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业务代表 招商银行股份有限公司芜湖分行 芜湖 1-1.5万/月 06-19

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

我们在找:信用卡产品销售顾问职责:从事芜湖地区招商银行金融产品的销售拓展工作, 为客户提供优质专业的个人消费金融服务。我们的要求:1、乐于接受挑战,追求高业绩,高奖金收入;2、国家承认的大专学历(需学信网认证);3、渴望从事金融行业或渴望在大公司发展;4、执行力强,愿意服从正规公司的管理条例。我们能带给您:1、多元的推广模式——让您重新认识信用卡行业!如: 网银数据营销、行部数据库营销、交叉销售、商务助力推广、商户协销、自助网点营销、企业与商户驻点,陌生拜访等等。2、优越的薪酬福利待遇——让您高枕无忧!【薪资标准】=高底薪+月度津贴+不封顶月度奖金+季度津贴+高额的激励竞赛奖金+年度津贴;【保险保障】=五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育)+住房公积金【其他福利】:年度健康体检、取暖降温费、带薪年假、行服、年度旅游、生日福利等。3、完善的培训体系:【全方位入职培训】:新员工首月带薪培训,优秀辅导员导师全程带教,帮助新人轻松入门;【年度数次专业技能培训】:开设销售技能、金融产品、商务礼仪等课程,打造全方位的销售精英;4、广阔的职业发展空间——让您成就未来!!!您能得到的发展空间:1、内部转岗:商务、市场、行政、综合等;2、行员晋升:工作满一年且表现优异可参加内部竞聘转行员编制;3、分行、支行输送:分行信用卡联络员、个贷客户经理、市场拓展经理等。您想联系我们?精英专线(首推联系方式):0553-3803227。联系人:黄***单位地址:芜湖市镜湖区文化路39-2号海螺商务楼6层

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平安银行信用卡业务代表 深圳市橙信投资发展有限公司 芜湖 0.6-2万/月 06-19

学历要求:中专|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:5000-10000人

岗位职责:1.负责信用卡、贷款产品、银行智能POS机收单、解管、理财、商品搭销的销售,2.开拓新市场,发展新客户,维护客户关系。任职资格:1.20-35周岁,大专以上学历,特别优秀者学历可放宽至高中;2.思维敏捷、表达能力强,有较强的沟通及交际技巧,具有亲和力;3.有责任心和良好的客户服务意识,能承受较大的工作压力,有团队协作精神,喜欢挑战。薪酬及福利:1.底薪2200(大专2500,本科3000)+提成,6000-20000左右+年终奖;2.五险一金。优先录用:1.想通过自己努力过上更好生活的;2.娃娃好几个的;3.有车贷有房贷压力的;4.一年内要想买车,三年内想买房的;5.目前拼命工作但是得不到期望收入的;6.有银行、证券等行业销售经验的。

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账单提醒专员 安徽迪科数金科技有限公司 芜湖 4.5-6千/月 06-19

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:1000-5000人

一、我们能给到你的1、公司购买商业保险、社会保险、住房公积金2、学历专升本提升,享受最高学费50%报销3、节假日各项福利4、不定时组织员工集体活动、各种激励奖品5、上市公司,学习发展晋升机会多,行业趋势发展良好!二、你的主要职责我们通过电话沟通用户,资产到期的,我们要提醒他们,以确保及时回笼资金三、你需要的条件1、18-30周岁,专科以上学历 ;2、 普通话标准;3、工作认真负责,关键你还要有梦想。工作时间:1、上班时间8:30-18:002、每月排休6-8天3、遇事调休即可,不用请假,还能凑个三五天小长假。

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中信银行信用卡推广客户经理 中信银行股份有限公司信用卡中心 芜湖 0.5-2万/月 06-19

