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苏州市场/营销/拓展经理
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婚纱市场经理苏州衫飞丝舞婚纱礼服有限公司苏州-姑苏区0.5-1万/月05-06

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

研究分析国内市场的需求和不同区域的差异,协助总经理制定年度,半年度,季度,月度销售计划,负责组织制定和实施营销发展战略规划,及时了解和监督营销发展战略规划的执行情况,提出修订方案。?掌握和了解公司内外动态,及时向总经理反映,并提出建议。建立并维护本公司服务的品牌、公司品牌。?制定各销售部门年度工作计划,并组织实施。?制定分管部门重要任务阶段工作计划,并监督、协助实施。?建立市场信息系统,市场销售潜力的调查和分析。?对销售管理办法的研究和改进。?组织制定市场调研及分析的规程,并监督、协助实施。?制定销售目标与计划,并督促实施,完成销售目标,确保货款回收。

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海外市场策划及推广莱克电气股份有限公司苏州-高新区4-8千/月05-06

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【岗位职责】1、负责公司产品海外Google以及Youtube,Facebook,Twitter, Instgram等社交媒体推广和运营。2、进行针对海外客户开发的B2B平台的在线直播。3、负责海外电商平台产品文案的优化,宝贝详情以及其它创意入口图的文案的策划和撰写;4、分析主要竞争对手产品,策划竞品对比的PPT,图片,小视频等推广资料。【任职要求】1、能流利运用英语进行听说读写。2、逻辑与分析力強,愿意不断自我充实和学习; 3、优秀的学习能力、沟通能力和协调能力,具有独立的创意性思维和较强的责任心;

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无需经验 有底薪 师傅带教 上市公司苏州我爱我家房地产经纪有限公司苏州-虎丘区0.8-2万/月05-06

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、负责完成客户邀约、接待、谈判、带看、签约等工作;2、负责已购房客户的签贷、交房等售后服务,以及增值服务,维护客户关系;3、负责开发客户资源,跟踪回访客户信息,确保客户质量。任职资格:1、大专及以上学历,年龄22-45周岁,形象气质佳2、具备良好的沟通能力、团队协作、执行力3、认真负责,敬业,积极主动、责任心强,能吃苦耐劳,热爱销售4、外语无要求,退伍军人优先,足球/篮球等有爱好者优先薪酬待遇:无责任底薪4000/5000+高额提成上班地址:苏州各个区域,就近分配

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自贩机市场推广农夫山泉股份有限公司苏州-姑苏区6-8千/月05-05

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:确保市场推广活动有规划、能落地、有效果,过程中做到及时进度追踪,事后做到复盘分享,不断优化费效比;促进市场相关核心指标达成; 同时能够密切协调与大区各部门的工作关系,调动各部门的工作积极性,以完成上级下达的各项工作任务。工作内容:1. 根据自贩机业务发展需要,结合自贩机点位销售情况、竞争对手的动态、市场需求、总部统案活动等,在大区内策划、组织自贩机相关的市场/品牌推广活动;2. 制定自贩机相关的月/周/日市场推广活动计划,检查执行情况、 反馈进度,确保活动计划及时落地;3. 向运营人员和经销商进行市场政策宣导、市场推广技能培训,协调运营人员、经销商、大区资源,提升自贩机业务的整体市场推广能力;4. 每周进行活动复盘,总结经验方法,形成活动排期、 执行改善建议,推动活动效果不断优化;5. 每日追踪市场相关核心指标完成情况,针对目标差距分析原因,并与运营、经销商一起制定或调整活动计划,督促执行到位;6. 根据总部设计的成功图像,结合本地具体情况进行调整优化,形成更适合当地的成功图像布置标准及要求,追踪、检查各自贩机点位的成功图像布置的完成情况;7. 在总部提供的市场推广活动物料设计基础上,结合本地具体情况进行调整优化;8. 上级下达的其他工作任务

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江小白市场推广经理重庆江小白品牌管理有限公司苏州0.8-1.5万/月05-01

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、将总部的市场活动推广方案结合当地的市场环境转化为当地的推广活动方案,在经过总部审批之后在当地落地执行;2、负责对当地终端推广团队人员的招聘、培训、考核,同时负责团队体系的搭建、文化氛围的塑造以及公司企业文化的传播;3、做好当地市场情况的具体调研,并根据调研结果制定公司在当地的推广活动的策划和执行;4、对终端活动推广的标准负责,对终端活动推广活动效果负责;5、负责当地大型广告宣传方案的协调以及执行;维护好与第三方公司推介合作以及与相关媒体的对接,6、领导交代的其他工作事项;任职资格:1、3-5年以上地级市及更大区域范围推广工作经验优先;适应省内出差;2、具备较强的内外部组织协调与公关能力;拥有良好的沟通能力和团队精神;3、大专以上学历,市场营销、新闻、广告等相关专业优先;

