电子硬件设计工程师(EE)富士康科技集团武汉园区武汉0.5-1.5万/月07-10

学历要求：本科|工作经验：2年|公司性质：合资|公司规模：10000人以上

岗位职责：1. MB Schematic设计，耗电分析；2.审查MB PCB Layout；3.测试计划制定/样品测试/侦错/修正；4.工程文件数据交付（BOM产出等）；5.产品/组件失效分析与风险评估；6.MB相关issue的追踪及处理；7.项目会议以及客诉问题处理。任职要求：1.能熟练使用Capture、Cadenc及office办公软件；2.熟悉PCBA开发相关流程；3.有Intel/AMD电子产品开发验证工作相关经验者优先；4.了解Workstation和Desktop的架构.5.熟悉系统架构，能够使用Design Entry CIS、 PCB Editor以及示波器，电子电磁理论，电子材料知识 6. 有上进心，积极主动，主动学习，人品端正，具备良好的团队合作精神。      

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通信电源工程师武汉小牛奔奔教育咨询合伙企业（有限合伙）武汉6-8千/月07-09

学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

岗位职责1、完成通信电源系统相关项目工程的勘察、设计工作，包括现场勘察、绘图、设计方案等工作；2、完成工程项目设计的各阶段工作，包括项目可行性研究、初步设计、施工图设计/一阶段设计，以及相关的设计变更工作，并进行相关汇报；3、完成工程项目各阶段设计文件编制工作，包括说明、图纸、概预算，以及文件出版；4、完成对网络资源、信息和数据的收集、整理和分析，包括网络现状、业务需求、存在问题等，并提出有关网络优化建设方案；5、完成网络规划以及各专项方案制定。任职资格1、建筑电气或电源专业大专及以上学历；2、熟练使用OFFICE办公软件及AUTOCAD、VISIO等制图软件；3、有良好的表达沟通能力，有团队精神，敬业精神，有服务意识；4、诚实守信，积极主动，认真负责，能吃苦耐劳；5、身体健康，能适应出差；6、有相关工作经验，熟悉市电、防雷、装修，会编制概预算者优先。

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维护主管国动集团湖北网络通信有限公司武汉6-8千/月07-09

学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：1000-5000人

1.跟进各地市事业部站址维系.场租管理.电费管理.现场维修.代维工作等工作进度。  2.负责本区域铁塔.机房.动环配套等站址设施的维护工作。    3.负责省公司备品备件管理。  4.负责协助经理落实节能减排工作，开展能耗管理，评估节能成效。  5.审核维护类合同、费用，相关ERP/OA流程的提报和审批。  6.为事业部提供维护基数指导和支撑。  7.完成领导交办的其他事项。  任职资格：  1.有从事通信行业建设、优化、维护等工作经验。2.能接受省内短期出差。  其他要求：  .品德优良，身体健康，能够承担繁重工作，有较强的沟通协调能力、亲和力和执行力。

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技术工程师武汉洲际电讯科技股份有限公司武汉4-5万/年07-09

学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

一、岗位要求：1、大专及以上学历，通信，计算机，自动化等相关专业毕业生；2、对电源模块LLC、PFC等拓扑比较熟悉，有通信电源或者充电桩模块的开发经验优先；3、具有良好的团队合作精神，良好地学习能力，良好地沟通能力，能承受工作压力；4、诚实守信，积极主动，认真负责，能吃苦耐劳。二、岗位职责：1、负责所设计产品的工艺及可生产性评估、各类设计验证测试；2、负责新选用电子元器件的评估、测试、验证等；3、负责解决协助产品在生产、销售、服务的全过程中所遇到的技术问题。

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生产技术员湖北小糸车灯有限公司异地招聘4.5-6千/月07-09

学历要求：大专|工作经验：1年|公司性质：外资（非欧美）|公司规模：1000-5000人

职位要求：1.对CATIA软件基本操作有一定认识，对车辆CAN/LIN通信有一定了解2.自动化设备有1年以上工作经验3.能够理解机械制作图纸和电气图纸4.能适应出差，接受加班职位内容：1.新产品相关式样检讨，把握和推动车灯开发过程中CAN/LIN相关课题的解析2.检讨设备/治具式样构成，制作设备/治具式样式3.导入新设备/治具，监督设备厂家初期设置，后期完善良品条件设置4.对设备异常有一定的认知度和排查能力5.性格开朗，具有团队协作意识和很好的跨部门沟通协调能力             

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研发总监北京赛为达科技有限公司异地招聘20-30万/年07-08

学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人

1）参与电源的研发设计，包括电源原理设计与版图绘制等；2）电子元器件的选型及产品样机的调试与分析；3）产品的设计资料整理，如BOM文件、调试说明等；4）电源产品的的设计升级与完善；5）电源研发团队管理。任职资格1）硕士以上学历，优秀类院校本科生亦可；2）电子类相关专业背景；3）熟悉电源产品的设计与应用；4）精通模拟电路专业知识，熟悉数字电路和单片机；5）熟悉电源拓扑知识，能够熟练的使用示波器、功率计等调试设备，熟练使用多种仿真软件和原理图、PCB设计软件。6）有良好的团队协作能力。

