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车险续保专员中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司成都-郫都区6-8千/月02-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

工作职责: 1. 根据公司提供的客户名单,为客户提供后续的保单相应服务; 2. 在对老客户进行服务的过程中,了解客户的需求,完善客户保障规划及理财规划(开户,贷款,信用卡,理财产品,车房交易等) 任职要求: 1. 25-45岁,中专及以上学历,本科及硕士优先,特别优秀者可放宽学历条件; 2. 有较强的沟通能力 3. 公司会提供全面的培训,个人需要有较强的学习能力; 4. 诚信,有亲和力 5. 需要相关人员有较强的自我约束和管理能力,能安排好学习之外的弹性时间 薪资待遇: 底薪+ 业务提成、达成津贴、季度奖、综合金融服务金、续年度服务津贴、继续率奖金、增才奖金,养老金等; 2、享有意外保险、定期寿险和住院医疗保险等综合保障; 3、绩优人员享有特别养老补贴; 4、任职5周年以上享有长期养老津贴; 5、享有长期团队管理,营销知识,技能等专业培训; 上班时间:双休制,按国家法定节日执行

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车险专员中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司成都-郫都区6-8千/月02-18

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、执行公司各类业务及理赔对接工作,落实理赔;2、出险案件报险、保险核赔资料收集提交、现场公估协调配合、保证公司权益;3、整理并记录理赔相关业务数据及报表;4、参与理赔保险方案策略优化及制订、保险理赔业务学习。任职资格:1、年龄20岁以上, 有1-2年汽车方面工作经验者优先,可接受应届生;2、沟通能力强,工作主动积极,有团队意识,有责任心,有创造性思维,有上进心。薪资待遇:基本工资+季度奖+年终奖+职务津贴+晋升奖+管理津贴+旅游福利+其他福利工作时间:周末双休,享受国家法定节假日及带薪年假。

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中国平安内勤助理中国平安人寿保险股份有限公司重庆分公司两江新区营销服务部重庆-江北区3-4.5千/月02-18

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、协助经理处理日常事务;2、整理经理交给的资料,进行记录,分类存档;3、整理电子文档资料。任职要求:1、我们需要的你是细心、耐心,办事机灵,沟通零障碍;2、高中以上学历,22-45岁;3、符合以下条件者优先:熟练操作电脑,有耐性;有一定的沟通能力,勤快、工作认真、愿意学习。工作时间及福利待遇:1、上班时间:周一至周五8:30-17:00(中午休息2小时);2、周末双休!享受国家公众假期;3、享有带薪年假、婚假、产假及全国法定节假日;4、无责底薪3000-6000+全勤奖+季度奖。

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H国寿广发综合金融理财经理中国人寿保险股份有限公司上海市松江支公司上海-松江区1-1.5万/月02-18

