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苏州区域销售总监
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销售总监(江苏)北京超图软件股份有限公司异地招聘1.4-1.7万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责1.可依据公司整体战略及中心区域特色,组织制定营销策略,组织市场销售精准推广工作。2.参与制定公司销售中长期规划,依据公司整体销售年度目标,制订销售计划和方案,督促和辅助销售人员顺利完成年度销售任务。3.负责销售大项目的总体规划、部署及资源调配等。4.负责C级销售团队管理和建设,对销售人员进行培训、指导。任职要求1、具备运作大项目的能力,并可独自解决可能会遇到的绝大部分问题,带领团队完成年度目标任务。2、有意识的主动扩展和积累自己的资源,在宏观层面具备可内部、外部资源调配的能力。3、具备非常强的计划和执行能力,可带领团队积极向目标达成。4、善于总结并积极与团队保持高效互动并出成绩。5、表现对工作的热情,不需要监督也能保持优秀的工作状态,对完成目标有强烈意愿。

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地区总经理(苏州)辽宁盛恒律师事务所苏州-高新区1.5-2万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:500-1000人

岗位描述 1负责业务团队的组建; 2负责对团队的培训及能力的提升; 3负责对所辖项目进行目标任务的分解及下达; 4负责配合总所进行业务人员调配及委案分配和调整; 5负责规划分所业务人员的编制并对所辖业务人员出具考评、异动意见; 6负责对总所下发的政策、制度、规定等文件进行宣贯; 7负责对总所下发的工作通知单、工作联系单进行跟进与执行; 8掌握所辖项目行业市场情况; 9对合作单位的考核政策掌握及时; 10完成总所领导交办的其他工作。 任职资格 1本科以上学历,33-40周岁; 2同岗位或团队管理3年以上工作经验; 3较强的团队管理能力、沟通协调能力及执行能力; 4同业优先,能长期外派者优先。 工作时间 周一至周五9:00-18:00 薪酬福利 1无责任底薪+绩效工资+业绩提成+工龄工资; 2缴纳五险一金; 3为员工提供完善的入职培训、在职培训,以及良好晋升机会; 4双休,依法享受国家法定节假日以及婚假、产假等带薪假休假; 5定期安排丰富的员工活动、培训及团队拓展运动; 6为员工提供优质的员工福利,如工龄工资、带薪年假、生日福利、健康体检等。

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助理高监常熟跨越速运集团有限公司异地招聘0.8-1万/月05-12

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

2、岗位要求: ①学历:大专及以上学历;行政管理、工商管理、企业管理相关专业毕业; ③形象气质佳; ④熟练运作WORD\EXCEL\PPT等办公软件; ⑤具备2年以上人力资源或行政管理相关工作经验; ⑥有团队活动组织、策划丰富经验; ⑦具有较强的沟通表达能力、吃苦耐劳。 3、岗位职责: ①统筹大区人事、行政工作; (2)组织团队文化建设; (3)协助领导制定和修订相关管理制度和方案,协助领导对部门员工的管理、指导、培训及评估; 销售行为监督、分析及指导, (4)协助领导设置销售目标和奖励机制 (5)协助上级分析内部问题、客户问题输出问题及解决方案报告 (6)完成上级安排的其他事务。

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城市总经理重庆江小白品牌管理有限公司异地招聘1.5-2万/月04-12

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、负责所属区域的产品宣传、推广,完成开发的任务指标:2、通过社交活动扩大当地品牌美誉度,积极发展品牌合作伙伴;3、协助总部对项目核心模式进行迭代与完善,并制定团队的运营策略确保落地执行;4、组建所属区域团队并管理和指导团队完成总部的销售目标。任职要求:1、大专以上学历,工作积极主动,人际交往能力强,热爱酒行业; 2、团队管理经验佳,在区域有丰富的社会资源及大客户资源优先;3、具备高度的市场敏感性、较强的市场开拓能力和资源整合能力;4、具备较强的组织、协调、沟通、领导能力,判断与决策能力佳;5、有过创业经历及项目运营经验者优先。

