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武汉 业务拓展主管/经理
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易居房友武昌拓展主管(双休/五险一金) 武汉房友世纪房地产交易服务有限公司 武汉-武昌区 3-4.5千/月 03-26

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1、实施公司在行业中的市场布局定位的渠道店面开拓,并规范完善管理拓展流程实施拓展计划;2、负责组织收集、分析、调查并撰写市场调研报告,同时对市场进行预测,制定与实施各营销拓展战略及策略,储备新店拓展信息;3、负责区域内现有店面的维护4、完成上级交待的的其他工作。任职资格:1、具有良好的公共关系能力;2、对二手房市场营销拓展工作经验优先;3、有较强的市场感知能力、敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;4、工作努力热情、积极进取, 具良好的团队合作精神、团队建设能力及独立工作能力与敬业精神;5、良好的沟通和语言表达能力、组织开拓能力;工作地点:武昌片区

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招商经理 湖北瑞业天成产业园发展有限公司 武汉-硚口区 1-2万/月 03-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:全面负责招商业务、团队人员组建和管理事宜;带领团队负责公司招商拓展业务的开展,客户开发和维护;熟悉税法税务等相关法律法规,并做好业务培训和人才培养;及时将工作进展和重要信息汇报给总部领导。任职要求:全日制统招本科及以上学历,会计学、财务管理、市场营销、经管类专业优先;3年以上总部经济园区招商业务相关经验;人际交往和沟通能力较强,具备一定的团队管理能力;有一定业务应酬能力,具备丰富的客户开发能力和经验;有相关企业客户资源积累和业务人才团队的优先。薪资待遇:薪资结构:基本工资+绩效工资+业务补助+招商提成(长期性)+年终奖金+业绩分红。年度综合收入规划目标20-40万,具体薪资待遇面谈。综合收入与工作业绩有极大关系,需要有前期付出和投入心态,需要有一定的眼光和格局,后期收益和回报非常可观,上不封顶。常规福利:5天8小时双休,五险,节假日发放礼品和津贴,提供通讯补助。每年都有全员旅游,全员拓展,针对中高层有出国旅游;每年均有薪资普调和阶段性晋升和调薪机会。

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4k电话客服+奖金+双休 武汉霖冠玖玖信息咨询服务有限公司 武汉-洪山区 0.6-1.2万/月 03-26

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1.服务于银行贷款客户的各项业务;2.负责银行客户前期开发、固定资产评估及贷前预审工作;3.积累客户,学习营销技巧及专业知识;4.维护好客户关系以及长期战略合作计划;5.积极配合部门领导完成团队业绩。职位要求:1.善于沟通,有较强的沟通能力;2.要有“客户为先”的服务精神,一切从帮助客户、满足客户角度出发;3.具有较强的团队合作精神,能承受工作压力,敢于挑战高薪。工作时间:周一至周五:9:00-18:00午休:11:50-14:00周末双休,法定节假日公休。薪资待遇:基本工资3000+现金奖金(0-2000)+餐补+话补+提成(10%-40%)+带薪年假福利待遇:1.高薪高提成(月薪过万不是梦)2.员工活动:部门聚餐,户外拓展,出国旅游,团建3.中餐+住宿福利4.专业的岗前培训5.人性化的工作氛围晋升通道:公司采取管理、专业双向晋升,保证员工良好的职业发展!见习客户经理——初级客户经理——中级客户经理——高级客户经理工作地点:武汉华乐商务中心大厦室乘车路线:珞喻路鲁巷/珞喻路邮科院下车(乘坐510、521、728、702等即可到达)对员工负责,才是一个企业最应该做的事情!!!公司旨在为社会培养优秀的管理人员,为员工提供晋升机会,给员工规划更好的职业发展!!!

