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天津 大客户管理
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大客户销售(五险一金,无出差)A 天津市南开区天培培训中心 天津 0.8-1.6万/月 01-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:非营利组织|公司规模:50-150人

这是一个老校,但这里没有投机取巧、尔虞我诈的空间;这是一个老校,但这里没有养尊处优、坐混日子的时刻。这不是一个激进、风风火火的公司,但这是个稳扎稳打、步步为营的学校;这不是一个慢节奏的职场,但这是个稳定、可持续发展的平台。一、岗位薪酬: 同等的能力,更高的薪资 ——◎ 工资待遇高于市场行情,同等的付出,更高的回报◎ 极高的教学品质作保证,无销售后遗症,利于学员转增  ◎ 不会像商业机构那样盲目压业绩,我们更看重业绩的良性稳定增长◎ 人情味极浓的工作氛围。既强调团队协作配合,又不失同事间的良性竞争,从而提高自身的职场竞争力。1、试用期无任务底薪8000-10000,奖金为个人招生业绩的10-20%2、转正后按校区整体业绩奖励,岗位月度整体薪酬平均税后在15000以上,表现优秀者月度税后收入在20000元以上。3、我校十分看重人才的能力,但更重视人才的工作态度,所以目前我校薪酬高于同行业岗位溢价50%。二、完善的培训机制:只要你热爱教育培训行业均可申请加入我校。1.学校为新员工提供免费的入职岗位培训。2.培训项目:① 企业学习与培训;                       ② 专业知识学习与培训;                       ③ 学习行业信息与动态;                       ④ 业务能力培训与演练。三、岗位职责:1、熟练讲解本校课程体系、咨询话术、教学优势和办学理念;2、负责线上、电话课程咨询接待,邀约学员到校咨询;3、能独立进行业务介绍、咨询谈判、培训报名;4、负责校区招生目标的实现;5、负责校区在校学员的维护与开发;四、任职要求:1、大专及以上学历,有教育咨询或市场工作经验优先考虑;2、具有良好的沟通表达能力与亲和力;3、具有较强的责任心和开拓精神;4、较强的事业心和学习力,喜欢教育培训行业。五、通畅的职业晋升通道:学校设有业务、教务、教学和管理四大晋升方向,不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向,部分员工入职 3-5个月晋升为中级顾问或高级顾问,表现优秀员工入职5-8个月晋升为高级顾问或招生主管,表现更优秀员工入职6-12个月晋升为实习校长或分校副校长。1.业务方向: 招生顾问——中级顾问——高级顾问——招生主管2.教务方向:实习教务——分校教务——区域教务——校区总教务3.教师方向:实习教师——初级教师——中级教师——高级教师4.管理方向:实习校长——分校副校长——分校校长——区域校长六、学校简述亲爱的伙伴,现在展现在你面前的,是这样的一所学校————◎ 由天津市南开区教育局颁发的办学许可证,由天津市财政局审批备案的会计人员继续教育机构;◎ 拥有二十一年历史的津门名校,二十一年教育局零投诉,为社会培养了20余万各类专业人才;◎ 连续多年被教育局评为“优秀办学单位”;◎ 难得的优良校风、学风浓郁,让员工在现今的浮躁社会中重拾真我;◎ 目前在天津开办八所校区,2018年预计筹建新校区,可提供更多的升职发展机会;天津市电大天培培训中心与1996年由市电大和市教委培训办共同组建,后经国家相关法规进行体制改革,面向全社会开展培训工作。培训项目以会计、成考、自考为主,兼有外语,计算机等,欢迎您来本校咨询与学习!工作地址(市内可就近工作):和平校区、南开校区、河西校区、红桥校区、滨海新校区、武清校区、北辰校区,更多校区正在筹备中<温馨提示>也许我们双方都很优秀,但是我们都要找到最适合的彼此,工作才能愉快进行,否则合作也不会长久。因此,为节省双方的宝贵时间,请以下人员勿投此岗,谢谢理解——1、我们喜欢有上进心、有想法、有梦想的员工,但一味追求“短平快”的激进者不适合我们2、我们提倡工作和生活两者兼顾,但认可低薪、把工作当做生活补充品的中庸好人不适合我们3、我们喜欢有责任心,做事要么不做、做就尽全力的人。当工作中产生付出大回报小的不平衡感时,那种工作留力、根据回报决定付出量,或者私下抱怨、消极工作的人不适合我们。我们喜欢通过正向沟通解决问题的人,或者是选择要么留下、要么离开的爽快人。4、我们从不画饼忽悠、骗取员工的工作热情,因此也不希望面试者隐瞒事实,虚构经历来取得岗位

