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大学生团队/实习生/销售代表深圳市乐有家房产交易有限公司深圳-宝安区0.8-1万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【应聘直通车】HR 宋银平主任 151 7315 9007(可 加,主动联系准没错!)【薪酬待遇】 本科薪酬7500起(6000无责底薪+1500真服务津贴) 大专薪酬6800起(5300无责底薪+1500真服务津贴) 以上无业绩要求,同时享有业绩核算比例55%~80% 人均月收入超1.3万 【岗位职责】 1.爱学习,有耐心: 通过公司系统化培训熟悉房地产基本业务及相关法律、金融知识,不功利服务客户,耐心为客户在房产交易中遇到的各类问题; 2.会聆听,会提问: 详细了解客户的核心诉求,精准匹配合适的产品信息,具备和用户良好的沟通能力,有团队协作意识和服务意识; 3.爱琢磨,善思考: 热衷于用户心理研究,善于从用户数据中提炼用户需求,利用个性化、精细化运营手段,提升用户体验。 【岗位要求】 1.18-26周岁,自考大专以上学历; 2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力; 3.积极乐观开朗,为人诚实守信,工作积极主动,注重团队合作; 4.愿意服务于高端客户,并且通过与高端客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力; 5.愿意参加公益活动,具有爱心和感恩之心。 【培养路径】 1.上千堂课程;房产知识、营销知识、交易知识、法律法规、客户维护、目标管理、谈判技巧、心理学、经济学; 2.成长陪伴:一对一的师徒辅导 3.线上自主学习平台:乐有家学院,专业团队制作,每周大咖分享 4.储备及管理课堂: 干部训练营、月度/季度管理培训会 【晋升发展】 营销【精英】发展规划:A1置业顾问-A6资深置业专家 营销【管理】发展规划:(入职次月后就可竞聘) 置业顾问-置业经理-店长-营销副总经理-营销副总裁-营销总裁 内部【竞聘】公司职能岗位:如市场、渠道拓展中心、法务部、按揭经理等都是内部竞聘【应聘直通车】HR 宋银平主任 151  7315 9007 (微信同号,主动者可先安排线上面试)

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营销管培生/每月晋升/大学生团队深圳市乐有家控股集团有限公司深圳-南山区0.8-1.3万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【我们需要您】:1、 即便是满腹经纶也必须是统招大专(含大专)以上学历;2、 即便您活力无限也必须是28周岁以下;3、 即便您社会阅历丰富也要有互联网思维,会深度使用app;4、 即便您是月光族,也要有为客户打理百万资产的理财意识。【您的工作内容】:1.新员工入店,熟悉了解所在商圈;(不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起)2.在店内与客户沟通;(不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料交给你)3.积累客户与房源资源;(店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助你完成前期积累)4.详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;5.根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;6.进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;(从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘***桶金)7.提高自身学习力和修养;(面对的都是高端客户,完善的培训助您提升自我)8.为客户提供良好的客户服务;(服务客户为***要旨,源源不断的老客户介绍也将接连而来)【您的薪酬待遇】收入自主制:保障底薪6800~12000元/月,考核优秀可晋级更高薪级。本科7500元起(6000元保障底薪+1500元绩效奖励)大专6800元起(5300元保障底薪+1500元绩效奖励)再享有55%~80%的高额奖金,不管是否有业绩,底薪和补贴每月固定发放。更多员工福利:五险一金、车补、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖等。【您的发展路线】营销管培生(储备干部)—置业经理(储备店长)——店长——营销副总经理——营销副总裁。【应聘直通车】:90后招聘官:张主任电话:177-9636-9496(近期面试者较多,主动联系者优先安排面试)(本公司面向社会直接招聘,不收取任何费用,如涉及钱财往来,谨慎!)

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底薪8000加提成 销售实习生贝壳找房(深圳)科技有限公司深圳-南山区0.8-4万/月05-27

