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武汉 办事处首席代表
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乐凡武汉子公司(筹备)负责人 武汉D+M工业设计小镇 武汉-硚口区 1-1.5万/月 03-20

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

乐凡公司是Microsoft及Intel在大中华区重要的合作伙伴之一,拥有经验丰富的研发、技术团队,已拥有多项发明、实用新型专利以及多个软件著作权。乐凡终端设备广泛应用于金融、军警、测绘、监控、医疗、教育、航天航空等行业领域,积累技术方案达上百套,广泛得到业内的认可。 2014年底,成为Intel及Microsoft在大中华区的重要合作伙伴。2015年8月,与大连理工大学达成产学研合作,在项目研发、技术投产、人才培养方面获得支持。2016年7月,与招商银行正式签订股权投资协议2017年2月,与深圳人人雷曼足球俱乐部签订战略合作协议,成 为2017赛季科技类独家赞助商。2017年3月,与中国移动广东分公司签订物联网战略合作协议公司网址 http://www.livefan.cn/岗位职责:全面负责武汉子公司的筹备、团队组建、日常经营和管理工作,以及确保总公司下达的战略目标和经营计划的完成。1、负责武汉子公司的前期筹备工作、团队组建与优化;2、主持乐凡武汉子公司的全面工作,负责开拓武汉及华中地区的市场业务;3、根据总公司经营计划进行销售战略分配,保证子公司年度销售目标的实现。4、完成总公司安排的其他工作。任职要求:1、有能力 有信心 有野心2、本科及以上学历,年龄30-45岁,特别优秀者可放宽;3、在当地至少有6年以上的工作生活经历,在华中地区有一定的社会/项目资源,愿意在当地长期发展;4、至少3年以上企业中高层管理经验,有军工、金融、医疗、警务、政务等行业销售经验者优先;5、良好的敬业精神和职业操守;6、具有较强的区域资源整合能力,优秀的沟通、协调、组织与开拓能力,敏锐快捷的市场反应能力,富有工作激情,抗压,有创业经验优先。7、待遇面议。

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分公司执行副总-武汉 厚益云科技发展(北京)有限公司 武汉-武昌区 1.5-2万/月 03-20

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.根据公司总体发展战略,规划及落地所负责区域的政府、园区及大客户合作伙伴开发工作;2.策划与当地政府相关部门及合作伙伴的市场活动,从而带动公司在当地的终端客户营销目标,达成公司整体的业绩目标;3.组建及管理当地市场团队,整合产业资源,对当地上市公司及核心大客户的信息进行收集、建立并维护长期合作关系。任职要求:1.本科以上学历,有良好的教育背景和政府行业商务经验;2.有当地政府及行业协会等资源的长期合作资源;3.有市场开拓能力,能够对客户最大化的传递公司价值,具备管理经验;关键能力:属地经济主管部门、园区等的合作资源开发。

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校区负责人 武汉市智能创客科技有限公司 武汉-武昌区 0.8-1.3万/月 03-20

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

(一)岗位职责: 1、贯彻执行公司的决议,完成公司下达的各项经营管理目标,并定期向公司报告工作;  2、独立负责分校的筹建、日常运营管理工作;3、制定分校发展战略,组织团队完成校区的年度、季度、月度各项任务;4、制定所辖区域市场调研、市场推广、市场策划等市场策略,扩大公司影响力,提高市场占有率;负责统筹校区的教学、教务管理及就业工作。5、调动员工积极性,制定分校员工培训计划,协调分校区各部门的工作,营造和谐的工作氛围,实现人员的合理配置,选拔和培养下属员工;6、严格执行公司的各项制度,合理控制整体运作成本及各项管理费用。 (二)任职资格:1、年龄25-40岁,性别不限,有丰富的电话与现场咨询经验;2、对教育行业有强烈的兴趣,对自己有较高的职业追求和目标;3、三年以上工作经验,有教育行业市场及销售运营管理经验优先录用,有校企合作项目工作经验的优先录用;4、市场营销、管理或MBA等专业本科以上学历,熟悉相关政策法规,精通教育行业运作规律;5、具有良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力,逻辑分析能力强,思路敏捷清晰,做事认细致,出色的执行力;6、有良好的公关能力,出色的商务谈判能力,良好的人际沟通能力;7、有驾照,驾驶经验不低于1年。(三)面试事项:面试地址:武汉市武昌区洪山科技创业中心书城路26号面试时间:周一至周五10:00-17:00面试电话:027-65384724

