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武汉 灯光师
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灯光师 武汉朝宗文化旅游有限公司剧场部 武汉-江岸区 3-6千/月 02-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

一、负责灯光设备的日常调试、维护和保养工作,确保舞台灯光的照明效果;在演出前,要对灯控设备进行检查、试运行,确保演出过程中的灯光效果。 二、负责演艺船、码头、趸船和码头区域灯光布置,演出过程中的灯光控制和光影效果。三、与舞台监督、演出管理人员和舞蹈编排人员及时沟通,根据演出需要,编排出适合舞台的灯光效果,增强演出的感召力。 四、负责、电视机、投影仪、视频、演出监控的操作、维护、更换工作,所有以上设备的管理及存储。 五、制定灯光操作的基本规范和流程,及灯光使用和保养的制度;负责对所有灯控设备进行定期检查和维护,确保演出的灯光效果。 六、定期将灯光设备问题等汇报至直属领导,使遇到的问题能够得到及时解决,不耽误演出;和物资采购人员和部门仓管员做好沟通,对需要采购的灯光设备及时填单上报。  七、积极配合剧场部其他岗位的工作,在不丢掉本职工作的同时积极参与到剧场部的团队建设中。

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3Dsmax动画渲染师 棱镜文化传媒(武汉)有限公司 武汉-洪山区 4-8千/月 02-16

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、有良好的美术功底和艺术修养,对色彩和光线有良好的感觉;2、熟练掌握3Dsmax 中Arnold、Vray 渲染器的材质、灯光、渲染等模块,对基本分层渲染输出、高级渲染设置运用得心应手;3、熟悉渲染农场的架构,网络渲染者优先;4、能够使用NUKE , FUSION , AE,至少一种后期合成软件合成渲染序列;5、有大型高品质电影制作及管理经验者优先;

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灯光师 武汉恒毅腾达文化传媒有限公司 武汉-硚口区 4.5-6千/月 02-15

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、完成各场馆会议、展览、演出活动中舞台灯光设备的布场搭建、调试和技术操作,并对活动中出现的各种意外情况作出相应的处理,以确保活动正常进行至结束。2、对灯光设备进行定期维护和整理。3、能独立完成公司安排的其他工作。任职资格:1、身体健康,为人正直,热爱演出行业,善于学习各种硬件设备,有行业经验者会和有驾照及驾龄者优先考虑。2、熟悉舞台灯光的操作流程,能熟练连接和操作各种灯光设备,会老虎、MA2控台,具备电工和灯光维护的相关知识。 3、有责任心,工作认真负责,细致严谨。能够承受工作压力,吃苦耐劳。组织观念强,富有团队合作精神,能够与公司各部门通力合作。

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见习摄像师 武汉星梦星文化传媒有限公司 武汉-武昌区 2-3千/月 01-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作内容:学习视频拍摄技术和协助场务。职位要求:对影视摄制行业有足够的热情,有一定的拍摄经验。工作时间:朝九晚五点半。

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灯光师 武汉布鲁斯文化传播有限公司 武汉 4.5-6千/月 12-29

学历要求:中技|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、有三年以上的灯光系统经验2、熟练操作MA2,珍珠,老虎灯光控台 3、掌握两款以上的设计软件(3DMAX\CAD\Photoshop\WYSIWYG\LC等)

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摄影学徒/灯光师学徒(可接收应届生) 深圳光影先锋影视文化传播有限公司 武汉 4-8千/月 12-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

面试要求1.年满18岁,不要求学历和经验,配合和协调能力强。2.需携带本人身份证3.要求身体健康,无违法犯罪记录4.符合条件者可直接来电话咨询,确认后可预约面试时间5. 13294185309工作内容:公司以影视设备租赁为主,在器材出租期跟随客户现场调试器材,现场工作期间与导演,摄像,灯光以及其它工作人员能积极的配合好当天的工作,需对当天的设备起到保管的作用。工作要求:摄影学徒/灯光师学徒(可接收应届生)1.能吃苦耐劳,2,绝对服从公司安排,3,工作现场积极配合客户的需求公司福利:1.提供住宿以及被褥用品,不包吃(在工作期间有安排饮食)2.工资3000-5000左右。2.工作满一年后工资提升10%。工作地点:在福田景田片区,有意向的朋友可以直接电话联系

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灯光师/音响师 武汉朝宗文化旅游有限公司 武汉 3-4.5千/月 12-19

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

任职要求:1、年龄26-35岁,本科及以上学历。2、同岗位工作经验2年以上,熟悉各种数字灯光音响设备操作,执行能力强、反应快。3、具备一些对舞台灯光音响控制方面的常识,有工程系统理论知识会操作MA2灯光控制台,能够按照技术要求完成工作,定期对灯光音响设备进行维护保养,发现问题及时处理。4、熟悉舞台灯光音响制作搭建流程,通晓舞美灯光音响的基本原理,熟练运用各类灯光音响设备和技术。5、具有国内大型舞台灯光影响工作经验者优先。

