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苏州媒介销售
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市场传媒经理苏州恒祥信息科技有限公司苏州-工业园区1-1.5万/月05-28

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.根据宣传需求撰写并执行媒体推广方案及公关方案、媒体软性资源整合方案;???2.负责媒体关系的建立、维护和拓展,与媒体保持有效沟通;? ??3.已投放广告、软性资源数据整理分析,根据数据对媒介推广进行把控及调整,并形成分析报告;? ??4.具备危机公关意识,能及时与相关媒体进行积极沟通,进行危机公关预警及妥善处理;???5.与营销部门配合,完成公司安排的市场推广;???6.公司品牌推广运行,自媒体运行等任职要求:? ??1.本科或以上学历,熟悉淘宝及各类b2c电商,两年以上媒介工作经验;? ??2.熟悉各类网/平媒,特别是网络媒体,了解各种广告、媒介传播方式、流量优缺点,有相关资源;? ??3.良好的协调能力及危机公关处理能力;? ??4.熟练掌握数据获取及整理技能,输出简洁/易懂的专业数据报告;???5.有电商行业媒介部工作经验优先;? ??6.态度积极,工作主动,能胜任快节奏工作;

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销售专员苏州众领传媒有限公司苏州-姑苏区6-8千/月05-28

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责行业内项目开拓、销售和产品推广工作,完成销售指标; 2、发展新客户,增加媒体销售范围; 3、负责与行业客户建立良好的客户关系,监督项目实施、服务等过程,保证客户满意度;4、较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力,分析和解决问题的能力。

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链家地产销售/买卖管家/5500底薪/就近分配苏州链家房地产经纪有限公司苏州0.8-1万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

没有经验没的关系?我们有专业的培训入职;没有背景?没得关系,只要你是本科学历成功之后你自己就是背景;没有经济基础?更没关系,我们的平台就是要你肯努力,晋升涨薪那都是时间问题,所以快来加入我们吧! 【链家公司简介】 链家集团2001年创立于北京,是一家集地产经纪、互联网科技、地产金融、资产管理于一体的集团企业,集二手、新房、租房功能于一体,随时随地任性找房,是具有全产业链服务能力的房产020平台。链家集团现已布局全国20余大城市,为中国大陆地区***大地产经纪品牌。 【招聘条件】 18-36周岁,男女不限,全日制统招。 对销售感兴趣,热爱销售行业者。 有明确的职业规划,踏实稳重,对房产行业或者对链家有基本的了解。 形象气质佳,品行端正,语言表达能力强,综合能力优秀(如知识面广泛)。 积极向上,团队合作意识强。【福利待遇】 入职转正后公司将会办理五险房补;公司会有定期组织员工体检;带薪年假,国家传统节假日发放丰厚福利,内部员工租房,购房优惠;迎亲情带家人在人民大会堂共享国宴;曾经有过销售经验的优先考虑;【培训】 入职带薪培训,一对一老人带教培训制度,专业的M店经理带教,让你快速熟悉业务流程; 入职三个月专业知识提升训练,新人成长比价,培训我们每周的学习内容和技能; 晋升后每个职位和阶段都会有相应的培训课程;【晋升通道】 横向晋升:营销岗位分等级,等级越高工资提成点也会增高; 纵向晋升:房产经纪人——店经理——商圈经理——区域经理——分公司总经理; 其他晋升:全国32个城市可进行城市转调,岗位转调晋升;【工作内容】 线上通过公司内部“链家网”、“贝壳网“网站发布房源开发客户; 通过链家内部楼盘字典匹配相应房源,线下邀约客户行成带看; 带看房源、讲解房源、谈判房源; 成交后协助双方合同的签署、办理权属转移等工作; 维护老客户行成自己的客户关系网;【薪资】 大专学历试用期4500元/月,本科学历试用期5500元/月;高提成:20%-68%的提佣比例; 正常干:5000---9000元/月努力干:9000---20000元/月使劲干:20000---40000元/月拼命干: 新人入职综合薪资月均10k以上,魔都链家,等你来战!未来你来到我们苏州链家这个大家庭你就会知道,你不是一个人在战斗,职能支持团队为你疯狂打call~

