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物业招商/租赁/租售
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招商经理(休闲娱乐)红星美凯龙国际家居连锁(云贵区域)昆明-西山区0.8-1万/月11-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1. 根据公司招商管理政策和商场经营需要,协助上级领导 做好商场经营布局规划、商铺的调整计划、考核方案等; 并协助上级领导进行商务洽谈;2. 掌握公司加盟、招商政策及流程,负责接受加盟意向、进 场意向的来人来电咨询,妥当应答,并做好相关记录,协 助上级领导完成商场出租率绩效指标;3. 负责协调重点厂家进场、装修等衔接工作;参与市场调 研、寻找新的商户、储备招商资源,协助上级领导审核商户合同,并确定合作的主要条款;4. 负责协助上级领导进行市场调研分析,以及与其他部门 的沟通协调工作;5. 熟练掌握信息化管理系统(ERP 系统:SAP、PS、OMS 等),协助部门经理完成相关数据信息的系统维护工作;6. 完成上级领导交办的其他工作。任职要求:1、大专及以上学历,市场营销或管理类相关专业2、有商场经营管理、招商工作经验者优先3、有一定沟通谈判能力,工作责任心强。

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招商主管/专员(佛山禅城)红星美凯龙国际家居连锁(华南区域)佛山4-9千/月11-13

学历要求:大专|工作经验:无工作经验|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1. 根据公司招商管理政策和商场经营需要,协助上级领导 做好商场经营布局规划、商铺的调整计划、考核方案等; 并协助上级领导进行商务洽谈;2. 掌握公司加盟、招商政策及流程,负责接受加盟意向、进 场意向的来人来电咨询,妥当应答,并做好相关记录,协 助上级领导完成商场出租率绩效指标;3. 负责协调重点厂家进场、装修等衔接工作;参与市场调 研、寻找新的商户、储备招商资源,协助上级领导审核商户合同,并确定合作的主要条款;4. 负责协助上级领导进行市场调研分析,以及与其他部门 的沟通协调工作;5. 熟练掌握信息化管理系统(ERP 系统:SAP、PS、OMS 等),协助部门经理完成相关数据信息的系统维护工作;6. 完成上级领导交办的其他工作。 任职要求:1、大专及以上学历,市场营销或管理类相关专业2、有商场经营管理、招商工作经验者优先,有一定的家居建材专业知识;对当地家居建材市场了解者优先;3、有一定沟通谈判能力,工作责任心强。公司亮点:上市公司 大平台 职业前景 公司福利

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招商专员云南文洁房地产开发有限公司昆明-五华区10-15万/年11-13

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1..完成定期进行市场调研,完成资料梳理、汇总及上报;2.根据项目品牌招商要求,收集,联系、拜访及约谈目标品牌商户,并维护商户关系;3.配合合约商铺进行品牌进场装修及开业验收过程中的对接工作,并按时间点有效衔接其他配合部门进行工作的交接。4.负责与合约商家有效地进行商家关系维护;5.协调配合企划部门完成项目宣传、推广活动;6.完成客户储备档案,并按要求上报,7.完成部门其他事务性工作。 8.薪资:底薪+提成 

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招商主管上海昂达投资咨询有限公司兰州4-6千/月11-13

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:少于50人

本职位为昂达西安分部在兰州长期运作的一个大型商业地产项目所用。具体职责如下: 1、协助招商经理,根据本项目定位,拟定并具体执行招商方案。 2、负责按照招商要求完成目标商户的洽谈、签约、引进、商户调整等工作。 3、负责日常的市场调查工作,加大商户后备资源的储备,为各项目的招商工作提供充足的资源。 4、根据招商经理的布置,协助完成招商部日常管理工作。岗位要求:1、工商管理、市场营销、房地产等相关专业,大专以上学历。2、 1年以上商业项目招商助理经验,熟悉招商工作流程。3、较强的沟通、表达、谈判能力。 4、善于学习、执行力强、具有一定的韧性和抗压力

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招商专员南京菜菜电子商务有限公司南京-江宁区4-8千/月11-13

