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无锡培训督导
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培训专员美林数据技术股份有限公司无锡5-8千/月08-12

学历要求:本科|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、根据领导要求,协助与各大高校建立合作,建立人才培养标准;2、组织并收集学员报名所有信息,定制化课程,定制化一系列课程套餐,完成招生报名;3、根据公司发展规划,完成对应的指标;职位要求:1、本科及以上学历(特别优秀者可放宽此限);2、有过产学研工作经验或者培训经验及教育行业经验优先考虑;3、热爱教育事业,具有良好的沟通能力和问题分析解决能力,组织协调能力;4、性格外向活泼开朗,具有较强的沟通能力及语言表达能力;5、思维敏捷,具有非常好的书面和口头表达能力,具有方案撰写的能力,和一定的商务谈判能力。

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教学督导无锡市睿丁教育培训中心有限公司无锡-无锡新区6-8千/月08-12

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

技能要求:学生管理,排课管理1 、确保每周按目标开班;2、与家长保持良好沟通,及时处理家长投诉;3、创建并管理学生总结和档案;定期或不定期回访学生;上课关注学生有关教师或学校的反馈意见;4、班级管理,例如召开新生家长会、公开课、学习报告等;5、根据班级的上课情况及孩子的学习情况,给出合理的建议和意见,并跟踪改进情况;6、在老师有需要的时候,进班协助老师管理班级并处理各种突发状况;7、组织活动,例如亲子活动、结业典礼等,以及学生大赛;8、维持并提高客户满意度,达成班主任转介绍及续费KPI目标。睿丁给予大家透明的晋升通道,专业的岗位技能培训。

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教学主管江苏博仁培训有限公司无锡-惠山区6-8千/月08-12

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1. 负责学科的教学工作,对校区教学体系进行搭建。2. 根据课程教学大纲认真备课,严格执行教学计划,科学安排教学的进度,按要求进行讲授、指导、辅导、答疑、考试、考查等各个环节。3. 努力钻研业务,不断更新知识,提高自身实际应用能力,改进教学方法,提高教学水平。4. 结合实践对老师进行培训。5. 完成本部门领导交办的其他工作任务。 任职要求:1、有相关教育工作经验优先。2. 具备扎实的理论基础,普通话标准;3. 热爱教育行业,工作认真负责、有耐心,具备良好的沟通表达能力;4. 擅于与学生进行交流互动和学习心理疏导薪资福利:1.底薪+课时费+节假日福利;2.带薪培训,完善的培训体系,健全的员工晋升通路;3.舒适办公环境,节日福利;4.宽广的就业平台,更多的晋升机会和个人发展空间;

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培训中心主管无锡锡惠检测技术有限公司无锡-锡山区5-6千/月08-12

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1.作为培训中心负责人,对培训中心各事宜进行处理(特种作业人员,如电工、焊工)2.对后期培训学校的招生、接洽政府部门、上课、考试等事宜进行统筹3.对培训老师、学员进行统一管理4.对接政府考试中心5.对接企业,送达证书任职要求:1.大专及以上学历,人力资源,行政管理,企业管理等专业;2.会开车3.具备培训基础知识,有主管管理经验4.沟通交流能力,统筹能力佳5.有特种作业人员培训经验优先福利待遇:1.入职即交五险一金2.上班地点在荟聚隔壁,地理位置好3.法定节假日,节日礼金福利4.上五休二5.不定期团建,旅游

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西门子零售培训师博西家用电器(中国)有限公司华东办事处无锡-梁溪区08-12

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:10000人以上

1.根据公司销售战略,建立培训体系,完成培训任务,赋能销售 2.根据产品特点和上退市节奏,抓准培训内容及销售实战话术,有效开展培训 3.具备创新培训能力,提升培训效率 4.根据内部销售数据和外部市场分析,不断优化产品培训,提出产品营销策略 5.具备直播能力,培训视频策划及制作等新媒体能力,助力销售 6.协助管理负责区域内的零售工作,对零售提升这一结果负责   岗位要求: 1.本科以上学历,市场营销等专业优先; 2.三年及以上相关工作经验者优先; 3.性格开朗,逻辑清晰,适应力强; 4.有较强的产品分析、数据分析能力,有效的活动策划执行能力优先; 5.熟练掌握MS Office等办公软件,培训相关软件;  

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营养培训师广州纽缤乐营养科技股份有限公司无锡4.5-6千/月08-12

