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苏州 培训讲师
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高中英语老师 苏州市当代人教育顾问有限公司 苏州 0.8-1万/月 01-21

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、能够针对学生情况,把握学生的学习特点,制定相应的教学计划,进行小班或1对1个性化的课程讲授;2、在授课期间适当组织教学测试,检验学生接受辅导的成效;3、掌握学生的学习情况,做好记录与跟踪服务。任职资格:1、本科及以上学历,口语标准。2、熟悉江苏省高考政策,熟悉学科考点;3、熟悉初中高中生活及学习特点,善于与学生沟通交流;4、服从管理,有良好的团队合作精神,能在学科组中互促互进;5、精力充沛,有教学激情和感染力,认真负责;注重解题方法、解题技巧点拨。

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亲子老师 红黄蓝亲子园苏州分园 苏州-高新区 4.5-6千/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位描述:1.学前教育专业专科以上学历,接受在校实习生;2.有教师资格证,普通话达到二级甲等;3.唱歌,跳舞,绘画手工,讲故事等技能良好;4.良好的思想品德,沟通能力及对幼儿的洞察力和亲和力;5.热爱早教事业,有爱心,耐心,责任心,认同企业文化及企业价值观工作职责:1.组织幼儿的教学活动,并积极引导家长,及时反馈问题和建议;2.参加园所备课与做课,教具与教案领用与维护;3.老会员续报服务

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产品培训师 苏州麦康母婴用品有限公司 苏州-相城区 6-8千/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.负责公司产品知识与销售技能培训;2.负责对区域市场进行市场支持;3.对市场策略活动进行动员支持;4.能调动团队氛围;5.普通话标准,学习力强,有相关经验者优先。6、能适应出差。7、接受应届毕业生

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书法老师 苏州慧尔顿教育科技有限公司 苏州-高新区 3.5-6千/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、教授硬笔书法课程。2、普通话标准,语言表达能力,沟通能力强;3、接受相关课程的教学理念、方法及流程,根据总部提供的系统教案进行备课、上课。4、课后针对小朋友的学习情况与家长建立良好的沟通,维护好学员及家长,保证学员稳定持久的学习。5、不定时对教学环境进行环创布置,更新教学宣传内容,保证教学环境的整洁和卫生。6、配合学校进行相关的课程宣传活动及市场推广活动。任职要求:1、大专以上学历,教育或书法相关专业,具备优秀的书法功底,具书法证书者优先;2、热爱教育行业,具备良好的教师道德素养及职业技能,有相关教学经验者优先;3、喜欢孩子,性格开朗,待人亲切,能与学生、家长良好沟通交流,具有团队合作精神;4、接受周末上班,平时调休的工作时间。

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零售培训师 苏州呈尚服饰有限公司 苏州-姑苏区 5-7千/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、负责店铺的员工技能以及服务水准的基础店铺培训,并进行实地店铺销售技能以及服务的培训及跟进;2、负责新老员工培训工作;3、协助市场经理开展培训工作以及培训考核的执行,跟进汇总员工培训的效果,及时反馈部门经理;4、每周以及每月对所负责的店铺进行评估考核,制定每月提升目标。任职资格1、有服装零售/批发工作经验,本人具备非常强的销售能力以及潜质;2、有服装行业零售培训工作经验;3、逻辑思维以及条理性均好;4、表达能力强;5、个性开朗,为人诚实,亲和力强,有很好的团队合作精神;6、熟练使用Office编写培训文档、培训演示文稿。

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乐高机器人老师 苏州华海佳泰信息科技有限公司 苏州-高新区 4-7千/月 01-21

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、教授乐高机器人课程2、按教案备课,管理课程材料,课后教学经验总结,管理好教学器材和用具;3、家长沟通学员学习情况,维护客户关系;4、协助中心相关销售和市场活动;5、协助中心建立良好服务品质 。任职要求:1、本科以上学历,计算机专业、电气自动化、机械类专业优先、持有教师资格证书者优先;2、喜爱孩子,热爱教育事业,能与孩子融洽相处;3、性格开朗、具有较强的亲和力;4、具有较强的动手能力、学习能力和沟通能力;5、有从事儿童教育方面的教学经验,尤其有乐高教育授课经验者优先;

