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太原 通信技术工程师
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lte通信工程师,接受零经验,转正包住 山西恒业博远通信技术有限公司 太原 3-4.5千/月 05-23

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

本岗位为本公司替合作伙伴代招岗位工作职责:处理移动通信网络中的问题,如有信号手机出现无法上网或者无法拨通的问题,处理10086投诉工单,处理日常的其他涉及到通信网络无线侧的问题。岗位优势:不吃青春饭,以技术积累为核心的行业,从业时间越长收入越高,30岁左右工程师年薪普遍在30万以上。工作岗位高度稳定,向移动联通电信提供技术服务,基本不受经济、社会环境的影响,岗位抗风险能力极强。成材率极高,完全靠自身技术能力提升薪资和岗位,不存在传统行业的论资排辈、关系后门的问题,努力真的可以成功。短时间内收入很高,通信工程师收入所有行业排名第二,两年工作经验平均年薪10万起区别于软件编程行业的青春饭,区别于传统行业的不稳定和收入低,通信工程师的最大优势就在于稳定、长效、抗风险能力强并且成材率很高,短时间内收入很高。应聘要求:能够适应省外出差,服从项目安排能够参加岗前培训,并按照要求认真学习,通过技术考核热爱技术行业,对计算机、电子类方向的知识体系感兴趣有笔记本电脑具备较好的沟通能力和学习能力关于我们:山东、辽宁、江苏、山西四大国内项目区;吉隆坡、曼谷两大海外项目区;每年提供超过400个通信工程师岗位,平均月工资超过6000元。全国73家项目工程交付合作伙伴,委托我司培训中心代为招聘、培训岗位超过800个,每年向国内外合作伙伴输出超过600名合格的通信工程师,平均上岗工资5700元,被誉为通信工程师的摇篮,穷孩子翻身的地方。

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安全员 武汉贝斯特通信集团股份有限公司 太原 4.5-6千/月 05-23

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责: 1、贯彻公司安全管理体系及各项安全管理制度,承担工程安全生产监督管理责任; 2、编制并落实工程安全生产、文明施工保证措施及检查计划; 3、监督检查工程安全生产和文明施工执行情况,对违章作业及时记录、现场处理整改; 4、负责对施工人员进行安全交底和安全教育、培训,负责安全生产用品配备和工机具仪器仪表、车辆安全检查。任职要求:1、通信或计算机相关专业大专及以上学历; 2、熟悉公司业务和专业技术、公司安全管理制度; 3、熟悉工程安全规范、安全标准、验收规范; 4、具备良好的沟通能力和组织协调能力。

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产品经理 邦讯技术股份有限公司 太原 4.5-6千/月 05-23

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责组织并实施办事处、渠道的产品与解决方案培训工作。2、分析项目、用户需求,分析竞争对手动态和市场动态;3、负责项目的技术交流、方案设计、产品选型等售前技术类工作;4、负责产品推广、运营等工作;任职要求:1、电子、计算机、通信、信息工程、网络安全等相关专业大专及以上学历;2、具备良好的语言表达、产品宣讲及沟通协调能力;3、具有5年以上通信行业相关工作经验,具备方案规划和资料撰写能力;4、具有良好的市场和品牌运作意识,勤奋、敬业,具备良好的学习能力与团队协作意识;5、具备协调整合资源推进问题解决的能力福利待遇:双休,五险,提供餐补、话补等福利

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(传输管线,驻地网)项目经理 武汉虹信技术服务有限责任公司 异地招聘 6-8千/月 05-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、全面负责项目施工管理工作;2、在授权范围内负责与公司管理层、作业层、建设单位和监理单位、设计单位等协调、沟通,解决项目中出现的问题;3、调配并管理进入工程项目的人力、资金、物资、机械设备等生产要素。对工程项目施工进行有效控制,执行有关技术规范和标准,确保工程质量和工期,实现安全生产;4、组织编制竣工资料、工程结算、参加工程验收和工程交接工作,组织工程保修和工程服务工作;5、负责工程项目分服务方的选择与分包协议内容的谈判工作。任职要求:1、全日制专科以上学历,计算机、自动化及通信类专业;2、5年以上项目施工经验;至少3年项目管理工作经历;3、熟悉通信运营商(电信、移动、联通)管道、光缆,线路施工项目管理流程或有驻地网经验,具有较强的实际操作能力;4、较强的沟通能力、协作能力;5、有项目经理证,建造师证或安全员证优先考虑。