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1、对销售人员进行营养专业知识、产品专业知识、终端销售技巧及形象指导等培训的能力。2、收集和调研国内外研究发展趋势和资讯,分析研究相关趋势,提供决策依据和建议。3、具有新品课件开发、妈妈班课件开发的能力4、具有大型招商会、妈妈班活动开展的能力职位要求:1、营养学、医学、乳品科学、生物工程等相关专业,持营养师职业资格认证者优先考虑2、2年以上保健品及乳制品的相关工作经验,3、沟通、协调能力佳,责任心强、工作积极主动,有良好的承压能力4 、工作积极主动、有责任心,并且有良好的服务意识和亲和力5、能接受短时间出差

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招聘培训主管无锡道一天创文化艺术发展有限公司无锡-无锡新区0.8-1万/月08-12

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

一、岗位职责:1、负责小组招聘工作的准备(包含但不限于需求分析、渠道分析选择、计划制定、人员分工)2、负责小组招聘工作的实施(包括但不限于渠道选择、简历筛选、邀约沟通、面试甄别及分析评估、入职跟踪、试用期跟踪访谈);3、负责小组周、月度工作计划的制定、分析、评估、总结;4、负责小组内组员的管理(包含但不限于业务指导、技能培训、工作效果跟踪、工作能力评估);5、根据公司实际情况开展员工培训工作(包含但不限于培训计划制定、课程开发、讲师管理、授课实施,效果评估);6、公司及上级安排的其他工作事项。二、岗位要求:1、工作经历:从事人力资源工作经验5-8年,管理经验2-3年,有教育培训机构经历优先;2、学历及专业:大专以上学历,人力资源管理专业优先;3、年龄范围:27-35周岁;三、薪酬范围:综合月薪6000-10000元(具体面谈后评估确定)

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教务管理南京光和青春文化咨询有限公司无锡6-8千/月08-12

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责1、做好对教学、辅导、考试及学生问题解决的监督管控;2、负责规划安排学生课程,与家长沟通,引导课程销售;3、做好与学生的沟通,激励学生,给予学生正能量;4、负责组织班会及各种学生活动;5、负责班级日常管理,保证良好教学秩序;6、做好对老师的监督、管理、服务、调配和沟通;7、负责学生学习、考试等状况的及时总结和反馈。任职资格1、热爱教育事业,有教育理想,热爱学生,乐于分享;2、专科及以上学历,具有一定的初中或高中学科功底;3、工作认真负责,耐心细致,做事条理性强;4、有较强的协调和组织能力,有良好的团队协作意识;5、有较强的工作原则性,敢于坚持、不妥协。

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教务管理无锡万悦职业培训学校无锡6-8千/月08-12

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

1.负责教务处工作,协助教学处进行教研工作并指导编程课程相关工作2.办理学校教务处公文、信件、通知等工作,管理教师业务档案,整理教务档案资料3.负责招聘专职、兼课老师工作4.负责教学教室环境的日常管理工作5.负责学校教材的管理和登记、复印工作6.维系新老 学员的关系,做好学员的注册、报考等相关,包括后期学员学员的就业安排或其他跟踪服务工作任职要求:1.至少有2年的管理经验,有一定的教育行业背景2.大专及以上学历,市场营销、教育学、应用心理学等相关专业3.有客户服务或相关成人类培训学校工作 经验者优先4.性格外向,积极主动,富有亲和力,有耐心底薪+提成+绩效

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职业资格部主管(江阴)江阴市暨阳自考辅导中心无锡-江阴市0.8-1万/月08-12

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责: 1、在校长室领导下,全面负责校区职业资格部的教学、招聘、培训和教务工作; 2、深入教学一线,检查教学工作。通过听课、评课、与教师沟通、学生座谈会和家长反映,了解教学情况,分析教学质量,及时解决教学中出现的问题,组织各类评优课、观摩课; 3、制定具体的教学教研计划,负责教研工作的具体开展和实施,并对教研工作的质量进行跟踪和反馈。加强教学内容,方法和手段的改革; 4、对教学部的工作提出合理化建议;5、学校安排的其他工作任职要求:1、全日制大学专科以上学历,人力资源、教育学相关专业优先;2、有人力资源师、教师资格证、建工类、技能类等教学经验优先;3、做好校区职业资格部的各项教学活动策划、实施、及总结4、有类似工作经验优先录用福利待遇:8K-10K/月,每周单休(周一至周五期间休息),朝九晚五等联系方式:18021172998李老师

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精锐教育班主任-万科邻里家校区无锡精学睿教育咨询有限公司无锡-滨湖区6-8千/月08-12

