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职位分类:不限

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房地产资产管理在校生/应届生
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地产项目管理岗(2020校招岗)广东建方房屋租赁管理有限公司广州-天河区6-8千/月02-29

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:长租社区项目管理岗位要求:房地产相关专业2020年应届毕业生,本科及以上学历公司福利:1、入职即购买五险一金,转正之后另买商业保险(意外险、门诊医疗险、重险等);2、每年一次员工体检;3、外地员工,在本地无住房者可申请免费员工住宿;4、各种补贴、福利:交通补贴、餐费补贴、通讯补贴、工龄补贴、高温补贴过节费、生日礼物等;5、 在完善的培训制度基础上,为管培生提供丰富、精彩的培训学习机会。

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房屋资产管理 社区专家 房产交易专员上海链家上海-徐汇区0.8-1万/月02-29

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【工作地址】上海范围内1300多家门店可根据住址就近分配!!!【应聘推荐】符合条件者可直接电话联系:HR李小姐 18721035831  或直接编辑短信“姓名+年龄+学历”,我们将快速为您预约面试!企业介绍:链家,成立于2001年,是一家集房产交易服务、资产管理服务为一体以数据驱动的全价值链房产服务平台,业务覆盖二手房交易、新房交易、租赁、装修服务等。链家目前已覆盖北京、上海、广州、深圳、天津、成都、青岛、重庆、大连等32个地区,全国门店数量约8000家,旗下经纪人超过13万名。为不断提高购房服务体验,链家积极布局线上平台。目前线上已覆盖PC端、链家APP、链家网手机版等终端,是具备集房源信息搜索、产品研发、大数据处理、服务标准建立为一体的房产服务平台。平台为买卖双方用户提供全面真实的房产相关信息及咨询服务,并不断提高服务效率、提升服务体验,希望为用户提供更安全、更便捷、更舒心的综合房产服务。招聘岗位:房地产经纪人业务内容:(1)维护新增房源数据,维护公司内部房源信息系统的新增房源数据。不需要担心系统操作问题,在工作初期会有相应的培训人员进行操作方面的培训。(2)开发新房源及客户;对于新员工,公司有一套完善的培训课程帮助员工了解开发新房源及客户的工作内容以及工作技巧。(3)老客户回访工作,了解老客户是否有新的购房或者投资意向,把握商机;(4)与客户沟通看房事宜,确定最终看房事项;完善的培训体系,帮助员工更好地提升自身的沟通能力,适应工作的沟通需求。(5)维护公司端口内部房源数据;按照公司的流程完成内部系统房源数据的维护工作,工作内容简单;(6) 陪同客户看房,并且做好房源介绍工作;陪同客户共同完成看房的工作,并且帮助客户更好地了解房源的相关信息,包括房地产信息、价格信息、周边的配套信息等等。作业工具:链家网(现在改名贝壳找房)+LINK系统+掌上链家+商机+E张房源纸+OA+EHR+链家加油站等发展方向:1.经纪人-店经理-MVP俱乐部成员-商圈经理-营销总监-城市分公司总经理2.经纪人-职能专员-职能主管-部门经理-中心总监-副总裁3.经纪人-分公司/事业部培训体系:链家学院:岗前新人训-处级衔接训-中级衔接训-高级衔接训,店内一对一师徒制等一系列持续阶段性房产知识、销售方法培训培训中心:线上培训-科技产品培训-产品培训等日常使用工具培训搏学考试:每年两次,全国数十万链家经纪人同时考试,不断巩固提升专业知识申请条件:1.国家全日制统招本科及以上学历,专业不限2.形象阳光向上,具备较强的逻辑思维能力和沟通能力3.诚实守信、勤奋主动,具有高度的工作热情和团队合作意识。4.有销售、客户服务或学生社团干部经验者优先考虑;薪酬福利:-实习期底薪8000元(1-6个月)-转正后 (30%-75%)提成+五险+公积金(自选)+商保(自选)-内部员工合租优惠,800-1000元/月/人-精英社成员享有出国游-公司激励活动,与父母一起在人民大会堂共进晚餐,且报销往返路费招聘流程:投递简历-总部面试-发放offer-北京报到-链家学院培训-签约入职联系方式:18721035831联系人:李小姐(上海总部运营招聘部)邮箱:1292130727@qq.com电话:18721035831(同微信)面试地址:上海市闵行区东苑丽宝广场工作地点:上海1300多家门店根据个人意向就近分配【因简历投递数量较多,欢迎致电或添加微信18721035831,我们将优先安排面试】

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无责底薪7000-8000/豪宅置业顾问/销售顾问上海丽兹行-SH08上海1-1.5万/月02-29

