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深圳 区域销售总监
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销售实习生 深圳市乐有家控股集团有限公司 深圳-南山区 0.8-1万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【我们需要你】1、统招大专及以上学历;2、15年及以后毕业,或者是19届实习生(基本没有课程);3、能朝九晚九点半,能吃苦耐劳;4、有基本的服务意识和沟通意识;【你的工作内容】1.熟悉了解所在商圈;2.学习基本的电话营销、网络营销技巧;3.积累客户与房源资源;4.根据客户需求,带客户看房并进行周边环境介绍;5.进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【你的薪酬待遇】收入自主制:考核优秀可晋级更高薪级!深圳地区:本科6500元起大专6000元起享有55%-80%的高额提成 更多员工福利:五险一金、免费福利手机、节日关怀礼、带薪年假等等【你的发展路线】管理路线:置业顾问——见习店长——店长——营销副总经理——营销副总裁业务路线:置业顾问——置业经理——精英汇超级业务骨干【你应该联系】张雪仪学姐 15363226294 可添加好友主动沟通 优先安排面试

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小白求职销售员 深圳市乐有家控股集团有限公司 深圳-坪山区 0.5-1.2万/月 01-16

学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

.新员工入店,熟悉了解所在商圈;(不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起)2.在店内与客户沟通;(不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料交给你)3.积累客户与房源资源;(店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助你完成前期积累)4.详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;5.根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;6.进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;(从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘第一桶金)7.提高自身学习力和修养;(面对的都是高端客户,完善的培训助您提升自我)8.为客户提供良好的客户服务;(服务客户为第一要旨,源源不断的老客户介绍也将接连而来)【你的薪酬待遇】收入自主制:保障底薪5000~10200元/月,考核优秀可晋级更高薪级。本科6500元起(5500元保障底薪+1000元绩效奖励)大专6000元起(5000元保障底薪+1000元绩效奖励)享有50%-80%的高额提成,每月15号按时发放(无论有无业绩)保障底薪和绩效奖励, 20号发放提成更多员工福利:五险一金、提供员工宿舍、高端智能手机(含话费补贴)、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假等。

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区域经理(深圳) 浙江玛雅布业有限公司 深圳-龙岗区 1-2万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.下辖区域内销售活动的计划、组织、实施并保证达成目标。2.部门内人员的管理和激励、考核及日常事务管理。3.客户关系维护,市场与竞争者信息收集分析与反馈。4.办事处日常费用支出与报销、对账管理。5.上级交办的其他任务。任职资格:1.大专及以上学历、五年以上销售工作经验、至少两年区域经理岗位任职资历。2.熟悉室内装修设计机构(含酒店、商业与公共空间、别墅等),拥有相关资源。3.踏实勤恳,沟通能力强、有进取心与成功欲。薪酬福利:1.试用期两个月、月薪8000元+提成,转正后月薪10000-12000元+提成,综合年度收入15万至30万元之间。2.缴纳社保,周双休、法定节假日休息。3.年度旅游、多类培训机会。

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年薪50万招聘销售总监 深圳市东昂科技有限公司 深圳 50-60万/年 01-16

学历要求:|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位要求:1、年龄28-40岁之间,2、 带领过150以上团队管理经验,具备良好的领导能力;3、 有三年以上电话销售、网络销售工作管理经验,有丰富的营销技巧;3、 电销网销经验丰富,销售技巧培训,心态培训工作做的多;4 、执行力强。对工作要有事业心,做事自主性强。6 、认可公司产品,愿意跟公司一起成长,能承受较大的工作压力。岗位职责:1、销售团队组建,管理体系搭建系统化;2、日常工作管理;3、业绩考核,4、销售技巧培训;5、带领团队完成公司每月每季度每年度目标销售额;。薪资待遇:1、年薪50万,工作满2年以上者可分享有身股分红;2、办公时间人性化:6天8小时工作制(周六安排培训交流会);福利待遇:1、新员工入职后立刻买购买社保。2、享有国家法定节假日、节日福利:值春节、端午、中秋等传统节日为全体员工发放节日物资或补贴,妇女节为全体女职工发放纪念品,儿童节为员工14岁以下子女发放节日礼物。生日福利:员工生日时,公司为每位员工赠送礼品表示庆祝。3、周六是培训日或外出拓展活动,培训内容丰富。(销售技巧、商务礼仪、企业管理等)入职员工都有带薪培训,产品都是自主研发,自主销售,市场大同行竞争力小,产品单一,一般三天就可上手。4、公司每年有1-2次国内外旅游活动机会,不定期组织团建活动、海边别墅烧烤唱K等,户外拓展活动等;5、公司在龙华商业中心高档写字楼,环境优美,设备齐全。(有健身器材、微波炉、冰箱等)6、晋升空间大:销售总监-分公司负责人等(公司近三年规模会逐渐扩大,从500-1000人团队发展,晋升空间薪资待遇也会随着公司发展而提升)上班时间:周一至周五:8:30-12:00;13:30-18:00;周六:9:00-12:00;13:30-17:00,(周六属于培训日或外出团建活动日)工作地址:深圳龙华地铁B出口美丽AAA大厦北座8楼801联系人:李小姐13316926026(微信:cm7059999)

