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人事专员索尼电子运营(中国)有限公司深圳-南山区6-8千/月05-12

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

职位描述:1、每月的考勤管理2、培训及招聘的协助3、人事资料的管理4、人事系统的维护5、上司安排的其他工作要求:1、本科学历2、英语CET 6级以上水平,可以用英语进行邮件与口头沟通3、熟练运用办公软件,如excel/PPT/word等4、擅长运用数据分析者优先5、工作年限及工作经验不限,欢迎有志于从事人事工作的新人

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招聘专员(包住宿)跨越速运集团有限公司深圳-宝安区5-6千/月05-12

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

工作内容:1、负责招聘渠道的选择、维护及拓展,建立良好的招聘渠道合作关系; 2、负责简历筛选、面试预约、初试、及面试组织工作;3、完成月度招聘计划,进行招聘数据统计分析,开发新的招聘渠道;4、建立、维护公司人才库。任职资格:1、大专及以上学历;专业不限;熟练使用办公软件;2、性格活泼、健谈;经验不限,想做招聘与配置模块;3、具备很强的责任感和事业心。福利待遇:1、办公环境高大上,具备健身房,超市,餐厅,饭堂,休息区等活动场所;2、上下班有免费班车接送,并且靠近公交、地铁,交通便利;3、享受带薪年假,生日假,工龄奖,法定节假日按照国家规定放假;4、清晰透明的晋升机制,享受每年多次晋升机会;5、配置工作手机,工作生活两不误;6、不定期举办团建活动,团队氛围良好;7、提供优质的发展平台,物流行业前景良好。

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人力资源专员网宿科技股份有限公司深圳-南山区5.5-8千/月05-12

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责承担部分岗位招聘工作,对负责跟进的岗位招聘信息进行维护、简历筛选、推荐、面试、OFFER沟通、入职跟进;2、负责组织员工活动,定期进行员工沟通,增强员工归属感;3、负责员工俱乐部活动核销,协助负责员工考勤管理,薪资核算;4、完成部门经理安排的其它工作。任职要求:1、大学本科以上学历(全日制统招),专业不限,1年以上相关工作经验;2、性格活泼,思维敏捷,耐心细致,良好的文字和语言表达能力;3、具有良好的职业道德和职业操守,较强的亲和力和敬业精神,为人正直、诚实,性格开朗。

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HRSSC专员(南山区)-深圳-11206武汉佰钧成技术有限责任公司深圳-南山区6-8千/月05-12

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

职位描述1、执行公司人事办理管理制度及流程规范,根据制度规范执行中的实际问题、提交人事办理管理制度及流程规范改进建议;2、负责员工入职、晋升、续约、调职、离职等手续办理工作;3、负责员工档案、各类文件资料的管理,保证数据准确性;4、协助整合分析各模块人力资源数据,完成数据分析;5、完成领导交办的其他相关工作。任职要求1、大专以上学历,人力资源相关专业优先考虑,3年及以上工作经验;2、熟练运用office办公软件,对人际关系关及数据敏感,具备较强的数据统计分析能力;3、具备较好的沟通协调能力,具备一定抗压性。

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行政人事深圳市臻晶科技有限公司深圳-福田区5-8千/月05-12

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、员工考勤系统维护、考勤统计管理;2、负责公司招聘、办理人员入离职等相关手续;3、负责员工劳动合同的签订、续签与管理,建立和保存公司员工档案并做好更新工作;4、制订或完善、组织实施人力资源管理有关规章制度和工作流程;5、组织公司相关活动;6、完成领导交代的其他事宜。任职要求:1、大专及以上学历,人力资源相关专业,1年以上相关工作经验;2、吃苦耐劳,服从公司领导安排,工作执行到位,事事紧密跟进。3、有跨境电商(亚马逊)招聘经验优先。福利待遇:1、待遇从优:底薪(5K-8K)+奖金,一年1-2次调薪机会,年底丰厚奖金,收入高低取决于个人能力和业绩。2、社会保险:购买社保(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)。3、公司提供广阔的发展空间,视个人能力和职业发展意向提供相应平台和相应岗位。4、福利:带薪假期(国定节假日、年休假、婚假、生育假等带薪假期),带薪年假有5天。5、全年零食自助,提供各类糕点、水果等零食。6、员工活动:公司每年有2次外出活动,全员均可参加;不定期组织各类文娱活动(如:聚餐、烧烤等)丰富员工的业余生活;年底大型年会;7、年底评优,参加公司尾牙晚会及丰厚奖品抽奖活动,以及根据公司效益情况发放年终奖。工作地点:深圳福田区华强北赛格科技园2栋东2A502(华新地铁口附近)工作时间:( 9:30--12:30  14:00--18:30)