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销售经理 武汉超盟商业管理有限公司 武汉-洪山区 1.5-2万/月 03-26

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1、负责武汉市场所有行业的微信、支付宝开通线下支付业务。2、制定可执行的推广策略,不断提高公司业务在当地的市场份额。3、负责武汉市场信息以及竞对的信息收集及信息反馈。4、对用户消费行为及需求研究调查,为产品运营提供参考建议。5、协助上级主管完成公司下达的销售任务和各项销售指标。任职要求:1、男女不限,大专或以上学历,市场营销等相关专业优先;2、性格热情、开朗,善于主动与人沟通及自我激励;3、具有良好的沟通表达能力、团队协作精神;4、工作积极主动,认真负责,执行力强,抗压能力强;5、有较强的学习能力、创新思维,良好的团队合作精神;6、有野心,敢于挑战高薪。薪资福利:1、薪资构成:高底薪+提成+目标激励+全勤奖+补贴2、社会统筹:五险一金(试用期即缴纳)3、各类补贴:全勤奖、高温补贴、午餐补贴(试用期即享受)4、福利假期:享受国家规定的各种节假日福利假期5、团队活动:月度专项活动经费,组织聚餐、团队建设6、集团化公司:成长空间大,晋升速度快,目前正在急速扩张期,急需各类有志人士加入。专业培训体系:公司提供免费的各项系统培训(相关产品+推广技巧+行业知识+综合能力)增加大家的职业技能与专业素养。人性化的福利待遇:1、工作时间自由,氛围轻松,国家法定节假日正常休息,节日公司发放各种福利;2、公司重视人才的培养和挖掘,长期提供专业知识培训和个人能力培训;3、完善的晋升空间,管理层由内部选拔;4、公司提供五险等福利;5、根据员工开户情况,公司对优秀员工会以日、周、月等形式发放红包激励员工,且不定期组织聚餐以及团队活动;6、此岗位全职、***皆可。公司地址:珞喻路联合国际大厦1409室联系人:吴*** 联系电话:18071051429

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业务经理 湖北波森特岩土工程有限公司 武汉-洪山区 10-15万/年 03-26

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责维护公司现有的经营网络(设计院、开发商及建设单位)的关系;2、管理维护新老客户关系以及客户之间的长期战略目标;职位要求:1、40岁以下,熟知建筑行业、综合素质、悟性较高的知性***优先考虑;2、具有抗压能力及团队合作精神,勇于进取和承担责任,并有不断学习新知识的欲望。 年薪:底薪+提成+各种福利(15万左右) 为员工办理养老、医疗、失业、生育、工伤等国家规定的社会保险。

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销售代表/渠道销售(实习生 五险 建材) 武汉市摩丽星建筑材料有限公司 武汉-东西湖区 3-6千/月 03-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责1、负责公司产品的销售及推广业务;2、根据经理下达营销计划,开发客户资源,寻找潜在客户,完成销售目标;3、开拓新市场,开发新客户,增加产品销售范围;4、负责销售区域内销售活动的策划和执行,完成销售任务;5、管理维护客户关系以及客户间的长期战略合作计划;6、签订销售合同,负责每月订货订单下达、业务对账,开票申请、催收货款;7、完成领导交付的其他工作事务。任职资格1、年龄20—35岁,市场营销等相关专业,性别不限;2、可接受实习生3、具有清晰的思路和敏锐的判断力,较强的商业机会捕捉能力和商务谈判能力。4、有激情,责任心,具拼搏精神,能承受较大的工作压力;5、有团队协作精神,善于挑战。

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标识标牌平面设计销售客服 武汉响九州广告有限公司 武汉-东西湖区 0.8-1万/月 03-26

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:创业公司|公司规模:50-150人

武汉响九州广告有限公司,位于东西湖区响九州广告产业园,有一流的制造能力和设计能力。能够为客户提供一站式广告服务。在未来5g商业化之前,提前布局补充视频类广告服务,提供一流的视频后期制作和数字媒体包装。现急聘平面产品设计,设计制图,小视频编辑,熟练使用coreldraw,ps,ae,各种小编辑软件。能够为客户提供简易方案和优化设计报价。对互联网客服销售有全面的认识,针对不同客户提出的要求,能够给出优化的意见。熟练使用电脑,智能手机app小设计。熟练通过互联网引入流量,能够完成流量导入,精准营销。