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直营KA省区经理(苏州)郑州思念食品有限公司苏州-吴中区0.8-1万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

一、工作职责:(一)负责KA客户深度合作并保证相关政策、策略执行到位1. 负责与所辖区域KA客户的谈判等商务合作事宜,确保合同达到公司要求。2. 负责协助KA经理拟定总部在KA系统的产品推广计划,并组织执行。3. 协助相关部门制定所辖区域KA系统市场费用分配方案,提供所辖区域KA系统数量、市场费用使用等相关信息。(二)负责确保KA客户价盘稳定1. 根据总部要求,负责拟订所辖区域KA系统价格政策,并调查所辖区域KA系统的价格运行情况。2. 负责督促所辖区域各KA系统执行公司的促销政策。(三)负责KA团队培养1. 负责协助大区KA经理拟定KA管理工作计划与预算。2. 负责对所辖各销售业务和分公司的KA业务开展进行监督、培训与指导。 二、任职要求:1、大学本科及以上学历,市场营销、工商管理及相关专业。2、熟悉KA管理、客户服务等相关知识,掌握速冻行业销售知识。3、3年以上同行业KA销售管理相关工作经验。4、具备较强的谈判、执行、沟通与协调能力。

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区域销售经理国泰君安证券股份有限公司苏州苏州大道东证券营业部苏州-工业园区0.8-1.2万/月05-12

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

  岗位职责及要求:  1、负责业务渠道关系的建立、维护和业务合作;  2、带领团队开展经纪业务营销,组织客户营销活动,完成营业部下达的业务指标;  3、具有较强的业务开发能力,能够激发团队工作热情,带领团队快速成长,具有团队奉献精神;    4、全日制本科以上学历,通过证券从业资格考试;  5、有较强的沟通能力和客户开发能力,具备团队协作精神;  6、两年以上团队管理经验,责任心强,有一定客户资源或销售经验者优先;

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区域销售经理深圳市鼎力盛科技有限公司异地招聘0.6-1.5万/月05-15

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

深圳市鼎力盛科技有限公司(深圳市沙井),及旗下湖北鼎沃新材料科技有限公司(位于湖北省安陆市,占地100亩,全新工业园),专业从事填充、缓冲、悬空、真空、轻质包装及智能包装设备的研发、设计、生产销售及服务,并提供全领域专业的个性化包装解决方案与冷链包装定制服务。主要产品为全领域全系列气体缓冲包装袋、冰片袋、保鲜袋、气垫、集装箱充气袋及配套包装设备及家用电器产品,公司产品销往全球各个地区,广泛应用于3C、消费、物流、电商、工业、冷链等包装防护领域,及电子、仪器、家电、洁具、数码、果疏、生鲜、餐饮、家居、食品、化妆、收纳、陶器、瓷器、古董、工艺品、日用品以及其它易碎易损商品的内层保护性包装领域。岗位职责:1、客户开发;2、关系维护;3、产品推广;4、回款管理;5、业绩贡献。岗位要求:1、行业认可;2、工作激情;3、销售经验;4、团队精神;5、激情欲望;6、模式建设、销售客理、团队发展、体系管理、业绩管理(适用于业务团队经理/总监)。

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海外大客户经理(J10161)星恒电源股份有限公司苏州20-30万/年05-15

