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武汉-东西湖区销售总监
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销售总监武汉采帮电子商务有限公司武汉-东西湖区1.5-3万/月06-16

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、负责公司产品的销售及推广;2、根据市场营销计划,完成部门销售指标;3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围;5、负责销售区域内销售活任务的完成;6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。职责描述:1、 具有事业单位、政府等行业的直接大客户资源;具备很强的开拓行业直接大客户的能力。2、 熟悉挖掘行业客户或政企客户资源、资金和行业实力的渠道商、系统集成商、软件商;3、 维护直客、渠道关系,及时了解处理客户、合作伙伴渠道商、直接客户问题反馈;5、 收集、分析竞争对手技术、商务信息,帮助渠道商更好的发展业务;6、协助渠道合作伙伴提升销售技能、产品技术、服务等方面的能力7、熟悉项目的立项、政府、企业招投标及订单合同流程,市场的需求等工作流程;岗位要求:5年以上资深渠道开拓、管理经验,具有相关行业区域复杂系统销售工作经验和团队管理经验;了解相关行业及国家政策,有一定大政府、大金融、无界零售等行业客户或渠道资源者优先;完善、专业的培训体系(新人培训+带看技巧等专业知识培训+管理能力培训等)。公平公正的竞争舞台,广阔的晋升空间。带薪休假、节庆员工活动等丰富福利。强大团队后盾。上班时间:8:30-12:00 13:30-18:00(销售人员弹性工作时间)能接受出差。福利提供1、工作制:8小时(周末双休);2、不定期员工活动(外出旅游、团建活动等);3、重要节假日的福利慰问。有薪假期提供1、国家规定的法定节假日统一休息;2、春节假:国家法定天数。公司地址:武汉市东西湖区宏图大道武汉客厅J栋802-803室

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区域销售经理浙江黑格建材有限公司湖北运营中心武汉-东西湖区10-15万/年06-16

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责: 1、负责公司产品的销售及推广; 2、根据市场做出相应的营销计划,带领团队制订和完成销售目标,完成部门销售指标; 3、开拓新市场,发展新客户,增加产品销售范围; 4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析; 5、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务; 6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职资格: 1、中专及以上学历,市场营销等相关专业; 2、1-2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先(无经验也可以,只要有销售这方面的意向,愿意学习,吃苦耐劳,); 3、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力; 4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识; 5、有责任心,能承受较大的工作压力; 6、有团队协作精神,善于挑战。工 作时间: 工作时间:需省内短期出差 出差期间:路费报销,有出差补助。

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销售总监武汉捷科众诚汽车贸易有限公司武汉-东西湖区10-15万/年06-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

 岗位职责:1. 负责完成集团下达年度、月度销售目标和利润目标及客户满意度提升。2. 销售部内部人员管理和培养。包括人员录用、专业知识的培训,销售流程的控制,人员工作安排等。3.协同市场部做好品牌宣传,市场分析、掌握准确的信息,进行营销策略的制定,指导销售人员进行合适的销售战略和方式。拓展市场占有率。同时开发二级市场,大客户资源等。4.制定销售部绩效方案和激励政策,根据不同的市场情况,及时调整激励机制,保证团队有良好的工作态度和风貌。5.根据客户成交意向和市场情况,制定车辆订购计划,随时掌握库存车辆情况,进行车辆的合理订购,调配、并制定库存车辆的相应促销政策。6.定期查核销售部各岗位的工作,通过有效的管控方法提升员工的销售能力和满意度指标。7.负责于公司其他部门进行沟通和协调。8.完成公司领导交办的其他事项。任职要求:1、全日制专科以上学历,28-37岁以内;2年以上同行业同岗位工作经验;2、能承受工作压力,乐于接受各项工作任务挑战;3、具有良好的语言表达能力、组织、沟通、协调、判断与决策的能力;擅长商务公关和谈判技巧。4、有驾照并能熟练驾驶。(因行业特殊性;非汽车行业从业经验者勿投)联系人:汪***联系电话:027-86867995简历投递至集团人力资源部邮箱:hr_zcqc@126.com

