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潍坊 招聘专员/助理
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人事专员(侧重招聘方向) 360搜索临沂营销服务中心 潍坊 2.5-4千/月 05-21

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、招聘渠道维护及开拓;2、筛选简历,邀约面试;3、进行应聘者初试;4、新员工培训工作参与等;岗位要求:1、熟悉基本办公软件使用熟练(word、excel、ppt等);2、有较好的学习能力和沟通能力,欢迎优秀应届生;3、能够独立参与面试工作。

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人事专员 青岛弘历智胜软件有限公司 异地招聘 2-3.5千/月 05-21

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1. 负责公司日常招聘,包括文案撰写、简历筛选、面试邀约、面试接待等;2. 学习熟悉各种招聘渠道,并做好日常的维护;3. 了解熟悉各部门的业务开展及人员配置,维护员工关系;4. 完成上级领导交办的其他任务;任职要求:1. 本科及以上学历,人力资源相关专业优先考虑;2. 喜欢人力资源管理,学习能力强;3. 要有较好的文案书写能力和语言沟通能力;4. 有一定抗压能力,性格开朗;福利待遇:1. 有竞争力的薪资;2. 针对性的培训课程,完善的职业发展通道;3. 定期专业技能,管理能力培训;4. 15天带薪年假;公司地址:市南区:江西路78号华普会馆市北区:辽宁路127号恒泰大厦四方区:山东路190号银华广场联系电话:17660903555

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招聘专员 山东华宝利新能源汽车有限公司 潍坊 3-4.5千/月 05-21

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、负责公司招聘、培训、员工入职、转正、离职等工作的综合管理;2、负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作的综合管理;3、相关人事工作以及有关疑难的解答工作;4、严格执行公司各项制度、各种信息及时录入,并定期整理数据,向上级领导出具数据分析结果;

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人力资源管理岗 山东晨鸣纸业集团股份有限公司 潍坊 3-5千/月 05-20

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

岗位职责:主要负责招聘、培训、绩效、员工关系等人力资源相关工作,根据个人专业特长和从业经验确定具体岗位。任职要求:人力资源相关专业,本科学历,具有大中型企业人力资源工作2年以上经验者优先。

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招聘专员 山东北方阀门股份有限公司 潍坊 2.5-4千/月 05-19

学历要求:|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、确动公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作;2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试;4、进行薪资谈判、安排候选人入职,以及安排体检;5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通;6、办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职);7、领导交办的其他事情。任职资格:1、大专以上学历,人力资源、行政管理、英语等相关专业;2、至少一年以上人力资源等相关工作经验;3、熟练使用办公软件;熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考虑;4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力。

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人力招聘主管/专员 新湖财富投资管理有限公司 潍坊 0.5-1万/月 05-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

岗位职责: 1.负责区域或者分部人员的招聘工作,根据区域、分部招聘计划,完成招聘任务指标; 2.对接公司培训部的各项培训工作,协助区域或者部门的培训及市场推广活动,起到上传下达的作用; 3.开拓并维护相关招聘渠道,建立人才库; 4.根据领导要求保质准时完成临时性工作。任职要求:  1.本科及以上学历;   2.3年及以上招聘领域工作经验,金融行业猎头背景、金融公司招聘背景优先;   3.良好的职业道德和职业操守,擅于沟通与协调,良好的团队合作精神,能承受一定的工作压力。   具体职级面试后评定。  

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招聘专员 山东呼叫中心产业基地 潍坊 2.8-4千/月 05-14

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、负责集团总公司和分公司职能管理部门岗位招聘,根据招聘计划选择合适招聘渠道,发布招聘信息、收取简历、意向沟通及初试复试组织及入职手续办理; 2、负责校园招聘工作,包括招聘计划和宣传方案的制定、校园招聘执行及与运营部、企业大学对接; 3、负责招聘新渠道开拓,负责与猎头公司、招聘代理机构进行代理招聘合作洽谈,甄选确定招聘渠道;4、负责公司内聘和内部引荐管理等工作。任职要求:1、本科及以上学历,人力资源及相关专业;2、熟悉招聘流程,熟练使用招聘工具,具有较为丰富的招聘经验和技巧; 3、具有良好的沟通表达能力和服务意识,一定的抗压能力。

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人事专员 潍坊市德臣商贸有限公司 潍坊 2-3千/月 05-09

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

主要负责招聘工作,行政工作。工作时间8:30-18:00底薪2300+绩效+五险有人事经验的优先

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招聘专员 潍坊泰久企业管理有限公司 潍坊 2.2-3.5千/月 04-17

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、确定公司年度招聘计划以及预算,与部门沟通招聘需求负责招聘工作;2、选择并且维护招聘渠道,并拓展新的招聘渠道,发布招聘广告、参加各种招聘会;3、组织、安排面试,并且进行人力资源初试;4、进行薪资谈判、安排候选人入职;5、候选人进入公司后,对试用期员工进行试用期沟通;6、办理劳动关系中相关手续(报到,转正,调动,离职);7、领导交办的其他事情。 岗位要求:1、大专以上学历,人力资源、行政管理等相关专业者优先;2、有人力资源相关工作经验者优先;3、熟练使用办公软件,熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规,熟悉各类招聘渠道;4、具备强烈的责任感,事业心,优秀的沟通能力,耐心、细心,以及严谨的逻辑思维能力;【员工福利】(底薪+提成+五险+工作时间自由+法定节假日)1、工作时间:六天8小时工作制,周日公休;2、员工假期:包括法定公众假期、年休假、婚假、丧假、产假等相关假期;3、设置优秀员工奖;4、节假日礼品:员工生日、春节、中秋节等发放福利及礼品;5、绩效奖金:完善的薪酬管理和绩效考核体系;6、社会保险:公司为员工缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、失业保险、生育保险等;7、薪资框架:基本工资+各项补贴+业务提成+绩效奖金

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海外校园招聘(008323) 歌尔股份有限公司 潍坊 4.5-6千/月 04-13

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1.负责海外校园招聘方案制定、需求分析;2.负责拓展海外校园渠道,加强雇主品牌;3.负责海外校园招聘会、宣讲会的流程制定和参与;协调面试、录用;4.协助国内校园招聘工作 任职资格:1.英语优势,能够流利沟通者优先;2.2年以上人力资源相关工作经验;3.能够接受出差;4.能接受一定的工作压力

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