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分校校长 武汉好学厚德教育科技有限公司 武汉-洪山区 10-15万/年 03-20

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:负责好学教育集团分校的整体运营管理。岗位要求:1、大专及以上学历,男女不限,有教育行业管理相关经验;2、工作主动、积极,有上进心。福利待遇:1、薪资结构:底薪+绩效+年终奖+年终分红;年薪10万以上。2、按国家规定缴纳社会保险和住房公积金;3、每年享受带薪年假、法定节假日等福利;工作地址:武汉市洪山区珞瑜路广埠屯长江传媒大厦2207室。联系方式:027-86715569  13807166024 罗校长简历接收邮箱:306242280@qq.com 网    址:www.whhaoxue.com乘车路线:1、地铁二号线到广埠屯站下A出口出,或至街道口站下B出口出。2、公交到珞瑜路广埠屯站下

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分公司总经理 湖北华商智联教育科技股份有限公司 武汉-洪山区 0.8-1万/月 03-20

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、公司整体战略规划、经营目标等团队内部宣导、执行;负责分公司和相关项目的筹建、团队组建及运营管理;2、制定发展战略,组建、完善所辖区域市场的销售体系和销售队伍;根据分公司经营目标分解,设定组织目标并达成;3、编制华商分公司和相关项目的年、季、月度销售计划及销售费用预算,并监督实施;负责各项方案的宣贯、落地与执行4、主持日常各项经营管理工作,建立合理、高效的组织架构;                                                 5、维护华商分公司和项目运营的正常进行,处理各类突发事件;6、负责团队的整体搭建,负责团队成员专业知识、行业知识、合规信息、等的培训 7、整合当地政府及行业资源,完成公司和项目各模块的任务。任职要求:1、30岁以上,全日制本科及以上学历,具有3年以上公司运营管理经验;2、熟悉相关政策法规,能带领团队完成公司赋予的目标任务,有成功经验者优先;3、具有较强的领导力、团队凝聚力以及良好的职业素养、职业道德;4、具有创新激情以及创造性视野,能适应快速变化的环境; 5、具有较高的综合素质,能够迅速掌握与公司业务有关的各项知识,认同公司文化和理念; 6、有企业相关实务经验,优秀的团队建设、协调和经营管理能力,有责任心,富有激情、乐于挑战;

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分公司总经理 深圳市赫德工程担保有限公司 武汉-洪山区 40-50万/年 03-20

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

【工作职责】1、根据分公司战略目标制定业务目标与业务计划,并落地执行。2、长期对工程保函业务的行业、竞争对手、政策导向进行调研、分析,并根据以上调整业务目标与业务计划。3、高度关注工程公司用户体验与反馈,及时优化策略。4、负责分公司各项规章制度的执行。5、负责公司企业文化的宣贯与执行。6、高度重视人才梯队的建设与培养,并制定出具体实施计划。7、负责本部门的计划及预算编制。8、负责领导交办的其他事项。【任职要求】1、5年以上区域总监工作经验或3年以上工程担保行业工作经验。2、本科以上学历,专业不限,性别不限。3、具有较强的市场洞察能力、开拓能力与管理能力。4、沟通与协调能力突出,具有高度的抗压能力。5、能适应出差。【薪酬与发展】1、提供行业内具有竞争力的薪酬待遇,周末双休,五险一金;2、年薪20万起,欢迎敢于挑战高薪的您加入我们;3、行业发展前景广阔,良好的职业晋升空间。4、具体了解请查询关键字:工程担、工程保函,或访问公司官网:http://www.hdgcdb.com/,期待您的加入!!!【备注】本岗位为深圳总部直招岗位,工作地点武汉,请求职者知悉。

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CEO助理 武汉爱尔眼科医院有限公司 武汉-武昌区 1.5-2万/月 03-20

