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潍坊 区域销售经理
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区域销售主管/经理 五粮液火爆酒山东营销中心 潍坊 6-8千/月 06-19

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

岗位职责:1.根据销售经理指定的销售计划,全面具体负责本区域销售工作;2.熟悉并全面掌握所属区域终端流通客户资源;3.及时准确了解市场动态、竞品动态,并根据市场情况变化,提出具体的营销计划方案;4.要求具有两年以上酒水及快消品销售经验;5.要求能遵守办事处各项规定,吃苦耐劳,会驾驶车辆;6.具备市场策划,团队管理及商务谈判等相关技能;                                公司提供优越的薪酬及待遇,基础底薪+保险+福利+补助+提成                                            五粮液火爆酒山东营销中心欢迎您的加入!

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区域经理 杭州宗盛智能科技有限公司 异地招聘 1-1.5万/月 06-19

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、参与公司战略规划和年度经营计划的制定;2、负责区域销售计划的制定、区域的目标监控及业务评估;3、借鉴现有模式下成功开拓客户的经验,主持拟定和调整重点客户发展规划,主持重点客户选取并加以拓展;4、指导并参与重点客户合同谈判,并监督合同执行;5、工作计划和区域营销费用预算的编制、实施。任职资格:1、高中、中专及以上学历;2、行业不限,快消品行业、饮料行业或售货机管理相关工作经验者优先,有营销工作经验;3、拥有专业的销售、谈判技巧,较强的市场判断及数据分析能力 ,良好的协调能力和沟通能力。

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省区经理(高端酒水销售) 杭州耀本贸易有限公司 异地招聘 0.8-3万/月 06-19

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作职责(高端酒水销售+高薪提成)一、负责所辖区域全年营销计划,分解为年、季度、月度销售计划。确保销售计划完成,节约销售费用,及时回笼资金。并完成个人销售计划、回款;二、负责所辖区域市场的新客户开发、招商、老客户维护等工作,保证公司与客户的无缝对接,顺利沟通;三、负责所辖区域市场的市场调研、分析和预测工作。包括现有市场分析和未来市场预测;消费者心理和行为调查;竞争对手分析与监控;渠道调研;现有产品研究和新产品市场预测;为公司新产品开发提供市场资料;四、全面负责所辖区域市场的打造,制定相宜的市场方案、协助客户落地执行,并及时向公司进行反馈沟通,给予资源帮助;五、负责所辖区域城市经理的考核、考评、管理教育工作。关心所辖区域城市经理的工作状况、思想动态,做好耐心细致的思想教育工作;六、上级临时安排的客户开发、维护、市场打造等各项工作。任职要求:1、市场营销专业及大专以上学历,有白酒销售经验者优先;2、具有大客户营销工作经验和销售业绩,人脉资源广,有成功区域市场管理的经验,5年以上快速消费品相关经验;3、具备良好的个人素养和谈吐举止,富有亲和力。有较强的事业心和创业精神,具备非常优秀的个人魅力;4、有责任心、有格局、能接受挑战并附有激情。具有一定的抗压能力,能适应长期出差;5、执行力强,能够主动而独立地完成上级交办的工作;6、具备独立的市场开拓能力、沟通能力、内部协调能力和公关能力;7、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;8、具有一定的团队组织、培训、管理能力。公司福利:1、晋升渠道:省区经理——大区经理——销售部长——全国销售总监;2、具有竞争力的薪酬福利机制,高底薪+超高提成+补助=1~10w,挑战高薪,上不封顶;3、专业培训——完善的专业培训体系,公司非常注重员工发展和成长,为员工提供各类培训机会,帮助员工成长和进步,一系列提升岗位技能和管理技能的培训课程,包括免费入职培训系统、基础素质培训系统、专业技术培训系统、产品知识培训系统、服务技巧培训系统。4、为员工缴纳社会保险(养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险)5、完善的福利假期,包括国家法定假期、带薪年假、带薪病假、婚假、产假等。6、公司非常重视企业文化和团队建设,定期组织集体活动(我公司为五粮迎宾酒全国总运营,网址:www.wlybjchina.com,请投递简历前,认真查看网站,了解我公司情况后有目的投递。投递时,需上传个人证书扫描件,含身份证、户口本、毕业证、学位证、资格证、婚姻证明、离职证明等。感谢配合!)

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美团点评城市经理 美团-大众点评 潍坊 2-4万/月 06-19

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

1. 负责城市团队的组建和日常管理,带领30人以上团队持续高效率、低成本地完成公司目标; 2. 清楚营销活动的推广方式以及效果预期,有效把控公司的整体补贴率;3. 拥有一套有效的价格管控体系,带领团队在竞争中始终保持一定的价格优势,树立平台形象;4. 能通过科学有效的授权和监督进行日常管理工作;5. 打造各种沟通平台,给团队成员有效进行培训和辅导,培养出胜任且优秀的M1; 6. 根据总部任务制定市场策略并实施落地; 7. 从交易数据中发现问题,辅导下属改进并持续优化策略和计划;8. 总结梳理工作中的各种动作,使之SOP化,并对公司的政策提供建议。

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区域经理(除青烟威外的地市) 山东广鹏信息科技有限公司 异地招聘 0.4-1万/月 06-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

、区域销售经理(客户经理) 岗位职责 1、 负责山东区域内市场开发,配合部门经理完成公司下达的销售目标 2、 管理维护所辖区域客情关系 3、 配合厂商销售代表完成销售目标,做好本区域销售服务工作 4、 组织策划或配合厂家做好本区域市场活动和会议 任职要求: 1、20岁以上,大专以上学历,市场营销及计算机相关专业; 2、可应届生; 3、良好的沟通协调能力,性格开朗; 4、能自动自觉开展工作,主动性强。 5、工作地点:济南 菏泽 日照 枣庄 临沂 济宁 东营 淄博 福利待遇: 1、工资:3000-8000元; 2、电话及差旅补贴,五险一金; 3、法定节假日、带薪年假等; 4、季度提成、年终奖金。 联系电话:13335122135 杨总