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电源工程师-武汉大唐移动通信设备有限公司武汉-江夏区1-1.5万/月07-08

学历要求：本科|工作经验：1年|公司性质：国企|公司规模：1000-5000人

工作职责:1. 基站及其他各类产品板载电源原理图、PCB 设计；2. 电源指标测试，EMC及防护相关测试与设计整改；3. 通信设备电源相关技术支撑，产品各阶段问题定位分析。任职资格:1. 电力电子、自动控制、电子工程或相关专业，本科及以上学历；2. 3年或以上电源产品研发、测试工作经验，曾参与项目开发、测试并对外交付；3. 熟练使用Cadence或Pads、Protel等一种EDA工具；熟悉功率器件、无源器件及磁性元件性能特点；熟悉DC/DC或AC/DC电源拓扑；4. 在以下领域有突出专长者优先：定制电源、模块电源、单板电源；5. 良好的团队精神。

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温控工程师（精密空调）南京铭轩生物科技有限公司武汉-江夏区20-30万/年07-07

学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

1、从事数据中心机房、ICT产品、电源、基站等应用场景温控相关工作，具备下面三个方向之一均可。系统设计方向：独立负责制冷系统设计或ICT等相关产品热设计，热力计算，器件选型，BOM搭建，性能验证，CFD仿真及产品优化； 2、产品解决方案方向：空调/温控产品/热设计的技术支持，输出高质量的产品相关技术方案和文档，支撑市场及产品交付。 3、测试验证方向：独立负责某一空调/热交等温控产品/ICT等含热设计产品的热力相关功能、性能、可靠性测试及相关产品认证等工作。 4、参与部门空调产品/温控产品/热设计技术规划、平台建设及维护工作。 5、完成部门安排的其它相关工作。 工作要求1、大学统招，全日制本科及以上学历。 2、制冷、空调、环境控制等相关专业，具备5年以上空调开发及相关经验。 3、熟悉产品IPD开发流程，了解产品开发流程中各环节的主要活动及关键交付成果。 4、熟悉精密空调（温控产品或热设计）相关零部件的主流供应商，熟悉器件标准及测试，熟悉精密空调及温控场景行业主流厂商产品技术特点。 5、熟悉空调及温控产品相关国家及行业标准，能根据标准要求开展设计。 6、具备CFD仿真经验者优先。 7、工作地点：总部武汉，能够接受短期出差。

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施工队长武汉市新城通信线路工程有限公司武汉-东西湖区8-10万/年07-07

学历要求：中技|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人

岗位职责：1、能独立带队完成项目部下达的项目生产任务，按时、按质、按要求完成工作；1.有自己的施工队（3人以上）.2.与甲方保持紧密联系，及时收集、处理甲方关于工程管理的需求，并及时汇报公司；3.能独立带队负责已完工项目的售后维修服务工作，协调资源解决甲方需求；4.负责项目结算工作，包括资料跟进、送审、解答回复、审计配合等，确保按进度完成结算。5.参加公司及甲方组织的会议，配合各项管理要求与活动。6.负责在系统内及时、准确的更新项目的进度信息。7.负责按时、按质提交公司要求的报表。工作要求：          1、有光缆抢修、带状光缆割接、设备调试与维护，主杆网络建设等施工经验；          2、对现场材料管理、现场施工计划安排、技术指导、后期调试与安全质量管理有丰富实操经验的单位或个人；          3、两年以上通信线路工程/通信管道工程/通信设备工程经验；          4、具备良好的沟通协调能力和语言表达能力，有较强的团队精神及责任心；          5、熟练各种办公软件。相关待遇：          1、施工队长年薪8万以上+提成奖励；          2、施工队有保底业绩，并在市场标准上可以+2-3%分成；  合作业务范围：电信/移动/广电等运营商业务及市政迁改业务，可做方式灵活，可以入职、***、承揽或者分包均可。

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武汉市铁塔监控中心轮班岗湖北明合通信有限公司武汉-江汉区4.5-6千/月06-28

学历要求：大专|工作经验：在校生/应届生|公司性质：民营公司|公司规模：1000-5000人

1、管控调度，（超时督办，两个小时内核实故障原因后续跟踪督办（脱离+离线），发电调度（发生时间、现象，过程调度，恢复通报）； 2、工单质量提升管控； 3、每日夜间20点，通报次日停电预警； 4、每日早上8点前公布长发电信息； 5、充当10096客服角色（客服电话接通率保持在95%以上）； 6、每日下午五点发送欠费退服明细； 7、每日早上8点，中午12点，下午五点通报各区停发电情况； 8、发电调度（停发电退服通报+重保站址推送）； 9、运营商投诉响应督办（联通、移动微信群，电信QQ群）、移动应急响应督办； 10、超时工单实时登记齐全，次日10点前白班收集齐全交于省监控报表；（停电工单、运营商对接工单除外）； 11、单账号接单管控； 12、超长、超频退服日常管控； 13、移动超门限传报编辑（移动超门限触发后，一个整点时间发***次传报，接着每2小时传报一次，直至恢复）。