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项目经理 北京金驰国际货运代理有限公司 天津-和平区 0.7-1万/月 01-20

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、负责公司物流项目开发和操作。2、负责项目活动的策划和执行,完成工作目标3、具有团队协作管理经验,良好的客户沟通协调能力4、收集市场和行业信息,分析汇报上级5. 协调和码头及船东关系。任职资格1、5年以上本职工作经验,从事项目物流操作经验优先2、大学本科学历,国际贸易、物流、营销类相关专业优先3、英语熟练

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名企链家诚聘——房产销售(可接受实习生) 天津链家宝业房地产经纪有限公司鼓楼西街店 天津-南开区 0.4-1.5万/月 01-20

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【温馨提示】近期为求职链家高峰期,为避免重复工作,请您投递一份简历于本招聘职位即可!工作已经为你准备好了,没有经验也可以放胆来!我们有:1、优越的薪酬无责底薪4000元+高额提成(通提20%-70%)+带薪培训(终身)+全套保险(社保+商保) = 全公司近100000名置业专家平均月薪1.2万元以上。节日福利,公司的各种激励活动。2、清晰的规划应届毕业生--销售管培生(半年)--销售店长--(6个 月)--分店销售经理--(1年)--分区销售经理--(2年)--分公司销售总监--(5年)--分公司销售总经理……;每年四次竞聘机会,能者上,平者让。3、雄厚的平台全国6000多家直营连锁门店,近100000名置业专家;强大的平台支持,虚位以待。4、强大的培训链家学院:岗前新人训-初级衔接训-中级衔接训-高级衔接训培训中心:线上培训-科技产品培训-产品培训岗位职责:1、负责新客户和业主的开发;2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务;3、负责公寓、别墅、写字楼买卖与租赁的全过程,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交;你只要:1、统招专科(含)以上学历,年龄20岁-35岁之间,男女不限,专业不限;2、敏锐的洞察力,较强的抗压能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神;公司名称:天津链家宝业请您直接点击申请职位,有任何问题欢迎联系我:

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乐有家大学生销售团队,底薪6K,提供住宿 天津市乐有家房产经纪有限公司 天津-南开区 6-8千/月 01-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

这里是应届生创业的土壤,年轻大胆有梦想!这里还可以为员工提供住宿,解除你的后顾之忧,让你大胆的打拼。【岗位要求】:1、年满18周岁,统招大专及以上学历,五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好;2、想挑战高底薪高提成,热爱销售,想证明自己,能“朝九晚九”,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强;3、想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核;4、想获得“一对一导师制”专业培训带教,能接受严格筛选,能接受一周左右岗前见习培训(不提供补贴,但培训免费,工作内容实战体验),尊重双向选择;5、想加入集团总部第一实验基地大学生创业团队,想有快速、公正的晋升机会,敢闯敢拼,有良好的服务意识,有较强的创业欲望。【薪酬福利】:1、收入自主制:本科学历底薪6000起(5000保障底薪+1000真服务绩效)大专学历底薪5500起(4500保障底薪+1000真服务绩效)同时,量化达标即可晋升置业经理岗位,绩效再加1000!另再享有55%-80%的高额提成,月均收入1.3万以上!(无论是否有业绩,底薪和绩效奖每月15号固定发放)【职业发展】:1、置业顾问——置业经理(储备店长)——店长——副总经理——营销副总裁。2、一年做店长,两年做副总,五年做营销副总裁。全集团已有90后店长656名,副总经理42名!(公司往全国拓展,机会多多)★  面试流程:面试-见习培训-入职★ 工作地点:天津南开区(就近安排,可提供住宿)工作地点:天津市南开区红旗南路金合园1号楼楼下乐有家(定位搜金合园分行)工作时间:朝九晚九,十个小时工作制(冬天九个半小时工作制)  一周休息一天半,周末不做休息,周内调休应聘直通车:HR平主任18502218310                      微信:18840969516

