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深圳 网络/在线销售
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销售管理培训生/储备干部方向/欢迎应届实习生 坤泽教育 深圳 0.8-1万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

【岗位职责】1. 经三个月的销售学习,逐步熟悉适应公司的企业文化,充分认识到作为管理者的责任、义务;2. 熟悉公司部门的工作流程,配合经理做好公司日常管理培训工作,为日后独当一面进行全方面的学习;3. 认真努力工作、学习能力强,了解公司产品,熟悉推广掌握企业品牌。【任职要求】1. 接收应届实习/毕业生;2. 强烈的责任感,有较强的目标感,依靠自己实现自己的人生理想;3. 有团队管理的经验或担任学校学生会工作优先考虑;4. 良好的团队合作精神,往销售管理方向工作。【公司福利】1、五险一金、带薪年假、法定假期、长达15天的春节假期;2、节日福利+生日宴会+生日礼物+每周下午茶+丰富的团建活动;3、入户深圳:公司根据指标及员工综合情况等,给予办理深户;4、晋升通道:主管-经理-总监。【工作时间】朝十晚七,错开上下班高峰期,月休4-5天,国家法定节假日正常放假【公司地址】福田区深南中路兴华大厦B座12楼公交:兴华宾馆地铁:1号线科学馆站B出口/2号线燕南站A出口联系人:邱经理 18003077171公司官网:http://www.kunzejiaoyu.cn/

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客户代表 深圳市鼎臻科技有限公司 深圳-龙华新区 6-8千/月 01-16

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、能熟练掌握OFFICE办公软件;2、性格稳重,有亲和力,善于沟通;3、良好的文字表达能力,有一定的英语基础;熟练使用办公软件、办公自动化设备;4、工作细致认真,谨慎细心,热情,积极主动,保密意识强。5、具备一定的财务、人事管理者优先;

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销售代表/管培生 免单入职 深圳市乐有家控股集团有限公司 深圳-罗湖区 0.8-1万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

薪资待遇:1、收入自主制:本科6500元起(5500元保障底薪+1000元绩效奖励),大专6000元起(5000元保障底薪+1000元绩效奖励)另享有高额提成50%-80%提成【不管是否有业绩,每个月15号发放】2、行业高福利:按政府及公司相关规定享有创新奖、仁杰奖、荣誉奖、五险一金、带薪假、宿舍报销、福利手机及话费、国内外旅游等多项福利。岗位职责:1、通过网络、电话、驻守等方式沟通、了解和发掘客户需求,为客户提供专业的置业咨询服务;2、根据客户需求推荐合适房源,陪同客户实地了解房源和介绍沟通,促成成交;3、为客户提供良好的售后服务,维系客户关系晋升空间:置业顾问——置业经理(储备店长)——店长——营销副总经理——营销副总裁。有房、有车、有素质、有涵养、有尊严,在家家顺将不只是梦想!乐有家俪景鸿都分行这个温暖、充满激情的团队邀您加入!联系人:杨主任18188606080(主动投递者优先考虑)

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19届 营销管培生/本科底薪6500起 深圳市乐有家控股集团有限公司 深圳-福田区 0.8-1.5万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【我们需要您】:1、 即便是满腹经纶也必须是统招大专(含大专)以上学历;2、 即便您活力无限也必须是28周岁以下;3、 即便您社会阅历丰富也要有互联网思维,会深度使用app;4、 即便您是月光族,也要有为客户打理百万资产的理财意识。【您的工作内容】:1.新员工入店,熟悉了解所在商圈;(不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起)2.在店内与客户沟通;(不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料交给你)3.积累客户与房源资源;(店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助你完成前期积累)4.详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;5.根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;6.进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;(从带看到成交,师傅一对一帮扶,带您成功挖掘第一桶金)7.提高自身学习力和修养;(面对的都是高端客户,完善的培训助您提升自我)8.为客户提供良好的客户服务;(服务客户为第一要旨,源源不断的老客户介绍也将接连而来)【您的薪酬待遇】收入自主制:保障底薪5000~10200元/月,考核优秀可晋级更高薪级。本科6500元起(5500元保障底薪+1000元绩效奖励)大专6000元起(5000元保障底薪+1000元绩效奖励)享有50%-80%的高额提成,每月15号按时发放(无论有无业绩)保障底薪和绩效奖励, 20号发放提成更多员工福利:五险一金、车补、高端智能手机(含话费补贴)、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、居住证、调户、港澳通行证等。【您的发展路线】营销管培生(储备干部)—置业经理(储备店长)——店长——副总经理——营销副总裁。【应聘直通车】:90后招聘官:郑丽云主任电话:18925290201 (近期面试者较多,主动联系者优先安排面试,可添加微信好友咨询)(本公司面向社会直接招聘,不收取任何费用,如涉及钱财往来,谨慎!)