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

【薪资待遇】1.入职月即无责任底薪6000+500住房补贴+500~1500学历津贴,无业绩要求的哦~2.晋级加薪:每月评定等级,A0~A15,每晋升一级底薪增加300,封顶10900,如果你够优秀,连跳15级不是梦3.提成:提点3%-62%,根据个人业绩核算(豪宅顾问年薪收入约30万,销冠年收入破百万)4.福利待遇:六险一金+免费体检+10天带薪年假+国内外旅游+各种奖励【岗位要求】1.21-35周岁,统招本科及以上学历,较强的学习能力;2.具有良好的亲和力、沟通表达能力;3. 理解能力、逻辑协调佳;4. 工作积极主动,注重团队合作 ;5.愿意参加公益活动,具有爱心和感恩之心;【岗位职责】1.新员工入职,熟悉了解产品信息(一二手高端楼盘项目+金融产品等);2.详细了解客户的核心诉求,精准匹配合适的产品信息;3.与客户面对面沟通,通过Ipad、豪宅APP、楼盘字典等营销工具前期介绍产品信息,带客户看房、讲盘,通过市场数据分析,进行磋商、谈判,促成产品成交等;【视野开拓】与金字塔顶端的成功人士接触,为顾客提供专业可信赖的市场及项目数据分析,你就是行业专家与来自全国各大高校优秀应往届毕业生成为同事,进行思维碰撞,成就更优秀的自己;【知识扩充】77堂课程+一对一师徒辅导;房产知识、营销知识、交易知识、法律法规、顾客维护、目标管理、谈判技巧、心理学、经济学;【能力提升】线上自主学习平台;丽兹V学院,专业团队制作,每周大咖分享;储备及管理课堂: LEC菁英俱乐部、黄埔培训班、虎将训练营、北京大学光华管理学院MBA【晋升体制】★营销专家:豪宅顾问→资深豪宅顾问→高级客户经理→资深客户经理★管理岗位晋升:店经理→店面总监→大区总监【其他福利】六险一金:养老、失业、医疗、工伤、生育、商业保险;住房公积金;享受免费健康检查;节日福利:法定节假日、10天春节假、带薪年假.....逢节必过:圣诞节、儿童节、中秋节、感恩节...节日不停,happy不停;花式活动:爱心义卖、公益活动、舞蹈大赛、运动会、演讲大赛、文化沙龙、轰趴、生日party...还有:企业内部通话免费;不定期零食、甜汤、水果等;最简单坦诚开心的工作环境...工作地址:就近分配联系人:汤经理 13671855625公司地址:上海浦东新区浦电路577号葛洲坝大厦(平安财富大厦)东塔107(Costa旁)丽兹行的门向有梦想,乐挑战,想成长的你敞开着,我们在这里等你......

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项目外派财务专员浦赢建和(上海)资产管理有限公司上海-浦东新区6-8千/月02-29

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责基金投资的房地产项目的投后管理工作;2、派驻项目现场监督日常的运营,确保项目按照约定计划执行完成退出;3、负责配合总部领导实时了解项目情况,掌握项目动态情况;4、 负责与项目公司的其他部门进行沟通,执行投后管理计划;5、 负责管理项目上的用印和证照等。任职要求:1、 本科以上学历,1年以上房地产项目运营或者项目管理经验着佳,财务或地产相关专业的应届毕业生亦可;2、能接受江浙沪范围的定期派驻和出差;3、责任心强,沟通表达能力较好者。

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房地产资产管理员上海链家上海-浦东新区0.8-1万/月02-29

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【工作职责】 1.负责Online渠道链家网的房产信息维护推广,房产经纪时代,打造服务专业品牌; 2.Offline为客户提供高品质的看房体验; 3.促成买卖双方交易达成,协助双方合同签署、办理权属转移等工作 。 【任职要求】 1.专业不限,统招本科及以上学历  2.有互联网思维,愿意通过自己的努力付出,实现个人价值; 3.高度的工作热情和团队合作意识,有销售、服务、经验者优先考虑; 4.良好的沟通能力,较高的团队意识,认可付出=回报的价值观。 【优厚的薪资福利】 1、试用期6000, 转正后享有行业超高提成20%-75%, 入职1年平均工资8K-10k; 2、提供员工住宿房源信息, 需要员工承担约700-900元(视区域情况而定); 3、带薪年假及公休假,内部员工租房、购房优惠;月度聚餐及周边游;开单赢大奖免费出国游,年度精英社奖金奖品加免费出国游,迎亲情带家人在人民大会堂奖励大会及国宴; 【人才发展通道】 晋升制度:横向晋升(业务层面):随着职位级别的增高,工资提成点随之增高。 纵向晋升(管理层面):房产经纪人->店经理->商圈经理->区域总监->运营总经理(管理层90%由公司内部基层直接晋升); 【专业科学的培训】 链家拥有链家专有培训基地,链家学院,5800多培训讲师。新人训—在职经纪人能力提升衔接培训—新任店经理培训—店经理管理培训等,一整套完善的培训机制。一系列人才的标准化培养:经纪人的一天、店经理十六步、带看九要素、奇妙等式等,科学的的培训和辅导让你在最短时间锻炼提高、成长为一名自信成熟的年轻人。 【招聘流程】: 商圈经理面试 —— 试岗——营运总复试——入职培训(带薪包住) 