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

总部直招工作地点:深圳链家500多家门店任选链家是涉及资产管理服务、房产交易服务和房产金融服务为一体的综合性房地产服务商,业务覆盖租赁、新房、二手房、资产管理、海外房产、互联网平台、金融、理财等领域,是国内领先的全产业链房产服务平台。岗位要求:1、全日制统招本科及以上学历,年龄在20—40周岁;2、诚实守信,吃苦耐劳,具有良好的团队精神;3、良好的学习能力,愿意挑战高薪;4 有良好的心态,有较强的拼搏精神。【岗位职责】1、 新员工入店,熟悉了解所在商圈2、 O2O模式,线上通过链家网,线下通过门店接待,与客户沟通;3、 积累客户与房源资源;4、 详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;5、 根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;6、 进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;【薪资福利】1、本科 底薪8000(5k无责,3K绩效) +转正后可拿30%-85%的高提成+五险一金2、 免单入职提供全年社保+专业培训+合理晋升机制+国内外旅游+户外拓展培训;3、 内部员工租房、买房、租住自如房屋,服务费享受员工折扣价;4、 老员工享有周年庆定制礼物、精英社成员享有免费出国游;5、 公司激励活动,可带家人一起在“人民大会堂”共进晚餐,报销往返路费,出国游等活动6、新人有店经理一对一带教+专业培训帮你成长,完善的晋升机制帮你筑梦。【员工晋升】分为两个发展方向:职业经纪人:助理经纪人——经纪人——高级经纪人职业经理人:经纪人——店经理——商圈经理——大区总监——大部总经理——分公司总经理【专业培训体系】链家专有培训基地:链家学院,专业培训讲师,一系列人才的标准化培养:1、新人训——从新人到专业经纪人的***步。入职前5天专业知识培训和军事化质素拓展训练,让你对房地产行业、链家和销售工作有一个基本的认识;2、导师制——专业经纪人成长的第二步,全程业务指导和帮扶;3、衔接训——通往专业化的阶梯:涉及业务实战方面的,包括经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等专业知识。上班地点:深圳市链家房地产经纪有限公司500多家门店任选。

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乐有家小鲜肉团队 接受实习生 4900+深圳市乐有家控股集团有限公司异地招聘7-9千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【如果你能做到这些事】新人熟悉期——掌握全广州在售项目,熟悉各项目目标人群及优势为做专业的房产经纪人打好基础。新人基础期——充分利用资源、利用网络端口以及乐有家房源网APP积累客户资源,做好客户的开发、精准定位、后期维护。新人成长期——精准把握客户需求,做到客源和房源的完美匹配,完成带看、签约、后期维护等一系列工作。为客户提供专业的置业建议。新人成熟期——对整个广州市场进行精准把握、产品分析,制定销售目标,迈向管理岗。【如果你符合这些要求】普通全日制统招大专、本科或以上学历(专业不限)(优秀者可放宽学历)沟通能力和学历能力(乐于与人沟通就OK)有梦想——立志成为专业的置业顾问有志向——绝不满足于做一个房产经纪人【来乐有家,我能得到什么】薪酬自主制:4100-5700元(这只是起步)(不管有无业绩每月15号和20号照常发放底薪和补贴)大专以下:4100元底薪+1500元绩效奖+奖金比例55%-80%。大专学历:4900元底薪+1500元绩效奖+奖金比例55%-80%;统招本科:5700元底薪+1500元绩效奖+奖金比例55%-80%;入职次月即购买五险一金——乐有家给你的生活***面的保障快速成长——乐有家致力于将每一个经纪人培养成独当一面的置业专家员工大奖——精英会***荣誉、出国旅游等你来拿丰富团建——每月定期的部门团建活动,还有专门的团建基金哦员工优惠——近水楼台先得月,租房买房不再难招聘直通车 廖主任 181 3828 2286

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大客户代表 月入过万 五险一金深圳市乐有家控股集团有限公司深圳-龙岗区1-1.5万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