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销售总监武汉英光包装有限公司武汉-东西湖区20-30万/年06-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

(1)30岁左右,专科或以上学历,五年以上销售管理和独立开拓市场工作经验。(2)制定,参与,执行相关的销售政策和制度,维护和提高公司市场竞争力。(3)负责公司的日常销售运作,团队建设,优质重点专案客户开发/投标,团队总体量化目标达成督导和绩效考评,客户满意度检讨改善。分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用,测算盈亏情况。(4)有从事过消费类包装用品制造型企业(制杯/印刷品/胶袋类/珍珠棉/铁罐/木盒/箱包/医用包装等行业),外贸公司/洋行等其中任一同类职务工作经验的人士均可。(5)有挑战自我极限和具备创业激情者优先考虑,公司提供共同发展的事业平台(期权/股权分红)。

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销售总监湖北德信怡家环境技术有限公司武汉-东西湖区2-3万/月06-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1. 根据公司战略发展规划,统筹管理湖北区域渠道销售增长,市场营销管理工作,根据公司整体目标,指定有效、精准化的市场策略。2. 制定全年市场渠道推广计划,策划方案,开拓线下市场招新渠道。3. 同业、异业进行新渠道开发和拜访工作,进行有效合作从而形成转化。4. 负责渠道团队建设、招聘、管理部门人员,并带领团队实现既定目标。任职要求:1. 专科及以上学历。2. 5年以上市场销售经验,三年以上暖通行业经验优先。3. 有团队管理实际经验和能力。4. 能适应出差。5. 良好的个人信誉和职业操守。福利待遇1.薪资构成:基本工资+工龄工资(年限上不封顶)+绩效奖金+年终奖金。2.特殊津贴:军人津贴,职称津贴、岗位津贴。3.其他福利:五险一金、节日红包、通讯补贴、交通补贴、高温补贴;员工食堂、员工生日、员工礼金、员工家宴、超长带薪年假。工作时间:9:00-17:30  大小休

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销售总监(可接受外派)武汉中升捷丰汽车销售服务有限公司武汉-东西湖区30-60万/年06-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:50-150人

1.制定所辖4S店销售战略、计划及目标,分解销售指标,规范销售流程;2.制定本部门绩效方案,合理投放薪酬,***化激励员工;3.汇总并协调货源需求,制定资源配置计划,处理市场问题;4.处理客诉,分析客户需求及服务效果,提升客户满意度;5.管理团队,激励员工,培养下属,打造高效团队;任职要求:1.35周岁及以下,全日制大专及以上学历;2.3年以上4S店销售管理经验;3.同城同品牌业绩排名TOP3。工作地点:全国各中升经销店(可接受外派)。

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月入过万+销售/客户经理武汉安贝斯环保科技有限公司武汉-东西湖区1.5-2万/月06-16

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

对艺术涂料,硅藻泥,乳胶漆、贝壳粉等相关健康环保产品或家装行业感兴趣,可考虑。工作职责:1、到公司 楼盘地推开发业务;2、完成公司的销售业绩任职资格:有过类似产品销售或家装销售优先考虑;薪资待遇:底薪:3000-6000(业绩补贴500-1000外加高额提成)新人福利:1新员工入职试用期一个月内公司所有产品可有活动扶持,轻松开单无压力。2新员工入职,成交订单提成5%-10%。公司员工平均收入1.5W/月,工作时间:8小时,上六休一!工作地点武汉三镇就近分配,弹性工作时间!!!