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

工作职责1、负责城市合伙人前期拓展、商务合同、落地协同及后期管理等全流程管理工作2、负责协助项目组完成对合伙人的业务培训、本地化门店搭建等支持性工作3、负责监管合伙人业务合规与标准,指导并牵引合伙人完成对应经营指标任职要求:1、男,具备3年以上招商及渠道管理类工作经验2、熟悉零售行业运营模式3、较强的商务谈判能力,敏锐的行业洞察力,善于挖掘潜在合作机会4、善于沟通,心态稳健,抗压能力强,喜欢学习,渴望成长5、对移动互联网及物联网有一定了解和研究6、有饿了么、美团、口碑、便利蜂、猩便利、每日优鲜等互联网行业从业经验优先考虑。

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招商专员深圳市江海天集团珠海-高栏港经济区0.5-1万/月11-13

学历要求:高中|工作经验:2年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

物业招租(商铺、仓库、写字楼、物流园)1. 负责集团所辖园区的招商和运营工作,贯彻落实公司经营战略,   2. 负责制定并实施园区的招商年度经营计划,确保园区年度运营指标及运营效益;   3. 拓展招商渠道,维护客户资源;   4.园区日常运营管理工作; 5. 租户服务及物业管理等 ;  6. 有招商工作经验两年以上任职条件:1.具有2年以上产业园区招商运营、市场推广、营销策划相关工作经验,熟悉园区项目的基本运作模式;  2. 高中及以上学历;  3. 熟悉产业园区方面的相关政策、区域动态、发展趋势;  4. 较强的亲和力和表达能力,较好的气质和谈吐,思维敏捷,具有较高的商务谈判技巧;  5. 具有良好的组织、沟通、协调能力,具有团队合作精神。

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实习-商业地产招商岗为楚(深圳)文旅投资有限公司深圳-福田区3-3.5千/月11-13

学历要求:本科|工作经验:无工作经验|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

一、基本条件1.优秀院校20届本科或以上学历,设计类、中文类、市场类相关专业;2.有较强的学习能力和悟性,渴望进步,积极主动能吃苦;3.服从安排,接受轮岗实习,志愿在工作中成长为专业的商业操盘手。二、岗位描述传统商业地产市场竞争激烈,城市土地供应日趋短缺,从城市发展的需求角度来说,旧城改造必然是未来地产市场发展的趋势,为楚文旅专注于城市更新、旧城改造、“文商旅”项目前期策划、规划设计、招商销售、传播推广、文化产业导入、后期运营管理及文化品牌孵化,现急需为项目各岗位注入新创意、补充新力量! 1?策划岗:项目调研,对社区、商业、产业带规划投资赢利模式,参与商业项目的投标,制作策划方案。该岗位需要较强的逻辑思维能力、统计能力、政策资料搜索能力、PPT设计和表述能力,以及较强的文字功底。2?设计岗:商业体建筑规划设计、平面设计。需要有较强的美感和设计功底,有创意和想法,以及对公司项目的理解能力。3?招商岗:商业项目的业态规划、品牌落位,引入适合的品牌到公司项目入驻。该岗位需要有较强的沟通能力、商务谈判能力,以及对市场各品牌的敏感度。4?运营岗:招商后,根据不同的商业项目定位、业态与规模,导入自主商业管理模式,对项目进行全面、有效的经营管理。该岗位需具备较强的组织能力、应变能力、沟通协调能力、计划与执行能力与抗压能力。以上4岗位均为应届生、实习生提供,应聘者需接受轮岗安排!

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商业地产销售/招商专员上海裳界房地产经纪有限公司上海-普陀区1-1.5万/月11-13