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区域总监 广东八块钱网络科技有限公司 异地招聘 0.5-1.5万/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

本岗位上班地点为东莞岗位职责1、根据公司的发展需要,组织开展销售团队建设及团队人员的管理;2、负责团队目标绩效管理,达成销售目标;3、负责区域客户关系的开发与维护,发掘新客户;4、建立顺畅的客户沟通渠道,主持客户的业务谈判及成交,落实客户佣金的回收,创建长期、良好、稳固的区域客户关系;任职资格1、大专以上学历;2、3年以上营销管理工作经验,有家装建材行业、房地产行业营销管理优先;3、有良好的团队合作精神,优秀的人际交往和协调能力,极强的解决问题的能力;4、工作主动性强,思维敏捷,有较强的创新能力;5、接受2-3个月基层业务培训,上岗后享受团队提成。

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区域销售主管 深圳市绿屋科技实业有限责任公司 深圳 0.8-1万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、执行分公司年度目标及产品分类目标,制定区域市场年度销售计划与组织实施达成;2、负责区域市场的客户(区域和销售主管客户以终端为主,渠道主管客户以经销商,超市,农批批发是客户为主),与 新渠道开发,新产品开发,客户关系维护与售后服务管理;3、负责区域市场客户信息的采集与完善,客户信用评估;4、负责区域市场客户应收款管理;5、负责区域市场新产品推广与市场渠道及产品调研;6、负责区域市场团队建设,绩效考核评估与费用控制;7、负责区域市场订单管理,物流协调等运用工作;8、负责分公司经理下达的其他工作事宜。任职要求:1、有2年以上从事酒水、食品终端市场销售管理经验;2、有独立的终端市场客户开发及管理维护能力;3、为人正直,善良,勤奋,吃苦能干;4、有1-2年驾驶经验;5、具有较强的责任心,团队合作精神,服从上司安排;薪资结构:底薪(基本工资+岗位工资)+绩效奖金+餐补+全勤奖+销售提成+目标增长率奖金+新客户开发奖金公司福利:1、每年享受公司组织的旅游、拓展等活动;2、员工满1年工龄享受抚孝金福利,公司给员工父母每月发放津贴;3、员工享受合理化建议奖励;4、员工享受梦想基金福利,提供有偿的培训,活动,学习等费用补贴;5、全员享受带薪年假;6、员工享受销售目标增长奖励;工作时间:6天工作制         9:00-17:30人事部电话:18002507837工作地址深圳市南山农批市场中山园路2号路兴业工业区A13栋

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城市经理 深圳万谷盛世互联网科技有限公司 深圳-南山区 1.5-3万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1)带领团队进行城市开发、运营维护、设备物料管理工作,达成公司制定的业绩指标2)了解同业竞争策略、客户及商家的有效需求,为公司产品的市场定位提供科学的决策依据;3)认领年度营销任务指标,并分解到团队销售岗位人员;4)全面负责合作商家的各项营销目标和计划的落实执行;5)在营销费用的审核中严格把关,营销费用控制在年度预算内;6)严格执行公司重大节假日的产品优惠政策,并监督执行;7)销售队伍建设和业务整合到位,各项工作有序开展,且绩效达到预期目标;8)全面负责协调市场营销与公司其它部门间的工作关系;9)负责对本团队销售岗位人员业务指导、专业培训与培养、业绩评估考核、指导或者帮助下属进行商务谈判,关注团队成员的思想、工作及生活情况;10)定期主持召开所管辖市场的月营销工作会议、全面准确把握合作商家的营销运行状况;11)追踪本地市场动向,引领下属不断开拓及维护新老商户,并建立长期稳定的商户关系;12)及时、准确地领会公司意图和直接上级的指示,并贯彻执行;13)负责所管辖市场的客户信息管理,妥善处理客户及商家的投诉问题。