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LTE网优实习生 杭州华星创业通信技术股份有限公司 太原 2-3千/月 05-23

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:为移动通信运营商提供技术服务工作,协助项目工程师进行测试道路的网络覆盖和运行,具体工作内容包括网络DT、CQT测试优化,测试数据分析与报告撰写,使其各项指标达到考核要求。岗位要求:1、2018、2019届毕业生,大专及以上学历;2、通信工程、计算机技术、信息技术、电子科学等相关专业优先;3、具备较强的服务意识、服从性和动手能力;4、工作踏实、能吃苦耐劳;5、具有强烈的责任心、良好的学习能力、良好的团队协作和沟通能力;6、能适应出差的工作性质;7、热爱通信、立志长期在通信行业发展。

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中级通信、计算机、信号、电子、网络工程师 上海聘贤企业管理有限公司 异地招聘 2-2.5万/月 05-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

任职资格:1:有中级职称专业(通信工程、计算机、信号、电子信息、电子工程、信息工程、网络工程、计算机应用 等);2:毕业证书专业要和职称证书专业相关,可用于企业资质办理;3:工作认真、负责,态度端正,要有责任心。联系人:谢小姐Tel:18019720489

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工程客服工程师 广东天波信息技术股份有限公司 太原 3.5-4.5千/月 05-22

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职责说明: 1、负责产品现场技术支持:负责公司产品在用户现场的产品演示、应用测试和安装调试,解答客户问题;现场准确的判断产品故障并迅速排除故障;负责通过电话指导、远程调试方式,或者在现场协助用户或公司其他技术支持人员解决产品应用问题,完成用户现场的技术支持工作; 2、客户投诉处理:按照客户投诉内容进行分类,确定具体的受理单位和受理负责人,查明出现客户投诉的具体原因和具体责任者,参照客户投诉要求,提出解决投诉的具体方案,并经公司主管负责人批复后,尽快予以反馈;总结经验教训,提出杜绝此类投诉再次发生的建议; 3、产品维修安排:根据维修制度,结合客户投诉的具体情况,安排人员提供上门维修服务并做好工作记录,及时回访客户,听取客户意见,提高维修服务的工作质量; 4、总结经验建立数据支持数据库:做好技术支持记录文档,总结支持经验并及时反馈,协助公司客户服务部门建立完善技术支持数据库; 5、与其他部门合作:向研发部门提供公司产品使用情况反馈,协助研发;增强与用户的沟通联络,追踪产品使用情况,从技术角度辅助销售工作的进行,增加公司销售收入。 任职条件: 1、电子通信类专业毕业,1年以上客服工作经验; 2、能够适应长期出差安排; 3、具有良好的客户沟通能力,身体健康; 4、有通讯产品维护方面经验者优先。

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通信技术工程师 河北燕雀信息科技有限公司 太原 3-5千/月 05-21

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责通信网络服务器、通信接入网、传输网、语音网关等设备的管理和维护。 2、负责通信设备的监控和应急处理,确保通信系统7*24小时不间断运行,保障通信系统的平稳运行。 3、负责新增通话终端的增加和跳接,保证新入网办公用户的平稳运行。 4、负责原有通话终端的修改和跳接,维护用户需求。 5、辅助驻场单位传输网络的建设。 任职要求: 1、计算机、通信工程、信息工程等相关专业,专科以上学历。 2、2年以上工作经验,接受相关专业优秀应届毕业生。 3、掌握通信原味理,熟悉各类通信接口以及通信协议。熟悉各种程控交换机、软交换技术,语音网关、VPN技术等。 4、熟悉通信网络的网络结构,能够独立完成通信系统中设备的单站调试、系统调试工作。 5、有通信设备运维和通信项目建设经验为佳,熟练掌握大对数的分配,跳接等实质工作。 6、具备良好的服务意识与职业素养,良好的沟通能力和语言表达能力,具备团队协作精神。 7、具有信息安全防范意识,对网络、系统安全,语音通信系统整体防范和应对措施有一定实践经验。有较高的安全保密意识,严格遵守用户方的保密制度