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销售顾问/6500起 深圳市乐有家房产交易有限公司 深圳-福田区 0.8-1万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

又是一年毕业季,你的第一次交给谁?高大上的企业?年轻有活力的团队?经验丰富幽默nice的上级?匹配能力的公平晋升平台及高薪?你想要的都在这里!英雄不问出处,人才不论专业,够优秀你就来~薪酬福利: 1.统招本科6500起(5500元保障底薪+1000元绩效奖励)  2.大专学历6000起(5000元保障底薪+1000元绩效奖励) 提成高达50%~80% 3.更多员工福利:五险一金、车补、高端智能手机(含话费补贴)、节日关怀礼、国内外旅游等。 岗位职责:  1.负责给客户介绍并匹配房源2.负责给业主提供房屋营销方案 3.通过商业谈判促成客户业主成交任职资格: 年满18周岁,大专及以上学历,五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好;我们希望这样的你加入我们的团队 :1.能吃苦耐劳而不追求安逸;2.能抗压而不是玻璃心3.够激情正能量而不是爱抱怨负能量爆棚联系人:王主任18565884854(电话,微信主动联系者优先考虑)

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年前找工作 营销储备干部 管理方向 深圳市乐有家控股集团有限公司 深圳-龙华新区 0.8-1万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【考研失败 毕业季找工作 前途一片迷茫该怎么办?】【想赚钱】——世界那么大,我想去看看;钱包那么小,哪都去不了;加入乐有家,一年实现五子登科 【要成长】——知道越多懂得就越少,想要学习却缺乏门道,加入乐有家,一对一导师指导 【爱交友】—— 一个人,产生狭隘;一群人,交流迸发思维;加入乐有家,获得精英人脉 【去创业】——技能经济令人崩溃,客户来源令人唏嘘,加入乐有家,做自己的老板 【想立足】——物价房价比天高,生活困难寸难行,加入乐有家,保障后顾之忧 我在乐有家等你来,为平凡的你圆不平凡的梦!【薪酬待遇怎么样呢?收入自主是什么?】 本科6500元起(5500元保障底薪+1000元绩效奖励) 大专6000元起(5000元保障底薪+1000元绩效奖励) 大专以下学历5300元起(4300元保障底薪+1000元绩效)同时,量化达标即可晋升置业经理岗位,绩效再加1000! 另享有55%-80%高额提成【薪酬福利那么好,要求应该很高吧?】 营销管理岗(优先参加集团的管理会议,学习管理经验) 1、年满18周岁,大专及以上学历,五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好; 2、想挑战高底薪高提成,热爱销售,想证明自己,能“朝九晚九”,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强; 3、想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核; 4、想获得“一对一导师制”专业培训带教,能接受严格筛选,能接受一周左右岗前见习培训(不提供补贴,但培训免费、住宿免费,工作内容实战体验),尊重双向选择; 5、想加入集团总部第一实验基地大学生创业团队,想有快速、公正的晋升机会,敢闯敢拼,有良好的服务意识,有较强的创业欲望。【工作具体内容是什么?】 答:简单来说就是利用我们专业知识和信息帮客户、业主双方提供最合理、最高效的房产交易服务方案。工作内容主要是房屋的租赁和销售,从资源的获取到资源的维护再到资源的匹配最后到资源的成交这四大模块。【我是新手怎么办?没经验!三级培训体系是什么呢?】 1、乐有家学院:自己的培训企业大学,拥有优秀且有经验的培训讲师,1000多门培训课程,免费报名学习 2、基地培训:区域每周一次针对市场经济的系统培训 3、导师一对一带教:每日一训+每日一考,理论加实践性的专业辅导【团队氛围好不好呢?】 90后纯大学生团队,平均年龄24岁,工作氛围简单真诚阳光透明,团队作战,有激情有梦想【我想做管理,会不会好难晋升呢?】 合适的人放在合适的岗位,每月一次的竞聘机会,面向全员开放,70%以上90后管理人员,鼓励纵向或横向发展 1、置业顾问/营销管培生—置业经理—店长—营销副总经理—营销副总裁 2、一年做店长,两年做营销副总经理,五年做营销副总裁。全集团已有90后店长656名,营销副总经理42名! ★ 工作地点: 深圳各大区(根据意愿就近安排,提供住宿) 【好想加入乐有家啊!!!怎么办?】 HR:芦主任 电话:17620451678(可主动联系详细了解岗位信息以及招聘行程)