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:事业单位|公司规模:5000-10000人

一、任职资格1.大专以上的学历,专业不限,心理学、金融、财经及市场营销类专业优先,有相关实习经历、能力突出者优先;2.具有良好的沟通影响力、团队合作力和自我激励能力;3.工作积极,绝对的能吃苦耐劳,有高度的责任心和职业操守;二、岗位职责1.负责对公司孤单客户资源保险及财务状况进行分析,为其做各项投资理财规划及风险保障规划;2.组织并策划高级金融服务活动,对接高端客户市场;3.负责各项区域宣传及客户经营活动,维护客户关系;4.团队管理,负责创建、培训、挂你综合理财服务团队。职位待遇:1、基本工资2400+服务津贴(700-2300)+业务佣金+管理津贴,10%员工薪资12000- - -16000;50%员工薪资9000-13000;40%员工薪资6000- -8000月均6500-12000元及以上综合年薪10-15万(应届毕业生、实习生可享受大学生留汉计划): 参加公司宣讲会面试,入职培训且结业考试合格,通过公司入职面试签订保底年薪合同。专科学历保底年薪为10万元,本科学历保底年薪为12万元,研究生学历保底年薪为15万元;2、享受日薪、周薪、月薪公开透明,下有保底上不封顶的特有薪酬结构;3、正式入职以后福利保障按照央企标准正常享有“五险一金”,包括高额意外、医疗、养老等商业保险保障;4、公开透明的晋升机制,一年4次,每个季度1次晋升机会,达成标准即可晋升。无工龄限制,无晋升名额限制。【我们能给你提供的】1、时间是自由的:弹性工作,让你摆脱长时间捆绑在办公楼里枯燥无味的上班族生活!2、收入是不封顶的:新人高额健康保障+前三月平均6500元薪资待遇,转正后平均5000+,(高额提成10%—50%)。3、培训是免费的:没经验?No Problem!公司提供专业系统的带薪培训!4、晋升是不拼爹的:公司每三个月都有一次公开公正的晋升考核,有能力你就升!5、福利是你想不到的:带薪年假、员工旅游、节日福利,让你生活工作两不误!【透明的晋升通道】1、完善的职业晋升计划及空间(收展员→组经理→部经理→区域总监);2、全面的保险业务知识培训 (保险法,各类保险产品分析,营销实战技巧等),全程带薪培训,专人一对一指导,老人带新人;3、优秀员工可参加“中国人寿完美创业计划”,助你一步步成为优秀领导者!4、代理人制度,让优秀的中国人寿精英成为自己的老板!【我们需要这样的你】1、全日制统招专科以上学历,年龄20-45周岁,无论你是猫系理科男还是普相女我们统统都收;2、学习力强,积极向上,希望和一群文化价值观正确、正直、进取的人一起奋斗;3、喜欢与人交流,有强烈成就动机,敢于挑战高薪,认可“付出=收获”的理念;4、性格坚韧,战斗力超强,具备在困难、挫折、艰苦的逆境中生存的能力;5、欢迎优秀应届毕业生实习生加入我们(我们注重内部培养人才)!【入职后你需要做的】1、新人入职:迅速熟悉各类险种及相关保险知识——师傅一对一、手把手教学;2、积累并开发客户与公司资源——公司系统里有海量而完善的客户信息,善用积累资源;3、根据客户需求意向,为客户推荐保险产品——对销售产品及保险的意义与功用了如指掌;4、客户成功签单并获得保障——商务谈判实践及能力培养;5、为客户提供世界级的优质服务——赢得客户信任,自然会有源源不断的转介绍客户。上班地址:松江区人民北路51号313室联系人:胡经理 18017710771(电话沟通者优先面试机会)

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营运部实习生中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司重庆-江北区3-4.5千/月02-17

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1、负责公司新契约制度、流程和规则的制定和修改;2、负责公司新契约承保业务处理,问题件处理;3、负责公司新契约承保出单中心管理;4、负责公司新契约业务单证管理、新契约业务系统管理;5、负责新契约承保业务数据统计分析。

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文员,行政人事助理中国人寿保险股份有限公司郑州市东大街营销服务部郑州-管城回族区3-5千/月02-16

学历要求:大专|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:

职业定位:未来市场需要的是一种综合性金融服务,即专业理财人员通过分析和评估客户财务状况和生活状况,明确客户的理财目标,帮助客户制定出合理的,可操作的理财方案,使其能满足客户人生不同阶段的需求,最终协助客户实现财务上的自由,自主和自在。 本岗位是国寿公司为人才储备而设,旨在寻求愿意与公司共成长的青年才俊,通过公司的一系列培训,使培训生掌握保险的有关知识,根据自身特长和兴趣定岗于合适的职位,承担人力资源、培训讲师、团队主管、VIP理财规划师等工作。 基本要求:1、20至45周岁;2、专科以上,高学历者优先;3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及沟通能力;5、具有金融、管理、保险、医学、法律和人力资源等行业从业经验者优先。6、本岗位可接收应届毕业生、实习生等无工作经验公司培训:1、职前培训:从业资格培训、岗前培训、衔接训练和新人成长培训等;2、转正培训:专题培训、提升培训、拓展培训和讲师培训等;3、晋升培训:经营管理技能训练和团队管理培训等;4、中国人寿金融学院金融培训和管理培训,全力打造职业经理人。 收入及福利待遇:1、入司即可享有基本工资、训练津贴、年度佣金、转 正津贴、新人卓越奖、续年度服务津贴、继续率奖金和 增才奖金等;2、入司三周年开始享有长期养老津贴(附加)3.-年四次晋升,一季度一晋升,快速培养成为主管凡面试者需经过初试、复试、审验报道、签订合同、培训、考试、通关等系列严格程序执行,凡某一-环 节不合格者均不能入司 联系方式:陈经理18838103660工作地址:管城区西大街205号中国人寿售后服务中心

