司 深圳-龙岗区 5.5-8千/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、全面协助培训经理主持公司各类培训工作;2、负责指导各部门建立内部培训机制,制定培训计划,协助组织各部门培训工作;3、负责公司企业文化建设,开展各类员工活动;4、依据公司发展战略协助上级建立人才发展体系。任职资格:1、大专以上学历;2、两年以上培训工作经验;3、具备演讲、培训主持素质及良好的沟通能力;

立即申请
收藏

培训师 富士康科技集团iPEBG 深圳-龙华新区 6-8千/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

岗位职责1、根据公司培训管理制度,落实公司各项培训计划;2、獨立完成培訓資源的協調、培訓課程的推動及培訓考核的實施;3、協助主管完成培訓活動的開展;4、總結分析培訓流程,改善不足,提升效率和品質;5、跟進培訓內容的應用,及時糾正不足,保证培训效果最大化。任职资格1、25-35岁,大专以上学历;2、一年以上培训管理工作经验;3、工作态度积极,责任心强,认真、细致,有较强的亲和力,良好的人际关系处理能力、书面及语言表达能力和沟通能力;4、熟练操作相关办公软件。

立即申请
收藏

培训主管/专员 瑞庭网络技术(上海)有限公司深圳分公司 深圳 0.8-1万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

此岗位1个为培训主管、1个为培训专员或助理岗位职责:负责培训需求收集与计划制定;负责行业信息收集反馈呈现;负责课程研发、培训组织及实施;金融产品落地培训;新员工入职培训;在职销售能力提升培训;项目管理培训。

立即申请
收藏

企业文化专员 深圳市通标科技有限公司 深圳 6-8千/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.负责公司内员工活动的策划与组织,如趣味运动会、卡拉OK比赛、公司年会等活动;2.负责公司各类企业文化宣传内容的撰写、组织、整理及渠道管理,如宣传栏、微信等;3.其他与企业文化和组织发展相关的工作。岗位要求:1.大专及以上学历,中文、传媒、管理学等相关专业;2.文字功底及口头表达俱佳;3.性格开朗活跃,善于调动团队气氛,有文艺特长者优先;4.较强的组织协调及执行能力,具备团队合作精神及责任心。

立即申请
收藏

高级培训专员 好未来教育(原学而思教育) 深圳 6-8千/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责员工入职培训及各类内部培训活动的组织安排;2、收集内部培训需求,统筹制定公司年度培训计划及培训费用预算3、依据年度培训计划组织月度培训计划实施,并做好培训前后的宣导、培训组织、培训效果跟进等相关工作;4、组织实施培训考核,评估培训效果,并根据其实施情况改进培训管理方法。任职要求:1、本科及以上学历,有相关培训工作经验优先;2、熟悉内部培训及外部培训组织作业流程;3、有较好的演讲能力以及较强的沟通协调能力。               上班时间:9:00-18:00,周末双休

立即申请
收藏

培训专员 深圳市金蝶轩食品有限公司光明分公司 深圳-光明新区 6-8千/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、跟进新进员工的成长及各项培训实施;2、负责培训的日常管理工作,包括培训需求调研、培训档案的管理;3、协助上级建立并优化培训体系,建立内部及外部师资库、教材库、试题库和案例库等;4、协助上级编制并完善公司的年度培训计划并组织实施;5、上级安排的其它工作。岗位要求:1、年龄23—35岁,普通话标准,大专及以上学历;2、2年以上培训模块工作经验,有食品企业培训工作经验者优先考虑; 3、沟通能力强,有良好的PPT制作能力和授课能力; 4、具备一定的项目实施和组织能力。

立即申请
收藏

培训主管 深圳市昌汇润达商贸有限公司 深圳 1-1.5万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责1 负责建立终端管理理培训体系2 开发终端培训课程3 品牌培训的对接  4 终端员工日常培训的组织和评估 5 店铺新员工入职培训和评估 6 核心店长培养计划的实施  7 店铺销售提升诊断并针对问题进行相应的建议  8 内部讲师的培训和培养 任职资格1、五年以上培训工作经历,三年以上零售行业终端培训工作经验;2、汉语言、中文、市场营销相关专业大专以上学历,接受过专业培训师技巧、心理学、营销技巧等相关培训3、 熟悉终端员工培训体系规划,制度建设、方式方法及操作流程;4、 具备培训规划课程开发等能力; 5、熟悉办公软件的运用,熟练操作现代培训工具,PPT制作能力强; 6、 具备较强的组织协调及人际沟通理解能力 具备较强的感染力和影响力;良好的演讲能力,口才较好,思维敏捷;7、性格开朗,乐观豁达,具有亲和力和包容力;高度的团队精神、敬业、富有奉献精神。  有意者请将简历发送至:shuaiqiaoying@changhuida.com        