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销售代表/销售专员(5000-7000/月) 位格形象管理(深圳)有限公司 深圳 6-8千/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

以销售在前以及兼为客户提供帮助和服务,解答客户的疑问;岗位要求: 能适应灵活的工作时间方式; 能较好地使用电脑OFFICE办公软件; 有冲劲和虎狼般猎食的性格,不急躁;有一定销售能力;相信公司和品牌的能力,为公司和品牌发声;善于聆听、沟通、换位思考,有服务意识; 手机能保持长时间对公微信号在线、其它公共平台在线;能及时回复客户的咨询;对时尚和时装有基本了解;能够积极主动沟通;位格形象管理(深圳)有限公司HR 联系电话:0755-83281884

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客服 深圳市薇薇商贸有限公司 深圳-龙岗区 4-6千/月 01-16

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1.负责使用旺旺等聊天工具与客户沟通,解答客户疑问。2.介绍店铺产品,用心服务,指导买家操作购物,促成交易,完成销售目标。3.收集顾客意见并促进店面服务的完善。4.处理客户售前、售中,售后问题;5.维护客户关系。6.完成与协助上级分配的任务。任职要求:1.头脑清晰,思维敏捷,待人热情,善于交流,有良好的服务意识,工作耐心细致;2.普通话标准,具有亲和力,具备良好的沟通能力,工作积极严谨,做事认真,踏实肯干;3.有较好的电话、网络语言沟通技巧能力、团队精神和客户服务意识;4.服从工作安排,能很好的配合团队工作;公司包吃包住。主动来电者,优先考虑。【机会是留给主动的人的】诚邀有志之士加入一起奋斗!薇薇商贸有限公司创建于2015年,是一家拥有自主品牌,以销售企业。主要经营电子产品,年轻人的舞台,诚邀年轻的你一起实现梦想。

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提供住宿 B2C外贸业务员 电子商务 国际贸易 深圳市宝视佳电子商务有限公司 深圳-龙华新区 4.5-9千/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

工作职责:职位要求:1、负责Amazon、速卖通、ebay店铺日常运营管理,独立管理账户、上架产品,处理订单和客服内容;2、根据产品的销量和排名变化,及时制定和调整销售策略及推广计划,做好数据分析工作;3、分析竞争对手情况,掌握市场趋势和变化,制定改善的可行性方案;4、针对店铺运营和账号健康管理,做好分析总结,及时向上级汇报情况;5、配合协助上级对新人进行指导,促进团队和谐,带动团队合作,共同完成团队目标;6、服从上级的指令,按时有效地完成上级交付的任务。无责任底薪+高额提成+绩效构成;入职购五险,提供住宿,5.5天制,女员工每月有半天带薪特殊假;入职有资深业务员带领,让你迅速get到专业技能并开展工作;职位晋升通道:外贸业务员——>组长——>主管——>经理 我们致力于为所有员工打造一个舒适、轻松的工作环境,为大家提供一个广阔的职业发展平台,更为大家提供:1.薪 酬:无责任底薪+提成+绩效构成,拥有在行业内颇具竞争力的薪资及激励机制;2.社会保险:员工入职即购买社会保险;3.节日慰问:公司在端午节、中秋节、女生节等重大节日为员工发放节日慰问品;4.员工活动:每月提供固定经费组织部门活动,为当月生日的员工组织生日party并送上生日礼物,每年举行一次大型年会活动和两次带薪公费旅游活动,定期组织各项文娱活动(如:趣味运动会、聚餐、烧烤、 爬山、羽毛球赛等)丰富员工的业余生活;5.培训晋升:分阶段为员工组织系统培训,实行1对1专人指导,并提供公平公正的职业晋升通道;6.住宿:为新员工提供住宿;7.假期规定:提供按国家标准的带薪假期,女员工享有每月半天带薪特殊假。任职资格:任职要求:1、大专及以上学历,年龄20-26周岁;2、英语有一定的独立读写能力,CET4以上为佳;3、会基本wps操作;4、具有吃苦耐劳精神,踏实勤奋,有责任心和耐心,能承受较大的工作压力;5、有无工作经验皆可,优秀应届毕业生优先。