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九牧管业销售经理武汉市福昌良品商贸有限公司武汉-东西湖区10-15万/年06-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述:1、维护原有区域客户,并拓展新客户2、扩展九牧管业的市场占有率,并管理好团队3、能够提供战略性决策及意见4、根据公司需求完成月度、季度、年度报表及计划任职要求:1、具有优秀的管理能力及管理能力2、能够伟公司长远发展提供建设性意见3、具备落地性实施能力,有带团队管理经验者优先4、有五金、管业等相关行业经验者优先联系电话:15827491555公司地址:武汉市东西湖区舵落口大市场陶瓷卫浴博览中心4楼(九牧管业) 温馨提示:请面试人员从一楼九牧管业正门口进来,右手边有专属电梯,上4楼即可。如不清楚,可直接咨询一楼前台。

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销售总监全友家私武汉-东西湖区20-30万/年06-16

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责 1、高层管理职位,协助决策层制定公司发展战略,负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略,对公司中长期目标的达成产生重要影响;2、负责策划公司年度销售工作目标和营销方案,并对结果负责;3、负责开拓市场业务,包括管理以及进度的推进,建立公司的市场运作体制;4、分析和预测销售市场、把握市场趋势,为决策提供准确的相关信息,开拓和发展销售市场;5、规划和管理市场活动的统筹和落地,并对结果负责;6、负责管理公司整体销售团队。任职资格1、具有市场营销、工商管理或相关专业大专或本科以上学历;2、8年以上同行业工作经验,3年以上同岗位工作经验,具有家居、建材行业从业背景,对该领域有深刻理解;3、具有敏感的商业和市场意识,分析问题及解决问题能力强,具有优秀的资源整合能力和业务推进能力;4、具有整体操盘能力。

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区域销售经理华南泵业有限公司武汉-东西湖区15-25万/年06-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

销售经理(工资+奖金)岗位职责:1、带领团队完成公司产品向客户销售,完成销售任务;2、管理经销商,提升区域品牌的知名度;3、充分利用我公司综合性的资源和核心竞争力为客户创造价值,赢得与客户的项目合作。任职要求:1、专科及以上学历,五年以上销售管理经验;2、具有带团队能力和单独作战能力,具有市政、水利、泵行业经验优先;3、具有良好的调动资源和团队协作能力。

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分公司经理武汉市威特工程机械有限公司武汉-东西湖区10-20万/年06-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.负责所辖分公司整体运营管理,围绕公司战略,制定管理策略和营销方案。                                                                                2.熟悉工程机械行业,根据公司下达的各项经营管理计划,分解几计划指标,确保各项计划的顺利实施。                                      3.全面管理所属分公司业绩指标,以及客户开发计划。                                                                                                                4.团队建设,领导,营造企业文化氛围,强化公司价值观。                                                                                                          5.负责分公司对外关系维护。                                                                                                                                                      任职资格:                                                                                                                                                                                  1.五年以上行业相关高管管理经验,熟悉工程机械设备行业。                                                                                                      2.具备良好的管理技巧和领导组织能力,适应能力强,具备较强的团队建设能力和推动改革的魄力。                                              3.较强的资源整合能力,对市场动态,市场方向的把握具有很好的敏锐性及很好的全局观。                                                          4.敏锐的判断力和较强的谈判能力,良好的道德品质和职业操守,较强的团队领导,市场开拓,组织协调能力及沟通能力。工作时间:8:30-17:30,周日休息

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招商总监武汉派乐宏业餐饮管理有限公司武汉-东西湖区20-30万/年06-16

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、根据公司战略规划,负责全国加盟商的招商、评估、谈判、监督及协助加盟商开展工作,整合市场部资源、制定并完成招商与开店的工作计划;2、制定招商加盟的政策、协议及计划、落实并执行招商年度目标;3、在部门经营中确保招商环节的招商规范、保证选人选址符合公司标准,制定招商计划,落实招商任务部署安排;4、建立组织、储备人员、搭建人才梯队、培养优秀人才;5、维护和管理与加盟商长期良好的合作关系,传播提升公司品牌形象;6、协调创业总监带领创业团队完成各项招商目标。任职要求:1、5年以上的销售工作经验,餐饮招商或快消品销售经验,3年以上的销售团队管理优先;2、注重效率,能适应高强度、快节奏的工作环境,有激情,有强烈的团队协作意识;3、具备较强的市场开拓、客户沟通能力,较强的沟通技巧和团队管理能力;4、具备敏锐的观察力、分析判断能力;福利:不定期部门聚餐 带薪年假 法定节假日 旅游上班时间:周一至周五上午9:00-12: 00,下午13:30-17:30,周六上午9:00-12:00

