您所在的位置:最新招聘信息 >全国职位信息 >武汉招聘网 >武汉酒店大堂经理招聘信息

职位推荐:超市营业员百货店长服装导购机械机修钳工电器导购医生美容医生非诉讼律师美编融资租赁房产经纪RubyDSP开发物业保安配音演员

职位分类:不限

更多
更多:

已选条件:
武汉酒店大堂经理
清除条件
全选
申请职位

前厅主管锦江都城积玉桥店武汉-武昌区3-4.5千/月06-21

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

岗位职责1、   维护酒店网络媒体平台的信息。    2、   对入住客人进行回访。    3、   在工作不忙时,应主动从前台走出来与大堂内的客人进行交流,对客人提出的问题应予以记录(必要时记录在前台交接班本上),听取客人意见和投诉,并及时报告给部门经理/运营总监。    4、   掌握各种紧急情况下应采取的措施和行动,并在工作中始终关注大堂内的各种情况,及时发现异常情况以及安全隐患,汇报上级知晓。    5、   熟知前台的各项操作规范,落实好前台各项对客服务工作。

立即申请
收藏

酒店值班经理武汉阳光三六五酒店管理有限公司武汉-武昌区4.5-6千/月06-21

学历要求:中专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、配合店长做好酒店的日常管理工作,对部门各层级人员的工作安排、监管;2、掌握预订情况和当天客情,根据当天到达及离店的房客名单,***限度地销售客房;3、负责处理店内突发事件及客人投诉,巡查酒店内各设施设备,保证运行安全良好;4、负责市场及客户的管理;5、负责并协助有关酒店服务、实践操作的员工培训;6、每月汇总本部门的经营报表;7、定期分析店内经营和管理状况并向店长汇报;8、处理突发事件及其他外部工作;9、领导交办的其他事务。任职资格:1、大专及以上学历,有连锁酒店或星级酒店管理经验者优先;2、熟悉酒店前台各项操作;3、较强的团队意识和责任心。

立即申请
收藏

宾客关系主任GRO汉口店武汉光谷金盾大酒店有限公司武汉-江汉区3.5-4千/月06-21

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、代表酒店迎送VIP客人,处理主要事件及记录特;得注意之客人的有关事项2、处理关于客人结帐时之问题及其他询问3、迎接及带领VIP到他们的房间,产介绍房间设施;4、检查房间是否够水准5、做VIP客人离店记录;6、处理客人投诉,用个人对酒店之认识及针对客人心;--------------------------------------------------------------------------------宾客关系经理岗位职责

立即申请
收藏

大堂副理湖北玉丰国际大酒店有限公司武汉-洪山区4-5千/月06-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1.协助前厅经理负责酒店的运营,收集对客服务过程中所产生的问题信息。2.在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。3.负责处理宾客的问题和投诉。4.负责重要宾客的迎领工作。5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。6.解决当班期间发生的安全问题。7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。任职要求:1、年龄23-35岁,性别不限,形象气质佳。 2、文化程度:大专学历以上,酒店管理、空乘服务相关专业优先。    3、工作经验:具备2年以上酒店前厅岗位工作经验。 4、基本要求: (1)熟悉酒店管理经营流程,掌握前厅部各岗位工作程序,对酒店软件运用熟练掌握前厅各项业务的操作;(2)熟练运用一门外语,具有良好的组织协调能力;(3)善于社交,待客热情有礼。

立即申请
收藏

大堂副理武汉福晟凯酒店管理有限公司武汉-洪山区3.5-5千/月06-21

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.协助前厅经理负责酒店的运营,收集对客服务过程中所产生的问题信息。2.在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。3.负责处理宾客的问题和投诉。4.负责重要宾客的迎领工作。5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。6.解决当班期间发生的安全问题。7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。任职要求:1、年龄40岁以下,性别不限,形象气质佳。 2、文化程度:大专学历以上,酒店管理、空乘服务相关专业优先。    3、工作经验:具备2年以上酒店前厅岗位工作经验。 4、基本要求: (1)熟悉酒店管理经营流程,掌握前厅部各岗位工作程序,对酒店软件运用熟练掌握前厅各项业务的操作;(2)熟练运用一门外语,具有良好的组织协调能力;(3)善于社交,待客热情有礼。