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区域总监 深圳市爱康生物科技有限公司 深圳-龙华新区 1-1.5万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位要求:1、大专及以上学历,年龄不限(30~40岁优先考虑);2、有组建及带领销售团队的经验;有两年及以上医疗行业销售经验者优先,了解医疗行业现状,对医疗器械产品销售流程有一定了解;无同行经验但有销售管理经验、个人意愿强烈者,我们也欢迎面谈;3、有较强的事业心、进取心,有良好的服务意识;4、 能适应长期出差,并可独立开拓市场;5、 形象气质佳,善于沟通、耐力强;6、 有客户资源者优先。岗位职责:1、制定团队的销售战略、进行销售预测;2、控制销售费用与销售目标的平衡发展;??3、组织与管理团队,营造有战斗力和学习力的团队氛围,完成团队年度销售目标。具体指:招募、培训、激励、考核下属员工,激励其工作斗志、培训其掌握产品知识和销售技能,协助其完成下达的任务指标;4、协助下属员工开发代理渠道,通过与代理商协作,全力完成所负责区域的销售任务;?5、根据市场需要拜访终端客户,对公司产品进行推广和销售;?6、妥当处理客户投诉事件;接待客户的来访。薪资待遇:无责任底薪(8k~12k)+季度奖金(6k~9k)+业绩提成(无封顶),平均月薪10k~15k,完成年度任务者,年薪加提成一般在30万以上。公司福利:带薪培训+全勤奖+带薪年假+五险一金+周末双休+节日福利+生日福利……

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区域销售经理 深圳市智灵时代科技有限公司 深圳 1.5-2.5万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.根据公司发展需要,负责推广公司AI智能催收机器人及推广催收SAAS平台业务;2.负责发展银行系、信用卡中心、消费金融、互联网金融、小额贷款公司、催收公司等客户,保障公司经营目标的实现;3.负责组织收集、分析并定期汇报行业商情情报;4. 负责加工我司与合作伙伴之间的业务数据分析,发现问题并提出解决建议;5. 负责监控日常的运营情况,发现异常快速反馈并及时给予解决方案,根据日常运营的实际情况对合作规则提供补充和修改的建议。6.负责保持与合作伙伴之间的良好合作关系;1.大专以上学历,有金融、大数据、征信、支付、互联网金融行业经验,拥有客户关系资源者或拥有贷后管理经验优先考虑;2.需要两年以上的行业经验和商务经验;3.具备市场推广策划能力,良好的执行能力、团队合作精神;创始团队来自国内外名校,拥有多年丰富工作经验;股东方资金实力雄厚,无需融资;业内资源丰富,有良好的金融行业合作关系;公司80%以上为技术人员,氛围和谐简单~或许你没有听到过我们,那是因为我们确实很低调,但低调不代表我们没有实力。作为创业公司的我们,拥有多家股东方的支持,有着丰富的业内资源,还有一群有爱团结的小伙伴,正在茁壮成长的我们,希望优秀的你能够早日加入,和我们一起奋勇前进~木槿科技能够提供给你:1、高于业内的薪资水平,只要你足够优秀,我们会给你相应的回报;2、周末双休,零食下午茶,生日party……有需求尽管提,人资中心虽然有时候很忙,但一定会记在小本本上的;3、团队成员基本都是80、90,无障碍交流,只要任务完成,要升职要加薪尽管提,不用有任何顾虑;4、一起造梦的机会~

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市场拓展总监/经理 深圳市京基物业管理有限公司 异地招聘 1.5-2.5万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

在公司领导的带领下,对外承接物业管理服务业务,取得写字楼、商业等项目的前期物业顾问服务及后期全委、半委等物业服务。任职要求:1、专科以上学历;2、五年以上物业管理行业经验优先,有丰富的物业前期拓展介入经验;3、能独立完成市场拓展策划方案、测算、标书制作;定期提交拓展分析报告并对市场策略提供建议。4、协助制定和执行市场拓展计划,有较强的市场感知能力,有一定的客户资源。5、善于沟通,有良好的语言表达能力和商务洽谈公关能力。6、有较强的组织能力、协调能力、团队建设能力,能适应经常出差。7、性格开朗,高度的工作热情,良好的团队合作精神;较强的观察力和应变能力,优秀的人际交往和协调能力。工作地点:南京