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电视广告招商专员江苏中影盛视广告传媒有限公司苏州-吴江区3-4.5千/月05-27

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

通过电话沟通企业在电视台投放电视广告相关事宜   见面签约

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自媒体奇狼(苏州)新能源汽车有限公司苏州-高新区3.5-7千/月05-27

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

重点两条互联网的深度使用1、对公司文化业务和其它事项的推广:从论坛、博客、微博、快手、抖音、微信以及新兴的视频网等自己可以发布信息、个人化发言推广传播信息吸粉。2、多才多艺、胆大、创新、有创意、语言表达能力强,话语富有感染力,形象气质良好,能入镜主持拍摄新能源汽车解说。主要负责元宝学院拍摄内容,客串元宝淘车拍摄内容 推广元宝淘车APP/元宝学院直播3、会写文案优先,情绪表达良好,能入镜拍摄元宝淘车所需的各种短视频,性格阳光、开朗、幽默优先。主要负责演绎各种角色、推广元宝淘车APP,提高元宝淘车知名度。懂视频剪辑 拍摄优先

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项目申报专员苏州诺菲纳米科技有限公司苏州-工业园区4-7千/月05-27

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:50-150人

岗位职责:跟踪产业政策,申报政府扶持(补贴、奖励、专项)资金及荣誉资质。任职条件:1、2年以上工作经验,1年项目独立申报经验,参与过省级以上项目者优先;2、具备较好的书面表达能力,文字功底好,文章逻辑性强,能完成本岗位相关技术方案的规范撰写;3、有较强的沟通协调能力、理解分析能力、社交能力及团队合作精神。

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直播主持人苏州浩翔主题服饰有限公司苏州-吴中区0.3-1.2万/月05-27

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.招聘手机短视频主播人员,展示,销售公司产品,本公司为西服生产厂家2.男主播优先,3.待遇面谈,无经验有销售经验者,或沟通能力强,身材条件适合穿西装者,公司也可以重点培养,

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销售五险一金+地铁口上海迪扬信息科技有限公司苏州分公司苏州-姑苏区6-8千/月05-27

学历要求:中专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

交通银行信用卡账户管理员     岗位职责:    1、针对交通银行信用卡逾期账户进行电话沟通,引导其准时还款;    2、帮助银行降低不良资产,同时帮助逾期信用卡账户解决逾期问题规避法律风险;    3、针对情况不同的逾期客户,灵活运用不同的谈判策略以及制定相应的还款方案;    4、银行下达的政策方案及时跟进执行并达到业绩指标要求    任职要求:    1、男女不限,20-35岁,大专学历,条件优秀者学历可适当放宽;    2、形象稳重,反应能力强,善于沟通交流抗压能力强能接受加班;    3、金融相关专业和银行工作经验者优先    4、征信良好无不良记录福利待遇:1、薪资架构:无责底薪(2600/2900/3100/3400)+加班补贴(200-600)+高提成+业绩激励奖金=综合薪资6K-15k;2、入职后购买六险(工伤、养老、医疗、失业、生育、大病)及住房公积金;3、带薪休假:包括法定假日、年假(如未休年假可折算成现金)、婚假、产检假、产假、陪产假、春节路途假期等;4、良好的晋升空间(晋升:专员—组长—高级组长—主管—高级主管—经理助理—城市经理);5、入职满一周年开始享有工龄工资(逐年递增100元);6、员工入职周年奖励(100元——10000元);7、提供年度旅游1-2次,每季度1次团体活动;8、员工培训:为员工提供包括新人培训、进阶培训在内的各种培训机会;工作时间: 周一至周六:9:00-12:00,13:30-18:00,

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经营采编交汇点文化发展(南京)有限公司异地招聘5-20万/年05-26

