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人事行政助理苏州工业园区隆玛科技有限公司苏州4-6千/月05-17

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:与总公司对接,处理日常行政事务;负责每月员工考勤表的制作;管理员工的五险一金,负责员工的入职及离职手续办理和其他相关人事工作;    4. 负责面试邀约,接待面试人员,及时准确通知面试官,做好相应的接待工作;    5. 协助组织公司各类员工活动,包括年会、生日会、团建活动等;    6. 执行公司各种规章制度的实施,完成领导交代的其他工作。 任职要求:   1. 专科或以上学历,行政管理、人力资源等相关专业优先考虑;    2. 一年以上行政人事工作经验;    3. 具有较强的文字表达能力和组织协调能力,工作积极主动;    4. 能独立完成交代的各项工作,有良好的团队协作力;    5. 熟练电脑操作及Office办公软件。

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人事行政助理苏州久富农业机械有限公司苏州4-6千/月05-17

学历要求:中专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

资格要求:1.中专及以上学历,人力资源相关专业优先;2.有一年以上人事行政相关工作经验优先,优先应届毕业生亦可。3.常用办公软件(WORD、EXCEL、POWERPOINT等)操作知识;4.较强的语言组织能力、执行力、沟通能力、团队协作能力;5.具备基础的数据整理、分析能力;岗位职责:1.协助招聘工作(预约面试、面试人员接待、现场招聘等);2.负责入离职、转岗、晋升、合同续签等手续办理;3.负责员工人事纸质、电子档案、ERP系统维护和更新,实时维护人员信息确保数据准确度和完整性;4.负责收集考勤单据、统计考勤数据、统计假期数据等;5.负责社保卡(公积金卡)制卡和发放;6.负责行政物资(办公用品、劳保用品等)发放、统计、库存管理等关联工作;7.负责公司票务,快递收发、登记及跟踪;8.协助部门处理其他人事行政基础事务。福利政策:1、久富为员工提供有竞争力的薪酬体系;年度调薪机制:公司每年为全体员工进行一定幅度的调薪;2、员工入职即缴纳社保保险,给员工提供安心保障;3、免费工作餐、员工生日会、慰问金、节日福利、团体活动、庆功宴、迎新年会(奖品丰富)、年终奖、研发项目奖金等;4、人性化的休假制度:节假日福利、劳动法休假、带薪年假、带薪病假、婚假、产假、陪产假、丧假等;5、发展通道:公司为每位员工设计最适宜的晋升通道(后勤路线、技术路线、管理路线)。公司地址:江苏省吴江经济开发区江兴东路551号交通路线:地铁4号线到同里站下,转公交707路、733路到华映视讯厂下友情提示:当您应约面试时,请携带个人简历、身份证、毕业证书、优秀作品等。

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人事行政专员苏州三人智能科技有限公司异地招聘4.5-6千/月05-17

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、负责员工的招聘、入职、培训、人事调动、离职等手续,建立人事档案。熟知员工个人能力,辅助领导合理安排公司内部人力资源增减调配等;2、负责员工转正后社会保险投保、申报,公司社保基数申报、调整、年检等工作,及时掌握国家相关法律法规政策;3、组织、安排公司会议,或会同有关部门筹备有关重要活动,做好会议记录,整理会议记要;4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续;5、协助财务部做好行、财部门员工考勤和排班工作;6、为丰富员工文化生活,组织安排各种文体活动;7、负责公司行政管理制度的建立健全和贯彻落实;8、熟悉行政部其他岗位工作,必要时替岗;9、完成上级领导交办的其他任务。任职资格1、人力资源管理、行政管理、中文、文秘、汉语言文学及相关专业大专以上学历;2、年龄26-36之间,有责任心,男女不限;3、工作细致认真,原则性强,有良好的执行力及职业素养;4、具有优秀的书面、口头表达能力、极强的亲和力与服务意识,沟通领悟能力,判断决策能力强;5、熟练使用常用办公软件及相关人事管理软件。