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房地产资管拓展专员宁波策源房地产经纪有限公司宁波6-8千/月02-29

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:外资(欧美)|公司规模:50-150人

一、主要工作职责:1、挖掘寻找宁波区域存量资产项目信息;2、配合团队撰写各类拓展项目客户工作建议书;3、编制客户档案、指定城市竞争对手档案与领先企业档案;二、任职基本资格:1、学历背景:大专或以上学历(市场营销、房地产类专业优先)2、行业背景:有房地产工作经验优先。3、工作经验:没有房产类工作经验也没有关系,主要是积极、愿意主动搜集信息,能够主动与客户沟通。4、相关技能:良好的沟通能力;客户服务意识;良好的抗压能力和受挫能力。

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【开发】-资金管理岗华润置地-华南大区深圳02-29

学历要求:硕士|工作经验:在校生/应届生|公司性质:国企|公司规模:

岗位职责:1、负责大区银行账户管理,控制开户银行和账户数量,提高收付款和资金使用效率; 2、办理大区银企直连,定期进行资金归集,提高资金收益; 3、负责大区现金预算及其定期滚动更新,分析现金预算执行情况;4、负责大区外债管理、分红、付息工作; 5、负责公司资金成本管理,包括清理内部资金往来利息、审核银行贷款利息等等;定期编制公司资金相关日报、周报,月报表;6、负责大区资金系统运维工作,提高资金系统运维效率,推进资金系统优化项目;7、负责对接银行,落实银行贷款、还款工作,建立良好的银企合作伙伴关系。任职要求:1、2020届全日制硕士及以上学历,会计学、财务管理、金融等相关专业; 2、学习成绩优异,诚信务实,自信开朗,积极主动; 3、具备良好的道德素养、较强的沟通能力和团队协作能力,耐心细致,踏实稳重。

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投资管培生鹏瑞利(成都)实业有限公司成都-成华区6-8千/月02-29

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责:1. 进行市场调研,信息收集、整理和分析商业地产市场表现和撰写市场分析报告;2.收集各项数据并整合报表,分析投资项目租赁进度、平均租金、业态占比、资产负债、现金流、投资回报率等情况并撰写报告,汇报投资状况;3.参与拟投项目的尽职调查,整理行业资料、企业资料和相关财务资料,撰写尽职调查报告和项目投资建议书;4.在各项目运作过程中开展相应的协调、沟通工作;5.完成各项目月度、季度、年度报告;6.   完成领导安排的其它工作。任职要求:1.经济、金融、财务、投资等相关专业统招本科及以上学历,应届毕业生亦可;2.具有良好的沟通协调能力以及抗压力;3.具有较强的独立分析问题、解决问题的能力及学习能力;4.具有较强的责任心,工作细心、积极上进;5.熟悉运用EXCEL、WORD、PPT等办公软件,并具备优秀的英文听、读、写能力; 6.能适应全国范围内出差。

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诚聘资产专员室内办公年薪16万深圳市乐有家控股集团有限公司异地招聘1-1.5万/月02-28

学历要求:本科|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、负责全集团网点拓展、签约管理;2、负责门店/广告招牌装修及消防安全管理;3、统筹办理子公司及分公司营业执照注册、变更、年检、注销等工作;4、负责广告/装修/电器/家私/办公物资等采购,包括供应商开发及管理;5、统筹管理集团资产调拨/处置/维护等工作;6、负责福利手机及电话宽带管理、公用品发放及工装管理;7、完成上级交办的其它任务。任职资格:1、统招本科(含)以上学历,行政管理或相关专业;2、认可公司企业文化理念、价值观吻合;3、思维敏捷、具有良好的理解沟通能力与学习能力,有团队意识;4、工作认真细心,结果意识;责任心强,有事业心;5、熟练操作Word、Excel、PPT等Office办公软件。工作时间:8:45-18:00,八小时工作制工作地点:深圳市福田区八卦炉安吉尔大厦16楼乐有家控股集团薪资待遇:室内办公1、薪酬福利有竞争力一年16薪,具体面议,每年至少一次晋级加薪机会(往年加薪幅度平均24%以上);福利手机免费用(华为Mate20、华为P30 PRO、iPhoneX/XR/XS等),免费享有169-599元/月的话费补贴;五险一金、带薪假期、年终奖、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策、节日大礼包、贴心购物卡、人才房、丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游;大学生租房免佣;2、培训及晋升机制完善乐学堂APP移动化学习平台、每年投入2亿培训专项经费、3000多位培训讲师、一对一导师带教、特种兵闯关考核、1000多个培训基地、1000多门丰富课程、精选配套考题20000+!明确的职级晋升标准和后备培养机制,帮助下属晋级是考核上级的重要指标;职能、营销晋升通道畅通无阻,助您纵向、横向多维度发展!3、团队特色集团化企业,学习型组织,创业型团队,开放型文化,年轻化团队(平均年龄26.7岁),职业化风貌,专业化协作,扁平化管理,阳光透明,简单真诚,雇主欢迎您;4、大平台发展稳健集团全国化拓展,已进驻全国150城,连锁直营门店5000+家,员工30000+人!应聘直通车:黄主任,1366-891-4343聚力领航,互动中国——乐有家全国150城,总有一城适合你了解更多资讯可登陆集团网站:http://home.leyoujia.com招聘网站:http://hr.leyoujia.com