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服装立体裁剪***老师 苏州金动力教育咨询服务有限公司 苏州-姑苏区 3-4.5千/月 01-21

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

有不少于三年的服装相关工作经验;精通立体裁剪与平面制版手法,精通各种领、袖、上衣、裙、裤原形立裁及应用;周末至少有一天空余时间带课;认真有耐心,愿意从事服装教学工作;责任心强,表达能力强。

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任课老师 苏州厚布兰艺术培训有限公司 苏州-吴中区 4.5-8千/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:少于50人

工作职责: 1、负责校区日常的学习能力相关课程的教学活动; 2、负责关注与记录学生的心理和智力健康发展; 3、根据学生特点,因材施教,培养其能力; 4、认真备课,丰富教案内容,组织适合的教学活动; 5、按时参加公司组织的各类培训,提高自身教学水平; 6、负责规整维护学能教室教材教具; 7、根据孩子自身的发展水平和学习进度与学能老师定期进行沟通协调; 8、定期与各部门协调组织各类活动; 9、保证与学员家长保持有效沟通,及时反馈孩子的学习情况; 10、配合教务部门做好教研活动。 任职要求: 1、本科及以上学历,心理学或教育相关专业,学习能力强者可适当放宽专业限制; 2、有志于从事教育事业,有责任心,有爱心、耐心以及良好的沟通协调能力; 3、有3-12岁儿童教育工作经验者优先; 4、善于启发引导孩子,调动课堂气氛,让孩子能在专业指导下取得进步。 

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培训讲师 中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司第二营销服务部 苏州-吴中区 20-30万/年 01-21

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、独立设计、优化相关课程并授课;2、负责保险销售及团队建设的讲师队伍建设,组织培训;3、能组织开展对保险代理人的新兵营、训练营等整体培训项目并授课;4、组织各类专项保险营销培训;5、对公司网点及其管理机构开展日常营销支撑及督导工作;6、完成部门领导交代的其他工作。任职要求:1、25岁以上,全日制本科以上学历(特别优秀可放宽至大专);2、2年以上寿险行业讲师或督导经验,熟悉寿险公司培训课程体系,熟练掌握相关课程授课技巧(或本人具有强烈学习进取心的其他从事培训工作者);3、具有银保渠道支撑经验,具有团队管理经验优先;

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销售经理 洛基英语 苏州 0.6-1万/月 01-21

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1.大学本科以上学历;2.5年以上销售经验,至少2年以上10人电销团队管理经验;3.优秀的沟通能力、团队合作精神、抗压能力与执行力;4.了解电销,认可线上教育行业;5.对数据敏感,熟悉Office软件。岗位职责:1.管理20人销售团队,激励员工销售欲望,完成公司销售目标;2.进行员工情绪沟通,维持团队稳定;3.开发新员工潜力,提升销售技能。

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美体培训老师 苏州美芮尔美容有限公司 苏州-工业园区 0.5-2万/月 01-21

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.了解产品知识、手法技能等相关知识培训;2.负责为客人提供专业的美容服务;3.定期建立贵宾及常客档案,了解他(她)们的爱好、要求及皮肤的特性,以便更好地提供服务;4.负责保管美容及按摩工具,对工具、美容用品的采购提出建议;5.完成店长安排的其他工作。任职要求:1.中专以上学历,有相关医疗,理疗按摩经验者优先,2名,男女不限;2.一年以上推拿或按摩工作经验;3.了解经络,按摩操作成效及手法技巧;4.熟悉中式穴位全身按摩、全身香薰推油按摩,通淋巴排毒按摩疗程;5.具有良好的沟通能力及服务态度。注:前期培训和服务、后续公司开分店,做专职做培训老师。个人发展:美体师兼培训老师 → 培训主管 → 培训经理(拥有公司原始股份) → 培训部总监 (拥有公司原始股份)→ 副总(拥有公司原始股份)地址:苏州园区星海街200号星海国际广场。   联系电话05126179 0887  :18115509077(同微信) 刘经理