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营销策划经理中粮地产苏州公司苏州1-1.5万/月04-27

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责: 1、负责项目营销策划推广、营销策略拟定;2、负责对项目广告文案、宣传画面等进行把控和审核;3、协助项目负责人拟定项目年度、季度、月度营销推广计划与预算;4、负责执行项目年度、季度、月度营销计划;5、对房地产市场调研情况进行综合分析,撰写分析报告。 6、协助营销总监完成企划条线工作; 任职资格:1、公共关系、市场营销、企业管理等相关专业本科以上学历; 2、有3年以上房地产企业市场销售、策划等方面的工作经验,有1年以上市场拓展、营销管理的工作经验;3、具有敏锐的市场意识,善于把握房地产市场动态;具有公关和拓展业务的能力;4、多项目操盘经验,大型地产集团总部策划岗位优先5、认同中粮文化,能积极融入公司。

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Live & Digital Event Manager - Asia & MEAUL中国异地招聘1.5-3万/月03-25

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

?    Leading the Asia & MEA global events Team to meet demand generation metrics?    Shaping live and digital team strategy and working process?    Reviewing the global event roadmap and budgeting, sp ending of event in Asia and MEA?    Partnering with Americas & Europe event team to aligning the event strategy and reporting out with one voice?    Continuously optimizing event experience with cutting edge strategy and tools?    Tracking the overall digital and event results (Leads acquisition, ROI )?    Negotiate with vendors to achieve the most favorable terms?    Hire, train, and oversee personnel?    Evaluate personnel and provide reports?    Carefully oversee event happenings?    Offer solutions to resolve problems in a timely manner?    Focus on event process compliance and go to market message reviewing职位要求:?    Bachelor’s degree in Marketing, Advertising, Communications or related field?    Proven work experience in Live and digital event management?    Experience in Leading large event project?    Minimum 7 years’ experience in managing Global event strategy?    Minimum 3 years’ experience in managing teams and direct reports.?    Experience working with diverse, global teams strongly preferred?    Experience in planning, building, and executing content to support integrated end-to-end campaigns – always with the customer in mind

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企划营销部经理红星美凯龙国际家居连锁(苏南区域)苏州-吴江区0.8-2万/月05-05

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

1. 严格执行公司新闻发言人制度及舆情管 理等相关要求,并保持与当地媒体机构的良好合 作关系;2. 媒介投放(广告投放)根据集团媒介投放规范的要求,结合品牌宣传/各波促销活动的传播目标, 制定媒介投放策略,并严格把控媒介投放的顺利、高质执行,同时需及时总结各媒体的表现, 不断优化广告投放效果,有效①提升商场的市场 美誉度及影响②扩大促销活动的影响力,促进到店转化;3. 根据集团品牌及终端规范要求,并 结合当地市场需求,对商场视觉形象、终端氛围进行统一规范管理,有效提升商场对外品牌视觉 形象;负责商场各类平面、空间广告的画面、点 位等符合公司视觉形象管理要求;根据商场现有 企划资源,挖掘潜在需求,利用活动资源助推商场联合营销金及工厂端联合营销金收入,达到企划资源创收目标; 4. 根据集团全年营销活动规划,有效 整合落地集团各类营销活动(含统一大促、超级 品牌日、超级品类节等),并根据当地市场竞争 格局,策划符合当地市场环境的主题营销活动 (主题营销、超级尖选王牌等),充分整合商户 资源,根据集团相关活动营销规划,高质、高效 的落地执行各类营销活动;根据商场经营情况, 根据集团全年营销活动规划及商场主题营销规划,合理制定年度企划营销活动预算,并合理、 合规、高投产使用; 5. (预算管控)确保所有企划费合理使用、销售数 据、礼品发放等符合公司规范要求并确保真实 性,同时履行反腐、违规的督查职责; 6.廉洁自律、以身作则,并且做好对廉 政反腐工作的督查支持,及时制止(报告)腐败 或违规行为;7完成上级领导交办的其它工作。 任职要求:1. 五年以上大型连锁商场企划、营销管理工作经验,至少三年以上同等职务工作经历; 零售业商场资深经营、企划、营销人士优先; 2. 有一定商业敏感性和企划、营销活动方案策划能力,能捕捉市场变化信息,组织有 效调研分析,并及时做出应对方案,提升商场营销管理水平; 3. 具备一定的设计审美能力和时尚潮流感知能力; 4. 思维活跃,具备较好的学习创新能力,沟通协调能力,资源整合能力,有较强的商 业意识; 5. 具备较好的团队管理能力; 6. 有过互联网营销或数字营销经验者优先。 

