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YSL-推广专员立邦投资有限公司苏州-工业园区5-8千/月10-17

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、区域推广活动执行、促销与出货进度跟进;2、产品终端铺货方案,促销案建案、结案以及结案资料收集整理分析;3、重点品项销售进度与改善;4、完成代理商开发计划、方案以及分销开发、铺货方案制定和执行;5、工程客户品牌溢入;6、地区广告、门店制作、订货会等费用统计与审核;7、公司以及区域别产品销售整理分析;8、领导交办的其他事项。任职要求:1、本科及以上学历,经济、市场营销、化学、建筑类等相关专业优先考虑;2、1-2年市场推广相关工作经验,应届生亦可;3、有较强的数据统计、分析能力,善于发现和解决问题;4、诚信正直,有较强的计划、组织、沟通、协调及抗压能力。

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市场专员雅士利涂料(苏州)有限公司苏州5-8千/月10-17

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

岗位职责:1、区域推广活动执行、促销与出货进度跟进;2、产品终端铺货方案,促销案建案、结案以及结案资料收集整理分析;3、重点品项销售进度与改善;4、完成代理商开发计划、方案以及分销开发、铺货方案制定和执行;5、工程客户品牌溢入;6、地区广告、门店制作、订货会等费用统计与审核;7、公司以及区域别产品销售整理分析;8、领导交办的其他事项。任职要求:1、本科及以上学历,经济、市场营销、化学、建筑类等相关专业优先考虑;2、2年以内相关市场推广工作经验;3、有较强的数据统计、分析能力,善于发现和解决问题;4、诚信正直,有较强的计划、组织、沟通、协调及抗压能力。

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渠道开发南京生兴有害生物防治技术股份有限公司南京-江宁区5-8千/月10-17

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责公司全国市场的渠道开发、代理商招募;2、通过网络平台及电话等方式拓展渠道,保持与所有渠道重点客户的联络、沟通,创造商机;3、根据公司渠道销售策略,协助制定及完善渠道工作方案;4、协助市场经理完成其他市场相关工作。任职条件:1、有2年渠道或销售经验,有农林行业工作经验者优先;2、具备一定的市场分析及判断能力,具备优秀的沟通能力;3、熟练使用办公软件

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市场专员佛山市禅城区明师教育培训中心有限公司佛山-顺德区0.8-1万/月10-17

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1. 负责校区市场宣传活动的策划跟进,做招生引流;2. 负责监督市场***团队做好电话邀约,地推工作;3. 负责公司现有微信公众平台、微博等新媒体方式运营推广APP、网站,挖掘和分析学生资源,达到招生目标4、负责校区的数据收集和分析工作;5、完成市场经理交办的其他工作任务。 任职要求:1、大专及以上学历,1年以上相关岗位工作经验优先;2、有教育行业相关经验者优先;3、具备优秀的电话沟通技巧、表达技巧和销售技巧;4、富有开拓精神和良好的团队合作意识,有很强的学习和沟通能力,良好的协调和应变能力;5、能承受一定的工作压力,吃苦耐劳;6、具备基本的办公自动化知识,能熟练使用计算机办公自动化软件。一、薪酬福利“丰厚薪资”:具有竞争力的薪酬“必备福利”:入职即购五险一金+双休+带薪年假(5-15天)“充电堡”:专业入职培训及不定期专业技能培训,教师带你“飞”“康庄大道”:一年两次公平透明晋升机会,可选择专业或管理线发展“浓情关怀”年度体检,节日礼品“带你走遍天下”丰富多彩团建活动,国内外旅游“培优直达尖子”子女报读可享受惊喜优惠(法定节假日、带薪年休假、婚假、产假/陪产假 哺乳假、丧假、带薪病假、带薪生日假、家长会假、员工新婚贺礼、员工生育贺礼、教师暑假等等福利多多)

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Trade Marketing Specialist (Contractor)菲仕兰乳制品(上海)有限公司上海0.8-1万/月10-17

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:少于50人

1.    Assist NU/shopper data analysis, NU budget management , PO issuance and NU-related delivery. 2.    Assist sachet management, including process monitoring and upgrading, as well as sachet deliverance.3.    Monitor NU mechanism execution and keep good communication with regional SMKT and NKA/RKA team. Bachelor degree and aboveCET >=6, good in written and oral EnglishIT skill: MS office, Excel and Power pointFluent in English (min. Level 6 CET) and in MandarinProfessional skills in Excel and Power Point is a must.Minimum of 1 year of experience. Experience in SMKT/Administration is a plus.Experience in IFT or baby care industry will be preferred.