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、在大区CEO领导下,全面负责医院经营管理工作,确保集团的经营理念、战略、决策在医院得到贯彻执行。2、负责组织制定医院的发展规划、经营计划和各项规章制度,并推动执行。3、负责医院院科二级管理机制建设,不断提高医院医疗质量、服务质量和管理水平,提高医院核心竞争力。4、督促做财务管理、内控,确保医院资产的效益最大化。5、负责医院骨干医师、重要经营管理人员的引进与培养。6、负责医院整体公共关系建设的统筹,以及重要部门、机构的沟通和交往。7、负责直接下级岗位人员的考核,以及权限范围内的人事任免。8、负责医院文化的塑造,关爱、培养员工,建立和完善科学的激励机制,营造良好的医院工作氛围任职资格:1、管理类、营销类、医药类相关专业本科及以上学历;2、三年以上中高层管理岗位工作经历;有医疗及相关行业工作经历者优先;3、具有良好的经营管理素质,有营销实践经验;4、学习能力强,团队意识强,具备良好的心理素质。5、年龄45岁以内,健康状况佳。我们将为您提供:1、合伙人机制,限制性股票,股票期权 2、丰厚的保底年薪,各项奖励 3、五天工作制,带薪年假,五险一金 4、职称、职务晋升双通道5、提供多种培训及进修机会 6、生日、节日福利/庆典礼金/旅游/健康体检欢迎您联系我们,或者来院具体面谈沟通:  有意者请您来院面谈沟通,具体面试地点:武昌区中山路481号(大东门)5楼会议室面谈时间:周一至周五上午9:00-11:00,下午14:00-16:00。

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分支机构经理 武汉皓晟商贸有限公司 武汉-武昌区 0.8-1万/月 03-19

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

1.负责行使公司经营和发展的指挥权,主持公司业务的整体运营工作,对年度目标的实现负责; 2.组织落实公司管理体系的建立与完善,包括行政制度、人事制度、财务制度、销售制度等全套体系建设; 3.主导推动和设计、规划开单、接货、分拨、转运和送货全流程规范,并下发实施;主导事业部的运营场地规范、线路安排、运营人员配置、岗位职责等事务进行审核和制定,并监督实施; 4.统筹负责各项运营管理指标和考核方案在分公司的落地实施过程的跟踪、监督和结果反馈; 5.统筹负责公司车辆配置、调配、安全、成本等进行管控; 6.规范销售和市场开发工作,拓展销售有效渠道,巩固和发展重要客户群; 7.负责统筹分公司转运体系、网络体系和业务体系的组织和岗位能力培训、指导和帮扶; 8.负责组织营销团队工作流程的建立健全,检查业务经营计划落实的情况,考核相关负责人; 9.严格执行财务预算管理制度,做好公司各项费用的管控; 10.承接公司对分公司其它要求和任务,并负责推动落地实施。 任职要求: 1.大专及以上学历,5年管理经验,熟悉物流行业更佳;2.有丰富的快速消费品行业资源,有招商经验,能够识别、确定潜在的商业合作伙伴,熟悉传统武术行业市场发展现状; 3.具有丰富的团队管理经验,熟悉公司运营各个环节的管控流程;4.优秀的领导才能,较强的分析判断及决策能力,谈判说服力强,对当地情况比较熟悉;5.计划性强,能够有效地进行相关业务流程、任务目标的设计、指导与统筹管理;6.具有出色的市场拓展及客户沟通能力,能够有效地开发客户资源;7.熟悉现代企业管理模式,熟练运用各种激励措施,团队凝聚力强; 8.诚实守信,开拓进取,事业心强,愿意与公司共同成长。

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办公室文员 武汉市洪山区志信财会教育培训学校 武汉-武昌区 3-4.5千/月 03-17

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位要求:1.具有良好的职业道德,踏实稳重。工作细心,责任心强。适应能力强。2.熟练使用Word.Excel 等办公软件3.了解教育培训行业,认同教育培训行业共性要求,与学校有相同的价值观。4.服从学校规章制度的管理岗位内容:1.协助教务老师完成报名资料,管理学员日常考试。2.制作表格统计,档案整理。3.做好新老学员的报名资料,学籍档案的录入,整理,归档,保管工作。4.协助上级完成学校行政事务管理工作,为学校员工提供及时,有效的行政服务。5.负责关于继续教育学历,各类资格证咨询,信息采集等。工作时间:做六休一,国家规定的节假日正常休假8:00--12:00 13:30--17:006、上班地点:中南财经政法大学北门 志信教育科技薪资待遇:1,基本工资+绩效工资+出勤奖+优秀员工奖+年终奖;2、每年二十天寒假带薪休假3、公司为员工购买五险4、每年组织员工外出旅游1-2次联系人:汤老师;联系电话:13207168302

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省公司副总经理 恒大粮油公司 武汉 2-4万/月 03-14