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人事专员昆山市铁鹰橡胶制品有限公司异地招聘4.5-6千/月05-17

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、公司员工考勤数据的输入整理、统计工作,异常考勤核对;2、新员工入、离职办理,社保、公积金的系统操作、缴纳、变更;3、管理劳动合同,处理劳动关系事宜;4、完善并执行年度培训,建立培训制度,有序开展培训工作;5、配合部门主管完成其他人力资源相关模块工作;岗位要求: 1、专科以上学历; 2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用; 3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,有较强的沟通、协调能力,有团队协作精神; 4、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。5、有培训工作经验者优先

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人事行政助理欧力德(苏州)物流系统工程有限公司苏州-工业园区4-7千/月05-17

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

  岗位职责  根据公司发展需求规划、组织实施招聘工作员工考勤管理和处理员工入离职手续办理及人事档案管理协调员工关系,提高员工满意度和公司凝聚力推行公司各类规章制度的实施其他人事行政事务性工作               任职资格  大专及以上学历一年及以上人事相关工作经验熟练使用office软件有较强的执行力、管理能力、学习能力和沟通协调能力有较好的责任心和职业道德          

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人事助理北京航天希尔测试技术有限公司苏州4-6千/月05-17

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

一、人力资源相关:1.负责每月公司员工考勤数据的反馈、计算和汇总。2.负责日常招聘工作的组织与实施,并根据具体情况有组织有计划的进行招聘信息发布,简历筛选和组织面试等具体工作。3.根据各部门需求,编制员工年度培训计划;根据培训计划负责组织开展外部培训工作。4.负责建立员工信息库、及时保存、更新、提供员工信息。二、行政相关:1.负责公司非生产用固定资产、非生产用低值易耗品、办公用品等采购、台账建立等工作;2.负责公司营业执照、各类认证证书的保管、借阅与使用登记。3.负责部门相关规章制度、月度目标完成情况、年度工作总结等文件的撰写 。三、其他:1.领导与上级单位安排的其他工作。任职资格:1.大科及以上学历;人力资源管理专业、企业管理专业相关专业优先;2.熟练掌握办公软件;3.具备良好的文字处理能力和交流能力,逻辑思维清晰,勤恳踏实;4男女不限;5.欢迎应届生挑战。

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人事助理/人事专员苏州思珀利尔工业技术有限公司苏州-工业园区6-8万/年05-17

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

岗位职责:1、发布招聘信息、筛选应聘人员资料;2、负责各类月度,季度,年度统计报表和报告的制作,编写,并随时汇报人员动态;3、员工日常考勤,报表统计;4、员工入职、离职、转岗、升职手续的办理;5、员工内部档案的建立与管理;6、协助上级组织企业文化建设工作,包括公司年会、文体活动安排等;7、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作,建立企业形象;8、领导交代的其它工作任职资格:1、22~35岁,人力资源相关专业,本科或以上学历;2、一年以上人力资源相关工作经验;3、精通word, Excel ,ppt等办公软件;4、工作认真踏实,责任心强;福利:1、住房补贴,园区青年公寓;2、14~15薪;3、出国培训机会;                        4、缴纳园区社保公积金;          5、每年有1~2次调薪机会;        6、公司提供工龄奖、交通、通讯补贴;7、公司不定期组织员工旅游;8、公司提供免费工作餐;9、入职满一年公司提供话费补贴;10、生日、节日购物卡等福利(合计约3000元)。

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人事行政助理苏州易换骑网络科技有限公司苏州-工业园区4.5-6千/月05-17

