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武汉销售总监
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粮油事业部经理湖北省怡亚通深度供应链管理有限公司武汉-江汉区10-15万/年05-27

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

1.分解年度销售指标和利润指标,并达成全年的计划指标;2.协助101客户完成产品结构的优化,保证各品类产品占比达标;3.负责101客户的整体运营管控,对客户在运营过程中遇到的问题进行帮扶和指导;4.负责101客户市场的监控,杜绝出现窜货或私调价格等有失市场公平竞争的行为;5.负责新客户的开发及根据工厂的要求对特定产品的推广。岗位要求:1.大专以上学历,年龄30--45岁,市场营销专业优先;2.有5--7年快消品工作经验,有2年以上客户管理工作经验;3.沟通能力强,抗压力强,能够适应公司企业文化理念;4.有一定的数据分析能力,和市场检核能力。薪资待遇:1、年薪制,面议;优秀者可参与公司合伙人制2、入职六险,享受各种带薪假期和节假日福利,公司不定期有培训学习  

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销售部总监 (汽车美容项目)上海中威智投商贸有限公司异地招聘1.8-3万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、 参与公司整体销售业绩目标的制订,并根据公司业绩目标进行销售人员的目标任务分解,并确保目标的达成; 2、参与制定部门员工的考核方案,有效监督考核并协助下属进行绩效改善,保证每个销售人员的积极心态; 3、根据业绩目标,制订销售策略、销售模式、费用预算和员工培训激励计划及具体销售计划并执行落实;4、负责公司的业务拓展、渠道建设、销售运作,能强有力的将计划转变成结果; 5、负责培训、管理公司销售队伍,规范管理日常销售业务工作流程及与其它部门的工作衔接流程; 6、分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用,测算盈亏情况; 7、根据销售人员的能力表现,对公司各类推广渠道获得的客户资源进行合理分配;协助销售人员不断开发新老客户潜力并保持良好      的客情关系,协助员工解决重点客户和问题客户。 8、收集和分析市场情况,参与公司产品推广、销售方案、产品定价等策略的讨论和制定并组织实施。 职位要求:1、年龄45岁以下,市场营销相关专业大专以上学历; 2、5 年以上汽车用品行业美容养护相关工作经历; 3、3年以上产品销售和销售渠道管理经验; 4、优秀的团队建设经验,团队管理能力强,善于协调营销团队的工作; 5、较强的市场分析、营销、推广能力,丰富的营销网络及销售成本管控经验; 6、事业心强,忠诚敬业,具有丰富的行业资源和客户关系,业绩优秀;7、良好的人际沟通、谈判能力,分析和解决问题的能力;8、具有强烈的进取心,精力充沛,乐观豁达,富有开拓精神,能够适应经常全国各地出差; 9、熟练操作 WORD 、EXCEL 、PPT 等常用计算机软件; 10、 能承受创业型企业和快速发展渠道带来的工作压力。

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营销总监上海圆创教育科技有限公司武汉分公司武汉-东湖新技术产业开发区1-1.5万/月05-27

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、根据公司发展战略目标,全面负责公司营销管理工作,制定公司的营销规划,确保销售目标完成;2、制定线上线下市场推广方案,组织整合相关资源推动教育系统集成项目方案的实施并对整体的实施进行监控;3、制定市场年度预算,做出有效的销售预测,对全年市场业绩指标的完成结果负责;4、组织对市场信息的收集、整理和分析,及时了解教育信息化行业中的最新动态,并为总经理提供决策依据;5、负责实施营销管理工作,审核公司各项营销、企划计划,并在实施过程中进行监督和改进;6、建立与规范完善高效的营销管理体系,负责营销团队的建设,人员培训,对部门人员进行工作评估和考核。任职要求:1、本科及以上学历,有教师培训、教育信息化产品运营相关行业经验优先;2、5年以上销售管理相关工作经验;3、具备良好的沟通合作技巧及丰富的团队管理经验;4、具有较强的市场开拓与销售技能,有教育信息化和系统集成经验优先,既往销售业绩良好; 5、良好的敬业精神及高涨的工作激情,能接受高强度的工作,工作态度积极乐观。