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

注:此招聘为公司直招,面试过程不收取任何费用,请各位求职者知晓,以免受骗损失财物。-------------------------------------------一、工资:(底薪+奖金+提成)1、试用期底薪3500元+45%提成,月薪12000元-48000元2、转正后底薪5000-16000元+45%提成,年薪40万+ 3、提供住宿方案;4、一季度一次旅游;--------------------------------------------二、公司晋升空间:(内部晋升,不对外招收管理层)1、晋升透明,管理层从基层做起不限经验、学历,不按资格、新老2、见习物业顾问---高级物业顾问---营业主任---团队经理----------------------------------------------三、岗位要求:(能力第二,态度***)1、18岁以上,35岁以下,大专及以上学历(优秀者可适当放宽学历要求),户籍、专业、性别不限2、有无工作经验均可,优秀应届生、退伍军人优先考虑3、个人素质良好,为人正直善良,普通话流畅,待人谦逊有礼貌,学习能力强4、有上进心,目标明确,渴望赚钱或提升自我,不怕辛苦,不混日子---------------------------------------------优先电话预约面试,也可投简历等通知。联系人:张先生18221669961 地点:上海长寿路1118号悦达国际18层(地铁13号线武宁路站1号口)---------------------------------------------一对一带教使无经验新人迅速成长,我们在职开单率为100%,3个月开单,6个月即可进入高级销售经理,一年即可晋升部门经理。在这里你不仅可以迅速提升个人业务能力,更可以锻炼团队管理能力。我们会在紧张忙碌的每个月的月末举办一次聚餐及团建活动,季度团队旅游一次,满一年以上员工每年享受带薪年假,工作时我们拼劲全力,假期休息时我们可以完全放松尽情享受,劳逸结合使我们更加阳光、健康,加入我们吧,这是一个朝气蓬勃的团队。相信我,加入我们以后,也就是改变您命运的开始!

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销售助理经理 - 物业招商租赁北京世邦魏理仕物业管理服务有限公司郑州-郑东新区0.7-2万/月11-13

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

职位: 助理经理 业务部门: 顾问及交易服务部 - 办公楼-郑州 直接上级: 总经理,郑州 董事,顾问及交易服务部 - 办公楼,华中区 概述 郑州顾问及交易服务部 - 办公楼助理经理的主要任务和职责: I. 完成物业租赁、销售/购置等方面的业务。 II. 赢得和执行中介业务。 III. 监督基层团队成员,协助你的总经理及董事负责部门的日常运营。 IV. 执行你的总经理及董事或者公司管理层下达的其他任务。 主要职责 1) 为部门适当地完成物业租赁、销售和/或购置等方面的新业务。你应熟识你所从事的行业市场,不断地获取领先的市场信息及业务信息,为客户提供有创造性的市场营销或市场创意及相应的解决方案。 完成业务的活动包括但不仅限于:理解和制作市场营销策划书/展示,进行电话和信件拜访、调查走访、市场调查、建立业务联系、举办广告及其他促销活动、建立客户关系,有效地开展客户数据库建设的后续工作,并关注媒体信息。 2) 根据客户的要求提供服务、稳定现有客户关系、发展熟客业务和为公司/部门介绍客户。该工作要求精通售后服务、有效地维护客户数据库,并做好后续工作。 3) 协助总经理及董事组织、制订市场营销计划及客户要求的其他活动。市场营销活动包括:实施市场营销策划、客户展示、促销和广告活动,并准备市场营销所用的资料,如建议书、物业概况、PowerPoint展示文件、新闻稿、宣传册和邮箱投递材料。 4) 监督基层工作人员的工作,随时向他们提供帮助。你需要密切留意员工弱点,确定并实施补救计划来解决此类问题。 5) 使部门成为一个具有凝聚力的团队来确定和实现由公司管理层下达给部门的收入和利润目标。 6) 协助总经理及董事完成资料存档和数据库系统的建设和维护工作,并确保不断更新。 7) 协助总经理及董事密切注意在外部及内部公布的所有资料的质量控制。你应特别注意确保每天都审查所有外发函件的质量和准确性,特别是录用通知书。此类质量控制应包括报告、建议、物业概况、评论、建议书、宣传册和为客户及其他各方制作的展示文件。 8) 以身作则,不仅要有效地履行职责,还要遵守公司的所有政策、指示和行为准则。 9) 按要求,协助公司研究部门开展工作。 10) 为本部门及其他部门留意并寻找新的商业机会。 11) 执行总经理及董事或者公司管理层下达的其他任务。 要求 · 对房地产及商业租赁方面具有较深的了解和丰富的经验 · 能够发展良好的客户关系 · 具有良好的服务态度,即服务意愿

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租售店长(长沙)世茂天成物业服务集团有限公司长沙-岳麓区6-8千/月11-13