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应届生/储备店长/经理深圳市乐有家控股集团有限公司异地招聘6-8千/月02-28

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

联系人:陈主任 联系电话:18188606327注意:招聘高峰期主动联系添加好友,优先安排面试,投递简历当天回复!本科7500薪酬,大专6800薪酬,同时享有55%-80%业绩核算比例,更多员工福利:五险一金、高端智能手机(含话费补贴)、节日关怀礼、各种带薪假期等。【任职资格】1、年满18周岁,统招大专及以上学历(毕业三年内),五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜好;2、想挑战高底薪高提成,热爱销售,想证明自己,能吃苦耐劳,承挫抗压能力强;3、想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核;4、想获得一对一导师制专业培训带教,能接受严格筛选,能接受一周左右岗前见习培训(不提供补贴,但培训免费、住宿免费,工作内容实战体验),尊重双向选择;5、想加入集团总部***实验基地大学生创业团队,想有快速、公正的晋升机会,敢闯敢拼,有良好的服务意识,有较强的创业欲望。【岗位职责】1、了解客户相关背景情况,负责客户的接待、咨询工作,为顾客提供优秀的置业咨询服务;2、维护网络平台房源数据,更新公司内部房源信息系统房源数据;3、拜访客户,实勘、上图,设计买卖方案,促成房屋买卖业务成交;4、陪同客户看房,并帮助客户了解房源信息。【职业发展】:营销管培生(储备干部)——置业经理(储备店长)——店长——副总经理——营销副总裁。【工作地点】深圳:南山,福田,宝安,龙华,龙岗(根据意愿就近安排,提供住宿)欢迎应届生在校生咨询,特殊情况可申请在线视频面试,效力同现场面试,通过发送正式入职邀请函,毕业工作处理完毕即可上班,正式有效,不收取任何费用!

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应届毕业生/房产销售/底薪4.5k起武汉链家宏业房地产经纪有限公司武汉-洪山区0.8-1万/月02-28

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

工作地点:武汉三镇就近分配。因为投简历人比较多,如有具体了解的,可以直接打电话:18602735566岗位要求:1、学历大专及以上;2、喜欢团队协作的氛围、抗压能力好;3、具备良好的沟通表达和学习能力。岗位职责:1、负责维护各个线上渠道的房源,保证信息准确、真实;2、负责客户的接待、咨询工作,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;3、了解客户需求,提供合适房源;4、负责商务谈判、合同签署以及房屋过户手续办理等服务工作;5、负责公司房源的开发、维护与积累,并与业主建立良好的业务协作关系。薪资福利:1、试用期底薪3500-5000;2、转正后提成20%~70%;3、社保五险+公积金+补充医疗保险;4、其他福利:春节10天带薪年假、工作满1年有5天带薪假、节日礼品、人民大会堂荣誉晚宴(优秀员工可带亲人参加)、国外旅游、公司互助金等。培训:1、理论培训:入职前将接受专业的房产经纪理论知识;2、衔接培训:帮助新人从理论过渡到实践,新人三个月将内接受三次不同程度的衔接训。3、实战演练:师徒制,师傅将带你近距离接触业务实战。4、经验分享:优秀员工与你共同分享经验,让你借鉴别人的成功秘诀。5、工作氛围:将是您校园生活的延续,因为这里拥有一群爱学习、爱团结、爱激情、爱梦想的伙伴!【晋升透明完善】房产经纪人——储备干部 (新房/二手房/海外/旅居/万链综合业务方向)【招聘流程】:简历 ——面试 —— offer —— 培训(包吃住) —— 签约入职。因为投简历人比较多,如有具体了解的,可以直接打电话:18602735566

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行政专员5K高薪(五险一金)深圳市乐有家控股集团有限公司广州-花都区4.5-6千/月02-28