立即申请
收藏

宾客关系经理纽宾凯光谷国际酒店武汉-江夏区3-6千/月06-21

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责 1、受理宾客对酒店内各部门的一切投诉,维护酒店利益; 2、维护大堂的秩序和客人的安全,经常保持大堂肃静、优雅和文明; 3、督导、检查在大堂工作人员的工作情况及遵守纪律情况; 4、检查大堂区域及前厅各项设施设备的完好情况,维护酒店的高雅格调; 5、巡查酒店内外部以保证各项功能运行正常,及时排除可防范的弊端; 6、负责协调处理宾客的疾病和其他突发事件; 7、建立并保持同广大宾客的良好关系; 8、协助酒店总经理接待好V.I.P客人; 9、回答宾客的一切询问,并向宾客提供一切必要的协助和服务; 10、向客人介绍并推销酒店的各项服务。 任职资格 1、大专以上学历,个人能力优秀,表现突出者可视情况放宽要求;2、***,身高1.72米以上;***,1.62米以上。品貌端正,形象气质佳; 3、1年以上同等职位的工作经验; 4、具有极强的协调能力和敏锐的观察能力,熟悉酒店的各项规章制度; 5、金钥匙优先考虑。

立即申请
收藏

宾客关系经理武汉纽宾凯鲁广国际酒店有限公司武汉-洪山区3.5-6千/月06-21

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:1000-5000人

岗位职责 1、受理宾客对酒店内各部门的一切投诉,维护酒店利益; 2、维护大堂的秩序和客人的安全,经常保持大堂肃静、优雅和文明; 3、督导、检查在大堂工作人员的工作情况及遵守纪律情况; 4、检查大堂区域及前厅各项设施设备的完好情况,维护酒店的高雅格调; 5、巡查酒店内外部以保证各项功能运行正常,及时排除可防范的弊端; 6、负责协调处理宾客的疾病和其他突发事件; 7、建立并保持同广大宾客的良好关系; 8、协助酒店总经理接待好V.I.P客人; 9、回答宾客的一切询问,并向宾客提供一切必要的协助和服务; 10、向客人介绍并推销酒店的各项服务。 任职资格 1、大专以上学历,具备流利的英语会话能力; 2、***,身高1.72米以上;***,1.60米以上。品貌端正,形象气质佳; 3、1年以上同等职位的工作经验; 4、具有极强的协调能力和敏锐的观察能力,熟悉酒店的各项规章制度; 5、金钥匙优先考虑。

立即申请
收藏

大堂副理湖北财林科技实业投资集团有限公司武汉-洪山区3-5千/月06-21

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1.协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。2.大堂副理在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。3.要负责处理宾客的问题和投诉。4.要负责重要宾客的迎领工作。5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。6.解决当班期间发生的安全问题。7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。任职资格1.大专以上学历,有同岗位工作经验1年以上。2.仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。3.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。4.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。

立即申请
收藏

山庄经理湖北众联鑫泰科技有限公司武汉-蔡甸区6-8千/月06-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责与客户保持联络,发掘潜在客户,扩大山庄市场范围,为客户提供服务。 2、充分了解掌握山庄的经营政策、价格体系,及对外销售制度,积极开展对外营销工作。 3、协助负责山庄会议、团队业务的洽谈及接待,对外促销山庄客房,餐饮、各项配套设施及各项服务,与重要客户建立长久良好的合作关系。

立即申请
收藏

前厅经理湖北威久商贸集团有限公司武汉-武昌区5-8千/月06-21

学历要求:中专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

前厅部经理岗位职责1.负责前厅部的全面工作,对总经理负责。2.对员工素质、工作效率、服务水准等负有管理和培训的重要责任。3.负责本部门的财政预算,对部门的工作策划、督导等负有重要责任。4.工作策划(1)负责策划本部门的工作;(2)制定本部门的财政预算;(3)主持部门业务会议,进行业务沟通;(4)向部属下达工作指标和工作任务,并指导工作;(5)负责与酒店管理系统进行业务联系与沟通;(6)协调与纠正部门之间出现的工作矛盾和偏差。5.工作检查(1)检查前厅员工的仪表、仪态和工作质量,检查前台设施是否布置有序、整洁美观;(2)检查前台接待人员的仪容、仪表、仪态及工作程序,是否对宾客服务周到、热情有礼,爱惜客人的行李物品;(3)检查房间预订情况,了解和掌握房态;(4)检查电话接线员的语音语气、声调是否清晰、柔和、有礼貌,服务是否周到及是否爱惜工作设备;(5)检查工作人员是否周到细致地为客人服务,客人交办的事是否办妥,是否能帮助客人解决疑难问题;(6)检查其他人员,如分送报纸、报表接待计划等员工是否尽职尽责、保质保量地完成工作。6.日常工作(1)参加部门会议、例会等,提出工作疑难、工作建议、工作计划等请总经理决策;(2)审阅部门的工作报告和工作日志、报表;(3)制定和实施培训计划,对部门员工进行思想教育和工作培训;(4)负责门前迎送“V.I.P.”客人的工作督导和指挥;(5)抓好本部门的安全、卫生管理;(6)向总经理汇报工作。

