• EN
|

招聘信息 | 企业服务

您所在的位置:最新招聘信息 >全国职位信息
更多:

已选条件:
定期体检 机械/设备/重工
清除条件
全选
申请职位

行政驾驶员 重庆日立电梯营销工程有限公司 重庆 3-5千/月 12-13

学历要求:|工作经验:无工作|公司性质:合资|公司规模:150-500人

岗位职责:1、负责公司行政事物用车驾驶,服从公司的车辆安排和调度工作;2、负责公司领导接送,协助处理领导内务等事宜;3、负责所属车辆的安全、清洁保养、简易维修;油耗控制和行驶里程纪录;4、公司安排的其他任务。任职要求:1、年龄20-28周岁,身体健康、无不良嗜好;2、持有C级以上驾驶执照,退伍军人优先考虑;3、具备良好的驾驶技术和安全、服务意识;4、为人正直踏实,工作积极主动。投递须知:此岗位无固定上班时间,实行不定时工作制。介意者勿扰

立即申请
收藏

技术支持工程师-低压配电 施耐德电气(中国)有限公司 武汉 6-8千/月 12-13

学历要求:本科|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

Job Resposibilities:1. Provide technical support of Power products to customers.2. Summarize customer’s feedback and FAQ.3. Share technical information with helpdesk team members. Job Requirements:1. Bachelor and above degree with major in Electric Power or Automation Engineering.2. At least 2 years working experience in low-voltage power product development, debugging and technical support within power companies or Designing Institute.

立即申请
收藏

空压机售后服务工程师) 阿特拉斯·科普柯(上海)贸易有限公司 合肥 4.5-6千/月 12-13

学历要求:大专|工作经验:3-4年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

Mission: - Provide day to day after sales service to achieve the highest possible levels of customer satisfaction, which in turn shall lead to sustainable profitable growth. Job Description:Provide installation and commissioning service for customers- To provide installation and commissioning to customers when compressor equipment is delivered.- To provide equipment maintenance training to customers on-site. Provide maintenance and repair service for customers- Perform the day-to-day service operations and activities for compressor equipments.- To contact with customers to identify general problems and provide necessary suggestions.- To initiate technical advice to customers to minimize equipment downtime. Co-ordination with sales, and technical team- To interact with sales team to provide efficient after sales service to customers.- To keep relationship with technical team to give feedback about product’s quality issues on site. - Has the responsibility to contribute to the sustainable operations for parts and service and also to have a good structure in the areas of quality, safety and environment issues. Job Requirement:- College graduated or above, majored in mechanical engineer or equivalent. - More than 2 years experience in compressor equipments service or related equipments. - Basic English in speaking and reading.- Good computer skills.- Excellent communication skills and customer oriented.- Willing to travel.职位职责: - 压缩机设备的安装、调试和培训。 - 压缩机设备的故障诊断和排除、设备维护与保养等。 - 向客户提供技术支持。 职位要求: - 机械工程,机电一体化或自动化等相关专业,大专以上学历。 - 两年以上压缩机或相关机电设备的现场维修和维护经验,有大型企业设备维修工作经验者优先考虑。 - 有一定的英语基础和电脑操作能力,较强的沟通技巧、团队协作能力和客户服务意识。-能适应高强度出差

立即申请
收藏

应用工程师-电子行业 费斯托(中国)有限公司 上海 12-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:1000-5000人

a. Core dimensionsAct as the Application expert to provide the application selling for key customers and put active efforts on pre-phase to influence customers’ design, and project lead by coordinating with other departmentsb. Summary of job contentsThe Application Engineer will be dedicated to the selected customers in the focus industry. In this position the candidate has to work closely with the KA-Team and is responsible for the technical and application support on site to the customer as well as during the installation and ramp up phase in different locations of Festo. Key function is to lead the process integration into the customer implemented production processes. That includes cooperation with different functions within Festo but also a close cooperation with the customer. Due to the installation and timing request this position is required to be flexible and customer orientated equipped with a very good technical understandingc. Key accountabilities1. Support Sales Engineer by directly working with customer’s design team during pre-phase to identify & develop opportunities2. Promote applications to influence the design3. Define specification and concept4. Propose budget cost to Sales Engineer (with Customer Solution Engineering Center)5. Lead projects with Sales Engineer and Customer Solution Engineering Center to fulfil the opportunities6. Ensure smooth handover/involvement7. Application specialist and technical backbone for Industry Segment8. Define and Multiply applications for the Segment9. Support sales team for other application tasksd. Requirement1. Technical background in the focus fields of Festo: Systems, Electric Drives, Pneumatic Drives, Vision, Sensors, Electric and Pneumatic Cabinets, Pre-Assemblies and Valve technology2. At least 3 years working experience in Festo or at least 5 years related OEM external would be preferred3. Having a background as Technical Project manager is preferred