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外贸主管武汉泰合三上商务咨询有限公司武汉-武昌区15-20万/年05-27

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

职位信息(一)市场开拓1、负责海外市场业务,进行市场调研,协助上级制定外贸营销策略、整体产品规划;2、熟悉目标市场及竞争对手情况;针对目标市场进行渠道建设,开发客户资源;3、开拓市场潜在客户,了解客户需求。利用国内外展会、阿里巴巴等多种平台开拓海外市场,寻找跟进海外客户;(二)客户及合同管理1、对负责市场的客户信息熟练把握;按照市场环境,客户特性,对客户进行分类及归纳整合;2、对重要客户的全程操作管理,把握主要客户及潜在重要客户;3、把关外贸合同的签订工作,确保合同的规范性、安全性及有效性;4、按合同条款及时回笼资金,以确保货款的及时性和安全性;(三)团队建设及管理1、系统性地安排好部门员工的工作,有计划锻炼员工的独立能力;2、提高员工对于团队的凝聚力以及提升员工的融入感;3、合理控制部门业务费用开支;(四)协调配合1、配合研发,产品管理以及其他部门的日常工作;2、工厂对接上的协调和配合;岗位要求:1、 国际贸易专业,全日制本科及以上学历,英语4级及以上水平,口语流利,能够无障碍与国外客户进行日常书面及口语交流;2、 丰富的国内外参展经验,相关证件齐全;3、 具有良好的沟通能力以及团队合作精神、拥有高度的战略理念及团队管理理念,能够承受较大的工作压力;4、具有良好的职业操守,认同行业、公司发展前景和企业文化;5、适应出差。薪资待遇基本工资+绩效奖金+年终奖金+五险(底薪5000+高额提成,晋升空间大)上班时间:周一至周五 9:00-12:00 14:00-17:00固定假期:周末双休,按国家法定节假日正常休息联系电话:027-86657318

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销售总监武汉大鼻子小嘴巴贸易有限公司武汉-武汉经济开发区2-2.5万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、根据公司业务发展需要及区域市场特点,制定软件产品销售策略及业务拓展计划;2、负责区域客户关系的开发与维护,发掘新客户,组织执行销售策略,实现本区域的市场占有率和销售目标;3、建立顺畅的客户沟通渠道,主持客户的业务谈判及成交,落实客户货款的回收,创建长期、良好、稳固的区域客户关系;4、确保销售业绩的达成与销售费用的合理分配与控制;5、根据公司的长远发展需要,组织开展销售团队建设,负责团队目标绩效管理,支持销售目标的达成。任职资格1、本科以上学历。2、5年以上管理工作经验;3、能独立定制客户方案,并积极寻求让客户满意的策略;4、扎实的文字功底,敏锐的市场触觉,出色的逻辑分析能力;5、良好的团队合作精神,优秀的人际交往和协调能力,极强的解决问题的能力;6、工作主动性强,思维敏捷,有较强的创新能力。

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储备总经理大连诚健餐饮管理集团有限公司异地招聘2-2.5万/月05-27

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

诚健品牌定位:火锅盈利解决方案服务商诚健企业定位:火锅产业互联网平台 工作职责: 1、负责完成本人月度业绩目标,确保销售产品结构占比达标。  2、通过市场走访、转介绍等方式完成客户邀约、开发工作;汇总上报客户资料信息。 3、参与客户洽谈、体验、策划环节,提供必要的服务。 4、协助总经理完成客户成交工作,辅助客户完成线上注册及下单工作。 5、每月对重点客户进行回访及服务,每季度对一般客户进行回访及服务。 6、负责邀约至会议现场的客户服务工作。   任职资格 年龄:25~35岁学历:本科及以上。市场营销、工商管理类专业优先。经验要求:营销工作1年以上,有会议营销、招商工作经验优先知识要求:熟悉office办公软件应用,懂市场营销相关知识,了解基本的商务礼仪能力要求:学习能力强、沟通协调能力强,有强劲的内驱动力及目标意识其他要求:能适应出差、抗压能力强、品行正直  薪资构成:底薪+提成+完成任务奖+超额任务奖+团队完成任务奖福利待遇:出差补助,五险一金,员工福利,宿舍,免费午餐、行业培训、技能培训、团队出游