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

工作职责:1、根据公司海外整体业务战略和销售目标,承接业务指标,制定所负责市场区域/客户销售策略、渠道开拓、品牌提升及客户销售计划,完成销售任务,实现公司海外市场目标。本公司产品作为电动自行车、电动滑板车及电摩的组成部件的锂电池及充电器,本岗位面对的客户类型主要是海外采购锂电池进行整车组装的厂商和品牌商。2、开发新客户、维护良好的客户关系,达成订单,保证回款;3、调研市场信息,分析竞争形势,研究应用场景和了解客户需求,为公司的产品规划和开发提供输入信息;4、每年约5~6次海外出差(主要是欧洲),进行客户拜访、参加行业展会及市场调研等工作,每次出差时长根据任务安排2~8周;5、完成上级交办的其他业务相关工作。任职资格:1、本科及以上学历;2、熟悉国际贸易操作规范;3、熟练操作OFFICE办公软件;4、具备良好的英语听说读写能力;5、5年以上海外客户开发及维护相关工作经验,特别优秀者可放宽年限要求;6、较强的抗压能力,能够适应较高频率国内出差;7、有驾照和丰富的驾驶经验优先。

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新房渠道总监/市场经理/年入百万上海轩天置业有限公司苏州-相城区50-100万/年05-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

避免耽误您的时间,非房地产行业勿投!岗位职责:1、开发新的中介和分销公司,推广公司项目,并签订分销合同,建立良好的长期合作关系;2、维护好已有的中介和分销公司,负责定期对中介和分销公司进行培训,并及时将最新政策下达;3、监督报备,安排接送,配合中介和分销公司等客户带看顺利完成;4、尽职尽责完成部门分配的任务,不断提高业务量,完成每月指标;5、对于中介和分销公司的开发、维护进度每日以日报表形式自觉发给相关负责人;6、与案场人员进行工作对接,完成客户资料的报备,做好售楼处与分销渠道的衔接工作;7、渠道团队管理;8、完成上级领导交办的工作任务岗位要求:1、大专及以上学历,条件优秀可放宽学历要求;2、3年及以上房产行业销售经验,有一年及以上渠道管理经验;3、具备良好的营销意识与服务意识、有较强的说服、谈判和沟通能力;4、对市场营销工作有较深刻认知,能够承受工作压力,乐于从事挑战性的工作。薪资待遇:1、无责底薪8k-30K2、提成团队总提千1.5+免费精装修公寓+午餐+五险一金(公司长三角项目皆有,可选择区域)3、以及节假日福利和优秀员工季度旅游等完善的内部晋升制度,你足够优秀,我们平台足够大【关于我们】上海轩天实业有限公司是一家致力于房地产行业中高端别墅项目、商业综合体、LOFT等产品的前期定位、营销策划及全案代理为主要业务的公司;轩天建立在颠覆传统房地产代理行业的基础上,一家具有超越时代、创新理念的一手房地产总代理公司,公司人员规模800余人;轩天代理过300余个项目,版图已分布于上海、苏州、南京、南通、湖州、诸暨、绍兴、无锡等区域;

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王老吉刺梨钙奶月入3万聘各省区或区域经理销售合伙人劲全力(广东)健康食品有限公司异地招聘3-4万/月05-15

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

项目优势描述:乐百氏天然泉水:联系电话:宋总:18665219955(***)1、30多年大品牌,无负面。2、大促销:原价2元的天然泉水,12瓶装整箱购卖12.8元,相当于1元一瓶3、天然矿泉水,软饮料***大品类,每年14%以上增长。4、差异化营销:差异化渠道、差异化定价、差异化模式5、经销商高利润,团队高收入,好招商王老吉钙奶饮品(广州益力多加工工厂生产)1、1080亿大品牌,全民知晓的老品牌2、大促销:礼盒整箱销售38元一箱,***众的礼盒价格带。3、好口感,真材料,刺梨钙奶,维C之王。4、差异化营销:差异化渠道、差异化定价、差异化模式5、经销商高利润,团队高收入,好招商。职位要求:1、有多年的快消品销售管理经验2、有良好的经销商客情3、有凭能力挣高薪的思维4、敢拼敢闯联系电话:宋总:18665219955(***)

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城市经理四川绿森桐子能源技术有限公司异地招聘1.5-3万/月05-15