公司福利:1、上班怕迟到,在乐有家,不可能!各大公交站附近,公车见车就上,地铁见门就进,深圳中心区,四通八达交通便利!2、你想要的五险一金福利、生日福利、年终福利、节日福利样样俱全,公司对自家人都不抠!3、有关假期,年假、法定假期、劳动法假期只要国家有的假期我们都有,不会少!4、娱乐活动活跃、气氛佳、肉吃得多!我们团队是充满智慧与逗 比的结合体,这种快乐,你来了,你就懂了!5、别说我夸张,只因我们老板好、领导好、制度好、员工好!【应聘直通车】联系HR:周淑珍学姐 18098952037【需要优秀的你】房地产行业是一个充满挑战的行业,拒绝一切好逸恶劳,贪玩好耍,没有上进心的求职者,如果你有足够的上进心,本公司将会改变你的形象,素质,举止言谈,生活水平,人生规划,进入公司会有专人一对一培训,只要你愿意挑战,不妨来实地面试,给自己一个机会,也给公司一个挖掘人才的机会。我们缺的不是人,缺的是人才!【乐有家简介】2008年从中介巨人创辉租售的肩膀上展翅腾飞!2017年乐有家全国大拓展,原名“家家顺控股集团”正式更名为”乐有家控股集团“。全中国3000家连锁网点,30000多名从业人员,在已进驻的192个城市市场份额位居前列。2009年起,连续七届人才工程引进了大批校招人员,培养了一大批店长、营销副总经理、董事、监事。这是一个没有天花板的舞台,向上晋升、横向发展都行,你有能力和结果,我们就敢给机会!【公司福利】幸福,挡不住:  经纪人收入自主制,薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金,超高业绩奖核算比例55%-80%:本科薪酬7500元起(无责任底薪6000+真服务津贴1500)大专薪酬6800元起(无责任底薪5300+真服务津贴1500)大专以下薪酬6000元起(无责任底薪4500+真服务津贴1500)一直被模仿,从未被超越五险一金、员工宿舍、带薪年假、节日关怀礼,一个也不会少!丰富多彩的员工文体活动、新人联谊、国内外旅游等,so happy!退伍/转业军人可免见习考核,面试通过且通过乐选学堂考核即可入职。【岗位职责】通过网络、电话、驻守等方式沟通、了解和发掘客户需求,为客户提供专业的置业咨询服务;根据客户需求推荐合适房源,陪同客户实地了解房源和介绍沟通,促成成交;为客户提供良好的售后服务,维系客户关系。【岗位要求】统招大专及以上学历,年龄18-28周岁,五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好;想挑战高底薪高提成,热爱销售,想证明自己,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强;想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核;想获得“一对一导师制”专业培训带教,能接受严格筛选,能接受一周左右岗前见习培训(不提供补贴,但培训免费、住宿免费,工作内容实战体验),尊重双向选择;想加入集团总部实验基地大学生创业团队,想有快速、公正的晋升机会,敢闯敢拼,有良好的服务意识,有较强的创业欲望。【工作时间】朝九晚九做六休一【工作地点】在深圳各大区皆有分行可就近安排。【应聘直通车】联系HR:周淑珍学姐 18098952037

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管理培训生宝易科技(深圳)集团有限公司深圳-龙岗区4.5-6千/月05-27

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

天猫/亚马逊管培生一、我不需要你上刀山下火海,但我需要你1、以客户为中心,服务好客户,给客户至上的消费体验;2、了解并分析市场,分析竞品,分析消费者,知己知彼;3、了解公司,融入团队,合作共享;4、这只是起点,我需要你专注目标,持续提升,为下一次晋升做好准备二、如果你可以做到,无论你是往届生还是应届生,我们都要你,但我希望你1、聪明:拥有学以致用的能力,具有较强的逻辑思维,能够举一反三,具备创新意识;2、皮实:经得起折腾,遇到困难不后退,迎难而上,不抛弃,不放弃,持续奋斗;3、乐观:积极的心态,拥有强烈的进取心,在团队传递正能量,合作共享;4、自省:能经常自我批判,并持续优化提升;5、本分:简单、专注、极致,不浮躁,脚踏实地的走好每一步。三、如果你具备了以上5点,欢迎你的加入,我们将会有来自诺基亚、华为、微软等企业高管作为导师,像战斗一样训练,用***的人,培养更优秀的人。1、新员工培训,帮助你理解公司、快速融入;2、优秀员工,战略预备队培训,循环积累专业能力;3、初级、中级管理者,通过干部发展项目,完成管理者的转身;4、高级管理者,通过研讨班提升视野,理解战略、践行核心价值观。在宝易,3年,从士兵到将军,从年薪10万到年薪百万,不是神话。我们坚持人才是***竞争力,我们秉持财散人聚。英雄不问出处,出处不如聚处,锐舞欢迎各路优秀人才的加入!【宝易福利】带薪年假:满一年即享有5天有薪假期全勤奖金:当月全勤即享有额外的全勤奖金,连续三月全勤享有公司额外奖励工龄奖金:按照公司规定享有工龄奖社会保险:按照规定购买社会福利保险(养老、医疗、失业、工伤、生育)节日福利:38节、61节、端午节、中秋节等重大节日为员工发放节日礼品或者红包额外福利:下午茶、生日party、国内外旅游、不定期全员拓展活动,部门聚餐经费等。职业生涯:拥有完善的晋升机制和多元化的职业发展(不仅仅只有单通道的职业发展)【宝易当下】目前宝易集团旗下【卡斐乐/cafele】和【品色/Pixel】两大知名品牌,都在国内外的主流平台拥有品牌旗舰店。目前拥有超300名行业精英小伙伴在宝易一起奋斗,一起成长!【宝易文化】宝易集团是一家以奋斗者为本的公司,提倡每一个人都应该通过自己的努力奋斗,实现自我价值,只有不停的往上攀登,才能让生活更加美好。宝易秉承双赢互惠的分红模式,致力于打造一个乐于分享的平台,只要你能体现价值,就能收获应有的回报。因为在宝易,人人都有机会成为合伙人!