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销售总监湖北中地星河环保科技有限公司武汉-东湖新技术产业开发区18-25万/年05-27

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、根据公司年度业务发展目标,制定年度经营计划;2、负责搭建销售团队,根据公司业务发展战略及销售部门的经营目标,组织实施本区域市场开发计划及具体的实施方案;3、了解当地市场动态,不断改善销售策略,提高销售业绩;4、制定销售团队的培训计划,并协助组织与实施;5、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力;6、熟悉环保行业背景和相关国家政策;7、有全局意识,有良好的市场拓展能力。对客户需求有较好的敏感度,善于通过客户反馈发现客户需求。任职要求:1、大学专科及以上学历,有央企或大型国企环保工作经历者优先;2、有相关渠道资源,善于进行市场开拓;3、具有较强客户沟通与谈判能力,较强的团队协作精神;4、表达流畅,思维敏捷,富有激情,抗压能力较强。

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销售副总监武汉柒贰柒商业投资股份有限公司武汉-江汉区1-2万/月05-27

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责统筹部门内项目营销工作,完成公司下达的销售任务,部门内的团队建设;2、做好人员培训、日常管理、活动经销、策划等工作;3、挖掘新的大客户资源,制定针对性的客户方案,督导销售团队挖掘、跟进潜在客户,帮助销售团队完成月度、季度以及年度销售任务;4、定期向部门领导汇报销售进度,完成领导安排的相关工作;任职要求:1、本科以上学历,市场营销、销售管理、企业管理等相关专业(能力出众者可降低学历要求);2、3年以上金融投资、银行、证券、信托、独立财富管理等相关营销管理经验;3、有丰富的人脉、客户资源;4、具有较强的沟通能力、组织协调能力和管理能力,有强烈的创业意识和创业精神;5、附带近期半年收入证明(银行收入流水);薪资待遇:1、绩效工资+高业绩提成+五险一金;2、经公司考核通过,公司赠送股权 6万;3、综合工资:10000-20000元/月;4、工作时间:9:00—17:30;吃饭两小时;周末单休,国家法定节假日正常休息;

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销售经理中国人寿保险股份有限公司武汉市分公司武汉-武昌区1-1.5万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

一、国寿新锐新诚团队职位招聘条件:1、年龄:21-45周岁,有入职工作经验优先;2、学历:大专及以上,本科、硕士优先,可接受应届毕业生;3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;5、具有人力资源、金融,策划、管理、保险、销售、医学、法律等行业工作经验者优先;渴望成功但又没有任何背景和经济基础者优先。二、服务项目(公司提供免费客户名单)1.人寿保险: 健康.意外.养老.教育基金.投资理财.储蓄分红.团体意外险等2.财产保险 :车险,设备险,家庭财产保险、货物运输保险、雇主责任保险、公众责任保险等3. 银行业务: 国寿、广发银行所提供的相关产品及服务,如借记卡、信用卡,信贷业务等4 .  无需自己发展客户,公司提供三、收入及福利待遇:1、薪资4000+ 业务提成+达成津贴+蓝海优才+新人推荐奖励+管理津贴+培训津贴2、团队建设达2人,参加市筹建负责人,达4人,参加省筹建负责人每月奖励上万,晋升组经理,银质组经理,金质组经理均有上万管理津贴一年达45人可开立单独职场,自己做老板3、公司有不定期培训提升个人能力,管理能力,提升个人价值观4、公司有不定期旅游,让你在工作中放松游玩,在游玩中轻松工作——— 上班时间:单休制,按国家法定节日执行,每天8:30-10:30早会,会后时间自由支配,可以更好的照顾好家庭。

