高档小区保安（南湖理工大旁） 武汉中建三局物业管理有限责任公司 武汉-洪山区 2-3千/月 04-25

学历要求：高中|工作经验：1年|公司性质：国企|公司规模：500-1000人

岗位要求：18-45岁，身高173以上，高中以上学历，有相关工作经验，身体健康，责任心强。***，包食宿，办理社保，享受国家法定节假日及寒暑费等福利。职位描述：负责小区内治安维护相关工作符合以上招聘要求者，可携带身份证及登记照前往公司面试面试地址：武昌武丁字桥路口中建三局办公大楼5楼中建三局物业公司（人力资源部）电话：027-59731888 联系人：陈先生

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物业项目经理 武汉金林房地产开发有限公司 武汉-硚口区 6-8千/月 04-25

学历要求：本科|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

1.大学本科及以上学历，物业管理相关专业。30岁以上；2.从事物业管理行业至少5年以上，同岗位工作经验3年以上，有住宅、集中商业、医院、学校、写字楼等多种业态管理工作经验者优先考虑；3.具有良好的服务理念，以及丰富的同期多项目、多态物业管理实战经验；4.具备国内及省内一线物业公司从业经验者优先考虑。金太阳集团千禧城物业管理有限公司联系方式：027-84528366（刘经理）电子邮箱：1643154839@qq.com

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售场经理(2450) 上海永升物业管理有限公司-武汉公司 武汉 0.8-1万/月 04-25

学历要求：大专|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：50-150人

 职责描述：1、负责制定案场物业委托物业合同，并按照合同约定内容及标准管控销售售场；2、负责制定售场物业服务方案、负责案场开放前的筹备工作，包括管理方案的拟定、人员招聘、物业采购、员工培训等；3、负责与地产进行沟通，各项活动、物资费用合理可控和物业服务费的回款跟进；4、负责定期与营销部门就配合服务标准与质量进行沟通，持续提升展示性物业服务品质；5、负责带领售场员工完成营销售场的接待、服务展示性工作；6、负责售场固定资产的维护，案场安全第一责任人；7、负责售场服务满意度提升，根据集团整体要求，完成各项满意度检查指标；8、完成上级交办的其他任务。任职要求：1、大专及以上，物业管理类专业优先考虑；2、了解物业行业动态，熟悉物业管理相关法律法规，掌握物业管理知识及理论，熟知物业售场服务运作模式，精通物业管理服务标准、规范，通晓物业管理质量控制体系；3、物业案场管理及同等规模企业同岗位工作经验工作3年以上。

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物业部部长 湖北国泰农业装备发展有限公司 武汉-黄陂区 6-8千/月 04-25

学历要求：大专|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：50-150人

岗位职责：1、全面负责市场物业管理部工作，负责物业管理部职责范围内的工作质量，保证为业主提供良好的管理服务2、负责制定、贯彻、落实本部门岗位责任制，制定工作要求、工作目的，移机建立关系管理制度3、负责指导、监督、检查本部门各项工作及下属人员的工作完成情况4、负责受理业主投诉，组织业主意见征询活动，定期了解业主对公司各项服务的意见和建议5、负责本部门员工的思想工作。培训提高本部门人员的文化素质，工作能力及业务能力6、针对部门员工在服务过程中的工作表现，负责对本部门的员工的工作考核7、协调综合部做好本部门人员招聘、考核、录用及人员的调整工作8、负责做好物业管理部与公司其他部门之间的沟通及协调工作任职要求“1、大专以上文化程度，身体健康。政治上五不良表现，有五年以上相关物业管理经验,有从业资格证2、具备适应本岗位的语言表达、组织协调和独立工作能力3、能应用计算机办公软件4、工作认真、负责、具有可亲近性5、人际与公共关系良好

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运营总监 武汉林雅物业管理有限公司 武汉 0.8-1万/月 04-25

学历要求：大专|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人

1.参与公司的年度经营预算、管理服务目标并落实执行。2.落实各项专业培训、考核，考察学习周边同类型物业的管理经验。3.落实甲方的沟通、协调、监督工作。4.落实项目结款完成指标，重点解决结款难点。5.及时组织检查和督促各区域各岗位的工作状况、工作动态及工作的准备情况。6.处理重大投诉及突发事件，并按公司规定及时上报。7.严格落实公司职能部门的各项工作检查，并及时整改、反馈。8.负责并督导下属正确有效地处理各类投诉及社会性事件。职位需求：1.身体健康，形象气质佳，年龄在35-45岁2.管理类、房地产、物业管理等相关专业大专以上学历；3.拥有10年以上物业管理工作经验；4.熟悉物管行业的相关政策法规、物业客服工作流程；5.优秀的团队组织管理能力，具有较强的服务意识。

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前期介入工程经理 深圳市金地物业管理有限公司武汉分公司 武汉 0.7-1万/月 04-25

