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苏州商务主管/专员
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商务总监昆山共人企业管理有限公司异地招聘2-3万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

一、岗位职责:1.参与制定公司的业务战略目标并合理拆分到年度、季度、月度,负责各项工作的组织、协调和具体实施,保证公司年度业务目标的达成;2.根据业务目标的制定情况,按计划拜访客户和开发新的客户,完成任务指标;3.定期组织收集、汇总业务部门日常工作中的问题,对业务开展的目标、开展情况进行综合核查分析,及时协调处理各项问题;4.带领业务团队,与公司其他协作部门保持密切的合作和互助关系,及时高效的完成公司制定的各项工作;5.做好业务团队组建和管理;6.做好领导交办的其他工作。二、任职要求:1.本科及以上学历;2.3-5年销售经验,1-3年的销售团队管理经验;3.有O2O行业的相关工作经验,有人力资源相关行业者优先;4.沟通表达能力强,逻辑思维清晰,具备一定的商务礼仪;5.应变能力强,具备优秀的商务谈判能力;6.年龄29-45周岁,能力突出者可适当放宽要求。

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商务专员/市场专员江苏度微光学科技有限公司苏州-相城区6-7.5千/月05-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责 1 处理内贸和外贸合同签订(销售和采购)、报关、下单、出货等商务工作; 2 协助销售进行投标、商务标书处理及订单跟进、产品报价、项目授权等支持工作; 3 协助产品手册制作,网络推广,公司网站等维护更新,组织参与展会等市场推广活动; 4 结合部门领导意见,输出PPT文案编辑、文字排版等; 5 协助部门领导申请各类项目 6 负责办公室内务事宜,包括:办公用品采购、物品出入库相关手续的办理及物品盘点、会议纪要的记录整理、相关文档的归类、整理、建档、保管等工作。 7完成公司上级交办的其他任务。 8、较好潜力且和公司价值观吻合者,有机会进入公司的管理层 任职资格 1、大专及以上学历,专业不限,原则上要求英语4级。 2、熟练使用Word\Excel\PPT等办公软件,熟练使用制图软件,如PS,AutoCAD等优先录用。 3、具有良好的文案撰写功底及数据分析能力,良好的表达能力和沟通协调能力,团队协作意识,工作认真仔细,积极主动,有责任心,能在一定的压力下工作,且有较强的保密意识。 4、熟悉进出口流程,有外贸经验优先。加入我们你可以得到的:与行业科学家共事,任何时候都是学习机会;广阔的上升空间和竞争力的薪酬待遇;高度的授权和信任。我们的团队:充满朝气,富有激情,但又不失严谨;技术大咖和蔼可亲,乐于分享;讲究数据分析、逻辑思维和流程,同时鼓励创新;鼓励个人追求卓越,同时提倡团队协同进步。我们希望你具备这些能力,抵抗社会佛系大潮1. 超强学习能力产品不断在迭代,市场永远在变化,你必须时刻保持学习的状态。技术上精益求精,业务上更能学无止境。2. 勇于突破,敢于承担不墨守成规,能够在自己的岗位独立并主动承担责任。如果你希望找一份安逸养老的工作,度微光学不适合你哟。3. 团队协作精神在一个快速成长型公司,你必须学会与团队内部其他成员合作,共同完成任务。1个人前行会很快,但是团队一起前行,才能走的远。4. 逻辑清晰,擅长表达 无论是与内部不同职能人员配合还是搞定客户,首先必须让别人理解你在说什么。

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商务专员/助理能多洁(中国)环境科技有限公司苏州-姑苏区5-7.5千/月05-15

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

职位描述:1.   主要职责负责区域重点客户的日常维护工作2.   积极开展联络,了解重点客户的服务情况 和和日常客户报表的对接和日常客户报表的对接。3.   确保合同的顺利执行,处理日常服务投诉并协调内部部门进行跟进  4.   保持客户的定期拜访,参加区域客户的定期回顾会议  5.   按合同约定负责日常对账及时回收应收账款     职位要求:1. 全日制大专以上学历2. 有维护商业连锁超市,大型连锁餐饮等大客户经验尤佳,优秀的应届生也可以培养3. 诚实守信、保密意识强、具有较强的责任心与抗压性4. 良好的沟通技巧和团队合作精神5. 独立,成熟,主动沟通,有工作热情6.熟练运用office 办公软件,有较好的PPT 能力