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电商高级销售经理客如云科技(北京)有限责任公司武汉-武昌区2.5-3.5万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

1、销售管理:带领客服团队完成销售业绩,负责销售目标的分解、落实;2、团队管理:负责客服团队的日常管理、监督、指导、培训和评估;制定客服服务规范、流程和制度;完善客户常见问题反馈及解决流程,全方位优化客户服务质量;3、客服培训:制定客服培训计划并组织落实,通过培训不断提高客服人员的业务技能; 4、客户管理:管理客户档案,建立客户关系维护相关办法;利用旺旺群、帮派、论坛等工具向客户发送促销季新品信息;维护客户关系,增加客户粘度;5、服务管理:建立并优化企业独有的服务准则,包括售前、售中和售后服务,并致力于推动和监督准则的良好执行;6、店铺日常操作的维护和管理:关注售前客服的订单有效性和每日完成业绩;关注售后每日的退换货、退款及各项售后问题处理;跟进分析报表数据,优化服务流程提高转化率;7、针对客户对产品的反馈,主要竞争对手的市场变化,提出建设性方案或合理化建议;8、管理和完善客服岗位的工作流程、服务规范以及绩效考核方案,优化人员结构,并管理考核绩效KPI;9、完成上级交付的其他任务。任职资格:1、大专及以上学历,计算机、市场营销等相关专业;2、有比较强的互联网思维,对用户行为模式有比较深入的了解 有较强的创造性思维能力; 3、需具电商平台客服管理经验5年以上;4、热情乐观、工作态度端正,有耐心,具有奉献精神

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实体销售总监武汉嫦娥医学抗衰机器人股份有限公司武汉-洪山区15-20万/年05-27

学历要求:本科|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、根据公司战略规划和市场发展目标,组织制订市场、品牌的发展规划;2、负责策划公司年度营销方案、渠道拓展方案、渠道活动方案及年度销售规划;3、带领销售团队,开拓各类市场渠道、组织渠道推广活动,维系良好客户关系, 提升公司品牌、知名度,吸引医疗、美容、养身客群;3、负责发展大健康、抗衰老项目品牌的洽谈、战略合作的签定,谈判条件的确定;4、收集抗衰老项目品牌资源整合,建立品牌资源库;5、建立有效的市场项目信息渠道,收集项目信息,筛选出符合公司发展规划的 项目信息,制定合作方案;6、负责公司对外拓展工作安排、指挥、协调,制定拓展策划方案并组织实施;7、随时掌握市场动态,适时完成各阶段营销推广计划并监督完成;8、项目合作针对对象:公立或私立医院(皮肤科)、整形医院(皮肤科)、医 疗门诊(皮肤科)等医疗机构、美容院、化妆品连锁超市。岗位要求:1、本科及以上学历,年龄35-48岁以内,八年以上市场拓展经验;2、具有项目拓展经验、广泛的社会背景与客户资源者优先;3、具有较强的市场开拓能力、谈判能力、培训讲授能力;4、具备良好的团队合作意识、责任心、敬业精神和职业素养;5、有业内资源优先考虑;

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销售总监武汉元泽汽车有限公司武汉-洪山区0.8-1万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、参与制订公司的年度销售计划,制定每月销售;2、负责优化销售流程、组织实施销售流程并进行实时的监督;3、负责展厅秩序管理,牵头重大客户的营销工作,维护和拓展业务合作关系;4、负责根据以往业绩和市场预期,制订定货计划;5、配合总经理负责制定、监督销售价格,并及时做出相应的调整;6、负责处理客户抱怨,并按公司规定的流程进行反馈,提出改进方案并实施;7、参与制订销售顾问的考核计划和方案,鼓励积极向上的工作风气,建立积极的工作环境和氛围;8、对直接下属进行选拔、培训、指导和评估,并承担管理责任。任职资格1、大专及以上学历,企业管理、经济管理相关专业,汽车类相关专业优先;2、5 年以上汽车行业中高端品牌销售经验,其中至少 2 年的销售管理经验;3、有良好的客户服务意识;有团队管理经验;有良好的分析及综合协调能力;能够承受较强的工作压力;熟练使用办公设备及软件;充满活力,具有创新精神,对市场有敏锐的洞察力;有驾驶执照并熟练驾驶。