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.负责办公室日常办公制度维护、管理、后勤保障工作;2.负责管理办公及项目资产设备(日常耗材、仪器设备、办公用品)的盘点、出入库管理;3.负责公司人员招聘、五险一金、入职、调动、离职的办理等工作;4.协助公司组织、开展企业文化活动,对外部联系,文件的拟、收、发、存文档管理;5.协助部门日常人事行政相关事宜;岗位要求:1、大专学历以上,至少有1年以上行政人事相关工作经验;2、工作严谨细致,有耐心,责任心,有良好的执行力及职业素质;3、具有优秀的书面、口头表达能力,有亲和力的服务意识;

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人事带薪年假星尊科技苏州-姑苏区3-4.5千/月05-17

学历要求:高中|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、每月考勤情况统计、绩效考核表格管理、核算薪资;2、人员招聘:岗位需求收集、发布招聘信息、简历筛选、通知面试录用等;3、员工劳动合同签订、入职、转正、离职手续办理;4、公司固定资产的管理、日常办公收支、员工福利策划安排等;5、公司所有费用报销原始凭证初步审核、报销;6、协助制定公司规章制度,建设企业文化,并整理成相应文献;7、其他上级指定任务;职位要求:1、大专及以上学历, 人力资源、会计、行政相关专业,1年及以上工作经验;2、熟悉日常行政人事相关工作(招聘、入离职、社保、公积金、员工关系、证件年审续期变更等);3、熟练使用OFFICE等各种办公软件;4、硬性条件:沟通理解及文档变现能力;5、工作认真负责、细致主动,性格开朗、温和、灵活,条理清晰,具有较强的事务应变能力、沟通协作能力;6、责任心强,品行端正。员工福利:1.周末双休2.节假日员工福利

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人事助理/人事行政(双休)苏州斯旺西智能装备科技有限公司苏州-工业园区4-5千/月05-17

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

招聘:1.负责公司内部人才的招聘工作;2.根据现有编制及业务发展需求,协助上级确定招聘目标,汇总岗位需求数目和人员需求数目,制定并执行招聘计划;3.协助上级完成需求岗位的职务说明书;4.对简历进行分类、筛选,安排聘前测试,确定面试名单,通知应聘者前来面试,对应聘者进行初步面试考核,出具综合评价意见;5.协助相关部门人员完成复试工作,确保面试工作的及时开展及考核结果符合岗位要求;6.录用人员进行背景调查,与拟录用人员进行待遇沟通,完成录用通知;7.招聘广告的撰写,招聘网站的维护和更新,以及招聘网站的信息沟通;8.招聘工作中存在的问题,提出优化招聘制度和流程的合理化建议;9.进行招聘流程、招聘方法与技巧的完善,提高招聘效率;10.建立企业人才储备库,做好简历管理与信息保密工作。行政:1、日常行政用品的采购及发放;2、公司货运调配及物流费用对账;3、负责员工快餐及快餐费用核对;4、员工考勤统计;5、其他行政类工作;6、领导交代的其他工作。工作经验无要求,优秀毕业生亦可。公司福利:周末双休,提供工作餐,缴纳五险一金上班时间:8:30-17:30  不加班

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人事行政专员苏州千卓工程设备有限公司苏州-相城区3-5千/月05-17

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

行政人事助理岗位职责,形象气质佳 1、负责招聘工作,应聘人员的预约,接待及面试; 2、员工入职手续办理,员工劳动合同的签订、续签与管理; 3、公司内部员工档案的建立与管理; 4、负责与其他部门的协调工作,做好工程人员外出考情管理工作; 5、负责公司各级人员考勤数据的整理与汇总,并公布月考勤数据,月底报财务;6、办公用品需求提报、采购,办公物品管理、发放登记;7、负责做好领导办公室卫生清扫工作,预定车票/酒店工作,会议纪要工作;8、负责管理劳动合同、保密协议、员工制度以及各类人事行政文档;9、负责公司各类资质申报、年检、办理等工作;10、负责公司各类网站、宣传彩页的运营管理工作;11、负责公司社保的办理,养老、医疗、工伤、生育、失业及公积金的办理12、负责接转公司来电,访客人接待、引领;   13、负责公司会议室、会客室使用的管理、时间安排工作;14、负责保持前台、会议室、总经理办公室的整洁美观;  15、上级主管交办的其他事务性工作;任职要求:1、中专以上学历,人力资源、行政及企业管理相关专业2、2年以上行政或人事工作经验,熟悉办公流程;3、沟通能力较强,有耐心,责任心强,积极主动,有较强应变能力。4、熟练操作MS软件,精通WORD和EXCEL。学习能力强。公司内部岗位发展方向:1、人事行政主管;