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

1、 招聘岗位:中信银行信用卡推广客户经理2、 职位要求(1) 大专及以上学历(学信网查询为毕业),专业不限。(2) 年龄35周岁以下,条件优秀者可适当放宽。(3) 乐于接受挑战,具备良好的客户意识、沟通能力、风险识别能力和承压力。(4) 具有较强的人际关系沟通能力、亲和力和业务拓展能力,追求高业绩、高奖金收入。(5) 诚实守信,个人信用记录正常。3、 岗位职责(1) 开展信用卡及相关产品的营销推广工作。(2) 结合属地资源,策划并协助完成属地创新营销工作。(3) 其他日常客户服务工作。(4) 上级主管交办的其他工作。4、薪酬有保障的固定底薪+高绩效薪酬+佣金+年终奖,按照业绩支付佣金。5、福利(1)完善的培训体系+优秀的团队组合!带你迅速适应和上手工作。(2)餐卡补贴 +年度疗养+防暑降温费+生日礼券+洗衣券+年度体检+过节费及丰富的节日礼包。(3)完善的劳保体系:五险一金,入职一年及以上的员工再单独由单位全额为员工购买补充医疗保险与医疗基金。6、晋升双通道(1)专业通道:岗位等级:一级 二级 三级 四级 五级。(2)管理通道:客户经理 客户主管联系电话:15256997070

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芜湖某银行大堂助理 维度金融外包服务(苏州)有限公司 芜湖 2.5-3.2千/月 06-19

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

1、主要工作职责:(1)引导分流客户到指定区域办理业务,协助维护营业秩序;(2)受理简单的业务咨询和业务指导;(3)受理客户意见和建议,并向营业经理反馈信息;(4)对客户填写的业务单据进行预审;(5)指导客户使用自助设备;(6)向客户推介相关的产品;2、岗位要求:(1)大专及以上学历(含)(2)boy身高1.68米(含以上),girl身高1.58米(含以上);(3)身体健康,仪表端庄,形象气质较佳,性格开朗,年龄不超30周岁;(4)责任心、业务处理能力、沟通协调能力较强,有良好的服务意识和亲和力(5)品行端正,个人无不良嗜好和违法记录,征信记录良好;3、福利:面议;4、工作时间:银行正常上班时间5、工作地点:芜湖市区和4县,根据银行网点就近分配

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催收专员 上海欣融汇金融信息服务有限公司 芜湖 4.5-6千/月 06-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、协助银行处理信用卡或各类贷款逾期欠款情况,维护银行客户的信用;2、通过电话、拜访等催收方式提醒相关用户按期还款,进行良好的语言沟通和有针对性的技术谈判,引导客户正确缴费;3、完成工作业绩要求和相关业务指标,确保催收效果的达成。任职资格 :1、有一年左右的相关工作(催收/销售/客服等)经验;2、优秀的人际沟通能力、分析判断能力、谈判技巧;3、工作认真积极主动,责任心强,具备良好的抗压能力。上班时间:周一~周五 9点~18点 周末双休薪资:基本薪资(无责)+高额奖金提成+年终奖金福利:按照规定缴纳五险一金,带薪年假,员工生日福利等培训:公司拥有完善的培训制度,为每位新员工提供入职带薪培训,并且每季度根据业务需要结合个人能力提供有针对性的专业技能培训,为每位员工的成长不断助力。

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企业网银售后专员 安徽建金信息技术有限责任公司 芜湖 2-3千/月 06-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:150-500人

岗位职责:工作地点在银行内,配合银行进行企业网银客户进行网银售后上门服务,可以很好完成领导交待的其它事项内容。工作要求:熟悉电脑,对电脑基本软件问题可以处理;熟练使用OFFICE软件;无犯罪记录证明,有无经验均可。

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中信银行信用卡客户经理 中信银行股份有限公司信用卡中心 芜湖 0.8-1万/月 06-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:5000-10000人