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市场经理苏州蜗牛数字科技股份有限公司苏州-工业园区1-1.5万/月04-08

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责 1. 负责手游产品国内市场发行工作,制定产品国内发行营销方案,包含新品上线、版本更新; 2.手游产品发行的策略规划、整体包装及营销活动推广的具体执行 ; 3.整合各类线上、线下渠道和资源,以广告、活动、合作、渠道等各种方法实现市场目标; 4.负责手游推广效果跟踪、评估,进行推广数据分析,并根据效果,对推广工作进行针对性调整; 5. 手游产品及平台头条号、微信公众号、微博、官网等自媒体经营,负责策略规划及具体执行 ; 6. 手游产品市场调研及分析,掌握竟品及行业动态。 任职要求 1.网络游戏行业市场营销3年工作经历; 2.有2款以上手游完整上市发行经验; 3.热爱游戏,熟悉各类游戏类型及渠道推广; 4.有良好的游戏市场推广逻辑及创意策划能力,善于总结规律; 5.高效的执行力和团队合作能力,良好沟通技巧和协调能力。

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市场推广主管郑州思念食品有限公司苏州4-6千/月05-05

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

技能要求:活动策划,品牌推广,线下推广,活动推广,活动执行,数据分析技能要求:行业经验,市场营销,策划技能要求:推广1、协助省区经理制定本大区年度、季度、月度推广方案;2、协助省区经理监督、检查、评估本大区经销商推广方案的执行情况;3、协助省区经理指导监督本大区各经销商销售部促销活动的拟订和实施;4、搜集整理市场信息,调查了解市场动态,为大区销售策略制定提供依据;5、协助大区市场经理进行本大区促销人员和业务人员推广技能的培训和指导。任职要求: 1、大专及以上学历,市场营销、工商管理及相关专业 ;2、具有一定的市场营销知识,掌握产品推广方式、方法;3、1-2年及以上推广管理相关工作经验;4、具有一定的组织协调能力、沟通能力、规划能力、培训能力。

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日语市场经理友谊时光科技股份有限公司苏州-工业园区1.2-2.4万/月04-28

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1. 制定游戏产品在日本地区的上线推广策略,包含品牌包装、用户画像构建、媒体公关计划制定等,管理并执行市场预算,对最终推广效果负责;2. 负责官网、官方自媒体、各类传播阵地的规划运营,所有对外宣传素材梳理规划及质量把控;3. 负责公司产品及IP在日本地区的跨界合作; 4. 协调维护公司及日本渠道商、供应商的关系,确保合作关系的良好进展;5. 对接研发和运营,进行跨部门的协调沟通,提升产品的用户体验和本地化表现;6. 有效带领团队完成市场推广工作,指导团队不断提高工作质量并培养组内成员成长,组建高效的游戏发行团队。任职要求:1. 新闻传播、市场营销相关专业大专以上学历;2. 年以上日本游戏市场经验,曾独立负责过游戏产品的推广方案制定和实施的优先考虑;3. 优秀的沟通技巧和指导能力,具备创新意识及团队思维;4. 具备较强的商务谈判及客户关系维护能力;5. 热爱游戏,有日本生活或留学背景,日语可作为日常工作语言;

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营销策划经理(苏州)金地集团苏南房地产开发有限公司苏州-姑苏区1-1.5万/月04-27

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

工作职责:岗位职责:1. 负责公司项目营销活动策划、组织和具体实施;2. 负责公司项目产品品牌形象宣传、形象推广、形象监控;3. 负责公司经营战略、营销策略和竞争策略的策划、实施;4. 参与公司项目市场定位及策划报告;独立撰写项目前、中、后期策划方案及各位文案并提报;5. 整合广告公司等,开展专项策划及宣传推广工作;6. 完成领导交办的其他工作任务。任职资格:1. 本科以上学历(985/211学校优先考虑);2. 3年以上知名房地产从业经历,具备项目研究与策划能力及良好的文化底蕴及审美欣赏力,有创意性思维;3. 有丰富的第三方合作单位沟通对接经验,并有一定的管理能力和成本控制能力;4. 成熟、稳重、能承受较大的工作压力,具备很强的沟通协作能力及团队协作能力,责任心强。