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理赔核保专员(正式编制+周末双休)中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司成都-武侯区5-8千/月02-16

学历要求:|工作经验:|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

、23-45岁,大专以上学历;2、有着良好的沟通能力,会基础的计算机操作;3、有相关行业或者销售从业经历者优先录取。4.具有较强的沟通能力、 协调能力、语言表达能力及应变能力;5.性格开朗活泼、积极进取、工作认真负责、细致耐心、不怕吃苦、敢于探索;6.能承受工作压力。福利待遇:1.医疗保险+意外保险+季度奖金+竞赛奖励+旅游计划;2.平安金融学院完善和持续的晋升培训机制,并能获得额外的培养计划;3.五天工作制,节假日按国家规定休假,带薪休假,另有国内及国外旅游中国平安四川售后总部属于中国平安四川省分公司直属售后区域拓展部,主要负责工作为管理和维护公司老客户,为我们的客户提供理赔、保单信息变更、保单迁移、保单解释、交费服务、加保、退保、车险寿险产险办理、银行业务、证券业务、信托、贷款、信用卡办理等全方位的金融服务需要。现因公司客户量逐年增加,为创造良好的公司品牌形象和为客户提供更加优质和全方位的服务,现公司决定扩招大批优秀服务管理人员,扩大平安售后部门规模,打造更优良的服务团队。公司提供多个职位供您选择,希望有您的加入我们才会变得更强更好!职能类别:契约管理微信分享联系方式上班地址:云霞路56号华瑞中心8楼地图公司信息中国平安四川售后总部属于中国平安四川省分公司直属售后区域拓展部,主要负责工作为管理和维护公司老客户,为我们的客户提供理赔、保单信息变更、保单迁移、保单解释、交费服务、加保、退保、车险寿险产险办理、银行业务、证券业务、信托、贷款、信用卡办理等全方位的金融服务需要。现因公司客户量逐年增加,为创造良好的公司品牌形象和为客户提供更加优质和全方位的服务,现公司决定扩招大批优秀服务管理人员,扩大平安售后部门规模,打造更优良的服务团队。公司提供多个职位供您选择,希望有您的加入我们才会变得更强更好!

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平安售后服务专员 (双休+高薪+有发展空间)中国平安人寿保险股份有限公司湖南分公司长沙-开福区6-8千/月02-16

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

一、 职位条件1、25—45周岁,1年及以上工作经验;2、学历:大专及以上,有过保险从业经验的优先;3、热情积极,有爱心,有责任感,学习能力强;4、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;二、服务项目1、为公司老客户提供售后服务,问题解答及催收续期缴费、理赔等工作;2、定期维护客户关系,建立良好的信任度;3、理赔服务三、收入及福利待遇底薪+全额提成+奖金,平均工资在6000以上。上班时间:周一至周五,弹性的工作时间,上午8:30至下午五点,享受国家法定节假日。最好的培训在平安!欢迎有志者加入平安!以平安为平台,腾飞自己的梦想。

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营运部实习生中国平安人寿保险股份有限公司重庆市江北支公司重庆-江北区3-4.5千/月02-15

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1、负责公司新契约制度、流程和规则的制定和修改;2、负责公司新契约承保业务处理,问题件处理;3、负责公司新契约承保出单中心管理;4、负责公司新契约业务单证管理、新契约业务系统管理;5、负责新契约承保业务数据统计分析。

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人事行政专员中国平安人寿保险股份有限公司郫都区支公司成都-郫都区8-10万/年02-15

学历要求:高中|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:500-1000人

职位信息1、负责客户保险相关的投保,续保工作。2、负责对保险一年到期的客户进行联系,并促成客户续保完成。3、负责客户保险信息的收集整理。4、负责投、续保业务招揽及统计分析。5、客户现场投、续保业务的受理。6、维系好与保险公司的合作关系。7、负责来电、来店客户对保险业务的咨询解答工作。8、负责定期与财务进行相关保险业务的对账工作。9、以前未在公司续保的保险客户追踪跟进。10、解决续保客户关于保险业务的投诉。11、负责建议、改善续保流程等,以促进续保业绩的达成。任职要求:1、 大专以上学历,数练操作办公软件;优秀者,年龄和学历可适当放宽。2、 1有金融相关行业工作经验优先,具备完备的保险产品方面的知识。3、 为人正直、诚实,有一定的沟通能力及人际交往能力。4、 能够长期任职。。不会加班时间充分自由  家庭生活两不误职能类别:保险客户服务/续期管理