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招商主管苏州琅润资产管理有限公司苏州-吴中区0.4-1.2万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、协助项目经理进行商业广场的招商工作;2、根据招商方案、招商工作计划,有效落实招商任务,完成招商签约;3、商户调整的招商汰换工作,定期进行渠道动态调整;4、开展市场调研,储备客户资源,实时了解掌握市场动态;5、完成部门经理安排的其他工作。 职位要求:1、本科及以上学历,具有较强的自我管理和学习能力,专业不限;2、具有2年以上商业地产行业的招商管理工作经验,有大型企业商务运作经历者优先;3、思路清晰,有良好的分析判断能力,沟通、谈判能力;4、具有较强的服务意识和团队协作精神。

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商务助理汉森实验室系统设备(苏州)有限公司苏州-吴中区5-8千/月05-15

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、协助完成实验室系统工程项目的销售工作,参与项目各个环节的沟通与协调;2、具备良好的学习能力、沟通技巧、业务洽谈能力、责任心强;3、有一定的客户开发经验;4、全日制专科及以上学历,工程类、设备类、实验室行业销售经验者优先。

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商务专员苏州市嘉达混凝土制品有限公司苏州-工业园区6-8千/月05-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.业务信息的收集与筛选、完成标书制作并参与投标;2.在公司授权下完成业务谈判与合同签订;3.每月完成工地对账单核对以及工程款催收;4.负责对应工地的生产跟踪和协调;5.负责收集与反馈施工单位的意见,协助部门经理持续改进;6.完成领导安排的其它工作。

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国内商务专员北京创新在线电子产品销售有限公司异地招聘1-1.5万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:

岗位职责:1、以办公室内网络平台销售为主,定期拜访客户。2、借助公司软件报价、处理订单。3、配合销售经理完成团队销售任务。4、搜集客户信息,制定拓展客户计划。5、定期总结汇报销售数据,统计客户资源。6、宣传推广公司品牌,建立并维护客户关系。?任职要求:1、工作勤奋、积极,对销售工作有较高的热情。2、有良好的团队协作精神;3、工作有较强的条理性和计划性。4、具备良好的客户沟通能力;5、具备较强的学习能力,能熟练操作电脑,有一定的英语能力。6、本科学历,市场营销、电子信息技术等相关专业者优先。7、欢迎应届毕业生!(优秀实习生亦可)

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商务经理苏州中博生态环保技术有限公司苏州-相城区0.8-1万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

要求:1、具有工程,项目管理类相关工作经历,全日制大专及以上学历;2、从事过环保行业,有垃圾分类项目优先考虑;3、擅长与政府及相关部门打交道,采集招投标等环保相关方面的经验; 熟悉市场各种不同类型的招投标规则,积极开拓苏州及周边区域市场;4、有较好组织,协调能力及现场管理能力,能吃苦耐劳,能承受工作压力,服从工作安排。

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电商客户经理东易日盛家居装饰集团股份有限公司苏州分公司苏州0.8-1万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

技能要求:商务谈判,商务拓展,市场营销技能要求:销售管理,市场营销,销售策略,市场分析,市场调研,管理团队工作内容:1. 完成公司、部门下发的各项考核指标;2. 负责客户开拓、邀约、洽谈、签单、跟进全流程客户需求服务,达成个人业绩,提升客户满意度;3. 辅助店面经理日常管理;4. 协助部门内部数据管理与分析并提供改善建议和执行落地;5. 部门内部日常行政管理。任职要求:1. 大专及以上学历,设计类、销售类、管理类相关专业优先;2. 1年及以上销售或装修行业相关经验;3. 喜欢销售,有目标感,行动力强、应变能力强,沟通顺畅;4. 有较强的销售能力及狼性意识;5. 熟练使用office办公软件。职业发展:晋升:初级、中级、高级商务经理或总部区域督导→设计部/运营部经理/店长横向:市场拓展部、市场部、电商部主管或经理

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急招物流销售(日语)圣世特(上海)物流有限公司苏州-工业园区6-8千/月05-15

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

一、老客户维护1:对应老客户的报价请求,提供适合的报价;2:对应客户咨询,与业务部门确认细节后回复;3:进行客户拜访,对客户的物流状况以及新的要求有所了解;4:对业绩做总结。   二、新客户开发1:通过多种渠道搜集各种物流信息 ;2:根据年度营销计划,拟定新客户开发计划 ;3:进行新客户开发、扩大公司营销范围 ;4:对新客户开发计划的执行情况进行分析总结。