工作职责:1、在当地开展信用卡及相关收益产品的推广工作,完成本岗位级别既定的销售任务指标;2、根据属地市场情况,结合信用卡中心及属地资源,策划并协助完成属地创新营销工作;3、强化自身风险防控意识,做好前端风险防范工作;4、识别客户需求,做好现有客户的维护工作;5、金融服务点日常运营及管理;6、上级主管交办的其他工作。任职资格:1、全日制本科及以上学历(条件优秀者可放宽至全日制大专学历),金融、管理、市场营销类专业优先考虑;2、有一线销售经验,具有良好的沟通能力、客户意识以及抗压能力;3、性格外向、乐观、能吃苦耐劳、开拓进取,乐于接受挑战;4、熟悉金融业、银行业法律知识;5、掌握电脑操作基本知识,能熟练使用常用办公软件。薪酬福利:1、无责任底薪+绩效奖金+创收佣金+年终奖金,月薪4000-10000,部分优秀者月薪可达2万及以上;2、健全的福利保障体系:五险一金、餐卡、通讯费、高温补贴、过节费、生日券、疗养基金、年度体检、带薪年假等;3、晋升发展:完善的晋升通道,工作满一定年限,业绩达标且基本素质符合要求者可竞聘银行正式编制。4、完善的培训体系:根据员工生命周期的发展,在不同的成长阶段匹配不同标准的学习内容,支持员工快速成长。

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市区银行大堂经理(J12115) 安徽银雁金融外包服务有限公司 芜湖 2.5-5千/月 06-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

工作职责:一、岗位职责1.维持大堂秩序,保持环境整洁,保障网点业务处理的有序进行2.提供业务咨询,及时向客户经理、网点负责人反馈信息3.分流疏导客户,识别优质客户,引荐潜在优质客户,服务好中高端客户4.管理和维护自助机具设备,指导客户使用各种自助机具、电话银行和网上银行,保障和提升网点自助设备服务效率5.投诉与突发事件处理任职资格:二、任职资格1.年龄35周岁以下,大专及以上学历2.工作细心,有责任心,稳定性好三、岗位信息1.薪资待遇:2500-5000元,节日福利,五险2.工作时间:8:30-17:30,做五休二3.工作地址:芜湖市天门山路联系方式:刘主管 15215519600

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高薪诚聘外访催收员(芜湖) 捷信消费金融有限公司 芜湖 0.8-1万/月 06-18

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

  工作职责:1、通过电话、信函、实地调查、面谈等方式,核实客户相关信息,了解欠款原因和收入来源;2、获取、更新客户资料,例如最新联系方式、工作、居住及其它家属信息等;3、了解逾期欠款借款人的实际情况和困难,紧密跟进,提出解决方案来帮助及督促当事人及其家人解决逾期欠款事宜;4、合理安排上门路线,完成每日工作量。通过使用实时定位工作软件、公司系统反馈催收情况,如实记录催收结果;5、不断提高催收技巧和沟通能力,完成公司制定回款率等工作目标,每日、每月定期向主管汇报工作情况;6、严格遵守公司的保密及信息安全管理制度,合法合规开展法律调查及催收的工作。任职资格:1、对财富的获得有较强的欲望的同时愿意通过勤奋和努力改变和创造生活;2、年龄在22-40,大专及以上学历(如有两年及以上催收经验 可放宽至高中学历);3、具有机动车驾驶证;4、谈判及协调能力强,思维敏捷,具备良好的沟通能力和抗压能力;5、信守职业道德和个人职业操守,未受过法律处分,无不良信用记录;6、熟悉当地的方言、地理环境及交通路线,自备汽车或摩托车的优先;7、从事过公检法行业者或退伍军人优先,具有相关行业催收经验者优先;8、知名企业中有外勤销售经验者同样可被重点考虑。员工福利:1、入职即为员工缴纳六险一金;2、快速透明的晋升渠道,广阔的发展空间;3、每年5-15天带薪年休假,5天带薪病假,年度免费员工体检;4、有吸引力的员工活动。

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银行逾期账户管理专员 深圳市金融联信息咨询有限公司 芜湖 4-8千/月 06-18