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中国平安售后理赔专员/主管(双休)中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司成都-武侯区4.5-6千/月02-10

学历要求:中专|工作经验:5-7年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

为向平安老客户以及VIP客户提供具有全方位的理赔服务, 现正式广招售后专员,诚招有耐心、细心、责任心的应聘者,公司提供专业培训机制,均有培训补贴,培训过关可在公司的售后岗位进行试用,2-3个月考核转正,从业一年以上的正式员工有资格晋升公司中层管理岗位。【待遇】工作时间:9:00-17:30,不需加班,双休,法定节假日休。本科以上学历,底薪5100元,大专以上学历,底薪3400元,转正即享全面商业保险,一年内有培训补贴,一年后有售后继续率奖金,晋升后有管理津贴。【任职资格】26岁以上,工作5年以上,1、大专及以上学历;会计,金融及管理相关专业优先考虑。2、对客户有耐心、责任心。3、正直诚信,忠于企业,传承企业文化;4、遵守纪侓和行业规范,能接受严格的专业培训,具有敬业精神及团队协作精神;5、有较强的学习能力与管理能力;6、具备良好的沟通能力、亲和力强、有较强的人际交往能力;7、有志于往公司管理层发展;【岗位职责】1、经过新人培训,衔接培训后熟悉公司整体运营情况并通过考试,学习相关专业理论知识;2、学习理赔、理财、规划相关知识,考取相关从业证;3、在主管的辅导下完成个人工作指标转正;4、为公司老客户及VIP客户提供专业化的相关售后服务;5、根据客户需求,处理售后、理赔、生存金领取、完成客户家庭规划以及投资管理建议;6、定期接受相关专业培训;7、主管要求:带领售后团队,完成售后回访率,完成公司各项指标;【职业发展空间】试用并转正(入司后3个月)—晋升主管(入司后6个月)--晋升高级主管(入司后12个月)--晋升资深主管(入司后18个月)--晋升部经理(24个月)--晋升高级部经理(入司后48个月)---晋升资深部经理---晋升区域总监【其他丰厚的保障福利】在职员工享有全面商业保险,意外、重疾、医疗保险、养老金公积金,长期服务津贴等、每年一次免费国际旅游机会。

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车险专员中国平安集团龙泉驿区售后部成都-龙泉驿区0.8-1万/月02-08

学历要求:|工作经验:|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

工作内容:1、负责车险的报价,投保,交单,递送保单,车险售后咨询服务等;2、负责为客户提供保险、银行、投资等综合金融业务的介绍和办理。工作时间:8:30-10:30双休 法定节假日休息工作繁忙,有意者请主动来电!精英团队扩展 ,希望: 沟通能力强 、学习能力好、有团队精神、能吃苦踏实肯干的人加入;我们更想要:能客户负责、人品正直、诚实的优秀人才;有较好销售能力者优先。在中国平安,不要担心赚不到钱、也无需担心没有发展晋升机会! 通俗点说:月薪过万在这边不算事!真正优秀的人,在哪里都不怕,都有自信能做的非常出色;再加上一个好的平台、一个好的产品,剩下的就等着你通过自己的努力让梦想成为现实!职位月薪:行业较高底薪+高额提成+管理津贴+季度奖+年终奖辅导津贴+陪同津贴+福利保障+完善培训计划+快速晋升

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保险理赔专员x中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司成都-郫都区6-8千/月02-07

学历要求:大专|工作经验:1年|公司性质:民营公司|公司规模:10000人以上

岗位职责:1、执行公司各类业务及理赔对接工作,落实理赔;2、出险案件报险、保险核赔资料收集提交、现场公估协调配合、保证公司权益;3、整理并记录理赔相关业务数据及报表;4、参与理赔保险方案策略优化及制订、保险理赔业务学习。任职资格:1、年龄20岁以上, 有1-2年汽车方面工作经验者优先,可接受应届生;2、沟通能力强,工作主动积极,有团队意识,有责任心,有创造性思维,有上进心。薪资待遇:基本工资+季度奖+年终奖+职务津贴+晋升奖+管理津贴+旅游福利+其他福利工作时间:周末双休,享受国家法定节假日及带薪年假。