学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：1000-5000人

岗位职责：1.前期介入，从物业管理的角度对项目的各种设施、设备、材料的设计、选型、选材、安装等方面提供专业建议。审视新建项目规划、功能，建筑的合理性，为物业的增值和有利于物业管理创造条件，提出合理化建议。2.编写前期介入程序、指引文件，保持物业与地产相关部门的有效沟通，确保前期介入工作顺利开展。3.根据公司体系标准，指导、参与各区域项目前期介入工作并负责现场工作的跟踪，并审核相关建议上报公司批准。4.负责督导区域及项目设备设施的接管验收、工程各系统设备安全运行管理工作。5.对接区域前期业务管理部，督导区域前期介入状况，确保区域前介工作顺利开展6.参与重点项目物业前期和后期工程督导。7.配合领导完成其他工作任职要求：1.大专专科及以上，暖通空调、给排水、电气、等相关专业。2.精通建筑暖通或者智能化专业知识，了解建筑、电梯、电气等其他专业基础知识3.物业工程管理类工作5年以上，年龄45岁以下,熟练使用office软件，如Excel、PPT、Word。

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友谊国际家居广场消防经理 武汉友谊宜家商业管理有限责任公司 武汉-武昌区 5.5-7千/月 04-25

学历要求：大专|工作经验：3-4年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

1、全面负责商场消防安全工作；2、组织消防培训、演练及考核工作3、消防设施年检工作；4、拟订并实施公司消防计划，进行日常及定期的消防巡检,及时发现隐患并处理；5、熟悉物业消防规章制度和条例，有较强的组织协调和管理控制能力，能处理消防突发事件。具有消防上岗证

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物业管理经理（汉南） 廊坊市宏泰产业市镇投资有限公司 武汉 1-1.5万/月 04-25

学历要求：|工作经验：|公司性质：上市公司|公司规模：500-1000人

岗位职责：1、具备较强的沟通协调能力、应变能力、分析能力及执行能力；2、熟悉物业管理相关政策法规、质量管理体系及操作规范；3、监督、管理物业项目的流程管理，完成项目部经营管理年度指标；4、负责处理协调在物业管理中出现的疑难问题及客户纠纷；5、负责处理物业管理项目出现的紧急突发事件；6、根据实际情况拟定部门物资以及人力需求计划，合理调配人员，控制人工成本；7、负责本部门员工的日常管理工作。任职要求：1、大专以上学历，三年以上酒店管理、物业项目管理经验；2、熟练掌握行业内项目管理，身高173cm以上；3、良好的语言组织、协调能力；4、为人诚实，工作严谨，有较强的敬业精神及执行能力，反应敏锐、思维清晰；

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物业项目经理 武汉市时代天宇置业有限公司 武汉-硚口区 0.8-1万/月 04-25

学历要求：大专|工作经验：8-9年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人

岗位职责：1、主持日常管理工作。根据各时期的实际状况，提出改进和提高物业管理工作水平的意见措施；2、对公司和业主双方负责和汇报工作，按时向公司和业主提交工作计划和小结，听取业主的意见和要求，并在规定期限内落实执行；3、负责召集员工每月例会，检查工作落实情况，布置工作任务，协调员工关系，就项目物业管理执行中的问题提出解决方案。若发生重大事件或超出岗位职责权限的应立即向公司和业主汇报；4、进行巡视，对设备运行保养、安保、保洁和绿化等方面的服务情况进行了解，每天检查各个重点环节，发现问题及时解决；5、发生紧急事件时，立即组织相关责任人员进行处理，按应急方案制定的措施执行。对发生的紧急事件应在事后组织相关责任人员总结、学习，分析原因并写出报告向公司和业主汇报；6、每月组织一次对机电设备、建筑物、公共设施和环境等方面的综合性检查，及时解决发现的问题，或书面通知有关员工，要求整改；7、监管财务各类款项的收支，督促帐目日结日清，控制成本、编制预算；8、统一协调各员工的工作，并检查其工作状况和落实情况；9、负责对分包合同相应条款的审核、修改，并对员工的工作情况进行监督、检查、评定；10、负责参与、组织每季的物业管理质量大检查及配合作好质量管理体系评审的有关工作；11、负责外部的沟通和联系，及时处理投诉，并向当事人通报处理意见和结果。任职条件：1、大专以上学历，房地产、物业管理等相关专业，具有物业管理经理上岗证；2、八年以上相关工作经验，至少三年以上相同岗位管理经验；3、熟悉房地产开发和物业管理工作流程和环节；熟悉国家相关房地产、物业管理法律法规政策和政府部门相关办理事项审批程序；4、对物业管理中的安全、消防、租赁、合同管理、招商引资、办公室行政管理，客户服务管理等内容都有较深了解，能独立开展各个部门的管理工作；5、有较强的计划、组织、领导、协调、控制、督导能力；有较高的职业素质、责任感，良好的管理理念、服务意识、应急处理能力，为人热忱有礼，工作仔细认真。

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物业服务中心经理/经理助理 湖北新长江物业管理有限公司 武汉 10-15万/年 04-25

学历要求：大专|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人

【任职条件】1、 年龄45岁以下，大专及以上学历，5年及以上物业行业工作经历；2、有丰富的写字楼或高端综合体项目管理工作经验；3、熟悉物业ISO9000质量管理体系及相关法律法规；4、具备良好的职业操守和服务意识，有较强的协调沟通及应变能力，擅于带领团队攻坚克难，不断创新提高服务品质；5、能承受较强的工作压力，有过业主委员会成立、项目前期介入、公共收益、创收效益等方面工作经验的优先考虑；

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