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苏州财务分析经理/主管
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Assistant Controller通力电梯有限公司异地招聘1.5-2万/月05-08

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

JOB PROFILE - INDICATE PRINCIPAL ACCOUNTABILITIES (JOB DESCRIPTION HAS TO BE PROVIDED)     Working within a business unit that produces in excess of 10 billion revenue, the sucessful candidate will play a key role in gaining in-depth understanding of the business, supporting Finance Controller in strategic business decisions and delivering operational excellence.  Supervising all aspects of cost accounting including product cost rolls/cost allocations/product cost development tracking & analysis. Enusre cost accounting is in compliance with Corporate standards and generally accepted financial standards. Leading month end closing activities and prepare for financial reviews. Verify business plan and execution status, providing management team with actionable analytics on a timely manner Assit with KPI reporting, identify areas of improvement, able to engage key functions for gap closure discussions in order to uplift overall manufacturing competitiveness Lead in financial planning & forecasting to maximize cash returns and improve the company’s working capital    * Drive product portfolio analysis and identify opportunities for business profit maximization  Partnership with business key stakeholders for ad-hoc business case analysis, financial model input for critical investment decisions Continual review of structures and processes to ensure efficiency on costing & reporting requirements, assisting with Finance Director with team transformation and overall competance lift-up     Requirements: Above 5~7 years' experience applicable to the position.Familarity with manufacturing environment will be a plus.High proficiency in ERP systems and Microsoft Office Package (especially Microsoft Excel, building complex formulas and databases)Excellent analytical and organizational skillsSelf driven and solution focused positive pernalityProactive change mindset and development approach

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Business Unit Controller克朗斯机械(太仓)有限公司异地招聘1.5千以下/月05-17

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

1.strateContributes to the definition of the strategy for the business unit. Serves as the key partner for the business leader in determining strategy for area of responsibility, aligning with widerstrategy, implementing, and adjusting in implementation as needed. Maintains constantcontact with other relevant managers and Controllers regarding financial, market and customer situation and outlook.2. Business planning and forecastingTranslates strategy into business plans and establishes measurable targets. Oversees thebusiness planning and forecasting process for the area of responsibility and serves as theinterface to HQ and local Fl. Evaluates financial implications of various strategic decisions,builds scenarios and recommends actions.3. Business performance and decision supportMonitors progress achieved and provides insight and analysis to support operational decision-making. Identifies issues, and advises management on action plans and operational strategies to resolve. Drives appropriate cost structure, productivity optimization, and capital efficiency. Manages and closely monitors the revenue recognition, net margin, cash flow and acts to improve Net Working Capital.4. Risk managementIdentifies and communicates commercial and financial risks and opportunities from business propositions. Executes risk review procedures and processes in line with global policies and standards to minimize commercial and financial risks and exposure.5. Financial reporting and business informationEstablishes and oversees processes and tools necessary to obtain transparent and reliablefinancial data and business information. Ensures high quality of financial data and businessinformation in line with defined standards and financial closing schedules.6. Internal controls and complianceEnsures transparency in financial reporting and disclosures. controls regarding Defines and implements internal financial and non-financial operations. Ensures compliance with corporate and country standards, regulations, and guidelines. Supports internal and external audits.7. Communication with internal stakeholdersEnsures timely and efficient communication with relevant Local/Country/Division/Region controllers; Accounting center, and other internal customers to identify and discuss issues for improvement of operations, work quality and efficiency for area of responsibility.任职要求:1. Bachelor’s Degree in finance or economics2. More than 8 years’ experience in (senior) finance positions3. Works effectively in a matrix organization, with international exposure 4. Strong leadership skills. Ability to lead by influence. 5. Strong communications, presentation, & analytical skills. 6. Ability to use creative analysis to drive business improvement7. Good command of English and Chinese in speaking & writing

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财务分析经理(分析、内控)苏州闹海科技有限公司苏州1.5-2万/月05-17

