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武汉传菜主管
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行政前台湖北恒泰天纵控股集团有限公司武汉-黄陂区3-5千/月05-29

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、负责公司来访登记及宾客引导;2、负责接听来访电话、接发传真,做好记录;3、负责公司信件、邮件、快递、报刊的收发;4、负责办公用品的分发及管理工作,按公司制度规定收集、汇总办公用品需求计划,及时了解办公用品存货状况,适当补充库存,及时盘点;5、配合公司固定资产管理及日常维护,监督合理使用情况并提高财产的使用效率;6、保持公司前台的清洁,维持会议室等招待区域的整洁;7、负责应聘人员的接待;8、负责门禁指纹的管理;9、协助上级完成接待任务,包括会议、餐饮等。任职要求:1、大专以上学历,行政管理、文秘相关专业;2、具备1年以上工作经验;3、参加行政管理、礼仪接待等方面的培训;4、具备良好的语言表达能力、应变能力;5、求形象气质佳,具有亲和力身高1.65米以上;6、能熟练使用各种办公软件。福利待遇:双休!朝九晚五!免费班车!提供宿舍!员工食堂!节假日福利!

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艳阳天酒店诚聘传菜主管湖北艳阳天旺角工贸发展有限公司武汉-硚口区4.5-5千/月05-27

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责保障本部门各区域做好餐前准备工作、维持餐中秩序、保持收市效率、良好的卫生环 境和设备设施;2、负责建立完善传菜部各岗位工作程序、管理规范及检查标准等规章制度;3、负责本部门人员技能培训、业务培训工作,并定期组织实施对下属员工的管理能力及工作 业绩考评;4、负责本部门物品管控工作,整齐有序,责任到人;5、负责开市过程中各区域的岗位工作的指挥调度,协调与楼面部、出品部的沟通,确保信息 传递准确、及时;6、 负责本部门员工每月的排班与考勤工作,并于月底将下月排班表交于经理审批;7、负责审批下级上交的调休申请与病、事假,并递交经理审批。任职资格:1、积极热情,有较强的亲和力,处事灵活、冷静、有执行力;2、有较强的沟通能力;3、有酒店工作经验3年以上,并有传菜管理经验1年以上;4、有一定的培训经验。备注:1、艳阳天旺角总公司直招;2、免费提供食宿,寝室配有空调、电视、热水、WIFI;3、每月带薪休假4天,节假日另算。

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餐厅领班武汉东湖新技术开发区新芙蓉湘菜馆武汉-东湖新技术产业开发区3.5-4千/月05-25

学历要求:初中及以下|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、做好餐厅主管的助手,对上级分配的任务要求按质、按量、按时完成;2、发挥带头人作用,对自己严格要求,对属下热情帮助,耐心辅导,搞好现场培训,并带领属下员工严格按操作规范进行接待,遇有重要客人要亲自服务;3、熟悉菜牌、熟记每天供应的品种;4、抓好员工纪律,服务态度,了解员工思想情绪、业务技术水平和思想作风;5、落实每天卫生工作计划,保持餐厅整洁;6、开餐前检查餐台摆设、台椅定位情况、餐前准备,开餐后检查服务员的迎宾站位,收餐后的检查餐具备放情况;7、当值领班检查门、水、电、空调开关等,做好安全和节能工作。任职资格1、五官端正,身体健康,普通话标准;2、熟记菜单的全部内容、名称和价格,了解本餐厅餐饮服务的工作程序;3、熟知各种特殊服务的程序和方法,随时可以根据客人需要进行操作;4、有能力督促下属员工按标准进行工作。严格要求自己,认真完成每项工作,为员工做出表率;5、有一年以上餐饮工作经验。

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传菜主管武汉市醉江月饮食服务有限公司武汉-洪山区4.5-6千/月05-09

学历要求:|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、 负责本部门员工的考勤、排休和排班以及传菜员日常工作的评估;2、 召开部门员工例会,检查员工仪容仪表;3、 负责营业中的检查、督导、调配,保证部门运行正常;4、 负责每日餐前准备工作的检查及卫生检查;5、 负责检查员工的业务技能,并根据实际情况进行培训;6、 与前厅、后厨保持良好的沟通,及时传递顾客的特殊要求和沽清信息;7、 了解员工思想动态,及时沟通解决并上报;8、负责催菜及问题菜肴的加工与处理;9、严格遵守退菜制度;10、完成上级交办的其他工作任务。