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课程顾问 深圳小玩家文化传播有限公司 深圳-龙岗区 0.4-1万/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、电话咨询工作,咨询师负责为学员提供顾问式解答,根据学员需求为学员定制学习方案,促成报名或者邀约上门。2、积极回访,建立与学员之间良好的关系,确保学员满意并并达到销售目的;3、现场接待,针对学员需求,为学员提供专业的课程介绍,并根据学员的具体需求为其提供周到、细致的咨询解答,及帮助学员完成报名等一系列入学手续;任职要求:1、心态积极向上,喜欢销售工作,拥有企图心和成就事业的愿望,有敬业精神和团队精神;2、具有良好的沟通能力和团队合作精神;3、善于与人沟通,语言通畅;4、责任心强,能够承受一定的工作压力,喜欢有挑战性的工作;5、反应敏捷、思路清晰,学习能力、人际敏感度强;6、有教育培训行业从业经验者优先;岗位职责:

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日语亚马逊运营 深圳市飞莎商贸有限公司 深圳-福田区 6-8千/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

一.岗位职责:1熟悉Amazon亚马逊平台销售政策、规则、流程;2负责收集、分析产品市场情报、寻找热销产品;分析竞争对手状况,制定销售推广计划;3负责管理Amazon亚马逊站点的搭建、运营、维护和日常管理,包括产品开发及上传、LISTING优化,数据维护与更新,新品推广与促销,内部协调及客户沟通,及时回复客户邮件等;4及时上传最新产品资料,评估、分析产品的关键词,提升产品关键词的搜索排名;5及时处理售前、售中、售后出现的问题并能独立处理争议差评,提高客户满意度从而提高Review的质量和数量;6提供良好客户服务、快速、准确回复Amazon上客户的信息,解答客户咨询。保持店铺的好评率和良好的信用度,完善店铺的各种政策、规避账号安全问题。二、任职要求:1熟悉亚马逊的规则及运营、对亚马逊有浓厚的兴趣和意愿,打算长期立足于这个平台发展;2积极向上 有进取精神3本科及以上学历,日语一级证书(优秀应届生亦可)三、工作时间上午:9:30-12:30,下午14:00-18:30(大小周)四:福利待遇1.薪资:底薪+提成+绩效奖金+全勤奖金+年终奖金2.转正后购五险(养老保险、医疗保险(含门诊医疗)、失业保险、工伤保险和生育保险)3.可享受的带薪假日:法定假日、婚假、丧假、产假、哺乳假均按国家规定执行; 带薪年假:在本公司工作满一年的员工可享受7天带薪年休假,每满一年增加1天,最 多不超过15天(节假日除外);4.正式职员可享受公司每年提供的常规体检一次;5.每两周一次丰盛下午茶、每月员工聚餐6.节日福利、生日福利;

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亚马逊 跨境电商运营 B2C外贸业务员 深圳市传盛科技有限公司 深圳 4-8千/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责: (1)、负责亚马逊店铺日常运营管理,独立管理账户、上架产品,处理订单和客服内; (2)、根据产品的销量和排名变化,及时制定和调整销售策略及推广计划,做好数据分析工作; (3)、分析竞争对手情况,掌握市场趋势和变化,制定改善的可行性方案; (4)、针对店铺运营和账号健康管理,做好分析总结,及时向上级汇报情况; (5)、配合协助上级对新人进行指导,促进团队和谐,带动团队合作,共同完成团队目标; (6)、服从上级的指令,按时有效地完成上级交付的任务。职位要求:1、大专及以上学历,专业不限,对外贸感兴趣;2、英语四级以上,商务信函写作熟练;3、有无工作经验均可,只要工作踏实敬业,有责任心和耐心,公司实行一对一带教制度;4、欢迎优秀应届毕业生。福利待遇:我们致力于为所有员工打造一个舒适、轻松的工作环境,为大家提供一个广阔的职业发展平台,更为大家提供:1.有竞争力的薪酬:拥有在行业内颇具竞争力的薪资及激励机制。2.丰富的员工活动:员工生日会、新员工交流会、每年两次全员外出旅游,趣味运动会、羽毛球赛、征文比赛、大型年会节目表演、颁奖及抽奖活动、部门聚餐等等,一年十二个月活动不间断。3.贴心的后勤保障服务:五险一金齐全,入职即买、中国传统节日的慰问品,圣诞节礼品、等等。4.各种带薪假期:年休假、婚产假、国家法定假、病假、丧假、每月半天特殊带薪假。5.完善的培训体系、公平公正的晋升通道及人性化的管理。培训晋升:1、公司有完善的培训体系,所有入职者进行规范的入职培训,且公司实行1对1专人指导,会让你快速融入工作;2、不定期开展专业培训,帮助你以最快的速度成长;3、根据工作的需要,为优秀员工提供不同的岗位选择。公司地址:深圳市宝安新区西乡街道固戍二路华丰智慧创新港B座一楼(整层)联系方式:薛宇辉18827062919