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、在城市整体预算框架,依据城市预算模板定期汇总各业务线预算;2、定期回顾各业务线的预算执行分析,日常关注城市经济活动趋势,及时提供上级所需数据;3、负责财务团队人员管理;4、编制月度各业务线内部管理报表,对报表及全部工作底稿数据的合理性、准确性和完整性负责;5、定期就内部管理报表数据,形成分析摘要,汇总给财务总监;6、参与开发及充分运用一系列管理数据模板,定期提供一系列决策辅助数据;确保财务团队的各业务线管理内报数据严谨性。任职要求:1、具有全日制统招本科及以上学历,财务,金融,会计等专业优先;2、具有3-5年及以上财务分析相关工作经验,1年以上团队管理经验,有房产相关背景优先;3、协调能力出色,有较强的团队管理能力,数据分析能力强。4、稳定性高,职业素养佳,抗压能力强。

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财务分析经理博众精工科技股份有限公司苏州-吴江区1-2万/月05-17

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1)负责编制月度合并管理报表,分析实际数据与预算的差异,协助财务经理完成月度经营分析报告,为管理层提供财务建议和决策支持;2)负责编制月度预测报表,熟悉重大业务和费用的驱动因素,审核预测数据合理性,以提升公司预测数据有效性;3)负责编制收入快报,分析实际收入与预测偏差原因,跟踪收入执行情况,识别潜在风险,分析原因并及时预警;4)负责编制公司预算,并组织实施;监督预算的执行结果,根据财务分析数据提出合理化建议,完成预算的执行情况分析;5)负责公司日常财务数据分析工作,定期提供各种财务分析报告、经营绩效分析报告,不定期提供财务专项分析报告,提出有效的财务建议;6)负责同行上市公司、拟上市公司的比较分析。任职资格:1)本科及以上学历,财务/会计/税务等相关专业;2) 5年及以上财务分析与管控工作经验;有上市公司、集团公司财务管理经验者优先;有著名会计师事务所工作经验者优先;3) 较全面的财会专业理论和一定的现代企业管理知识、敏锐的数字分析能力;工作认真负责、具有良好的逻辑分析和决策判断能力;4) 沟通协调能力优秀,抗压能力强;5) 注册会计师、高级会计师优先;6)熟悉常用财务软件操作,如金蝶、ORACLE等;7) 熟悉国家相关的会计制度及法规。

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内部控制及财务报告专家苏州长光华医生物医学工程有限公司苏州-高新区1.5-2.5万/月05-17

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责:1、汇报给CFO及董秘作为财务控制和内部控制专家全面保障财务报表质量及内部控制体系有效运行2、负责监管财务报告体系质量,包括出具管理层报表、公司IFRS口径合并报表以及部分子公司的中国会计准则3、完成拟上市公司筹划阶段报告定期披露工作,包括:年报、半年报、季报;与董秘办对接,完成定期报告后续解释工作;4、在上市筹备阶段,可以根据总公司要求的内部控制制度,设计适合本公司的内控体系,开展单个项目的内控评价工作,对公司内部控制系统的健全性、合理性和有效性进行检查、评价和意见反馈,对有关业务的经营风险进行评估和意见反馈5、与公司体系内各团队保持沟通,及时了解拟新上线的业务情况,指导新业务的会计处理;为各种更新的业务模式建立正确的财务模型进行核算,为业务部门开展业务提供会计处理意见6、配合审计师完成审计工作,与外部审计师保持日常沟通以及相关事项跟进。负责公司年度审计、负责子公司年度PRC审计7、能够结合财务和业务数据,进行各项财务指标和数据分析;8、协助CFO评估和优化财务报告工作流程,健全财务制度以及会计报告制度;9、依据《内部审计准则》的规定和公司管理制度的要求,起草和修订公司内部审计监察制度和规定,编制和定期修订审计工作手册;10、对审计报告中所列出的问题和改进意见进行检查、督促执行;组织跟踪公司内控评价问题整改;组织公司开展风险评估工作、风险资产管理工作。任职要求:1、本科及以上学历,会计、财经或审计学相关专业优先2、四大会计师事务所3-5年经验,事务所之后有企业或医疗行业经验者优先3、英文能力可以流畅听说读写,作为工作语言与外籍领导交流无障碍4、有全局观念,具有良好的逻辑思维能力和执行力;5、具有良好的沟通能力和团队合作精神,善于跨部门合作,有较强的学习能力和承压能力;6、具有AICPA资格者优先;7、具有高度的责任心、耐心,工作细致认真,有良好的商业思维。