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人事行政专员深圳市利丰达展贸科技有限公司深圳-光明新区5.5-6.5千/月05-12

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、协助进行人员招聘,通过多种渠道为公司寻求合适的人才;2、根据培训计划,组织人员参加培训,评估培训效果;3、负责考勤、绩效结果统计、每月薪资核算;4、负责代表公司与员工签订劳动合同及其保管工作;5、负责社会保险及商业保险的办理。保险办理;6、负责健全员工的人事档案;7、负责公司员工奖惩、以及入、转、调、离等人事手续办理;8、负责办公用品、固定资产的申购及记录;9、负责客户接待、办公环境管理。任职资格:1.大专以上学历,1年以上人事行政相关工作经验;2.良好的沟通表达能力;3.工作积极、主动,愿意往人力资源方向发展。

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员工关系专员(人事专员)深圳鹏祥投资集团有限公司深圳-光明新区5-6.5千/月05-12

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

工作职责:1、 负责入/离职/调岗/异动人员工作的跟踪交接及手续的办理;    2、 协调跟踪员工离职工资核算与发放,完结做好档案备注;    3、人事档案、信息管理系统信息更新维护;人事档案入库办理;    4、员工流失率分析周报、月报;员工关系事件接收、建档;基础协调性事件跟踪。    5、执行公司考勤制度和各类规章制度的实施,负责人事制度以及员工手册的讲解工作; 6、完成上级领导交办的其它工作事项。   任职资格:1、全日制大专以上学历,人力资源等相关专业毕业优先;2、一年以上员工关系或相关工作经验,熟悉入离调转流程,熟悉劳动法规;   3、具备较强的沟通、协调能力,有一定的组织能力,执行力强;    4、具备良好的职业素养及抗压能力,忠诚度高,能快速适应工作文化与节奏。    

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人事专员深圳市环科精密制造有限公司深圳-光明新区4-6千/月05-12

学历要求:中技|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:

1、采购兼人事;2、模具配件及消耗品采购;3、日常机器故障维修联络,4、公司人员招聘,考勤核算、水电核算;5、宿舍管理,安监资料整理等........     6、领导安排的其他工作。 

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人事专员深圳市传盛科技有限公司深圳-宝安区0.6-1.1万/月05-12

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、办理员工入职及转正、调动、离职等异动相关手续;2、负责员工劳动合同的签订、续签及内部员工档案建立与管理;3、进行办公用品及固定资产管理、员工关系管理;4、熟悉劳动法合同法相关优先;5、领导交代的其他工作。任职要求:1、本科及以上学历,人力资源专业或相关专业优先,有经验优秀者可放宽大专;2、有相关行政人事工作经验优先;3、熟悉办公软件的使用,工作主动细心,责任心强,有良好的职业操守;4、为人亲和有感染力,较强沟通协调能力,能够组织协调好各部门内外部的各种关系。

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人事行政专员深圳市中和运国际物流有限公司深圳-龙岗区6-8千/月05-12

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设;2、建立、维护人事档案,办理和更新劳动合同;3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规;5、执行招聘工作流程,协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;6、协同开展新员工入职培训,业务培训,执行培训计划,联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈;7、负责员工工资结算和年度工资总额申报,办理相应的社会保险等;8、帮助建立员工关系,协调员工与管理层的关系,组织员工的活动。任职资格:1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、两年以上人力资源工作经验;3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神;5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

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人事专员深圳恒安消防工程有限公司深圳-龙岗区6-8千/月05-12

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

任职资格:1、本科以上学历,专业不限,一年以上人事工作经验,可考虑优秀应届毕业生。2、了解公司运营流程,熟悉人力资源基本事务工作。3、有主动学习的意愿和能力,良好的职业素养。4、工作高效,办公软件熟练。文笔好是优势。5、有志于在人力资源职业长期发展。工作职责:1、负责员工入离职手续办理及社保公积金办理。2、负责每月员工考勤及工资核算。3、负责员工资质证书的注册、调迁、再教育和注销工作。4、协助员工培训和员工关系工作。