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销售总监(工业胶)武汉双键开姆密封材料有限公司武汉-东西湖区15-20万/年06-16

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、按照公司要求对新产品、应用市场进行前期调研、客户开发、市场开拓等工作;2、搜集、整理行业内客户、产品信息,掌握市场动态,建设销售团队、组织培训团队成员;3、制定销售策略和营销方案并组织实施,监督管理销售团队工作,制定销售目标、分解、部署、监督执行情况,完成销售目标;4、建立顺畅的客户沟通渠道,主持客户的业务谈判及成交,落实客户货款的回收,创建长期、良好、稳固的客户关系;5、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制;6、根据公司的长远发展需要,组织开展销售团队建设,负责团队目标绩效管理,支持销售目标的达成。7、完成领导的工作安排和其他相关工作事宜;任职要求:1、在工业、电子胶粘剂领域有至少3年以上行业工作经验,有管理销售团队经验者优先考虑;2、熟悉各类胶粘剂如硅胶、uv胶、环氧胶、聚氨酯胶、丙烯酸酯胶等,或对其中某一类产品及应用市场非常熟悉;3、对新兴领域胶粘剂应用有丰富的经验,如手持设备、光电显示屏、新能源电池等;4、具有良好的沟通、协调和管理能力,有强烈的创业和带领团队的欲望;5、能深入一线市场,具有很强的客户开发和开拓市场的能力;6、年龄25-35岁,大专以上学历。

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销售副总武汉长兴集团有限公司武汉-东西湖区30-50万/年06-16

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责1、 负责电力行业配电系统产品的全面营销管理工作;2、深入了解本行业,把握信息,向企业业务发展战略提供依据与建议;3、负责根据集团公司整体销售目标,制定营销计划、分解销售目标,督促销售任务完成,跟进公司的销售政策的落实及各项制度的贯彻执行,并保障经营安全、有序,及时解决经营过程中存在的问题;4、负责销售团队的建立,并带领团队完成集团公司下达的月度、季度、年度销售目标;5、负责定期向营销中心总裁汇报营销管理工作事宜,并对市场的销售业绩、管理状况等作出分析,提出合理化的建议。任职要求:1、35-45岁,大专及以上学历,有八年以上轨道交通、配电柜、电力等行业工业产品销售管理经验。2、熟悉电力电气行业的运作模式、营销模式、组织结构,具备丰富的电力电气行业销售经验及项目管理经验者优先;3、具有优秀的团队领导能力,出色的人际沟通能力,高效的执行能力以及高度的工作热情和责任感;4、具有较强的适应能力、抗压能力、敏锐的洞察力,可深刻理解和贯彻执行公司决策层的管理理念和措施,能及时为领导决策提供合理化建议;5、个人形象、素质、修养良好,精力充沛,身体健康,具有职业经理人优秀的品格,对企业忠诚度高,诚实敬业,行业内口碑好。6、能适应出差。

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网拓总监蜗牛云仓(浙江)供应链管理有限公司武汉-东西湖区1-2万/月06-15