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舞台灯光师 武汉万达德贡演艺有限公司 武汉-武昌区 3.5-4.5千/月 12-17

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:1、负责参与技术部灯光组的各项演出任务,设备维护、管理,开发以及实施灯光技术组的培训、应急预案等;2、参与灯光团队,建立安全且具一致性地系统运营规则,操作自动表演系统;3、在节目创作、成形及更改期,完成根据秀的发展及节目创作期及培训期的节目灯光要求;4、与团队共同发展救援和安全策略计划;5、与整个技术团队,建立表演系统的应急程序,人员安全及疏散程序,确保灯光团队按此程序进行培训和演练;6、配合其他组或部门完成练习、彩排、演出的需要;7、完成领导交办的其他任务。任职要求:1、高中(含)以上学历,舞美、灯光、电气等相关专业;2、要求熟练使用三维制作软件,有相关商演视频制作经验者优先;3、掌握大型剧院剧场舞台灯光系统、设备和系统操作规程;4、掌握对灯控台的控制和编程优先,并持有灯光技术相关认证优先。

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摄影助理 武汉盘子文化传播有限公司 武汉-武昌区 1.5-2千/月 01-23

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.协助摄影师进行拍摄工作;2.接受公司提供的各种摄影技巧的学习。任职资格:1、20-25周岁;2、热爱中国风古装摄影,有无经验均可,更看重态度;3、良好的服务意识和沟通表达能力,对摄影有着浓厚的兴趣;4、能吃苦耐劳,做事积极主动。

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学徒 武汉布鲁斯文化传播有限公司 武汉 1.5-2千/月 12-29

学历要求:中技|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

灯光学徒 、人数不限   1、年龄不超过25岁2、有绘画,音乐艺术方面的修养 3、热爱灯光演出行业,不怕苦,不怕累,不怕熬夜       4、会运用一款设计软件((3DMAX\CAD\Photoshop\WYSIWYG\LC等音响学徒、人数不限1、年龄不超过25岁2、有音乐艺术方面的修养      3、热爱音响演出行业,不怕苦,不怕累,不怕熬夜视频学徒、人数不限1、年龄不超过25岁      2、热爱演出行业,不怕苦,不怕累,不怕熬夜

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摄影学徒/灯光师学徒(可接收应届生) 深圳光影先锋影视文化传播有限公司 武汉 4-8千/月 12-24

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

面试要求1.年满18岁,不要求学历和经验,配合和协调能力强。2.需携带本人身份证3.要求身体健康,无违法犯罪记录4.符合条件者可直接来电话咨询,确认后可预约面试时间5. 13294185309工作内容:公司以影视设备租赁为主,在器材出租期跟随客户现场调试器材,现场工作期间与导演,摄像,灯光以及其它工作人员能积极的配合好当天的工作,需对当天的设备起到保管的作用。工作要求:摄影学徒/灯光师学徒(可接收应届生)1.能吃苦耐劳,2,绝对服从公司安排,3,工作现场积极配合客户的需求公司福利:1.提供住宿以及被褥用品,不包吃(在工作期间有安排饮食)2.工资3000-5000左右。2.工作满一年后工资提升10%。工作地点:在福田景田片区,有意向的朋友可以直接电话联系

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摄影学徒/灯光师学徒(可接收应届生) 深圳光影先锋影视文化传播有限公司 武汉 4-8千/月 12-22

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

面试要求1.年满18岁,不要求学历和经验,配合和协调能力强。2.需携带本人身份证3.要求身体健康,无违法犯罪记录4.符合条件者可直接来电话咨询,确认后可预约面试时间5. 13294185309工作内容:公司以影视设备租赁为主,在器材出租期跟随客户现场调试器材,现场工作期间与导演,摄像,灯光以及其它工作人员能积极的配合好当天的工作,需对当天的设备起到保管的作用。工作要求:摄影学徒/灯光师学徒(可接收应届生)1.能吃苦耐劳,2,绝对服从公司安排,3,工作现场积极配合客户的需求公司福利:1.提供住宿以及被褥用品,不包吃(在工作期间有安排饮食)2.工资3000-5000左右。2.工作满一年后工资提升10%。工作地点:在福田景田片区,有意向的朋友可以直接电话联系

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灯光/音响主管 武汉朝宗文化旅游有限公司 武汉 3-4.5千/月 12-19

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

任职要求:1. 大专及以上学历,3年以上剧场同岗位管理经验,5年以上行业工作经验。年龄原则要求在30-45岁。2. 掌握舞台演出设备的构造和控制原理,负责制定调试灯光音响,熟练操作灯光、音响、视频设备。3. 有较强的团队合作意识、领导能力、协调沟通能力及应变能力。

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