学历要求:|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责公司研发的新能源产品的销售及市场推广;2、开拓新市场,发展新客户,拓展产品销售范围; 任职资格:1、有销售经验者,业绩突出者优先录用;2、诚信正直,抗压能力强,大客户管理能力强;3、良好的管理组织能力,善于沟通,较好的判断能力,较强的建立客户关系技巧;4、具独立工作能力,具备市场营销能力,善于开拓新市场。 薪资待遇:我们的产品市场巨大,潜在用户十分巨大;我们的薪资不设上限,只要是通过你推广而合作的商家长期使用我们的新能源产品,你长期都有提成;商家使用多久你就提成多久,是可持续性的,推广的商家越多,你每个月的提成就越高;客户只需要一次开发,你长期都有提成,提成比例高达百分之三十;只要你有能力有拼劲,月入两三万很轻松;而且只是前期辛苦点,当你手上累积一定客户,你就只需维护客户,每个月都有稳定的收入入职后公司提供系统培训,易操作,易接受,市场空间巨大。

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区域销售总监江苏高凯精密流体技术股份有限公司苏州-工业园区3-4万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1. 正确掌握市场,收集市场信息,分析市场动态和发展趋势。2. 负责收集、整理、归纳客户档案资料,对客户群体进行分析。3. 负责组织合同评审,做好合同管理、归档工作。4. 确定销售策略,完成公司下达的销售任务为目的、确定销售目标,制定销售计划。5. 监督计划的执行情况,将销售进展情况及时反馈给公司。6. 负责与客户之间的商务谈判,建立客户关系,提高销售额。7. 根据客户需求的特点,为客户提供最优产品解决方案。8. 负责协调各种内部、外部资源,解决在项目实施过程中出现的问题,提高客户满意度。9. 负责客户满意度的调查、统计、分析工作。10. 客观、及时的反映客户的意见和建议,不断完善改进工作。11. 配合公司做好每月目标管理考核的相关工作,按时提供考核依据。12. 完成上级领导交待的其他工作事项。任职资格:1、本科及以上学历,工科类相关专业;2、3年以上区域销售总监工作经验,有自动化、点胶机销售工程师经历者优先;3、熟悉点胶、自动化产品市场,熟悉电子代加工行业,有相应产品销售经验,了解主流行业技术;4、具备较强的客户沟通能力和较高的商务处理能力,具有良好的团队协作精神;5、学习能力强,有挑战精神。公司福利:1.一入职即为员工缴交社保和公积金;2.提供住宿,前半年免住宿费;3.给予中餐补贴10元/天,晚上加班提供加班餐;4.依公司经营状况,每年固定涨薪;5.发放年终奖金,工龄奖金,生日礼金,结婚生育礼金,提供端午节、中秋节之过节费;6.每年免费体检一次7.不定期聚餐和较为轻松的团建活动8.每年一次团建,不定期聚餐9.股票期权:公司立足于长期发展,为绩效高、能力强的优秀员工提供股票期权,让员工个人利益与公司发展的长远利益紧密结合。

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区域经理/总监(智能制造)江苏西格数据科技有限公司苏州-工业园区1-2万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

【工作职责】:底薪范围(10000-15000)薪资结构=底薪+绩效工资+提成+年终奖+补贴1.带领团队完成区域月度、季度、年度销售目标;2.潜在重点客户信息的采集、跟踪与销售,维护原有客户关系并开发拓展新的销售商机;3. 经培训后可掌握公司软件产品的流程、特点和功能,能给客户熟练讲解和演示软件;4. 商务谈判、积极高效推动合同签订落实,推进协调验收、收款及售后服务; 5. 团队人员培养、绩效管理及重点客户陪访。任职要求:1、全日制本科,自动化、机械类相关专业;2、工业品销售3年经验以上,3、带团队1年或以上以下为我们优先考虑1、企业管理软件(ERP、OA、SAP、EHR、MES、QMS、WMS、CRM、Saas、设备联网)2、销售工业自动化设备3、机床、刀具、刀具柜