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责"职责一  组织建设  1.负责城全国范围内营销团队及网拓中心服务人员组织的建设;2.对营销团队及网拓中心服务人员定期做培训、管理、制定销售目标,保证培训流程统一化。" "职责二   年度目标分解  1.承接董事长总裁对本部门的年度目标,分析了解及规划;2.将年度目标分解传达到各大战区。" "职责三  各项目标进度达成及协助 1.协助各大战区各项目标的细节把控,过程管理,问题解决; 2.为整体达成年度目标,各大战区目标的调整与修正。" "职责四  完善制度及流程   1.不断增加及优化网拓中心各项制度及流程   ;2.阶段培训各大战区相关人员,了解制度及流程,执行制度及流程。" "职责五   部门数据化办公管理1.建立健全本部门数字办公软件、实现本部门高效办公、提高部门工作效率;2.负责建立健全全网营销(CRM)及承运商报价,更新的标准化统一化。" "职责六  跨部门协作     1.为快速高效达成公司各项目标,与相关部门协作 2.配合各部门对网拓中心的相关制度和流程的执行"岗位要求:1)本科以上学历,物流管理、市场营销专业或有物流、快递行业销售管理经验优先;2)具备良好的沟通和开发客户资源能力;有快递资源,开仓资源的3)有较强的市场感知能力,能敏锐地把握市场动态和方向;五年以上行业经验4)能独立进行市场开发,具有较强的商业谈判能力;5)优先考虑有各类平台/行业客户资源、原京东物流、百世物流、中通物流、宅急送等全国性大型3PL公司精英。 

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房产营销总监武汉易居投资有限公司武汉-东西湖区1.5-2万/月06-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、负责组织项目前期市场定位和营销报告的撰写,项目的竞标和商务谈判;2、负责项目营销策略和营销方案的制订,引导和管控项目营销工作方向,确保项目目标完成;3、保持与开发商的良好沟通和协调,建立与同行间的良好合作关系;4、管理团队,完成下属员工的带教工作,培训并激励团队成员完成业务指标;5、负责制定项目执行计划、人员配置计划、工作分解和项目整体预算编制;6、负责项目成本管控,多渠道实现项目预期利润与收益;任职要求:1、男女不限,大专以上学历。2、五年以上房地产项目营销管理工作经验,全程独立主持过2个以上大型房地产项目的营销管理工作。3、具有较强的洞察力、计划与执行能力,有较强的工作责任心。4、具备较强的房地产市场拓展、项目协调、沟通谈判能力。武汉易居在售项目100余个,服务房地产项目数百个;万科、恒大、保利、复地、越秀、金地、招商、雅居乐等品牌一线开发商均是我们的合作伙伴。项目遍布武汉三镇及湖北省内城市(襄阳、宜昌、恩施、随州、咸宁等),涉及豪宅公寓、住宅、商业、办公、酒店公寓、旅游地产等,工作就近分配、提供住宿。本项目为泾河旁 联发璞悦府。

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销售副总经理武汉市九牧管业科技有限公司武汉-东西湖区2-3万/月06-15

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1、协助决策层制定市场战略,贯彻执行战略规划,促成公司中长期目标的达成。2、根据公司总体战略与年度目标,制定工作目标、市场开拓方案,协调相关部门推进计划的实施。3、负责协调重大客户关系、建立维护渠道,协调外部资源的拓展、合作,推动所在区域项目落地,提高业务市场占有率。4、负责销售体系人员的绩效评估、任免和奖惩建议等;负责业务技能类的培训工作,提升部门人员业务水平。5、制订本部门相关规章制度和工作流程的优化,经批准后执行。6、评估销售业绩,及时分析总结项目情况,并向上汇报,给出合理化建议。7、负责本部门费用的全面预算、费用管控等。任职要求:1、大专以上学历,市场营销、等相关专业本科及以上学历。2、有5年以上管道领域市场开发工作经验,有3年以上同岗位管理经验;有大型项目落地经验者佳。3、熟悉政府运作模式,熟悉政府相关项目的规划、招投标、建设和实施的路径及程序,具有很强的项目对接能力,对政策、市场行情变化敏感,具备良好的研究分析与市场预判能力。4、有极强的事业心,愿意为公司的事业发展承受各种挑战。5、有强烈的求知欲和自我学习能力,能充分发掘各类资源并有效整合到团队、客户和市场中去。6、沟通能力强,有极佳的团队意识和大局观;思维敏捷、逻辑严谨,有极强的市场洞察力。7、能不定期出差。

