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中介
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苏州
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厂房中介苏州易仓网络科技信息服务有限公司苏州-相城区1-1.5万/月08-06

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

【岗位职责】1、协助上级完成大型工业厂房、物流仓库招商选址工作2、维护公司现有独家和居间合作项目,寻找区域内未合作工业地产项目3、采集合作物业参数和图像录入系统并匹配合适改项目客户4、为公司现有客户匹配合适房源5、学习锻炼工业地产招商、选址能力为晋升(转正)作准备【薪资待遇】1、试用期:底薪5000+20%提成2、转正后平均月薪100003、专业培训(商务礼仪,商务谈判,交际能力,产业地产招商选址,关系网搭建)4、每月都有考核晋升机会,每月晋升非常刺激,能力强者最快半年就能晋升经理4、每年公司全体人员公费旅游,优秀个人单独奖励旅游公司快速扩张,为每一位同仁的发展和成长保驾护航80%的高端企业人群,在工作中享受乐趣、积累人脉,学习掌握成功智慧厂房、库房、工业物流土地交易金额巨大,让你年薪几十万成为真正可能

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贝壳找房销售代表/中介苏州贝壳找房苏州-高新区0.8-1万/月08-06

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

贝壳大平台,我们的优势1贝壳找房大平台上市公司,总部-直聘全成都就近安排2房源多,晋升机会大,各条业务线都可以发展3线上cps网络客户分配,不需要开端口4团队成长快5店经理可以带队提佣,不做业务提成也丰厚。岗位要求:1.入职年满20-35周岁(以身份证年龄为准),统招专科以上学历;2.具备良好的策划能力和管理素质,具备总结分析能力;3.有较强的进取心,学习能力,用于挑战自我,不甘平庸;岗位职责:1、负责开发和维护各个线上渠道的房源,保证信息准确、真实;2、负责客户的接待、带看、空看、实勘等工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;3、根据部门总体市场策略策划自己的销售方案;4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作;5、能全面掌握市场变化规律,注意市场结构的变化,具备总结分析能力。薪资福利:试用期底薪4500-6000+转正享高额提成;(通过试用期达标留任的平均月入到手过万)1、系统的业务培训;2、没经验没关系,资深经理一对一带教;3、共享房源,经纪人收入多元化,房产金融O2O平台贝壳网全面支持;4、阶梯式的进阶培训,全面提升业务技能。团队没有空降兵,今天的销售人员,明天的高层管理者的后备人选。分为两个发展方向:职业经纪人:经纪人——高级经纪人——超级经纪人职业经理人:店经理——商圈经理——大区总监——分公司总经理

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上市公司地产中介(底薪5500)苏州链家房地产尹山湖大区苏州-吴中区0.8-1万/月08-06

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

工作内容:1.房产信息维护,打造个人的专业品牌;2.为客户提供优质的购房、租房体验3.为客户的资金安全的提供保障;4.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作。职位待遇: .1.年薪30万不是梦,但是“一份付出一份收获”的原则是不变的,天上不会掉30万给你2.试用期底薪4500-5500(公司给你提供生活保障)+20%-68%高额提成(不封顶,心有多大,提成就有多高,挑战你的极限)+奖金(名利双收)+五险+各种节日福利3.无需你有销售经验,只要你有渴望成功的欲望一对一专业带薪培训4.成功=正确的选择+成功的平台+合理的思路与方法+勤奋的行动职位要求:1、 有强烈成功渴望者(谁都渴望成功、但你渴望的度有多强),不服输者优先;2、有工作经验者优先,退伍军人优先3、意志坚定,漠视挫折者优先4、不甘于平庸、平凡者优先;5、年龄: 21至40周岁;6、学历:统招大专及以上学历优先;[晋升空间] :业务线发展:职场新人→资深房产经纪人,A0-A10管理层发展:业务经理→商圈经理1店长-→区域总监

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房地产中介上好屋房地产营销策划(苏州)有限公司苏州-工业园区0.8-1万/月08-06