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区域销售总监(数据中心) 依米康科技集团股份有限公司 深圳 30-40万/年 01-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1. 独立开拓挖掘项目信息,并进行有效过滤与跟踪;2. 开拓目标客户及维护客户关系,完成销售任务指标;3. 与客户进行良好沟通,建立良好、长期的客户关系;4. 关注项目实施情况,协助项目顺利推进,关注客户满意度。任职要求:1.大专以上学历,电气、暖通、机械等相关专业;2.五年以上销售工作经验,有两年以上智能建筑、数据中心行业销售管理工作经验;3.对数据中心业务有深入了解,能独立操作大型项目销售;4.熟悉政府、金融、运营商、大型企业、医疗卫生等领域,拥有一定的客户资源;5.良好的沟通协调能力,敏锐的市场洞察力及良好的职业素养。

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销售总监 深圳市天山贸易商行 深圳-罗湖区 1-1.5万/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、协助决策层制定公司发展战略;2、负责经销渠道规划布局和开发;3、洞察市场发展动态,管理和维护经销商;4、组建销售团队,制定销售目标及销售策略,并对员工进行培训、指导和监督;5、带领团队达成公司下达的销售目标;6、提高员工的工作热情和凝聚力,保证队伍架构趋向合理化发展。任职资格:1、有经销、代理商渠道销售、市场营销与管理工作经验。2、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力;3、学习能力强,逻辑性强和良好的语言表达能力;4、精力充沛,乐观豁达,具有强烈的进取心,责任心和全局观;5、年龄在35-45岁。6、有餐饮供应、五谷、食品、酒水及净水行业销售及管理经验优先考虑。福利待遇1.底薪+补助+绩效+完成任务奖励2.优厚的福利体系:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、商业保险3.丰富员工活动:员工聚餐、生日福利、公司水吧免费享用各种美味饮品等4.各种节日福利,只要你想得到的节日,我们都有(三八节,端午节、中秋节、圣诞节,春节等等)5.舒适的工作环境:全新装修的办公环境

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友邦保险PAL领袖人才计划 友邦保险有限公司深圳分公司 深圳-福田区 5-7万/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