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KERING EYEWEAR Senior Trade Marketing Executive开云瑷维(上海)眼镜贸易有限公司上海-静安区1-1.5万/月10-17

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

About us        Kering Eyewear is the world leader in Luxury and Hi-End Eyewear (Frames & Sunglasses), developing a unique ‘ensemble’ of powerful brands.    We design, develop, manufacture and market to customers and consumers, the most desirable frames and sunglasses in two fast growing segments: Luxury and Sport & Lifestyle.    Through our industry expertise, we empower our brands to go beyond their limits in this high potential business category, supporting their capacity to lead and innovate in Eyewear, to realize their artistic and financial potential, in the most imaginative and sustainable manner.        We are currently seeking a Senior Trade Marketing Executive who will report to an Assistant Trade Marketing Manager as part of our dynamic Mktg in China.        Your opportunity        You will be responsible for supporting the Manager in managing the China trade marketing,including planning and execution of VM,Events, in line with its global image and positioning, ensuring collection of data needed and preparation of materials through the coordination with the different functions.            How you will contribute        Assist the trade marketing manager for the following projects:    Retail POP-UP Event Implementation & Expansion         (E-commerce POP-UP & KA POP-UP event)to coordinate with HQ for POP-UP event, collect all sales team needs and coordinate with HQ/ make alignment internallyDevelop all retail tools to support sales/ consumer journey needs; coordinate with vendor for proto.Produce event brief with all information for HQ approval Collect all sales data/ event photos/ qualitative feedback of the event. Digital Retail Concept ImplementationDigital Trunk/ Digital Retail concept Roll-out based on business needsFull door annual trade marketing event planning (like previous sis)                                In-store Event ImplementationCartier precious trunk show& CRM event supportChloe digital experience Other initiatives                    4.  ATL/BTL Art of Wrapping/ GWP/ Incentive ManagementLocal package (gifting boxset) development to support online/offline businessLocal GWP development/ tracking for the quality/ usage/ deliveryHQ GWP/gifting boxset demand planning/ delivery arrangement/ trackingAll channel GWP/Incentive/ budget/ consumption management                     5.  Trade Marketing Operation & ReportingBrand guidelines deliver to local sales teamCollect and check all project briefs which aligned HQ standard (seasonal/permanent tailor made projects, CRM, OOH, social media proposal etc)Project tracker managementCollect all actual results/photos to evaluate the performanceMonthly visibility reportMonthly expenses report                                Who you are    A university graduate in marketing with 2-3 years of experience in the same role, preferably in eyewear, watch & jewellery, beauty & cosmetics, fashion or accessories.Able to work effectively under pressureExcellent in communicating and building solid relationshipsCreative, with excellent analytical skillsHighly organized and details orientedAble to manage reporting and databasesFluency in Mandarin & English                                                     Why work with us?[LYRC2]                                    This is a fabulous opportunity to join the Kering Eyewear adventure and and to actively contribute to the development of the business by becoming part of a thriving Company in a global Luxury Group that offers endless possibilities to learn and grow. Talent development is a managerial principle at Kering and we are committed to fostering internal mobility. Our common vision promotes leadership skills and helps every employee to reach their full potential in a stimulating and fulfilling workplace environment.        Kering is committed to building a diverse workforce. We believe diversity in all its forms – gender, age, nationality, culture, religious beliefs and sexual orientation – enriches the workplace. It opens up opportunities for people to express their talent, both individually and collectively and it helps foster our ability to adapt to a changing world. As an Equal Opportunity Employer we welcome and consider applications from all qualified candidates, regardless of their background.                              