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万科城 销售实习生 导师一对一带教深圳市乐有家房产交易有限公司深圳-龙岗区0.8-1.2万/月05-27

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

【我们需要你】1、 即便是满腹经纶也是统招大专(含大专)以上学历;2、 即便您活力无限也是15年及以后毕业;3、 即便您社会阅历丰富也要有互联网思维,会深度使用app;4、 即便您是月光族,也要有为客户打理百万资产的理财意识。【你的工作内容】1.新员工,熟悉了解所在商圈;(不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起)2.在店内与客户沟通;(不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料交给你)3.积累客户与房源资源;(系统里大量的积累和完善的盘源信息,助你完成前期积累)4.详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;5.根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;6.进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;(从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘***桶金)7.提高自身学习力和修养;(面对的都是高端客户,完善的培训助您提升自我)8.为客户提供良好的客户服务;(服务客户为***要旨,源源不断的老客户介绍也将接连而来)【你的薪酬待遇】收入自主制:本科7500元起 享有55%-80%的高额提成大专6800元起 享有55%-80%的高额提成,每月15号按时发放(无论有无业绩)保障底薪和绩效奖励,20号发放更多补贴员工福利:五险一金、车补、高端智能手机(含话费补贴)、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、居住证、调户、港澳通行证等。二、晋升空间一个月一次公平公开竞聘,三、公司规模多大集团目前已有2000多家网点,从业人员3万多人四:入职流程面试——见习【一周左右 免费提供住宿 导师一对一的带教 不收任何费用】——入职开始记薪酬五、提供住宿吗? ——提供社区宿舍,安全小区住宅,大家庭氛围,解除你的后顾之忧,让你大胆的在深圳打拼!应聘直通车:张颖学姐18098952638(微信同号)

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罗湖急聘起薪7500营销管理培训生深圳市乐有家控股集团有限公司深圳-罗湖区1-1.5万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【快速面试通道】;招聘官:  90后招聘官:HR董主任18873671347(V同号,求职高峰期,欢迎加v主动咨询,主动联系肯定没错)起薪资待遇:本科学历7500起(底薪+补贴+真服务绩效)大专学历6800起(底薪+补贴+真服务绩效)每个月15号与20号固定发放。另再享有55%-80%的高额奖金,月均收入1.5万以上!★二、晋升空间(每1个月一次晋升机会,公平公正、阳光透明):1.营销方向:见习置业顾问---置业顾问---置业经理2.管理方向:见习置业顾问---置业顾问---置业经理---店长---营销副总经理---营销副总裁3.2018年,持续大力度提拔营业经理/店长150名、区域副总经理26名。一年做店长,三年做副总经理,五年做副总…… 不是说说而已~★三、其他福利:1、基本福利----按照国家相关规定为员工上缴的五险一金;2、有薪休假----年休假、产假、婚假、丧假等有薪休假;3、旅游福利----每年在国内国外不定期的旅游机会(厦门,韩国,泰国,马尔代夫,巴黎、法国、迪拜、,美国);4、可转深户----在公司服务满一定期限的大专以上学历员工可转深户;5、其他福利----团体娱乐活动、过节礼品、生日庆贺等福利。★四、工作时间:朝九晚九点半来到乐有家,您不仅可以体验团队间的协调合作、友好共赢的氛围,★五、您还可以拥有:1.客户资源:由公司系统,公司面向全球推出的“乐有家房产网”,网络客户。2.业务一体化:深圳、东莞、惠州一手房、别墅、二手房都是我们的业务范围!3.业务E2E全新六化:高薪自主化,全员干股化,架构扁平化,平台生态化,人才开放化,一切简单化。4..专业免费培训:新老员工1对1帮带,乐有家学院专业培训帮你快速掌握营销技巧;乐有家学院陆续推出“顺选学堂”、网络经纪人资格,“乐有家干部黄埔特训营”、各类专题培训等近百门课程,邀请数百名讲师为新人成功道路保驾护航!5..雄厚的平台支持--目前为止,已经有30000名同事与您一同成长,5000多家门店,处处是乐有家,处处有温暖!★六、您需要做的:1. 通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户,及时将客户信息、盘源信息录入公司系统;2. 熟练掌握区域楼盘详细情况,实地勘察物业状况,确认权属,对物业进行专业评估,签订业务委托书,收取钥匙;3. 接待客户,提供业务咨询,带客看房、跟进磋商、谈判签约★七、【岗位要求】1、年满18周岁,大专及以上学历,五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好;2、想挑战高底薪高提成,热爱销售,想证明自己,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强;3、想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核;4、想获得“一对一导师制”专业培训带教,能接受严格筛选,能接受一周左右岗前见习培训(不提供补贴,但培训免费、住宿免费,工作内容实战体验),尊重双向选择。【联系方式】90后招聘官:董梦怡主任 18873671347(欢迎致电咨询)由于最近面试人比较多,简历无法及时处理,欢迎致电咨询。主动联系可优先面试