职位描述:PAL领袖人才计划(Premier Agency Leader)PAL领袖人才计划是友邦保险公司针对高素质人才专业打造的项目,该计划经过挑选在职业生涯或创业生涯有成功记录、优异表现的求职者,通过长达五年全面、系统、严谨的专业训练,培养他们成为国内优秀的财务规划师及行业内顶尖的团队管理者,因此友邦保险公司PAL领袖人才计划又称之为保险业“黄埔军校”,素以高要求、高产能、高素质著称!PAL领袖人才计划实施阶段:第一阶段:时间:入司至2019.12.31日(第1年) 对象:2018年7-12月期间首次签约的新人 要求:累计达成并注册1次MDRT会员,且晋级主管以上级别 特别奖励:专属定制泰国“AIA Leadership Centre”学习之旅,专项奖金5万元第二阶段:时间:入司至2021.12.31日(第3年) 对象:2018年7-12月期间首次签约的新人 要求:累计达成并注册3次MDRT会员,且晋级主管以上级别 特别奖励:专属定制香港“AIA Premier Academy”学习之旅,并与GAMA名师面对面交流,专项奖金20万元第三阶段:时间:入司至2023.12.31日(第5年) 对象:2018年7-12月期间首次签约的新人 要求:累计达成并注册5次MDRT会员,且晋级总监以上级别 特别奖励:参加友邦与国际顶尖高校定制的卓越领袖项目“EXED”(初步定为牛津大学与清华大学),专项奖金75万 1、为社会各阶层人士及其家庭在保险领域提供保险理财规划及财务 风险管理规划师(CHFP(国家理财规划师)培训支持); 2、为企业、集团、特定行业等提供职场保险销售模式(wsm)及团 体保险的开发。 3、按照公司标准进行营销团队的组建及管理,带领团队按时完成业 绩指标,激发队员潜能,提升团队销售能力,督导、培训、激励业 务队伍(NLP培训和GAMA系统支持); 4、协助上级主管管理营销团队,负责精英销售团队(direct sales) 的组建,管理、辅导及推动督促所辖团队工作计划的执行情况 (GAMA系统支持); 5、负责组织部门团队人员学习保险产品的销售,开展招聘、规划、 组织营业部各级教育训练(NPA系统培训支持)。 专业培训:友邦为您提供:1、国际化的LIMRA、GAMA专业培训 1.专业系统的培训课程; 2.本着造就“专业化”保险人才的宗旨,友邦为营销员及各级业务 主管提供系统的阶段性培训,全方位提升营销人员的专业水平; 3.经验丰富的培训导师; 4.专业化的培训队伍,多元化的培训方式,令营销人员在潜移默化 中实现专业水平的有效提升; 5.严格规范的培训管理; 6.引进先进管理理念,从严从高,造就更具竞争力的营销队伍 五、财务支持 提供100万的创业基金 1、10天学习津贴(1000元) 2、1-18月创业津贴(每月最高20000元) 3、ipad奖励活动(ipad购机优惠和自带ipad) 4、首年收入50万+佣金+津贴+培训+奖励 国际化LIMRA、GAMA专业培训 5、特别奖励 在十年内达标5次MDRT和3次COT,额外奖励100万 6、福利 行业专业的培训+长期服务津贴+保险福利+每年至少 2 次国内外旅游、 国内和国际盛会的机会(根据业绩而定) 【面试须知】1,请携带学历证书一份,简历一份。2,请穿着行政套装。面试地址:深圳市福田区金田路2028号能源大厦10楼内勤电话:刘先生 0755-82695610联系人: 段***联系电话:13692217429公司网站:https://www.aia.com.cn您所投递的求职简历我们将尽快审阅,并在您投递简历后的3个工作日内以电话或短信形式通知您面试,请您注意查收。注: 1、本公司会通过不同方式进行招聘活动,请避免重复投递简历 2、本职位属于友邦保险代理人合同制。

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企划总监中心企划总监 深圳市坚丰电子有限公司 深圳-宝安区 1.5-2万/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责及任职资格?? 职位描述:? 1. 带领企划部团队,协同相关团队共同完成品牌及其产品策划指标;?2. 负责对策划部人员的素质和业务指导和培训;?3. 策划部团队、业务整合到位,各项工作有序开展,且绩效达到预期目标。?4. 带领策划团队深入研究客户需求,负责项目开发各阶段的策划与市场调研工作,协同客户部完成各类策划案和推广方案。?5. 参与并执行公司制定的阶段发展目标,针对业务目标做好执行策略的制定,组织协调资源确保目标完成;? 6. 持续分析相关文化产品营销的市场动态,为项目策划和公司发展提出策略思路,协助业务健康扩展;? 任职资格:? 1. ?本科以上学历;广告、新闻、媒体传播等相关专业;?2.  8年以上策划工作相关工作经验,3.  5年以上企业品牌及产品项目策划工作经验,3年以上本职位管理经验;? 4.  曾在大公司/上市公司或知名策划咨询机构从事过策划管理工作,具备良好的策划能力和管理素质;具有良好的客户沟通协调、计划、谈判技巧;5.. 有良好的媒体资源,具有良好的职业道德,具备成熟的团队管理

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业务总监 深圳市正泓融资担保有限公司 深圳-福田区 1-1.5万/月 01-16

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、根据公司经营战略目标,提供公司年度经营目标,制订业务工作方针、政策;2、提供公司内部业务管理改进方案,并贯彻实施;3、组织市场调研,收集有关市场信息,分析内、外环境,确定目标市场,4、收集分析竞争对象信息,制订公司竞争策略并组织实施;5、维持、开拓业务渠道,不断扩大市场份额;6、维护重点客户及渠道的联系,参与重大业务洽谈,解决业务拓展中的重大问题;7、完成领导交办的其他事项。岗位要求1、 具有大专及以上学历,专业不限;2、5年以上工程担保工作经验、至少3年以上团队管理经验;3、 良好的语言表达和沟通能力,4、抗压能力强,具备较强的团队意识;5、思维严谨、工作细心,善于发现工作中存在的问题;具体待遇面谈,欢迎自荐或推荐。