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人力资源助理苏州华亚进出口有限公司苏州-姑苏区4.5-6千/月05-17

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

岗位职责1、普通工作人员职位,协助上级执行一般的不需较多工作经验的任务;2、整理、统计员工日常考勤资料;3、及时更新维护员工人事信息系统;4、缴纳社会保险、个人所得税及商业保险相关费用;5、完成上级交给的其它事务性工作。任职资格1、人力资源或相关专业大专以上学历;2、有相关工作经验;3、了解人力资源管理各项实务的操作流程,熟悉国家各项劳动人事法规政策,并能实际操作运用;4、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强,良好的沟通、协调能力,有团队协作精神;5、熟练使用相关办公软件,具备基本的网络知识。

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人事行政助理苏州莱安医药化学技术有限公司苏州4.5-6千/月05-17

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:    1、根据公司用人需求,制定招聘计划,实施人才招聘工作;    2、负责人事手续的办理:入职、离职手续,员工档案管理做好更新维护工作;    3、协助公司员工关系管理和企业文化活动策划、宣传、执行;    4、负责积极配合协调其他部门工作,服从上级安排的其它工作;    任职要求:        1、本科以上学历,人力资源管理相关专优先;    2、有HR相关工作经验者优先;    2、熟悉人力资源模块,如招聘、员工关系、绩效等;    3、具有良好的职业道德,踏实稳重,工作细心,责任心强;    4.  有较强的跨部门沟通、协调能力,有团队协作精神;

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人事助理苏州群策科技有限公司苏州6-8千/月05-17

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.协助招募人员进行应征者预约、背调等工作;2.协助办理劳动合同登记工作;3.协助新人培训组织工作;4.协助处理日常工作。岗位要求:1.本科学历,管理类专业优先2.熟悉power point、word、excel等办公室软件3.具有良好沟通能力,抗压能力强

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人事助理(五险一金,接受应届生)苏州芘丽芙华美美容医院有限公司苏州3.5-6千/月05-17

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述:1.负责简历筛选及面试安排; 2.负责员工入、转、调、离职等异动手续办理;3.负责员工在职数据的更新、系统管理及公司行政类档案管理;4.负责员工日常考勤监督、统计制作及汇总;5.协助建立员工良好的员工关系;6.完成领导交待的其他工作。任职要求:1.大专以上学历,工作细心,不矫情,稳定性强;2.1年或以上人事相关工作经验;3.熟练使用office办公软件;4.有指哪打哪的执行力;5.   具有一定的沟通及协调能力;6.吃苦耐劳,有较强抗压能力。福利待遇:;1、入职当月购买五险一金;2、公司提供员工餐,员工生日会等;3、团队氛围NICE,公司业绩蒸蒸日上。

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人事助理苏州心擎医疗技术有限公司苏州6-8千/月05-17

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

1.    执行人力资源管理各项实务操作流程和各类规章制度的实施,负责入离职、转岗、晋升、合同续签等手续办理并进行流程优化、规避法律风险,及处理公司其他各项员工关系事务;2.    负责员工人事纸质、电子档案维护和更新,实时维护人员信息确保数据准确度和完整性,支持各部门业务需求; 3.    负责员工日常人事相关问题的答疑解惑,定期更新人事相关政策、信息,维护满意度反馈通道,提高各业务部门、各员工的满意度;4.    负责各类员工活动的协调、落实,包括分享会、月度生日会、家庭日、俱乐部活动等;5.    协助招聘相关工作。 岗位基本要求:1.    本科以上学历,专业不限;2.    积极主动,善于发现问题和解决问题; 3.    亲和力强,优秀的沟通能力和协作能力;4.    熟练使用办公软件,PPT,EXCEL等。 优先能力:1.     熟悉国家各项劳动人事法规政策者优先。