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销售实习生 提供住宿 底薪6800+深圳市乐有家控股集团有限公司深圳-龙岗区0.8-1万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

【乐有家总部特种兵实验基地——优招优选】1、大集团内纯大学生创业型团队:本科为主、大专/研究生为辅;平均年龄23岁;只招新手,筛选严格;这里是应届生创业的小天堂,年轻大胆有梦想!2、高保障高提成:人均收入1.3万,79%以上月入过万!不玩数字游戏,不搞虚拟浮夸,真实敢晒,解释我们的收入都已经成为一个“幸福的烦恼”。3、大集团标准,营销副总裁直管区域,管理高度扁平化,副总裁/副总经理直接指导工作开展!简单真诚、阳光透明,特别能吃苦、特别能战斗、特别能坚持是我们的团队精神。4、平均每个月一次竞聘晋升机会,入职过半月即可报名,公正客观笔试+群面公投,竞聘岗位多样,鼓励轮岗和合理异动;目前基地10位90后副总经理,90%以上店长为毕业一年以内应届生!5、“真房源、真服务、真诚到永远”成为我们的服务特色,获得了周边豪宅和别墅业主/客户群体的一致认可,成为行业清流!6、导师制带教,严格培训,“每日一训+每日一考”,快速提升个人能力,大宗商品交易既赚到又学到!7、 提供高端、中端、初端三级社区宿舍,安全小区住宅,标配,大家庭氛围,解除你的后顾之忧,让你大胆的在深圳打拼。8、 深圳区中的自贸区,南山福田豪宅片区,深圳真正的中心龙坂片区,近海工作,年轻无雾霾,包容开放,一起干事业,来了你就是深圳人!!基地欢迎你!欢迎学生干部,欢迎挂科的和偶尔拿奖学金的,以及怕潜规则的!【联 系 人】王维主任15387561938(可添加提前预约面试,主动联系者优先安排!)乐有家控股J团:诚邀拥有梦想,敢于挑战,有激情,有上进心的朋友一起创业。如果你害怕辛苦,害怕检查监督,害怕领导啰嗦教导,恐惧学习,非诚勿扰。选对行业才能挣到钱,选对行业还要选对公司才有好的空间和机会。选对公司还需选对分行才是你进步的保证,因为环境氛围会改变和影响一个人的行动。【应聘岗位】:销售经理,大客户经理(优先参加集团的管理会议,学习管理经验)【岗位职责】:为客户提供一手、二手房等置业咨询、商务谈判等全程代理服务【任职要求】:良好的沟通能力,抗压能力,能够吃苦耐劳。【薪酬福利】:1、行业高底薪:本科学历7500元大专学历6800元2、55%-80%超高业绩核算比例 上班时间:朝九晚九点半,中间休息两个半小时

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销售实习生深圳市博纳世英科技有限公司深圳-龙华新区4-6千/月05-27