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区域销售经理 孝感一品食品有限责任公司 异地招聘 0.6-1万/月 03-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

工作内容:1、根据公司年度销售目标,制定公司年、季、月度销售计划及销售费用预算,完成公司下达的销售任务; 并监督实施;2、组织公司产品和竞争对手产品在市场上销售情况的调查,综合客户的反馈意见,组织市场调查分析,市场机会开拓和合作伙伴开发;撰写市场调查报告,提交公司总经理;3、在本辖区内建立分销网及扩大公司产品覆盖率;4、做好销售合同的签订、履行与管理工作,做好应收账款的催收工作;6、对公司客户的售后服务;汇总、协调货源需求计划以及制定货源调配计划7、建立客户资料卡及客户档案,完成相关销售报表;8、参加公司召开的销售会议或组织的培训      9、与客户建立良好关系,以维护企业形象。任职资格:年龄:30-45岁之间,形象良好。教育背景:◆市场营销、企业管理或相关专业大专以上学历。工作经验:5年以上快消行业销售工作经验,有食品销售渠道的优先考虑。技能技巧:◆对市场营销工作有较深刻认知;◆有较强的市场感知能力,敏锐地把握市场动态、市场方向的能力;◆有密切的媒体合作关系,具备大型活动的现场管理能力;态 度:◆工作努力,积极进取,良好的沟通、协调、组织能力;◆高度的工作热情,良好的团队合作精神;◆较强的观察力和应变能力。

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市场专员 湖北湘纬新能源科技有限公司 武汉-蔡甸区 5-8千/月 03-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、依据部门销售目标,制定并执行销售计划;2、对重要客户进行开拓、沟通与管理,制定合作方案;3、建设、管理团队,负责下属培训、监督、考核;4、协助上级开拓、沟通和管理各区域的重要客户;5、配合上级完成其他的日常工作。任职资格1、大专及以上学历,市场营销相关专业;2、3年以上市场业务相关领域工作经验,有注塑、冲压客户资源者优先考虑;3、电脑操作熟练;4、具有较强的管理领导能力、责任心及抗压能力,沟通能力强、懂得商业谈判,有亲和力和团队协作精神。

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招商加盟经理 武汉若愚餐饮管理有限公司 武汉-洪山区 1-1.5万/月 03-26

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责邀约意向客户进行项目考察;2、负责带领意向客户试味体验、讲解加盟流程、解答客户疑问;3、促成客户签单。

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渠道拓展经理 上海联空网络科技有限公司 武汉 1.5-2.5万/月 03-26

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1.负责武汉区的渠道拓展工作;2.与渠道沟通渠道政策,配合渠道进行商务拓展;3.参与制定渠道政策和渠道体系。任职要求:1.医疗信息化行业5年以上销售或售前工作经验;2.善于沟通,学习能力强,有解决问题的态度和思路;3.能够独立进行产品宣讲,编写售前方案的优先。

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电话经理(互联网行业10000+) 华企加速器(武汉)科技有限公司 武汉-武昌区 0.8-1.5万/月 03-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、带领和培训电销团队,通过电话联系和拜访客户,销售公司产品服务;2、理解并贯彻公司的企业文化,富有激情和正能量,有能力影响团队成员积极向上;3、带领团队达成公司下达的销售任务,组织制定公司的销售管理制度,并监督检查实施情况;4、对销售项目进行整体分析、监控,定期形成书面报告,并适时调整营销策略;5、销售团队的建立和发展,对下属销售人员进行培训,提升电话沟通水平,销售技巧,谈判能力,增强销售团队的凝聚力;6、以身作则,带领团队冲锋陷阵!任职要求:1、3-5年具有带领团队销售经验;2、具有激励、培训、绩效考核能力;3、有从事过互联网公司或者电销平台经验的优先考虑;4、能承受一定工作压力、对互联网行业有浓厚兴趣、勇于挑战高薪。