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江苏省片区销售经理广东材通实业有限公司异地招聘1-1.5万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、依据公司整体营销目标及营销策略,负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划; 2、根据公司市场营销战略,提升销售价值,控制价值,控制成本,扩大产品在所责区域的销售,积极完成销售量指标,扩大产品市      场占有率;3、保持公司产品在市场的满意度,并负责市场渠道开拓以及老客户的维护管理;4、及时做工作报表销售情况汇报及分析。任职要求: 1、学历: 本科或以上学历,22-35岁,性别不限;2、有三年以上工作经验,有建筑/建材/家居行业渠道销售经验佳。3、具有一定的市场分析及判断能力,可独立开发客户并促成合作;4、良好的客户服务意识,沟通能力强、有亲和力,有团队合作精神;5、接受经常出差,能承受较大的工作压力;福利待遇:底薪+绩效+提成+出差补贴+话补+保险 ,月入10000-20000元不等。

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区域经理/区域销售经理常州速派奇车业有限公司异地招聘12-15万/年05-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、本区域内渠道拓展、维护;2、本区域渠道培训;3、区域内市场信息搜集及反馈;4、上级领导交办的其他任务。任职要求:1、22-35周岁,大专及以上学历;2、从事快消、太阳能、家电等行业工作经验者优先;3、有一定的团队管理能力及市场拓展能力;4、能吃苦,能服从公司安排,长期出差;5、驾驶技术熟练

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区域销售主管江苏钛得新材料技术有限公司苏州-姑苏区10-15万/年05-15

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职责描述:    1、依据公司营销战略与业务发展需要,负责深圳、东莞地区的胶黏剂市场开发与维护工作,维护公司利益,提高品牌形象;    2、制订区域销售计划,有一定的客户资源及人脉,熟悉当地政策,及时分析、调整控制销售目标,确保区域销售指标的达成;    3、收集区域市场信息,分析竞争品牌,了解市场趋势,为公司决策提供信息支持;    4、建立客户档案信息,定期拜访、维护,营造良好的经营软环境。关注客户经营情况及时采取应对办法,保证正常有序的客情关系;    5、定期总结并汇报项目进展情况,依据公司要求提交相关工作报告;    职位要求:    1、35岁以下,本科或以上学历,3年以上工作经验,相关工作经验者优先;    2、形象气质佳,有较强的沟通和公关能力。    3、良好的敬业精神和团队协作能力。    4、有清晰的逻辑、分析和应变能力,以及抗压能力。    5、积极乐观、热爱家人,会生活。对销售工作有高度的激情。

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大区经理环美家居苏州-工业园区2-2.5万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

1、3年以上美式或高端家具(家居)销售行业经验优先;2、有优质的家装、设计公司资源;3、熟悉家具销售渠道的管理工作,能做出有效的针对性计划;4、熟悉家具销售市场,并能针对市场情况迅速做出判断,并给出决策意见;5、负责其它有关事务,并执行营运总监指派的其他任务。职位要求:1、大专学历,年龄28-38周岁,形象气质佳;2、有美式、高端家具公司区域经理经验者优先。!岗位职责:1.带领团队与华东区地产、物业及各装饰/软装公司、品牌联盟等进行合作洽谈与渠道业务开展;2.负责“环美”品牌在华东区域的全面经营管理,对门店团队的各项工作及考核负直接管理责任;3.监控、审核区域内门店各项费用支出及售后工作,维护客群关系,控制运营成本,提升服务质量及品牌知名度;4.制定区域门店月、季、年度营销计划及品牌推广战略,全面指导区域店内营销、店外渠道开拓,通过多种销售策略完成区域带领团队完成销售目标;5.维护及提升区域内门店摆场形象、品牌及人员形象,使之达到公司要求及行业高标准;6.根据品牌整体发展战略,综合华东区高端家居市场消费特点等区域因素,及时调整产品系列以迎合消费者需求,扩大品牌在华东区市场影响力及高端家居市场占有率。环美家具(上海)有限公司苏州分公司 虚位以待 诚邀优秀家具人加盟!本岗位收入丰厚 ,一旦入职立即享有公司福利!工作弹性!能适应经常出差!直营店招聘!门店地址:苏州市工业园区金鸡湖商业广场 第六空间 环美家居门店地址:苏州市工业园区东环路 万科美好广场 第六空间 环美家居 Baker 独立店有兴趣可投递简历,也直接联系人事:一五三零一五四七五六一