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1、协助省总经理制定公司销售战略、市场营销策略,并提出有效解决方案;2、协助建立和健全所辖区域的销售管理制度,督导公司销售政策的落实、各项制度的贯彻执行, 对区域人员的政策落实情况、制度执行情况负责;3、掌握市场动态,积极开拓市场,带领团队完成公司销售目标;4、有效管理区域内的销售资源及客户群体;5、充分发挥枢纽作用,保障各部门的工作效率及整体发展。任职要求:1、10年以上工作经验,8年以上粮油行业管理经验,熟悉当地市场情况并有良好的客情;2、具有极强的统筹协调能力和领导能力;3、较强的市场分析、营销、推广能力,丰富渠道和经销商管理经验,有敏感的成本意识及生意管理能力;4、良好的人际沟通、谈判能力、分析和解决问题的能力;5、工作严谨,坦诚正直,工作计划性强并具有战略前瞻性思维。

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储备城市总经理 美菜网 异地招聘 2-3万/月 03-03

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:10000人以上

1、负责子公司团队的组建(包括销售拓展、仓储、配送等)、培训、绩效制定考核和日常管理;2、根据总部制定的任务进行分解并落地执行,达成业绩指标,并保证子公司业绩的持续增长;3、负责分公司团队的人才培养和指导,提高团队效能和梯队建设。任职资格:1、大专以上学历,市场营销相关专业;2、8年以上销售经验,至少3年以上同岗位管理经验;3、独立操盘过百人以上团队初期搭建、管理和运营经验; 4、具有领导力、凝聚力和内部感召力,有良好的市场判断和开拓能力;5、擅长地推或渠道销售团队的管理,对公司发展战略有坚决的执行力;6、融入“拼者有所获,能者快居之”工作氛围,与公司共同成长;7、能适应出差,高度的工作热情,接受公司成长变化,有良好的团队合作精神;8、生鲜电商、新零售、快消、O2O相关行业(区域、大区)市场拓展、营销背景优先考虑。加入我们您将获得:※薪资回报:年薪30-40W起,业绩多,拿得多;※上市预期:有机会获得公司期权奖励;※晋升通道:短期内撕裂般成长和跳跃的晋升机会;※公司助力:系统的培训以及实践机会,对现有模式不断创新颠覆,创造行业新标准;※工作氛围:简单开放的文化环境,志同道合的伙伴。

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办事处经理 柯逻斯泵业(上海)有限公司 异地招聘 1-1.5万/月 02-21

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:合资|公司规模:50-150人

岗位职责1. 负责办事处新进员工签订劳动合同,试用期、转正、续订等考核和培训工作。2. 负责制定办事处年、季、月、周的销售计划、回款计划和各项管理制度,确保年度各项经济指标的完成。3. 督导助理、营销代表、售后服务人员履行岗位职责,执行公司各项规章制度。4. 负责办事处资产、货物、应收款管理。5. 负责协调办事处内、外部工作关系。6. 负责编写办事处年、季、月、周的营销工作总结报告。7. 负责督查办事处员工的出勤、及突发事件的处理。8. 完成营销部和总经理室交办的其他工作事宜。任职要求大学本科以上学历(市场营销等相关专业毕业)年龄28-45岁具有5年及以上泵阀行业、暖通制冷行业、中央空调机组配套行业、板换机组行业、机械设备行业销售背景具有优秀的团队领导素养及能力,对市场有敏锐的洞察力及开发力具有驾驶证及私家车者优先入取有外资或合资企业经验者优先入取不符合以上条件者请勿投递,非诚勿扰以下地区各招一办事处经理 河南(郑州),四川(成都),浙江(杭州),湖北(武汉),贵州(贵阳),上海,陕西(西安),广东(广州),山东(济南),甘肃(兰州),湖南(长沙),江苏(南京)

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高端复合人才 武汉常青藤生态有机农业联盟股份有限公司 武汉-洪山区 6-8千/月 02-19

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职责描述:1、具备企业高管岗位工作经历,一专多兼的才能,是企业经营管理的多面手,能独当一面的领导项目公司的发展。2、具备集团管控、运营管理、项目管理的实践经验,既能创新又能落地的能力。3、有较强的沟通技巧、理解能力、学习能力和与时俱进的应变能力。4、有***产业、生态农业、生态旅游、生态养老、联盟协会商会行业从业经验者优先录用。5、男女不限,***优先。待遇:面议

