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武汉 物业设施管理人员
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物业水电工程师 武汉恒鸿天企信息技术有限公司 武汉-洪山区 3.5-4.5千/月 12-16

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

为公司所承接的洪山区住宅小区物业服务行政监管巡查项目招聘相关人员。无论是在物业行业摸爬滚打的你,还是准备进入物业行业懵懵懂懂的你,这项工作都能开阔你对物业行业的视野!在这里,你可以了解到各类物业公司的管理方法!在这里,你可以学习到近200个项目的工作模式!我们在这里等你!1、根据上级行政单位要求的检查项目,对所管辖区域住宅小区的物业进行巡查评审工作。2、对所管辖区域住宅小区的设施设备进行巡查,发现问题并指导物业项目人员及时整改。3、及时填写巡查评审资料并按要求汇总上报。4、积极提供与巡查相关的工作建议,不断提升巡查工作质量。5、不定期为非水电专业的巡查员做专业技术知识培训。6、领导安排的其他工作。任职资格:1、熟悉物业相关设备,尤其是住宅小区设备的管理与维护。2、对强电、弱电、消防、土建等物业设施设备有较深入的认识及一定的实操经验。3、大专以上学历,有电工证,需持证上岗。4、了解国家有关电气工程管理法规、政策。5、从事电工相关工作经历二年以上。6、爱岗敬业,吃苦耐劳,有良好的职业操守。

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物业电工(夜班值守) 武汉恒宸物业服务有限公司 武汉 3-4千/月 12-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

职位描述:政府行政办公楼招电工:岗位要求:1、身体健康,年龄55岁以下;2、有三年以上的物业维修工作经验:3、熟悉物业相关设备,能及时处理系统设备出现的问题;4、持电工等相关证件。工作地点:武汉某政府行政机关联系电话:027-84665318(何经理)福利待遇:入职即办理社保。

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工程维修主管 武汉水之梦酒店管理有限公司 武汉 6-7千/月 12-16

学历要求:|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

1. 熟练掌握配电设备性能,能快速排除配电设备故障;2. 能快速排除供水系统故障,能维护维修水泵故障3. 了解天然气中压控制箱的控制和调节;4. 熟悉公司供气系统,并能提出合理化建议;5. 熟悉中央空调系统原理,熟悉空调主要设备的性能,能独立完成空调设备日常维护保养,能快速找出空调设备故障点;6. 了解电梯原理及主要设备功能,能够提前发现电梯隐患;7. 能快速处理管道系统及循环泵故障;8. 熟悉消防自动报警系统,能快速排除消防自动报警系统故障;9. 熟悉公司音响、监控及消防报警系统,能排除音响、监控及消防系统故障;10. 提出管道系统改造的优化方案;11.熟悉掌握公司应急流程。基本要求:1.年龄:25-50岁2.性别:***优先;3.学历:初中及以上学历;4.经验要求:二年以上工程维修经历;5.能力要求:吃苦耐劳,善于学习,较强的工作责任心;6、其他要求:持有电工操作证。

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工程领班(民生金融中心写字楼) 泛海物业管理武汉有限公司 武汉-江汉区 4.5-6千/月 12-16

学历要求:中专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

工程领班(强电、弱电、高压配电、暖通、给排水、电梯、综合维修)1、年龄18-40岁,高中或职业中专以上学历;2、2年以上本专业工作经验,持有相关专业上岗操作资格证件;3、吃苦耐劳,责任心强,团队协作能力强,有组织、处理突发事件的能力;4、具有物业管理或酒店工程管理及维保工作经验,能倒班者优先。

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java开发工程师实习助理 武汉方能文化传播有限公司 武汉-洪山区 4.5-7.5千/月 12-15