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:创业公司|公司规模:50-150人

【岗位职责】1.负责电话开发,客户接待,咨询工作,为客户提供专业的房地产相关咨询工作;2.了解客户需求,促成房屋买卖,并负责跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作;3.负责合作新盘的积累,并与客户建立良好的业务合作关系;4.大专及以上学历,有相关经验可放宽学历要求,年龄22岁以上;5.诚实守信,上进心强,能吃苦,抗压力强,有优秀的服务意识和团队合作能力;【薪资福利】1.大专学历:无责底薪3500+绩效1000+业绩提成;本科学历:无责底薪4000+绩效1000+业绩提成;2.福利:五险、团建聚餐、国内外旅游、孝顺金、开单奖励、及节日福利.【晋升】1、透明、公正、公开的晋升机制;2、互联网平台支持,打造***的O2O模式,工作高效、速成;3、强大的专业及素质培训体系,打造专业、职业的超级合伙人;4、强大的平台资源系统(链家网、贝壳网);5、愉悦的办公环境,节假日福利、国内外旅游、团建聚餐、多重奖励。【培训】a.封闭式课程培训;b.一对一带教体制;c.多媒体课堂,牛人讲师授课,随时在线学习;d.专业营销课程培训,定期区域沙龙分享交流经验。【晋升】1.横向晋升(业务层面):随着职位级别的增高,工资提成点也会增高;2.纵向晋升(管理层面):房产经纪人---店经理---商圈经理---店东合伙人

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新房市场专员/对接中介+5K起底薪+提供住宿上海轩天置业有限公司苏州1.5-3万/月08-06

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、负责开拓以中小型房地产中介为主的分销渠道,促进公司与其在一手房市场的分销合作关系,从而推进各楼盘项目的销售进展;2、维护与原有渠道的良好关系,随时了解客户状态、需求,帮助渠道收集客户信息,开拓客户资源;3、解决分销人员在开拓客户过程中所遇到的困难,并有针对性的进行培训和讲解;4、与案场人员进行工作对接,完成报备,做好售楼处与分销渠道的衔接工作;5、公司及领导安排的其他工作事项。岗位要求:1、大专及以上学历,市场营销优秀者可适当放宽学历要求;2、有各行业市场渠道开拓经验优先,可适应出差者优先;3、具备良好的营销意识与服务意识、有较强的说服、谈判和沟通能力;4、能够承受工作压力,乐于从事挑战性的工作;福利待遇:1、试用期无责底薪5000/7000,额外每月有销售提成奖金,次月结佣!;2、提供免费住宿,2人一间的公寓住宿,高端的配套设施,宿舍中的劳斯莱斯!!3、月度国内外旅游,不定期部门团建(轰趴,自驾,室外烧烤等)4、试用期缴纳五险,带薪年假,节假日小礼品应有尽有!!5、公司提供专业知识系统培训和良好的职业发展归划;提供完善的晋升体系,薪资架构,每年享有一定晋升机会6、一经录用,待遇从优【联系我们】联系电话:李经理18165731994(由于简历量大,电话联系将优先面试)面试地址:就近安排欢迎应届毕业生,退伍军人!!!项目信息:多盘联动,货值体量大的住宅项目,不限购不限贷,均价低,入职提供无责底薪5000起,住宿+五险福利,提成是房价的千分之三 +团队氛围好,领导NICE

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无需经验/无责5k/房产中介苏州星链房地产经纪有限公司苏州-吴中区0.8-1.3万/月08-05