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Business Development Manager西交利物浦大学苏州-工业园区1.5-2万/月04-06

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

Roles & Responsibilities:Department/Office: XJTLU-JITRI Academy of Industrial TechnologyJot Title: Business Development ManagerReport to: Director of Operations, XJTLU-JITRI Academy of Industrial TechnologyABOUT THE ACADEMY:The XJTLU-JITRI Academy of Industrial Technology is a new academic unit of XJTLU jointly founded by Xi’an Jiaotong-Liverpool University (XJTLU) and Jiangsu Industrial Technology Research Institute (JITRI). The Academy aims to build a new education ecosystem which integrates education, research, training, innovation and industry, and to cultivate innovative, application-oriented and cross-disciplinary talent who can adapt to and lead the development of modern industries.GENERAL DESCRIPTION:The Business Development Manager will be responsible to identify and cultivate strategic relationships with external research institutes and industry partners to support the Academy‘s vision and mission. The position will foster mutually beneficial relationship with our partners, expand opportunities for research collaboration, and promote the value of the Academy’s education programmes.The role holder will support the Academy Management Team to formulate and execute the Academy’s strategies for future development on marketing, admissions, partnership development and business engagement. The role holder will also work closely with the Graduate School teams in developing and supporting activities and projects associated with the role. 1. Support the Academy’s short and long-term strategic plan to meet or exceed the objectives under direction from the Academy’s Management Team;2. Assist the Executive Dean to build and maintain a strong business network through regular attendance of social networking events;3. Promote and foster continued business development opportunities with existing collaborating research institutes and industry partners;4. Expand and grow business base by developing new research and industrial partnerships;5. Meet with existing and potential industry partners to discuss and identify their needs in research support, talent cultivation, etc.;6. Support and facilitate the design and development of new programs based on industry partners’ needs, market opportunities, and teaching/research resources.7. Explore opportunities with partners for sharing facilities, providing industry placement and internships, sponsoring projects, etc.;8. Manage follow-up resulting from interactions with partners;9. Conduct formal negotiations, finalize and administer agreements and/or contracts with guidance from relevant offices;10. Work with the marketing division to plan and execute advertising campaigns;11. Create and execute marketing strategies, including a social media strategy using official website, WeChat, and other platforms;12. Contribute to team success including planning, organizing, developing work processes, identifying and implementing improvements, and leading team projects;13. Partner with other academic schools/departments and administrative units, as needed;14. May oversee event management;15. May travel as needed;16. May undertake other work-related tasks as assigned by the Academy Director of Operations.Qualifications:Essential: Bachelor’s degree or above plus 5 years of work experience Excellent writing and verbal communication skills in both English and Chinese Experience of project management Experience of building and supporting business relationships and partnershipsDesirable: Postgraduate degree or equivalent in a relevant subject Experience of working in Higher Education sector and/or international organizationsRequired Competencies and Skills:Advanced communication skills to clearly and effectively communicate information to internal and external audiences and all levels of managementStrong service orientation, demonstrated ability to work effectively in a fast-paced, action-oriented environmentExtremely detail oriented and able to work well independently, but also able to seek out assistance when neededExcellent interpersonal skills, good judgment and the ability to conduct negotiations in a timely mannerStrong organizational skills and the ability to prioritize a variety of tasks and demandsAbility to work under pressure around key deadlines and be prepared to work overtime when required

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市场推广专员国金黄金股份有限公司异地招聘4-8千/月03-29

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、根据公司计划针对已拓展的银行体系业务进行维护; 2、了解客户需求,制定、执行销售计划,在授权范围内进行商务谈判,对客户进行跟踪,定期提交销售进度报告; 3、协助各大银行组织、策划、执行市场推广活动,完成公司规定的销售指标; 4、制定区域内阶段性的工作计划,完成销售报表的填报; 5、完成领导交办的其他工作。

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市场营销经理苏州市吴江区腾大智培教育培训中心有限公司苏州-吴江区1-1.5万/月05-03

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:

岗位职责:1、根据校区具体需要进行市场推广活动及策划,制定具体的活动方案。执行市场宣传,设计活动负责市场推广所需的资料以及礼品等,做好市场推广的活动预算,控制活动成本,洽谈异业合作等2、完成现场签单或信息收集;管理***采单人员,保证真实性;3、负责线下推广,全面执行校区推广方案,并监督执行过程掌握执行进度,新客户引流及校区户外宣传推广,户外的品牌商场,小区等进行宣传扩大校区知名度4、根据市场推广活动的效果进行评估,编写市场推广活动效果评估报告定期进行市场信息的收集和整理以及分析工作,提出合适的市场推广创意。任职要求:1、身体健康,大学专科及以上学历,热爱教育培训行业;2、有教育培训行业市场经验,有稳定的***合作人员优先;3、形象气质佳,思维敏捷,良好的中文沟通能力;能承受工作压力,责任心强【薪酬福利】薪酬结构:底薪+全勤奖+饭补+工龄工资+提成+其他评比奖金+各种激励奖金+年终奖,我们定期进行行业薪酬调查,各项结构的设计均采取薪酬领先水平的薪酬策略。综合收入月度平均9000-12000,优秀者15000左右,寒暑假可达25000左右,你的收入多少取决于你的付出与努力,在我们这里年收入20万不是梦,靠自己买车买房不是梦,因为我们的使命之一是:为了员工的物质幸福而不断努力!福利:节假日福利:1月元旦与春节、2月元宵节、3月女神节、4月春游、5月劳动节、6月端午节、7-8月暑期福利、9月中秋节、10月国庆节、11月感恩节、12月圣诞节,节节有福利,月月有欢喜。年度福利:送关爱的年度体检、送感动的生日活动、送惬意的带薪年假,管理层额外享有父母体检福利、父母生日福利。年度旅游福利:优秀员工双飞游(国外优先)、团队短途游、每年3-4月户外春游,管理层额外享有3000-5000不等的旅游津贴。大型表彰会:暑期表彰会、寒假表彰会、年会、管理层和优秀员工父母受邀参加公司管理层年会,给足员工成就感和自豪感。常规福利:五险一金、住宿、优秀员工评选。来腾大,你可以像蚂蚁一样工作,像蝴蝶一样生活!【培训学习】内部培训:入职培训、周周复盘总结学习会、定期新人阶段成长训、精英提升训、储备管理干部系列课程、读书分享会,各级管理层精心策划每一场会议和培训,可以汲取丰富的经验与技能,一路引领你成长。外部培训:腾大和全国资深的企业管理培训公司均有合作,例如君学、世华教育,每年至少一次线下全员学习、不定期线上学习课程、每年一套中层管理干部系列课程,涵盖市场营销、教育行业各业务实操、团队管理、家庭教育、家庭关系等各领域,集学识、技能、眼界、心态、思想、智慧、价值观等为一体,打造优秀职场人士和业务专家,因为我们的使命之一是:为了员工身心两方面的幸福而不断努力。腾大智培教育【职业发展】1、职业发展通道:专员--骨干-储备管理干部-组长-储备主管-主管-储备校长-校长2、平均每年有10名左右员工晋升,平均每年培养5名校长。我们的校长或总监级

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市场经理昆山市仁合新能源汽车销售有限公司异地招聘0.8-1.5万/月05-06

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

1,大专以上学历,男女不限,市场营销、企业管理专业优先;2,熟悉汽车行业,有4S店工作经验优先;3,根据公司定位与市场方向利用资源,策划并定期组织各项市场(宣传/营销)活动;4,负责营销活动方案的策划并组织实施,对活动效果进行评估分析;5,对市场和行业新的发展有敏锐的触觉;6,负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;7,具有良好的亲和力、适应能力及良好的团队合作精神;8,领导安排的其他事宜;

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餐饮销售/推广 总监苏州所向网络科技有限公司苏州-工业园区15-20万/年05-06

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、掌握市场动态,熟悉市场状况并有自己的独特见解:2、了解生鲜食品行业及社区团购的营销模式,深入了解本行业,把握最新销售信息3、开拓健康食品市场的销售领域,实现健康简单食物的品牌推广理念,及服务推广,对市场营销体系的总体业绩负责;4、负责制定并实施市场工作计划,督导检查市场开发情况;5、成立前期负责督导对内、对外公关、广告宣传活动;6、负责拟定销售执行方案,运用激励措施并监督执行;7、具有优秀的营销技巧,较强的市场策划能力和运作能力:8、较强的管理能力,沟通谈判能力。9、有5年以上食品生鲜行业及社区推广经验优先考虑