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财务主管苏州鑫沣网络科技有限公司苏州-姑苏区6-8千/月05-17

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.指导和管理办财务部的日常财务工作,审核入账;2.对公司的财务制度进行及时更新,做到制度内容符合公司目前情况,内容清晰,财务加大制度执行力;3.组织月底库存的抽查盘点,季度或半年全盘工作,发现异常及时上经理人;4.审核和编制公司各种报表数据,确保数据准确。并及时上报经理人;5.对会计上报的异常情况,要密切关注,保持追踪,及时向上级反馈;6.做好公司税务筹划;7.保证公司资金良好分配协调;8.及时完成领导安排的临时性工作。岗位要求:1.财务初级及以上职称。5年财务工作,其中两年左右的财务主管工作经验。有快消品行业品贸易类型公司从业经验;2.学习能力:能快速了解公司经营模式;3.执行力:确保经营规划有效彻底地执行;4.善于发现和分析问题,并提供解决方案;5.承压力:抗压能力强,富有激情与进取精神,强烈的责任心和使命感。

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财务分析主管(J10471)锐力体育苏州分公司苏州0.8-1万/月05-17

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:

工作职责:1、能深入熟悉公司业务,依据业务发展战略,提供财务数据支持2、对接公司业务线,参与业务会议, 协助业务流程的搭建与完善,提高业务效率3、快速响应业务的项目开展需求,对业务的项目进行事前,事中,事后跟踪管理,对项目整体成本费用进行监控4、定期检测数据变动情况,对于异常波动的数据进行记录和分析原因。5、年度预算、月度滚动预算,协助业务预算管理。6、月度分析,年度分析,每月组织分析会议。任职资格:1、熟悉零售行业经营模式及财务管理。2、熟练运用excel/PPT/专业数据分析工具3、善于沟通,具有较强的逻辑思维能力

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Team Leader Controlling Asia劳士领汽车配件(昆山)有限公司异地招聘2-2.9万/月05-17

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

The Team Leader Controlling Asia is responsible for the whole Controlling processes within Asia. While the Senior Director Commercial defines the strategy of Commercial based on RA strategy (e.g. balance scorecard). Be responsible for plant controlling for the following tasks;- Coordinate controlling activities with Sr. Director Commercial Asia and responsibility for Project controlling,product controlling and overhead controlling in Asia plants. - Communication internally with the departments of Asia.- Support business areas from finance perspective, involve in customer buying cycle, deliver insights to business decisions and maximize business value. - Monitor and maintain general knowledge of related regulatory and/or compliance issues.- Management of Controlling team and Controlling process improvement (already existing and new) .- Consults the management and operational business units- Consults the Senior Director regarding the standardization, harmonization of Controlling processes, KPIs within the region and pro-actively supports- Implementation of  controlling standards - responsible for the budget plan, forecast and deviation analysis- Controls the cost management including the determination and review of cost rates- Acompanies the monthly, quarterly and year-end closing process- Continous improvement of controlling processes & standards - Pro-actively exchanges with his peer - Ensures that the business stay compliant in regard to all finance policies & regulationsRequirements:- Bachelor degree and major in Accounting, Finance or a related field;  Business Administration, CPA is a plus- Fluent English both in oral and written-  At least 5 years related working experience in an MNC company- At least 3 years audit experience and leadership experience- Experienced in product/Project/Overhead cost accounting and controlling- Skilled in SAP- Strong data analysis / technical skill- Good interpersonal and communication skills