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智能驾驶软件工程师深圳市路畅智能科技有限公司武汉分公司武汉-洪山区0.8-1万/月06-20

学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人

职位描述：1.负责智能驾驶场景的决策与规划算法研发、仿真、调试与测试工作；2.与其他工程师协作，实现在整车平台上的软件功能部署，完成智能驾驶软件实车调试任务；3.理解应用场景，负责智能驾驶具体功能模块软件跟踪和优化；4.编写相关文档，如方案、调试记录、分析报告等。岗位要求：  1.计算机、自动化、测控技术、车辆工程等相关专业，本科及以上学历；2.熟悉C/C++、Matlab、Python,熟悉Linux环境软件开发者优先；3.有整车控制器或其他车辆系统控制器软件开发经验者优先；4.具有汽车电子系统应用软件开发、测试和标定经验者优先；5.熟悉汽车CAN总线应用与开发，具有汽车故障诊断软件开发经验者优先。

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电气工程师长飞光纤潜江有限公司异地招聘6-8千/月06-15

学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：合资|公司规模：1000-5000人

― 负责预制棒/拉丝的设备及产品的硬件开发、管理及维护；― 对预制棒/拉丝的产品提供全方位的电气技术支持；― 负责对设备预防性维护，并监督实施过程；― 制定和修订设备工作手册；― 引进新的设备及技术；― 主导改进和完善设备性能；― 研发和持续改进光纤制造相关的功能部件― 熟练的解决任何一项设备故障；― 编制电气设备清单；― 对其下属提供技术支持及培训辅导；― 控制设备部件成本；

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助理工程师武汉驿路通科技股份有限公司武汉4.5-6千/月06-04

学历要求：中专|工作经验：1年|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人

岗位职责：1、负责新产品相关文件编制；2、负责样品制作跟踪；3、负责制成问题的改善；任职要求：1、熟悉光纤阵列制作工艺或其光器件工艺；2、有一定生产管理经验；3、有项目管理经验；4、有责任感，执行力强。

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电控软件武汉市艾瑞世达企业管理咨询有限公司武汉5-7千/月05-20

学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人

22-33岁，大专以上学历，有电控软件工作经验，熟悉汽车电子控制器软件结构，熟悉车辆CAN/LIN通信及诊断协议，具有车辆工程、电子、电气、自动化控制、机械电子等相关专业背景的应届生都可以。福利待遇：1.海外学习机会2.一年两次晋升机会，每年调薪3.极大可能成为公司中坚后备力量（二期三期工程预计明年投入使用，组织架构扩大，会有很大的晋升空间）4.工作相关的各种培训，获得本行业在全球最先进最前沿的技术5.免费提供系统的日语培训6.非常舒适的工作环境其他福利及待遇：1.每年工会组织一次以上的旅游活动，以及冬季年会、夏季纳凉会，丰厚的春节开门红包，及其他节日福利。2.入职即缴六险一金（按实际工资缴，实习生毕业后缴）3.每年免费体检4.两餐工作餐（非常讲究的三菜一汤，以及各种面食等，选择众多、卫生健康），加班提供第三餐，上下班大巴接送

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电源硬件工程师武汉赛曼科技有限公司武汉-东湖新技术产业开发区1.5-2万/月05-15

学历要求：本科|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：少于50人

电源硬件工程师岗位职责： 1.负责电路设计、元器件选型、PCB设计、硬件调试、自测及测试问题解决；能独立开发完成数字/模拟电路设计者优先； 2.熟悉开关电源常用拓扑结构和工作原理，常用控制器件、开关器件和磁性元件的选择和应用； 3.对于稳定性、动态特性、纹波噪声，电源散热，EMI等问题有很好的实际处理能力； 4.具有项目管理能力、良好的沟通、协调能力以及良好的英语读写能力，能够承受较强的工作压力；能配合技术负责人进行系统总体方案设计； 岗位要求： 1.电气、自动化、电力电子相关专业本科及以上学历； 2.3-5年及以上电力电子产品硬件开发经验；至少主导过一个开关电源项目开发; 3.熟悉常见整流、逆变、DC/DC拓扑，具备较好的逻辑分析能力和拓扑创新能力； 4.熟练应用仿真、分析、计算软件进行硬件设计； 5.熟悉数模电路设计以及磁性元件设计，实践动手能力强; 6.具备较好的工作、思维习惯和英文阅读能力，能独立思考和解决问题，勤奋认真，善于团队合作。

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动环FSU设备工程师武汉洲际电讯科技股份有限公司武汉6-8万/年07-09

学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

岗位职责：1、提供FSU设备技术支持与支撑2、编写相关技术文档3、培训技术人员 任职要求：1、大专以上学历2、电子信息、通信工程、计算机等相关专业3、熟悉FSU设备安装使用、运行维护，具备技术文档编写能力(熟悉艾默生，中达，中兴，高兴新等厂家FSU软件调测者优先)4、认真负责，有较强的责任心和沟通协调能力5、经验丰富者相关条件可放宽6、具有工程师资格证书，相关专业（如入职时没有，在入职后两年内应持证）

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