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市场行销元气森林(北京)食品科技集团有限公司南京-雨花台区0.8-1.3万/月10-17

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

1、承接总部市场部产品、品牌策略,结合区域市场状况,制定各大区、各渠道的策略、目标、费用、行动计划等,并推动和落实策略、计划,并形成定期的追踪、改善;2、承接总部营销中心或市场部渠道策略,结合区域市场状况,制定各区的年度/月度渠道策略、目标、费用、行动计划等,策略包含该区域通路规划,经销商布局,网点布局,通路促销,生动化布建,品类品项规划等等,并推动和落实策略、计划,并形成定期的追踪、改善;3、协助各区/各渠道谈判需求,配合销售团队制定重点的客户策略方案;4、负责区域内预算费用的管控;5、承接总部市场部相关追踪报表的收集、整体、分析等;6、收集竞品信息,包含竞品产品、价格、促销、推广等讯息;7、定期市场走访,除收集竞品信息外,需调查各项策略、活动落实情况;8、完成上级领导交代的其他工作。任职要求:1、大专及以上学历,工商管理、市场营销专业优先;2、2年以上快消品市场营销相关经验,拥有一定的快消渠道经验;3、其他:(1)具备较强的沟通能力,市场开拓能力、执行能力;(2)熟悉区域的市场信息,了解市场动态;(3)能够快速适应环境,有强烈的团队意识;(4)熟练运用办公软件。

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市场专员/市场开拓/渠道专员深圳市顺发网络科技有限公司长沙分公司长沙4.5-6千/月10-17

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、具有客服、销售经验优先录用;2、根据公司提供的客户资源,与客户交流,实行客户资料归档,做好跟进工作。3、负责B2C行业垂直网站销售,通过电话、e-mail、QQ等在线聊天工具与客户交流。4、挖掘意向客户,无需拜访客户,与客户达成成交,建立长期友好合作关系。

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市场销售专员/底薪5500+重庆链家房地产经纪有限公司重庆-江北区6-8千/月10-17

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、负责维护各个线上渠道的房源,保证信息准确、真实;2、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地户置业咨询服务; 3、负责开发客户,了解客户需求,匹配合适房源,邀约实地看房;4、负责三方谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作;5、负责公司房源的开发、维护与积累,并与业主建立良好的业务协作关系薪资福利:1、本科试用期底薪5500+高提成(本科保底年薪54000+高提成);2、五险+互助金+购房优惠+丰厚奖励+节假日福利+伤病探望+出境游! 岗位要求:1、统招本科学历,年纪20-35岁2、高度的工作热情,团队合作意识3、良好的沟通表达能力,亲和力,乐观开朗工作地点:主城九区+璧山,根据求职者住址就近安排简历直通:总部HR 洪老师:15340534524(工作模式自由度高,诚挚欢迎有意向的打工人投递简历和咨询)

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店铺运营专员重庆锐昂机械有限公司重庆3.5-8.5千/月10-17

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、负责公司淘宝以及其他店铺、商城的推广工作,提高店铺点击率、浏览量和转化率,完成公司的目标销售额;2、策划并制定网络店铺及产品推广方案。(包括淘宝推广,seo论坛推广,sns推广等);3、能够找到性价比高、有效的网络广告及推广方式,会通过分析本店的页面流量,独立ip访问量等数据而确定网络广告的真实、有效性;4、熟悉淘宝直通车、淘宝客、超级卖霸,钻石展位等淘宝宣传工具,并且非常熟悉淘宝站内各种免费推广活动的收集策划,并善于总结经验,为达到销售业绩提供决策;5、安排店内各类促销活动策划,并监控执行情况;6、有一定的活动方案撰写的能力。任职资格1、了解品牌、产品推广的基础知识;2、头脑灵活、善于学习;3、有一定数据分析能力,策划安排各项活动。有一定写作能力,能写出营销帖子进行论坛营销;4、较好的综合素质,周到安排处理事情的能力,很好的沟通潜质;5、结合公司实际情况,总结出切实可行的推广方案;6、与淘宝相关工作人员有良好的关系的优先;7、1年以上网络运营经验。

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通路企划(机会多+平台大)杭州微念品牌管理有限公司杭州-江干区1-1.5万/月10-17