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网络售前客服+带薪无责+五险一金+高晋升 升学教育集团 深圳-龙岗区 0.6-1万/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

职位诱惑:带薪培训,工作环境好,90后年轻团队任职要求:1、依托公司意向资源与学员沟通,推荐合适课程,通过电话或者网络渠道;2、接受公司储备岗的全面培训“克劳顿计划”;3、积累、学习团队管理及运营技巧。职位描述:1、大专及以上学历,市场营销、经济贸易、电子商务或者工商管理专业优先;2、心态积极向上,有团队精神,能接受或喜欢销售工作;3、具有良好的沟通能力和吃苦耐劳精神;4、在校期间有参与团队项目或有营销经验者优先。【员工福利】1、公司为员工统一购买五险一金,入职即购买;2、所有员工免费参加公司业务范围之内的所有培训课程,优秀员工将获得公司提供的伴随职业生涯的专业销售/管理培训;3、带薪年假(除享有国家法定节假日外,额外再享有带薪年假 ),以及令人羡慕的长达20天的春节假;4、享受员工生日PARTY,以及精美生日礼品;5、定期不定期的享受免费为员工提供的美味多姿的下午茶,如咖啡,茶品、蛋糕,水果等等;6、若您自己在家里做饭,公司有储存和加热的冰箱与微波炉;7、丰富部门活动、户外拓展、国内旅游;【晋升发展】(晋升周期3-6个月)1、专业销售路线: 初级咨询师 -> 中级咨询师 -> 资深咨询师;2、销售管理路线: 咨询师 ->咨询主管->咨询经理->销售总监;3、销售培训路线: 咨询师 ->培训师->培训主管->培训经理;4、项目经理路线: 咨询师->项目助理->项目主管->项目经理;5、教学管理路线: 咨询师 ->教学助理->教学主管->教学经理。薪资待遇及福利:1、 无责任底薪+绩效+提成,试用期平均月薪5000+;2、行业内最具竞争力的提成+月度奖金+周激励+五险一金+住房补贴+工龄工资+年终奖,正式员工平均薪资6000-10000以上;3、优秀的咨询师可向项目管理、运营管理、培训讲师等方向发展;4、 可免费申请公司学历提升培训;5、不定时国内外旅游激励及培训机会;6、 享有国家法定节假日外,带薪年假,年度免费体检等;7、 享受员工生日聚会,部门户外拓展,免费的豪华国内旅游;8、年底可享国内免费游。我们身边工作的人,不叫同事,叫伙伴,我们的征途是星辰和大海。我们站在这个时代的风口浪尖,急需充满野心的你! 工作地点:深圳市龙岗区环城东路坂田国际中心c1座3楼 赶快加入我们的团队吧!!期待你的到来!!

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高速发展晋升快+班车饭堂/电网销售顾问 升学教育集团(深圳总部) 深圳-龙岗区 0.8-1.6万/月 01-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