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-4G通信工程师-高薪-提供免费培训 安徽通领网络科技有限公司 太原 3-4.5千/月 05-14

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

投递前注意事项,请仔细阅读:1、此岗位为“移动4G无线网络优化工程师” 职位。无线网络优化工程师的主要工作就是让我们的4G无线网络质量更好,通过专业技能手段不段优化网络。是通信行业里面技术含量相对高端的专业,同时也是薪资待遇相对较高的职业,基本1-2年后新资都在元/月以上,工作环境优越。 其中中国的4G移动通信技术全球引领,4G从15年开始大规模建设和使用,因此行业目前急需人才,欢迎大家加入。2、对于零基础的应届生或转行人员,公司提供免费技能培训,其中集中培训1个月(包住宿),项目实训实习3个月(包住宿、实习工资1800-2500元/月),项目实训实习通过后直接转正,转正后90%以上初始薪资基本都在4000元/月以上,具体薪资根据培训期间能力评定级别来定:初级水平3500-4000元/月,初中级水平4000-6000元/月,中级水平6000-8000元/月)。 公司提供技能培训完全免费,不收取任何费用,但必须在公司服务满半年,并与公司签订相应服务期合同。3、公司在全国都有办事处,为了让工程师技能快速成长,公司原则上要求头半年接受全国国内(包含全国所有34个省级区域)项目驻地出差,待技能水平提升后能适应工作了再逐步往家乡所在的办事处调配。因此头半年做好出差的准备。 当然公司也是很人性化,运气好的话尽量开始就安排到自己的家乡。4、此岗为为初级工程师岗位,有经验的中高级网优工程师请投递到公司的"LTE中高级工程师"招聘岗位栏中。(上述条件不清楚者请勿投,有意向请直接发送简历到招聘邮箱:hr@tonglingkeji.com.cn 简历名称为:“智联招聘+姓名”,公司会优先安排面试。)职位描述:--掌握网络规划及优化原理、流程,具有日常、专项、集中优化的相关经验;--移动通信LTE无线网络数据收集、分析;--移动通信LTE无线网络问题处理及性能优化;任职条件:--通信(优先)、计算机、电子信息、光电信息、自动化等相关专业毕业;--具备吃苦耐劳的工作作风,有强烈的求知欲望,能够与同事间和谐相处;--遵守公司的规章制度,秉性良好为人真诚踏实;--工作地点:服从公司安排。--必须踏实肯学。福利薪资:--公司免费为每位员工提供优良的住宿环境;--公司为每一位员工量身定做未来发展规划;--公司安排专业的职前工程师技能培训;--根据实习期考核定级,转正后初始薪资3500-8000元/月。一年后年薪普遍在十万以上,工作两年后行业的平均水平为万元/月。工作地址安徽通领网络科技有限公司

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业务支撑网项目负责人(太原) 华信咨询设计研究院有限公司 太原 0.8-1万/月 05-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

工作职责:山西移动业务支撑网项目负责人,熟悉移动数据业务网专业技术和需求,有2年以上工作经验,常驻山西本地,服务支撑客户需要。任职资格:1、具备通信网络、IT硬件、 软件方面的相关知识,三者具备一方面;2、具备与人顺畅沟通、协调处理事务的能力;3、具备快速学习的能力;4、具备2年以上的工作经验;5、了解数据中心、云计算、大数据方面的基本理念。

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