立即申请
收藏

海外销售跟单支持 尼得科电梯(青岛)有限公司 异地招聘 3-5千/月 12-13

学历要求:大专|工作经验:无工作|公司性质:外资(非欧美)|公司规模:150-500人

1、单据方面:及时准确地完成项目的相关清关资料,处理信用证的审核、交单工作; 2、外联方面:对接商检局、贸促会等机构,完成各区域的产地证书等相关证件; 3、海外销售支持方面:负责对海外订单跟进、跟催,完成销售订单的更新及发货计划, 对海外销售反馈回来的问题与工厂方面进行对接,及时反馈互通信息,保证产品保质保量及时交付给客户; 4、 数据提报方面:计算提报当月的销售额,协助物流提供相关报关资料及报关信息等; 5、 日常的行政工作:销售部门的考勤、费用结算、办公用品申购、客户接待等; 6、完成领导交付的其他工作。 任职资格: 1、大专以上学历,英文CET-4 以上水平,国贸或者英文类专业优先,欢迎优秀的应往届毕业生应聘; 2、具备熟练的办公软件操作技能,良好的数据整理、分析能力; 3、具有灵活的沟通技巧,良好的学习能力和适应能力; 4、流畅的英语写作能力以及沟通表达能力; 5、工作方面积极主动、细致程度高、执行力高; 6、薪资待遇:税前薪资3000-5000元,入职当月缴纳五险一金,双休,法定节假日,偶尔加班。

立即申请
收藏

服务配件 计划和订单专员 三一重工国际总部 异地招聘 0.6-1.2万/月 12-13

学历要求:本科|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

职位总体描述:协助三一集团国际服务业务的配件主管开展配件计划和配件订单的管理工作,不断提升配件交付水平主要职责1、开展配件计划相关的数据采集,数据整理和数据分析工作,协助上级做好分区域,分事业部,分品类的配件计划工作2、 对配件的库存情况进行定期的分析和报告,协助各大区完成冗余库存的处理工作管理配件订单的审批,跟进,和各事业部以及各大区沟通订单进展直到交付. 分析配件订单的整体完成情况, 供应时效等等3、梳理业务流程不断提升工作质量和效率 任职资格教育: 供应链管理、机械、工程、计算机与信息技术等相关专业本科及以上学历。语言: 英语和汉语作为工作语言, 掌握其他语言更好工作经验和其他要求: · 25到35岁,具备3-5年的服务配件或供应链相关的工作经验, 熟悉服务供应链或生产供应链的业务流程,具备一定的供应链管理的相关知识 · 参与过配件计划或者供应链计划相关的工作或者参与过配件或者供应链订单管理工作. 对于物料计划或订单管理的核心价值有一定的理解· 具备很强的数据分析能力,熟练使用excel的数据处理功能 · 具有很强的沟通能力、协调能力、团队合作能力,具备创新思维能力· 从事过工程机械行业的服务配件计划或者供应链计划工作者优先考虑

立即申请
收藏

主任评估科员 比亚迪股份有限公司 深圳-坪山区 1.5-3万/月 12-13

学历要求:本科|工作经验:5-7年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、 负责高级人才储备后备人才选拔核等相关工作;2、 负责高级人才人才诊断。岗位要求:1、 本科或以上学历;2、 思路清晰严谨,注重细节,有较强的沟通协调能力和良好的书面写作能力;3、 工作热情,有责任心,性格开朗积极乐观;4、 有良好的团队合作意识,执行力强,服从工作安排;5、【有相关企业干部处 干部选拔经验者优先】。

立即申请
收藏

Cost Analyst 麦格纳动力总成(常州)有限公司-工程研发中心 常州-新北区 0.8-1万/月 12-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:外资(欧美)|公司规模:500-1000人