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、承接线下渠道中台策略,追踪辖区线下渠道年度销售目标及阶段目标;2、依区域内市场机会及竞争态势,制定区域渠道发展策略/市场推广策略并执行;3、落实线下渠道每月行销规划;4、落实线下渠道经销商/批发商管理政策;5、辖区内品类品项规划、生动化管理;6、外包活动代理商管理,落实并检核品牌推广、品牌形象布建;7、线下渠道中台专案承接/推进。任职要求:1、2年以上通路规划或品牌推广工作经验;2、具备良好表达、沟通、跨部门协调能力和项目管理能力;3、能熟练使用办公软件,并有良好的文字表达能力;4、国内大型快消公司通路企划、运营经验优先。

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房屋租赁专员/链家地产/线上推广贝壳找房·厦门站厦门-思明区1-1.5万/月10-17

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

贝壳找房平台是全国线上房产交易平台,前景广阔,发展空间大,贝壳找房由链家网升级而来,房源真实且巨大。【岗位职责】1)负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;2)了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;3)陪同客户看房,促成一手房、二手房买卖或租赁业务;4)遵守公司管理制度,完成领导安排的工作。【任职要求】1)19-45周岁之间,大专以上;2)高度的工作热情和团队合作意识,有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑;3)市场营销专业、经管类学生优先考虑。4)沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极,乐观开朗。技能要求:1)丰富的房源!2)家门口的工作!(根据住址就近分配。)3)自己做老板,加盟开新店!(适合个人发展,平台多方面支持。)4)高业绩、出精英、赚大钱明星店!(门店高业绩、优秀店经理、学习空间大。)薪酬:高底薪:4500底薪高提成:20%—70%保险及福利:1)五险2)带薪年假3)月度、季度、年度销售团队活动、旅游机会培训福利:员工可享受专业的入职培训、新人班培训等。

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市场营销/无责任底薪6K起深圳市乐有家控股集团有限公司广州-花都区6-8千/月10-17

