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泰安总裁助理/总经理助理
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总经理助理山东欧玛嘉宝电气科技有限公司泰安0.6-1万/月11-30

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、协助总经理制定战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标分解,起草公司各阶段工作总结和其他正式文件;2、协助总经理对公司运作与各职能部门进行管理、协调内部各部门关系;3、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;4、在公司经营计划、销售策略、资本运作等方面向总经理提供具体的解决方案;5、配合总经理处理外部公共关系,参与公司大型公关活动的策划、安排、组织工作;6、协助总经理安排各项高层会议的日程与议程,撰写和跟进落实高层会议、主题会议等公司会议纪要;7、撰写总经理的有关报告、文件,安排总经理的各项工作时间。岗位要求:1、公关、行政管理、企业管理等相关专业本科以上学历;2、三年以上总经理助理工作经验,有本领域工作经验者优先;3、知识结构较全面,具有丰富的管理经验,了解法律及财务方面的知识,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力以及敏锐的洞察力,具有很强的判断与决策能力,计划和执行能力;5、良好的团队协作精神,为人诚实可靠、品行端正。

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总经理助理山东道通网络科技有限公司泰安3-4.5千/月11-29

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述    1、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理;    2、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理;    3、做好员工考勤、奖惩管理,并监督各部门对考勤、奖惩的执行情况;    4、建立公司职位流动和晋升体系;    5、改进、完善并监督执行公司考核体系和规范;    6、积极主动完成公司领导交办的其他办公等事项;    7、员工人事信息管理与员工档案的维护;    8、其他人事日常工作。        任职要求    1、人力资源、管理或相关专业专科及以上学历;    2、2年以上相关工作经验,1年以上人力资源经理工作经验    3、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和丰富的实践经验;    4、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策;    5、具有战略、策略化思维,有能力建立、整合不同的工作团队;    6、具有解决复杂问题的能力;很强的计划性和实施执行的能力;    7、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力,责任心、事业心强。

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