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销售总监江苏朗宇化工机械有限公司异地招聘6-8千/月05-27

学历要求:高中|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

具备石化行业五年以上销售经验,并且熟悉国内各大石化设计院,年龄35-55,能够组建优秀的销售团队。

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生物农药销售总监康欣生物科技有限公司武汉-东湖新技术产业开发区20-30万/年05-27

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.负责年度销售目标的计划、执行、监督、考核(营销方案制定、费用预算、目标分解、营销政策、渠道建设、技术推广、产品定位)等的完成;2.负责部门内部人员管理、团队建设、考核激励、培训等日常管理工作;3.负责部门各项制度建立、费用审核、合同管控等;任职要求:1.年龄35岁以下,农学、植保、园艺、微生物、市场营销等专业,具有同岗位管理工作经验3年以上;2.熟悉国家法律法规及农资市场操作规程,对全国各地作物结构、用药用肥习惯、病虫害管理、技术应用等有一定了解;3.擅长市场营销策略、有一定的演讲能力,良好的沟通表达能力、商务谈判能力和团队协作能力;4.能适应长期出差,爱岗敬业,愿与公司长期合作发展。有中、大型企业工作经历者优先。

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进口涂料销售总监鹏鑫(武汉)进出口贸易有限公司武汉-汉阳区1-5万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:8-9年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、负责公司进口涂料漆的全国销售;2、管理公司整个进口涂料销售团队,带领团队达成销售目标;3、负责公司的业务拓展、销售运作,能强有力的执行目标达成结果;4、设置销售目标、销售模式、销售战略、销售预算和奖励计划; 5、建立和管理销售队伍,规范销售流程,完成销售目标;6、分析新的和原有分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用,测算盈亏情况;7、关注于维护和提高公司市场竞争力。8、接受优秀人才或公司以合作方式加盟公司任职资格:1、大专以上学历,有化工行业工作经验,熟悉涂料销售工作。2、同行工作经验8年以上,5年以上管理经验。3、熟悉进口涂料行业行情,了解同行产品特性。4、有团队管理经验。

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中国书画艺术研究院副院长(运营经理)武汉华中师大科技园发展有限公司武汉7-9千/月05-27

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

一、任职资格: 30至43岁,本科及以上学历,汉语言文学、新闻学、法律、市场营销、经济类、企业管理、财务和艺术类相关专业; 热爱中国传统文化、有书画艺术行业人际资源、熟悉中国书画艺术交流交易业务; 有较强的文字和语言表达能力; 具有五年以上市场营销或管理工作经验,有较强的市场开拓能力; 具备良好的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富。二、岗位职责: 制定公司的书画艺术作品发展战略、销售战略、制定并组织实施销售计划,领导团队将计划转变为销售结果; 开拓书画艺术作品交易市场,与书画名家、客户、同行业间建立良好的合作关系; 进行客户分析,挖掘用户需求,开发新的客户和新的市场领域; 组织、策划、实施书画艺术名家作品展览和作品拍卖活动; 组织实施书法培训项目和美术培训项目。

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终端业务总监九州通医药集团股份有限公司武汉-汉阳区1-1.5万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