我们提供广阔职业空间:完善的晋升机制,公平的竞争平台,能者必会得到提升;专业提升机会:专业的带教培训体系,让您的专业能力快速提高;丰厚薪资回报:不标榜离谱的高薪,您的薪资肯定会与您的态度和付出成正比;完善福利制度:规范缴纳社保,享受带薪年假,法定节假日,年度旅游,年终奖,每月贡献奖。社会关系网络:让您领略先进教育方法,结交资深教师队伍,掌握丰厚教育资源,在融洽的的办公环境里开心工作。【我们需要这样的你】:1、有热情:性格开朗乐天派;2、有目标:无乱财富目标还是职业目标,我们欢迎有目标感的你;3、空杯心态:我们采取专业的培训体系,让你获得前所未有的培训体验,前提是您的虚心接受。4、接受优秀应届毕业生应聘,学历不限【而你只需要做这些】:1、无需自己开发客户;2、无需自己外出跑业务;3、只需采取电话为主网络为辅更快捷的咨询方式跟客户进行一对一的咨询服务,属于咨询顾问类型销售;4、用自己对项目的专业能力让学员体验轻松的学习报考方式。(此岗不外出,不应酬,无需开发客户,客户资源主动咨询,只针对沟通筛选后的优质精准客户群体,效率高、周期短,有销售经验者优先考虑)【薪资福利待遇】1、 业界极具竞争力的薪酬方案:无责任底薪3000~6000元+高提成+福利+奖金,多劳多得,上不封顶;2、 提成制度:绝对行业超高标准,高达销售额的15%,月薪轻松过万,均薪9000-10000,65%人员月薪6000以上,历史最高月薪6.5万等你来打破;3、 免费提供统一全面的岗前培训;正式入职带薪培训,入行有人带,入行适应快;4、 正式录用后,依法购买五险一金;5、 不定期举行公司聚会活动,聚餐、唱K等,公司集体氛围好;6、 国家法定节假日如端午节、中秋节公司统一发放节日礼品;7、 转正后享有年终分红奖,工作满一年者享有年底红包、10天及以上年假,外出旅游等福利;8、 内部员工可以享受内部学习课程优惠!!10、 带薪年假(除享有国家法定节假日外,额外再享有带薪年假);11、 享受员工生日主题PARTY,以及精美生日礼物;12、 丰富部门活动、户外拓展、国内旅游(每年定期两次),奖励豪华国外游,年底豪华驾车赠送;13、 公司提供优质的人才培养计划、晋升平台、(详细的入职培训方案、定期的课程培训、职业发展辅导);14、 每月有机会拿高额的激励大奖(8888元大奖,海南双飞游,IphioneX以及温泉之旅等)。15、 入职周年员工享受礼物及庆祝会16、 丰富下午茶福利;17、“乐学书屋”内部图书阅读,增加知识;【职业发展】1.专业路径:千人规模,500人以上专业咨询团队,带薪专业培训。2.管理路径:咨询师—咨询导师—储备主管—咨询主管—咨询经理—咨询总监。咨询总监(100%管理者从内部提拔!绝无入职时间、行业经验等硬性要求,能力达标就能带团队,历史最快入职四个月晋升至导师职位!!)3.支持内部横向转岗。(可转向职能运营岗位和前端市场项目岗位)4.公司对待员工都是以合伙人的方式,你不是在给别人打工,而且自己在创业,并无任何风险,期待有志的合伙人加入!为什么要加入我们1、加入我们,您即刻进入当今极受青睐的职业发展领域,并能接受专业培训!2、加入我们,您即便没有高学历也同样有机会获得月薪5万元以上的收入!3、加入我们,您将有机会获得股票期权并分享公司成功!4、加入我们,您将得到一个充分展示自己销售才能和快速晋升的舞台!联系方式:张老师 18664166354上班地址:深圳市龙岗区坂田国际中心C1栋3楼