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招聘专员(双休)深圳杰华煊照明科技有限公司深圳-龙华区7-9千/月05-12

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

招聘是一门艺术,也是一门技术活,听说招聘做的好人都长的都很帅很美哟!!没有做不好的招聘,只有不会撩候选人的HR!!欢迎加入我们一起学习“撩人”技术!! 主要是双休!!!一、岗位职责:1、根据公司需求及人员编制,制作招聘计划,完成空缺职位的招聘;2、完善招聘制度和流程,根据公司业务发展情况,进行人力资源优化配置;3、熟悉各种招聘渠道,进行招聘、甄选、面试、录用等工作,以及招聘效果评估;4、及时有效的跟用人部门沟通、反馈招聘进度,保证用人部门满意度;5、建立完善招聘渠道,定期总结和开发新渠道,确保渠道有效性; 二、任职资格:1、大专及以上学历,专业不限;2、1年以上招聘工作经验,具有跨境电商行业招聘经验,熟悉国家相关法律法规;3、具有主动搜索人才、挖掘人才的能力;4、有较强的语言表达能力、沟通能力、组织协调能力;5、积极正能量,有责任心,吃苦耐劳,能承受较大工作压力,可以接受较高强度的工作量;公司福利:我们致力于为所有员工打造一个舒适、轻松的工作环境,为大家提供一个广阔的职业发展平台,为大家提供以下薪资福利:1、人性化公司,年轻化团队,公司氛围轻松愉悦;2、5天8小时工作时长,周末双休;依法享有国家规定的各种法定假日,入职满一年享有5天带薪年假,另外还有带薪婚假、产假、病假、丧假等;3、只要你足够优秀,踏实肯干。各种优厚的奖金等你拿:销售精英奖、爆款奖、全勤奖、优秀团队外国旅游等;4、每月都有茶话会和生日会,节假日礼品多多,红包多多,各种员工活动、主题活动应有尽有;5、公司提供经费让您工作之余尽情玩乐!不定期外出旅游、举办文娱活动(团队体育活动、公司年会、拓展训练等),部门活动(聚餐、K歌、烧烤、登山、露营等);

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人事专员深圳隐领科技有限公司深圳6-8千/月05-12

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、执行公司薪酬管理政策,协助制定员工定薪、调薪并执行;2、负责总部及各事业部人员的薪资数据收集、薪资核算、提成计发,配合提供员工薪酬相关交付业务等事务工作,保障整体交付质量与效率;3、执行总部及各事业部人员的绩效考核政策,统计及汇总各机构人员考核结果;5、负责总部及事业部人员的五险一金管理及数据统计;6、统计分析薪酬报表并发布;7、上级交待的其它人力相关工作。任职要求:1、本科学历,人力资源管理、财会类专业优先;2、具有1年及以上薪酬核算工作经验,有口腔或互联网行业的薪酬管理岗经验者优先;3、熟悉Excel表格函数,懂得编制薪资提成表格;4、工作细致认真,具有良好逻辑思维能力。

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人事专员深圳市乐迪威科技有限公司深圳-龙岗区4.5-6千/月05-12

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:

要求:18-35岁,大专以上学历,有1年以上的相关人事工作经验,具体要求如下:1 公司各部门人员的招聘,人员数据管理2、负责每月员工入离职、考勤、档案、合同签核管理等工作;3、 公司员工的培训、考核、建议4、 公司人事制度的拟定、实施、监督、完善5、公司对外事务联系和办理6、 公司企业文化的建设及宣传7、每月员工考勤核算8、了解人力资源六大模块,了解国家《劳动法》、《劳动合同法》等劳动法律法规

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人事行政专员深圳市尚格实业有限公司深圳-龙华区5.5-7千/月05-12