学历要求:高中|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1, 我们所属行业:人力资源猎头行业2, 客户开发方式:通过电话和工作微信联系开发客户,无需外出。3, 客户资源:公司拥有强大资源库,提供全国客户资源,无需自己找资源。4, 能力提升:公司定期培训,一对一老人带新人,新人成长快。5, 业务难度:容易出单,容易结单,人均出单量每人每月6-8张签单合同量。6, 上班时间:大小周,(上午8:30-12:00,下午13:30-18:00),法定节假日7, 薪资待遇:基本工资+提成+奖金; 无责底薪:3200元到5200元提成点:8%-20%,奖金:每月奖金额300-3000元一般员工综合工资6000元-8000元,优秀员工综合工资8000元-35000元8, 公司文化活动:不定期组织羽毛球,爬山,K歌,聚餐,辩论赛,员工生日会,郊游,拓展训练等丰富多彩的员工活动。9, 团队规划:现有3个部门40余人,2019年团队规划,再组建4个部门,达到90余人。诚挚邀请你加盟:不要在犹豫中失去机会,给自己一次尝试的机会。

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IT实习生+食宿补贴深圳康创源科技有限公司深圳-福田区6-9千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.对互联网IT行业感兴趣,并且有意向往互联网行业发展;2.经验不限,面试通过后有老员工带领;3.有良好的表达沟通能力、学习能力、接受能力及较好的综合素质;4.主要是负责软件开发和设计方面的协助和助理工作;5.未来致力于往技术和管理岗位方向发展;

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外贸业务员(应届毕业生)挑战高薪深圳市古旺长云科技有限公司深圳-龙岗区0.7-1万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

 有良好的谈判和沟通技巧 能够有效地开发客户和维护好客户. 熟悉外贸操作的各种流程,熟悉独自开发客户的各种渠道及方法,具备独立开发客户能力,工作积极主动,善于与客户进行沟通。(有这样的能力是***的,但只要肯学上进,我们公司会给机会给时间你锻炼成这样的业务员。)具有较强的进取精神和团队精神,工作认真,责任心强,抗压性强.好学上进,肯学习,肯付出,友善,开朗,忠诚,积极主动。福利待遇做为一支年轻且充满活力的新星之星,公司求贤若渴,始终“以奋斗者为本”特别强调和注重员工分享公司的成果,特别推出员工成长计划,给员工提供了一个新的快速且快乐成长的平台和空间。创视通提供良好的福利待遇及晋升空间,相关员工福利如下:1.月度、年度奖金。2.具有竞争力的薪酬体系。3.公司配备冰箱、微波炉。4.加班补贴、加班餐费报销。5.符合员工表现的加薪和晋升机制。6.带薪培训及轮岗学习机会。7、入职满1年的全薪年休假5天。8、年开工之日准时上班人员均发放开工利是。上班时间:大小周,早上九点下午6点地址:深圳市龙岗区向银路35-1号安旭商务园2栋401-1

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平面设计实习生深圳市云生羽翼广告有限公司深圳-南山区3-4.5千/月05-27

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、能独立完成活动专题和广告的设计与制作; 2、按需求参与创意讨论,并能提出有效建议。 3、参与公司项目广告创意的设计和制作;4、美术、平面设计或其它艺术相关专业,大学专科以上学历应届毕业生;5、有较好的视觉美感;6、能熟练使用Photshop,Ai,cdr等设计排版软件;任职要求:1、美术、设计相关专业优先; 2、精通Photoshop,Illustrator,Flash等软件; 3、拥有优秀的团队合作意识、良好的沟通能力和较高的工作效率;4、有设计及广告公司工作经验者优先;

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营销管培生/实习生7500+提供住宿深圳市乐有家控股集团有限公司深圳-龙华新区6-8千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