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责: 1、通过电话等方式对银行委托给我司的逾期信用卡、贷款账户进行电话沟通,提醒逾期客户正确的缴费方式; 2、协助银行进行不良资产的管理,加快资金回笼,维护信用管理秩序; 3、负责对不同风险程度的逾期客户开展电话提醒及催缴工作,降低资金风险;任职要求: 1、 性别不限 年龄:18--45岁,高中、中专及以上学历; 2、具有较强的沟通能力及语言表达能力,善于与不同的人沟通; 3、基本的电脑操作,中文输入; 4、工作经验1年以上,有电话销售、电话客服、呼叫中心等相关经验优先录用; 公司福利: 1、五险:养老、医疗、失业、工伤、生育、公积金 2、享受国家法定节假日并有节日福利(春节、中秋、端午、) 3、团队活动(聚餐、年度旅游、拓展) 4、带薪假期(年假、产假、婚假等) 5、员工体检

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电话提醒专员 安徽恒明工程技术有限公司 芜湖 2-3千/月 06-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1 、负责信用卡账户及贷款机构的催收管理;2 、通过电话提醒、寄送法律文书或登门拜访等方式与客户进行沟通,教导客户正确缴费方式;3 、核实并修复客户相关信息,获取、更新相关资料;4、在修复客户资料过程中,对客户信息和行为进行判断,分析潜在风险,并采取有效方法促进不良资产的最大化回收;5、大专以上学历,普通话标准,男女不限。6、掌握基本的计算机知识。7、有联通、移动、电信或者银行客服,金融机构工作经验的优先

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汽车贷款法催专员 合肥乾行企业管理有限公司 芜湖 0.8-1.5万/月 06-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:150-500人

一、福利待遇: 薪资:保底底薪+回款提成=3500+,平均月收入12000元左右;保险:为录用员工购买五险(医疗、养老、工伤、生育、失业);假期:周末双休,国家规定的法定节假日一律依规定带薪享受放假;其他福利:节日福利工作时间:(上午8:30—11:30,下午13:00—18:00);员工入职后可享受带薪培训,学习业务知识和基本话术;公司提供有竞争力的薪酬福利政策,和谐的团队氛围;晋升空间:公司提供“管理+技能”双项晋升通道,为每位员工提供广阔的职业发展平台。二、岗位描述:1、通过电话方式,针对银行逾期拖欠的贷款客户进行提醒、督促,引导客户及时还款;2、促进银行不良资产的最大化回收; 3、无任何销售性质。三、任职资格:1、大专及以上学历,熟悉电脑操作基本流程;2、较好的语言表达能力; 3、从事过车贷催收、信用卡催收、现金贷催收等业务的人员优先录用;

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催收专员 兆能资产管理有限公司 芜湖 5-8千/月 06-18

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、 针对银行、大型金融机构及企业信贷产品的逾期帐户,根据不同产品,不同逾期阶段,提供针对性的解决方案。协助委托人有效降低不良逾期压力,减少损失; 2、 负责银行信用卡、金融消费信贷产品的不良帐户,通过电话、短信等方式礼貌提醒还款,协助银行控制后续可能出现的风险; 3、 配合金融机构降低其不良资产率,有效保障债务人或企业的征信记录。——————————————————————————————— 职位要求: 1、 具备基础的OFFICE操作技能,适应高效、追求业绩的工作环境;2、严谨细致、勤奋务实,工作责任感强,具备良好的沟通能力、谈判技巧及心理素质,乐于通过电话的形式和客户进行交流; 3、能适应高节奏及追求效率的工作环境; 4、有过呼叫中心,信用卡销售、保险销售、电话销售或催收相关工作经验者优先。 5、 无犯罪记录,无不良征信记录;——————————————————————————————— 福利待遇: 1、无责任底薪+业绩提成+带薪年假;新人前三个月收入在4000-6000元/月,转正后6000-30000元/月。 2、依法缴纳社会保险、做五休二,上班时间9:00-18:00,中午休息一小时; 3、享受国家法定节假日(元旦、五一、十一、春节、中秋、端午等); 4、完善的在职培训和良好的工作氛围,每年举行1-2次踏青活动、不定期团建; 5、每季度根据团队考评,进行职级薪资调整。 6、其他福利:团队奖励、个人激励、月绩效奖励、年终奖励7、员工生日福利、节日福利、公司周年庆、不定期部门聚餐、公司旅游等