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土地拓展合伙人 金马凯旋置业集团 武汉-黄陂区 20-100万/月 01-27

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

土地拓展合伙人岗位职责:1. 据有所在城市最权威土地信息渠道,负责土地业务拓展工作,政府公告信息的跟踪分析等土地业务拓展相关工作;2. 参与项目谈判,完成项目相关合同、协议的草拟和签署土地征收与收购谈判,并提出有参考价值的合理化建议;3. 收集更新相关政策法规,对新拓展区域内的土地信息、市场动态、政策法规、行业动态,建立投资拓展业务基础资料库,为公司提供相关政策支持;4. 了解区域内政策规范与流程模式,能与政府相关职能部门建立良好融洽的业务关系任职要求:1、本科及以上学历,土地资源、房地产、工程管理相关专业;2、具有5年及以上知名房地产企业项目拓展相关工作经验;3、具有扎实的房地产相关业务流程及专业知识,较强的数据分析和报告撰写能力;4、接受以合作合伙人身份参与公司项目开发拓展工作,并通过项目开发获得合作收益;5、合伙人所在地为全国大中型城市、省会城市优先。

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首席代表 深圳玛丝菲尔时装股份有限公司武汉分公司 武汉 30-50万/年 01-25

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

从业背景:1、服饰及相关零售行业5年以上终端管理经验,对市场经营管理工作有全面认知;2、具备较强的经营分析能力和相关的市场营销经验,对零售行业发展趋势、市场特点、竞争策略等有较为熟悉的了解和自我基本的见解;3、熟悉渠道建设,对区域市场的开发和维护具有一定的实践经验;4、具备较强的沟通协作能力,在团队建设方面有丰富的经验,具备团队带教能力,具有解决问题的能力。5、具备一定的财务管理知识,能够合理有效控制运营成本,提升利润指标。个人素养:1、积极、敬业、务实、有感染力;2、有较强的执行力及承压能力,主动思考,结果导向;3、有责任心,有担当;4、有心胸、有大局观,能从长远和整体角度看问题;5、乐于学习,能够不断提升自己,热心帮助他人。根据公司现阶段发展要求,加强考察以下业务能力:1、善于整合资源,统筹规划,对多品牌、跨城市运作的市场平衡性有较强的把握力;2、能够理解并扎实推进公司各项战略规划的实施;3、关注运营成本的管控及利润指标达成情况,能够合理规划、控制片区的各项成本,提高产出;4、符合管理干部年轻化、专业化的要求。以80后90前优先。

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合伙人 / Partner (武汉) 上海佑旗投资管理有限公司 异地招聘 1.5千以下/月 03-02

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

职位描述:公司总部设于上海,本职位是武汉分部筹建,办公地址为武汉公司产品包含:信托、资管、私募基金等企业文化加入一家行业领跑的专业金融信息服务企业依托国内卓越的财富管理上市公司股东背景 企业管理层均来自国内知名券商骨干精英现有员工多具备良好的海内外教育背景,在理财、投资领域拥有丰富的管理经验及敬业的服务态度,与优秀人才共同努力,实现快速成长优越的办公环境,全方位的专业培训,高效不乏轻松的工作氛围人性化的薪资体系及福利待遇,个性化的岗位晋升通道及职业生涯规划全面实现每一位员工的自我成长和价值为国内富裕阶层提供全面专业的理财服务,多维度销售,获取业内颇具竞争力的薪资报酬职业方向业务管理发展通过一定的考核标准可晋升为企业高级管理层业务专业发展通过一定的考核标准可发展为专业的投资顾问岗职能管理发展通过一定的考核标准可转为后台的职能管理岗岗位职责负责区域内财富中心团队搭建、市场策略、制定分公司经营战略;根据公司的战略和销售计划,形成相应的销售策略,并确保有效执行,完成公司制定的销售计划,达成团队业绩;负责管理团队的业务活动,并提供专业的辅导,促进团队业绩提升;负责新项目(政信、地产等)考察、拓展和资料收集、市场调研、投资测算等投资项目的论证审查工作,并提供决策建议;负责公司品牌、口碑、形象、影响力的开拓、建设、维护公司。基本要求 本科或以上学历,5年以上工作经验,至少两年上金融团队管理经验;具有优秀的管理能力,能带领团队完成销售任务;有短期内筹建营销管理团队的经验和能力,较强的当地人脉资源。

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