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销售负责人(运营商/渠道方向) 奇虎360科技有限公司 异地招聘 1-1.5万/月 01-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

销售负责人(运营商/渠道方向)职责描述:1、从事运营商(省级、地市级)市场合作及销售工作; 2、积极开拓新业务市场和新客户,维护客户关系,扩大产品市场占有率;任职要求:1、计算机、通信等或相关专业本科以上学历; 2、掌握完善的销售技巧,具备优秀的与客户沟通能力,思维敏捷; 3、五年以上IT行业销售工作经验,良好的运营商客户基础; 4、有运营商或渠道工作经验或业务合作、销售经验者优先考虑;5、擅长与人交流合作,具有团队精神; 6、工作中具有较强的主动性、积极性与创造性,可适应出差。

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财富中心经理 信恒盛世(天津)资产管理有限公司 天津-南开区 1-1.5万/月 01-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.根据公司产品特点,带领并管理团队为高端客户建立、提供专业的资产管理咨询服务;2. 根据业务要求,定期做客户回访,做好老客户维护和再开发,主动、积极地为客户提供投资产品;3. 完成整个团队销售制定的销售目标;4. 根据团队销售业绩的要求按时保质的完成销售报告。任职要求:1、具有基金从业资格证优先;2、有两年以上销售和服务经验,有正规金融机构两年以上工作经验,有一定的客户资源积累优先;3、有协会、商会、高端房产、奢侈品、银行、保险、贵金属、基金、信托的资源和工作经历优先;4、了解国内外金融市场,了解客户心理及投资理财需求;5、五险一金+高提成+公司组织旅游+节日福利+晋升合伙人机会+专业的金融知识培训;

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KA大客户销售 “前程无忧”51job.com(天津) 天津-和平区 01-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

1.负责行业大客户的开发,分析客户需求,制订个性化招聘方案,并按期完成销售目标;2.负责与客户签订服务合同及合同的实施执行;3.定期拜访客户,维护新老客户关系;4.收集有效行业信息,分析市场需求,设计行业招聘解决方案。任职要求:1.专科及以上学历,市场营销专业优先考虑;2.两年以上销售经验,有大客户开发、维护经验者优先考虑;3.良好的人际交往、商务谈判和协调能力,注重团队合作;4.工作主动性强,有较强的创新能力;5.有较强的抗压能力。

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租赁顾问 天津异乡好居网络科技有限公司 天津 6-8千/月 01-20

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.深入了解所负责区域租房市场情况;2.与客户沟通租房需求,为客户提供充足的房源选择,并进行方案对接;3.维护客户关系;4.在房产业主与客户之间,营销团队与海拓团队之间建立点对点的联系。 任职要求:1.1-5年业务开发经验优先;2..有客户维护经验;3.有较强的数据分析能力和沟通技巧;4.有教育、旅游或房地产市场从业经验优先;5.英文或日语流利。

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大客户维护(天津) 谷川联行有限公司 天津-西青区 7-9千/月 01-20