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大区经理(年收入30万+,配车买保险)武汉中农国际贸易有限公司武汉-东西湖区1.5-2万/月06-12

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1 、根据公司营销战略及年度销售目标制定本区域营销方案、市场推广方案及销售计划,经营销总经理批准后组织落实实施;2、 对区域销售人员进行日常管理、指导监督和业绩考评,优化本部门人员配置,确保销售队伍的战斗力以及销售目标的完成;3、负责分解公司下达的销售目标,制定详细的销售计划和措施,组织做好销售回款管理,监督货款的回笼情况;4 、建立和健全本区域内销售管理体系,包括制度、标准及工作流程,并监督实施;5 、负责本区域内市场调查、分析和行业预测,为公司进行营销及销售决策提供支持;6 、负责维护和开发区域内的重点客户,及处理客户投诉,维护良好的客情关系;7 、负责制定销售渠道拓展计划,指导并参与做好经销商的接洽、谈判、签约、维护工作,指导做好区域内展销会、订货会、经销商大会筹办事宜等;8、完成上级交办的其他工作。任职资格:1 、年龄30-45岁(条件优异者可适当放宽),大专以上学历,持有驾照适应出差,接受过领导能力开发、人力资源管理、营销管理等方面的培训;2 、五年以上市场营销管理工作经验,有独到销售套路和见解,精力充沛,能承受较大工作压力;3、敏锐的市场洞察能力,极强的沟通能力、执行能力、团队建设能力,出色的市场拓展、渠道建设、市场运作能力。薪资福利:薪资构成:底薪+提成+奖金+食宿补贴+配车(油费路费实报实销)年薪30万+,上不封顶。备注:1、此岗位需要省外长期出差;2、有驾照会开车;3、有丰富的实体行业销售工作经验及较强的团队管理能力;4、有想法、有思路,愿意在农资行业深耕者优先。

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全国销售总监(新品牌)良品铺子股份有限公司武汉-东西湖区2.5-4万/月06-10

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

工作职责:1、负责品牌全***婴渠道、批发市场、商超系统的开发跟管理;2、根据全国区域市场发展和公司的战略规划,制定总体销售战略、销售计划及量化销售目标;3、有效组建区域销售团队,构建区域销售体系,搭建客户体系;4、负责销售及渠道策略的指定,试点落地执行和评估总结;5、组织、领导销售队伍完成销售目标,协调处理各类市场问题,协调销售关系。任职要求:1、大专及以上学历;2、有8年以上母婴奶粉、食品或快消食品的区域销售管理经验,对销售政策及管理有深入的见解与执行管理丰富;3、对母婴市场有敏感度、判断力,操作市场的实务能力及市场企划能力;4、具有强烈的进取心,精力充沛,责任心强,富有开拓精神。

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IVD销售总监华润塞力斯(武汉)医疗科技有限公司武汉-东西湖区20-30万/年06-10

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

1、负责公司IVD拓展项目的管理和协调工作,对项目进行质量控制与进度管理;2、组建和带领渠道团队负责IVD渠道开发与拓展;3、代表公司及团队同渠道商及服务机构保持及时有效的沟通,确保项目相关重要信息被准确完整的传递;4、制定项目管理计划,并在业务进行中不断对项目管理计划进行审核和修改,计划和控制项目预算;5、在项目实施过程中识别、监测并及时应对各种风险,正确评估相应风险对项目的整体影响。任职资格1、医学相关专业,专科及以上学历;2、在第三方检测机构、基因测序公司、临床检验等行业5年以上渠道开发和管理工作经验;3、具有良好的沟通、协调能力; 4、具备现代医疗管理理念,熟悉医疗管理的基本规律。

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