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

注意:工作地点是根据您的居住地就近分配的哦不拼博,枉少年!刚出校园的迷茫?职业选择的艰难?自身停滞不前的慌乱?这些星链都懂你!苏州星链房地产经纪有限公司(以下简称“星链”)成立于2020年,是一家集房产交易服务、资产管理服务为一体以数据驱动的价值链房产服务公司,年轻的团队,蓬勃的朝气,需要的就是你这样一位想要成功还未找到敲门砖的有志之士!1.任职要求:①年龄18周岁以上,大专及以上学历(优秀者可放宽学历和年龄)②经验?我们并不需要,那将是你来星链之后的收获之一.③开朗活泼,善于交流,我相信你将不止如此.2.岗位职责①熟悉掌握区域楼盘详细信息.②线上线下相结合模式,了解掌握到更多房源客源信息.③负责房源客源开发维护,确保平台房源信息真实.④负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作.⑤成为顾客的专业顾问,提供房源与专业服务,形成带看及成交.3.薪资福利①即使你没有经验,前三个月也可享受5000无责底薪,在行业绝无仅有,让您能够心无旁骛的去成长②30%-60%的高额提成,拿到高薪,成为全国那1%不是难事,星链就是这么一个充满奇迹的地方.④转正之后2-4k底薪,或许我们可以像别的公司一样转正后***,但是大家都是打工人,只希望你能够多赚一点,或许这就是爱吧.⑤星链别的不多,就是活动多,什么聚餐,团建,假期活动应有尽有.4.私人订制个人成长①带薪培训,1对1师徒带教,教会你是师傅的岗位职责之一.②各个阶段全方位培训,贯穿你的职业生涯,你将是星链最亮的星.③快速的晋升(每三个月一次考核业绩,公平透明无黑幕) :见习置业顾问一置业顾问一高级职业顾问一业务主任一 业务经理——见习店经理一星级店经理 一区域经理一区域总监一事业部总监;5.工作时间及地点①9:00-19:00 上六休一 ,每周二公休.②苏州本地二十余家门店供您挑选,可就近选择,未来也有更多的门店急需开张.

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房屋中介/贝壳平台/合作共赢贝壳找房吴江大区苏州-姑苏区1-1.5万/月08-05

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

与其降低开支,不如试尝增加收入。销售行业实现平凡人的不平凡梦想----招聘本科生(本月扩招大专生)岗位职责:1、负责客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;2、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;3、陪同客户看房,促成二手房买卖或租赁业务;并负责业务跟进和房屋过户手续办理等后续服务工作。4、负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。任职要求:1、全日制大专及以上学历,热爱房地产工作2、高度的敬业精神、优秀的服务意识和团队合作能力,高执行力者优先;3、抗压能力强,能吃苦,亲和力强;4、拼搏进取诚实守信是你的价值观。5、高度的工作热情和团队合作意识,有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑;6、市场营销专业、经管类学生优先考虑。7、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极,乐观开朗如何被培养?1.带教模式:一对一的师傅带徒弟的教学模式,让你借鉴别人的经验和成功的秘诀;2、带薪培训:链家新人三个月内接受不间断的公开课和区域培训。3、实战演练:链家销售精英带你接触业务实战。4、经验分享:链家的老员工与你共同分享经验,让你借鉴别人成功的案例提升自己。5、工作氛围:这里有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴,让你感受轻松愉快充满激情斗志的工作氛围!如何赚高薪?1、高底薪+高提成:试用期大专保底4500,本科保底5500+转正提成(20%-68%)+商业险;正式员工享受商业险+五险;业务经理提供公积金;2、广阔的发展空间。3、公开透明的晋升机制。4、完善的培训体系。5、强大的平台资源系统(链家网、贝壳网)总部地址:苏州市工业园区苏州中心A座16楼/兆润财富中心2401工作地址:苏州市工业园区,姑苏区,吴中区,相城区,高新区自由选择就近门店!

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链家经纪人 中介服务苏州链家房地产经纪有限公司苏州-姑苏区0.8-1万/月08-05