学历要求:本科|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一、岗位职责:1、根据销售业绩指标,完成重点客户的开拓,引导客户开展税务筹划活动;2、负责客户信息的收集、客户邀约及接待、谈判等;                                   3、跟进项目管理各流程环节,确保服务如期履行;4、根据客户需求制定推荐方案,拟定各类商务文件;5、负责合同应收款项的回收及客户服务问题的协调处理;6、负责上级领导交办的其他事项;二、任职要求:1、学历专业:本科含以上,市场营销、工商管理、金融类、税务及相关专业优先;2、相关证书:有驾照、计算机等级证书优先;3、工作经验:具备3年以上大中型互联网公司或服务业销售工作经验优先;4、能力要求:形象气质佳;具备良好的沟通能力、抗压能力、谈判能力;能适应出差;5、其他:提供专业培训以及成长发展平台,促进员工快速发展;三、薪资待遇:7k-9k底薪(+提成)+年终奖四、工作地点:天津市西青区中北镇万卉路3号新城市中心B座20层

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商超经理 天津思贝国际贸易有限公司 天津-和平区 0.8-1万/月 01-20

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、根据公司业务发展需要及区域市场特点,制定产品销售策略及业务拓展计划;2、有带领促销员导购员团队经验,负责人员招聘·、管理等;3、负责区域客户关系的开发与维护,发掘新客户,组织执行销售策略,实现本区域的市场占有率和销售目标;4、建立顺畅的客户沟通渠道,主持客户的业务谈判及成交,落实客户货款的回收,创建长期、良好、稳固的区域客户关系;5、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制。任职资格1、专科以上学历,市场营销、企业管理、食品等相关专业优先;2、三年或以上奶粉、(进口)食品、保健品等行业商超渠道销售工作经验;3、较强的营销策划能力、渠道拓展能力、团队领导能力、公共关系能力;4、良好的团队合作精神,优秀的人际交往和协调能力,极强的解决问题的能力;5、工作主动性强,思维敏捷,有较强的创新能力,有驾驶执照及车辆者优先;6、负责母婴类商品工作经验者优先,从事高级百货超市、进口超市快消品管理工作经验者优先。薪资待遇:基本工资+绩效奖金+其他补助+五险一金+年终奖天津思贝国际贸易有限公司地址:天津市武清区下朱庄广贤路与信义道交口财富兴园·国际企业公园9-1人事部电话:022-82251982

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大客户部经理(J11184) 上海爱谱华顿电子科技(集团)有限公司 异地招聘 6-8千/月 01-20

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

工作职责:1、组建行业客户销售队伍,完成销售任务,提高公司产品在行业中的影响力与市场占有率。2、带领团队开发地产、医疗、教育、公检法、金融、交通等行业版块的重要用户,以项目开发为重点,与重要用户形成战略合作伙伴关系,做好公司产品的销售与服务工作。3、在所负责区域与工程商开发团队及集团相关部门配合开展上述行业版块各类市场推广活动,建立良好的行业关系,树立公司品牌形象。任职资格:1、28~38岁,大专及以上学历,5年以上大客户项目销售操作经验,2年以上团队管理经验。2、有房地产、交通、金融、文教卫生、公检法、电信运营、广电等行业(任1-2行业)的项目销售经验,有智能化、安防行业工作经验优先考虑。3、具有良好的沟通与商务谈判能力,拥有一定的团队统筹与协调能力,品行端正。

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营销(市场方向) 天津大鼎教育科技有限公司 天津-和平区 0.2-1万/月 01-20

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围2.负责原有客户关系的维护、二次开发及尾款等相关事宜的跟进3.负责市场信息的收集及竞争对手的分析任职要求:1.有一定的工作经验,有相关资源者优先考虑2.可接受灵活上班时间(例如:接送孩子上学放学后的空闲时间上班)3.具备基本的职业素养,平和的工作心态,顾全大局性别不限、学历不限、***、工作时间面议

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大客户经理 广东欢联电子科技有限公司 天津 6-8千/月 01-20

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

任职要求:1.熟悉综合布线产品行业,对当地系统集成商熟悉者优先;1.有独立项目攻关经验;2.有较强的销售能力,善于和客户沟通;4.会维护和开发,以及管理经销商;6.计算机及相关专业者优先,大专以上文凭。公司待遇按劳动法规定相关待遇薪资:6k以上+提成+股权