如果你想从事一份值得做一辈子的事业,乐有家毫无保留成就你!如果你想通过自己的努力让家人过上理想的生活,那乐有家全力以赴成全你!如果你想简简单单的通过努力就取得成绩,那乐有家真心诚意欢迎你!---- 你需要实现的是 ----1.负责楼盘数据的实堪、评估、洽谈、签约、房屋验交等工作;2.为中高端客户群体提供全流程专业顾问式不动产解决方案;3.根据公司提供的客户资源做深度维护,了解顾客的潜在需求,定期为客户呈现市场的数据分析与评估报告;4.协助开发商快速清盘,实现资金快速回笼,帮助客户买到满意的房产,协助业主实现资产快速变现及增值;5.管理互联网渠道的及时更新和维护;6.积极主动配合团队当中其他伙伴的工作,主动承担团队交办的其他任务。——百万年薪等你来战!我们提供——1.薪资待遇:朝九晚九:本科7500、大专6800起+55-80%高额业绩核算分成比例朝九晚六:本科6100、大专5300起+55-80%高额业绩核算比例2.福利保障:五险一金+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会3.多重奖励:个人月度奖、团队月度奖等等众多奖励……----我们对你的要求很简单----1.18-28周岁,大专及以上学历;2.具有良好的亲和力、理解能力、逻辑协调和沟通能力;3.积极乐观开朗,为人诚实守信,工作积极主动,注重团队合作;4.愿意服务于客户,并且通过与客户面对面沟通有意愿提升自己的综合能力;----多条晋升通道为你量身定做----营销精英发展规划:A1-A6资深置业顾问营销管理发展规划:入职满一个月即可报名竞聘置业顾问—置业经理—营销副总经理—营销副总裁—营销总裁---- 乐有家拥有强大的培训体系 ----培训体系:一对一导师培训+每日一训/区域培训+乐有家学院培训★一对一师徒辅导:会有一对一的导师的耐心辅导,还有贴心的师兄师姐的热情帮助,在一个有爱的大家庭里时时刻刻让你感到温暖和感动★每日一训/区域培训:日常化查缺补漏,哪里不会学哪里,强化记忆。★乐有家学院培训:资深讲师授课,大咖经验分享。【应聘直通车】招聘官:张主任电话:18098952632 (微信同号,添加微信请备注姓名+学历+毕业时间)招聘高峰期求职者比较多,简历不一定能马上处理,欢迎各位同学主动添加微信,优先录取。简历投递邮箱:1255810167@qq.com

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销售/往营销副总经理方向培养深圳市乐有家房产交易有限公司深圳-宝安区0.7-1.8万/月05-27

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【您的薪酬待遇】幸福,挡不住:◆收入自主制,薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金,超高业绩奖核算比例55%-80%:本科薪酬7500元起(无责保障底薪6000+真服务津贴1500) 大专薪酬6800元起(无责保障底薪5300+真服务津贴1500)每月15号、20号按时发放(无论有无业绩)底薪加各项补贴,单月25号发放业绩奖金,月均收入1.7万以上!◆要加薪® noproblem! 往年加薪幅度平均24%以上,每年至少两次次加薪机会!◆推行职能人员薪酬“三年翻一倍,五年翻两倍”等薪酬福利政策,亲,一起来翻滚吧!◆免费使用公司福利手机,每月还含话费套餐。◆五险一金、员工宿舍、带薪年假、节日关怀礼,一个也不会少!◆丰富多彩的员工文体活动、新人联谊、国内外旅游等,so happy!【如何被培养】 :1、岗前培训:《企业文化》、《团队公约》的学习、业务基础知识理论与实践结合培训。2、进阶培训:每日一考一训,各区域定期组织业务知识技能培训。 3、实战演练:专配一名导师一对一指导,带你近距离接触业务实战。 4、经验分享:同事之间与你分享经验,供你借鉴。(没有办公室政治)5、工作氛围:这里将是您校园生活的延续,因为我们是行业内***的纯大学团队,我们拥有一群爱学习、够团结、有激情、追梦想 【严格的选人用人】18~27岁,大专以上学历,品行良好,身体健康,无前科、无不良嗜好有激情,想挑战高薪,能接受“朝九晚九”(中间休息2.5小时,周末调整到周一和周二休息1.5天)虚怀若谷,空杯心态,学习能力强,能接受一周左右岗前见习期(期间无薪,但所有资源免费,见习后即可入职计薪、纳社保)有服务意识,沟通交流能力良好,工作态度积极向上,全力为客户业主提供高质量服务 不!限!经!验!(因为我们有培训呀)【梦想不是说说而已】1. 古语云:孝为先。敢于承担、孝顺父母、关爱家人、品行端正、有上进心的,请联系我!2. 三无人员:无资历、无背景、无***,想改变自己命运的,请联系我!3. 充满正能量的,请联系我! 王学姐 :18565848854

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财务实习生深圳市同创房地产有限公司深圳-福田区120元/天05-27

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、费用类发票的整理、分类、计算等工作;2、账务处理协助及财务单据据的整理归档工作;3、税务外勤工作及日常财务的配合工作;4、完成领导交代的其他事宜。任职资格1、财务相关专业,本科大二或大三在读;2、熟练使用财务软件;3、良好的学习能力、独立工作能力和财务分析能力;4、工作细致,责任感强,良好的沟通能力、团队精神;5、一周可实习3天或者以上优先。

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UI设计师助理(包吃住+五险)深圳好资源科技发展有限公司深圳-宝安区6-8千/月05-27