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

职位信息你所关心的】 (▼下滑看详细介绍)1、 薪酬2、工作地点3、公司福利4、团队氛围 、发展空间【公司规模】经营范围遍及深圳,广州,中山,东莞,惠州,长沙,重庆等150多个城市,目前已经拥有连锁网店5000多家,从业人员30000+,是华南地区、珠三角地区,全国最具规模的房地产经纪企业之一。【工作地点】我们在深圳、广州等其他地区都有分行,可以就近分配【提供住宿】提供宿舍,带空调、热水器、床铺、沙发、卫生间、厨房等生活设施一应俱全,大家庭氛围,解除你的后顾之忧,让你大胆地在广州打拼,干事业(需要和其他室友一起分摊宿舍费用)【乐有家是什么公司?】深圳市乐有家控股集团(原名为深圳市家家顺控 股集团,下述简称“集团”)成立于2008年,业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域,致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统。【你们是做什么的?】我们主要负责为客户提供一手/二手房咨询、租赁买卖等相关业务的全程代理服务。 跟其他传统房地产是不一样的是,我们不地推,不发传单,不拉人,不应酬喝酒,带客户看房也不用跑太远,主要是以互联网的形式展开工作,而且培训方面有导师一对一的带教 。【关于薪酬】统招本科学历7200元/月起(含5700无责底薪+1500绩效奖金);大专学历6400元/月起00无责(含4900无责底薪+1500绩效奖金);大专以下学历5600元/月起(含41底薪+1500绩效奖金)业绩比例核算奖金55%~80%选择做销售的人都不只是为了拿底薪的,只有业绩做得越好,收入才会越高。>>>薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金,薪酬分为三部分发放:一部分是底薪,实打实的,无责任底薪,每月15日发放。第二部分是各项补贴,每月20日发放。第三部分是奖金,每两个月结算一次,单月25号发放前两个月的。【任职要求】1、不唯学历和经验(有销售经验优先,无经验可免费培训),导师一对一带教,男女不限;2、热爱销售;3、具备一定的沟通能力;4、五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好;5、想挑战高底薪提成,想证明自己,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强。【具体工作内容】1.新员工入店,熟悉了解所在商圈;(不必乘车东奔西走,因为我们的商圈与门店在一起)2.在店内与客户沟通;(不知如何开口?不必担心,有详细的文字资料交给你)3.积累客户与房源资源;(店内系统里大量的积累和完善的盘源信息,助你完成前期积累)4.详细了解客户的需求,做好信息的合理匹配;5.根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;6.进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;(从带看到成交,师傅一对一帮扶)7.提高自身学习力和修养;(面对的都是高端客户,完善的培训助您提升自我)8.为客户提供良好的客户服务。【工作时间】见习期朝九晚六点半,入职后朝九晚九点半,中间三个小时休息时间,一周休息1天(一般周一或周二)别人休闲我赚钱。做销售这个行业就是用一个月的时间赚其他行业三个月的钱,我们现在还年轻,当然要多拼一拼,为自己做资本积累,快速提升自我能力。我们的工作模式也是比较健康,劳逸结合,也比较人性化的。【入职流程】面试——见习(一周左右 可提供住宿 导师一对一的带教 不收任何费用)——入职开始记薪酬【公司有什么福利?】1、提供五险一金2、各类带薪假期+节日关怀礼+境内外旅游+培训+无限发展机会3、导师一对一培训带教4、不断完善中【精英团队的优势】我们团队是公司精英团队——一支纯骨干团队。只招有梦想肯付出的人才作为干部进行培养,年龄相仿,相处融洽,团队氛围好,正能量积极向上,工作环境也很不错。我们骨干团队是讲究协作业务的,也不会有什么小团体,做业务开单也不像传统行业那么勾心斗角。带教严格不松懈,学到的东西会更多。【专属发展】营销管培生(储备干部)——置业经理(储备店长)——店长——营销副总经理——营销副总裁。只要你有能力,升职就是飞一般的感觉!入职最快到店长仅需1个月,入职最快到副总仅需半年,均为应届生!有梦想的你还在等什么,快来破纪录吧~~每个月一次晋升机会,全员开放,70%以上90后管理人员,鼓励年轻人零成本创业。公开透明,为你提供更多更快发展空间。【某销冠的个人感言】其实每个人都可以用三个月时间大胆让自己尝试一下销售,如果成功了,那将是人生的一个转折点。即使不成功也不要紧,也许对部分人来讲单找工作就浪费了三个月,或者东奔西走也就过了。即使自己不适应,大可三个月后重新找个工作而已,但一旦成功了,就是一辈子的成功,为什么不用三个月的时间让自己去尝试一下这个成功的机率呢?也遇到过很多求职者,很害怕自己做不到,但是自己又想尝试,各种纠结与担心,到最后也是不了了之。都不给自己尝试的机会,机会往往擦肩而过。所以,把握好每一个机会吧~团队介绍1、大集团和行业内首支纯骨干创业型团队2、都是90后精英,整体团队氛围很好,正能量积极向上3、人才培养基地——无限晋升平台4、王牌团队——专注一手和二手,团队人均收入过万5、一对一带教——营销副总经理手把手带教,打造骨干基地6、高底薪高提成——全国化E2E线上线下服务智能化办公

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运营储备CA/就近安排/高薪佛山贝壳房地产经纪有限公司佛山-南海区1.5-2万/月10-17