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业务经理 深圳市锐斯特科技有限公司 深圳-龙岗区 1-1.5万/月 01-16

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、依据部门销售目标,制定并执行销售计划;2、对重要客户进行开拓、沟通与管理,制定合作方案;3、建设、管理团队,负责下属培训、监督、考核;4、协助上级开拓、沟通和管理各区域的重要客户;5、配合上级完成其他的日常工作。任职资格1、3年以上跟单相关领域管理工作经验,有外企工作经历者优先考虑;2、电脑操作熟练;3、具有较强的管理领导能力、责任心及抗压能力,沟通能力强、懂得商业谈判,有亲和力和团队协作精神。

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Sales Director (销售总监) 雷蛇技术开发(深圳)有限公司 深圳-南山区 40-60万/年 01-16

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

请应聘者同时提供中&英文简历(English Resume is a must)THX a subsidiary Razer Inc.Reporting to the THX 's Vice President, Worldwide Sales & Partnerships, you will be: Responsible for accelerating sales in mobile markets - automotive, mobile, tablet, PC, Integrated Circuit and etc. The incumbent will be tasked with finding and penetrating consumer electronics and automotive makers of various types to adopt THX Technologies Identifying strategic accounts, based on our prioritized target markets Sourcing decision-makers at the business, product, and engineering levels of an account Following up on leads generated by business development and marketing Pitching our solutions during face-to-face meetings with prospects in international marketsIdentifying customer business objectives and pain points that can be addressed by our solutions Work closely with established accounts to strengthen relationships, identify sales opportunities and build upon current licensing commitments Ensuring that cross functional work is being done to be successful. Working with Engineering, Mobile Product, Marketing, Operations, Legal, and Finance. Working with our Mobile product team to identify deliverables and deadlines for prospects and customersRequirements:    Minimum of 5 years of experience successfully managing enterprises as customers for technology-based solutionDemonstrated successful track record of technology sales to enterprisesStrong understanding of Audio/Video products and technology as it relates to the target marketsExperience with licensing IP to consumer electronics brands or manufacturers preferred.Strong communication and interpersonal skills. Communication skills using the English language is strongly preferred.

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区域销售总监 深圳前海泰森宝实业有限公司 深圳-福田区 1-1.5万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、协助决策层制定公司发展战略;2、负责经销渠道规划布局和开发;3、洞察市场发展动态,管理和维护经销商;4、组建销售团队,制定销售目标及销售策略,并对员工进行培训、指导和监督;5、带领团队达成公司下达的销售目标;6、提高员工的工作热情和凝聚力,保证队伍架构趋向合理化发展。任职资格:1、有经销、代理商渠道销售、市场营销与管理工作经验。2、有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力;3、学习能力强,逻辑性强和良好的语言表达能力;4、精力充沛,乐观豁达,具有强烈的进取心,责任心和全局观;5、年龄在35-45岁。6、有餐饮供应、小家电、厨卫电及净水行业销售及管理经验优先考虑。福利待遇1.底薪+补助+绩效+完成任务奖励2.优厚的福利体系:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险、商业保险3.年假(14天左右春节假期,让你有足够的时间聚会及陪伴父母)4.丰富员工活动:员工聚餐、生日福利、公司水吧免费享用各种美味饮品等5.各种节日福利,只要你想得到的节日,我们都有(三八节,端午节、中秋节、圣诞节,春节等等)6.舒适的工作环境:全新装修的办公环境7.公司 双休

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总部市场总监/分公司总经理 深圳市莱雷科技发展有限公司 深圳-宝安区 0.8-1万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