(一)岗位职责: 1、根据集团战略,拟定终端业务战略目标和经营策略,协助确定终端业务举措。 2、负责协助各类终端业务管理制度的草拟与颁发。 3、负责组织推进FBBC业务相关重大项目工作,确保区域公司落地。 4、协助指导和监督部门的组织建设、人事管理、员工考核、文化建设等管理工作。 5、负责将终端事业部制定的重点战略规划在试点公司进行试点、帮扶试点公司优化落地方案并总结成功经验、打造样板市场。 6、负责总结试点公司的终端战略成功经验在集团其他分公司FBBC事业部进行推广,并督促各分公司执行集团战略规划。 (二)任职要求 1、大学专科及以上学历,医药、市场营销等相关专业,特别优秀者不受学历限制。 2、5年以上市场拓展、销售工作经验,具备B端电商客户市场拓展经验优先。 3、具备优秀的沟通协调能力、资源整合能力及团队管理能力。 4、诚实守信、勤奋敬业,能承担较大压力。 该岗位须不定期至各分公司出差,不能接受者勿投。

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华中大区助理总监永和食品(中国)股份有限公司武汉05-27

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、参与公司销售战略、市场营销策略的制定并严格执行,根据公司营销策略对区域市场的开拓进行策划;2、根据公司销售战略目标制定营销计划、分解销售目标,并对大区经理进行销售目标的量化考核;3、达成公司下达的销售指标、新客指标、有效网点指标、品项占比、段位占比指标;4、提供市场趋势、需求变化、竞争对手和客户反馈方面的准确信息,为公司制定销售策略及营销计划提供支持;5、负责建立和健全所辖区域的销售管理制度,督导公司的销售政策的落实,各项制度的贯彻执行,对所辖区域人员的政策落实情况,制度执行情况负责;6、负责管辖区的人员团队管理:进行面试、培训、指导、管理和监控,确保所辖区域的销售资源、人力资源及费用的合理分配及调控。任职要求:1、大专及以上,市场营销、经济管理相关专业;2、KA、商超、便利系统、餐饮渠道资源等,至少拥有两类渠道资源;2、销售总监或者大区销售经理同岗位经验三年以上;3、富有创新能力、评估经营风险能力、良好的心理素质,谈判培训能力及团队管理能力;4、具备良好的沟通能力、市场开拓及把握能力,团队建设及管理能力、渠道活动组织及策划能力;5、能适应区域轮调。负责区域:华中区域

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销售总监科威泰科技股份有限公司武汉-东湖新技术产业开发区1.5-2万/月05-27

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1,调研和考察市场2,督促销售专员的工作3,销售计划的制定4,定期的销售总结5,销售团队的管理6,每月每位销售专员的绩效考核的评定7,上下级的沟通8,制定不定期的促销优惠活动9,销售专员的培训10,展会的工作分配以及协助生产工厂研发新产品等。任职要求1、大学以上学历,市场营销、销售管理、企业管理等专业毕业;2、具有五年以上从事销售管理工作的经验;3、熟练的外语交流和较强的表达能力,对电子办公软件熟练使用;4、具有一定抗压能力,有较强的市场开拓和销售能力;5、具备优秀的沟通能力和团队合作精神,组建和培训团队经验丰富,以往销售业绩良好;6、具有很好的人际资源和开发人际资源能力,与人力资源行业沟通良好。

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销售总监武汉芯泰科技有限公司武汉-洪山区2-2.5万/月05-27

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责公司通讯类芯片/产品的销售与推广;2、根据市场营销计划,进行区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;3、了解市场趋势、客户需求,及客户上下游情况,发展目标客户,增加产品销售范围;4、负责辖区市场信息的收集及竞争对手的分析;5、负责与内部技术规划开发团队互动交流,并提供相关产品新技术的市场信息;6、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划。 任职要求:1、无通讯行业经验勿投;2、具有 5-10年通讯类芯片/产品的销售经验,拥有良好的通讯类OEM/ODM客户资源,熟悉相关客户design in流程与规范, 具有一定的团队管理经验;3、熟悉通讯类应用芯片产品及关键参数指标、产品路线发展趋势;4、具有优秀的资源整合能力和业务推进能力。具有产品议价、出货预测和库存管理技巧;5、拥有强烈的客户服务意识,以业绩驱动为导向,出色的沟通技巧和自我管理能力。

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