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、招聘简历的筛选与邀约、面试工作的安排;2、新员工入职手续的办理。3、负责每月公司员工考勤情况的统计,考勤资料存档。4、员工社保、公积金的增减员办理。5、办公用品、后勤用品的申购、领用、发放、出入库登记管理。6、对来访客人做好接待、引导工作,及时通知被访人员。7、快递的签收、分发、对帐单的对帐付款工作。8、总机电话的接听及转接、办公外部设备的日常管理。9、协助上级完成公司人事行政部的其他日常事务工作。任职要求:1、熟练操作办公自动化设备,包括:电脑、打印机、传真机、复印机、投影仪、扫描仪等。2、良好的语言表达能力,普通话良好,具有一定的协调、沟通能力、亲和力强。3、熟悉公司的文件控制管理。4、诚实敬业、工作认真细心、责任心强、开朗热情。

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人事专员深圳市双翌光电科技有限公司深圳-宝安区0.8-1万/月05-12

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

人事专员任职要求:大专及以上学历,拥有1以上的人事工作经验,擅长招聘及绩效工作,全盘负责人事行政工作。工作职责:1.负责公司招聘平台维护,招聘信息发布、简历筛选及面试预约,按照部门招聘要求招到合适的人选:2.负责新进员工入职手续,请辞员工离职手续的办理;3.负责员工劳动合同签订、续签及档案管理;4.负责公司活动策划、组织;5.负责公司其他领导安排的事物。上班地点:宝安沙井;

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人事行政专员筋斗云(深圳)实业有限公司深圳-龙岗区6-8千/月05-12

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责员工入转调离、考勤等人事工作;2、协助进行人力资源相关规章制度/流程的落地,协助搭建公司SSC体系;3、负责员工档案、各类文件资料的管理,保证数据准确性;4、协助整合分析各模块人力资源数据,完成数据分析;5、负责员工社保公积金等各项福利的办理;6、负责组织企业文化建设,组织策划员工活动,生日会、团建,管理层会议等;7、负责来访人员的接待与登记,办公室用品发放,后勤管理工作。任职资格:1、大专以上学历,1年及以上同类工作经验者、跨境电商行业优先;2、熟练掌握运用Word、Excel、PPT等常用办公软件;3、熟悉人力资源员工关系相关专业知识及流程,熟悉国家劳动法规;4、有亲和力,善于沟通协调,具有处理紧急事务的经验及能力,能较好解决矛盾冲突。为人细心、耐心、积极主动!

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人事专员深圳市承翰投资开发集团有限公司深圳-福田区6-8千/月05-12

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、协助薪酬、招聘工作;2、负责员工社保公积金工作;负责工伤、意外险等;3、负责员工绩效考核监督实施和考核结果录入;4、员工入职、离职、调动、转正等人事异动管理;5、相关人力资源数据统计及相关人事报表制作;6、劳动合同的签订,人事档案资料管理7、日常人事管理工作.任职资格1、人力资源管理相关专业,本科及以上学历,1年以上人事岗位相关工作经验;欢迎优秀应届毕业生;2、具备良好的逻辑思维能力、沟通能力和执行力,细心、严谨;3、熟练运用Office办公软件。

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人事行政专员深圳市众谊数码科技开发有限公司深圳-龙华区6-8千/月05-12

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

一、岗位职责1、协助上级编制公司整体招聘计划,满足公司各部门的用人需求;2、负责选择合理招聘渠道发布招聘信息,进行人员甄选;3、负责实施招聘工作,执行人才搜索和寻访计划,甄选、面试评估候选人匹配度,完成指定招聘任务;4、定期分析公司人员流动率,提出相应对策。6、负责相关人事行政事务工作二、任职要求:1、能独立担当整个公司招聘工作,处理和解决所负责的工作任务;2、大专以上学历;3、1年以上人事、招聘工作经验(跨境亚马逊招聘优先考虑);4、工作积极主动、细心,语言文字表达能力强;有比较强的自我驱动能力、抗压能力。5、电脑熟练,办公软件熟练。

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人事行政专员大有可为(深圳)餐饮发展有限公司深圳-南山区6-8千/月05-12

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责协助招聘、负责考勤和薪酬核算等人力资源日常管理事宜;2、负责员工关系管理,公司人员入职、离职、社会保险住房公积金管理;3、负责公司企业文化建设,员工活动组织、策划和安排;4、负责各部门的协调与关系维护;5、完成上级布置的其他工作。任职资格:1、大专以上学历,有3年以上行政人事工作经验;2、有亲和力,细心、有责任心,超强的执行力,良好的职业操守;3、有餐饮或零售公司人事管理工作经验者优先,熟练使用钉钉优先;4、熟练操作办公软件。

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