总公司市场总监(诚招)一、公司概况: 因本公司从事光谱分析仪器检测元素,分子成份等技术13年历史,主要应用于钢材、石化,电力,环保,土壤,矿产,公安毒品,爆炸物,水质,空气污染,电子制造重金属,生产制造材料工艺控制等,本行业属于国家战略消费升级,产业升级的长期向上需求型高技术产业,对熟悉相关行业的人员优先考虑。诚邀有志之士参与,共同发展事业。二、岗位职责及任职要求 :A:制定经营目标: 1) 依据公司整体战略,制定营销战略,组织市场销售推广工作; 2) 参与制定公司销售中长期规划,依据公司整体销售目标年度销售计划和方案,年度销售预算、计划方案, 部署及资源调配监督实施销售全过程,完成销售任务; 3) 负责全国各分公司的销售计划、目标、管理、策略的设定和完成; 4) 负责销售信息和业务数据统计分析等管理工作,定期汇报并及时提出解决方案。B:销售管理: 1) 领导开发行业重要客户及大客户,协助销售跟进重点客户和主导商务谈判; 2) 负责不同应用行业渠道开发和维护;建立销售渠道体系化; 3) 定期向管理层汇报销售业绩,提出更好发展市场的意见和建议,实施; 4) 规划销售系统的整体运营,建立、健全规章制度,推动销售系统管理的规范化。C:团队管理: 1) 负责本部门人员培训、管理、考核和激励工作; 2) 善于疏导、化解销售内部争端和协调渠道争端; 3) 负责和各部门之间密切沟通和合作,严格执行人事管理指标和制度。D:其它要求: 1) 大专以上学历; 2) 5年以上销售和项目管理、大行业操作经验及市场开拓能力,具有X射线光谱,激光诱导光谱,拉曼光谱等分析仪器、自有品牌销售及管理经验者俱佳; 3) 优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的工作; 4) 有敏锐的市场意识、应变能力、领导能力和独立开拓市场的能力,学习能力强;逻辑性强和良好的语言表达能力; 5) 熟悉销售体系的各项流程的制定、执行,有良好的沟通协调能力、把握全局的能力、项目掌控能力; 6) 形象气质佳,工作自信,客户公关、商务谈判能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力; 7) 能够适应经常出差; 8) 具有强烈的责任心、事业心,忠诚度; 9) 英语能力佳,能与老外直接沟通。三、公司提供的薪资及福利: 1) 底薪+绩效工资+补贴+奖金+分红+股份; 2) 工作满一年后年底有双薪; 3) 公司统一购买五险一金和团体意外险; 4) 5天8小时,双休; 5) 带薪年假; 6) 各种培训及内部晋升机会 。四、注意事项: 1) 请应聘者仔细阅读岗位职责及任职要求; 2) 符合条件者,待我公司确认后电话及邮件通知,直接来公司参加面试; 3) 如通知面试,请自带简历一份、最近两年的市场、项目及业绩等相关资料; 4) 公司地址:深圳市宝安中心区海秀路21号龙光世纪大夏A栋3楼A051号; 5) 联系人:张先生 136 0239 5451 ,0755-61881199-858。

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急招销售代表 业务员 高提成包住 深圳市盈昌泰科技有限公司 深圳-宝安区 0.8-1.5万/月 01-16

学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

全职销售业务员+销售提成(保底工资4000+提成+住宿)一经聘用公司免费提供住宿~~~~~你+盈昌泰=美好生活*******一:公司免费提供公寓住宿+系统西式化培训+提成+奖金+补贴二:应届毕业生需要什么?有很多人说是工作,也有人说是一份好工作,更有人说是一份工资高一点的工作---这些都没有错,更准确的说应该是一份能锻炼综合能力的好工作。-----终究有一天我们会明白在职场里收入始终是和能力成正比的!能力------收入-----发展三:我们能提供的:基层2---3个月---培训+带领(公司提供专业技能培训,部门主管的亲手指导,让新进公司的伙伴得到快速有效的能力提升),中期---学习管理-参与管理,公平公开的晋升平台;后期职业的成就和良好的收入,以及美好生活---前期:基本工资5000-8000+高额提成+奖金+补贴+免费公寓住宿(收入稳定5000-10000)职位描述:1、推广新产品及开拓新市场。2、主要是代表公司开发客户,包括产品的介绍推广,报价,以及签单等相关业务流程。3、熟悉掌握公司市场销售流程后可晋升到公司销售主管负责销售团队管理,晋升管理层岗位要求:1、学历不限 2、能吃苦耐劳、有敬业精神,有良好心理承受能力。3、对销售业务有浓厚的兴趣,有亲和力和抗压能力。4、相关专业或有销售经验优先。销售--销售主管--部门主管--经理--总经理薪资福利:1、公司每年对优秀员工提供一/二次出国或国内旅游培训机会。2、分公司内部每年召开一/二次中/高层领导休闲渡假会议3、无责任底薪4000+高额提成+奖金+补贴+免费公寓住宿4、节日礼品、生日福利有意联系:人事部微信:Qunzi9090        电话:18575514475 陈小姐

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