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

Lianjia.贝壳链家大家庭,我们需要敢梦敢拼的你!链家成立于2001年,是一家以地产经济业务为核心的全国化发展的房地产综合服务体。业务范围覆盖一二手房屋买卖、租赁、资产管理、互联网平台、海外房产、旅居房产、装饰装修等领域,是国内具有全产业服务能力能力的房产O2平台。横跨华北东北华东西南等经纪区,目前在32个城市设立分公司,并不断扩大服务区域,在英国、加拿大也开设了海外置业,全国化的同时走向全球化。链家已经成为中国具有影响力互联网房地产品牌经纪企业之一,致力于成为国内在住宅地产经纪、商业地产服务的领跑者。薪资待遇:1.试用期底薪5500(统招本科学历),提成20%-68%,入职8个月新人平均工资8000-10000元/月;2.团队年轻态,氛围轻松,国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,社会保险,内部员工租房,购房优惠,月度聚餐及周边团队游;3.开单赢大奖出国游,年度精英社奖金奖品加免费出国游,迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会堂奖励大会及国宴;4.新人入职配置师傅带教及线上线下全方位培训;5.如有住宿需求,可提供免费住宿方案;6.工作地点为苏州本地,根据公司战略需求,安排在苏州各大区域。培养机制:1.封闭式课程培训;2一对一带教体制;3.多媒体课堂,牛人讲师授课,随时在线学习;4.国际知名营销课程培训,定期区域沙龙分享交流经验。晋升机制:1.横向晋升(业务层面):随着职位级别增高,工资提成点会增高。2.纵向晋升(管理层面):房产经纪人--店经理--商圈经理--区域总监--运营总经理岗位职责:1、新员工入店,熟悉了解所在商圈;(不必乘车东奔西走,因为我们的商圈在门店周边)2、积累客户信息与房源资源;(店内系统大量积累及完善的盘源信息,助你完成前期积累)3、负责客户的接待、咨询;(有详细文字资料教给你)4、详细了解客户需求,做好信息的合理匹配,提供合适房源;5、根据客户意向,带客户看房并进行周边环境介绍;6、进行商务谈判,促成房产经纪买卖和租赁业务成交;7、负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作;8、为客户提供良好的服务,与客户建立良好的业务协作关系。岗位要求:1、统招本科及以上学历,专业不限2、学习能力强,并具备管理素养3、阳光踏实,务实进取,有理想。有追求4、具备良好的心理素养,具备团队合作精神5、对营销管理岗感兴趣,想往管理岗位发展

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贝壳/中介/9K/六险贝壳找房尹山湖大区苏州-吴中区3-4万/月08-05

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

【我们需要这样的你】1、 全日志统招大专以上学历,无论你是猫系理科还是普相我们统统都收;2、 专业不限,对互联网、金融、房地产行业有兴趣即可;3、 学习力强,积极向上,希望和一群文化价值观正确、正直进取的人一起奋斗;4、 喜欢与人交流,有强烈成就动机,敢于挑战高薪,认可“付出=收获” 的理念5、 性格坚韧,战斗力超强,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力。【我们能给你提供的】1、时间是自由的:弹性工作,让你摆脱长时间捆绑在办公楼里枯燥无味的上班族生活2、培训是免费的:没经验?No Problem!公司提供专业系统的培训!3、晋升是不拼爹的:不定期举行公开公正的晋升考核,有能力你就升!4、福利是你想不到的:带薪年假、员工旅游、野外拓展,节日福利,让你生活工作两不误!【透明的晋升通道】1.经纪人-店经理-MVP俱乐部成员-商圈经理-营销总监-城市分公司总经理2.经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总裁3.经纪人-分公司/事业部【薪酬福利】1.实习期底薪6000本/4500专(学历不同底薪不同,公司给你提供生活保障)2.转正后 无责底薪4000(20%-70%)提成+五险+公积金(自选)+商保(自选)注:学历影响底薪哦3.缴纳社保五险+公积金(自选)+商保(自选)+互助金4.内部员工合租优惠5.精英社成员享有出国游【我们需要这样的你】1、***统招大专以上学历,年龄20-40周岁,专业不限;2、学习力强,积极向上,希望和一群文化价值观正确、正直、进取的人一起奋斗;3、喜欢与人交流,有强烈成就动机,敢于挑战高薪,认可付出 = 收获的理念;4、性格坚韧,战斗力超强,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力;5、欢迎优秀应届毕业生加入我们!(我们注重内部培养人才)【入职后你需要做的】1、新人入店:迅速熟悉商圈及房产知识——师傅一对一、手把手教学。2、 积累并开发客户与房源资源——公司系统里有海量而完善的房源信息,善用积累资源;3、根据客户需求意向,带客户看房——对销售产品及周边环境了如指掌;4、达成房产经纪买卖和租赁业务成交——商务谈判实践及能力培养;5、为客户提供世界级的优质服务——赢得客户信任,自然会有源源不断的介绍客户。