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续期\续保专员[双休+正式编制]中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司成都-武侯区6-8千/月01-24

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:上市公司|公司规模:10000人以上

1. 及时准确处理公司续期客户人员的信息变更,受益人信息变更,确保所有客户信息的准确性,2.及时完成公司老客户的日常维护;3.负责对所有管辖的续期客户进行日常维护和理赔服务;4. 负责客户续期投保手续的办理、完成签订续期保险经纪协议、售后服务等工作;5.负责编制保险类投资计划和保险类资产管理;6.完成主管交代的其他任务。岗位要求:1.25-45岁者优先。(条件优异者可放宽年龄限制)2.大专以上学历,且具有良好的沟通能力。3.具有服务意识和责任心。福利待遇:1.提成+医疗保险+意外保险+季度奖金+竞赛奖励+旅游计划;2.平安金融学院完善和持续的晋升培训机制,并能获得额外的培养计划;3.五天工作制,节假日按国家规定休假,带薪休假,另有国内及国外旅游享受双休及国家法定节假日,不上晚班,不轮班。完善的福利保障及年休假。入职即享受年休假.中国平安四川售后总部属于中国平安四川省分公司直属售后区域拓展部,主要负责工作为管理和维护公司老客户,为我们的客户提供理赔、保单信息变更、保单迁移、保单解释、交费服务、加保、退保、车险寿险产险办理、银行业务、证券业务、信托、贷款、信用卡办理等全方位的金融服务需要。现因公司客户量逐年增加,为创造良好的公司品牌形象和为客户提供更加优质和全方位的服务,现公司决定扩招大批优秀服务管理人员,扩大平安售后部门规模,打造更优良的服务团队。公司提供多个职位供您选择,希望有您的加入我们才会变得更强更好!

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团队主管中国人寿保险股份有限公司荆门分公司掇刀营销服务部荆门10-15万/年01-20

学历要求:高中|工作经验:1年|公司性质:国企|公司规模:1000-5000人

1、负责组建,协调,快速发展壮大直辖团队,制定与实施团队发展战略;2、负责对所辖团队进行经营管理和辅导;3、负责老客户售后服务相关工作(以上所有客户资源均由公司无偿分配)。岗位要求:1、身体健康,为人正直、诚实守信、责任心强,充满创业激情和活力;2、管理意识、大局意识、服从意识、开拓精神强;3、具有良好的口头表达能力及沟通能力,有团队管理经验者优先考虑。 4.大专及以上学历,特别优秀者可放宽条件。工作时间:上午8:30-11:30 ,下午2:00-5:30。每周休1.5天面试合格后可享受以下福利:薪资待遇:底薪4200元(分公司)+月度奖励10000元(省公司)+4项津贴+年终奖+团队绩效提成;保险福利:高额缴纳养老保险、医疗、工伤、生育、失业保险等;培训福利:享受免费专业的带薪入职培训、业务培训、晋升培训、管理培训;企业福利:每年不定时发放家用电器、日常生活用品、高温补贴、丰厚的各类奖金覆盖全年,每个月有免费团康活动、聚餐、旅游或者是户外拓展活动。

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高薪车险理赔专员+双休中国平安人寿保险股份有限公司四川分公司成都-武侯区0.8-1万/月01-15

学历要求:大专|工作经验:2年|公司性质:合资|公司规模:10000人以上

职位描述:向VIP客户和保险公司提供专业事故车的报价负责与服务顾问之间的交流来跟踪事故车的维修状况任职要求: 1.年龄25岁以上,形象好,气质佳; 2.具备较强的沟通能力及沟通技巧,有良好的逻辑思维能力和综合分析能力,具有强烈的服务意识; 理解说明资料和信息的能力;在环境改变时能接受额外的或不同的工作;善于学习并运用新信息、新工具和新工艺而无需花费过多资源和时间(特别优秀者可适当放宽要求)3.大学专科以上学历,专业不限,4.性格外向,善与人沟通,自律性强; 5.爱行敬业,有强烈的事业心、责任心和进取精神,身体健康,无不良信用记录!待遇: 1.收入:底薪5400+提成+服务奖金+养老金+季度奖+相关福利保障等 2.公司定期安排国内外免费培训、学习 !4.享受公司各种激励方案奖金! 6.享受公司提供国内外免费旅游方案!工作时间:早上8:30-17:00,周末双休,节假日休息车险理赔,不做电销,不用自己找客户