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

做行政也拿着高薪!招聘官:王主任 17817184872【薪酬福利】:1、保障底薪:5200元/月,转正后5500元/月2、招聘提成:300元/人(大专及以上)、200元/人(大专以下)3、带组奖:200-400元晋升制度:店务主任-区域主任-副营销总裁助理-总经办主任一年至少一次加薪机会,最多2-3次加薪机会高度自主化:综合工资7000-12000元/月【其他福利待遇】:1、入职即购买五险一金;2、享受国家法定节假日,另享婚嫁、产假等国家法定假期;3、享有大小周,周六上班按加班计算薪酬【岗位职责】:1、企业文化、政策的宣导落地,总部各类通知、文件和信息的传达。2、招聘、考勤监督、人事手续等人力资源管理工作,协助店长做好团队建设。3、负责门店形象、员工工作形象及网络照片形象的监督和管理。4、负责合同、收据和款项的每日检查,负责成交单资料初审和定期上交财务部门,复核所在门店的收入/成本。5、负责门店管理费、水电费、租赁税费、办公费用、维修费用等的管理,及租金发票的递交等。6、负责门店证照、资产的管理和维护。任职要求:1、全日制统招大专及以上学历,优秀者优先拿OFFER;2、形象气质佳,性格开朗大方,条理清晰,学习能力强,做事认真负责,有强烈的事业心和较强的沟通、协调能力;3、文字较好,熟练运用 office等办公软件;具备良好的抗压力。薪酬待遇:底薪5200-10000元/月,另可享有招聘奖、带组奖等、每年至少两次晋级加薪机会!平均月收入7000~12000元!高级招聘官:王主任 17817184872上班地点:广州市白云区同和、萧岗地铁站附近,花都新华大润发附近广州各大区域都可就近安排~~~【山不在高,有仙则名。水不在深,有龙则灵。斯是陋室,惟吾德馨。】

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销售管理 乐有家地产 大学生 底薪7500起深圳市乐有家控股集团有限公司深圳-龙岗区0.8-1万/月02-28

学历要求:|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

18926557138(同步微信)主动投递简历添加微信优先选择【关于乐有家】乐有家成立于2008年 ,是深圳市乐有家控股集团有限公司 旗下地产经纪品牌;旗下拥有“深圳市顺联担保投资有限公司”、“深圳市万顺通资产管理有限公司”、“深圳市家家顺物联 科技有限公司”等子公司。数百家子公司、数千家分公司(连锁直营网点,无加盟店)遍及全国主要大中城市。乐有家业务涵盖二手房买卖、房屋租赁、项目策划、新房代理、电子商务、资产管理、金融服务等领域。乐有家的“乐”字中一横犹如一抹笑容,寓意乐有家人用微笑服务,让客户快乐、幸福。乐有家致力于打造一个线上线下一体化的E2E智能生态系统,为客户提供放心、省心、顺心的服务和解决方案【我们的工作内容】1、新人入店:迅速熟悉商圈及房产知识——导师一对一、手把手教学。2、 积累并开发客户与房源资源——公司系统里有海量而完善的房源信息,善用积累资源;3、根据客户需求意向,带客户看房——对销售产品及周边环境了如指掌;4、达成房产经纪买卖和租赁业务成交——商务谈判实践及能力培养;5、为客户提供一级的优质服务——赢得客户信任,自然会有源源不断的介绍客户。【任职条件】1、年满18周岁,2016-2020年统招大专及以上学历,五官端正,身体健康,品行良好,无不良嗜2、想挑战高底薪高提成,热爱销售,想证明自己,能朝九晚九点半;(中途休息2.5个小时,劳逸结合),能吃苦耐劳,承挫抗压能力强;3、想加入人均月入过万的优秀团队,能适应现代化、扁平化、参与式管理模式,能接受严格的职业化培训考核;4、想获得“一对一导师制;专业培训带教,能接受严格筛选,能接受一周左右岗前见习培训(不提供补贴,但培训免费、住宿免费,工作内容实战体验),尊重双向选择;5、想加入集团总部***实验基地大学生创业团队,想有快速、公正的晋升机会,敢闯敢拼,有良好的服务意识,有较强的创业欲望。【晋升路线,我是有梦想的】营销管培生(储备干部)-置业经理(储备店长)-店长-营销副总经理-营销副总裁-营销总裁【薪酬待遇】收入自主制:本科7500元起(6000元保障底薪+1500元绩效奖励)大专6800元起(5300元保障底薪+1500元绩效奖励)再享有55%~80%的高额奖金,不管是否有业绩,底薪和补贴每月固定发放。更多员工福利:五险一金、高端智能手机(含话费补贴)、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖等。【应聘通道】请主动电话联系招聘官;18926557138(同步微信)主动投递简历添加微信优先选择

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诚聘基金专员/经纪人烟台千和商务信息咨询有限公司烟台4-8千/月02-28