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财务主管上海同信生物科技有限公司苏州-吴中区1.5-2万/月05-17

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1 预算工作板块:负责更新预算编制规则,并协助事业部负责人编制事业部年度预算:1.负责输出/更新集团、事业部预算编制、数据核算规则;2.第四季度协助事业部编制年度预算; 3.负责编制集团合并管理利润表; 4.负责预算内各类费用的审核工作。 2 经营分析工作板块:            负责整理并编制实际月度运营结果(月度管理利润表),协助集团、事业部负责人改善运营效率。 1.负责整理、汇总各类收入、成本、费用数据,并负责在每月第五个工作日输出事业部、集团管理利润表; 2.负责将部门运营数据反馈给事业部负责人,并负责组织事业部月度运营分析会议,协助事业部负责人提高部门运营效率; 3.负责组织集团月度运营会议,并监督跟进会后工作任务完成情况; 4.负责组织集团周运营业绩检视会议,并协助事业部负责人发现运营问题,提高运营效率。 3 绩效工作板块:负责搭建/更新绩效考核指标库,并落实绩效考核数据结果统计及反馈。 1.每年一次负责编辑/更新集团《绩效考核指标库》范围以及相应定义; 2.协助事业部负责人制定部门主管及以上管理人员《绩效考核表》,并负责审核绩效考核指标满足《指标库》要求; 3.负责反馈并提供《绩效考核表》的绩效指标数据结果。

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财务主管苏州杰锐思智能科技股份有限公司苏州-吴中区1-1.5万/月05-17

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1,会计部门日常工作流程,人员管理2,内控制度的完善3,配合上市工作4,财务分析及报告任职要求:1,本科学历2,财务专业3,3年以上工作经验及管理经验,审计或者上市公司背景

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FP&A Manager富加宜电子(南通)有限公司异地招聘15-22万/年05-17

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

Position Summary:1  Lead costing team to maintain standard cost system, analyze various variance, maintain ITP, E&O analysis, annual stock take etc.2  Lead Fixed Assets management, i.e. CIP, transfer, disposal, fixed assets physical count, CAPEX monitor, customer funded assets management;3  Support and lead on monthly rolling forecast, annual budget and strategy process;4  Develop financial analysis model, conduct periodic review and analysis to drive operating income, conduct regular Balance Sheet reviews to improve the financial status;5  Monitor and drive production efficiency;6  Lead cost reduction project review, drive and monitor cost saving action;7  Support BU activities and provide professional suggestion or solution.8  Manage and coach team; 9  Monitor internal control / audit issuesEducation and experience required:1. University degree, major in finance & accounting.  2. Over 8 years or above financial experience within a global manufacturing environment, at least 2 year experience in management position. 3. Have good knowledge on standard cost and good at cost analysis, cost and expenditure calculation, budget and forecast work.  4. QAD knowledge preferred. 5. CPA or accounting firm experience preferred. 6. Fluency in both oral and written English. 7. Good communication skill. 8. Excellent PC financial modeling skill and have strong working knowledge of EXCEL and PowerPoint.

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财务经理(长沙)苏州美集供应链管理股份有限公司异地招聘1-1.5万/月05-17

学历要求:本科|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、全面负责公司的财务核算、预算、分析及税务工作和集团财务制度落实执行监督;2、负责公司业务事项的财务审核与监管,供应商的对账、付款请款,客户应收款的催收工作等。3、及时向总部提供真实、准确的各项财务数据及财务报表、管理报表;4、掌握分管公司的财务状况,负责公司财务指标的监控、分析、反馈以及相关问题的解决和优化;5、参与公司业务及重大经济合同的研究、审查及重要经营问题的分析和决策,并为之提供财务方面的建议与支持;其他公司领导安排的工作事项。6、其他公司领导安排的工作事项。岗位要求:1、会计、财务等相关专业本科以上学历;2、10年以上财务工作经验,5年以上财务管理经验;3、具有全面的财经、税务方面的法律知识;4、工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。5、具有良好的人际沟通能力和团队管理能力,执行力强。6、有包机业务经验者优先考虑。此岗位为异地招聘,工作地点为:湖南省长沙市岳麓区观沙岭街道楷林国际C座3303-3304,介意者请勿投递!