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客加满饮品江苏省区经理青岛儒商饮料有限公司异地招聘0.6-1.8万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

青岛儒商饮料有限公司作为中外合资企业,香港正大集团成员企业,是一家专业从事果汁及功能饮品生产与销售的股份制企业。一筐果子品牌饮料,营销力度大、福利待遇好。企业每年将对优秀员工进行旅游奖励、各类过节奖品、轿车奖励等福利待遇,为青岛儒商饮料每一位努力拼搏的员工提供广阔舞台和平台。一筐果子品牌果汁饮料,餐饮、流通渠道强势品牌。广告热播产品。客加满精酿啤酒,包装新颖,口感好喝,营销力度大。职位要求: 销售业务省区经理/总监,负责所在省份各个地级市场招商开发维护代理商,组建管理营销团队。 1.要有三年以上快消品工作经验,做过酒水饮料食品等快速消费品行业市场管理工作。具有较强的市场招商开发和维护能力,有良好的客情关系,有成熟的团队建设能力。 2.负责公司饮料在当地市场的招商开发与维护,管理营销团队。 工作地点:根据能力、水平、客情网络、个人意愿等确定所负责省份。 公司具有良好发展平台,省区经理/总监必须具有团队建设和市场开发维护能力,工资+补助+交通费用+奖金。综合待遇 10000元以上。需用能力和结果证明自己的水平。 公司给予完善的管理体系,实现员工技能、职位、报酬的全面提升!发展空间相当大, 如果付出努力足够多,你能拿到超乎想像的回报!期待你的加入!请仔细查看职位要求,符合要求的有意向的求职者,请主动与招聘经理电话联系应聘,沟通具体事项。电话在职位中查找,不主动电话联系招聘经理者一般不回复。李总电话: 18953287689

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渠道销售经理苏州深信达网络科技有限公司苏州-高新区4-6千/月05-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作职责:1)负责产品推广、销售,完成销售任务指标;2)负责指定区域的客户和渠道的开发、维护和管理工作,同时确保本区域内各项工作符合公司在当地的长期和短期利益;3)制定销售计划,按计划拜访客户和开发新客户,并进行客户的回访工作,及时向公司反馈客户意见;4)做好销售合同的签订、履行与管理等相关工作,以及协调处理各类市场问题;5)管理渠道、监督公司制定的价格体系和市场秩序。岗位要求:1) 大学专科以上学历,市场营销、计算机相关专业;2) 3年以上渠道销售工作经验,信息安全、信息技术渠道销售经验优先考虑;3) 具有良好的沟通、协调能力,谈判技巧,较强的责任心和团队合作精神;4)能承受一定的工作压力,具有较好的心理素质。

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销售总监(环境检测)上海科泽智慧环境科技有限公司异地招聘1-1.5万/月05-14

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

   岗位职责:   根据公司战略目标,负责制定公司第三方环境检测业务的年度销售指标及销售计划,并负责计划的实施;收集市场信息,掌握市场动态,对市场信息进行研究和分析,开拓新的市场领域;积极组织、协调公司相关部门,共同完成项目销售全过程;确保项目应收款的及时收回; 完成上级委派的其他有关事项。            岗位要求:   本科及以上学历,市场营销、化学、环境等相关专业;熟悉苏州市第三方检测市场,有相关行业3-5年以上的销售经验;具有政府采购招投标项目的销售经验者优先;具有较强和沟通和协调、管理能力,具有较强的抗压能力;会开车,能适应长期出差者优先。           

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