学历要求:中专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、对计算机行业有兴趣,懂基本操作,对IT行业了解,并想从事该行业。2、想从事一份高稳定、高收入的行业,少加班、少出差。3、喜欢吸收新知识,对于未知的事物充满好奇心。4、善于发现工作中出现的问题,并能独立解决。应聘条件:1、能够尽快入职,长期稳定工作。2、18-30岁超龄勿扰,男女不限。入职后签订劳动就业合同,五险一金+双休法假日,有良好的晋升空间。职位要求:1、中专及以上学历,理工科相关专业优先,接受转行,专业不限。2、逻辑思维强,对IT行业有兴趣。3、有良好沟通能力和学习能力。4、有无相关经验均可,应往届都可。5、具有良好的表达能力和沟通能力,具有良好的团队合作精神,工作责任心强,善于学习。公司福利:双休、五险一金、年度体检、节日福利、13薪等。工作时间: 早9:00至晚17:30,周末双休。

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M2催收专员/六险一金/底薪3千 蜜蜂客服中心 武汉-洪山区 0.8-1万/月 12-15

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责/岗位叙述:1、负责对不同风险程度的逾期客户开展电话催收工作,记录催收结果并及时跟踪后续情况;2、根据工作过程中发现的难点问题、工作重点以及操作经验进行分析研究,提出有针对性并切实可行的解决办法,确保完成业绩目标;3、根据贷中和贷后发现的问题,归类汇总;4、制定完善工作计划,对客户审核、催收工作制定审核及操作流程,并高效实施;5、调查客户的还款能力,评估客户的贷后风险且实施有效的处理手段。岗位素质要求/人员要求:1、大专学历以上,有相关工作经验者优先;2、能熟练操作计算机及基础办公软件;3、较强的人际沟通和交流技巧;4、愿意接受挑战,承担工作压力;5、有责任心,工作态度端正,个人信用良好。工作待遇: 1、薪资构成:底薪 3000+提成,首月优秀新人奖1000,入职1-3月均薪4千-6千,3月以上员工6千-1万左右(上不封顶)2、福利:正常缴纳五险一金,并有补充医疗保险;?节日福利、生日福利:公司会在各个大节日,发放现金积分或节日礼物;?住宿:为外地员工提供过渡期宿舍,优秀员工在职期间可免费住宿;(但是要申请)其他:年度体检、每日水果24H联系18682690179

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工程物业改造 南国置业股份有限公司 武汉-武昌区 0.8-1万/月 12-15

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

1、参与运营项目部商业调改及物业设备设施完善方面的改造方案的制定、完善工作2、协助部长对改造项目的物业改造方案进行审核,并提出优化意见3、协助部长对改造项目的物业改造费用审核并提出审核意见4、对改造项目的物业改造过程参与管理,监督施工的安全、质量及进度,保证改造工作顺利进行5、协助项目物业部门进行改造完成后的工程交接过程,保证改造的物业设备设施的改造质量6、监督改造工程后期质保工作,保证物业设施的正常使用 7、对完工后的改造工程进行后评估工作,总结工程经验教训,不断完善项目改造工程管理工任职要求:1、统招大专以上学历,8年以上工程物业工作经验2、熟悉商业地产、购物中心工程物业工作,具备工程物业改造经验3、熟悉物业管理政策、法规、条例,全面掌握大型购物中心设备设施等方面专业知识4、良好的团队协作和组织、协调、解决问题的能力

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泰合物业—小区工程维修 泰合物业管理(武汉)有限公司 武汉 2.7-3.6千/月 12-15

学历要求:中技|工作经验:|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

1、***,55岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,服从领导分配。 2、中专及以上学历或有丰富的工程维修及保养工作经验。 3、身体健康,品行端正,忠于职守,执行力强,认真负责,具有良好的沟通能力。 4、有2年以上同等物业公司同岗位专业工作经验,具有较强的责任心和敬业精神。 5、持有相关主管部门颁发的专业上岗证及初级或以上专业职称证书。 6、有较好的专业知识,能够运用专业知识完成专业班组范围内的维修保养工作。福利:社保+年终奖+年休+包住+餐补+加班费。

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物业设备管理总监 武汉美鑫益机电工程有限公司 武汉-武昌区 6-8千/月 12-15