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Asia Financial Analysis铂媒(上海)集团苏州-工业园区1.5-2万/月05-17

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

Partner with different stakeholders to ensure Accurate and Timely analysis result.Coordinate and follow up Bi-Weekly Sales Meeting and reporting process.Develop and prepare Consolidate Variance Analysis Versus Rolling Forecast and Budget for management review.Lead internal forecast and Budget process with sales man and site finance controller ( Weekly, monthly, Quarterly, Yearly)Weekly Sales Tracking against Rolling forecast.Analysis Sales risk and opportunity by market, by product.Sales Variance Analysis from Price, Volume and Mix including Product Margin Analysis.Provide other ad hoc report and analysis requestedStrong sense of manufactory operational procedure, lead the Asia region <Business Intelligence project>Drives business value by providing financial and analytical counsel to facilitate decision-making.Other duties as assignedQualification Requirements:Strong Accounting knowledge and Analysis Skill with over 3~ 5 Years related experience (at least 3 years in manufactory industry);Advanced EXCEL and PowerPoint skills.Good Team Cooperation and Communication SkillGood English in Writing, Speaking and understanding;Bachelor's (Business, Accounting or Finance) required; Master’s degree preferredGood interpersonal and problem solving skills;Pro-active attitude, and strong team work spirit; Able to work under pressure.Advanced aptitude in problem solving.

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财务经理苏州舒润商贸有限公司苏州-相城区10-15万/年05-17

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1. 按公司经营计划,提出年度财务计划,作为资金运用的依据;2. 加强财务管理工作,建立财务管理制度,并监督执行;3. 督导进行日常会计核算、出纳工作;4. 建立财务预算制度,并监督实施;5. 按公司年度财务计划,筹措资金;监督资金有效运作;6. 依据税法规定,处理公司各项税务事宜,做好纳税筹划工作;7. 根据公司的经营计划,组织完成公司投资项目的管理工作;落实利润分配计划。8. 代垫费用管理以及公司经营状况分析;

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财务总监助理苏州市匠百味大数据服务有限公司苏州-吴中区6-8千/月05-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、审核应付原始单据、审核各分子公司的会计凭证、汇总各分子公司的总账及明细账;2、审核分子公司的成本支出,进行成本核算、加强成本控制促进降低成本;进行费用管理、成本分析;3、审核各分子公司的单项财务报表,出具合并会计报表及合并财务分析报告,负责管理会计资料档案;4、审核各分子公司成本分析报表,汇总编制合并的成分析报表,定期提供有效的内部管理整体数据、报表和分析报告;5、协助财务总监进行公司的税务筹划、制度建设、流程优化;岗位资质:1、大专以上学历,财务相关专业;2、具有总账会计经验5年以上,生产企业成本经验2年以上;3、工作务实,具有较强的学习能力,解决问题的探索意识。工作时间:上六休一,上午9:00-下午6:00

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财务经理苏州和阳智能制造股份有限公司苏州-工业园区0.8-2万/月05-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、  根据公司的经营计划,编制经营财务预算,并负责计划的实施与推进工作;2、负责建立、完善、优化公司财务内部控制体系及相关财务制度流程;3、 负责公司内部财务管理的协调和控制,对公司下属项目的成本核算、资金使用、经济合同和财产管理等进行监督、检查;4、定期组织财务分析,组织编制财务分析报告,并对财务分析报告进行审核和完善,及时上报公司有关领导,为公司领导决策提供支持;5、负责组织开展公司的税收筹划工作和相关的税收缴纳工作;6、根据公司的绩效管理制度,参与制定本部门员工的绩效评估指标,并负责本部门员工的绩效考评; 任职要求:1、本科及以上学历,财务、审计等相关专业;2、从事过大型制造业财务工作,取得中级以上会计专业资格或注册会计师优先考虑;3、5年以上财务或审计管理工作经验,具备高新技术企业、双软技术企业经验,一般纳税人企业经验;上市公司财务管理岗位优先考虑;4、熟悉鼎捷、SAP等ERP软件;5、严谨细致,责任心、原则性强,具备较好的沟通协调及处理问题的能力。