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保单管家中国太平洋人寿保险股份有限公司广东分公司珠江新城营销服务部广州-天河区6-8千/月01-09

学历要求:|工作经验:|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

【岗位描述】1、管理客户保单,根据保单续费、保险咨询、保单检视、保险理赔/领取、加保等;2、跟进全国客服热线转接的客户咨询。3、客户关系维护与客户管理。【任职要求】1、大专以上学历,年龄24-45周岁。2、有良好的沟通协调能力、学习能力、认真负责、勇于进去;3、身体健康、品行端正、有良好的服务意识、拥有清晰的人生目标;4、良好的亲和力、沟通能力及团队合作精神,能在压力下工作;5、从事过管理工作、售后服务工作或有保险从业经验者优先考虑;6、广州市户口或在广州市居住2年以上者优先考虑(上述条件特别优秀者适当放宽要求)【薪酬待遇】津贴5000+初年度服务津贴+续年度服务津贴+奖励支持津贴+销售津贴+岗位津贴+个人展业绩效奖+辅导奖+团队管理津贴+团队展业绩效奖+年终奖(平均年薪10万,上不封顶,具体面谈)1、工作时间灵活,环境轻松;2、享受公司提供的福利待遇,国家法定节假日。3、公司提供优质客户资源。4、公司提供保险知识、客户经营、团队筹建管理等培训。5、晋升制度目标明确,考核标准客观。6、享有各种奖励方案和免费国内外旅游方案。其他相关福利待遇及各项荣誉奖励:1、海内外高峰会议;2、国内外免费旅游;3、医疗和意外保障,其他福利。精英团队欢迎您的加盟,助您在事业上展翅高飞。我们需要一批有良好服务意识的有管理能力的人才加盟,建立一支高效优质的服务营销队伍!有了客户剩下的就是你的空间了,你的区域你作主!!!【行业介绍】(一)保险是一个充满机会与挑战、前程似锦的朝阳产业。1、每年以40%的速度在全球递增的行业。2、世界500强中,保险企业占53个席位,其他任何行业都望尘莫及。3、改革开放以来,继流通资本、产业资本之后,金融(保险)资本将是下一个造就中国千万富豪的行业。(二)从事保险行业,客户是自己的,收入与努力成正比,自己组建团队,的确和当老板一样,却不用您拿出大笔的资金。(三)保险是自己决定工作时间、工作强度、服务对象、收入水平的自由行业。1、工作时间由自己安排,不受他人约束。2、可以根据自己的状态调整工作强度。3、根据自己的喜好接触自己希望认识的人。4、收入由自己的勤奋程度决定,没有上限。(四)保险越做越轻松。技术行业遭遇技术淘汰的周期越来越短,而做保险是和人打交道,经验永远不过时。只要服务做得好,客户群越来越大,转介绍越来越多,越做越轻松。(五)政策透明,晋升有道在普通行业要想得到提拔,你必须面对能力之外的很多人为因素的干扰,而在保险业,晋升制度完全处在阳光下,能力是决定你晋升的***标准。随着中国保险业的迅猛发展,有一线工作经验、具备较高素质的管理人才严重匮乏。目前国内各大保险公司的高级管理干部有很多都是从一线提拔上来的,现在加入保险行业发展前景不可限量。(六)系统专业培训,快速成长进入保险公司,你成长的每一个阶段都会得到公司相应并且有效的培训。同事之间无私的交流,会令你更快速的成长。现在很多其他行业的大公司招聘员工时,甚至有这样的条件:有从事过保险工作经验的优先录用。可见,保险业是一个培养人才的行业。(七)出国旅游,丰富人生。1、保险公司经常会有各种业绩竞赛活动,旅游常常作为奖励的方式。2、只要业绩优秀,你就有机会出国参加全球保险界的“奥运盛会”——百万圆桌会议,和世界营销大师同台交流。【面试地点】上班地址:广州市天河区珠江新城金穗路8号星汇国际大厦西塔4楼(3号线、5号线地铁直达)公司主页:http://www.cpic.com.cn请勿从其他渠道和网站重复投简历,以免对你的录用造成不便。本次招聘面试时间以本注意事项中的电话和邮箱通知为准。