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审查专员 奇瑞徽银汽车金融股份有限公司 芜湖 1-1.8万/月 06-17

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

职责描述:1、经销商采购车辆贷款受理、调查、审查2、区域经销商管理、市场调研、合同面签工作3、经销商分类管理工作任职要求:1、全日制一本及以上学历,财会、金融相关专业2、具有较强的解决问题、独立工作能力3、具有良好的数据分析及整理能力4、具有不断提高的能力及良好的沟通能力5、可以适应出差工作地点:芜湖

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广发银行芜湖新市场信用卡客户经理 广发银行股份有限公司信用卡中心 芜湖 1-1.5万/月 06-07

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:

1、负责大芜湖新市场广发银行信用卡产品的销售及推广。 2、根据市场营销计划,完成部门销售指标。 3、开拓新市场、发展新客户。 全新的市场等你来挑战高薪。 联系人:徐主任   13955382084

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优才预备经理人招聘 芜湖品川文化传播有限公司 芜湖 0.8-1万/月 06-07

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

平安优才储备主管大专及以上学历25-45周岁综合金融平台2019优才计划重磅升级仅训练津贴就最高达8500/月,加上提成及综合金融业务分成,收入上不封顶优才专属快速晋升通道优才专属专业人才培养方案及专享培训方案优才专属高额训练津贴,最高达8500/月优才专属导师培养方案…如果,您的工作晋升空间有限?您的收入提升空间有限?需要为了照顾家庭,需要一份时间更加弹性的工作?创业无果,需要借助更好的平台建立自己的团队和事业?传统行业不好做?不想十年如一日温水煮青蛙?想要更多荣誉和肯定?锻炼自己的表达能力?与人共同相处的能力?自己说退休才是退休,而不是被动淘汰的行业和平台?AI让你有太多压力?没有安全感?那,你就来找我聊聊吧

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中国光大银行信用卡客户经理(芜湖) 中国光大银行合肥分行信用卡业务部 芜湖 0.8-3万/月 06-03

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

一、基本条件     身体健康,人品端正,具有敬业精神、团队意识和坚毅品格,学习适应能力强。工作地点可为合肥、巢湖、肥西、芜湖、马鞍山、蚌埠、池州、阜阳、阜阳(临泉)、阜阳(太和)、滁州、宿州、宿州(萧县)铜陵。     二、招聘岗位、岗位职责及任职要求   招聘岗位:信用卡客户经理   岗位职责: 根据信用卡发展道路和内部风险要求,推广本行信用卡相关产品,完成各项发卡指标;维护好客户关系,为客户提供优质服务,并及时向上反馈客户需求;遵循光大经营理念,严格遵守各项规章制度,维护公司专业形象。任职要求: 年龄30周岁以下,具备较强的营销能力,有1年以上销售经验者优先,条件优秀者可放宽至中专学历;有良好的服务意识、风险意识、市场开拓能力,沟通能力强,能够承受一定的销售能力,有强烈的上进心。良好的道德素质和敬业精神,无不良工作记录。   三、福利待遇    1、用工形式劳务派遣。有明晰、公正的考核晋升机制,工作满2年以上,符合规定要求的,可推荐转岗为光大银行行内员工。 薪资福利?丰厚的薪酬福利,基本工资+各类津贴+绩效奖励+各项劳动竞赛奖励+其他福利(平均工资在6000-30000元/月)。?入职即享受五险(养老、医疗、失业、工伤、生育),符合条件缴纳住房公积金。?按国家法定节假日放假,享受带薪年假,节日福利及生日福利等,还会定期组织全面丰富多彩的团队活动。3、教育福利?新员工培训:包括但不限于企业文化、信用卡基础知识、热门卡种、违规处罚规定、商务礼仪、新员工进件政策等全面系统的岗前培训;?阳光新青年培训:为骨干员工提供文化素养、营销技巧、领导与管理能力、客户关系培训、银行专业知识、职业发展等更加专业的培训。?其他培训:对后备人才实行跟岗、外出学习等多种形式的培训。    四、报名期限及联系方式    1、有意应聘者,请在线投递简历。    2、招聘截止日期:2019年6月30日。    3、经初审合格者,另行通知面试时间,应聘材料代为保密,恕不退还。     联系地点:合肥市包河区芜湖路258号中国光大银行合肥分行信用卡业务部。