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

贝壳客户成功经理(Customer Associate,简称CA)是贝壳平台为了合作品牌实现发展,为店东和经纪人进行赋能培训、引导激励的岗位。贝壳CA被誉为“贝壳标准”的传递者,通常是由经验丰富且懂得培训与管理的资深经纪人转岗担任。简单来说,CA就是贝壳的“门店导师”,经由他们的“调教”,门店整体的服务质量将得到提升。一、岗位职责模板一:1、规则落地,及时传达解释并执行公司的各项政策、制度,提升公司品牌;2、店效提升,定期对所辖店面进行赋能培训,提成一、二手单量、提升店面业绩;3、产品运营,定期对门店人员进行B端及C端产品培训并加强线上运营;4、合作促进,通过多种渠道提升商圈经纪人相识率、跨店/跨品牌我房他售率;5、业务辅导,指导各店面进行资源管理、业务管理、人员管理;6、新房联动,组织新房踩盘、通关,提升新房带看量、成交量。模板二:1、业务赋能:整合经营管理方法,提炼关键要点,通过数据看板输出分析建议,通过任务调动系统等推动品牌门店的科学管理体系化,产品化。2、文化传递:甄选出对贝壳、对产品、对改善消费者体验认可的用户,通过深度沟通和交流,社群运营,线下活动等各种运营举措组成社群群体,并维持齐活跃性,打通文化壁垒,实现平台效率提升。3、规则解读:通过有效的运营落地推广方案的设计和实施,促使平台上的门店经营者高频、有效的使用贝壳提供的科学管理工具,对贝壳平台的作业规则、合作规则等进行规则解读和传播,为平台规则的知晓率和违规率负责。4、作业联动:通过管理动作和管理工具将一二手房产业务、经纪人增长业务、房产交易业务等进行联动打通,协助加盟店经营者提升作业效率,打通作业宽幅,提升经营管理能力和抗风险能力。二、岗位要求1、统招本科及以上学历,985,211优先。2、具备较强的学习能力、执行能力,一定的培训能力,人际交往技巧;3、有数据思维,逻辑思维好,能运用excel表格函数处理数据,分析数据,并在数据背后进行业务解读;4、对房地产与互联网行业有兴趣,乐于深耕行业,与企业长期陪伴成长;三、培训机制(1)培养期:阶段一(3个月) :平台集训+门店实习阶段二(3个月) :CA跟岗学习(2)历练期:6个月带小商圈(5家店) 通过历练期考核,达到平均带店水平(3)成才期:优选进入SVP进行培养,进入SVP人才池可竞聘总监四、薪资待遇①培养期(1-6个月):保护期10000~11000(本科8K-10K、硕士11K),根据考核系数略有起伏;②历练期(7-12个月):底薪+提佣,该期间提佣=MAX(赋能门店GMV * 提点,提成标准) * 绩效考核系数;(月收入在1万~2万)③成才期(12个月以后):完全执行CA相关薪酬制度(月收入在2万~3万之间)福利待遇:1、基本福利:按规定缴纳五险一金;节假日福利;年度体检。2、带薪假期:法定节假日、婚假、产假、陪产假、丧假,带薪年假、带薪病假。3、团建活动:户外拓展、部门旅游/聚餐、生日聚会等丰富的员工娱乐活动。4、人才培养:入职培训、技能培训、管理类培训、内部分享交流会、价值观研讨会。5、发展通道:公司设立良好的晋升机制并提供内部晋升、调岗机会。6、公司氛围:开放、包容、轻松活跃、年轻化、办公环境佳。工作区域:佛山五区就近安排工作时间:单休 周一公休

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市场专员(带薪年假+丰厚福利)友泓贸易(上海)有限公司上海-徐汇区0.6-1.1万/月10-17

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

岗位职责:     1、依据品牌策略和区域策略,制定品牌推广计划2、各阶段促销活动方案及执行落地;3、区域内重点客户及重点项目的推广执行4、完成市场促销活动后的相关表报总结和费用结案;5、按时、准确的提供各指标的数据报表;针对相关联报表进行有效整合;6、针对每日追踪产生异常数据进行深入分析,提供产生差异线别;及时提报异常数据至相关追踪人员;7、市场资讯的收集:了解市场动态及竞品动态、反馈消费者意见、提供赠品建议任职要求:  1、 大专(含)以上学历,市场营销或经济、管理等相关专业。2、 男女不限。有奶粉行业工作经验有优考虑;   3、 熟悉使用EXCEL、PPT软件,具有对数据分析,判断能力,逻辑清晰;  4、 能使用简单的公式优先,如:VLOOKUP,SUMIF等;   5、 沟通协调能力强、积极外向,适应快节奏的工作状态。6、PPT功底扎实。

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知名化妆品公司 Trade Marketing & CRM Assistant万宝盛华企业管理咨询(上海)有限公司浦东分公司上海0.8-1万/月10-17