学历要求:高中|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位须知:1、年龄20-50岁之间,学历不限,性别不限,专业不限;退伍军人、应届毕业生均可。2、凡应聘成功的人员,公司将统一、全面的给予员工提供为期九天的免费岗前技术培训,培训时间(10:00--16:00)周六、日休息。3、主要的工作就是利用电脑通过平台无风险操作公司账户资金进行交易及行情分析。此项工作注重个人素质,具体工作内容公司会进行免费基金市场专业培训,只要你对基金领域感兴趣都可以学习成长,培训期间由公司专业的导师团队进行一对一的辅导,你想学就一定会让你学的明白!职位描述:1、对基金投资领域有浓厚的兴趣,立志在行业长期发展。2、本岗位选拨培养有技术有能力的交易员,通过自己的努力学习,成为一个合格的交易员。3、在公司技术总监的指导以及结合自身的观点,完成每月盈利的任务,为公司创造利润。4、本岗位是属于技术岗位,无需外出拉客户,男女不限,沉着冷静,知识面较广的更佳。5、职位均可全职,***(工作时间和地点可自由分配,需要自己有上网条件)。福利待遇:1、朝9晚5,双休工作制,节假日按国家规定休假。2、接受免费统一的学习培训和模拟训练。3、不定期举行公司聚餐、聚会、户外拓展活动。4、优秀员工享受国内、外旅游机会。5、年终奖、五险一金、晋升机制。薪资待遇:初级交易员:4000底薪+(20%)提成+年终奖(收入一般在3000 - 6000/月)中级交易员:6000底薪+(30%)提成+五险一金+年终奖(收入一般在6000 - 10000/月)高级交易员:9000底薪+(40%)提成+五险一金+年终奖(收入一般在12000-16000/月)工作时间:上午09:00-12:00 下午13:30-17:00周末双休国家法定节假日

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简上村急聘20届营销岗/不限经验/无责底薪6K起深圳市乐有家房产交易有限公司深圳-龙华新区0.7-1.3万/月02-28

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

“未来总裁”人才工程是乐有家控股集团为推动公司做大做强粤港澳大湾区及“百城万店”全国化发展战略而打造的高级人才项目。集团计划从全国各重点高校选拔出300名极具管理潜质、综合素质高、立志往高级营销管理岗位发展的可塑性人才,快速培养为乐有家的营销副总裁、营销总裁、总裁! 【千万年薪】:万众创业大平台,千万年薪不是梦! 【千万津贴】:在极具竞争力的高薪基础上,董事长额外设立千万津贴! 【定向培养】:职能高管+营销高管双导师带教,集团总部+营销全方位轮岗! 【光速晋升】:最快3个月做店长,6个月做营销副总经理,1年做营销副总裁,3年做营销总裁! 任职资格 1、重点大学本科及以上学历,有担任学生会主席、团委副书记等经验或丰富实践经验者优先; 2、有奋斗拼博精神,吃苦耐劳,能接受周末节假日别人休闲我赚钱的工作性质; 3、价值观与公司文化相匹配,具备换位思考、先人后己的意识,为人正能量; 4、精通情绪管理,抗压能力强,勇于指出问题并提出可行解决方案; 5、做人做事善始善终,勇于担责,不推诿、不推责; 6、个人职业目标规划明确,定位高,有强烈销售欲望和成功欲望; 7、学习力强,有创新意识,善于总结,具备较强的悟性和可塑性; 8、逻辑思维清晰,会抓重点,懂得举一反三和分享。 薪资待遇 收入自主制,千万年薪不是梦。成长初期,薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金,超高业绩奖核算比例55%-80%,其中大专底薪加各项补贴高达6800,本科7500元;另额外专享长达一年的人才津贴,硕士及重点大学本科津贴3000元/月,重点大学硕士津贴5000元/月。晋升为营销管理岗后,可按对应岗位享有更高的底薪、各项补贴和分红奖。 福利手机免费用,全国无限流量,并享有164-599元/月的话费补贴! 五险一金、带薪假期、节日大礼包! 授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策! 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游!【工作地点】大学生团队:宝安、南山(前后海、蛇口、科技园、新洲等)、福田(香蜜、中心区、皇岗、华强北等)、龙华新区(坂田、民治、民乐等)、龙岗布吉片区。

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龙华诚聘营销团队 房地产 996工作制深圳市乐有家控股集团有限公司深圳-龙华新区0.7-1.4万/月02-28