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:辅助设计师做简单PS、完成设计所需的资料收集以及素材整理的工作任职要求:1、大专以上学历,美术设计类专业优先,条件优秀者无专业限制;2、学习能力强,可塑性强,适应能力好,具备良好的团队协作精神;3、有无经验均可,能吃苦耐劳,服从设计师安排,入职由设计师带领工作。福利待遇:1、入职签订劳动合同,国家法定五险一金及带薪假期;2、办公环境舒适,地理位置优越,地铁口及公交站附近;3、公司定期组织员工旅游及户外活动;4、转正基本6K-8K起,提供员工宿舍,有餐补;5、给予完善的绩效考核,年终奖金及定期调薪;6、带薪休假(年假,婚假,丧假,病假等)。

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南山区销售顾问/线上面试深圳市乐有家控股集团有限公司深圳-南山区0.6-1.5万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

您想了解的:乐有家 零成本、零风险、高收入的创业平台,经纪人底薪率先跨入 6000+时代,分成高达80%,领跑行业薪酬,经纪人年薪百万,只是一个开始。乐有家 大品牌、大平台、好口碑,深圳网点2000多家、全国规模的优秀房地产经纪机构20亿搭建行业领先E2E大平台,线上线下一体化,业务运作简单高效!1.对职业规划不清晰,想要高薪就业,从事销售、行政人事方面工作的请联系2.乐有家是行业内*个纯大学生团队,主要分布在南山区、福田区、宝安区、龙华新区、龙岗区,工作地址可就近分配。(不清楚的同学可来电或微信咨询,主动联系的同学优先考虑哟)乐有家福田区、南山区大部分门店应届毕业生租房免佣金!【应届生实习生专属福利】一、薪酬待遇1.本科底薪7500元(6000无责底薪+补贴);大专底薪6800元(5300无责底薪+补贴),行业内底薪高,(底薪跟学历相关,无论是否有业绩每个月固定发放)2.业绩核算比例55%~80%,没有之一!二、晋升路线图:置业顾问—置业经理—店长—副总经理—城市总经理—营销副总裁【一个月一次公平公开竞聘】三、工作内容:主要负责为客户提供一手/二手房咨询、租赁买卖等相关业务的全程代理服务四、提供社区宿舍,安全小区住宅,大家庭氛围,解除你的后顾之忧,让你大胆的在深圳打拼五、工作地址:公司分行多,已进驻150城,一般可根据住宿就近安排HR林主任13713909183主动联系会更加分哦

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[2021飞凡实习生]上市后监督实习生飞利浦(中国)投资有限公司深圳05-27

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:

在这个岗位上,你将有机会将在飞利浦医疗的发展中发挥关键作用。合适的候选人将会以“反馈客户声音”和“满足医疗器械监管要求”的视角和跨功能小组一起来识别产品风险并改进产品质量。该职位将适合一个熟练的工程师理想地熟悉质量管理工具和医疗器械监管要求。 你的职责是·         主导医疗产品的投诉处理。·         参与公司应对各地不同的上市后监管活动。·         与跨功能小组一起改进产品质量。 隶属部门的架构和文化飞利浦金科威(深圳)实业有限公司是飞利浦旗下全资子公司,主要与德国和美国的研发及生产中心紧密合作开发及生产面向全球的医疗设备,如心脏监护、紧急护理、心电图机、监护仪等产品。有着客户至上、质诚始终、协作制胜、使命速达、激励进取的文化,工作氛围开放、包容。质量法规部门主要负责确保当地研发生产的产品及相关产品的高质量及全球法规符合性。 要成功应聘本职位,应当具备以下技能和经验·         2021年应届毕业生,医药专业和生物医学工程等方向的硕士或博士·         扎实的医药相关基本知识·         英文沟通流利·         良好的沟通技巧, 能与跨功能小组一起工作。

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合规业务实习生—深圳北京市金杜律师事务所深圳05-27

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

工作职责:1) 参与国际贸易、反垄断和反不正当竞争、劳动法、环境保护、海关和税务相关的法律业务;2) 协助高级律师进行法律合规性调查;3) 协助高级律师进行法条和案例检索,法律文书翻译;4) 为客户提供法律咨询服务;岗位要求:1)法学专业本科及以上学历; 2)通过国际司法考试者优先;3) 热爱律师工作,具备良好的逻辑分析能力、沟通能力,有较强的团队合作精神和服务意识;4) 具有较强的语言表达和书写能力,能够熟练使用英文交流和起草法律文件。

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