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人事行政助理SM商业城(苏州)有限公司苏州-吴中区3-4.5千/月05-17

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:少于50人

招聘条件: 教育背景 :大专及以上学历,英语/人力资源专业优先 (优秀应届生也可考虑)自然条件 :22-28岁 技能要求 :具备良好的中文表达能力和英文口头表达能力;熟练操作word、excel 等办公软件;有文秘或行政工作经验者优先考虑 个性要求 :性格外向,工作细致认真,有较强的责任心、学习和沟通能力 工作职责: 1. 配合部门开展公司所有培训活动的安排及计划工作; 2. 劳动合同签订与报备工作; 3. 办理员工工作牌,检查员工的配戴情况,负责员工制服的收发工作;4. HR系统维护;5. 公司员工考勤管理以及工程、保洁保安外包人员考勤管理;6. 办公室人员招聘及入职; 7. 各项员工活动的开展;8. 上级交办的其他事项。

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人力资源助理(双休)苏州拓苏凯贸易有限公司苏州-姑苏区4.5-6千/月05-17

学历要求:大专|工作经验:无需经验|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

主要岗位职责:1.配合部门经人力理开展招聘工作;2.负责职位的发布,简历的筛选,通知、安排面试;3.员工的入职、离职手续的办理等事宜;4.完成主管安排的其他事项。任职要求:1.工作认真负责,注重细节;2.有工作热情,积极完成领导分配的任务;3.富有创新的思想和独立的意识;4.年龄22岁以上,有人事相关工作者优先。

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人事行政专员苏州市禾淼缘翻译有限公司苏州4.5-6千/月05-17

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:少于50人

职位描述 任职要求:1、性别:不限2、年龄:20-30岁3、学历:大专及以上4、经验:优秀应届毕业生也可或者有经验的人事行政基本要求:①具有良好的道德品质,具备人力资源相关知识和技能。②性格外向,亲和力强,善于沟通;特殊技能:①熟练操作电脑等办公设备。主要岗位职责:1. 负责办理招聘、培训、调动、考核、转正和各项人力资源具体工作。2. 负责公司人事档案的存放和管理。3. 负责办理劳动合同签订或续签,办理职务任免、调配、解聘、离退等具体人事工作。4. 计算员工薪资、福利,负责薪酬与福利调查。5. 执行公司各类规章制度,处理员工奖罚事宜。6. 帮助建立积极的员工关系,组织实施员工的各类活动。7. 完成领导临时交办的其他任务。你还要知道什么:我们是个有爱的大家庭,老板nice,同事友爱。生日会、聚会、团建、旅游等你随心嗨,我们喜欢乐观、积极、开朗的你,拒绝懒惰、邋遢、没有责任心的你。禾淼缘翻译等你来嗨!公司地址:苏州高新区金河国际大厦3101-3102公交站台:新城花园酒店,地铁:一号地铁滨河路 三号线地铁沙金桥联系人:裴***    电话:0512-65367231 手机:13382506713人事小姐姐风情万种,机智可爱,温柔善良,欢迎随时联系!

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人事助理苏州翰易德企业管理咨询有限公司苏州-工业园区3-5千/月05-17

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、负责公司招聘工作,了解用人需求,发布招聘信息,寻找人才,沟通面试。2、负责公司算薪工作,计算人员薪资,税收、社保等,并在网上申报。3、负责公司其他行政类事物。要求:1、本科以上学历,2年工作经历,有良好的沟通能力。2、思路敏捷清晰,逻辑思维强,形象良好。

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