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湖南区域销售经理 新华联健康科技(天津)有限公司 异地招聘 0.8-1万/月 01-20

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

招聘要求:1.专业背景:学医、学药、学食品者优先2.从业背景:3-5年大型企业工作经历者优先;有明确客户资源者优先。3.需要有很好的行业经验,有客户资源(母婴、药店、医院及健康产品经销商资源)。4.有销售管理经验者。负责湖南区域销售管理工作。

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急招销售主管 天津市广恒鑫信息技术有限公司 天津-和平区 3-4.5千/月 01-20

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1.负责公司大客户的产品销售及推广、开发和维护;2.反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;3.具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;4.具有管理经验,有责任心,能承受较大的工作压力;5.会带销售团队,有团队协作精神,善于挑战。任职要求:1、 三年以上销售行业工作经验、有教育及医疗行业销售经验者优先;2、 具备良好的客户开发能力3、 能独立寻找潜在客户,并与公司配合积极开发、维护客户待遇:1. 无责任底薪,高提成制度;2. 五险一金;3. 享受国家法定节假日。

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大客户经理(政企客户) 第戎蛋糕 天津 1-1.5万/月 01-20

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

 1、制定本区域客户拓展计划,并指导部门完成相应拓展任务; 2、负责本区域新客户的开拓及老客户维护;  3、负责第戎产品品牌宣传,产品介绍等产品宣传活动; 4、指导并安排团队完成客户拜访、试吃,效果反馈,及相关信息收集;  5、跟进重点客户,需求产品招标信息反馈公司,并跟进招投标工作; 6、对于有需求的大客户进行重点追踪,完成部门销售任务。  任职要求:1、大专以上学历,市场营销及相关专业优先;2、形象气质佳,普通话流利,良好的沟通谈判能力;3、二年及以上直接面对客户的销售经验(房产中介、保险金融业态)优先,有大客户(企事业单位,银行,政府机关等)直销经验者优先;4、具备较强的销售意识,吃苦耐劳,能独立通过陌拜,资源链接等方式开拓并维护客户;福利待遇:1、弹性管理:月度考核,次月进行兑现,保证员工应得利益;2、试用期前3个月内无销售业绩指标硬性考核,完成拜访、试吃、效果反馈等环节即可获得各阶段阶梯绩效薪资;2、具有行业竞争力的无责任底薪;3、第戎,圣西琳旗下高端品牌,21年历程,欧洲出口标准;4、公平、开放、包容、团结,企业二次创业,与您共同成长。5、入职后全面培训课程。公司提供完善晋升机制:推广主管-推广经理--城市经理

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KA主管 浙江爱仕达电器股份有限公司 天津-河东区 5-7千/月 01-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

工作职责:1、宣导、执行总部各项直营行销政策;2、区域内直营业绩目标达成及销售数据的分析;3、区域内直营系统/门店促销活动的规划、执行和追踪;4、区域内直营系统/门店促销结果的评估、改善;5、区域内直营系统帐款追踪;6、区域内直营系统/门店陈列的检核;7、区域内直营系统/门店品项上架率的检核和提升;8、区域内直营货需的汇总与提报;9、区域内直营系统门店客情的维护;10、对实习业务的培训与带教。(基本作业流程、业务作业技能)11、作门店日常拜访,现场问题的沟通与解决。12、对于客户意见及市场信息进行整理汇总及上报;13、日常人员管理,业务体系与客户体系及各职能部门间的工作协调;14、针对区域内直营市场制定销售规划,并对结果进行分析、归纳、总结。任职资格:1、大专以上或同等学历,具有较强的学习能力、理解能力及推断能力2、进取心强,拥有高度的工作热情,有较强的沟通能力,能按时按量完成工作任务;3、严谨、细心善于沟通,善于发现问题,对于突发问题能及时做出判断4、吃苦耐劳,服从安排,适应外派工作5、熟悉操作过天津沃尔玛等直营系统者优先考虑