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商务助理/商务文员/商务专员健路生物科技(苏州)有限公司苏州5-7千/月05-15

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责客户对接、样本信息整理;2、负责客户对账、回款等相关工作;3、负责项目的实时跟踪,协调处理客户报告出具过程中可能遇到的所有问题;4、熟悉并解释公司产品技术,负责解答客户、代理商咨询的涉及公司产品的技术咨询以及技术需求工作,确保提供良好的售前、售后技术服务;5、不断学习研发产品知识,提高自身业务能力,确保解决客户的技术疑难问题;6、完成实验室主管安排的其它工作。任职要求:1、大专以上学历,生物、市场营销相关专业;2、1年以上销售助理、商务专员相关工作经验;3、熟悉实验室流程,了解生物专业相关知识优先录用;4、熟练使用自动化办公软件,具备良好的excel、word应用技能;5、较好的中英文应用及文字撰写能力;6、较好的人际交往能力和协调沟通能力。

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业务专员(英语熟练)苏州胜利精密制造科技股份有限公司苏州-高新区0.7-1.2万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1、负责对应客户的业务订单对应;2、司内部各部门及加工厂家联络沟通,推进项目进展;3、客户接待客户及现场陪同;岗位要求:1、本科及以上学历、英语熟练交流;2、有3C产品机构件业务、生管或品质管理相关经验优先

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商务主管布谷鸟(苏州)创业孵化管理有限公司苏州-姑苏区6.5-9千/月05-15

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一、岗位职责1.负责众创空间现场管理;2.负责招商信息渠道发布及管理;3.负责接待上门客户及引导;4.负责新入职员工基础培训;5.负责协助法务签订合同。二、岗位要求1.本科及以上学历,有相关工作经验者可放宽至大专;2.注意个人形象,有良好工作习惯;3.有上进心,热爱工作,热爱生活;4.有较强的自我学习能力。

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商务专员(基本工资6000-8000)江苏禾禾贯文网络科技有限公司苏州-高新区1.5-3万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责公司产品的销售及推广,有销售软件经验的优先;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。要求:1、表达能力很强,对销售的工作有较高的热情;2、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力3、性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;4、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度;5、优秀毕业生,愿意从事销售工作者;6、有软件销售经验,大型B2B软件或SaaS相关产品销售经验优先;7、有从事过知识产权销售,高企申报工作者优先;优势:1、公司提供客户;2、产品为自主开发,业内少有竞争,容易出业绩;3、工作氛围浓厚;和谐温馨,团结协作;4、晋升空间广阔,90%职位从内部员工提升;5、入职系统培训,基本薪资6000-8000,另外加提成和奖金;福利:①岗前带薪培训 ②缴纳五险一金 ③年度评选优秀员工晋升加薪 ④不定期组织各类旅游、拓展活动。上班时间:9:00-18:00,上五休二;

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商务主管无锡森舍营销策划服务有限公司苏州6-8千/月05-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

工作职责:1、负责商务部销售指标任务分解和所辖渠道销售达成;2、了解各产品进、销、存状况,做好补货预算,协调和处理好各商业渠道库存安全库存供应;3、完成产品品类在商业渠道进场、覆盖和铺货及通路渠道建设管理;4、根据商业公司及产品情况,提交商业渠道促销政策建议;5、负责苏北区域二级商业和连锁客户的客情建立、维护与管理;6、商业渠道信息的收集和产品渠道需求的市场调查;7、负责商务渠道产品推广和业务拓展,完成销售指标;8、负责商业客户产品促销政策谈判、合同签订、首营资料的办理;9、负责与合作医药公司的对等负责人联系,以及各终端门店销售流向数据资料的采集及上报;10、完成日常相关商务报表。任职要求:1、教育背景: 医药或相关专业(市场或营销)大专以上学历2、经验:①2年以上商业渠道工作经验,熟悉医药商业流通、零售终端及有医药方面相关知识②具有一年以上销售及团队管理工作经验;3、技能技巧:①良好的商业渠道客户资源和客户、客情关系管理能力;②有高度的工作热情,良好的团队协作精神,团队协作能力;③具备电脑应用基础,能够熟练使用各种办公软件;④有较好学习能力、客户谈判沟通能力、客户协调能力、业务开拓能力;⑤良好的人际沟通能力和团队合作精神。

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商务代表苏州纳博密封科技有限公司苏州-吴中区0.4-1万/月05-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责公司橡胶及各类密封制品的销售及推广;2、根据公司制定营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、负责销售区域内销售活动的计划和执行,完成销售订单及跟踪任务;6、每日回访客户,管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。任职资格:1、大专及以上学历,市场营销等相关专业;2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;良好的服务意识等;4、工作态度品行端正,人品正直、积极主动。

