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武汉公司业务部门经理/主管
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营业部经理武汉市海俏泉贸易有限公司武汉-武昌区1-1.5万/月05-09

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

· 1、完成公司产品在分管区域内渠道的对接、拓展及维护;· 2、贯彻公司的渠道政策以及相关理念,制定本区域内相关发展策略并予以执行;· 3、负责对渠道的考察、治谈、评估,协助区域一起对公司产品进行推广;· 4、负责对渠道进行产品和销售的培训;· 5、敏锐察觉市场变化,并在分管区域内收集行业信息、反馈市场信息,做出处理意见并及时上报公司;6、维护公司利益,树立公司形象,在于客户交流中保持诚实可靠,不卑不亢的态度。

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央企国寿互联网营销部起薪一万中国人寿保险股份有限公司武汉市青山区支公司武汉-青山区1.5-2万/月05-09

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

中国人寿一共有三只外勤队伍,营销,电销,收展营销主要做新客户开发电销主要做陌生电话拨打收展主要做成交老客户服务我们这支是收展部门,现招聘:老客户售后服务专员,享受无责任底薪5200-10400元!综合收入8000元以上!中国人寿收展部门工作职责:1、公司下发的vip客户资源(主要针对没有客户经理或客户经理已离职的这种国寿vip老客户)前期与客户电话取得联系,告知客户公司较近举办的vip客户服务活动,约见客户并协助客户成功参与到公司的vip老客户服务活动中。2、对公司vip老客户进行电话回访和保单体检等服务。任职要求:1、口齿清晰,普通话流利,语言富有感染力2、大专以上学历,22-45周岁,条件优秀者可适当放宽学历要求3、个性开朗、反应敏捷,具有较强的事业心与团队协作精神薪资福利1、稳定的薪酬体系:基本工资+绩效+岗位津贴+季度奖金+年度奖金+长期服务奖+阶段政策福利2、公司福利::养老、医疗、失业、工伤、商业险、住房公积金等上班时间:8:50-12:00 下午时间,拜访联系老客户

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营业部-公司部-对公客户经理武汉众邦银行股份有限公司武汉-江汉区1.2-2.5万/月05-08

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、严格遵守国家有关政策法规和银行各项规章制度,认真执行审慎的信贷管理政策;2、熟悉银行各项业务,可独立开发客户,可独立完成信贷审批上报流程等;3、保持与客户的联系,跟踪借款人资金运作情况,并定期完成年度、季度检查等贷后工作;4、独立完成各类报告、报表和档案管理工作,按时参加行内组织的各类培训。5、完成上级领导交办的其他工作。任职要求:1、本科(含)以上学历,金融、财经类相关专业优先考虑; 2、3年以上银行对公业务相关工作经验,熟悉公司产品和信贷流程; 3、有银行供应链金融业务经验且能独立操作流程者优先;4、有较好社会公共关系资源者优先;5、善于对外沟通,上进心强,具有敏感的市场触觉和拓展业务能力,能承担较大的工作压力。

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营业部经理武汉永信天成商业策划运营管理有限公司武汉-洪山区1-1.5万/月05-08

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

· 1、完成公司产品在分管区域内渠道的对接、拓展及维护;· 2、贯彻公司的渠道政策以及相关理念,制定本区域内相关发展策略并予以执行;· 3、负责对渠道的考察、治谈、评估,协助区域一起对公司产品进行推广;· 4、负责对渠道进行产品和销售的培训;· 5、敏锐察觉市场变化,并在分管区域内收集行业信息、反馈市场信息,做出处理意见并及时上报公司;6、维护公司利益,树立公司形象,在于客户交流中保持诚实可靠,不卑不亢的态度。

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团队经理武汉悦之时光科技有限公司武汉-武昌区10-15万/年05-08

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、带领团队开拓市场,达成团队销售目标; 2、保证团队人员编制的健全,人员流失时主动进行招聘; 3、主持团队晨会,总结团队人员的销售经验,指导队员作业方向和技巧; 4、组织本团队人员培训; 5、团队人员职业操守教育。