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餐厅主管武汉东湖新技术开发区新芙蓉湘菜馆武汉-东湖新技术产业开发区3.8-6千/月05-25

学历要求:初中及以下|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、了解掌握各岗位人员技术水平和工作特点,合理安排技术岗位;2、组织厨房执行完成月、季、年度工作计划;3、掌握经营点位工作情况和相关工作的数据分析;4、做好每月的工作计划、材料领用以及工作总结。任职资格1、有餐饮销售经验;2、有餐厅、厨房管理组织能力;3、有较强的文字功底,能熟练使用办公软件;4、大专及以上学历,商务管理相关专业优先。

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餐厅领班(包吃住+底薪3.5-4.2k+年终奖)武汉东湖新技术开发区新芙蓉湘菜馆武汉-洪山区3.5-4.2千/月05-23

学历要求:初中及以下|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、做好餐厅主管的助手,对上级分配的任务要求按质、按量、按时完成;2、发挥带头人作用,对自己严格要求,对属下热情帮助,耐心辅导,搞好现场培训,并带领属下员工严格按操作规范进行接待,遇有重要客人要亲自服务;3、熟悉菜牌、熟记每天供应的品种;4、抓好员工纪律,服务态度,了解员工思想情绪、业务技术水平和思想作风;5、落实每天卫生工作计划,保持餐厅整洁;6、开餐前检查餐台摆设、台椅定位情况、餐前准备,开餐后检查服务员的迎宾站位,收餐后的检查餐具备放情况;7、当值领班检查门、水、电、空调开关等,做好安全和节能工作。任职资格1、五官端正,身体健康,普通话标准;2、熟记菜单的全部内容、名称和价格,了解本餐厅餐饮服务的工作程序;3、熟知各种特殊服务的程序和方法,随时可以根据客人需要进行操作;4、有能力督促下属员工按标准进行工作。严格要求自己,认真完成每项工作,为员工做出表率;5、有一年以上餐饮工作经验。【福利待遇】1.包吃住2.年终奖+全勤奖+专业培训+节日福利等3.底薪3500-4200,视个人能力可谈

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餐厅主管(3.8-5k+包吃住+其他福利)武汉东湖新技术开发区新芙蓉湘菜馆武汉-东湖新技术产业开发区3.8-6千/月05-23

学历要求:初中及以下|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、了解掌握各岗位人员技术水平和工作特点,合理安排技术岗位;2、组织厨房执行完成月、季、年度工作计划;3、掌握经营点位工作情况和相关工作的数据分析;4、做好每月的工作计划、材料领用以及工作总结。任职资格1、有餐饮销售经验;2、有餐厅、厨房管理组织能力;3、有较强的文字功底,能熟练使用办公软件;4、大专及以上学历,商务管理相关专业优先。

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餐厅领班(包吃住+底薪3.5-4.2k+年终奖)武汉东湖新技术开发区新芙蓉湘菜馆武汉-洪山区3.5-4.2千/月05-23

学历要求:初中及以下|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、做好餐厅主管的助手,对上级分配的任务要求按质、按量、按时完成;2、发挥带头人作用,对自己严格要求,对属下热情帮助,耐心辅导,搞好现场培训,并带领属下员工严格按操作规范进行接待,遇有重要客人要亲自服务;3、熟悉菜牌、熟记每天供应的品种;4、抓好员工纪律,服务态度,了解员工思想情绪、业务技术水平和思想作风;5、落实每天卫生工作计划,保持餐厅整洁;6、开餐前检查餐台摆设、台椅定位情况、餐前准备,开餐后检查服务员的迎宾站位,收餐后的检查餐具备放情况;7、当值领班检查门、水、电、空调开关等,做好安全和节能工作。任职资格1、五官端正,身体健康,普通话标准;2、熟记菜单的全部内容、名称和价格,了解本餐厅餐饮服务的工作程序;3、熟知各种特殊服务的程序和方法,随时可以根据客人需要进行操作;4、有能力督促下属员工按标准进行工作。严格要求自己,认真完成每项工作,为员工做出表率;5、有一年以上餐饮工作经验。【福利待遇】1.包吃住2.年终奖+全勤奖+专业培训+节日福利等3.底薪3500-4200,视个人能力可谈

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