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中介主管正荣物业服务有限公司苏州分公司苏州-吴中区6-8千/月08-04

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

跟踪把握房地产的市场行情,认真组织落实和努力完成业绩目标负责门店的工作业绩销售计划、量化目标的制定和落实执行。负责市场调研、信息收集和政策法规的研究工作,及时掌握市场动态。负责门店员工的培训、监督管理。向上级定时提交门店的业绩情况和财务报表。融合基础物业对业主做综合服务。完成领导安排的其他工作。

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房产中介店长广州市宁骏物业管理有限公司苏州分公司苏州-吴中区0.6-1万/月07-29

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

1、负责门店的业绩、销售计划及量化目标的制订和落实; 2、负责门店的各项业务(如:对门店工作环境和经纪人工作状态的监督,门店会议、销售、培训、签约等)的协调完成3、及时整理协调解决客户的各类投诉,并及时反馈有关信息,认真做好门店的各项服务工作。维护公司和门店的服务水平及美誉度; 4、负责制作门店的销售统计与分析报表; 5、帮助经纪人跟单、签单等各项业务; 6、负责对门店内经纪人进行培训和管理,根据实际工作情况向公司建议奖励、留用、处罚及解聘经纪人; 7、定期向总经理提交工作报告及工作计划,服从领导的工作安排,协调好上下级关系; 8、领导交办的任务及其它临时性工作。

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站点直招非中介首月免费提供车住江苏权美商贸有限公司苏州-工业园区0.8-1万/月07-26

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

***个月免费提供车住吃本公司承诺为外卖门店直接招聘,就近门店安排面试!!!工资准时发放,面试当天可安排入职住宿,保底5000以上,个别站点新人奖500,系统派单每天50-90单,月平均工资7K-12k,有老员工一对一带,有车可自带,无车可提供,欢迎加入大家庭!打工不易!小心中介套路!一·工作内容:1、负责将餐品送给顾客,正常配送区域以骑手站点为中心方圆3公里左右。二·工作时间:上午10:00-14:00,下午17:00-21:00,其他时间可自由安排,月休3天,自由调休三·岗位要求:年龄18-55周岁,无犯罪记录,身体健康四·薪资待遇:一、工资:5-7/单二、二、福利:新人奖500+全勤奖每月300+夏季高温补贴4500左右,综合工资正常干7000---9000元/月,努力干9000---11000元/月,使劲干11000以上(不封顶)五·宿舍环境小区房,2-3人一间,设备齐全(空调,洗衣机,热水器)六·派单问题系统派单,公平公正,不用担心没有单!调度通过电脑发布派送任务,送餐员通过手机浏览订单信息接单,接单后按照订单信息上门取餐送餐。

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非中介+送餐员+可预支南通润达营销策划有限公司南京-秦淮区0.8-1万/月07-23

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:

.送餐员/外卖员/配送员/短期***/暑假寒假工2.根据个人需求全南京各区域就近分配站点1、18-50岁,男女不限,长期稳定做2、会使用智能手机,会用导航。3、骑手安全*,入职就上保险;面试地点大厦写办公字楼的是签了代招协会吃掉你回扣面试统一在一楼门站点门面,站点招聘ID号派单区域都可见1、工资组成:保底7000+全勤奖200-300+单量奖励恶劣天气每单多加3元 提成6-13不等,优质市区区域起步价6.5-72、入职一星期可以预支工资50%-60%。3、广阔的职业发展空间,优秀员工享受储备干部的培养。4、节假日公司都会聚餐狂欢,团结一心的人文文化。吃、住、行:1、外地人当天安排住宿,吃饭享受内部价3-5元一餐。2、公司统一配车,保温箱、防雨衣、头盔。提示:系统派单,无需抢单,APP自动接单,定位准,路不熟有老员工带路。工作时间10:00-14:00,17:00-21:00 (21:00过后可以自由值班)如果您想加入我们请您直接打电话报名咨询,或直接发至短信,简历较多不能及时回复您,谢谢谅解!!简历特别注意/设置仅投递方可见,以免被下载骚扰,