立即申请
收藏

前厅经理/主管武汉华金乐朋酒店管理有限公司武汉-汉阳区4.5-6千/月06-21

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.制定计划及规范文件2.组织预定工作3.组织开展对客服务工作4.酒店营业款管理5.前厅部管理6.员工管理及监督

立即申请
收藏

宾客服务经理/大堂副理湖北武汉葛洲坝实业有限公司葛洲坝大酒店武汉-硚口区4-5千/月06-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责1.协助酒店高级管理层负责及整个饭店的运作收集对客服务过程中所产生的问题信息。2.大堂副理在前厅部经理的直接领导下,在当班期间负责整个酒店的正常运作。3.要负责处理宾客的问题和投诉。4.要负责重要宾客的迎领工作。5.进行整个酒店的安全和日常的设备检查工作。6.解决当班期间发生的安全问题。7.向其它班次协调交班记录上需要沟通的事项。岗位要求1.专科以上学历,有同岗位工作经验3年以上。2.能用流利的英语从事前厅服务形象气质佳,精通电脑操作,具备较强的英文听说读写能力。3.仪表端庄,热爱酒店工作,钻研业务,反应敏捷,善于交际具有较好的管理和协调能力,能够很好的发挥其管理、领导和监督的作用。4.注重细节,工作有责任心,敢于承担责任,执行力较强。5.有上进心和良好的学习能力和抗压能力。福利待遇:1.薪酬组成:基本工资+绩效工资+补贴(通讯补、交通补、高温津贴等)+福利(五险、节日礼金、年终绩效等)2.包食宿3.内部丰富多彩的文娱活动4.提供有竞争力的薪酬,根据年度考核进行调薪5.晋升空间大

立即申请
收藏

大堂经理湖北恒贡睿安实业有限公司武汉-武昌区20-30万/年06-21

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作内容:  %主持大堂的各项服务工作,保证灯光、音乐效果;   %监管前台、服务员的工作质量;   %巡视大堂、房间的卫生状况;  %监督整个酒店的运作,尤其夜间运转;  %管理大型活动,并提供相关服务;   %解答并处理客户疑问、问题。任职资格:教育背景:◆专业不限,大专以上学历。培训经历:◆受过服务管理、酒店管理、酒店礼仪等方面的培训。经     验:◆3年以上客服主管或大堂经理从业经验。技能技巧:◆熟悉宾馆、酒楼服务的运作和管理,有相关知识与管理经验;◆熟悉宾馆的各项管理工作流程和管理规范;◆熟悉同行业竞争的动向,具有服务、质量、市场、效益意识;◆较强的组织、管理、协调能力;态    度:◆形象、气质好,精力旺盛,综合素质较好,具有服务意识;◆有较强的责任心、服务意识及团队合作精神,善于与人沟通;◆工作踏实,能承担较大的工作压力。

立即申请
收藏

酒店大堂经理武汉空白造物网络科技有限公司武汉-武昌区5-7千/月06-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1. 负责安排和协调前厅接待为客人提供接待、问询、租房、结账等服务;2. 负责安排和协调酒店接待员、门童、保安的对客服务工作;3. 协助酒店助理总经理处理酒店内的各种宾客关系问题;4. 负责日常前厅对客服务质量管理与提升,并督导接待员按标准和流程实施对客服务工作;5. 负责前厅人员的人事管理工作,人员招聘、系统培训、做好团队建设工作;6. 负责分店会员发展、会员维护工作;7. 组织和安排接待员与酒店其他各岗的操作衔接工作;8. 负责保证前厅账务的完整;9. 其他临时安排的工作。任职要求:1,***要求身高170及以上,***要求158及以上,形象气质优者可放款条件;2,酒店管理专业或者接受过酒店管理相关培训者优先;3,具备良好的职业素养和职业道德,有相关工作经验3年及以上者优先;4,普通话流利,有着优秀的商务沟通能力;5,有管理能力,责任心极强,工作细致严谨。公正公正廉洁。

立即申请
收藏

房务总监武汉武新大酒店有限公司武汉新世界酒店武汉-硚口区1-1.5万/月06-21

学历要求:大专|工作经验:10年以上|公司性质:合资|公司规模:150-500人

 负责管理酒店的整体房务部门的事务工作,***化提高客户的满意程度,在提高收入的同时,要确保所提供的服务质量、产品、服务和消防安全等标准,均达到并符合品牌的标准要求。 职位要求: -拥有10年以上相关职位的工作经验,至少5年以上在国际酒店管理集团旗下五星级酒店管理岗位工作经验;- 熟练的普通话、英语沟通能力;- 性格开朗,具备良好的沟通能力;- 具备高度责任感,正直且诚恳,有良好的抗压能力及高效的工作能力;- 控制房务部的运作,保证客人满意***化,费用最小化,完成客房收入预算目标;- 具备解决问题、逻辑推理、鼓舞激励以及培训的能力;- 能够指导、发展和推动员工及评估其工作表现,并监导及评估部门员工的培训需求。