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销售经理/销售主管 武汉媒介盒子网络科技有限公司 武汉-东湖新技术产业开发区 1.5-2万/月 03-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

媒介盒子网络科技有限公司是一家在软文市场具有相当知名度的企业,平台日稿量几乎是行业之一。公司2019新项目需要招募优秀的团队管理人才。该项目主要是从事虚拟无形资产交易(新媒体账号及网站交易等)的一个电商服务中介平台,是属于朝阳行业的一个电商行业,市场和业务前景相比传统销售业务更好,业务全部是在电脑上操作完成,也不需要出去跑业务什么的,现因公司规模不断扩大,诚招各有志之士。(虚拟无形资产交易)公司现在公司在武汉,公司的总部在上海!该岗位主要是负责完善团队建设、团队培训、团队管理等工作。要求必须是有行业经验的,1年以上的即可!欢迎广大有志之士加入我们公司!公司行业发展前景大,工资待遇高,福利全!

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招商专员 利大房地产开发建设(武汉)有限公司 武汉 3.5-4.5千/月 03-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:少于50人

1、意向客户接待,沟通,协调签约、入驻等相关事宜。2、积极走访目标市场,拜访目标客户,建立客户信息档案。3、及时了解市场动态及客户讯息,根据市场变化完善工作方案并有效执行。4、每周对招商情况汇总并制定下周工作计划,每月完成招商工作报告。 职位要求:年龄25-35岁,男女不限。性格开朗活泼,沟通能力强。有较强的文案功底。熟悉武汉市家居建材行业,有一定招商经验者优先。

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渠道销售专员 武汉鑫立行企业管理有限公司 武汉-硚口区 6-8千/月 03-26

学历要求:高中|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、根据市场和公司的战略规划,制定个人的销售计划和目标;2、负责武汉市的孵化器、各个创业基地、各中小企业集中市场的客情维护,市场渠道开发;3、不断了解各个区域的中小企业客户需求,产品服务卖点,推荐公司产品,满足其推广需求,实现产品销售;4、可独立制订并实施有效的开拓谈判计划;5、完成公司要求的业绩指标、合作指标。6、负责到各区政府部门窗口办理企业设立、变更等工商财税代理业务.任职要求:1、大专及以上学历,有渠道市场开发销售经验;2、有一定的财税知识,对财税行业热爱者优先;3、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;4、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;5、能吃苦、能接受市场发单陌拜等各种销售方案,只有你想不到,没有做不到,在这里我们已经为您规划好你的职业生涯,让有能力,有意愿的小伙伴们加入我们一起共同创收。我公司是一家专业的财税代理、工商代理服务型的公司,我们携程为武汉市各中小企业服务工商代办、税务代理业务,帮助中小企业解决各种内部财税疑问,我们寻求有能力、有梦想、求长期发展的伙伴加入我们,市场人员无需财务专业、需具备独立的市场开发能力,能吃苦耐劳,有团队合作精神;具有良好的语言沟通能力,悟性高,信息捕捉能力强、善于沟通、思维敏捷,有一年以上市场渠道开发经验者优先。待遇:底薪+高额提成+工龄工资+各类奖金+全勤奖工作时间:8:30--12:00,13:30--17:30。双休。我们为您提供:1、享受国家规定的各类假期,公司在法定假期有相应的福利。2、工作满一年的员工享有带薪年假。3、工作满一年的员工享有工龄工资,并逐年递增。4、公司提倡快乐的工作,工作氛围愉悦。5、广阔的职业能力提升平台和巨大的职业发展空间。6、公司提供行业内富有竞争力的薪酬。如果您喜欢挑战自我,想要不断的提升专业水平,欢迎您加入我们公司!!