Minimum Qualifications: Bachelor of Accountant Studies会计类本科学历 5 years or above experience in foreign invested company in China. An automotive industrial experience is preferred 五年以上外企工作经历,有汽车制造行业经验者优先 Knowledge of MRP Systems and Information Systems, with implementation experience熟悉并能协助建立MRP系统和信息系统,Good Knowledge of SAP operation懂SAP操作Must be able to communicate fluently in both written and spoken Chinese as well as  English 流利的中文和英文听说读写能力Must be able to relate/communicate well with people at all levels 能与所有层次的人沟通交流Must have organizational skills, be a self-starter, team player and an active listener有一定的组织能力、自发意识、团队合作意识,能积极倾听 Must be able to create Spreadsheets/Presentations能做电子表格并作描述Must be able to interpret financial statements 能说明财务状况Must be computer literate优秀的电脑水平 Duties and Responsibilities: Using CPAEX tracking system, help each department get the CAPEX approval from proper management level 使用固定资产投资审批系统,协助各部门做好固定资产投资审批工作 Track working hours and prepare the utilization analysis report 使用工时记录软件统计分析利用率 Finish, analyzes and interprets financial, accounting and statistical information to aid in the direction of the Company’s business and for other purposes of internal and external use, including完成、分析和说明财务账目、财务统计信息,来满足公司业务发展和其他内部和外部的目的需要,包括: financial statements finished before the deadline of Magana; 麦格纳公司规定时间内完成财务报告并确保报告的准确Assist to complete the annual and other periodic budgets and forecast; 协助完成年度和其他周期预算/预测Assist to coordination, preparation and submission of the annual Business Plan.   协助协调、准备和递交年度业务计划Assist to complete internal & external audit; 协助完成内部和外部审计Assist for monthly review of Financial Performance with Divisional Managers; 协助完成部门经理间每月财务状况回顾other special reports and information as required; 其他要求的报告和信息 Review the reimbursement to ensure to comply with the company policy 审核报销单据,确保符合公司政策。Works independently, setting own pace and schedule, adhering to financial deadlines. and divisional needs独立工作,确定自己的工作计划和进度,坚持财务原则Special projects/duties as assigned by the Finance Controller and upper management. 完成财务总监和上级管理部门分配的其他任务 Comply with the designated ISO / TS 16949 responsibilities, Environmental Management Systems (EMS), Health and Safety and company rules and guidelines;遵守ISO / TS 16949 、EMS和健康安全规定、公司规定和指导方针; Accept the ISO14001 Environment system training. Familiar hazard communication procedure and comply with the requirement of the procedure;接受ISO14001体系培训,熟知危害沟通控制程序,并按体系要求执行; Observes standards for safe working conditions as outlined in the applicable Chinese Regulatory Act as well as rules and regulations outlined in the employee handbook.遵守安全工作环境标准,和遵守员工手册规定一样遵守职业健康安全行为准则。

立即申请
收藏

仓库管理员 中联重科安徽工业车辆有限公司 芜湖 3-4.5千/月 12-13

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:150-500人

主要负责做好物资的入库与出库,确保账卡物一直,做到及时配送,做好库存物料的状态,确保有效使用

立即申请
收藏

翻新技师 永恒力叉车制造(上海)有限公司 上海-青浦区 12-13

学历要求:中专|工作经验:1年|公司性质:外资(欧美)|公司规模:150-500人

工作内容:1.根据公司翻修车的翻新作业标准,准时完成车辆的翻修等相关任务;2.具体作业内容包括:对二手叉车的翻新和门架装配等;3.根据公司对各项维修任务的定义 ,在规定时间内完成新车,租赁车、二手车等的修补任务;4.参加车间定期的工作绩效考核并符合考核要求 (考核指标:整体目标、 负荷率、差错率、完成时间);任职要求:1.机械类、机电类、汽修类、车辆工程类专业毕业;2.具有二年以上机械/液压设备维修经验;3.认真负责,有良好的职业道德,能遵守公司制度,并服从组长安排;4.吃苦耐劳,能适应一定强度的工作,动手能力强,喜欢钻研;5.有叉车驾照者优先;

立即申请
收藏

全选
申请职位
共2809页,到第确定

精英竞拍汇-中高端人才求职平台

互联网专场
招聘职位: 后端开发,前端开发,移动端开发,测试,产品/设计/运营
金融专场
招聘职位: 财务审计,合规与风险控制,后台运营,投行,销售
房地产专场
招聘职位: 房地产开发,建筑工程,规划设计,商业,市场营销
汽车专场
招聘职位: 汽车新能源,软件与汽车电子,生产制造,质量管理,供应链管理