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财务经理北京天瑞金置业集团有限公司苏州-吴江区2-2.5万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、 基于对公司业务的理解,通过财务结果和分析指标与业务运营特点及阶段相结合,对业务进展情况进行深入分析;2、 对集团财务预算进行跟踪和分析,及时对偏差提出预警与各团队紧密合作,通过运营数据、财务数据呈现风险以及提出优化建议;3、 组织月度、季度、年度经营分析会议,有效协同开展财务经营分析与财务经营预测;4、集团财务全周期测算管理。任职要求:1、统招大专以上学历,5年以上财务管理经验;2、熟悉财务分析、预算管理及全周期测算;3、房地产、建筑行业、产业地产及园区工作经验,熟悉业务。

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跨境电商公司 外派财务经理南京永邦会计师事务所(普通合伙)苏州-工业园区1.2-2万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、负责公司财务制度和财务职能的执行和优化2、负责公司年度预算编制和平衡、监控预算的执行3、负责公司凭证账目的审核,正确复核财务成果4、及时提供真实、准确的各项财务报表5、负责公司财务指标的监控、分析、反馈以及相关问题的解决和优化6、负责公司业财相关指标界定及分析7、领导交办的其它工作任职资格:1.本科及以上学历,财务会计或财经类专业毕业。2.3年以上工作经验,具有中级会计师以上职称优先考虑。3.熟悉办公软件及财务软件。4.工作细致、严谨,具有较强的工作热情和责任感。5.良好的英语阅读及表达能力。6.有跨境电商行业工作经验,或甲骨文操作软件优先。备注:公司在苏州吴中区1号线星海广场站附近,合同与会计师事务所签订,属于外派性质,表现优秀可直接与企业签订劳动合同。

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费控主管江苏华凯比克希线束有限公司异地招聘0.8-1万/月05-14

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

费用控制主管工作职责1. 组织制定公司财务管理及成本控制的各项管理政策与制度,并实施督导。 2. 负责应收应付等债权债务的审核监督工作;督促协调部门按时收款。 3. 负责制定资金筹措事务办理等工作,执行公司资金融资的具体业务工作。 4. 负责公司资产定期、不定期盘存的督导工作。 5. 参与制定公司年度财务预算和经营目标,并监督财务预算的执行。

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主办会计苏州市旭锠达智能科技有限公司苏州-相城区1-1.5万/月05-14

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责财务资产部日常事务管理工作;2、负责所属的出纳会计、收入会计、工程会计、税务会计等的按时按要求记账、收款,如实反映、监督公司各项经济活动和财务收支情况,保证各项经济业务合情、合理、合法;3、负责指导、监督、检查本部门成员的日常工作,及时处理解决工作中发生的问题,保证本部门会计核算工作正常进行;4、对财务资产部的会计凭证、账簿报表、财务计划和重要的经济合同等会计资料定期收集、整理、审查,装订成册,登记编号,按照《会计法》和公司规定妥善保管,并按规定办理销毁报批手续,建立健全公司财务档案;5、定期组织对公司固定资产、库存物资、流动资产的清查、盘点、核实,落实核对并进行相应的账务处理,确保公司资产的准确和安全;6、负责每月对公司应收账款、其他应收款、备用金等往来账款的核对、清理、催收等工作;7、负责公司材料会计核算工作,材料收发业务原始凭证审核,材料收、发、存的明细核算,并会同有关部门建立健全材料管理制度,包括材料收发手续、购料规程、仓库管理制度、凭证传递程序、材料核算方法、清查盘点制度等,8、负责完成领导交办的其他工作。

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