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

1)认同世茂企业文化,能够主动帮助团队形成合力与共赢;2)主动对接部门工作战略,分解业务指标,并能按时高效完成;3)熟悉行业动态,主动收集租售市场数据并进行数据分析,找出租售业务创新点;4)严格执行各项租售规章制度,负责租售中心门店日常事务管理;5)具备专业的房产经纪知识,为客户提供专业的房地产置业咨询服务;6)具备客户服务意识,及时正确处置门店经营中的突发事件;7)具备风险防范意识,保证交易过程中客户信息、资金的安全,保证公司资金的安全。8)完成领导安排的其他工作内容。1、25~40岁,男女不限;2、大专及以上,房地产等专业优先;3、1-3年房地产中介相关工作经验;4、熟练掌握办公自动化;

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资产管理经理四川省巴中市容邦投资集团有限公司巴中3-5千/月11-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

协助处理公司闲置资产

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招商主管成都市海伦堡商业管理有限公司成都6-8千/月11-13

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:上市公司|公司规模:500-1000人

1、根据招商计划及项目定位进行招商、租赁,接待客户,与目标客户进行谈判及跟踪,按时按量完成招商任务考核;2、做好市场调研,对客户资料进行收集和整理,了解相关产业动态,及时调整招商方向;3、积极开拓招商渠道,拜访客户,积累客户资源;4、维护与客户长期良好的合作关系,保持公司品牌形象。 任职要求:1、工商管理类、财经类、房地产开发类专业大专及以上学历。2、二年以上大型商业地产营运招商管理工作经验,具有中高端商业品牌客户资源者优先。3、具备良好的职业形象,沟通能力及团队合作精神,对市场信息敏感度高;5、具有独立进行业务谈判和交涉的能力;具有独立规划业务工作的能力,能协助招 商经理及时分析商场动态,在经济活动中发现和处理问题;能撰写市场调查、预测和分析经济活动的专题报告和总结。

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招商经理郑州恒太商业管理有限公司郑州-金水区0.8-1.5万/月11-13

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.根据项目情况,制定招商计划,并进行目标分解; 2.拟定项目招商品牌落位及租赁政策,完成招商各项指标; 3.负责招商渠道拓展,重点客户关系的开拓和维护; 4.负责与投资方、业主等单位的对接工作。岗位要求:1.熟悉商业地产类项目的招商及项目的整体运作,具备商业地产项目前期定位及后期营销策划及执行能力; 2.具有较大规模的招商项目案例,有项目实际操盘经验; 3.具备敏锐的商业触觉,快速的市场反映及分析能力,能够随时了解并掌握最新商业地产动态及市场变化; 4.具备广泛的社会关系资源、卓越的市场开拓能力及谈判能力; 5.具备良好的沟通能力,具有团队作战精神及良好的人际关系; 6.具有较强的创新意识,开拓进取心强、忍耐力强、自信心强、抗压性强。薪酬:9000+首月店铺租金的40%。工作地址:郑州市金水区升龙凤凰城B区5幢1楼凤凰幸福城招商中心(环球大厦C座西面楼)

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招商运营主管云南城投物业服务有限公司昆明-官渡区6-8千/月11-13

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:国企|公司规模:500-1000人

岗位职责:1、负责公司旗下各项目、分子公司物业增值特约服务开发、招商、洽谈、方案制定并组织实施,围绕社区需求搭建增值服务平台。对增值经营服务合理性、效益性负责;2、完成各项目、分子公司增值服务动态管理,收集整理、统计数据并提报;对各项目、分子公司增值服务管理数据的准确性、及时性负责;3、负责对物业各类经营和招商供应商的开发、储备、筛选,并建立合格供应商库;4、负责拟订各项目月度、季度、年度社商经营考核目标,通过审定后协助项目开展工作,并对实施情况进行监督检查;5、组织完成公司可经营资产清理,负责清理资料的收集、更新、分类管理,建立资产台帐提交;6、策划组织完成部门各类社区活动,对活动的策划、宣传、招商、具体实施方案负责。7、对公司微商城经营平台进行运营及管理,负责产品上货、平台运营、客户回访、货品调整、线下活动组织及开展等事宜。专业知识与技能:1、从事物业管理、商业管理及服务工作3年以上,有社区招商、增值服务开展经验;2、具备良好的语言表达能力、沟通能力及团队协作意识;3、具备较强的客户服务理念及奉献精神;良好的客户沟通技术相关专业知识;4、熟练掌握平面设计PS、AI等办公软件;5、熟悉商业招商市调、策划、宣传包装、行业分析、定位定价等常规流程。6、有网店、微店运营经验者优先考虑; 