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1.全职、***均可;2.按照总部要求,对区域内宣传进行总体策划、采访、组稿。3.享有独立署名权,稿件发布在省级报刊、新闻客户端等媒体;4.注重维护职业和行业形象,建立良好的区域人脉圈;5.奖励政策灵活,提高区域销售人员积极性。

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Digital & Media Specialist天津同合国际贸易有限公司苏州1-1.5万/月04-26

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:少于50人

About the job:We are looking for a motivated, curious, creative Digital & Media Specialist based in Suzhou. Reporting to the CEO of IDB China, he/she implements the furniture brands represented by IDB China overall media and social network strategy in the Chinese market to maximize the exposure and visibility, always coordinated by the Italian headquarter. This highly collaborative position is accountable for content planning by channel, regular content creation and management, and continuous improvement in social media performance. The ideal candidate will have a few years of proven professional experience and success in helping build digital marketing programs.A 6-month training in Italy in the IDB headquarter is mandatory.Main responsibilities in coordination with Italian headquarter:Work with IDB Chief Digital Officer in Italy to establish Digital Communication objectives in line with the strategy of the companies.Translate corporate marketing strategies of the furniture companies in the Chinese market.Use expertise in the digital and social media arena to amplify the brand communication in China (WeChat, Weibo, Tencent QQ, Baidu as priorities).Develop sound social strategies, identify trends, and create and implement social media best practices.Create and spread of product and corporate news (following headquarter’s guidelines) through dedicated tools and do active editorial management. Manage social media content calendar in collaboration with furniture companies’ content team to plan for paid/organic efforts and other initiatives.Brainstorm, strategize and develop engaging brand voice(s) across digital portfolio.Analyze metrics and adjust strategies to improve social media efforts.Deliver social media monthly activity reports.Actively gather, analyze and present digital brand/competitor insights, industry news and emerging technology.Identify opportunities for PR, Events & Corporate Communication and set the framework for these to be realized.Requirements:Minimum 2 years work experience; previous experience in luxury and advertising is required Great experience in digital development environments and knowledge of Chinese media arenaCommunication skills: ability in communicate complex, technical concepts to broad based stakeholder audienceExcellent analytical and computer skills Basic graphic expertise is requiredTeam player with strong interpersonal, effective and compelling writing skillsExcellent written and verbal communication skillsAttention to detail with the ability to handle multiple tasks simultaneouslyStrong organizational skills, excellent time management, able to work per priorities and meet deadlinesFamiliarity with cross-cultural issues, especially of the European/Italian marketDegree in PR/Communications or Marketing preferredChinese mothertongue and fluent in English (Level C1)

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品牌商务经理苏州蜜巢计算机系统有限公司苏州-工业园区1.1-1.6万/月04-07

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

***重点***该岗位工作地点为苏州,可电话或视频面试岗位职责:1、 根据品牌需求寻找相应执行方,并形成执行方的分析报告;2、 根据公司合规要求与执行方进行商务谈判;3、 协调内部资源完成项目推进;4、 根据合规要求和品牌需要建设和完善供应商库。任职要求:1、市场、管理、经济、营销、广告等相关专业本科以上学历; 2、2年以上广告公关工作等经验,服务互联网客户的优先; 3、较强的沟通能力,具备良好的分析问题和解决问题的能力; 4、诚实勤奋,成熟稳重,踏实能吃苦,具有团队精神。

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房产经纪人底薪加高提成苏州贝壳找房苏州0.6-1.2万/月03-31