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中介门店销售苏州美吉家信息技术有限公司常熟6-8千/月07-21

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、客户接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;2、了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;3、发掘跟进潜在客户,做好客户的追踪、联系,促成业主与客户间的买卖或租赁交易;4、反馈市场信息,定期分析评估销售数据及成交客户资料,提交销售报告;5、进行市场分析,制定销售方案、计划,完成商业项目的策划、营销;任职资格1、专业不限,学历不限2、形象阳光向上,具备一定的沟通能力,热爱房产销售工作;3、具有较好的客户服务意识和团队合作意识、有较强的成功欲望和持续的工作热情;4、有销售、客户服务经验者优先考虑;5、底薪+五险一金+提成

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高薪聘请行业精英苏州吴逸凯房地产中介服务有限责任公司苏州-相城区15-20万/年08-06

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

本公司隶属于贝壳找房,主负责新房二手房客户开发,维护,带看,成交,售后!现招聘销售20名。没有经验可以,本公司会进行专业带薪培训,并有师傅一对一指导公司待遇有高 底薪+提成+奖金组成,奖金丰厚,有月奖金,季度奖金,年度奖金。节假日员工福利,样样不少。员工生日礼金。公司月月聚餐一次,季度旅游国内,年度旅游国外!公司交社保,话补,餐补,油补,住房补贴!上班时间:早9点 晚6点 月休4天 节假日可调休!年带薪探亲假4天。公司看房车2辆,远程或者天气不好可以提供看房车!公司晋升制度不看学历,只要你愿意吃苦,学习,想赚钱,公司会提供完善的晋升制度晋升职位:初级经纪人-中级经纪人-高级经纪人-店长-商圈经理-大区经理入职要求:普通话标准的,敢于挑战高薪,不接受现状的!欢迎您的加入!

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销售+无经验带薪培训苏州九十八度房产中介有限公司苏州-姑苏区1-1.5万/月07-23

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

德佑地产秉承“上善若水,德以佑人”的经营理念,坚持“客户*、坦诚分享、学习创新、结果导向”的价值观,提供卓越的中高端不动产租售服务。坚持“传递真诚”的服务理念,以创造卓越的不动产服务体验为使命,与客户建立战略合作伙伴关系,成为苏州高端市场的知名品牌。由于公司区域扩张诚聘:置业顾问20名,店经理5名。一、应聘条件1、男女不限,有无经验均可。2、学历(中专/高中)及以上,有销售经验可适当放宽。3、有良好的服务意识、竞争意识。4、能吃苦耐劳、有强烈的上进心!二、岗位职责:1、 热爱房产中介事业2、 负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询务;3、 了解客户需求,提供合适房源,进行商务谈判;4、 陪同客户看房,促成一、二手房买卖或租赁业务;5、 协助业务跟进及房屋过户手续办理等服务工作;6、 负责公司房源开发与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。三、公司平台待遇1 、无责底薪(3500-5500)+30%-70%五险一金+12天年假+免费培训+各种出国游福利,熟悉流程后综合工资轻松过万。2、1+1师徒制带教,让新人在全程学习老员工的工作方式,快速成长起来,让老员工在业务期间手把手培养新人。3、公平公正的晋升制度,公司一直以来以内部提拔为主要晋升渠道,以现在的每月一家开店速度,晋升的空间非常大。4、公司除了为我们提供底薪及提成外,每个月度年度都会组织奖励大会,为业绩或贡献比较优秀的经纪人颁发奖杯和奖金以及给予晋升。

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急招经纪人(无责底薪+五险一金)苏州浅湾房产中介有限公司苏州-高新区1-1.5万/月07-08

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:外资(欧美)|公司规模:

薪资福利:无责底薪3000+绩效+提成30%~75%+奖金+社保+定期团建+带薪培训岗位职责:1、线上线下,了解客户需求,提供匹配房源,进行商务谈判;2、陪同客户实勘,促成交易;3、负责客户跟进及房屋买卖合同签约等服务工作;4、负责与客户建立良好的合作关系。任职资格:20-38周岁,学历不限,良好的沟通能力,能吃苦耐劳,阳光积极。