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金融管理培训生 中国人寿保险股份有限公司苏州市分公司第二营销服务部 苏州-吴中区 6-8千/月 01-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

【岗位职责】1、入职后接受中国人寿教育培训部统一培训(保险知识,售后服务,销售技巧等);2、根据客户的要求,为其提供专业的保险知识咨询和服务;3、负责推荐保险种类及相关理财产品,并制定个性化的家庭保险方案;4、需定期接受专业保险业务辅导、培训和讲座,提升专业化技能水平;5、负责参保客户的后续客户服务工作(提醒续保,更改投保人,添加受益人,更改联系方式等等)。【任职资格】1、大专及以上学历,年龄22岁-35岁;(优秀者可以放宽至高中)2、具有良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神;3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;4、具有积极进取的精神及接受挑战的个性;5、热爱保险行业有营销工作热情,责任心强;6、勤奋好学,勇于接受挑战,有自我创业的想法。【薪资待遇】1、 培训津贴+服务津贴+职务津贴+管理津贴+高额的业务提成+培育奖+年度展业奖+复效奖 (面试时会具体路演收入构成)2、入司即享医疗、疾病、意外等保险,并缴纳养老保险金。3、每年有多次国内国外旅游机会、免费体检机会及节假日津贴。4、公平透明化的晋升通道:A、销售路线:业务员-客户经理-高级客户经理-资深客户经理B、管理路线:业务员-组经理-处经理-区域总监5、工作时间8:30--17:00,享受双休、法定节假日。6、终身享受中国人寿保险公司一流的国际化专业销售、管理等各项培训及高额的团体意外、医疗商业保险等保障。7、完善的经理人职涯规划,建立三高团队(高品质,高素质,高绩效),打造年利润在百万甚至千万永续经营的团队。公开,透明的晋升制度:通畅快速的晋升渠道,人人机会均等.8、舒适的办公环境+持续的培训提升+公开公正的晋升渠道9、为年轻人搭建了广阔的事业发展平台,心有多大,舞台就有多大,历史蕴含价值,光荣成就未来,期待志存高远的朋友和国寿共同成长,在国寿这个大舞台上绽放华彩。【中国人寿,为梦助航!】

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自主招生培训讲师(苏州) 江苏歌斐教育科技有限公司 苏州-工业园区 0.5-1万/月 01-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.负责公司自主招生相关政策和本科学校专业分析,并进行产品的研发工作;2.负责更新、开发培训课程及培训资料及开展现场、线上讲座;3.用户购买式线上、线下服务咨询4.维护客户关系,协议谈判签署,已签约客户的后期工作进度汇报及沟通;1.本科及以上学历,热爱教育事业;教育学或心理学专业者优先;本科为985/211毕业院校学生优先2.具有良好的学习能力、语言表达能力、文字写作能力和沟通合作能力;有演讲的能力和激情;3. 对自主招生有一定的认知,或有意愿在此领域发展者优先录取4.熟练操作办公软件,尤其是PPT使用技能;5.有积极进取的精神及接受挑战的性格,能够适应中短期出差安排6.薪酬说明:基本薪资+岗位薪资+补助+有竞争力的业绩提成

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培训专员 苏州莱锐信息技术有限公司 苏州-吴中区 6-8千/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责 1、安排新入职员工岗前培训和在岗培训,加速新员工的成长速度,减少人员流失,使新员工更快的融入公司并胜任工作内容 2、及时准确地根据培训需求,制定培训计划,整合培训资源3、收集整理并编写话术、案例分析、录音分析等工具,有效整合培训教材和资料,开发课件并实施授课 4、通过电话录音进行录音分析发现问题点,并对存在不足的员工提供建设性意见,确保员工工作的专业性和有效性 5、完成公司领导分配的其他有关培训内容的工作。 任职要求: 1、大专及以上学历, call center培训经验者优先 2、熟悉呼叫中心客服团队培训,具备课程开发能力和授课经验 3、具备较强的演讲、沟通、总结能力和传播分享、资源整合能力 4、有较强的学习能力和关系建立能力,有亲和力 5、熟练运用 office软件(包括Word、 Excel、PPT)擅长多种媒体编辑软件