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

职位描述1.负责线上、线下客户的接待、咨询,打造个人专业形象;2.识别客户需求,提供合适产品,进行价格磋商;3.负责房屋买卖与租赁的全过程,包括带看、收意向、签约及过户等,促成业务成交;4.负责业务跟进、客户信息登记及客户关系维护等后续工作;5.负责公司产品的开发积累,与客户建立良好的业务协作关系岗位要求:1、18-36周岁,品行端正,男女不限2、要求:中专及以上学历(有经验优先)3、有良好的服务意识、综合素质(有营销行业经验者更佳)4、能吃苦耐劳、有强烈的企图心5、薪资:底薪3000-4000(根据销售业绩及级别,逐步提高)+提成(30%-70%),工资上不封顶6、福利:带薪年假+各种免费培训+各种旅游福利+五险一金(各门店不同)德佑——源于链家的品质加盟品牌八大核心优势(德佑的运营模式)精准流量 ACN网络 招聘培训 运营支持A+系统 品质保障 增值业务 交易服务企业使命推动行业进步,让房屋交易不再难,帮助经纪人赢得职业尊严我们的愿景成为中国最具品质的房地产经纪服务品牌;成为中国***效的中小中介合作品牌;成为中国***的社区专家创业平台。企业价值观客户满意 诚信专业 开放合作 共享成功发展现状德佑已进入90多个城市,签约门店突破6000家,旗下经纪人超过50000人,跨品牌合作成交比接近70%

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销售顾问/应届生/薪资5500/发展空间大苏州链家房地产经纪有限公司苏州6-9千/月05-26

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

贝壳平台直招 链家、德佑、远投、富房、东西南北、2???1世纪不动产等品牌销售人员全城2000多家门店,均可就近安排,晋升机会多多噢 【招聘岗位】房产经纪人——储备干部 (新房/二手房/海外/旅居/万链综合业务方向)【工作职责】1.负责Online渠道链家网的房产信息维护推广,房产经纪时代,打造个人的专业品牌2.Offline为客户提供优质的看房体验3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作【任职要求】1. 专业不限,普通全日制大专及以上学历2. 有互联网思维,会深度使用APP;阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值;3. 高度的工作热情和团队合作意识,有销售、服务、学生社团干部经验者优先考虑;4. 良好的沟通能力,积极,乐观开朗,良好的自驱力和进取心。【优厚的薪资福利】1、试用期无责任底薪4500-5500元 ,行业超高提成20%-68%, 入职1年平均工资8K-10k元;2、提供员工住宿房源信息;3、实习期缴纳实习生意外伤害险,转正后统一购买五险一金 商业保险(补充医疗、意外伤害险);4、国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,内部员工租房、购房优惠;月度聚餐及周边游;开单赢大奖免费出国游,年度精英社奖金奖品加免费出国游,迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴;5、实习期员工可以享受最长1个月的论文答辩假(2月—6月)。【人才发展通道】:1. 经纪人在链家的发展可以选择职业经纪人的 专家路线 或 管理路线 进行发展。2. 管理路线为:房产经纪人/置业顾问——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理房产经纪人/置业顾问——职能专员——职能主管——部门经理——中心总监——副总裁3.房产经纪人/置业顾问——分公司/事业部管理层….Lianjia.链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取,为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新商圈、新城市并获得突破进展。鼓励传帮带,链家有自己内部储备管理池(MVP俱、SVP、DVP、U 俱乐部),70%异地分公司管理者来自北京链家。【专业科学的培训】链家拥有链家专有培训基地,链家学院,5800多培训讲师。新人训—在职经纪人能力提升衔接培训—新任店经理培训—店经理管理培训等,一整套完善的培训机制。一系列人才的标准化培养:经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等,科学的的培训和辅导让你在最短时间锻炼提高、成长为一名自信成熟的年轻人。我们的企业服务理念:我承诺,我做到我们的核心价值观:诚实守信、客户至上、团队作战、拼搏进取面试及总部地址:苏州工业园区中海财富中心西塔24楼贝壳工作地址:全苏州就近分配电话联系方便快捷 HR时: ①⑦③⑨②②⑧⑦②⑦④

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房产销售/经验不限/一对一带教/带薪培训苏州链家房地产经纪有限公司苏州0.8-1万/月05-26