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市场经理苏州本济企业管理咨询有限公司苏州30-40万/年05-05

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:主导目标行业分析调研,分析目标行业的市场现状及发展趋势及产品去求,确定目标市场。建立并完善工作流程、管理制度并监督执行。制定目标行业的营销策略并跟踪实施情况。通过与公司内外部的紧密合作,将国外新产品引入到国内并实现销售,将国内客户对新产品的需求利用集团资源进行研发并成功推广,将新产品市场信息传递给销售人员。通过销售人员将客户需求转换为新产品需求,并进行行业定价指导。通过行业新产品规划来引导研发规划,并进行有效项目管理。负责本部门的人员发展,培训,绩效考核,部门预算管理。负责行业知识培训,提升营销专业能力。岗位要求:全日制本科及以上学历。5年以上涂料行业工作经验,3年以上销售市场团队管理经验。英语流利。

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人力资源市场开发经理苏州市新视野人力资源有限公司苏州-姑苏区0.8-1万/月05-05

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

1、  负责搜寻各大招标网站招投标信息,并做好有效信息的接收与对接工作。2、  负责各类人才及学校资源的信息收集并与招聘部门做好资源对接工作。3、市场数据的统计,包括每月市场信息收集量,客户对接量和业务对接成功率等4、积极参与各类行业活动及各类商业活动,获取有效客户信息。5、负责公司宣传推广工作,积极宣传公司业务,拓展新客户6、完成好上级交代的其他工作上班时间:上五休二 周末双休 国假正常放假 08:30-17:00上班地址:石路阊胥路450号 金盈商楼4楼402  新视野人力资源

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海外市场经理苏州凯帝丽莎网络信息技术有限公司苏州-吴中区1-1.5万/月05-04

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

岗位职责:1、根据公司营销规划,建立并完善公司的产品推广、品牌管理、市场调研、开拓活动等市场体系;2、负责海外市场线上各类市场推广活动策划及组织实施;3、进行市场调研与分析,了解业界发展趋势,分析对标品牌产品和销量,定期进行市场预测及情报分析,为公司决策提供依据;4、负责海外销售渠道市场支持性工作;5、统筹营销及品牌市场部具体业务的运作,督促过程实施6、负责市场占有率及品牌美誉度等等工作落地,完成年度规划目标;7、负责指导、管理、监督本部门人员的相关工作。任职资格:1、3年以上服装海外市场品牌建设及市场推广相关经验优先;2、具备marketing活动组织和产品上市节奏设计等市场营销能力;3、敏锐的市场观察力和市场分析能力,较强的沟通协调能力、创新能力和学习能力;4、熟悉海外区域市场,有服装行业海外市场经验优先考虑;5、热爱互联网及电子商务,能看到这个行业的上升趋势,有很好的未来发展机会;  6、具备清晰的逻辑思维能力,善于思考,愿意持续学习成长;   7、是一个乐观皮实,有激情,有担当,能持续创造价值的奋斗者。        ----------------------------------------------------------------------------    公司的使命 为客户创造价值,让员工成就自我,提升生命的品质  公司价值观    以客户为中心(产品好 服务好 物流好 口碑好 诚信)    长期稳定发展(公司已经成立16年)  以奋斗者为本(直面问题的勇气,持续学习成长,勇于担当,高效创新,以结果为导向,同时注重过程管理)  创造利他共赢      公司优势:    1、愿意投资时间和金钱去持续不断的培养员工,关注员工的成长   2、走的是品牌路线,有两个自有品牌(Ever-Pretty/Alisa Pan);   3、拥有独立的设计团队,供应链端拥有工厂,实现柔性快返,拥有美国团队,多个海外仓;      工作时间:8:30-12:00  13:30-18:00 周末双休  薪 酬:职能部门=基本工资+绩效奖金;销售部门=基本工资+绩效提成;   奖 金:季度目标奖金,项目奖金; 福 利:缴纳五险一金,定期体检,餐费补贴,全勤奖,生日红包,过节费,带薪年假;团队基金,外部培训等;公司零食饮料无限量供应    活 动:旅游一年1次;公司多种社团、大型party等;    机 会:每年有多次薪酬增长机会。业绩优秀者,次年有机会加入公司合伙人计划;享受公司利润分红,与公司共创!      只要你敢来,薪资我们就敢给!特殊时期,我们可以视频面试!

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