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城市运营经理 深圳市小满科技有限公司 潍坊 20-25万/年 06-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:1、负责所在地区客户系统的实施、上门培训,确保客户在正式使用前清晰、全面的掌握系统功能及使用要领。2、根据客户的活跃情况、使用情况执行差异化运营策略,促使客户持续、有效的使用公司产品。3、与所负责区域客户建立友好联系,主动获取客户在产品使用中的反馈,并与总部保持信息对称;客户在使用中遇到的问题能够及时联动总部客服人员有效的解决。4、根据片区客户的服务需求协调总部资源,不定期举办大型集中培训、分享活动,提高客户粘性。5、做好管辖片区的客情维护,定期进行客户拜访、关怀,树立小满科技专业、阳光、诚信的企业形象。6、结合日常与片区客户的沟通,了解售前阶段存在的问题,及时与总部渠道中心做好沟通与反馈。7、针对新入代理商区域做好售前陪访与配合。任职要求:1、重点本科及以上学历2、优秀的沟通技巧,能够准确、快速的与客户建立良好关系3、善于倾听、善于总结,自我驱动型与自我学习型人才4、数据敏感性强,善于通过数据分析问题并明确优化措施5、较强的应变能力,出现突发状况可以迅速制定解决方案

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诚聘推广督导/终端督导/培训督导 东莞欧优乳业有限公司 潍坊 4.5-6千/月 06-19

学历要求:初中及以下|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责: 1、制定产品的年度、季度推广计划、规划活动预算,并负责活动的实施、及结案评估; 2、负责审核及指导区域推广人员制定和细化区域市场老品推广计划,并提供相关支持; 3、负责制定新产品上市计划,通过有效使用线上及线下传播工具,传递产品上市信息和产品利益点,负责实施新产品上市铺市、培训、推广和销售分析工作; 4、负责产品广宣物料、促销物料及陈列专柜的设计及制作; 5、负责区域推广团队日常工作的评估、激励和管理,并对推广部成员和相关部门的员工进行市场培训和指导; 6、负责完成领导交付完成的其他工作; 岗位要求: 1、1年以上销售或营养相关工作经验,有营养品、婴幼儿奶粉销售经验、护理专业和营养师证优先; 2、对区域内母婴渠道相关销售渠道熟悉,熟知渠道的运作方式; 3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;4、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;5、可接受不定期的出差工作。

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储备管理干部 宁波睿易教育科技股份有限公司 异地招聘 4.5-6千/月 06-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:150-500人

因公司发展需要,特面向全国师范院校、211或985大学招聘储备管理干部20名,相关要求如下:一、岗位名称:储备管理干部二、岗位要求:1、本科及以上学历,师范院校教育专业、211或985大学背景,持教师资格证优先2、办公软件操作熟练,有一定的课件制作能力3、形象气质佳,善于沟通和表达,能和老师高效沟通交流4、有良好的演讲能力,善于公众演讲5、有强烈的事业心,有志于成为公司的高管和股东,有为中国教育事业做出贡献的雄心壮志6、世界那么大,想出去看看,能接受全国工作安排三、岗位职责:1、负责学校智慧课堂班的教学推进和运营工作2、负责和学校老师商讨云教学模式并推广3、协助区域主管、经理的管理工作四、培养晋升方向: 安排成为区域主管或经理的助理,往主管、经理、总监、副总岗位培养五、工资待遇:实习试用期2个月,试用期工资4000元,考核合格转正后5000-10000元这只是开始,如果你足够优秀,年薪10万、100万不是梦想!六、福利待遇:五险一金(正式毕业后)、电话补助、全勤奖、过节礼金、生日礼金、工龄工资、年终奖金、带薪年假、带薪事假、带薪暑假、带薪寒假、带薪婚假、带薪丧假、带薪病假、免费住宿、部分地区免费就餐、培训福利、旅游福利、股权激励

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销售区域经理 贵州万顺堂药业有限公司 异地招聘 0.4-1万/月 06-19

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

1、负责本地区药品OTC零售或Rx医院销售市场的开发、销售管理。2、负责本地区商业谈判、合同签订,商业渠道、终端网点的开发、维护。3、制定本地区市场销售计划与目标,完成规定的市场开发目标与销售指标。4、开展终端维护、学术推广、学术培训工作。5、负责本地区市场人员监督、培训等管理工作。6、支持帮助解决销售代表代理的难点问题。7、灵活多样的合作方式,优厚的销售业绩回报,详情请联系了解。职位要求:1、医药公司、连锁药店或医院开发能力。有较强的合同谈判、签订等能力。2、有终端维护、学术培训、推广能力。3、有团队建设管理能力。4、良好的服从性,勤奋、踏实、品行端正、普通话流利,个人素质能力较好,具有良好的职业道德和敬业精神。

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区域销售经理、城市、业务 安阳市健丰食品有限公司 潍坊 5-8千/月 06-19

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、根据公司的销售计划,合理分解所辖区季、月度销售计划及销售费用预算,并监督实施。2、执行所辖区销售计划。3、所辖经销商开拓和维护。4、指导所辖各区的业绩完成。5、定期拜访所辖区客户。6、收集销售信息上报。7、所辖区品项目标达成。8、完成上级领导交给的其他临时性工作。

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