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销售代表 合肥分行信用卡部 芜湖 1-1.5万/月 05-29

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:国企|公司规模:

  【工作地点】  合肥、安庆、芜湖、蚌埠四地可选     【职位描述】   1.负责浦发银行安徽地区信用卡及相关产品营销工作。   2.合法合规开展信用卡营销工作,认真履行各项尽职调查职责。     【招聘要求】  1.专科及以上学历,专业不限,条件优异者可适当放宽要求;  2.形象气质佳、无不良信用记录及违法犯罪记录;  3.具备良好的团队合作精神和沟通协调能力, 具有敏感的风险意识;   4.沟通能力,执行力强,吃苦耐劳,有企图心挑战高薪!       【薪资标准】  底薪(1800 --3300元) +不封顶月度奖金(单卡计价40-120元)+高额的激励竞赛奖金+年终奖+其他福利津贴(高温补贴等),平均薪资6000-12000之间     【晋升通道】  销售代表(初级-中级-高级,每季度考核晋升,晋升后每月增加职级奖金)  后备干部(每月增加职级奖金)  销售主管  销售管理主管  销售团队经理     【员工培训】  1.新员工带薪培训,一对一全程带教,新人轻松入门  2.每月定期内部培训+外部讲师培训,培训内容涉及销售技能,金融产品、风险防控、商务礼仪     【员工福利】  1.基本工资+佣金提成+竞赛激励+年终奖(2017年员工全年平均每月收入8000元,根据业绩表现年收入在6W-20W元不等)  2.带薪年假+周末双休  3.技能培训(每月内部培训、不定期至总行培训)  4.五险一金(养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金,按照劳动法每年进行缴费调基、缴费基数不断上升、公积金按照12%+12%比例缴纳)  5.短期激励奖(每月除基本工资、佣金外,设置短期竞赛奖)  6.员工关怀(每月员工生日关怀、节日礼品、年终总行节礼慰问)  7.年终奖金  8.年度健康体检  9.团建活动  10.行服  11.在这里工作:  1)时间是自由的 2)收入是不封顶的 3) 培训是免费的 4)旅游是奖励的 5)晋升是不靠关系的 6)福利保障五险一金 养老是不用愁的        “ 注意! 月收入目标低于8000元 或寻求安逸者请勿扰!”  

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信用卡客服(芜湖) 信达利(福州)企业管理咨询有限公司合肥分公司 芜湖 0.7-1万/月 05-24

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:受银行委托对信用卡逾期账户催收(不是商账催讨)通过电话对信用卡逾期账户进行催收,降低银行呆坏账风险引导、督促客户及时还款,分析逾期欠款不还的利弊学习、利用《刑法》、《民法》、《金融法》等相关法律法规,在银行的规章制度下,保障国有资产安全试用期两个月,试用期工资底薪加补贴2500以上岗位要求:学历大专以上,有丰富工作经验者可放宽到中专,参军5年以上可以放宽到高中全职工作,勤奋努力,口语表达流利,良好的沟通、谈判能力熟悉电脑操作,个人无不良嗜好;积极、努力、向上注:个人征信不良,有犯罪前科,不予录用薪资构成:无责任底薪+提成+绩效奖金+公司激励(五险、广阔晋升空间) 福利待遇:五险+节日福利+带薪休假(除国家法定节假日外,享受5天带薪年假)+公费旅游+带薪培训+其他文化活动+其他补贴工作地点:合肥、芜湖、南京,欢迎来电咨询

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