立即申请
收藏

培训专员 深圳普瑞赛思检测技术有限公司 深圳-光明新区 6-8千/月 01-18

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责新员工入职培训,与各部门紧密沟通,开发培训课题,编制公司层面培训的培训教材(新员工企业文化等)编写培训教案;2、负责在线学习系统运营和维护;3、负责年度培训计划实施的跟进;4、负责组织实施公司培训及培训考核,协调跟进各部门级培训及考核;5、建立并优化培训体系,建立内部及外部师资库、教材库、试题库和案例库等;6、建立员工培训档案,配合事业部应对客户审核;7、负责部门培训项目的实施。 任职资格:1、本科及以上学历,1以上年培训经验;2、能熟练使用OFFICE办公软件,完成日常的报告和报表的编写;3、有较强的沟通能力,能与各部门同事进行沟通,及时完成各类资料的催缴;4、如有学习系统运维经验者优先。

立即申请
收藏

化妆品-销售培训师 深圳前海元古网络科技有限公司 深圳-南山区 0.8-1万/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:创业公司|公司规模:50-150人

1. 贴柜培训,提高店铺销售业绩;2.集中培训;要求:1. 化妆品集合店培训经验;2. 丝芙兰,妍丽等公司经验优先;3. 有长远职业规划,有奉献精神,愿意与公司一起成长,分享公司长期红利;4. 学习能力强,可以协助公司一起建设培训体系;

立即申请
收藏

培训专员 广东澳康达二手车经销有限公司 深圳-罗湖区 6-8千/月 01-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、协助完成培训月度、季度、年度的计划实施;2、担任新员工培训班主任,跟进整个流程并做效果评估;3、培训讲师及课程的跟进与管理,协助培训讲师完成课程制作及授课;4、培训需求调研及问卷制作;培训效果跟进及总结;5、部分课程的开发及授课;6、培训相关活动及项目的组织与策划;7、上级交代的其他工作岗位职责:1、全日制大专及以上学历,一年以上培训相关工作经验。2、能熟练运用各种办公软件、图片处理软件。3、良好的学习能力、语言表达、沟通协调能力。4、良好的组织策划能力,有过相关培训项目支持及策划经验者优先。

立即申请
收藏

招聘培训主管 深汕特别合作区城市建设投资发展有限公司 深圳 13-23万/年 01-18

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

岗位职责:1.协助完成公司的内外部招聘制度,做好人力资源信息的收集、整理、储备;2.负责公司的内外部招聘计划、发布招聘信息,并组织实施招聘;3.负责开展人员的面试、应聘者考核、内部选拔、晋升、调动、奖惩等工作,经审批核准,组织实施;4.协助制定、完善公司的培训制度及相关细则,制定长期和短期培训计划;5.负责各项培训工作的需求调查、组织开展、满意度调查、资料存档与分享等工作;6.制定员工职业生涯发展规划,组织实施新员工培训、部门交叉培训、通用类和专业类外训等;7.了解并拟定线上培训计划方案,掌握外部培训资源,与外部培训机构或培训师建立并保持良好关系;8.积极完成领导交办的各项临时任务和其他工。岗位要求:1. 全日制本科及以上学历,人力资源管理等相关专业;2. 3年及以上相关工作经验,具有房地产行业从业经验优先考虑;3. 熟悉人力资源管理的一般业务流程,掌握招聘、培训模块的工作方式。工作地点在深汕特别合作区,如不能接受请勿投递简历!工作地点在深汕特别合作区,如不能接受请勿投递简历!工作地点在深汕特别合作区,如不能接受请勿投递简历!

立即申请
收藏

全选
申请职位
共44页,到第确定

精英竞拍汇-中高端人才求职平台

互联网专场
招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
金融专场
招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
房地产专场
招聘职位: 房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
汽车专场
招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理