学历要求:中专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

您是否转行害怕没有经验,手里没有资源?转行难,怕转错行,来乐有家,来了就是赚到!转乐有家销售代表高薪,高福利,高奖金。乐有家欢迎各行转行人才,毕业三年以内的大学生以及19/20年应届生。1、为什么选择乐有家?深圳乐有家从业人员30000余人,直营连锁网店5000+,遍布全国26个重点省会城市,大集团标准,***总部实验基地只招毕业三年以内或应届毕业大学生,团队氛围简单真诚,阳光透明,这里就是大学生快乐创业的小天堂。2、怕没有经验?乐有家三级培训体系:总部现场培训及随身APP课堂视频教学;集团营销总裁每周一次授课,提供择业建议,与新同事面对面交流;门店日常培训导师一对一特种兵闯关表带教,升级打怪兽,成为专业技能通关的置业经理,让你更快的胜任岗位要求,既学到又赚到。3、怕没有资源?乐有家自有房源网,VR黑科技视频看房源。真房源,真服务,真保障。高科技领航,真诚用心服务于每一位客户业主,成为行业清流。4、经纪人收入自主制,薪酬福利包括底薪、各项补贴和奖金,超高业绩奖核算比例55%-80%:本科薪酬7500元起(无责任底薪6000+真服务津贴1500)大专薪酬6800元起(无责任底薪5300+真服务津贴1500)一直被模仿,从未被超越!更多福利:五险一金、高端智能手机(含话费补贴)、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖等。5、提供住宿提供小区宿舍,安全住宅,标配,大家庭氛围,解除你的后顾之忧,让你大胆的在深圳打拼。6、上班地址,就近安排规模大的大学生基地,覆盖南山、福田、罗湖、龙华、龙岗、宝安6大区域,让您想要在哪发展就去哪发展。7、工作内容:·为客户提供房屋信息,一手房买卖,二手房租赁咨询服务。·通过网络、电话等渠道,挖掘潜在客户,及时跟进客户,将客户信息录入公司系统。·熟悉区域楼盘详情,物业状况,周边基础公共设施以及教育医疗资源。·抓住客户意向和想法, 结合实际房产资源情况,为顾客提供有效一手房二手房租赁建议,促进房产交易的达成。·认同公司企业文化和服从公司管理并遵循公司企业规章制度。乐有家欢迎欢迎想要挑战自己,期望月入过万的追梦人!联系人:罗主任 18188606560 (微信同号)

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资产分析师易居企业(中国)集团有限公司上海-静安区4.5-6千/月02-28

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、主要参与存量资产数据建设,熟悉建设内容和方法,根据需要参与项目实地调研2、持续监控跟踪所负责的资产项目的基本信息、建设信息等指标,及时更新系统数据3、参与评测资产项目,包括资产评级、运营评级等体检报告所涉及的内容4、参与完成其他数据获取及研究的工作岗位要求:1、本科及以上学历,房地产、经济学、金融相关专业优先2、商业、办公、酒店等行业从业者优先3、熟练使用Office软件4、具备一定的分析能力和市场洞察力5、有一定的抗压能力,忠诚度高,较强的执行力和团队合作精神

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链家/新房二手销售/房源丰富+高提成辽宁贝壳房地产经纪有限公司沈阳-于洪区4.5-6千/月02-28

学历要求:高中|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

我们的团队:需要古灵精怪的你,也需要脑洞新奇的你,更需要细心认真的你,无论是哪一面的你,只要有一颗奋斗的心,风里雨里贝壳君就在这里等你~【优越的薪酬】:保障底薪2500元/月,高额提成(通提30%-75%)+带薪培训(终身)= 平均月薪1万元以上。【工作地点】:就近分配,400多家门店遍布沈阳各个区域【贝壳找房平台下的品牌门店有:链家、优铭家、吉祥亿家、铭家和润、大盛优家、德祐、21世纪不动产等。】【岗位职责】1、负责新客户和业主的开发;2、负责客户与业主的接待与咨询,提供顾问式的咨询服务;3、负责公寓、别墅、写字楼买卖与租赁的全过程,包括识别需求、带看、收意向、谈判、签约及过户和老客户经营等,促成业务成交。【清晰的规划】房产经纪人(三个月)--销售店长--(6个月)--商圈销售经理--(1年)……;每年都有竞聘机会,能者上,平者让。【雄厚的平台】全国贝壳找房APP全面上线;VR看房,VR讲房,现代化,科学强大的平台支持,全部房源保证真实性,房源覆盖率高,客源丰富。加之强大的培训,专业的CA赋能团队,一路帮助你成长。【任职资格】1、高中(含)以上学历,年龄18岁-40岁之间,专业不限;2、敏锐的洞察力,较强的抗压和抗挫能力;勇于接受房产行业的压力和挑战;3、沟通能力强,普通话标准;有亲和力,工作积极主动,乐观开朗;4、做事认真踏实,为人正直诚恳,具有良好的团队精神。在贝壳,不怕你不会,就怕你不学。专业培训、衔接训、师徒制,来了就有师父带,如果你想成长,如果你想要上升空间,在贝壳,你努力拼搏,想要的都会有!职能类别:房地产中介/置业顾问 客户代表关键字:置业顾问 销售代表 就近安排 销售【公司简介】辽宁贝壳房地产经纪有限公司贝壳找房由链家网升级而来,是以技术驱动的品质居住服务平台,聚合赋能全行业的优质服务者,打造开放的品质居住服务生态,致力于为两亿家庭提供包括二手房、新房、租赁和家装等全方位居住服务。贝壳找房于2018年4月成立。其定位于“技术驱动的品质居住服务平台”,致力于聚合和赋能全行业的优质服务者,为消费者提供包括二手房、新房、租赁和家装等全方位的居住服务。“平台化”被认为是其最主要的特征。全沈阳门店目前300多家,各个区域均有分布,贝壳找房APP的VR全景看房功能给客户更直观、更清晰的看房体验,全部房源真实有效。不远的将来,贝壳找房将覆盖全国超过300个城市,服务超过2亿的社区家庭,连接100万职业经纪人和10万家门店,赋能超过100个品牌。【不是每一个贝壳里都有珍珠,但是每一颗珍珠都出自贝壳】贝壳的三个愿景:1,希望房屋交易成为一件简单的事2,推动行业进步3,让经纪人收获职业尊严HR温馨提示:由于简历投递较多,了解面试详情也可直接拨打贝壳总部HR马***电话15898233953进行咨询及面试预约,我们将尽快为您安排面试,缩短面试预约流程。(当天面试当天出结果)联系方式 【工作时间】:9:00---18:30【工作地址】:全沈阳400家门店就近分配【联系方式】:贝壳人力资源部 马***电话:①⑤⑧⑨⑧②③③⑨⑤③(可直接致电HR)总部直聘优先安排优质商圈【面试地址】:浑南奥体中心同方大厦B座11楼贝壳

