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技术开发主管 中种国际种子有限公司 异地招聘 6-8千/月 04-17

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

工作地点:黑龙江 或 陕西/蒙西 或 河北夏播 招聘人数:若干 主要工作职责:KEY ACCOUNTABILITIES 1. 计划并组织相关田间试验,研究新品种、新技术的价值。包括试验网络的管理,试验数 据采集,产品特性、优势、收益分析,以及试验报告的撰写等。 Plan and execute field testing to support new hybrids and technologies evaluations, include testing network management, data collection, FABs (feature, advantage and benefits) analysis, and trial reports writing. 2. 向渠道和客户展示新品种、新技术的价值。 Demonstrate the value of new products and technologies to external customers. 3. 向内外部客户提供技术方面的培训。 Provide field management training to sales department and external customers. 4. 与商务团队一起处理可能的客户投诉,提供相应技术支持。 Cooperate with commercial team on possible complaint management. 5. 探索任何可以提高试验工作效率的新方式、新工具等。 Integrate technical tools and methods to improve work efficiency and accuracy. 6. 主动建立并维护内外部关系网络,促进团队业务开展。 Build strong relationships with internal and external stakeholders. 7. 收集各种市场信息,如竞争对手分析等,发现市场机遇并协助团队制定行动计划。 Collect market information for competitive intelligence analysis, identify business opportunities for future success. 任职要求: 1. 本科及以上学历,本科学历要求有3年以上相关工作经验;农学、植保、园艺、作物育种、植物生理及相关专业。 BS with a minimum of 3 years’ experience or MS Degree in agronomy, horticulture, crop protection, plant breeding, plant physiology, etc. 2. 有田间试验工作经验者(肥料、农机、玉米青贮)优先考虑。 Experience on fertilization, Ag machines or silage corn will be a plus. 3. 具备一定的数据分析汇总能力,如微软常用软件及试验设计、分析软件等。 Good computer skills, include data analysis and presentation skills (i.e. Microsoft Office/Excel/Outlook/Data analysis software). 4. 英语听说读写能力。 Good English skills. 5. 能够适应负责多变的工作环境。 Suitable for a fast-paced environment 6. 可以适应经常性出差,愿意深入农村开展工作。 Willingness to travel, drive and live/work in a rural environment 7. 自我激励,结果导向,沟通能力及团队合作意识。 Self-motivated, result-oriented, good communicator with teamwork awareness. 8. 重视个人成长和长远发展。 Desire for long term career development

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