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营业厅主任武汉星合创产业园有限公司武汉10-15万/年05-08

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

1、35周岁及以下本科及以上学历,金融从业年限5年及以上;2、具备厅堂管理及团队管理经验,有较强的客户拓展能力和沟通能力,热爱营销工作。

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部门经理湖北中岩燃气有限公司武汉-武汉经济开发区4.5-6千/月05-08

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.负责了解行业发展动态;2.对目标市场进行分析并搜集项目信息,制订公司的市场开发业务发展计划并组织实施,组织市场开发部人员规划、调研市场;3.负责对公司的市场开发工作进行指挥调度,及时解决市场开发过程中出现的问题,确保市场开发工作顺利进行;4.完成总经理临时交办的其他各项任务;任职要求:1、全日制本科以上学历,动力工程、电气工程等专业毕业;优秀者可放宽条件;2、五年以上销售工作经验或两年以上天然气分布式能源经验,3、有良好的社会人脉资源,熟悉天然气分布式能源项目拓展特性;4、具有较强的交流表达能力与公文写作能力。

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业务管理岗银泰证券有限责任公司武汉园林路证券营业部武汉-洪山区0.8-1万/月05-07

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、 负责营业部营销体系的建设管理,根据营业部经营目标,承担营销考核指标;2、 负责营业部客户开发、营销推广和维护,销售渠道的建立和管理等工作;3、 负责策划、组织、实施营业部的各项营销活动;4、 负责销售公司发行或代销的各类金融产品;5、 负责对营销人员和经纪人进行合规风险、营销技能等基本业务知识培训;6、 负责对营销人员和经纪人的日常管理和考核。职位要求:1、 具有证券从业资格;2、 本科以上学历,备2年以上金融相关行业从业经验,熟悉证券行业政策法规;3、 具有一定的社会资源和客户基础者,条件可适当放宽;4、 具备较丰富的业务经验,较高的业务水平及较强的管理协调能力;5、 具备强烈的进取心及培养价值。工作地址:湖北省武汉市洪山区徐东大街67号广泽大厦9楼901室

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业务副总经理(主持工作)湖北金融租赁股份有限公司武汉40-100万/年05-07

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

岗位职责:1.组织制定部门的业务发展规划及制度体系;2.根据市场需求和公司业务发展规划,组织融资租赁产品开发及实施;3.组织开展相关融资租赁市场、行业和相关监管政策研究,把握外部环境变化,抓住市场机遇,及时调整业务策略,合理制定业务规划;4.组织落实融资租赁产品的风险管理,做好租前、租中、租后各项工作,有效控制业务风险;5.组织推动营销管理工作,拓展目标客户,确保年度经营目标的实现。任职要求:1.年龄45岁以下,经济类专业全日制大学本科及以上学历;2.具有10年以上工作经历,其中8年以上金融行业工作经验,拥有丰富的银行信贷大客户资源或融资租赁业务客户资源,银行市分行业务部门副职或支行行长级2年以上岗位经历,特别优秀者可放宽至支行副行长职级;3.熟悉政府融资项目、大型厂矿企业信贷放款业务。应聘说明:1. 特别优秀的,上述资格可适当放宽; 2. 应聘者须对应聘材料的真实性负责,如与事实不符,公司有权取消其录用资格;3. 我们确保会仔细查看所有应聘者的简历信息,报名截止后5个工作日内未收到通知者,自动转入我司人才储备简历库,期待后续有合适岗位时再另行沟通。我们会对应聘者信息严格保密,请恕不能一一告知所有应聘者后续安排;4. 初审合格者,公司将另行通知笔试、面试时间,。面试时请***、毕业证书等相关资料原件及复印件;5.对于最终录用者,公司将结合实际需求和个人条件统一调配工作岗位,并根据金融行业市场化激励机制提供富有竞争力的薪资福利待遇。

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财富团队总监(武昌)武汉选项资产管理有限公司武汉-武昌区1.5-2万/月05-06