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培训专员 苏州百度汽车贸易有限公司 苏州-高新区 4-6千/月 01-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责人才培养计划中培训项目的实施,并持续改善;2、协助上级建立并优化培训体系,建立内部及外部师资库、教材库、试题库和案例库等;3、协助上级编制并完善公司的年度培训计划并组织实施;4、负责新员工入职培训及其他基础课程授课;5、负责公司的培训计划实施,组织内外部讲师资源、审核课程并落实培训;6、设计并落实员工的职业生涯发展规划,跟踪关键员工的职业生涯发展规划落实情况。汽车后市场优秀品牌企业,朝阳产业,平台大;培训经理亲自辅导,成长机会多,发展空间大。任职资格:1.专科及以上学历,人力资源或管理类专业优先;2.至少一年以上人力资源工作或培训模块实操经验;3、形象良好,精通基本的办公软件,尤其是PPT制作;4.具有良好的沟通表达能力、服务意识,及一定的抗压能力;5.具有户外拓展经验或咨询、培训公司工作经历者优先考虑。

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培训讲师 北京畅灵通科技有限公司 苏州-工业园区 0.6-1.2万/月 01-21

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.负责制定培训管理制度和建设培训管理体系,并监督实施培训管理制度;2.评估部门的培训需求,制定公司各个部门的培训计划3.根据员工培训计划及费用预算编制各项培训工作实施方案,报领导审批后组织实施4.挖掘企业内部培训讲师人才,为内部培训师队伍提供合适的候选人;5.组织开发企业内部培训课程体系,降低培训成本,提升企业内部培训水平;6.负责培训项目的跟进工作,在各项培训项目结束后进行培训效果评估;7.对这个培训工作进行总结,撰写培训工作报告,报上级审核;8.向各部门负责人提供员工培训及发展方面的顾问咨询服务9.负责同其他外部培训机构建立良好的合作关系10.负责部门内各项工作的安排、调度11.负责部门内员工的甄选、考核及业务指导工作职责要求:1.人力资源、企业管理相关专业专科以上学历2.具备2年以上培训工作经验,具备2年以上培训管理经验3.熟悉企业内部培训和外部培训工作流程4.具备良好的组织计划和协调能力5.具备良好的人际关系处理能力6.工作认真负责

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日语专职教师(苏州) 南京朝日外语培训中心 苏州 4-8千/月 01-21

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责: 1.从事相关科目的教学工作、实施授课计划; 2.根据教学计划进行备课; 3.对学生进行专业性的学习指导,保证教学质量; 4.定期参加部门会议及培训,参与教学评议,保证授课质量等。 5,胜任编写学校内部教材等。 任职资格: 1、日语专业,日语能力一级水平以上; 2、一年以上教学或能力考试辅导经验; 3、擅长人际沟通,观察和表达能力强,有一定的领导能力; 4、敬业,主动,有亲和力,责任感强,注意个人形象; 5、专职,普通话标准,日语发音纯正,有留日、翻译或口译经验者优先。 (注:学历达不到统招本科或非日语专业请勿投,谢谢!) 员工待遇: 1.良好的工作环境; 2.融洽的合作团队; 3.提供社会保险; 4.人性化的工作氛围; 5.优厚的工资待遇; 6.规范的员工福利; 7.不断成长和发展的机会。 要求,日语专业本科及以上学历,热爱教育培训职业,负责苏州地区日语课程授课,帮助学员通过日语能力考试/J-TEST考试的辅导,制作教案,参加校区组织的大型讲座及活动,负责提高学员的合格率。有留学经验或教学经验者优先;底薪3000元起,超课时费、餐费另计。 电话:0512-65117971 地址:苏州市干将东路666号和基广场543室