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

贝壳平台直招 链家、德佑、远投、富房、东西南北、2???1世纪不动产等品牌销售人员全城2000多家门店,均可就近安排,晋升机会多多噢 【招聘岗位】房产经纪人——储备干部 (新房/二手房/海外/旅居/万链综合业务方向)【工作职责】1.负责Online渠道链家网的房产信息维护推广,房产经纪时代,打造个人的专业品牌2.Offline为客户提供优质的看房体验3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作【任职要求】1. 专业不限,普通全日制大专及以上学历2. 有互联网思维,会深度使用APP;阳光,踏实,有梦想,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值;3. 高度的工作热情和团队合作意识,有销售、服务、学生社团干部经验者优先考虑;4. 良好的沟通能力,积极,乐观开朗,良好的自驱力和进取心。【优厚的薪资福利】1、试用期无责任底薪4500-5500元 ,行业超高提成20%-68%, 入职1年平均工资8K-10k元;2、提供员工住宿房源信息;3、实习期缴纳实习生意外伤害险,转正后统一购买五险一金 商业保险(补充医疗、意外伤害险);4、国家传统节日发放丰厚物资福利,带薪年假及公休假,内部员工租房、购房优惠;月度聚餐及周边游;开单赢大奖免费出国游,年度精英社奖金奖品加免费出国游,迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴;5、实习期员工可以享受最长1个月的论文答辩假(2月—6月)。【人才发展通道】:1. 经纪人在链家的发展可以选择职业经纪人的 专家路线 或 管理路线 进行发展。2. 管理路线为:房产经纪人/置业顾问——店经理——链家MVP俱乐部成员——商圈经理——营销总监——城市分公司总经理房产经纪人/置业顾问——职能专员——职能主管——部门经理——中心总监——副总裁3.房产经纪人/置业顾问——分公司/事业部管理层….Lianjia.链家管理人才选拔的原则由链家企业文化衍生而来。链家鼓励拼搏进取,为团队利益、长期利益挑战困难商圈或新商圈、新城市并获得突破进展。鼓励传帮带,链家有自己内部储备管理池(MVP俱、SVP、DVP、U 俱乐部),70%异地分公司管理者来自北京链家。【专业科学的培训】链家拥有链家专有培训基地,链家学院,5800多培训讲师。新人训—在职经纪人能力提升衔接培训—新任店经理培训—店经理管理培训等,一整套完善的培训机制。一系列人才的标准化培养:经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等,科学的的培训和辅导让你在最短时间锻炼提高、成长为一名自信成熟的年轻人。我们的企业服务理念:我承诺,我做到我们的核心价值观:诚实守信、客户至上、团队作战、拼搏进取面试及总部地址:苏州工业园区中海财富中心西塔24楼贝壳工作地址:全苏州就近分配电话联系方便快捷 HR时: ①⑦③⑨②②⑧⑦②⑦④

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房产经纪人(无责底薪+高提成+社保+弹性工作)苏州贝壳找房苏州0.6-1.2万/月03-31

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1、优越的薪酬,无责任底薪3000-4500元+高提成+带薪培训(终身)+五险一金2、清晰的规划,经纪人→资深经纪人→店长→区域总监→只要你愿意的职位3、雄厚的平台,依托于贝壳找房强大的居住服务平台,将赋能全面技术支持4、强大的专业技能培训岗位职责:1、负责新客户和业主的开发;2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务;3、负责公寓、别墅、写字楼买卖与租赁的全过程,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交;任职资格:1、中专及以上学历,优秀应届毕业生优先;2、敏锐的洞察力,喜欢挑战生活和接受新鲜的事物;3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神;企业优势:1、成珍之旅:贝壳平台讲师团队为您讲解基础业务技能、平台规则、行业专业知识等2、专业成珍:贝壳平台讲师团队为您传授业务进阶、客户服务、行业政策法规等。3、品质成珍:贝壳平台讲师团队为您提供核心业务管理、高端品质介绍、职业规划、团队带教课程。4、经验分享:大咖与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀。如何被重用?1、无空降兵:为你提供一个公开、公平、透明,没有天花板的竞争平台。2、快速晋升:为你提供明确的晋升标准与创业平台。3、领导支持:上级全力以赴的付出与支持为你排除一切工作障碍。4、价值体现:业绩不是***标准,价值全面体现才是菁英。

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