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海外业务担当启洋电机(苏州)有限公司苏州-吴中区5.5-6.3千/月05-15

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

1. 男女不限;2. 从事海外出口销售跟单业务;3.国际贸易,英语专业优先;

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校园BD/校园招聘/院校关系维护苏州闹海房地产经纪有限公司苏州-工业园区0.7-1万/月05-15

学历要求:本科|工作经验:无需经验|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【贝壳集团简介】在贝壳,有新房、二手、租赁、旅居,海外等房产服务,提供海量的真实房源信息,结合精准的智能搜索,帮你从茫茫“房”海中,找到属于你的那一间。我们开放平台、赋能行业、装修、家居、社区服务……与“住”相关的一切,在这里都可以找到。新的服务和技术在贝壳生态体系里迭代,建立居住新标准,为万千家庭带来更美妙的家的体验。智能、丰富、真实,这就是贝壳。贝壳找房目前已覆盖北京、上海、广州、深圳、南京、苏州、杭州、合肥等95个城市和地区,未来几年,贝壳将覆盖全中国超过300个城市,服务超过2亿的社区家庭,连接100万职业经纪人和10万家门店,赋能超过100个品牌,作为基础设施推动行业正循环。招聘岗位:校园BD(校园招聘渠道开发维护)岗位职责:1、负责目标校园渠道的拓展与维护,搭建深入的校企合作关系,建立雇主品牌形象2、根据校园招聘目标和计划,获取招聘会,并合理安排招聘会的 协调和分配3、协助解决校园招聘执行过程中的突发状况,保障招聘会到场量4、负责校园的宣传营销工作,协助校园的信息采集,梳理5、对渠道投放效率不断优化,迭代投放素材6、将简历线索下发城市,并跟踪各漏斗和环节转化率,不断优化投放效率和成本岗位要求:1、必须具有统招本科(一本、211/985)及以上学历,有销售,猎头或校园渠道维护经验者优先;(可接受优秀应届生)2、高效执行力、原则性、自我驱动力强、学习力强、统筹规划;3、能接受短期出差;福利待遇:1、底薪7000-10000/月+绩效+年终奖,具体面议;2、五险一金(入职即缴纳),月度团建,季度旅游应有尽有;3、工作时间:朝九晚六,做五休二,节假日正常休;4、交通补贴和交通食宿补助;工作地点:苏州工业园区中海财富中心西塔24楼

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客户管理担当松下电气设备(中国)有限公司苏州-工业园区6-8千/月05-12

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

职位信息:客户交易管理,签订合同、开户关户申请、客户信息变更操作等全年合作协议统筹、管理销售相关政策、协议通达的制定及发布额度申请债权资金回笼管理岗位要求:本科及以上学历;专业不限(有财务管理、市场营销、工商管理专业优先、日企工作经验者优先)有客户管理、债权管理相关工作经验优熟练应用PPT、Excel等基本办公软件工作认真仔细,具备较强的沟通能力、商务处理能力具有良好的团队协作精神以及客户管理及维护的能力

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Tendering Engineer通力电梯有限公司异地招聘1-1.5万/月04-01

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

Purpose of the Position:    Support KONE Front Line sales needs by providing tendering solutions that meet customer requirements and the business requirements of cost-effectiveness, on-time delivery and competitiveness.This position will directly report to Finland.        Responsibilities:Communicate internally to perform clarification of the customer’s specification with frontline.Perform price estimation for tender submission within agreed lead time.Perform final price confirmation based on latest customer’s specification.VO material quotation to project team.Check the non-standard technical solution with Engineering and Frontline.Promote internals’ teamwork and 5S activity.Capable of handling Mega, high complexity with special codes project.Facilitated and innovated to Pricing tool update and maintain.Train new tender engineer to have competence of make tender.New product release and new technology offering, as first trainee to get knowledge for ready make tender, then as trainer to other TEs for teams offering competence on it.                                                Competences:Degree in Business Management, English, Mechanical Engineering 7 years above work experience, preferably price estimation related.Experience in elevator industry is highly preferableGood command in Office software.Good command in language both written and spoken EnglishProactive and can handle tasks independently.Good communication skill.Strong sense of teamwork and be adept in studying                                    Notes: This position will sign labor-contract with 3rd party. 

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