学历要求:|工作经验:|公司性质:创业公司|公司规模:50-150人

一、职位描述:1、负责组织制定和审定公司设备、设施的预防性维修计划、更新、改造计划,组织设备设施的维修、保养、新置、更新、改造等工作;2、负责实施项目前期介入工作,协调施工单位对管辖设备设施的安装、调试工作;3、负责组织制定公司设备设施节能运行的计划和运行维修费用预算;4、负责组织制定和审定员工培训计划,并定期组织员工进行培训演练与考核;5、负责对重大设备故障、紧急事件、大型维修等工作的协调跟进。二、任职要求:1、大专及以上学历,工程类专业(电气、暖通、给排水、智能化等)专业;2、具备带领工程部员工完成物业服务项目设施、设备的正常运行、保养、维修等管理工作能力和经验,有2年以上同等职务者优先;3、有设施、设备保养和维修的理论知识和实践经验,持有技师证或其他设备(如电工、高压)上岗证,有工程师证者优先;4、具有带领工程技工贯彻执行物业设备的操作规范、维保制度、安全制度、应急预案等工作能力;5、善于协调沟通,有良好的应变和解决问题的能力,能妥善处理突发事件;6、具备优良的责任心,勤劳、务实、高效的工作理念。

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工程/设备经理 武汉中天行商业管理有限公司 武汉-江汉区 6-8千/月 12-15

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.制定设备管理的各种规章制度,出具设备、设施巡检表,并推进其贯彻执行。2.建立和完善部属岗位的工作职责、工作流程和管理办法。3.建立完整的设备设施、技术档案和维修档案。4.全面负责工程管理工作,充分发挥管理技巧,做好人、财、物的科学调配。5.负责组织、带领员工完成公司下达的各项工作目标,并制订完成目标的方案。6.保障设备的正常运行,及设备管理、维护、维修、保养, 确保工程顺利完成。7.负责解决商场内水、电、气、空调、消防系统等问题。8.全面负责工程部的节支运行、跟踪,控制所有水、电、气等的消耗并严格控制维修费用,保证商场最大限度的节能、节支。9.根据营业情况和气候及市场能源情况,提出节能运行的计划和运行维修费用预算。10.负责工程改造项目施工的监督。11.负责新进场商户图纸的审核。12.负责配合平行部门对商户装修竣工的验收工作。13.分析工程项目报价单,跟进在建项目的施工质量与进度,对完工的项目开展评估和验收。14.负责制定商业项目空调机组、给排水系统、消防水系统、通风系统和管道的年、季、月维修养护计划及备品备件购买计划并督促计划的有效实施,确保正常运行,设备出现故障,及时组织人力进行抢修。15.组织或参与重大设备事故的处理和事故分析。16.负责与甲方物业、施工队、外联单位、商户的沟通协调,确保工作的顺利开展。17.加强物业设备、设施、安全管理工作,保证所属部门资产的安全完整。18.负责部门员工的日常管理、考核,安全教育等知识的培训及技术管理和指导。19.负责本部门员工的绩效考评工作。20.配合安全管理部做好消防、安全工作。21.负责本部门的日常管理工作。 任职资格:1.30-45岁,工程类(电力、电气、土建、自动化)相关专业大专以上文化程度。2.5年以上相关工作经验,3年以上设备经理经验。3.熟悉大型商场供电、供水、中央空调、广播、监控、消防等设备的基本维修、维护程序。4.熟悉商业地产房屋结构、设备设施,掌握各类管线走向、位置,建立建全工程档案。5.具备审计、监理和图纸分析能力,有较强的成本管控意识。6.有出色的设备管理经验和人员管理经验,综合分析能力强,制度建设能力强,具有出色的组织协调及应急处理的能力和良好的团队合作精神。7.具有较强的综合职业素养和良好的从业心态,诚实、公允、正直,品行端正,勇于承担责任。8.熟练应用OFFICE、AUTOCAD等计算机软件。

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