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

岗位职责:1) 对所在班级学员提供服务,促使学员学习能力得到提升。2) 安排好学生每一次的课程,确保课程的如期进行。3) 按照课程管理流程对学员在中心的学习进行管理,并与学生家长及时沟通,与学生和家长建立长期,稳定,良好的关系。4)接受上级安排,参与市场部组织的校区活动;5)协助课程顾问安排到访客户或电话咨询。任职要求:1)自信、坚韧、目标明确、吃苦耐劳;2)学习力、应变能力、抗压能力、销售能力强;3)亲和力强、善沟通、协调说服力强;4)热爱教育行业,有良好的客户服务意识、能适应灵活的工作时间(包括周末)。5)大专以上学历。6)有相关工作经验。您的待遇:1.一经录用当月缴纳六险一金 (额外商业保险,看病公司可给予二次报销费用)2.底薪+续费绩效+在班学员课时生产提成+奖金3.带薪年假4.结婚、生育、生日礼金5.节假日公司礼品6.完善的系统培训及升迁机会7.良好的工作环境8.每年调薪机会,年终奖金上班时间:分早晚班!周一单休

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急招写字和书法老师无锡市滨湖区润畅信成中小学课外辅导培训中心有限公司无锡-滨湖区4.5-6千/月08-12

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

本校位于经济开发区华庄街道观山名筑商铺,主要从事晚托和书法(硬笔)教育,是中国硬笔书法协会无锡培训基地,现因业务发展,需要招聘全职晚托老师,书法老师,欢迎有识之士咨询加盟我校:晚托老师岗位职责:管理所在班级的学生,根据学生的不同情况安排相应的课外练习及辅导课程。(晚托老师单休,每天工作约8小时)书法(硬笔)老师:主要从事硬笔书法教学活动,功底一定要扎实,需要笔试。任职资格:1、认真负责的工作态度 2、具备良好的学习能力。3、具备一定的学生管理能力。4、熟悉所管理年级的各科教材内容。5、有意向在教育行业长期发展。6、***学历至少是全日制大专。7、有相关职位经验者及教师资格证者优先考虑。待遇:底薪+签单提成+加班费+奖金+课程提成,供晚餐、如果有子女寒暑假可托管。综合年薪不低于7万元。工作地点:海岸城旁观顺道31号外地员工提供住宿

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教学主管无锡桥睿语言文化发展有限公司无锡-无锡新区1-1.5万/月08-12

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:少于50人

工作职责:1、依据整体运营目标,把握中心教学和学术工作的关键指标;2、评估和监控中心的教学质量及沟通工作质量;3、管理学术团队,进行在职培训,培养学术人员梯队 ;4、综合管理校区学术部,保证教学工作的严谨、提高家长满意度和学生的升学率;5、协调及处理日常发生的各种突发紧急状况 。任职要求:  1、本科以上学历,英语培训中心3年以上的外语教学经验,特别是3-12岁儿童英文教育; 2、具有至少2年的中心管理学术团队的经验; 3、理解中国家长对孩子教育的思维模式、有耐心,并且具有很强的解决问题的能力; 4、热爱教育事业,认真负责,团队协作,极好的沟通技能,演讲演示技能和领导技能,能够承担较大的工作压力; 5、熟练的电脑操作技能例如:MS Word, Excel, Powerpoint。待遇从优,福利好,做五休二。

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教学主管(新吴区)无锡弘韵教育培训中心有限公司无锡-无锡新区6-9千/月08-11

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责1、监控和支持校区的教学质量;2、协助开发和编制教学手册、教案、题库、测评等及相关工作;3、根据公司需求进行教学相关信息的搜集和调查;4、负责师资管理体系建设,包括培训、指导并促进师资队伍稳定及优化、提升;5、其他临时性事务。任职资格1、认同公司企业文化,诚实守信,有事业心和责任感;2、良好的沟通能力、管理能力;团队协作,能引导、培养新团队;3、热爱教育事业,熟悉各类培训教学体系;4、具备团队管理经验者优先。工作条件&福利待遇:* 舒适整洁的办公环境和愉悦互助的工作氛围*公平的晋升机制,广阔的发展空间* 除法定福利外, 我们还有:_ 带薪年假_ 暑假休假- 节日礼品—生日福利—定期旅游—员工子女免费上课

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德语辅导员无锡洛匠教育科技有限公司无锡-梁溪区3.5-5.5千/月08-10

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

岗位职责:1、能够认真负责的对待每一位学员,按时回访跟踪;2、能够很好的进行家长与授课老师之间的意见传输和交流,并负责定期召开家长会;3、加强教务工作管理,及时通知学员上课、记录学员考勤、确保课程计划认真实施;4、负责教师、教具安排,教学教研资料管理;岗位要求:1、具有责任心和团队意识、协调统筹能力,善于沟通交流,执行能力较强;2、能够适应出差;3、有相关岗位工作经验;4、德语水平专四或A2以上。