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亚马逊/速卖通销售 B2C外贸业务员 深圳市伟伦电子商务有限公司 深圳 4.5-9千/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、管理运营亚马逊、阿里巴巴速卖通、wish、ebay、lazada、shopee、joom、Cdiscount、jumia、walmart等跨境电商平台店铺账号,完成个人业绩和团队目标;2、每天及时上架产品,listing优化,策划活动,保持个人账户的良好的运营状况;3、做好数据分析工作,每周/月形成销售报表,并进行相关总结;4、完成上级领导安排的其他临时性工作。职位要求:1、大专及以上学历,年龄20-27周岁,对外贸感兴趣者;2、英语四级及以上水平,英语阅读、书面表达能力较强;3、有无工作经验的都可以,要求有责任心、恒心、耐心;4、同时公司也欢迎应届毕业生、实习生到我司工作和发展;注:为新员工提供住宿,无需经验,全面的培训(带薪),多渠道晋升,入职购买五险一金,平台广、产品多、规模大,高提成,欢迎您的加盟!一、公司简介:深圳市伟伦电子商务隶属于深圳市宝视佳科技有限公司成立于2007年,是一家集多平台、多品类于一体的集团性标杆式跨境电商企业。公司专注于B2C及B2B两大领域,经营服饰、家居、美妆、3C电子、户外、玩具、安防监控、汽车配件等数十种品类,涉及商品多达数十万种。公司旗下拥有数十家分子公司,员工数千人,吸纳了来自华为、富士康、沃尔玛等世界500强企业的优秀人才。公司在深圳、广州、武汉、长沙、东莞、义乌、湛江和欧美等地设有分子机构,办公总面积逾3万平米。公司供应链管理水平处于行业领先地位,建有跨越全球的15万平高效仓储配送体系,配有自主研发的ERP系统,日订单处理能力达数百万,业务辐射全球200多个国家和地区。十年来公司跨步迈进,不断创新,已获得数百项国内国际专利。与此同时,公司摘得多项荣誉及资质,获得多个平台“荣誉商家”称号,通过CE认证、美国FCC认证及欧盟ROHS认证等。公司秉承“诚信、服务、共赢”的经营理念,深受合作伙伴好评,并与Amazon、Ebay、AliExpress、Wish、Alibaba、Cdiscount、Lazada、Walmart、joom等平台达成长期战略合作关系,朝着“跨境电商的沃尔玛”的公司愿景奋勇前行!二、福利待遇:我们致力于为所有员工打造一个舒适、轻松的工作环境,为大家提供一个广阔的职业发展平台,更为大家提供:1.薪 酬:无责任底薪+提成+绩效奖金构成,拥有在行业内颇具竞争力的薪资及激励机制;2.社会保险:员工入职即购买五险一金;3.节日慰问:公司在端午节、中秋节、女生节等重大节日为员工发放节日慰问品;4.假期规定:提供法定节假日、年休假、婚假、产假、丧假等带薪假期,女员工享有每月半天带薪特殊假5.生日活动:公司为当月生日员工举行生日party并送上生日礼物;6.人性化管理:公司每月提供固定经费组织部门活动;每年会举行一次大型年会活动和两次带薪公费外出旅游活动,并定期组织各项文娱活动(如:趣味运动会、聚餐、烧烤、 爬山、羽毛球赛等)丰富员工的业余生活;7.住宿:为新员工提供公寓式住宿(小区:电梯、空调、热水器等设备)三、培训晋升:1.公司有完善的培训体系,新人入职培训-试用期一对一辅导培训-专业技能培训-管理类培训等;2.公司有自主研发的培训系统,员工可自行根据需求选择自己感兴趣的课程培训。3.公平公正的晋升通道:基层员工-储备干部-部门主管-部门经理-部门总监-副总经理-总经理(管理通道)试用期-初级业务-中级业务-高级业务-银牌业务-金牌业务-钻石业务-皇冠业务(业务精英通道)四、公司文化:企业愿景: 跨境电商的沃尔玛企业使命: 为客户创造价值 实现员工梦想 对社会作出贡献企业价值观:以人为本 齐心协力 艰苦奋斗企业精神: 忠诚 务实 创新经营理念: 诚信 服务 共赢公司地址:深圳市龙华新区东环一路安锦恒工业园28栋1楼联系人:HR胡先生联系方式:hr10@bessky.com.cn了解更多信息请登录:公司官网:http://www.bessky.cn

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提供住宿 电子商务专员 网店运营 网络销售 深圳斯罗克电子有限公司 深圳-龙华新区 5-9千/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:(1)、负责亚马逊/速卖通/wish/ebay店铺日常运营管理,独立管理账户、上架产品,处理订单和客服内容;(2)、根据产品的销量和排名变化,及时制定和调整销售策略及推广计划,做好数据分析工作;(3)、分析竞争对手情况,掌握市场趋势和变化,制定改善的可行性方案;(4)、针对店铺运营和账号健康管理,做好分析总结,及时向上级汇报情况;(5)、配合协助上级对新人进行指导,促进团队和谐,带动团队合作,共同完成团队目标;(6)、服从上级的指令,按时有效地完成上级交付的任务。二、职位要求:(1)、大专及以上学历;年龄20-26周岁。(2)、英语四级以上,商务信函写作熟练;(3)、有无工作经验的都可以,只要工作踏实敬业,有责任心和耐心;(4)、欢迎优秀应届毕业生。福利待遇:我们致力于为所有员工打造一个舒适、轻松的工作环境,为大家提供一个广阔的职业发展平台,更为大家提供:1.有竞争力的薪酬:拥有在行业内颇具竞争力的薪资及激励机制。2.丰富的员工活动:员工生日会、新员工交流会、每年两次全员外出旅游,趣味运动会、羽毛球赛、征文比赛、大型年会节目表演、颁奖及抽奖活动、部门聚餐等等,一年十二个月活动不间断。3.贴心的后勤保障服务:五险齐全,入职即买、中国传统节日的慰问品,圣诞节礼品、新员工宿舍等等。4.各种带薪假期:年休假、婚产假、国家法定假、病假、丧假、每月半天特殊带薪假。5.完善的培训体系、公平公正的晋升通道及人性化的管理。培训晋升:1、公司有完善的培训体系,所有入职者进行规范的入职培训,且公司实行1对1专人指导,会让你快速融入工作;2、不定期开展专业培训,帮助你以最快的速度成长;3、根据工作的需要,为优秀员工提供不同的岗位选择。