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房产销售新人轻松月入过万深圳市乐有家控股集团有限公司广州-花都区0.8-1万/月02-28

学历要求:中技|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

您好,校友们3年前你说地产不好做,但我毅然选择了这个行业坚持一年的我全款买了人生***台车2年前你说地产行业走下坡路了,让我换个行业试试但我考虑到还想买房,不想轻易放奔现有岗位,咬着牙坚持下来现在我拥有了人生中名下***套房产,虽然还在供,但我觉得值得当时的我刚从学校出来没有经验,从零开始但是我选对平台,为止奋斗,我能实现我的目标。我能,你也一样能!【薪酬待遇】1.、本科5700元底薪,大专4900元保障底薪,大专以下4100元保障底薪。《不管有无业绩,即为无责任保障底薪,每月15号照常发放底薪,20号发放各项补贴》单月25号发放前两个月的业绩奖金55%-80%2、按政府及公司相关规定享有创新奖、仁杰奖、荣誉奖、信息奖、五险一金、带薪假、国内外旅游多项福利。3、另有不定期节假日福利。【工作内容】了解客户需求,根据客户需求匹配盘源!带客户看房等!为客户提供咨询等相关业务的全程代理服务。可以在此岗位上学习到的知识不仅仅是买卖房屋交易,更多的是1、能够提高自己的谈判技巧;2、能够积累人脉,因为我们服务的都是中高层次人员,大宗交易买卖;3、锻炼自己的沟通能力,让自己的性格越来越阳光4、能够学习到房屋交易过程中买卖税费计算5、能够学习到房屋交易过程中专业手续流程。广州市海珠、番禺、天河、花都、黄埔、白云、増城、从化等各区均有分店,就近安排,不用挤地铁联系人:广州乐有家控股集团招聘官联系电话:列主任 13533003585面试地址:广州市花都区新华街凤凰北路23号A3栋23号乐有家商铺(马鞍山公园公交站)

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实习储备经理深圳市乐有家控股集团有限公司广州-花都区6-8千/月02-28

学历要求:|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

【薪资待遇】1.每月有足够满足您日常开销的保底薪资:4100-5700元/月每个月固定15日发放工资(公司制度规定,根据学历定的底薪,提成核算大家一样);加55%-80%高额提成。本科学历及以上学历:5700无责底薪+1500真服务津贴+55·80%业绩奖金;大专学历:4900无责底薪+1500真服务津贴+55·80%业绩奖金;大专以下学历:4100无责底薪+1500真服务津贴+55·80%业绩奖金;2.试用期短,入职次月即可购买社保,购买公积金,满一年还有带薪年假(例行春节以外的);3.给你一个零风险零成本的创业机会,店长级别起即可获得利润分红。4.发展前景:管理路线:见习置业顾问-置业顾问-置业经理(储备店长)-店长-副总经理-营销副总裁业务路线:顾问-经理-精英汇超级骨干;5.人性化的管理制度,制度面前人人平等。6.子公司,直营门店覆盖全国各个城市,如果想回家发展,可直接申请异动,不需要申请离职。7.种瓜得瓜,种豆得豆。没有一步上天的法子,只有积累沉淀的事业。【工作地点】:广州各个区域均有门店,面试通过后根据求职者意愿安排就近门店工作,我们将根据您的需求就近安排工作。【工作模式】:门店上班!客户主要来源于网络客户和上门客户!以电话和网络的沟通方式的为主,以面谈式销售模式为辅!【岗位职责】1、负责为客户提供房屋买卖及租赁的相关咨询服务;2、通过客户资源平台开发意向客户,维护新老客户关系;3、资源匹配,促进成交。【任职要求】1、18周岁-28周岁,学历不限,相关经验不限!2、沟通能力好,有团队合作精神;3、热爱销售,想挑战高薪;4、喜欢挑战自己,积极进取。不必担心没经验,只要是态度端正的人,能力我们负责培养,专业一对一带教。【联系人】 朱主任【联系方式】13430245788  由于咨询人数较多,可电话短信或者加上面联系方式了解咨询,优先安排面试!

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