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销售经理 武汉宏大安信装饰材料有限公司 武汉 3-4.5千/月 03-26

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、销售人员职位,在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;2、管理客户关系,完成销售任务;3、了解和发掘客户需求及购买愿望,介绍自己产品的优点和特色;4、对客户提供专业的咨询;5、收集潜在客户资料;6、收取应收帐款。任职资格1、专科及以上学历,市场营销等相关专业;2、2年以上销售行业工作经验,业绩突出者优先;3、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力;4、具备一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;5、有责任心,能承受较大的工作压力。

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开发经理 上海亿投广告传媒有限公司 武汉-江汉区 3.5-5千/月 03-26

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1、 楼宇资源开发,与楼盘所属物业公司洽谈广告场地租用协议;2、 部门原有项目资源的维护、跟进;3、 及时完成部门内各项任务;4、 遵守公司及部门各项操作流程及规章制度;5、 与其他部门相关的各项问题,及时沟通答复,积极处理解决;6、 及时上报资源信息及项目跟进情况,定期进行数据报送;7、 与直属上司保持良好沟通,服从公司及部门下达的各项任务目标,积极配合其他人员工作,注重团队合作精神。任职要求:1、 具有良好的业务能力和谈判技巧;2、 工作热情、诚实守信、责任心强;3、 有一定的业务类工作经验;4、 有一定相关资源者优先考虑;5、 有同类公司或物业公司工作经验者优先考虑

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市场拓展经理 武汉卡巴雷罗服饰有限公司 武汉 6-8千/月 03-26

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、负责所属区域的市场开拓工作;2、精通商场条件、租金、合同等谈判;3、负责客户资源开发、收集、整合及谈判工作;4、完成区域负责人下达的拓展指标。                                     职位要求:1、3年以上拓展、市场开发经验,有丰富的服装行业客户资源;2、熟悉服装销售渠道,了解百货商场及加盟店的营运模式;3、对店铺运营、管理、培训具有丰富的经验;4、有良好的协调、沟通、交际能力,能适应出差。

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业务拓展经理 广东星舆科技有限公司 异地招聘 1.5-2.5万/月 03-26

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:国企|公司规模:50-150人

岗位职责:1、负责开发高精度定位、高精度地图导航应用在各行业领域客户资源,完成销售指标;2、维护客户关系,处理市场相关的各项业务事宜。岗位要求:1、本科以上学历,电子、通信、计算机、测绘、地理信息行业专业背景;2、三年以上通讯模组、定位芯片、终端原厂销售经理任职经历,有对行业大客户软硬件产品及解决方案销售经验;3、对高精度定位应用有深度理解,能有效发掘行业客户应用机会,建立合作关系;4、工作积极主动,较强的组织协调能力、商务谈判能力以及良好的沟通能力,热爱销售行业,能适应出差。

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BD(10-15K) 武汉福鹏光讯网络科技有限公司 武汉-江岸区 0.8-1万/月 03-26

学历要求:高中|工作经验:无工作|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

我们是微信ISV服务商,助力线下零售商户产业升级,搭建线上电商平台,让天下没有难做的零售生意。【岗位职责】:1、经过公司系统产品的培训,熟悉新零售业务流程,解决线下商户营运痛点,助力产业升级;2、结合微信及新零售运营模式,赋能商户,帮其搭建微信小程序平台,帮助商家实现千人千面的营销推送,助力用户转换留存,提升复购率,提高营业额;3、通过拜访的形式寻求与商家合作机会,完成公司既定业绩目标。 【任职要求】:1、20-30岁,大专及以上学历,市场营销等相关专业;2、热爱销售工作,吃苦耐劳,愿意接受挑战,能承受一定压力;3、积极主动,富有激情,优秀的语言表达及协调沟通能力;4、对新零售行业有一定认知,渴望参与其中,实现自我价值;5、有互联网相关销售工作经验者优先,优秀应届毕业生亦可。【薪资构成】:底薪8800+小程序提成(50%)+流水提成+微信智慧经营提成+增值业务提成+日/周/月奖励月度综合收入10000+,优秀者无上限~【晋升通道】:销售—销售主管—销售经理—销售总监。

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