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外贸业务员 住宿 培训 亚马逊运营 外贸销售代表 深圳市宝视佳科技有限公司 深圳-龙岗区 4.5-9千/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1、大专及以上学历,年龄20-26周岁;2、英语四级左右,有一定的读写能力;3、对外贸电子商务感兴趣,优秀应届毕业生亦可。岗位职责:1、负责亚马逊/ Ebay/速卖通/wish等平台账户的管理及维护,对个人平台账号的运营状况全面负责;2、参与制定平台账户的营销策略;3、协助组长完成对新同事的指导和培训;4、完成上级安排的其他工作。 无责任底薪+高额提成+奖金; 入职购五险,提供住宿,5.5天制,女员工每月有半天带薪特殊假; 入职有资深业务员带领,让你迅速get到专业技能并开展工作;

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网站运营主管 深圳市韦普柯科技有限公司 深圳-宝安区 1.5-2万/月 01-16

学历要求:中专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

2.大专以上学历,计算机专业,英语4级或以上;3.具有5年以上相关岗位工作经验;4.年龄在28-40岁;5.要有天猫,淘宝,京东,Amazon相关的工作经验,对Amazon有一定的了解6.熟练使用办公软件(excel/word)及各项数据分析工具;7.工作认真细致,踏实勤奋、有条理性、逻辑性、执行力较强;公司福利:1.上班时间:早上9:30晚上18:30,一天8个小时工作制;2、公司为员工提供有市场竞争力的薪资;3.外加佣金提成1%,年底双薪,每年工资增长10%4、统一为员工购买五险, 5、享有国家规定的法定节假日,带薪婚假、产假、年假等法定假日;

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销售代表 高底薪5000 高提成奖金 深圳市卓立教育科技有限公司 深圳-龙华新区 0.7-1.4万/月 01-16

学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

【核心要求】1.熟悉QQ微信营销。2.依托公司意向资源与学员电话或者网络沟通,学员主动咨询;3. 结合意向学员需求,推荐合适课程,提供专业服务,达成销售业绩指标;4. 无需外出,无需开发资源,成单快,周期短;5. 顾问式营销,有无销售经验均可。【我们的要求】1、年龄18以上,大专及以上学历(能力优秀者可以放宽学历);2、能顺畅地与学员进行沟通;3、热爱销售,有较强的学习能力,踏实,专注,愿意为自我的提升付诸努力;4、热爱生活,有团队合作意识,适应活跃的团队气氛;5、有教育行业咨询工作经验者优先。【你能获得的】1、开放平台(卓立教育机构是一个能力发展的平台,无论入职先后的快速晋升平台);2、高薪资(只要你肯努力,高薪资不在话下);3、福利好(免费赞助学历提升、深圳入户、免费专业培训)。【薪资】: 无责底薪3060-5060+(10%-18%)提成公司地址:龙华民治1970科技小镇7栋6层(民治B出口)

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营销顾问 柏乐瑞(深圳)教育咨询有限责任公司 深圳-福田区 0.8-1万/月 01-16

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、负责搜集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求,寻找销售机会并完成销售业绩;3、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。任职资格1、20-30岁,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;2、对销售工作有较高的热情;3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;4、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,集新客户的资料并进行沟通,开发新客户;6、具有获取互联网客户的能力7、维护老客户的业务,挖掘客户的最大潜力;8、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。

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