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营运专员温州新城吾悦商业管理有限公司温州4.5-5千/月11-13

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:50-150人

岗位职责现场管理1、每日巡场,负责检查公共设施、清洁、绿化、保安存在的问题,及商户经营情况,发现问题及时处理,记录在案并向主管汇报;2、负责对商户经营货物的陈列、经营品种、营业员管理提出建议;3、协助工程、物业、保洁现场突发事件、卫生状况的处理,跟进处理商铺进场、退场工作,做好手续办理,建立商户维护档案;4、现场解决商户及顾客投诉,其它应急事件的处理和上报。销售管理1、落实销售计划,搜集商户/品牌经营数据,整理汇总,分析完成情况及存在问题;2、各商铺/品牌营业额的统计,结算对账工作;商户管理1、负责组织各项意见征询活动,具体落实客户投诉的情况,并针对各种问题提出具体的解决方法及建议;2、负责商铺所有费用的收缴、统计并根据费用收缴情况作好商户的分析工作;3、配合企划部做好活动资源的采集。

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项目招商经理湖南宝康医药有限公司衡阳5-8千/月11-13

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

1、具备公司代理商、加盟商和合伙人的开发和管理能力,能维持良好的合作关系,并为客户提供优质服务;2、拥有一定的客户资源,具备一定的谈判技巧和风险规避能力3、根据公司战略规划和年度工作计划,制定部门加盟招商计划,并进行目标分解,4、带领团队完成加盟招商任务。要求:1、全日制大专以上学历,市场营销、工商管理等相关专业,3年以上各类项目招商工作经验,有成功招商案例者优先;2、具有丰富的招商渠道和营销网络资源,具备招商管理经验,具有较强的沟通协调能力和人际洞察力,有较强的团队管理能力,能承担较大压力。公司办公条件优越,免费提供公寓式食宿,转正后购买社保。

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商铺租赁管理上海携亿实业发展有限公司上海-嘉定区0.7-2万/月11-13

学历要求:大专|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

1.公司自有房屋出租2.就租赁合同的签署与租户进行前期的沟通、洽谈;3.负责租金的收缴工作;4.负责租户的日常管理及服务工作;5.领导安排的其他相关工作。任职资格:1.30-45岁,大专以上学历,有类似工作经验或房产中介、物业管理、销售等工作经验优先;2.有独立处理、解决问题的能力。

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市场发展经理长城物业集团股份有限公司武汉分公司武汉-武昌区6-15万/年11-13

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:事业单位|公司规模:10000人以上

1、熟悉物业业务管理流程,掌握企业管理、房地产、物业管理基础知识及市场营销等方面的知识和概念并能够灵活应用;2、拥有良好的逻辑分析、人际关系、数据分析、信息搜集、协商谈判、组织协调等方面的知识和概念并能够灵活应用;3、熟悉计算机及网络操作,能熟练运用现代办公软件提升工作效率;4、为人性格开朗外向,诚实守信;5、抗压能力强,能吃苦爱劳,能适应不定期出差;6、有金融、保险、互联网行业销售经验者优先。

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招商专员大连月星家居广场有限公司大连-沙河口区6-8万/年11-13

学历要求:本科|工作经验:3-4年|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

1、性别不限,30-40周岁,男身高175以上,女身高163以上,本科及以上学历。2、三年以上招商工作经验,有大型企业商务运作经历者优先。3、具有丰富的招商渠道和营销网络资源,具备招商管理经验。4、具有较强的沟通协调能力和人际洞察力,有很强的团队管理能力。5、能承担较大压力。

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招商部经理助理贵州天臣盛和建设投资有限公司遵义4.5-6千/月11-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:民营公司|公司规模:50-150人

岗位职责:1、针对本地农贸市场进行市调。2、对项目业种规划布局和招商政策和运营思路提出合理化建议。3、根据招商任务目标,拓展商家资源,进行招商执行。4、团队协作,协助销售工作。任职要求:1、年龄30岁以上,45岁以下。2、性别和学历不限,吃苦耐劳。3、具有良好的学习能力和沟通能力。4、从事过生鲜农贸或招商运营工作的优先考虑。工资待遇:4000元~6000元/月+招商提成+绩效考核,具体面议.

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