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培训讲师太平洋人寿保险无锡分公司无锡08-07

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:5000-10000人

1、岗位职责1)负责客户经营培训,推动拜访客户,促进客户关系管理,提高产能;2)落实客户经营系列培训;3)追踪、评估客户经营培训训后效果;4)编写客户经营培训应式教材;5)参与分公司授课。2、任职要求1)本科及以上学历,市场营销类、管理类相关专业优先考虑;2).热爱保险行业,认同企业文化,有较强的学习能力、适应能力和抗压能力;3).具有良好的沟通能力、表达能力及团队协作精神。

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丝芙兰渠道品牌督导培训师FC毛戈平化妆品股份有限公司异地招聘0.8-1.2万/月08-06

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

 1、负责区域店铺销售目标达成并根据销售目标,制定店铺销售计划及预估 ; 2、监督店铺销售表现,提供分析数据,并建议合适的行动计划; 3、同店铺管理层保持良好沟通,协调解决管理问题;  4、与BA团队紧密合作,确保店铺销售目标及市场活动及时并有效达成;  5、确保店铺BA熟练掌握产品卖点及销售技能;  6、确保所有店铺产品陈列规范,维护品牌形象并跟进与店铺一切的相关事宜(如:新品上架、试用品缺失等);  7、按时提交公司规定的各类月度报表,并确保规范准确性 。 任职资格:  1、本科及以上学历 ; 2、有3年以上高端化妆品销售行业、培训行业督导经验,丝芙兰渠道培训师相关工作经验优先考虑;  3、逻辑思维清晰,具有良好的沟通能力、客情维护能力、快速学习能力及创新能力,对工作认真主动负责,及时反馈 ; 4、喜欢销售行业,有良好的心理及适应能力,自律能力强; 5、可适应高频率出差。 6、Base:上海 

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保安公司培训主管江苏金英雄投资有限公司无锡-梁溪区6-8千/月08-05

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:1000-5000人

岗位职责:1.负责内容体系及培训闭环的搭建2.自主/联合销售主管研发一系列培训课件(重点研发面向销售课件)3.负责培训项目的策划,组织,实施,评估和跟进,验证培训效果4.分析经销商的培训需求,组织制定经销商各类岗位人员的培训计划并具体实施5.发掘公司内部培训资源,协调外部培训机构要求1.专科及以上学历,专业不限2.熟悉培训行业和企业培训体系构建及培训工作的相关流程3.富有激情,积极向上,分析能力、沟通能力、执行能力及抗压能力强4.有保安公司培训岗经验5.思路清晰,有自主研发课件及组织培训的能力6.适应短期的全国出差,项目落地期间的不定时加班职位要求:具备良好的沟通协调能力、组织能力和影响力,优秀的团队协作能力和服务意识,具备敏锐的洞察力、分析问题和解决问题能力;良好的文案、沟通、协调、组织、演讲能力,同时具备较强的执行能力;工作认真、踏实,具有亲和力,有团队合作精神;有高级保安证,消控证优先

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英语课程助教苏州越领出国咨询有限公司无锡-宜兴市3-4.5千/月08-03

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

工作内容1. 协助课程班主任完成一系列配合工作;2. 追踪学员学习情况,做好课程反馈,批改作业等;3. 协助校区主管完成校区行政工作。 岗位要求1. 本科及以上学历,专业不限,师范专业优先;2. 英语课程助教需要有一定的英语基础(四六级证书),英语专业优先;3. 有良好的亲和力,有责任心且时间充裕者优先,具备较强的沟通和协调能力。 工作时间上五休二 您将获得:1. 丰厚的薪资2. 如有意愿之后做任课老师,可获得助教绿色通道;3. 与大牛教师直接接触,可学习到很多东西;4. 工作环境好,上升空间大;5. 不定期的团建、聚餐等活动。

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培训经理无锡锡笼记餐饮管理有限公司无锡0.8-1万/月07-31

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

性格特征:高度责任心、进取心、敬业奉献精神、严谨和客观的工作态度素质要求:精力充沛、思维活跃、具有创新和开拓精神,具有很好的语言文字表达、沟通能力教育水平:大专及以上学历,5年以上餐饮连锁培训/训练工作经验,具有营运一线工作经历及人力资源或管理专业,有从事王品/西贝/巴奴/海底捞/真功夫/呷哺呷哺/鼎泰丰/德克士等餐饮培训工作经历优先考虑岗位职责:职责一:负责所领导团队的企业文化的实践与传承职责二:制定公司培训管理制度、流程,建立与完善企业培训管理体系职责三:制定实施性强的培训计划,组织培训计划的执行工作职责四:公司内部培训师队伍的建设和管理职责五:负责课程开发工作,建立公司内部课程体系薪资:面议

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