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优才计划(应届生)中国人民人寿保险股份有限公司泸州中心支公司泸州4.5-6千/月01-08

学历要求:大专|工作经验:在校生/应届生|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

【优才计划】1、底薪有底薪,让你轻松起步,不用担心刚开始没业绩没收入2、高提成一个工号可以销售人保全系列险种,高提成、高收入3、奖励津贴:公司及团队每月有各种奖励+津贴方案4、完善的培训=专业的带薪入职培训+实用的在职培训+系统的阶段培训5、清晰的规划=以业绩为导向+简单融洽的职场氛围+公开透明畅通的晋升通道6、完善的保障:除购买社保外,还免费享有医疗保障+意外保障+重疾保障+身价保障【岗位职责】1、销售寿险、车险、财险、健康险、理财产品等全系列产品;2、帮助客户解决售前售后的相关事宜;3、为客户提供专业的家庭保障规划、理财规划;4、客户回访、保单整理、保险方案的制作;5、准时参加公司的早会和专业培训,学习保险专业知识6、参加公司指定的市场拓展活动【任职要求】1、年龄20以上,专科及以上学历;2、工作认真负责,积极主动,性格开朗,具备较强的市场开拓能力;3、学习能力强,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;4、有创业或者销售、管理工作经验者优先考虑。补充医疗保险 节日福利 弹性工作 绩效奖金 员工旅游注意:为提高应聘成功率,请不要在中国人保人寿相同岗位重复投递简历!

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渠道拓展专员+奖金广州触点互联网科技有限公司广州-天河区0.8-1万/月01-07

学历要求:中技|工作经验:在校生/应届生|公司性质:民营公司|公司规模:150-500人

岗位职责:1 为游戏平台拓展手游代理2 为代理排除疑问并达成合作3 优化代理获取渠道,提高代理质量4 协助代理,帮助玩家提高游戏体验任职资格:1 热爱游戏行业的有志之士2 有丰富游戏经验、或者销售经验者优先薪资待遇:1 无责任底薪3k-5k +房补/包住+高提成+奖金2 月休4天自行调配、7天入职培训(带薪)3 每月举行生日联欢、聚餐、旅游等活动;4 推广—主管—经理,完整的管理晋升道路

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学历要求:高中|工作经验:在校生/应届生|公司性质:国企|公司规模:10000人以上

1、年龄20-45岁,高中及以上学历 2、仪表端庄,普通话标准,性格开朗,喜欢与人交流! 3、执C1 驾照,1年以上驾驶经验; 4、无不良驾驶记录,无重大事故及交通违章,具有较强的安全意识; 5、无不良嗜好,熟悉上海市及周边地区道路状况及各项交通法规; 6、吃苦耐劳,保密意识强,熟悉基本商务礼仪,具有良好的服务意识; 7、品行端正,责任心强,工作积极主动,处事灵活机变; 8、吃苦耐劳,能应对各项突发复杂事件 9、性格外向、反应敏捷、表达能力强,具有较强的沟通能力及交际技巧,具有亲和力基本待遇: 10、了解客户服务需求信息,进行有效跟踪,做好售前、售后指导和服务工作; 11、熟练运用公司产品,解答客户提问并落实问题; 12、与相关部门紧密配合,协调沟通;基本待遇:1、试用期内享有底薪、业务提成、卓越奖、个人季度奖、实习津贴等奖励;2、顺利晋升后额外享有团队管理津贴、新主管津贴、晋升奖金、辅导津贴、增员奖金、年终奖金等奖励、平均年薪 30-50万3、享有人身意外保险、定期寿险和医疗保险、基本养老补贴、养老公积金等;4、入司五周年开始享有长期服务奖;5、工作时间朝九晚五,周末法定假日正常放假;6、 一经录用转正,公司将提供行业内***、有效的技能培训(新人职岗代等系列培训,综合金融开拓专业培训,中高级管理储备干部培训,星级讲师认证培训等;长期享有团队管理、营销知识、综合金融知识、法律知识、社交礼仪技巧等专业培训以及全国各地学习交流分享旅游等机会

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