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:1、为客户提供专业的投资咨询服务,针对客户量身定制投资方案;2、通过持续跟进与服务,为客户提供专业的财富规划及咨询;3、完成公司制定的业绩目标,并负责对公司产品进行全面的宣传、推广、销售;4、定期对客户进行回访,做好老客户的维护和新客户的开发;5、配合业务团队开展营销活动,完成部门的募集目标;6、宣传公司的品牌及服务理念;岗位要求:1、对销售工作有极高的热情;2、具有信托、银行、第三方理财机构从业经验者优先;3、熟练掌握个人及家庭理财相关知识和技能;4、具有优秀的沟通能力、团队协作精神以及学习能力;

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不良资产副总经理杭州中邦资产管理有限公司武汉-江汉区1-3万/月04-25

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1.负责公司原有不良资产项目处置的拓展、调研、谈判和收购等工作;负责管理和处置工作的执行,确保顺利进行。2.负责与银行、资产管理公司、信托等渠道资源对接维护。3.负责投资项目的考察、拓展、筛选、储备等工作、建立项目储备库,并定期进行更新与管理。4.挖掘市场的收购并购机会,完成有潜力的项目投资及运营重组。5.跟踪不良资产处置进程,监控项目风险并提出解决方案。岗位要求:1.大专及以上学历,金融投资类相关专业。2.五年以上资产管理公司或银行、金融投资类工作经验,有良好的业绩,丰富的不良资产收购、处置等项目经验。3.金融投资领域有广泛人脉和资源,有银行、四大AMC渠道。4.熟悉掌握经济金融、法律、财务基本理论和政策知识。5.具有较强的市场敏锐性和创新能力,具有良好的沟通协调能力、良好的职业操守和团队精神。6.具有优秀的团队管理能力和执行力。***薪资待遇:1、无责任底薪+个人业绩提成+部门业绩提成+年终奖金2、享受国家法定节假日、正式入职后统一购买五险、带薪婚丧假、产假等3、不定期员工聚餐上班地点:武汉市江汉区江尚世纪中心508室

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市场营销部主管集友银行有限公司福州分行武汉4-5万/月03-23

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:少于50人

职责描述:1、管理企金业务团队,做好人员梯队建设;2、制定业务发展规划,对分行完成业务指标承担责任;3、负责重要客户的营销及维护,做好分行业务开拓工作;4、识别、控制业务中存在的各类风险,提出改进措施。任职要求:1、全日制本科及以上学历。2、6年以上银行工作经验,3年以上业务团队管理经验,具有成功处理商业客户的案例,有处理复杂业务的工作经历;3、具备金融类相关管理经验,具备良好的团队管理能力;4、熟悉经济法规及金融业务管理知识,具有独立的授信能力和良好的市场拓展能力,具有敏锐的市场分析判断能力;5、拥有良好的社会资源与客户资源者优先。项目地:武汉

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贷款销售专员武汉融文中天房地产顾问有限公司武汉-武昌区0.8-1万/月05-09

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、管理客户关系,完成销售任务;3、了解和发掘客户需求及意向,介绍自己产品的优点和特色;4、对客户提供专业的咨询;5、收集潜在客户资料;6、负责银行产品营销。任职资格1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、1年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5、有责任心,能承受较大的工作压力。

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代期货招分公司业务部负责人武汉星合创产业园有限公司武汉15-20万/年05-08

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

岗位职责:1.根据部门营销目标,拟订部门营销计划;2.组织、督导部门营销员工执行营销计划,完成营销任务;3.负责本部门营销队伍的建设与日常管理、考核;4.组织营销团队开展公司及营业部营销活动。任职要求:1.具有期货从业人员资格;2.具有大学本科及以上学历或者取得学士及以上学位;3.具有较强的实际市场开发能力和经验,具有一定的组织管理能力;4.原则上具有从事期货业务3年以上经验,或者其他金融业务4年以上经验;5.无违法、违规等不良纪录。

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