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移民咨询顾问苏州澳星因私出入境咨询服务有限公司苏州0.5-1万/月08-06

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

注:简历请附上个人照片,否则简历视为无效。待遇面议。岗位职责:1、与主动来电、来访的意向客户进行高水准的电话沟通或面对面咨询;2、给客户提供法律、资产规划、海外投资和移民方面的专业咨询和***方案;3、负责拓展业务,不断开发新的客户、维持老客户;4、跟踪签约客户申请进度,及时将移民办理进程中的重要信息和环节与客户沟通,协助文案推进客户办理进程;5、积极配合、参加市场部策划的营销活动;8、公司会积极安排相关的业务知识培训,需高效学习并通过定期考核;9、主动学习并了解最新移民政策法规,提供专业咨询;10、完成公司和岗位规定的签约业绩;二、任职资格:1. 本科以上学历;2. 一年以上工作经验;3. 英语四级或以上水平优先;4. 有较强的沟通能力,领悟能力;5 . 形象佳,有时间观念,有工作责任心。福利:1、业绩佳者有不定期考察机会; 2、完善的保障体系和福利津贴;

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销售红娘/猎婚顾问(苏州MR.R)苏州不见不散网络科技有限公司苏州0.8-1.5万/月08-06

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

Mr.R旨在位成功人士提供高端、高效、专业的婚恋服务,已专业的团队,完备的服务内容和优质的会员库提供定制化猎婚服务。目前公司对外在招聘爱情猎头,爱情猎头服务是建立在"爱情定制"理论基础上,以专业、安全、高效的服务理念,遍及全国的爱情猎头网络,广泛而充分的猎取范围,精准的猎取视角 ,满足高端客户的婚恋需求。岗位职责:1、针对高端客户群体,通过电话和面谈的方式,挖掘婚恋需求,引导其加入VIP人工服务,并制订与之匹配的婚恋方案;2、完成公司下达的月度销售任务及其它考核指标;3、积极主动搜集及拓展各类与业务相关的客户资源;4、与服务红娘团队密切配合,达成客户服务目标;5、维护良好的客户关系,确保较高的客户满意度;6、完成上级交给的其他任务。任职资格:1、25岁—40岁,声音甜美,有良好的沟通能力;2、性格开朗、充满激情,喜欢倾听和分析,热爱婚恋工作;3、有亲和力,口齿清晰,普通话标准,有快速反应能力,逻辑性强,说话有条理;4、喜欢销售,有强烈的进取心,敢于面对挑战,能承受一定的工作压力;5、具备团队合作精神,有责任感。薪资福利待遇:1、丰厚的薪资:(1)试用期无责任底薪+高额提成,平均月收入可达8000-15000元/月;2、享受专业、系统的带薪培训,包括行业动态、心理学知识等,依据个人特质全面开发销售技能;3、晋升空间大,机会多:专员-经理-店长-区域总监-高级总监,公司管理层99%内部提拔,不看资历和学历,仅看个人能力!4、高档写字楼办公,交通便利,环境优美,工作环境舒适;5、部门团建,生日会,下午茶,法定节假日慰问礼物等福利。

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渠道业务员苏州铭仕汇房地产经纪有限公司苏州-工业园区15-20万/年08-06

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:创业公司|公司规模:1000-5000人

 1.商业地产信息采集:通过网络,电话回访,上门拜访等方式,对负责区域内的项目、空间(面积、楼层、是否空置等)、企业(介绍、地址、联系人、是否有选址计划等)信息进行采集调研,及时更新维护。2.商业地产经纪业务:为客户提供房源匹配,完成商业地产经纪业务。任职资格: 1、6个月以上地产行业销售经验(无销售经验亦可),具有良好的沟通能力,熟悉苏州商业地产市场行情; 2、个人销售业绩突出者优先; 3、有房地产经纪、招商,电销,地推、市场推广、业务拓展、BD等相关经验优先

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