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英语老师 苏州至臻经纬企业管理顾问有限公司 异地招聘 0.7-1万/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

工作职责:1、根据课程体系,教授3-16岁少年儿童英文课程。2、对学生进行课前辅导与课后预习,及时与家长沟通学生学习情况。3、收集学生/家长的反馈信息并及时做出回复,协助处理学生/家长投诉。4、配合学校组织的各种教学活动和市场活动,如Demo课,答谢会等。职位要求:1、大专以上学历,英语、幼教、小学教育等相关专业;2、英语专业四级,口语流利,发音标准,语音纯正,普通话标准;3、有教师资格证书优先;4、一年以上幼教经验优先,接受应届毕业生申请;5、协调沟通、表达能力强,反应力佳,配合度高; 6、性格开朗,态度积极,有亲和力,多才多艺, 学习能力强,有创造力;7、具备良好的职业形象、职业心态;爱岗敬业、有责任心、有耐心;8、热爱少儿教育。注:教师工作满一年后,优秀者晋升为培训师。月薪:7k-10k+年终奖+课时费

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培训师 江苏思特瑞信息技术有限公司 苏州-工业园区 0.5-1万/月 01-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、 负责培训课程的推广策划及销售;2、 学习各体系相关内容,进行内审员培训;3、 组织实施各项培训计划,确保质量和进度;4、 统筹培训项目,包括培训需求分析、课程开发、课程讲授、效果评估;5、 负责课件开发与更新,根据市场情况与需求,开发、更新课件;6、 收集、筛选、编写、制作各类培训教材和资料,丰富公司培训资源库;7、 配合外训业务的开展,与相关教育、培训和咨询机构进行培训业务合作及落地。岗位要求:1、 大专以上学历,人力资源/工商管理/教育/计算机相关专业优先;2、 三年以上培训或相关行业工作经验,有咨询行业工作经验者优先;3、 热爱培训行业,良好的沟通能力和学习能力;4、 适应不定期的出差;5、 优秀的沟通表达能力,性格外向。

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stem老师 苏州多特教育科技有限公司 苏州-工业园区 6-8千/月 01-21

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作内容:1、完成校区分配的教学任务,认真研读教案,并根据教案要求和学生实际情况制定好授课计划,完整准确地完成课程的备课、磨课、教具准备及授课;2、重视教学实效,认真做好课程满意度调查,掌握学生对知识的吸收程度,收集教学信息和反馈信息,按教学计划圆满完成教学任务;3、教具。教学设备及其它教辅用品的课前准备、交接及课后整理;4、定期组织课程的整体学习成果汇报;5、协助教研反馈信息,互相交流学习;6、与学员家长定期沟通,并将相应信息反馈至销售部门、客服部门及教研部门;7、认真完成学员自主学习效能的填写;8、课后整理教室,保证教室干净整洁;9、协助市场部、销售部完成相应的市场活动或课程;10、完成上级领导交代的其他工作任务。工作职责:-高质量的完成课程的教授-教学设备的维护和管理-家长可信赖的资源-品牌形象的传递职位要求:-本科学历或以上(理工类、教育类等相关专业毕业优先)-有激情,热爱和孩子一起的工作,并且愿意为孩子的成长付出时间和精力-优秀的英语听说读写能力,要求英文水平不低于CET6/TEM4-能够承受相应的工作压力-身体健康,积极,精力充沛-优秀的人际沟通能力和领导力,具有团队合作精神-为人正直,具有良好的职业素养-具有强烈的自我推动力和目标感-风趣活泼,有幽默感-具有儿童教育行业(3-18岁)相关工作经验优先薪资福利:1.薪资由无责底薪、绩效工资、课时费及奖金组成;2.经过试用期考核后享受公司统一缴纳五险一金;3.不定期的员工团建、出游及外部培训;4.国家法定节假日员工福利;5.入职满一年,享有带薪年假;6.工作半年后孩子可以在托特科学免费上课。工作地点:苏州工业园区钟园路788号丰隆汇购物中心3楼B区318+319+320A面试联系人:张小姐 (15261956100)

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