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

【职位描述】1.辅助部门做一些商场、户外活动的content memo2.收集商场每个月的活动,并分析3.收集竞品情况,对比品牌,分析如何做商场活动比较合适4.跟进户外场租,活动流程,确保高质量准时做投放5.协调持续改进活动,提高销售流程、销售计划、客户满意度等,以提高销售目标6.调查、解决和记录客户问题,并就后续行动提出建议7.与内部利益相关者合作,确保及时交付。支持内部利益相关者发展与关键客户的关系【岗位要求】1、本科或以上学历,专业不限。优秀的应届毕业生或海归生有奢侈品、快消(化妆品)实习经验的也考虑2、优异的中文书写能力、优异的办公室软件能力、数据分析能力3、思维敏捷,领悟能力强,对化妆品市场公关活动有兴趣4、认真踏实,吃苦耐劳,能独立完成本职工作也具备团队合作意识5、 善于沟通,语言表达能力强,富有创意,具有较强的学习能力

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渠道策划市场专员广东太古可口可乐有限公司深圳-福田区8-9千/月10-17

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

工作职责: 1、每季度/每月定期对公司各渠道进行动态跟踪,收集行业竞争信息,分析动态,及时提醒并制定相应的活动方案,并就相关品牌活动/区域活动出具策略建议;" 2、定期进行销售分析,分区域、品牌、产品对公司的销售工作提出预警及销售促进建议 3、拟订各类渠道促销方案并跟踪实施效果 4、制定渠道生动化标准及模范店成功图样示范 5、对所属员工的日常工作进行培训、指导 6、负责与央服渠道部门就有关渠道发展事宜进行有效沟通 7、负责开展依托渠道进行的消费者活动(包括CNY、中秋国庆、返校促销等) 8、其他领导交办的工作 职位要求: 1. 具有1年以上规模企业相关渠道工作经历 2. 良好的沟通协调能力、较强的谈判能力 3. 较强的市场洞擦力及丰富操作经验 4. 相当系统的市场营销尤其是销售促进知识 5. 工作踏实,吃苦耐劳、有较强的敬业精神和工作责任心,能经常出差 6. 计算机操作熟练

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销售/督导/活动执行/市场推广上海丰鹏国际贸易有限公司昆明8-10万/年10-17

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

薪资结构:底薪+提成+季度奖+年终奖,上不封顶!工作内容:1、在各门店负责公司产品的市场活动(产品试吃,促销,店庆,亲子活动等)。2、招聘、培训、管理门店店员。3、相应片区及门店采购、运营对接,确保销售的落实。任职要求:1、24-40岁,高中及以上学历,有婴童产品销售经验,有一定业务谈判能力。2、能够吃苦耐劳、承受一定的工作压力。3、有营养师资质,组织过妈妈班、亲子活动,有市场活动经验和培训经验的优先考虑。负责区域:云南昆明登康等各个婴童店

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市场开发人员(日语)三菱重工汽车空调系统(上海)有限公司上海-浦东新区6-8千/月10-17

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

技能要求:商务拓展,日语熟练岗位描述:1)负责项目开发、商务谈判、合同签署等工作2)负责公司内部的新项目协调3)负责客户关系维护,准确掌握客户需求 4)项目跟踪,按照客户要求完成前期供货工作5)完成上级安排的其他工作岗位要求:1)大专及以上学历,身体健康2)社交能力强,抗压能力强,熟悉开发、营销程序和技巧3)有销售工作经验4)从事整车或汽车零部件企业工作经验者优先考虑5)必须能用日语熟练交流,兼会英语者优先考虑6)身体健康,能经常出差

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国际运营专员上海铁闵物流有限公司上海-闵行区0.7-1.2万/月10-17

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.与报关行、国际货代公司、车队、集装箱堆场等协调沟通,商讨运价,并及时准确衔接国际货物发运的每个环节,确保货物发运的顺畅;2.进行国际运输的订舱、运输、装箱、货物跟踪、报关报检、保险等铁路运输、水运海运等相关操作或跟进相关作业;3.做好在途货物的运踪服务,及时上报并处理对运输中的突发情况,保障货物安全抵达;4.整理国际联运环节中公路运输、铁路运输、物流仓储相关知识及国际国内货代操作流程,做好公司内部的培训和分享;5.及时收集、整理并反馈国际货运市场的信息。任职要求:1.熟悉国际货运的各项操作,3年以上国际货运报关、订舱、跟进等实操工作经验。2.大专学历以上,普通话流畅,电脑及各类办公软件操作熟练;3.报关/国贸/物流等相关专业优先。4.加分项:较强的英语读写能力。

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