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大客户经理 融合通信技术(天津)有限公司 天津-红桥区 6-8千/月 01-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

一、岗位职责:1、负责公司产品的销售及推广(企业短信、流量产品);2、负责大客户的拓展及维护;3、了解客户需求,跟进商机,提供方案,保持良好的客户关系,按照公司规划,完成销售目标;4、负责市场信息的收集及竞争对手的分析。二、任职要求:1、20-35岁,专科及以上学历;2、有互联网、广告公司、传媒公司、公关公司从业经验,具有汽车、物流、金融、电商、连锁、教育培训、政府公共机构等企业客户资源优先考虑;3、具有积极向上的工作态度,有责任心,良好的沟通能力与学习能力,有团队协作精神,善于挑战;4、条件优秀的应届生欢迎投递。三、薪资: 底薪6-8K 基本薪资 + 绩效 + 奖金 + 年终奖 + 全勤奖 + 餐补 + 交通补助 + 通讯补助 + 电脑补助四、福利:1、带薪年假+六日双休;2、五险一金;3、生日蛋糕慰问;4、重大节日福利慰问;5、员工旅游、聚餐以及各项文娱活动;6、关爱员工健康,每年进行年度体检。另:公司处于高速发展期间,表现优秀的员工将会在“职位晋升”和“薪水提升”上有丰厚的回报。

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中介财税机构管理专员(六险一金) 亿企赢网络科技有限公司天津分公司 天津-南开区 4-8千/月 01-20

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责中介财税机构(如代账公司、代账会计、财务咨询公司等)的日常管理和业务洽谈,维护与中介财税机构的业务关系;2、负责组织产品宣讲会和各类营销活动,向中介财税机构推介公司代账类产品,发掘客户需求;3、负责公司代帐类产品的运营,协助中介财税机构实现收入目标;4、负责解决中介财税机构在产品使用中的各类问题,提供相应的服务保障;5、其他领导交办的事务。任职要求:1、大专以上学历,35岁以下;2、具备一定财会基础,有中介财税机构资源者优先考虑;3、具备较强的沟通能力、应变能力和客户服务意识,能够承受一定的工作压力;4、具有电销、会销经验者优先考虑。福利待遇:1、双休,每天7.5小时工作制。2、六险一金(五险一金+商业保险)。3、防暑降温、采暖补贴等。4、每年组织一次国内外旅游。5、按国家规定享受带薪年休假、婚假、丧假。6、另有探亲福利,员工关怀,生日礼金,体检等。晋升发展通道:亿企赢为所有加入者提供完整的培训和职业发展通道,诚邀广大英才加入! 所有入职者可参与公司精英培养计划,通过业务、管理、专业技术等不同方向选择适合自身的发展路径,实现自己的人生价值!

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智享经理1610 宜信卓越财富投资管理(北京)有限公司 异地招聘 0.6-1.2万/月 01-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

岗位职责:岗位职责:1、 针对公司丰富的金融产品做好高净值客户的资产配置;2、 熟悉各类高净值客户的开发方式,有相对成熟的客户来源渠道,通过高端渠道积累客户资源;3、 为高净值客户提供顾问式的私人资产配置服务,对客户的资产配置需求做出详细分析,并量身定制全面的资产配置方案,实现资产增值;4、 根据客户状况进行分层,建立完备的客户档案,根据客户的资产配置目的和投资偏好,有针对性的做好对客户的日常经营维护与提升工作;5、通过持续跟进与服务,为客户不断提供专业的理财咨询与服务,提高客户忠诚度。 任职资格:任职要求:1、 金融、经济等相关专业大专及以上学历;2、 有高净值客户资源,熟悉高端客户开发渠道, 现任银行对私客户经理、理财经理或其他 高端行业相关职位或3年以上行业工作经验的优先考虑;3、 有较好学习能力、关系经营能力,拥有较好的成熟度和坚韧性;4、 较强的语言表达与沟通交流能力,上进心强,富有开拓精神和自我实现的愿望,具备团队合作意识。

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