立即申请
收藏

店长助理武汉十字扳手汽车服务连锁有限公司武汉-洪山区5-8千/月06-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责:1、熟练掌握各个岗位标准操作流程2、配合店长进行门店的正常营运管理工作;3、配合店长跟踪员工岗位培训、员工考核、晋升等员工管理工作;4、熟练运用门店营运管理系统做好人员排班等工作,合理安排不同营业时间段的员工班表;熟练运用系统进行营业开单、订货等门店营运管理工作;5、确保门店设备与工具维护与定期保养,使得门店设备与工具运作正常;负责监控门店日常设备;任职要求1、1-2年或以上门店或4S店服务顾问、前台主管经验;2、性格强势!此岗位为店长储备岗,后期综合能力较强者可晋升店长。

立即申请
收藏

集团前厅客服经理湖北咿呀医疗投资管理股份有限公司武汉-武昌区0.8-1万/月06-21

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1、 管理和协调门诊前台各项工作正常有效的进行;2、 指导和提升门诊客服员工业务操作技能,确保对客服务品质达到星级酒店标准; 3、 妥善安排当日工作,监督检查前台服务员的工作质量; 4、 处理客人投诉,协助领导和有关职能部门处理在门诊内发生的各种突发事件; 5、 解答患者询问并向宾客提供必要的协助和服务; 6、 控制部门费用,降低成本.任职资格:1、 大专以上文化程度,160以上,形象气质佳;2、 熟悉星级酒店前厅服务管理、具有熟练的服务技能;3、 有较强的处理突发事件的应变能力及对客沟通能力;4、 热爱服务工作,工作踏实、认真,有较强的事业心和责任感。

立即申请
收藏

前厅经理/主管武汉艳阳天商贸发展有限公司武汉-江岸区4-6千/月06-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、 包含前台人员的全部工作内容。2、 协助前厅主管督导并指导前厅工作人员日常工作中的服务质量,确保待客殷勤有礼、热情耐心、细致负责。确保仪容仪表达到标准要求。3、 督导并协助前厅主管按标准完成各项工作任务。4、根据宾客需求和工作情况变化,随时做好酒店内人员调配工作,确保对客服务质量。5、主动征询和收集客人意见和建议,及时妥善处理宾客投诉,超过职责权限,及时请示总经理。6、合理控制房态,亲自处理需要特殊安排的订房事宜,达到收益***化。7、关注并掌握酒店安全动态信息,妥善处理安全和意外事件,视事件情况及时跟进并报告总经理。9、负责前厅财产管理和客用品管理,***限度地减少物品损耗。10、负责前台物品、大堂设施设备的管理工作;及时补充前台消耗品和报修损坏设施。 11、负责按时限要求对中外宾登记单、临时住宿登记表、预订单、团队订单等客史资料和转账单、保险箱使用记录、 各类报表的完整地归类、装订、分期保管。13、制定和跟进前厅人员培训计划并组织实施,实施记录存档。14、制定和完善前厅部各岗位考核制度,并落实执行;根据考核结果提供人员晋升意见。15、完成上级指派的各项工作。

立即申请
收藏

大堂副理武汉凯旋鑫城酒店管理有限公司武汉-东西湖区5-6千/月06-21

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作内容:1.处理客诉、客赔                 2.提高客人的入住体验                 3.记录每天发生的客诉或重大事件                 4.提高员工服务质量                 5.处理突发及应急事件职位要求:1.能够处理酒店突发事件及应急事件                 2.具备良好的沟通能力                 3.形象气质佳工作时间:7:30-16:00      15:30-24:00    11:00-20:00     12:00-21:00

立即申请
收藏

大堂副理武汉雄楚国际酒店管理有限公司武汉-洪山区4-5千/月06-21

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

酒店大堂副理,男女不限,具有较强的沟通协调能力。 有工作经验者优先录用。试用期1-3个月,提供食宿。

立即申请
收藏

全选
申请职位
共4页,到第确定

精英竞拍汇-中高端人才求职平台

互联网专场
招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
金融专场
招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
房地产专场
招聘职位: 房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
汽车专场
招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理

相似职位 + 更多

全选
一键申请
全选
一键申请
更多相似职位